Consulente HSE - Formatore Sicurezza & Salute

Per conto di una solida società di consulenza operante nei servizi di Salute, Sicurezza sul Lavoro ( 81/08) e formazione obbligatoria, LHH ricerca un/una Consulente HSE ? Formatore.

Responsabilità

La risorsa sarà coinvolta nelle seguenti attività, con un livello di autonomia progressivamente crescente:

• Redazione e aggiornamento di Documenti di Valutazione dei Rischi (DVR) e relativa documentazione tecnica, in coerenza con i rischi specifici delle aziende clienti
• Esecuzione di sopralluoghi tecnici presso clienti per l‘identificazione dei pericoli e la valutazione dei rischi
• Supporto all‘implementazione degli adempimenti previsti dal 81/08
• Erogazione di corsi di formazione obbligatoria (es. lavoratori, preposti) in affiancamento o in autonomia, in base alle abilitazioni possedute
• Predisposizione di materiali formativi conformi agli Accordi Stato-Regioni
• Supporto operativo ai clienti nella gestione quotidiana delle tematiche HSE

Requisiti

• Abilitazione come formatore per la sicurezza ai sensi del 6/3/2013 e possesso dei moduli di abilitazione ad ASPP e RSPP
• Esperienza, anche parziale, nell‘erogazione di formazione in aula o online
• Conoscenza base di sistemi di gestione ISO 45001
• Disponibilità a trasferte (circa 1 giorno a settimana)

Milano Nord ? Bicocca modalità ibrida

Commercio ? Terziario, Distribuzione e Servizi

RAL 40.000 - 50.000 + auto in fringe benefit

«I candidati, nel rispetto del 198/2006, 215/2003 e 216/2003, sono invitati a leggere l‘informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L‘offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L‘azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

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Tecnico commercialeNew!

Per importante agenzia HVAC che gestisce la vendita di marchi leader nel mercato del condizionamento, riscaldamento e radiante, ricerchiamo una figura di tecnico commerciale.ResponsibilitiesLa figura si occuperà delle seguenti attività: consulenza a progettisti, installatori e rivenditorisviluppo progetti in ambito commerciale e residenzialesviluppo preventiviaffiancamento ai commerciali della societàgestione graduale di un proprio pacchetto clientiYour ProfileVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: diploma/laurea tecnicaconoscenza dell'impiantistica mecccanicaproattivitàcoinvolgimento Pacchetto economico previsto Livello: I/II/III livello, CCNL commercioRAL: 35.000 € - 50.000 €MBO: previstoBenefit: auto aziendale ad uso promiscuo«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

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25/08/2026

Industrializzatore Pelle e Denim UomoNew!

Per un'importante azienda del Lusso, siamo alla ricerca di una figura di Industrializzatore Pelle e Denim, RTW Uomo,  da inserire all'interno della loro sede in provincia di Milano.ResponsibilitiesLa figura si occuperà delle seguenti attività: Garantire la correttezza della documentazione tecnica a sistema e non (standard di cucitura, scheda tecnica di divisione, lista di controllo, ecc.) Supportare il coordinatore industriale durante il processo di industrializzazione del prodotto nel rispetto di estetica, qualità, costi e tempi di consegna Svolgere attività di back office legate ai processi di industrializzazione (inserimenti a gestionale, conferme produzione, etc) Collaborare con referenti interni ed esterni per migliorare le fasi di industrializzazione del prodotto Aggiornare gli strumenti, la documentazione tecnica e l'elenco delle parti del prodottoPartecipare agli audit di qualità e agli MRP interagendo con i dipartimenti di qualità interni ed esterniContribuire a formalizzare le buone pratiche di progettazione, i processi operativi e la loro applicazioneYour Profile#LI-MC7«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

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25/08/2026

Ingegnere di Calcolo ElettromagneticoNew!

Per una solida realtà industriale operante nella progettazione e realizzazione di apparecchiature elettriche ad alta tecnologia per il settore energetico, siamo alla ricerca di un/una Ingegnere di Calcolo Elettromagnetico.ResponsibilitiesLa risorsa sarà inserita all'interno dell'area Engineering e contribuirà alle attività di progettazione e dimensionamento di macchine e sistemi elettrici complessi, occupandosi di analisi, simulazione e ottimizzazione delle prestazioni elettromagnetiche e termiche dei prodotti. L'obiettivo del ruolo sarà supportare lo sviluppo di soluzioni tecniche efficienti, affidabili e competitive, collaborando con le diverse funzioni aziendali coinvolte nelle commesse. Principali responsabilità Eseguire calcoli elettromagnetici e termici a supporto delle attività di progettazione. Sviluppare analisi tecniche finalizzate all'ottimizzazione delle prestazioni e dei costi di prodotto. Collaborare con progettisti e specialisti tecnici nelle fasi di sviluppo e industrializzazione. Supportare la definizione delle soluzioni tecniche più appropriate in funzione delle specifiche di progetto. Partecipare alle attività di miglioramento continuo dei metodi di calcolo e progettazione. Interfacciarsi con le diverse funzioni aziendali per garantire il corretto avanzamento delle attività ingegneristiche. Your ProfileVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: Laurea Magistrale in Ingegneria Elettrica o percorso tecnico equivalente.Forte interesse per la modellazione matematica e l'analisi numerica applicata a sistemi elettromeccanici. Capacità di interpretare dati tecnici e sviluppare valutazioni ingegneristiche.Buona conoscenza della lingua inglese.Familiarità con strumenti CAD e software tecnici di progettazione. Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione interdisciplinare. Costituiscono un plus Esperienza in contesti elettromeccanici, energetici o nella progettazione di macchine elettriche.Conoscenza di software di simulazione e calcolo numerico.Esperienza in attività di ottimizzazione tecnica di prodotto.Completano il profiloApproccio analitico e orientato alla soluzione dei problemi.Capacità organizzative e di gestione delle priorità.Autonomia operativa e forte senso di responsabilità.Disponibilità a brevi trasferte sul territorio del Nord Italia, se necessario. Sede di lavoro: Provincia di Milano (Nord Ovest)/Novara/Area VenetaCCNL: Metalmeccanico, liv. 6/7Ral €50.000 - €55.000 + premio di risultato + smart working + welfare aziendale"I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679)?

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25/08/2026

Corporate Relationship Manager - VeronaNew!

Per nostro cliente, primario gruppo bancario nazionale in forte crescita e protagonista di un ambizioso piano di sviluppo della Divisione Corporate Banking nel Triveneto, ricerchiamo la figura di: CORPORATE RELATIONSHIP MANAGER - VERONA La risorsa avrà un ruolo chiave nello sviluppo commerciale e nella gestione della clientela imprese, contribuendo al rafforzamento della presenza della banca sul territorio e all'incremento della market share nell'area di Verona. ResponsibilitiesGestione e sviluppo di un portafoglio di aziende Corporate con fatturato indicativamente compreso tra 5 e 500 milioni di euro; Sviluppo commerciale sul territorio attraverso la valorizzazione del proprio network professionale e della conoscenza del tessuto imprenditoriale locale;Individuazione di nuove opportunità di business e acquisizione di nuova clientela Corporate; Potenziamento delle relazioni con i clienti già presenti in portafoglio, incrementando il livello di penetrazione commerciale e la redditività complessiva;Analisi dei bisogni finanziari delle imprese e proposta di soluzioni integrate in ambito credito, finanza strutturata, trade finance, advisory, wealth management e servizi specialistici;Collaborazione con le diverse strutture specialistiche della banca per garantire un elevato livello di servizio e un approccio consulenziale distintivo;Monitoraggio costante del mercato di riferimento, delle dinamiche competitive e delle principali opportunità presenti sul territorio.Your Profile Esperienza di almeno 5 anni maturata nel ruolo di Corporate Relationship Manager, Gestore Corporate, Gestore Imprese o in posizioni analoghe all'interno di istituti bancari strutturati;Solida conoscenza del tessuto imprenditoriale locale e consolidato network di relazioni sul territorio di riferimento;Capacità di sviluppare nuova clientela e di valorizzare relazioni già esistenti attraverso un approccio consulenziale;Conoscenza delle principali soluzioni di finanziamento alle imprese e dei prodotti dedicati al mondo Corporate ;Forte orientamento commerciale, spiccate capacità relazionali e attitudine a lavorare per obiettivi. Sede: Verona #LI-SM5

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25/08/2026

Export Area Manager D.A.CHNew!

Per una solida realtà industriale operante nel settore FMCG, siamo alla ricerca di un/una Export Area Manager che avrà la responsabilità di sviluppare e consolidare il business nei mercati di lingua tedesca, con particolare focus su Germania, Austria e Svizzera. La figura selezionata sarà inserita all'interno della Direzione Commerciale e contribuirà alla crescita del business internazionale attraverso la gestione delle relazioni con i principali clienti della Grande Distribuzione Organizzata e lo sviluppo di nuove opportunità commerciali. Il ruolo prevede una significativa presenza sul territorio, con frequenti trasferte nei mercati di riferimento.ResponsabilitàLa figura si occuperà delle seguenti attività: Gestire e sviluppare le vendite nell'area geografica assegnata, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali Contribuire alla definizione delle strategie di vendita e dei piani di sviluppo per i mercati di competenza Monitorare costantemente performance, fatturato, marginalità e scostamenti rispetto al budget Individuare nuove opportunità di business e sviluppare relazioni commerciali durature con clienti esistenti e prospect Gestire trattative commerciali con clienti della GDO internazionale e del canale Professional Promuovere il portafoglio prodotti presso i principali account dell'area assegnata Analizzare il mercato, i trend di settore e le attività della concorrenza, proponendo eventuali azioni correttive o opportunità di sviluppo Collaborare con le funzioni Marketing, Customer Service, Supply Chain e Operations per garantire un elevato livello di servizio al cliente Partecipare a fiere, eventi e incontri commerciali internazionali come rappresentante dell'aziendaProfiloVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti (inserire hard skills): Laurea in Economia, Marketing o discipline affini Esperienza di circa 4-5 anni in ruoli commerciali maturata nel settore FMCG Provenienza preferenziale da contesti legati alla Grande Distribuzione Organizzata (GDO) Esperienza nella gestione di clienti internazionali e nello sviluppo di mercati esteri Ottima conoscenza della lingua Inglese Conoscenza della lingua tedesca o francese costituisce un plus (non mandatoria) La conoscenza della lingua francese sarà considerata un plus, in particolare per la gestione del mercato svizzero. Disponibilità a frequenti trasferte internazionali, indicativamente pari al 30-40% del tempo lavorativo. Buona capacità di lettura dei principali KPI commerciali e di gestione del budget Inqudramento: Contratto a tempo Indeterminato - CCNL Cartario - Cartotecnico - 14 mesiRAL: € 40.000,00 - € 45.000,00 + MBO + Diarie trasferte (da € 50,00 al giorno)Auto aziendale uso promiscuoWelfare e buoni pastoSmart working: 1 giono a settimanaSede Azienda: Lucca «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

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25/08/2026