Find jobs for IT / Technology in Italy, Spilamberto:231

11/11/2026
New!
Italy, Lazio, Roma - LHH
Per un nostro cliente operante in un contesto strutturato della Pubblica Amministrazione, siamo alla ricerca di un AWS Cloud & System Engineer da inserire all'interno di un presidio tecnologico operativo, con sede a Roma, zona EUR. La risorsa si occuperà della gestione e del monitoraggio delle infrastrutture cloud e degli ambienti applicativi, garantendone continuità operativa, performance e corretta evoluzione tecnologica. Lavorerà a stretto contatto con i referenti tecnici e gli architect, contribuendo alla gestione delle problematiche e delle attività di rilascio e aggiornamento dei sistemi. Responsabilità - Gestione operativa e configurazione di ambienti AWS, comprese risorse, account e servizi cloud. - Monitoraggio delle infrastrutture e degli applicativi, con analisi delle performance, dei consumi e dei costi. - Gestione delle procedure di backup, ripristino e continuità operativa. - Installazione, configurazione e manutenzione di applicativi e delle relative componenti infrastrutturali. - Supporto alla pianificazione e gestione dei rilasci applicativi, degli aggiornamenti e delle major/minor release. - Analisi e risoluzione di problematiche sistemistiche e applicative, in collaborazione con i team tecnici e gli architect. - Attività di amministrazione sistemistica su ambienti Linux e Windows. - Supporto alla gestione di database e infrastrutture virtualizzate. Profilo - Esperienza consolidata in ambito sistemistico e nella gestione di infrastrutture IT complesse. - Esperienza pratica e approfondita su AWS, con particolare riferimento alla gestione operativa degli ambienti cloud. - Conoscenza degli strumenti di monitoraggio, analisi delle performance e controllo dei costi in ambiente AWS. - Esperienza nell'installazione, configurazione e gestione di applicativi in produzione. - Familiarità con le procedure di rilascio, aggiornamento e manutenzione degli ambienti applicativi. - Competenze sistemistiche su Linux e Windows. - Capacità di troubleshooting e di analisi delle problematiche infrastrutturali e applicative. - Autonomia operativa e capacità di interfacciarsi direttamente con clienti e referenti tecnici. Costituiscono un plus : - Certificazioni AWS. - Esperienza con Docker, Kubernetes o OpenShift. - Conoscenza di VMware e altre piattaforme di virtualizzazione. - Competenze di amministrazione database, ad esempio PostgreSQL, MySQL o Oracle. - Esperienza in attività di presidio tecnologico presso clienti strutturati o della Pubblica Amministrazione - Laurea STEM #LI-FQ1 Tipologia contrattuale CCNL: CCNL Commercio Livello: Livello II, III Vantaggi I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
11/11/2026
New!
Italy, Lombardy, Milano - LHH
La nostra realtà è un primario gruppo nazionale operante nel settore dei servizi informativi e professionali, rivolti prevalentemente al mercato B2B. La realtà si distingue per un'offerta articolata di contenuti, servizi e soluzioni dedicate ad aziende, professionisti e manager, all'interno di un contesto strutturato e altamente organizzato. Cerchiamo un Cloud Architect con esperienza nella progettazione di architetture cloud scalabili e sicure, prevalentemente su Google Cloud Platform , e conoscenza di AWS. Richieste competenze in Terraform e Infrastructure as Code per sviluppare soluzioni automatizzate e allineate alle esigenze di business. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Cloud Architecture ? Progettare architetture cloud e ibride su Google Cloud Platform, Azure e AWS, garantendo scalabilità, sicurezza e affidabilità. - Cloud Strategy ? Supportare l'evoluzione delle piattaforme cloud, definendo roadmap e soluzioni innovative. - Infrastructure as Code ? Sviluppare e gestire infrastrutture tramite Terraform, promuovendo standardizzazione e automazione. - Governance & Security ? Definire standard, policy e best practice per sicurezza, compliance e gestione degli ambienti cloud. - DevOps & Automation ? Collaborare con i team tecnici per integrare CI/CD e processi automatizzati. - FinOps & Optimization ? Ottimizzare costi, performance e utilizzo delle risorse cloud. - Technical Leadership ? Fornire supporto architetturale e linee guida tecniche ai team progettuali. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza concreta nella progettazione e gestione di architetture cloud enterprise, preferibilmente in contesti multi-cloud o hybrid cloud. - Conoscenza approfondita di Google Cloud Platform , con capacità di confrontare e integrare, ove necessario, servizi, pattern architetturali, modelli di sicurezza, networking e costi anche su Azure e AWS. - Ottima padronanza di Terraform per la gestione dell'infrastruttura come codice, inclusa la creazione di moduli, gestione dello state, workspace, variabili, provider, policy e integrazione con repository Git. - Conoscenza dei principali servizi cloud: compute, networking, storage, database, IAM, secret management, container platform, logging, monitoring e servizi di sicurezza. - Competenze di cloud networking: VPC/VNet, subnetting, routing, peering, VPN, private connectivity, firewall, load balancing, DNS e integrazione con ambienti on-premise. - Conoscenza delle configurazioni database in ambito cloud, inclusi aspetti di provisioning, networking, sicurezza, backup, replica, alta disponibilità e performance tuning; costituiscono titolo preferenziale esperienze su AlloyDB e PostgreSQL. - Conoscenza di Docker e Kubernetes per la progettazione, gestione e governance di workload containerizzati, con attenzione a deployment, networking, sicurezza, scalabilità, osservabilità e integrazione con pipeline CI/CD. - Conoscenza dei principi di DevOps e automazione, con familiarità nell'utilizzo di pipeline CI/CD, Git, scripting e strumenti di configuration management. - Capacità di applicare requisiti di sicurezza, compliance, business continuity, disaster recovery, logging e monitoraggio all'interno delle architetture cloud. - Capacità di comunicare efficacemente con stakeholder tecnici e non tecnici, traducendo requisiti funzionali, vincoli di sicurezza e obiettivi di business in soluzioni architetturali concrete. Nice to have Certificazioni in ambito Cloud Architecture, preferibilmente Google Cloud Professional Cloud Architect e/o Google Cloud Professional Cloud DevOps Engineer. Saranno considerate un plus anche certificazioni equivalenti conseguite su Microsoft Azure o Amazon Web Services. Cosa offriamo - Un ruolo strategico e ad alto impatto, con responsabilità diretta nella definizione, evoluzione e governance delle architetture cloud aziendali. - L'opportunità di lavorare su progetti innovativi e complessi in un contesto tecnologicamente avanzato e in continua evoluzione. - Un ambiente che valorizza la crescita professionale, la specializzazione su Cloud Architecture, Infrastructure as Code e modelli di governance multi-cloud. - Ampia autonomia decisionale e possibilità di contribuire attivamente alle scelte tecnologiche e all'innovazione dell'ecosistema cloud aziendale. RAL: €50.000 - €70.000, commisurata all'esperienza, oltre a ticket restaurant da €7 riconosciuti anche nelle giornate di smart working. Modalità di lavoro: formula ibrida con 2 giorni di smart working a settimana. #LI-GD2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
11/11/2026
New!
Italy, Lombardy, milano - LHH
Per azienda cliente operante nel settore Software & Technology, siamo alla ricerca di un Microsoft Desktop Developer da inserire nel team di sviluppo. La risorsa si occuperà dello sviluppo e della manutenzione di applicazioni desktop proprietarie, collaborando con team tecnici e funzionali in un contesto strutturato e orientato all'innovazione. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Progettazione, sviluppo e manutenzione di applicazioni desktop basate su tecnologia Microsoft. - Realizzazione di nuove funzionalità e miglioramento di applicativi esistenti. - Analisi dei requisiti tecnici e funzionali. - Sviluppo di interfacce utente in ambiente Windows Forms. - Interazione con database relazionali per la gestione e l'elaborazione dei dati. - Attività di debugging, test e ottimizzazione delle performance. - Supporto tecnico e manutenzione evolutiva e correttiva del software. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza nello sviluppo software con C# e framework .NET. - Conoscenza e utilizzo di Windows Forms (WinForms). - Buona conoscenza di SQL Server e linguaggio SQL. - Esperienza nello sviluppo di applicazioni desktop client/server. - Capacità di analisi e problem solving. Sede di lavoro: Milano Ovest (metro M1) Smartworking 2gg a settimana «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
10/11/2026
New!
Italy, Lombardy, Brescia - Openjobmetis S.p.A.
Per nostra azienda cliente operante d 80 anni nel settore industriale cerchiamo: HMI Developer junior Posizione l'HMI Developer svolge l'attività di sviluppo e implementazione delle interfacce attraverso le quali le persone interagiscono con i sistemi tecnologici, le macchinari industriali, i veicoli o i dispositivi digitali. E' previsto dopo un primo periodo di affiancamento formativo l'inserimento della risorsa in un team di professionisti dove dovrà occuparsi dello sviluppo dell'interfaccia operatore su piattaforma Windows. talli, 2 Requisiti - Diploma/Laurea in informatica o materie tecniche - Conoscenze di sviluppo codice e componenti WPF - Buona conoscenza della programmazione a oggetti - C# , Java , Python - Interfacciamento con database SQL - Sviluppo applicazioni web - Buona conoscenza del pacchetto Office - Lingua richiesta: Inglese fluente sia parlato che scritto - Automunito - Disponibile a brevi trasferte all'estero Altre informazioni - Sede di lavoro: Travagliato(BS) - zona industriale - Lavoro: in presenza con orario flessibile - inquadramento: CCNL Metalmeccanico Industria - Livello C2-C3 - Benefit: premio di produzione - Mensa interna L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. #LI-RC1
08/11/2026
Italy, Lombardy, Sarezzo - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia S.p.A., filiale di Villa Carcina, ricerca un Jr Sales Engineer da inserire direttamente presso un'azienda metalmeccanica di Marcheno. La risorsa si occupera dello sviluppo di offerte tecnico-commerciali relative a valvole industriali, supportando gli Area Manager nella gestione degli ordini e nella definizione delle strategie tecniche e commerciali. Collaborera con le funzioni aziendali interne e con i fornitori per garantire la corretta elaborazione delle offerte. Skill e Professionalita Requisiti richiesti: Diploma o laurea triennale in ambito tecnico. 1-2 anni di esperienza in ruoli analoghi o affini. Ottima conoscenza della lingua inglese (livello B2). Buona conoscenza del pacchetto Office 365 e capacita di lettura delle specifiche tecniche. Preferibile conoscenza delle valvole industriali. Buone capacita relazionali, orientamento al risultato e attitudine al lavoro di squadra. Disponibilita a eventuali trasferte e incontri con clienti, anche all'estero. Informazioni retributive CCNL: industria metalmeccanica privata e installazione di impianti. Livello di inquadramento: C3. RAL: 30.000,00 € - 35.000,00 €. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
07/11/2026
Italy, Tuscany, Scarperia E San Piero - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa ricerca, per strutturata azienda manifatturiera di Scarperia e San Piero (FI) operante in contesto internazionale, un/a IT Assistant pronto/a a mettere in gioco le proprie competenze e svilupparne di nuove affiancando professionisti esperti del settore. La persona ideale ha completato un percorso di studi in ambito informatico e ha maturato 1-2 anni di esperienza in ruoli analoghi. E' una persona organizzata, proattiva, orientata alla risoluzione dei problemi e desiderosa di apprendere in un contesto strutturato Responsabilita Entrerai a far parte del team IT contribuendo al corretto funzionamento dell'infrastruttura informatica aziendale e garantendo supporto agli utenti interni. In particolare ti occuperai di: Fornire assistenza tecnica hardware e software agli utenti aziendali. Configurare e predisporre PC, dispositivi e account utente. Installare, aggiornare e manutenere software e periferiche. Diagnosticare e risolvere problematiche tecniche, assicurando il rispetto degli SLA aziendali. Gestire e amministrare gli account utente. Creare reportistica di base a supporto delle attivita IT. Collaborare con gli utenti aziendali come punto di riferimento per le esigenze tecnologiche. Supportare progetti infrastrutturali affiancando figure senior del team IT. Skill e Professionalita Competenze richieste Installazione e configurazione di PC Windows e macOS Familiarita con stampanti, scanner, smartphone e altre periferiche Conoscenza base delle reti TCP/IP (DNS, DHCP, subnet, indirizzamento IP) Familiarita con sistemi di posta elettronica e protocolli IMAP, SMTP ed Exchange Conoscenza base dell'inglese tecnico Costituiranno un plus Esperienza con Cisco IOS e certificazione CCNA Conoscenza di Windows Server Esperienza nell'utilizzo e nell'amministrazione di Microsoft 365 / Office 365 Informazioni retributive Retribuzione annua lorda espressa in euro: 27000-32000 CCNL: Metalmeccanici Confapi PMI Livello: 3-4 Qualifica: Impiegati/e Benefit Buoni pasto giornalieri da 7,00 euro Possibilita di fruire di Smart Working in accordo con la policy aziendale Palestra aziendale a uso dei dipendenti Sistema di valutazione delle performance con premi di risultato. Informazioni Aggiuntive Cosa offre l'azienda Avrai l'opportunita di lavorare a stretto contatto con professionisti esperti del settore. Potrai ampliare le tue competenze tecniche attraverso un percorso di crescita concreto. Entrerai in un ambiente collaborativo, orientato all'innovazione e al miglioramento continuo. Avrai un ruolo chiave nel supporto delle attivita tecnologiche aziendali. Contratto: diretto in azienda a tempo indeterminato, orario full time (dal lunedi al venerdi, 8:30-12:30/13:30-17:30). I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
07/11/2026
Italy, Emilia-Romagna, FAENZA - ETS Nexus Srl
NEXUS RAVENNA, agenzia per il lavoro, ricerca per azienda metalmeccanica, un/una PROGRAMMATORE - UFFICIO IT, con il compito di gestire e sviluppare il sistema gestionale aziendale.   La risorsa si occuperà di: - Manutenzione e supporto applicativo del sistema ERP; - Sviluppo e implementazione di nuove funzionalità; - Realizzazione di integrazioni con altri sistemi e applicazioni; - Gestione dei database e sviluppo di query SQL; - Supporto agli utenti e ottimizzazione dei processi aziendali.   Requisiti richiesti: - Diploma in ambito informatico o laurea in discipline STEM; - Esperienza nello sviluppo software o nella gestione e personalizzazione di sistemi ERP; - Ottima conoscenza dei database relazionali e del linguaggio SQL; - Conoscenza di linguaggi di programmazione quali 4GL, C#; - Competenze nello sviluppo di applicazioni Web; - Buona conoscenza della lingua inglese.   Si offre: - Assunzione diretta a tempo determinato scopo stabilizzazione. - Orario di lavoro: Full time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì. - Luogo di Lavoro: Faenza. - RAL: € 30.000 – € 37.000.   La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03)
07/11/2026
Italy, Apulia, Molfetta - Adecco Italia
Profilo Per un'importante societa operante nel settore digitale, specializzata in consulenza informatica, system integration e trasformazione digitale, si ricerca un/una Consulente Tecnico Software Gestionale da inserire sulle sedi di Bari e Molfetta. La figura sara inserita all'interno del team dedicato alla gestione e all'assistenza post-vendita dei clienti, con responsabilita focalizzate sul supporto tecnico-funzionale e sull'accompagnamento nell'utilizzo quotidiano del software gestionale. L'obiettivo principale del ruolo e' garantire un utilizzo efficace delle soluzioni applicative, coerente con le specifiche esigenze organizzative e operative delle aziende clienti, attraverso attivita continuative di analisi, configurazione e customizzazione dei sistemi informativi. Responsabilita Gestire il rapporto con i clienti nella fase post-vendita, garantendo continuita operativa e qualita del servizio erogato nel tempo. Fornire assistenza tecnica e supporto funzionale nell'utilizzo delle soluzioni software TeamSystem, assicurando corretto impiego delle funzionalita disponibili. Analizzare le esigenze del cliente e individuare le configurazioni applicative piu adeguate, in coerenza con i processi amministrativi, contabili e gestionali. Supportare le attivita di personalizzazione e customizzazione del software gestionale, in funzione dei processi aziendali e delle specifiche necessita operative del cliente. Gestire le richieste di assistenza e analizzare eventuali anomalie applicative, coordinandosi con i team tecnici per garantire una tempestiva risoluzione delle problematiche. Affiancare e formare gli utenti nell'utilizzo degli applicativi gestionali, attraverso sessioni formative strutturate e attivita continuativa di consulenza operativa. Monitorare il livello di soddisfazione del cliente e contribuire alla promozione del miglioramento continuo del servizio di consulenza applicativa. Collaborare con le funzioni interne aziendali per garantire una gestione efficace delle richieste, delle attivita progettuali e delle eventuali evolutive applicative. Skill e Professionalita Diploma o accademia in ambito informatico, economico o gestionale, con basi solide sui sistemi informativi aziendali. Esperienza pregressa in ruoli di consulenza applicativa, assistenza software gestionale o customer support su soluzioni IT. Conoscenza delle soluzioni gestionali TeamSystem e/o Zucchetti, preferibilmente maturata in ambito Controllo di Gestione e Finance. Buona comprensione dei processi aziendali e delle principali logiche di gestione amministrativa, contabile e gestionale in contesti strutturati. Buone competenze relazionali, capacita di interlocuzione con clienti e attitudine al problem solving operativo. Autonomia organizzativa nello svolgimento delle attivita quotidiane e forte orientamento al cliente e alla qualita del servizio. Informazioni retributive Retribuzione: 35K - 40K CCNL: MELTAMECCANICO PMI Livello: 8 Qualifica: Consulente Tecnico I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
07/11/2026
Italy, Piedmont, RODDI - Atempo SpA
Atempo spa - agenzia per il lavoro - filiale di Bra (CN) ricerca per cliente operante nel settore metalmeccanico (CCNL Metalmeccanica Industria) con sede nelle vicinanze di Alba (CN) un/una Sotwarista da inserire in organico.   La risorsa si occuperà della programmazione di macchine utensili con linguaggi Siemens e Fanuc. Nello specifico dovrà: - Scrivere i codici per i macchinari industriali; - Programmare i software per rispondere alle esigenze di produzione e direzione; - Verificare il corretto funzionamento del programma; - Risolvere anomalie o errori; - Curare l'aggiornamento e il mantenimento dei software programmati.   Si richiede: - Conoscenza della programmazione dei PLC; - Conoscenza della lingua inglese; - Disponibilità a brevi trasferte periodiche (massimo 40 giorni l'anno) per accompagnare i montatori e gli elettricisti in Europa, USA e Australia - Disponibilità a lavorare sui 2 turni con rotazione mensile: un mese 6:30-15, l'altro 10-18:30 (sempre con 30 minuti di pausa pranzo).   L'azienda offre: - Iniziale contratto determinato in somministrazione a scopo assuntivo; - Inserimento al livello D2 del CCNL Metalmeccanica Industria.   Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
07/11/2026
Italy, Lazio, Roma - HDI Assicurazioni S.P.A
Per la nostra Direzione IT ricerchiamo una figura di Cloud System Administrator da inserire nell'ufficio "Sistemi e Reti". La risorsa entrerà a far parte del team responsabile della governance delle infrastrutture tecnologiche aziendali, operando in un contesto enterprise caratterizzato da architetture ibride che integrano servizi On Premise e Cloud, con particolare riferimento all'ecosistema AWS. Il ruolo prevede la gestione tecnica delle piattaforme, il coordinamento e la supervisione dei servizi erogati dai partner esterni e il contributo all'evoluzione dell'infrastruttura aziendale, assicurando continuità operativa, sicurezza, affidabilità e innovazione tecnologica.   Principali attività ·  Governance tecnica delle infrastrutture IT enterprise in ambienti Cloud e On Premise. ·  Gestione operativa e supervisione dei servizi infrastrutturali erogati dai fornitori esterni. ·  Monitoraggio delle performance, della capacità e della disponibilità delle piattaforme tecnologiche aziendali. ·  Progettazione, revisione ed evoluzione di architetture AWS e ibride. ·  Progettazione e implementazione di soluzioni in ambito IT Operations Automation. ·  Supporto ai progetti di trasformazione digitale, modernizzazione applicativa e migrazione al Cloud. ·  Gestione e monitoraggio di piattaforme Kubernetes e dei relativi servizi di orchestrazione. ·  Gestione delle componenti Microsoft 365 e delle piattaforme di collaboration aziendale. ·  Collaborazione con i team di Cyber Security per l'applicazione dei requisiti di sicurezza e compliance. ·  Supporto ai processi di Business Continuity e Disaster Recovery. ·  Analisi tecnica e coordinamento della risoluzione di incidenti e problematiche infrastrutturali complesse. ·  Redazione e aggiornamento di documentazione tecnica, standard operativi e procedure di esercizio.   Requisiti Formazione ·  Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o discipline equivalenti. ·  In alternativa, diploma tecnico accompagnato da significativa esperienza professionale nel ruolo. Esperienza richiesta ·  Almeno 5 anni di esperienza in ruoli di Cloud System Administrator, System Administrator o Infrastructure Administrator. ·  Esperienza nella gestione di infrastrutture IT complesse in contesti enterprise ibridi. ·  Esperienza diretta nella gestione di infrastrutture Cloud AWS e/o Azure. ·  Esperienza in progetti di trasformazione tecnologica e modernizzazione infrastrutturale. ·  Esperienza nella gestione tecnica di fornitori e servizi in outsourcing. Titoli preferenziali ·  Certificazioni AWS, in particolare AWS Certified SysOps Administrator - Associate o AWS Certified Solutions Architect - Associate. ·  Certificazioni Kubernetes, Microsoft Azure Administrator o Microsoft 365 Administrator. ·  Certificazione ITIL Foundation. ·  Esperienza maturata nel settore assicurativo, bancario o finanziario.   Hard skills Cloud & Hybrid Architecture ·  Progettazione e gestione di architetture ibride AWS e/o Azure, On Premise e SaaS. ·  Conoscenza dei modelli IaaS e PaaS e dei principi di alta affidabilità, scalabilità e resilienza. Cloud System Administration - AWS ·  Gestione dei principali servizi AWS: EC2, EKS, RDS, S3, EFS, VPC e CloudWatch. ·  Gestione dei servizi di bilanciamento ALB, NLB ed ELB. ·  Conoscenza dei principi di Identity and Access Management, networking, logging, monitoring e cost control in AWS. Container Platform ·  Gestione di cluster Kubernetes e workload containerizzati. ·  Conoscenza dei principi di networking, security, capacity management e troubleshooting in ambienti Kubernetes. Microsoft Ecosystem ·  Microsoft 365, Exchange Online, Entra ID, Intune e SharePoint. ·  Microsoft Windows Server, Active Directory e amministrazione dei domini. Operating Systems & Middleware ·  Amministrazione di sistemi operativi Microsoft e Linux Enterprise. ·  Conoscenza dei principali componenti middleware e dei modelli di integrazione con le infrastrutture applicative. Networking & Security ·  TCP/IP, DNS, firewalling, VPN e network troubleshooting. ·  Principi di Cyber Security applicati a infrastrutture Cloud e On Premise. Monitoring & IT Operations ·  Monitoraggio infrastrutturale, capacity planning e performance management. ·  Processi di Incident Management, Problem Management e Change Management. ·  Business Continuity e Disaster Recovery.   Soft skills ·  Comunicazione chiara ed efficace verso stakeholder tecnici e di business. ·  Forte pensiero sistemico e capacità di valutare impatti e dipendenze end-to-end. ·  Approccio analitico e orientamento al problem solving. ·  Capacità di operare in contesti complessi, multidisciplinari e in evoluzione. ·  Capacità di coordinare team e fornitori anche senza autorità gerarchica diretta. ·  Orientamento alla semplificazione, all'automazione e alla riduzione della complessità IT. ·  Capacità di gestione delle priorità e delle emergenze operative. ·  Predisposizione al lavoro di squadra e alla collaborazione interfunzionale. ·  Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.   Cosa Offriamo Inserimento con CCNL ANIA – Imprese di Assicurazione: Retribuzione Annua Lorda a partire da € 35.000,00 oltre al Premio di Risultato; Settimana lavorativa corta (il venerdì si lavora solo al mattino) Orario di lavoro flessibile; Smart working (2 giorni la settimana); Buoni pasto da 11,50€ erogati anche durante le giornate di smart working; Welfare, coperture assicurative e previdenza complementare; Pc e smartphone aziendali.     Nel rispetto dei temi della Diversity ed Inclusion, HDI Assicurazioni garantisce pari opportunità di accesso alla selezione, senza alcuna discriminazione basata su genere, orientamento sessuale, etnia, disabilità, religione, opinioni politiche o stato civile. Le persone interessate possono inviare la propria candidatura autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del Dlgs.196/2003. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 (Pari Opportunità).
07/11/2026
Italy, Lombardy, Sesto San Giovanni - Adecco Italia
Profilo Stage Junior Proposal Development Representative per importante gruppo multinazionale Per conto di un primario gruppo multinazionale operante nel settore del commercio, ricerchiamo una risorsa da inserire in stage come Junior Proposal Development Representative presso la sede di Milano, area Sesto San Giovanni. La persona selezionata sara coinvolta nelle attivita di supporto allo sviluppo di offerte commerciali e alla gestione delle richieste dei clienti, in un contesto strutturato e internazionale. Lo stage prevede un percorso formativo guidato, a stretto contatto con il team commerciale, con l'obiettivo di acquisire competenze nell'analisi delle esigenze dei clienti business, nella preparazione di proposte economiche e nella gestione dei flussi informativi interni. L'ambiente di lavoro e' organizzato con modalita ibride e caratterizzato da processi definiti e strumenti digitali a supporto delle attivita quotidiane. Responsabilita La risorsa entrera a far parte del team Sales e contribuira alla gestione del processo di quotazione per i clienti, supportando la qualifica e l'analisi delle richieste commerciali, la definizione delle migliori condizioni economiche e la predisposizione di offerte competitive. Inserita in un contesto multinazionale e dinamico, avra l'opportunita di acquisire una visione trasversale del business, collaborando con diverse funzioni aziendali e contribuendo al miglioramento della competitivita delle offerte e del tasso di conversione delle quotazioni. Nello specifico, si occupera di: Supportare la qualificazione, l'analisi e la gestione delle richieste di quotazione (RFQ) ricevute dai clienti, raccogliendo le informazioni necessarie e valutando la competitivita dei prodotti e delle soluzioni richieste. Collaborare alla predisposizione di offerte commerciali competitive, interfacciandosi con i diversi stakeholder e dipartimenti coinvolti nel processo di quotazione e supportando la preparazione di offerte complesse, finalizzate all'acquisizione e allo sviluppo di nuove opportunita di business. Supportare l'analisi di pricing, marginalita e posizionamento competitivo delle offerte, contribuendo all'individuazione di opportunita di ottimizzazione e alla definizione delle migliori condizioni economiche. Affiancare il team nelle attivita di negoziazione commerciale con clienti e stakeholder interni, al fine di massimizzare le probabilita di successo delle offerte. Supportare il monitoraggio delle opportunita commerciali aperte, dei principali KPI commerciali e delle dinamiche di mercato. Collaborare all'aggiornamento degli strumenti e dei database utilizzati dal team Sales. Skill e Professionalita Laurea triennale o magistrale in Economia, Marketing, Management, Ingegneria Gestionale o discipline affini. Interesse per il mondo Sales e Business Development. Approccio analitico e interesse nell'utilizzo dei dati a supporto dei processi decisionali. Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel e PowerPoint. Precisione, attenzione ai dettagli e predisposizione all'apprendimento. Proattivita, curiosita e capacita di lavorare in team. Ottime doti relazionali e comunicative. Inglese B2 Informazioni retributive Retribuzione: 700 euro mensili CCNL: commercio Livello: stage Qualifica: impiegato Benefit Inserimento con contratto di stage della durata iniziale di sei mesi prorogabili, con impegno full time e definizione chiara delle attivita formative previste. Modalita di lavoro ibrida con due giorni in sede a Sesto San Giovanni e tre giorni in smart working, nel rispetto delle indicazioni aziendali e organizzative. Rimborso spese mensile pari a 700 euro, erogato per tutta la durata dello stage, in linea con le policy interne del gruppo multinazionale di riferimento. Accesso al servizio mensa aziendale, con condizioni dedicate alle persone in stage e disponibilita di spazi organizzati per la pausa pranzo quotidiana. Utilizzo gratuito di parcheggio e palestra aziendali, come dotazioni messe a disposizione delle persone presenti in sede per favorire comfort e benessere. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
06/11/2026
Italy, Emilia-Romagna, RAVENNA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: RAVENNA (RA) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Ictpiù, divisione Tech&;Digital di Lavoropiù Spa, seleziona per azienda di Ravenna di circa 150/200 dipendenti, un/una Responsabile ICT. E' previsto un ruolo volto alla gestione e al coordinamento  dello sviluppo dell'infrastruttura informatica aziendale, in assenza di Smartworking ed inoltre previa disponibilità a trasferte e reperibilità Si offre una Ral indicativa tra i 35.000 e  45.000 Euro. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione Principali responsabilità: - gestire e supervisionare l'infrastruttura IT aziendale, comprendente connettività interna ed esterna, server, sistemi, dispositivi e servizi cloud nonché telefonia fissa e mobile, firewall; - garantire la continuità operativa e l'affidabilità dei sistemi informatici; - amministrare e sviluppare l'ambiente Microsoft 365, inclusi Outlook, Teams, OneDrive, SharePoint e relativi servizi;   - gestire gli account utente, i permessi di accesso e le politiche di autenticazione;   - presidiare le tematiche di cybersecurity, con particolare riferimento a MFA, gestione delle credenziali, endpoint protection, backup, monitoraggio e prevenzione delle minacce;   - definire e mantenere procedure e policy aziendali in materia di sicurezza informatica e utilizzo degli strumenti IT;   - coordinare i fornitori e i partner tecnologici esterni, verificandone attività, livelli di servizio e rispetto degli accordi;   - Gestire i rapporti con i fornitori per gli aspetti tecnici e funzionali, effettuando le necessarie verifiche sulle soluzioni e sui materiali informatici proposti e fornendo supporto tecnico all'Ufficio Acquisti nella valutazione delle offerte.   - gestire il ciclo di vita delle apparecchiature informatiche, software e licenze;   - gestione hardware, oltre che software, delle apparecchiature tipo pc fissi, notebook, NAS, etc   - assicurare il supporto tecnico agli utenti e coordinare le attività di help desk;   - pianificare e supervisionare gli interventi di manutenzione, aggiornamento e sostituzione dell'infrastruttura;   - contribuire alla definizione e implementazione delle strategie di backup, disaster recovery e-business continuity;   - supportare le diverse funzioni aziendali nell'adozione di nuovi strumenti e soluzioni digitali;   - monitorare l'evoluzione tecnologica e proporre soluzioni finalizzate al miglioramento dell'efficienza, della sicurezza e della qualità dei servizi IT;   - collaborare con la Direzione nella definizione del budget IT e nella pianificazione degli investimenti tecnologici;   - garantire, per gli aspetti di competenza, la corretta gestione dei dati e dei sistemi nel rispetto della normativa applicabile e delle policy aziendali.   - Coordina e supporta la gestione dell'infrastruttura IT delle unità navali, assicurando il raccordo tra le esigenze operative di bordo, la struttura IT aziendale e i fornitori esterni. Requisiti - esperienza consolidata in ruoli di IT Management, IT Infrastructure o System Administration;   - conoscenza approfondita di ambienti Microsoft Windows e Microsoft 365; competenze in networking, sistemi, cybersecurity, backup e gestione degli endpoint;   - conoscenza dei principali strumenti e principi di cybersecurity e identity &; access management;   - esperienza nella gestione di fornitori e consulenti IT;   - buona capacità di gestione e risoluzione dei problemi;   - conoscenza della lingua inglese, necessaria per operare in un contesto internazionale.   Nice to have: esperienza in aziende strutturate e/o internazionali;   esperienza nella gestione di infrastrutture distribuite su più sedi;   conoscenza di ambienti cloud e servizi Azure;   esperienza in ambito cybersecurity e compliance; esperienza nella gestione di progetti di trasformazione e digitalizzazione dei processi.
06/11/2026
Italy, Piedmont, torino - Etjca S.p.a.
Etjca S.p.A., Agenzia per il Lavoro, ricerca per importante realtà operante nel settore dei servizi IT e dell'assistenza tecnica da remoto un/una:   OPERATORE HELP DESK TEDESCO - INGLESE   La risorsa sarà inserita all'interno del team di Service Desk e si occuperà di fornire supporto di primo livello agli utenti, gestendo richieste di assistenza e segnalazioni attraverso i principali sistemi di ticketing.   Requisiti richiesti: - Ottima conoscenza della lingua italiana; - Conoscenza della lingua tedescae inglese.   - Gradita conoscenza informatica di base, in particolare relativa a: - Gestione account aziendali - Utenze di dominio - Caselle e utenze e-mail - Costituiscono titolo preferenziale: - Esperienza pregressa in attività di Service Desk / Help Desk; - Conoscenza di sistemi di ticketing (es. ServiceNow).   Cosa offriamo: - Inserimento immediato; - Primo contratto della durata di 1 mese, con concrete possibilità di proroghe successive; - Ccnl Metalmeccanica PMI - livello 2° - €1811,11 lordi mensili + BUONI PASTO - Contesto internazionale, dinamico e strutturato; - Opportunità di crescita professionale nel settore IT.  Orario di lavoro: - Full Time; - Attività organizzata su turni dal lunedì al venerdì nella fascia oraria 08:00 - 19:00; - Non è previsto inserimento H24; - Richiesta disponibilità e flessibilità per eventuali attività in giornate festive, in funzione delle esigenze dei mercati esteri serviti. Sede di lavoro: TORINO       Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
06/11/2026
Italy, Emilia-Romagna, Bomporto - Samsic HR Italia
Samsic HR Italia Spa Filiale di Modena, ricerca per strutturata azienda cliente operante nel settore Automotive: Tecnico Help Desk 2 livello Profilo ricercato La risorsa, operante presso la sede principale dell'azienda, si occuperà insieme ai colleghi dell'Ufficio IT delle seguenti mansioni: - Fornire supporto Help Desk, da remoto e in loco, rispondendo alle richieste di assistenza degli utenti e garantendo la risoluzione tempestiva dei problemi tecnici - Risoluzione di problemi hardware, software e di rete relativi a Windows, MS Office, TCP/IP, DNS, DHCP, per le postazioni di lavoro e altri dispositivi utilizzati dagli utenti - Gestione dei ticket di assistenza entro i tempi previsti - Installazione e configurazione delle postazioni di lavoro e dei PC aziendali - Fornire supporto per gli aggiornamenti di sistema, le installazioni di software, antivirus e sistemi di sicurezza informatica - Gestione della documentazione tecnica legata all'ambito IT - Identificazione e segnalazione di problemi tecnici complessi ai colleghi del team di 3 livello, fornendo supporto per la risoluzione Requisiti richiesti: - Diploma e/o laurea in ambito tecnico / informatico - Esperienza pregressa in ambito Help Desk (L1/L2) di almeno 1-2 anni - Ottima conoscenza dei sistemi operativi Windows e applicazioni MS Office - Capacità di diagnosi problematiche TCP/IP, configurazione parametri di rete (DNS, DHCP, gateway), troubleshooting Wi-Fi e configurazione client VPN aziendali. - Buona conoscenza della lingua inglese (B2) - Capacità di diagnosi guasti a livello componentistica PC/laptop - Disponibilità all'assunzione in tempi rapidi Altre informazioni: Si offre assunzione diretta in azienda Inquadramento e retribuzione saranno parametrati sulla base dello storico professionale RAL indicativa: 28 32K euro CCNL: Metalmeccanica Industria Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, dalle 08.00 alle 17.00 Benefits: servizio pasti, premi di risultato annuali Luogo di lavoro: CAP 41030 - Bomporto (MO) Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
06/11/2026
Italy, Veneto, TREVISO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: TREVISO (TV) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Ictpiù - Tech &; Digital, Divisione Specialistica del Gruppo Lavoropiù ricerca, per software house specializzata in soluzioni per i settori elettrico, idraulico, garden ed edile, un* Software Help Desk/Customer Care con almeno 1 anno di esperienza nel ruolo.   Principali mansioni: - Assistenza al cliente finale, gestendo le segnalazioni (ticket) di problemi (errori, anomalie e problemi di natura applicativa, ecc.), occupandosi in prima persona della risoluzione delle problematiche. - Formazione sull'uso del software al cliente finale.     Requisiti Requisiti: - Titolo di studio in ambito informatico (diploma o laurea triennale) - Buona conoscenza di Database SQL - Attitudine al lavoro di gruppo, al problem solving e alla relazione con i clienti - Mentalità analitica   Si offre: - Flessibilità oraria in entrata e uscita; - RAL intorno ai 25k - Inserimento diretto in azienda   La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.  Luogo di lavoro: Treviso (TV) Orario di lavoro: giornaliero full-time   Si precisa che il lavoro non può essere svolto da remoto.
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