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Find jobs for IT / Technology in Italy, Ossona:46

27/10/2026
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Italy, Lombardy, Milano - LHH
La nostra realtà è un primario gruppo nazionale operante nel settore dei servizi informativi e professionali, rivolti prevalentemente al mercato B2B. La realtà si distingue per un'offerta articolata di contenuti, servizi e soluzioni dedicate ad aziende, professionisti e manager, all'interno di un contesto strutturato e altamente organizzato. Cerchiamo un Cloud Architect con esperienza nella progettazione di architetture cloud scalabili e sicure, prevalentemente su Google Cloud Platform , e conoscenza di AWS. Richieste competenze in Terraform e Infrastructure as Code per sviluppare soluzioni automatizzate e allineate alle esigenze di business. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Cloud Architecture ? Progettare architetture cloud e ibride su Google Cloud Platform, Azure e AWS, garantendo scalabilità, sicurezza e affidabilità. - Cloud Strategy ? Supportare l'evoluzione delle piattaforme cloud, definendo roadmap e soluzioni innovative. - Infrastructure as Code ? Sviluppare e gestire infrastrutture tramite Terraform, promuovendo standardizzazione e automazione. - Governance & Security ? Definire standard, policy e best practice per sicurezza, compliance e gestione degli ambienti cloud. - DevOps & Automation ? Collaborare con i team tecnici per integrare CI/CD e processi automatizzati. - FinOps & Optimization ? Ottimizzare costi, performance e utilizzo delle risorse cloud. - Technical Leadership ? Fornire supporto architetturale e linee guida tecniche ai team progettuali. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza concreta nella progettazione e gestione di architetture cloud enterprise, preferibilmente in contesti multi-cloud o hybrid cloud. - Conoscenza approfondita di Google Cloud Platform , con capacità di confrontare e integrare, ove necessario, servizi, pattern architetturali, modelli di sicurezza, networking e costi anche su Azure e AWS. - Ottima padronanza di Terraform per la gestione dell'infrastruttura come codice, inclusa la creazione di moduli, gestione dello state, workspace, variabili, provider, policy e integrazione con repository Git. - Conoscenza dei principali servizi cloud: compute, networking, storage, database, IAM, secret management, container platform, logging, monitoring e servizi di sicurezza. - Competenze di cloud networking: VPC/VNet, subnetting, routing, peering, VPN, private connectivity, firewall, load balancing, DNS e integrazione con ambienti on-premise. - Conoscenza delle configurazioni database in ambito cloud, inclusi aspetti di provisioning, networking, sicurezza, backup, replica, alta disponibilità e performance tuning; costituiscono titolo preferenziale esperienze su AlloyDB e PostgreSQL. - Conoscenza di Docker e Kubernetes per la progettazione, gestione e governance di workload containerizzati, con attenzione a deployment, networking, sicurezza, scalabilità, osservabilità e integrazione con pipeline CI/CD. - Conoscenza dei principi di DevOps e automazione, con familiarità nell'utilizzo di pipeline CI/CD, Git, scripting e strumenti di configuration management. - Capacità di applicare requisiti di sicurezza, compliance, business continuity, disaster recovery, logging e monitoraggio all'interno delle architetture cloud. - Capacità di comunicare efficacemente con stakeholder tecnici e non tecnici, traducendo requisiti funzionali, vincoli di sicurezza e obiettivi di business in soluzioni architetturali concrete. Nice to have Certificazioni in ambito Cloud Architecture, preferibilmente Google Cloud Professional Cloud Architect e/o Google Cloud Professional Cloud DevOps Engineer. Saranno considerate un plus anche certificazioni equivalenti conseguite su Microsoft Azure o Amazon Web Services. Cosa offriamo - Un ruolo strategico e ad alto impatto, con responsabilità diretta nella definizione, evoluzione e governance delle architetture cloud aziendali. - L'opportunità di lavorare su progetti innovativi e complessi in un contesto tecnologicamente avanzato e in continua evoluzione. - Un ambiente che valorizza la crescita professionale, la specializzazione su Cloud Architecture, Infrastructure as Code e modelli di governance multi-cloud. - Ampia autonomia decisionale e possibilità di contribuire attivamente alle scelte tecnologiche e all'innovazione dell'ecosistema cloud aziendale. RAL: €50.000 - €70.000, commisurata all'esperienza, oltre a ticket restaurant da €7 riconosciuti anche nelle giornate di smart working. Modalità di lavoro: formula ibrida con 2 giorni di smart working a settimana. #LI-GD2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
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Italy, Lombardy, Milano - LHH
Per la practice Insurance di una società di Strategy Consulting e Technology Advisory, siamo alla ricerca di brillanti professionisti con 6-10 anni di esperienza lavorativa qualificante, che si distinguano per: - Una forte attitudine consulenziale, che li renda in grado di interagire efficacemente con referenti C-Level; - Profonde competenze tecnologiche in uno o più dei seguenti ambiti: Architecting, Cloud & Next-gen Infrastructure, GenAI, Quantum, Cyber Security agentica, ICT Sourcing, FinOps, Photonic Networks, Core Insurance modernization, ecc.; - Una solida conoscenza funzionale e organizzativa del settore Assicurativo. Responsabilità I candidati selezionati, inseriti in un contesto estremamente dinamico: - Lavoreranno a progettualità di innovazione, trasformazione digitale e evoluzione dei modelli operativi, con un taglio di Design e Control Tower, e agendo come punto di connessione tra Technology Strategy ed Execution. - Contribuiranno a guidare la trasformazione digitale di primarie aziende del settore Assicurativo, disegnando Roadmap di trasformazione tecnologica, con una visione d'insieme del loro ecosistema tecnologico e di business. - Supporteranno iniziative di revisione e ottimizzazione dei processi assicurativi. - Definiranno modelli di IT Governance, Operating Model e strutture di controllo. - Lavoreranno alla definizione di percorsi di trasformazione orientati al futuro, lavorando con moderne metodologie Agile e effettuando analisi complesse, tenendo conto dell'evoluzione del mercato e delle tecnologie. - Progetteranno e ottimizzeranno architetture IT su misura, e soluzioni digitali sostenibili nel tempo. Il ruolo prevede, rispetto ad alcune carriere manageriali in società di management consulting, una forte componente operativa, e richiede la capacità di entrare nel merito delle scelte architetturali e tecnologiche. Domini di business di particolare interesse: - Core Insurance, Distribuzione, Multicanalità, Underwriting & Pricing, Reinsurance & Capital Management, Investments & Asset Management, Funzioni di Governo (Finance, Risk e Compliance), soprattutto sulla parte tecnologia e di piattaforme, ecc. Aree di competenza tecnica di particolare interesse / possibili filoni progettuali: - Core Insurance Modernisation & Next-Generation Platforms ; AI-Enabled Insurance Operations & Intelligent Automation; Core Insurance Resilience, Data Integrity & Regulatory Readiness; - Next-Generation Infrastructure & Cloud Reinvention : Cloud-Native Transformation & Infrastructure Modernisation; Hybrid Cloud & Distributed Architecture Blueprint; Infrastructure Automation & Autonomous Operations. - Digital Sovereignity, Agentic Cyber Security & Quantum : Digital Sovereignty & Strategic Technology Independence; Agentic Cybersecurity & Autonomous Threat Response; Post-Quantum Cryptography & Quantum-Ready Security. - Photonic Networks & Next-Generation Connectivity : Optical Infrastructure; AI Data Center Connectivity & Optical Interconnects; Energy-Efficient Connectivity for AI Workloads. - Agentic Software Engineering & SDLC Reinvention : Software Factory Transformation; Autonomous Software Engineering & AI Coding Agents; Agent-Orchestrated Testing, QA & Release Management; AI-Native DevSecOps & Continuous Delivery. - Agentic Enterprise Transformation & Operating Model Design : Agentic Workflow Orchestration; Multi-Agent Systems & Enterprise Integration; Agent Governance, Observability & Control Frameworks; Agentic Insurance & Autonomous Operations; AI-Driven Underwriting & Intelligent Pricing; Intelligent Claims & Automated Loss Management. - GenAI, Data Platforms & Intelligence : AI-Ready Data Architecture & Data Product Strategy; Knowledge Graphs & Retrieval Architectures; AI Platform Engineering & LLMOps; Data Governance, AI Trust & Responsible AI; Agentic Data Management & Autonomous Data Operations. - ICT Sourcing, FinOps & Technology Value : Spend Analytics & Cost Optimisation; AI-enabled Sourcing, Procurement, Category Management & Strategic Buying; FinOps & Cloud Cost Optimisation; AI Infrastructure Unit Economics & GPU Cost Optimisation; Technology Investment Intelligence & Value Realisation; IT Budgeting, Forecasting & Cost Allocation. Profilo Il candidato ideale: - Può vantare 6-10 anni di esperienza lavorativa qualificante in contesti di System Integration, IT Consulting, o presso primari istituti Assicurativi. - È in possesso di un titolo di Laurea Magistrale in Ingegneria Informatica, Informatica, Ingegneria Gestionale, Economia con forte indirizzo tecnologico o discipline STEM equivalenti. - Ha un'esperienza consolidata nella gestione di programmi di trasformazione IT e Technology Strategy in ambito Assicurativo, esperienza nella definizione di roadmap tecnologiche e nella costruzione di business case a supporto di investimenti e programmi di trasformazione. - Rappresenta un plus la pregressa sperienza nel supporto ad attività di business development, proposal management e sviluppo di opportunità commerciali. Un inglese di livello C1, scritto e parlato, rappresenta un requisito mandatorio. Retribuzione offerta: RAL: €60K - €66K + MBO, Auto aziendale e Welfare Inquadramento: CCNL Commericio, Liv. Quadro Sede di lavoro: Milano. #LI-SA4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
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Italy, Lombardy, Milano - LHH
Per importante gruppo internazionale attivo nel settore della mobilità e del trasporto passeggeri, con focus su servizi di trasporto pubblico, innovazione e sostenibilità. Con sede a Bergamo, Milano, Brescia siamo attualmente alla ricerca di una figura di Data Quality Engineer Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - - Monitoraggio e Controllo Qualità dei Dati: verifica giornaliera della corretta raccolta e registrazione dei dati relativi alla localizzazione dei veicoli, alle corse effettuate e ai tempi di percorrenza, identificando eventuali informazioni mancanti, incongruenti o anomale. - Analisi delle Anomalie e Individuazione delle Cause: approfondimento delle criticità rilevate attraverso strumenti di data analysis (es. Python), con analisi delle anomalie AVM/AVL quali corse non avviate correttamente, percorsi difformi o fermate non registrate, distinguendo tra cause tecnologiche, configurative e operative e individuando le problematiche più ricorrenti. - Gestione delle Anomalie e Coordinamento Operativo: intervento sui dati ove possibile oppure predisposizione di segnalazioni strutturate verso fornitori tecnologici e funzioni aziendali competenti. Collaborazione con l'area Operations per garantire la coerenza tra servizio pianificato e servizio erogato, evidenziando tempestivamente eventuali disallineamenti con impatto sull'esercizio. - Verifica delle Azioni Correttive e Supporto Operativo: controllo successivo agli interventi di correzione per accertare la risoluzione delle anomalie rilevate, fornendo supporto nell'interpretazione dei dati AVM sia durante l'erogazione del servizio sia nelle attività di analisi e valutazione post-evento. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - - Capacità Analitiche Avanzate: solida esperienza nell'analisi e nella strutturazione dei dati, con particolare competenza nella modellazione di basi dati relazionali e serie temporali. - Competenze su Database e SQL: ottima padronanza delle tecniche di interrogazione di database complessi, finalizzate all'estrazione, all'elaborazione e alla produzione di reportistica accurata e affidabile. - Strumenti di Data Analysis e Business Intelligence: esperienza nell'utilizzo di linguaggi per l'analisi dei dati (quali Python o R) e nell'impiego professionale di piattaforme di Business Intelligence come Power BI, Tableau o strumenti equivalenti. - Percorso Formativo: laurea in Informatica, Ingegneria Informatica, Data Science, Ingegneria Elettronica o in discipline tecnico-scientifiche assimilabili. - Esperienza Professionale: almeno tre anni maturati in contesti orientati all'analisi dei dati, preferibilmente nell'ambito del monitoraggio operativo, del controllo qualità dei dati o in funzioni analoghe. - Titolo Preferenziale: costituisce un elemento di valore aggiunto l'esperienza maturata su sistemi AVM/AVL o, più in generale, nell'ambito degli Intelligent Transport Systems (ITS). Inquadramento previsto: - Contratto di lavoro a tempo indeterminato, full-time eapplicazione del CCNL Autoferrotranvieri - Inserimento al parametro 193 del CCNL, range retributivo 45-50.000 €/anno - Buoni pasto per ogni giornata lavorata almeno 4 ore, anche in Smart Working - Smart Working 2 giorni alla settimana #LI-SA4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
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Italy, Lombardy, Milano - LHH
Per la practice Banking e Financial Services di una società di Strategy Consulting e Technology Advisory, siamo alla ricerca di brillanti professionisti con 6-10 anni di esperienza lavorativa qualificante, che si distinguano per: - Una forte attitudine consulenziale, che li renda in grado di interagire efficacemente con referenti C-Level; - Profonde competenze tecnologiche in uno o più dei seguenti ambiti: Architecting, Cloud & Next-gen Infrastructure, GenAI, Quantum, Cyber Security agentica, ICT Sourcing, FinOps, Photonic Networks, Core Banking modernization, ecc.; - Una solida conoscenza funzionale e organizzativa del settore Bancario e FSI. Responsabilità I candidati selezionati, inseriti in un contesto estremamente dinamico: - Lavoreranno a progettualità di innovazione, trasformazione digitale e evoluzione dei modelli operativi, con un taglio di Design e Control Tower, e agendo come punto di connessione tra Technology Strategy ed Execution. - Contribuiranno a guidare la trasformazione digitale di primarie aziende del settore Bancario e Finanziario, disegnando Roadmap di trasformazione tecnologica, con una visione d'insieme del loro ecosistema tecnologico e di business. - Supporteranno iniziative di revisione e ottimizzazione dei processi bancari. - Definiranno modelli di IT Governance, Operating Model e strutture di controllo. - Lavoreranno alla definizione di percorsi di trasformazione orientati al futuro, lavorando con moderne metodologie Agile e effettuando analisi complesse, tenendo conto dell'evoluzione del mercato e delle tecnologie. - Progetteranno e ottimizzeranno architetture IT su misura, e soluzioni digitali sostenibili nel tempo. Il ruolo prevede, rispetto ad alcune carriere manageriali in società di management consulting, una forte componente operativa, e richiede la capacità di entrare nel merito delle scelte architetturali e tecnologiche. Domini di business di particolare interesse: - Core Banking, Landing & Credit, Consumer Finance, Payments, Wealth Management, Corporate Banking, Investment Banking, Treasury & Capital Markets, ecc. Aree di competenza tecnica di particolare interesse / possibili filoni progettuali: - Core Banking Modernisation & Digital finance : Next-Generation Banking Platforms; AI-Enabled Banking Operations & Intelligent Automation; Core Banking Resilience, Data Integrity & Regulatory Readiness. - Next-Generation Infrastructure & Cloud Reinvention : Cloud-Native Transformation & Infrastructure Modernisation; Hybrid Cloud & Distributed Architecture Blueprint; Infrastructure Automation & Autonomous Operations. - Digital Sovereignity, Agentic Cyber Security & Quantum : Digital Sovereignty & Strategic Technology Independence; Agentic Cybersecurity & Autonomous Threat Response; Post-Quantum Cryptography & Quantum-Ready Security. - Photonic Networks & Next-Generation Connectivity : Optical Infrastructure; AI Data Center Connectivity & Optical Interconnects; Energy-Efficient Connectivity for AI Workloads. - Agentic Software Engineering & SDLC Reinvention : Software Factory Transformation; Autonomous Software Engineering & AI Coding Agents; Agent-Orchestrated Testing, QA & Release Management; AI-Native DevSecOps & Continuous Delivery. - Agentic Enterprise Transformation & Operating Model Design : Agentic Workflow Orchestration; Multi-Agent Systems & Enterprise Integration; Agent Governance, Observability & Control Frameworks. - GenAI, Data Platforms & Intelligence : AI-Ready Data Architecture & Data Product Strategy; Knowledge Graphs & Retrieval Architectures; AI Platform Engineering & LLMOps; Data Governance, AI Trust & Responsible AI; Agentic Data Management & Autonomous Data Operations. - ICT Sourcing, FinOps & Technology Value : Spend Analytics & Cost Optimisation; AI-enabled Sourcing, Procurement, Category Management & Strategic Buying; FinOps & Cloud Cost Optimisation; AI Infrastructure Unit Economics & GPU Cost Optimisation; Technology Investment Intelligence & Value Realisation; IT Budgeting, Forecasting & Cost Allocation. Profilo Il candidato ideale: - Può vantare 6-10 anni di esperienza lavorativa qualificante in contesti di System Integration, IT Consulting, o presso primari istituti bancari o finanziari. - È in possesso di un titolo di Laurea Magistrale in Ingegneria Informatica, Informatica, Ingegneria Gestionale, Economia con forte indirizzo tecnologico o discipline STEM equivalenti. - Ha un'esperienza consolidata nella gestione di programmi di trasformazione IT e Technology Strategy in ambito Banking e FSI, esperienza nella definizione di roadmap tecnologiche e nella costruzione di business case a supporto di investimenti e programmi di trasformazione. - Rappresenta un plus la pregressa sperienza nel supporto ad attività di business development, proposal management e sviluppo di opportunità commerciali. Un inglese di livello C1, scritto e parlato, rappresenta un requisito mandatorio. Retribuzione offerta: RAL: €60K - €66K + MBO, Auto aziendale e Welfare Inquadramento: CCNL Commercio, liv. Quadro Sede di lavoro : Milano. #LI-SA4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
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Italy, Lombardy, Milano - LHH
Instal | Pull The Rabbit | Milano Il team di Instal cresce e siamo alla ricerca di nuove figure commerciali! Hai esperienza nel digital advertising, passione per lo sviluppo del business e voglia di metterti in gioco in un progetto ambizioso? Potresti essere la persona che stiamo cercando. Chi siamo Instal è la divisione MadTech di Pull The Rabbit, specializzata in performance marketing e acquisizione di nuovi clienti. Uniamo dati, tecnologia proprietaria, AI e competenze umane per sviluppare strategie di lead generation, app acquisition e digital advertising orientate ai risultati. Facciamo parte di un ecosistema che comprende realtà come StartupItalia, Hoopygang e 4books, dove performance, media, creator e innovazione si incontrano per creare nuove opportunità di business. Responsibilities Per accompagnare la crescita di Instal, stiamo ampliando il nostro team commerciale con nuove figure Sales Manager che contribuiranno allo sviluppo di opportunità di business e all'acquisizione di nuovi clienti. Cerchiamo professionisti con esperienza commerciale nel mondo dei centri media, delle agenzie indipendenti o dei clienti diretti, che abbiano voglia di valorizzare le proprie competenze e contribuire attivamente alla crescita del business. Entrerai in un contesto dinamico, dove avrai autonomia, spazio per proporre nuove idee e la possibilità di contribuire concretamente allo sviluppo di Instal. Cosa farai - Svilupperai nuove opportunità di business con centri media, agenzie e clienti diretti, in base alla tua esperienza e al tuo network. - Presenterai le nostre soluzioni, costruendo proposte commerciali in linea con gli obiettivi dei clienti. - Gestirai il processo commerciale, dal primo contatto alla negoziazione e allo sviluppo delle partnership. - Collaborerai con i team di media buying per valorizzare le opportunità e i risultati delle campagne. - Contribuirai con idee e iniziative allo sviluppo di nuove opportunità commerciali. Your Profile - Almeno 3 anni di esperienza commerciale nel digital advertising, AdTech, concessionarie digitali o performance marketing. - Un network di contatti presso centri media, agenzie e/o clienti diretti è considerato un plus. - Buona conoscenza del mercato pubblicitario digitale e delle sue dinamiche. - Spirito imprenditoriale, proattività e forte orientamento ai risultati. - Voglia di mettersi in gioco, autonomia e flessibilità, con il desiderio di contribuire attivamente alla crescita di un progetto in evoluzione. - Buona conoscenza della lingua inglese. Cosa offriamo Un ecosistema di opportunità. La specializzazione di Instal, con alle spalle le competenze, i brand e le sinergie del gruppo Pull The Rabbit. Le persone al centro. Un ambiente che valorizza collaborazione, confronto e condivisione delle idee, dove il contributo di ciascuno conta. Spazio per fare la differenza. Autonomia, responsabilità e possibilità di contribuire direttamente alla crescita del business, lavorando a stretto contatto con team specializzati. Pacchetto retributivo e benefit - RAL compresa tra 35 .000 e 45.000 €, commisurata all'esperienza. - Bonus variabile fino a 10.000 €, legato al raggiungimento degli obiettivi commerciali. - 2 giorni di smart working a settimana. - Ticket restaurant da 7 € per ogni giorno lavorato. Sede di lavoro: Milano, zona Certosa (via Polidoro da Caravaggio). #LI-LL1 ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
27/10/2026
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Italy, Lombardy, Milano - LHH
Per importante realtà internazionale del mondo media & advertising, siamo alla ricerca di un/a Freelance Video Planner in Full remote e full time, da inserire all'interno di un team altamente specializzato nella pianificazione video. La persona lavorerà a stretto contatto con il management e sarà coinvolta nella gestione di clienti appartenenti a diversi settori. L'attività di consulenza riguarderà principalmente la pianificazione e la gestione delle campagne pubblicitarie in ambito Video Planning e, qualora si rendesse necessario, per altre attività di planning utili alla gestione delle campagne per i clienti dell'agenzia. Il ruolo ha una forte componente operativa e di pianificazione. Responsabilità Attività che svolgerà la figura: - Ricezione dei brief in ambito Video (TV, CTV, VOL) e nella traduzione degli stessi in strategie di planning e proposte operative. - Gestire i rapporti con le concessionarie, supportare le trattative di acquisto e le analisi finalizzate alle negoziazioni. - Realizzare in autonomia il documento di Planning sui mezzi seguiti, incluse eventuali attività di planning in piattaforma, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di comunicazione espressi dal Cliente e supervisionando il lavoro svolto da figure junior. - Effettuare il monitoraggio della campagna in fase ?on air? e a ?post?, intervenendo con la definizione di azioni correttive qualora le performance non siano in linea alle attese. - Monitorare e controllare gli indicatori provenienti dalla direzione commerciale e/o da eventuali auditor. - Elaborare la necessaria reportistica, rivolta sia al Cliente sia alle funzioni interne, gestendo la coerenza tra planning, reportistica e fatturazione. Profilo Requisiti: - Aver maturato almeno 5 anni di esperienza nel Media Planning Video/TV presso centri media, agenzie o concessionarie. - Solida esperienza nella pianificazione della TV lineare. - Conoscenza delle logiche di pianificazione e misurazione delle campagne Video, CTV e VOL. - Capacità di costruire un piano media partendo da un budget e dagli obiettivi di comunicazione del cliente. - Dimestichezza nella relazione con concessionarie e stakeholder esterni. - Autonomia, proattività, velocità nell'apprendere e capacità di comprendere le esigenze dei diversi interlocutori. - Conoscenza professionale della lingua inglese (livello indicativo minimo B). - Familiarità con strumenti di pianificazione media come KubiK o tool analoghi. - Esperienza con strumenti quali MCS, AdBox o piattaforme equivalenti. - Interesse ad ampliare le proprie competenze verso nuove aree del Video Advertising e della Connected TV. Cosa Offriamo: - Retribuzione Annua: €40.000 - €50.000 commisurato all'esperienza. - Modalità di lavoro full time e full remote. - Collaborazione fino al 31/12/2027 con possibilità di rinnovo. - Presenza richiesta a Milano solo per specifiche occasioni come eventi o meeting con concessionarie o incontri con clienti (massimo 5 volte anno). - Team affiatato, collaborativo e orientato alla crescita professionale. - Possibilità di lavorare su brand e progetti di elevato profilo. #LI-SA1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
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Italy, Lombardy, Milano - LHH
Per la practice Insurance di una società di Management Consulting e Technology Advisory, siamo alla ricerca di brillanti professionisti con 4-6 anni di esperienza lavorativa su progetti di IT e Business Transformation nel settore Assicurativo, che si distinguano per una forte attitudine consulenziale e una solida conoscenza del settore Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Innovazione e trasformazione digitale, evoluzione dei modelli operativi, design di nuovi prodotti e servizi, data-driven decision-making e analytics - Data Integrity, Regulatory Readiness & Compliance. - AI Governance, Observability & Control Frameworks, Agentic Workflow Orchestration, Multi-Agent Systems, - Agentic Enterprise Transformation e GenAI Adoption: agentic insurance & autonomous operations, intelligent automation, AI-Driven underwriting & intelligent pricing, claims & automated loss management. - La risorsa contribuirà alla gestione e alla realizzazione di progetti complessi, occupandosi della pianificazione delle attività, del coordinamento del team di lavoro e del presidio delle principali fasi progettuali. Avrà l'opportunità di consolidare progressivamente la propria autonomia nella gestione delle attività a contatto con il cliente, sviluppando competenze nella gestione della relazione e nel confronto con gli stakeholder. - Nello svolgimento delle attività sarà importante saper utilizzare efficacemente gli strumenti di produttività aziendale, come Excel, PowerPoint e Outlook, oltre alla familiarità con le nuove tecnologie AI. In particolare, saranno valorizzate la conoscenza di piattaforme di intelligenza artificiale in ambito enterprise, agenti AI, sistemi RAG e strumenti di knowledge management, nonché la capacità di contribuire all'integrazione, alla valutazione e al monitoraggio di queste tecnologie, anche con il supporto di figure più specialistiche - Opererà all'interno di un team di consulenza direzionale specializzato nel settore assicurativo, collaborando a iniziative strategiche e progettualità di trasformazione per importanti realtà del mercato. Le attività spazieranno dallo sviluppo di soluzioni innovative basate sulle tecnologie digitali e sull'intelligenza artificiale, all'evoluzione delle strategie aziendali e dei modelli operativi. Profilo Cerchiamo professionisti interessati alla consulenza strategica e tecnologica e alla business transformation nel settore assicurativo, con una spiccata attitudine all'innovazione e alla ricerca di soluzioni capaci di generare valore per le organizzazioni. In particolare, sono richiesti: - Laurea e percorso accademico preferibilmente in Economia, Management, Ingegneria Informatica o discipline affini. - Almeno 4 anni di esperienza nella consulenza manageriale, preferibilmente maturata su progetti in ambito assicurativo o nei servizi finanziari. - Capacità di affrontare problemi complessi combinando pensiero analitico, creatività e orientamento ai risultati. - Esperienza nella gestione di progettualità articolate, con utilizzo di metodologie e framework strutturati e approcci innovativi. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Ottima padronanza di Microsoft Excel e PowerPoint. - Esperienza nella progettazione e nella validazione di soluzioni basate sull'intelligenza artificiale, traducendo esigenze di business in prototipi funzionali. Sarà importante saper favorire la sperimentazione rapida, il coinvolgimento degli stakeholder e lo sviluppo di soluzioni replicabili e sostenibili nel tempo. Competenze preferenziali Costituiscono elementi distintivi, pur non essendo requisiti indispensabili, le seguenti conoscenze: - Business case e valutazione del valore: capacità di strutturare analisi a supporto delle decisioni, partendo dagli obiettivi di business, individuando i principali driver di valore e stimando benefici attesi e costi di realizzazione. - Analisi dei costi e degli impatti: competenza nella valutazione delle implicazioni economico-finanziarie delle iniziative, nella definizione delle strutture di costo e nell'analisi della sostenibilità delle soluzioni nel medio-lungo periodo. - Indicatori di performance: conoscenza dei principali KPI e dei sistemi di misurazione delle prestazioni, utili a orientare le decisioni e a monitorare i risultati e il valore generato dai progetti. - Benchmarking e analisi comparativa: familiarità con metodologie di confronto tra performance aziendali, modelli operativi e processi, con l'obiettivo di individuare best practice, opportunità di miglioramento e aree di efficientamento. Tipologia contrattuale CCNL: Commercio Livello: Quadro Vantaggi Auto: Sì I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
27/10/2026
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Italy, Lombardy, OSSONA - STAFF SPA
Staff spa, Agenzia per il Lavoro – Filiale di Magenta ricerca, per azienda cliente di Ossona    ADDETTO/A MAGAZZINO   Descrizione della posizione La risorsa selezionata sarà inserita all'interno del magazzino e si occuperà del rifornimento delle linee produttive, garantendo la disponibilità dei materiali necessari al corretto svolgimento delle attività di produzione.   Mansioni principali - Rifornimento delle linee produttive con materie prime, componenti e materiali di imballaggio - Prelievo dei materiali dal magazzino sulla base delle richieste della produzione - Movimentazione di pallet, scatole e contenitori mediante l'utilizzo del transpallet - Controllo della disponibilità dei materiali e segnalazione di eventuali mancanze - Ritiro dei contenitori vuoti e sostituzione con contenitori pieni - Utilizzo di liste di prelievo, codici a barre o terminali per la gestione e la registrazione dei materiali     Requisiti richiesti - Buona capacità di movimentazione manuale della merce e di svolgimento delle attività di carico e scarico - Preferibile minima esperienza in ambito logistico, magazzino o approvvigionamento delle linee produttive - Precisione, affidabilità e capacità di lavorare in team - Disponibilità al lavoro su turni diurni   Dettagli dell'offerta - Luogo di lavoro: Ossona (MI). - Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, su turni 6:00–14:00 oppure 14:00–22:00, in alternativa orario 12:00–20:00. - Contratto: iniziale contratto di somministrazione della durata di 2 mesi, con possibilità di proroga e continuità lavorativa. - Retribuzione: € 1.413 lordi mensili per 14 mensilità, secondo il CCNL Servizi di pulizia e Multiservizi Industria. - Benefit: accesso alla mensa aziendale.     I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
27/10/2026
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Italy, Lombardy, Milano - LHH
Per realtà italiana specializzata in servizi IT e consulenza tecnologica, con un forte focus su cloud, modernizzazione applicativa, gestione infrastrutturale e sviluppo di prodotti digitali. Con sede a Milano , siamo attualmente alla ricerca di una figura di Senior Software Engineer Responsabilità - Progettare, sviluppare e mantenere applicazioni complesse basate su architetture distribuite, event-driven e real-time. - Gestire l'intero ciclo di vita delle funzionalità assegnate, dalla definizione tecnica alla delivery. - Pianificare e organizzare il lavoro, monitorando avanzamento, rischi e risultati e condividendoli con il management. - Collaborare con altri sviluppatori, coordinandone le attività quando richiesto dal progetto. - Contribuire alle decisioni architetturali e tecnologiche valutando compromessi tecnici, scalabilità, prestazioni e qualità del software. - Promuovere soluzioni innovative e contribuire al miglioramento continuo delle pratiche di sviluppo. - Interfacciarsi con il management e, ove necessario, presentare avanzamenti e decisioni strategiche. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza pluriennale nello sviluppo con Java 17+ (Spring Framework) e/o C# (.NET). - Conoscenza dei paradigmi MVC e REST. - Esperienza con database relazionali, in particolare MySQL e PostgreSQL. - Esperienza con database NoSQL, in particolare MongoDB. - Familiarità con modelli di comunicazione asincroni, sistemi reattivi e architetture distribuite. - Esperienza con metodologie di testing come BDD e TDD. - Conoscenza di almeno uno tra Apache Kafka, RabbitMQ e ActiveMQ. - Applicazione delle best practice di sviluppo software (Design Patterns, DDD, DRY, ecc.). - Esperienza con architetture a microservizi resilienti e scalabili. - Ottima conoscenza di Git. - Esperienza concreta nella gestione autonoma di progetti o funzionalità, inclusa la comunicazione di avanzamento, criticità e risultati. - Conoscenza operativa delle pratiche DevOps: lettura e modifica di Helm Charts, pipeline CI/CD e manifest Kubernetes, oltre a familiarità con containerizzazione, Infrastructure-as-Code e deployment cloud-native. Completano il profilo: - Conoscenza di altri linguaggi e framework backend come Node.js, Go o Elixir. - Esperienza nella progettazione e manutenzione di pipeline CI/CD e strumenti DevOps. - Esperienza con piattaforme cloud pubbliche, in particolare AWS e Google Cloud Platform. - Conoscenza di strumenti Infrastructure-as-Code come Terraform. - Capacità di interagire direttamente con i clienti, presentando avanzamenti, decisioni tecniche e relative implicazioni di business. - Esperienza come Tech Lead, Team Lead o in ruoli di coordinamento di risorse tecniche. #LI-SA4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
24/10/2026
Italy, Lombardy, MILANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MILANO (MI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo LAVOROPIU' SPA -Agenzia Per il Lavoro, Divisione Specialistica Politiche Attive, ricerca per azienda cliente del settore assicurativo sita a Milano (Portello): un/una ANALISTA FINANZIARIO/A appartenente alle CATEGORIE PROTETTE (art. 1 L.68/99) La ricerca si rivolge a personale rispondente ai requisiti per il Collocamento Mirato. La risorsa verrà valutata in base al proprio back-ground ed andrà ad occuparsi, in base alle proprie esperienze e competenze, di attività di analisi di dati finanziari, reportistica, valutazione di finanziamenti ed investimenti.  Offerta: - Contratto a tempo indeterminato; - Orario full-time con 1 giorni di smart working; - RAL 32-42K (CCNL ANIA) in base ad esperienza + sistema premiante +buoni pasto. Requisiti - Afferenza alle CATEGORIE PROTETTE ai sensi della LEGGE 68/99; - Esperienza pregressa in mansioni affini.
22/10/2026
Italy, Lombardy, LEGNANO - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, filiale di Gallarate, ricerca per importante azienda cliente leader nel settore trasporti intermodali, HELP DESK IT. La risorsa, inserita in un percorso di formazione sarà affiancata dal Responsabile IT, si occuperà di fornire supporto nella gestione dei sistemi informatici aziendali e nelle attività di assistenza agli utenti. Nello specifico, si occuperà di: - Supporto agli utenti per problematiche informatiche di primo livello; - Installazione e configurazione di hardware e software; - Supporto nella gestione e manutenzione delle postazioni di lavoro; - Verifica e risoluzione di eventuali anomalie informatiche; - Supporto nelle attività di gestione dei sistemi informativi aziendali. Requisiti: - Appartenenza alle categorie protette ai sensi della L. 68/99; - Diploma in ambito informatico o titolo di studio affine; - Conoscenze informatiche di base e interesse per il settore IT; - Buone capacità organizzative, precisione e attitudine al problem solving; - Predisposizione al lavoro in team e all'apprendimento; - Buone doti relazionali ed organizzative; - Serietà, puntualità e affidabilità.   Contratto: iniziale in somministrazione tramite Azienda della durata di 1 anno a scopo assunzione o diretto con l'Azienda di 9 mesi a scopo assunzione. CCNL Gomma Plastica Industria, livello F, con una retribuzione lorda di 2.021,12€, 13 mensilità, mensa interna aziendale e premio individuale. Orario di lavoro: Part-time 21 ore settimanali da lunedì al venerdì dalle 9.00 alle 13.00 oppure Full time 40h settimanali, da lunedì a venerdì dalle 9.00 alle 18.00 Luogo di Lavoro: Legnano (MI)   "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" #NORDOVEST
21/10/2026
Italy, Lombardy, Cadorago (CO) - Sacco System
La Risorsa, coordinata dal Data & Analytics Manager, gestirà e farà evolvere la piattaforma di Business Intelligence di Gruppo, basata su tecnologia Databricks. Inserita nel Team corporate di Sacco System, all'interno di un modello di governance ibrido, agirà come esperta tecnica per le soluzioni di BI e collaborerà con gli utenti di business delle diverse Business Unit. Oltre a offrire assistenza agli utenti, dovrà individuare i fabbisogni di analisi dei dati, studiare le soluzioni più adatte e occuparsi della loro implementazione e del rilascio. Il Gruppo intende inoltre far evolvere la piattaforma, in linea con le esigenze del proprio settore, così da integrare informazioni provenienti da più fonti e sviluppare modelli di analisi avanzati, basati su algoritmi predittivi e funzionalità di AI. Nel lavoro quotidiano la Risorsa affiancherà un collega del team specializzato nella realizzazione di report e dashboard. Principali attività - Analizzare le esigenze di reporting del Business e redigere le specifiche funzionali, comprese le fonti dei dati. - Sviluppare processi ETL/ELT, modelli dati e dataset BI, garantendo adeguate performance di query e modelli. - Integrare fonti dati esterne. - Supportare gli utenti finali, gestendo l'eventuale troubleshooting. - Collaborare con l'area applicativa per acquisire le informazioni necessarie dai sistemi gestionali. - Coordinare la corretta governance dei dati, interagendo sia con il business sia con l'area applicativa. - Implementare report e dashboard definiti insieme al Business. - Mantenere l'architettura dati aggiornata e performante, proponendo e, se necessario, implementando azioni correttive. - Esplorare e proporre nuovi sistemi di analisi dei dati a supporto delle strategie di Business, sviluppandoli ove opportuno. Competenze tecniche - Linguaggi ETL - Data modeling - Progettazione Lakehouse e Warehouse - Sviluppo di pipeline per l'ingestion e la trasformazione dei dati - Sviluppo di semantic model - Sviluppo di report in Power BI - Ottima conoscenza del linguaggio DAX - Conoscenza delle deployment pipeline - Conoscenza di DevOps per la tracciabilità del codice sorgente Costituiscono un plus esperienze e conoscenze in ambito OT. Formazione ed esperienza - Almeno 5 anni di esperienza significativa nell'implementazione di soluzioni di Business Intelligence, preferibilmente su tecnologia Databricks. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Capacità di lavorare in team e di relazionarsi positivamente con i colleghi. - Autonomia e capacità di problem solving. Sono considerati un plus: - Conoscenza dei linguaggi Python e R. - Esperienza in progetti di integrazione con sistemi ERP, OT, LIMS, MES e CRM. - Esperienza in contesti manifatturieri di processo.
20/10/2026
Italy, Lombardy, ARLUNO - Etjca S.p.a.
Il nostro cliente è una solida azienda del settore logistico, presente da oltre 25 anni sul territorio. Per l'ampliamento e potenziamento del comparto IT ci ha incaricati della selezione di un / una:   IT SPECIALIST   La persona selezionata, riportando direttamente alla Direzione e al responsabile IT, si occuperà di gestire ed amministrare i sistemi informativi aziendali offrendo supporto ai colleghi e interfacciandosi con fornitori esterni per l'implementazione di nuove soluzioni hardware/software. Dovrà inoltre offrire supporto alla direzione aziendale nell'ottimizzazione dei processi di business attraverso analisi di performance, costi e revenue in base ai KPI prestabiliti.   Ruolo e Responsabilità: - Configurare e gestire i sistemi informativi in ambito hardware e software, offrendo opportuna assistenza ai colleghi in caso di risoluzione problemi; - Garantire la corretta manutenzione e la sicurezza dell'infrastruttura IT applicando tutte le procedure necessarie in tema di cybersecurity, backup e ripristino dei dati, disaster ricovery; - Interfacciarsi con fornitori esterni quali Software House e System Integrator per le iniziative che prevedono lo sviluppo di asset informatici; - Monitorare e analizzare i KPI relativi ai processi di business ricercando e proponendo soluzioni di miglioramento degli stessi;   Riporto gerarchico: direzione e proprietà. Relazioni di funzione: Interne: colleghi. Esterne: fornitori hw e sw, system integrator.   Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: - Laurea in facoltà scientifiche oppure Diploma in ambito informatico; - Pregressa esperienza di 3+ anni nella medesima mansione presso PMI – contesti logistici e/o produttivi; - Ottima conoscenza di Sistemi Operativi server/client, di attività di Backup, Firewalling, gestione Network, Help-Desk di primo livello, configurazioni e installazioni; - Esperienza pregressa nella gestione di progetti di implementazione di software gestionali; - Conoscenza dei processi di produzione/magazzino/logistica o di amministrazione/contabilità; - La conoscenza di strumenti di analisi dati, del linguaggio SQL e dell'uso avanzato di Excel e di macro VBA rappresenta requisito preferenziale così come la capacità di gestire il sito web aziendale; - Buona conoscenza della lingua inglese;   Dettagli contrattuali - Sede di lavoro: limitrofi Arluno (MI). - Orario di lavoro: full-time dal lunedì al venerdì. Non è previsto Smart Working. - Tipologia contrattuale: contratto a tempo determinato in somministrazione 3 mesi + 3 mesi con possibile finalità assuntiva. - Pacchetto retributivo: RAL 27.000 - 30.000 K. - Benefit: Copertura sanitaria integrativa estendibile a coniuge/figli.     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
14/10/2026
Italy, Lombardy, MILANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MILANO (MI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 40.000 ? 50.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo ICTpiù, divisione Tech &; Digital di Lavoropiù, ricerca per una realtà innovativa, un/una AWS Cloud Architect / DevOps Engineer, con esperienza in ambito Cloud, DevOps e Platform Engineering. Cerchiamo una figura che entrerà a far parte di un team tecnico impegnato nella progettazione e nell'implementazione di soluzioni Cloud enterprise su AWS. La risorsa sarà coinvolta sia nelle attività di progettazione architetturale sia nell'implementazione operativa, con particolare focus su Disaster Recovery, Infrastructure as Code e automazione DevOps. Responsabilità: - Progettazione e gestione di architetture Cloud enterprise su AWS - Implementazione e automazione di infrastrutture tramite approcci Infrastructure as Code - Gestione ed evoluzione di ambienti Kubernetes e Amazon EKS - Progettazione, implementazione e ottimizzazione di pipeline CI/CD - Sviluppo di soluzioni di automazione in ambito DevOps e Platform Engineering - Partecipazione a progetti di Cloud Transformation e Cloud Migration - Progettazione e implementazione di soluzioni di Business Continuity e Disaster Recovery - Collaborazione con team tecnici e stakeholder per la definizione delle scelte architetturali Requisiti - Esperienza consolidata nella progettazione e gestione di architetture AWS enterprise - Esperienza hands-on con strumenti e approcci Infrastructure as Code - Buona conoscenza di OpenTofu e Terragrunt - Esperienza con Kubernetes e Amazon EKS - Esperienza nella progettazione e gestione di pipeline CI/CD - Solide competenze in ambito DevOps e Platform Engineering - Esperienza in progetti di Cloud Transformation e/o Cloud Migration - Conoscenza dei principi di Business Continuity e Disaster Recovery - Esperienza nella gestione e automazione di infrastrutture Cloud complesse Preferenziali: - Certificazioni AWS di livello Associate o Professional - Esperienza in ambienti multi-cloud o hybrid cloud - Conoscenze in ambito Cloud Security, Monitoring e Observability - Esperienza nella gestione e automazione di workload mission critical - Esperienza maturata in contesti enterprise ad alta complessità Completano il profilo: capacità di problem solving, autonomia organizzativa, attitudine al lavoro in team multidisciplinari, buone capacità comunicative e relazionali, proattività e orientamento al risultato. Cosa offriamo: - Inserimento in un contesto tecnologicamente stimolante e orientato all'innovazione - Opportunità di lavorare su progetti Cloud e Platform Engineering in ambito enterprise - Collaborazione con team tecnici qualificati e multidisciplinari - Percorso professionale orientato alla crescita e alla valorizzazione delle competenze Sede di lavoro: Milano, con modalità ibrida. 
14/10/2026
Italy, Lombardy, Assago - Adecco Italia
Profilo Impiegato-a Amministrazione post vendita - Sede di lavoro: Assago (MI). Per una prestigiosa realta di distribuzione alimentare operante nel settore del commercio, ricerchiamo una figura amministrativa dedicata alla gestione del ciclo post vendita clienti. La risorsa sara inserita all'interno dell'ufficio Customer Service della sede di Assago e lavorera a stretto contatto con la responsabile di funzione, occupandosi di attivita amministrative connesse agli ordini gia evasi e al supporto delle procedure di order processing. Il contesto e' strutturato, con processi definiti e forte orientamento al servizio verso la clientela professionale del canale ingrosso, garantendo attenzione alla correttezza amministrativa e alla continuita operativa. Proposta di contratto diretto: CCNL Commercio, Livello impiegatizio Range di Ral da 25.000,00 a 30.000,00€, categoria Impiegatizia B, ticket a presenza 10.00€ Responsabilita Gestire le attivita amministrative post vendita relative alla clientela, assicurando la corretta registrazione e aggiornamento dei dati in modo puntuale e conforme. Supportare l'ufficio Customer Service nella gestione delle pratiche legate a ordini evasi, coordinando le informazioni tra reparti interni e struttura commerciale. Collaborare con la responsabile di funzione per monitorare le segnalazioni dei clienti, predisponendo la documentazione necessaria alle verifiche amministrative. Effettuare controlli amministrativi sugli ordini di vendita, verificando la correttezza dei documenti associati e intervenendo in caso di anomalie o discrepanze rilevate. Interfacciarsi con i clienti del canale ingrosso per fornire riscontro su questioni post vendita, mantenendo un approccio professionale e orientato alla continuita della relazione. Skill e Professionalita Capacita di gestione amministrativa dei processi post vendita, con attenzione alla precisione e alla conformita delle registrazioni effettuate. Buone competenze organizzative e di coordinamento delle informazioni tra diverse funzioni aziendali coinvolte nel ciclo ordine-fatturazione. Abilita nell'utilizzo degli strumenti informatici d'ufficio, con particolare attenzione ai gestionali amministrativi e ai principali applicativi di produttivita. Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con l'ufficio Customer Service, mantenendo comunicazione chiara e orientata alla soluzione delle richieste. Capacita di relazione con clientela professionale del settore ingrosso, gestendo con equilibrio situazioni operative e richieste post vendita complesse. Informazioni retributive Retribuzione: range di Ral 25.000,00-30.000,00 CCNL: Commercio Livello: Impiegatizio IV-III Qualifica: Impiegato B Benefit Inserimento in una prestigiosa realta di distribuzione alimentare attiva nel commercio all'ingrosso con struttura organizzativa consolidata e processi definiti. Ruolo amministrativo all'interno dell'ufficio Customer Service, con responsabilita chiare in ambito post vendita e supporto all'order processing. Inquadramento contrattuale e trattamento economico commisurati alle politiche aziendali interne e alla normativa vigente, definiti in sede di selezione. Ambiente di lavoro professionale presso la sede di Assago, facilmente raggiungibile e integrato in un contesto organizzato e collaborativo. Opportunita di sviluppare competenze amministrative specifiche sul ciclo post vendita clienti in un contesto orientato alla qualita del servizio. Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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