Siamo alla ricerca di uno/a Chef de Partie da inserire nel nostro team di cucina.
La risorsa, riportando allo Chef e al Sous Chef, sarà responsabile della gestione della propria partita, garantendo qualità, ordine e rispetto degli standard della cucina.
Responsabilità
Preparazione e realizzazione delle pietanze assegnate alla propria partita.
Organizzazione e gestione della propria postazione di lavoro.
Controllo della qualità e della freschezza delle materie prime.
Rispetto delle ricette, degli standard di presentazione e delle tempistiche di servizio.
Collaborazione con Chef, Sous Chef e il resto della brigata.
Gestione delle scorte e corretta conservazione degli alimenti.
Rispetto delle normative igienico-sanitarie e delle procedure HACCP.
Mantenimento dell‘ordine e della pulizia della propria area di lavoro.
Requisiti
Esperienza pregressa nel ruolo di Chef de Partie o in posizione analoga.
Buona conoscenza delle tecniche di cucina.
Capacità di lavorare in squadra e sotto pressione durante il servizio.
Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli.
Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi.
Passione per la cucina e orientamento alla qualità.
Offriamo
Inserimento in un ambiente professionale e dinamico.
Possibilità di crescita e sviluppo professionale.
Contratto e retribuzione commisurati all‘esperienza e alle competenze.
Inserimento all‘interno di una brigata strutturata e orientata alla qualità.
Si occupa del trasporto bagagli In /Out collabora al mantenimento della struttura con supporto alla pulizia di vetri , terrazzi ed aree comuni .
Lavora in team.
Lavora in lavanderia in team con possibilità di turno Diurno o Serale , Turni Unici .
Si occupa dei capi che gli ospiti chiedono di essere lavati o stirati , della piccola spugna in dotazione all'hotel e biancheria Ristorante.
Gestione biancheria Hotel IN e Out.
La biancheria dell'hotel è lavata e trattata da azienda esterna.
Lavora in Team formato da chef de rang, Comiis, Sommelier , Restaurant Manager e risponde ad Fb Manager.
Collabora nella gestione dei collaboratori si occupa del servizio coordinando e svolgendo i compiti che per mansione e ruolo vengono affidati .
Giovane con attitudine e forte senso del dovere. Affidabile, capace di lavorare in team . Il lavoro ripartito in modo da poter essere svolto nei tempi corretti. Formazione Professionale e qualità del lavoro di sicuro interesse.
Azienda Cliente operante nel settore turistico, che offre servizi di Hotellerie, di Ristorazione e di Spa per clientela internazionale, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di MASSAGGIATRICE da assumere a tempo determinato.
Zona di lavoro: Santo Stefano Belbo (CN).
Il ruolo di MASSAGGIATORE prevede:
- effettuare trattamenti di bellezza per il corpo e per il viso;
- promuovere la vendita dei trattamenti di bellezza e dei prodotti di bellezza;
- assistenza alla clientela del centro benessere;
- gestione dell'agenda appuntamenti del centro benessere.
Per ricoprire tale ruolo e' necessario:
- aver maturato esperienza di almeno 1 anno come massaggiatore di centro benessere, preferibilmente alberghi di lusso;
- aver conseguito Qualifica in estetica;
- buona conoscenza della lingua inglese;
- essere disponibili a lavorare a tempo pieno o part time su orario giornaliero da lunedi' a domenica, con riposi compensativi.
L' inquadramento contrattuale prevede:
- qualifica di operaio;
- ccnl turismo pubblici esercizi;
- retribuzione commisurata all'esperienza e competenze gia' acquisite.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Nizza Monferrato.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com
RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Pasticcere / Pasticcera ? Ristorante 1 Stella Michelin
La passione per la pasticceria incontra l'eccellenza dell'alta cucina!
Cerchiamo un pasticcere creativo e motivato da inserire nella brigata di un ristorante insignito di 1 Stella Michelin. Una persona con sensibilità estetica, precisione e desiderio di valorizzare ogni dessert attraverso tecnica, gusto e ricerca.
Le mansioni principali
- Ideazione e realizzazione di dessert al piatto, piccola pasticceria e mignardises.
- Preparazione della linea di pasticceria per il servizio.
- Ricerca di abbinamenti, consistenze e presentazioni innovative.
- Selezione e valorizzazione di materie prime di alta qualità e stagionali.
- Gestione autonoma della propria partita e organizzazione delle preparazioni.
- Cura dell'impiattamento e rispetto degli standard qualitativi del ristorante.
- Controllo delle scorte, riduzione degli sprechi e rispetto delle norme HACCP.
- Collaborazione con lo chef e la brigata per lo sviluppo del menu.I requisiti richiesti
- Esperienza pregressa in pasticceria professionale, preferibilmente in ristoranti di alta cucina.
- Solide conoscenze delle tecniche di pasticceria classica e contemporanea.
- Precisione, creatività, organizzazione e attenzione al dettaglio.
- Capacità di lavorare in squadra e gestire ritmi di servizio elevati.
- Passione per la ricerca gastronomica e desiderio di migliorarsi costantemente.
- Serietà, flessibilità e forte senso di responsabilità.Cosa offriamo
- L'opportunità di lavorare in una realtà gastronomica di prestigio.
- Un ambiente stimolante, professionale e orientato alla qualità.
- Spazio alla creatività e alla crescita personale.
- La possibilità di contribuire attivamente all'identità e all'evoluzione della proposta di pasticceria.
- vitto e alloggio
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Ti piacerebbe trasformare la tua passione in un'esperienza di alta cucina?
Se ami sperimentare, curi ogni dettaglio e vuoi lasciare il segno attraverso i tuoi dessert, inviaci la tua candidatura con CV e una breve presentazione. Saremo felici di conoscerti!
Descrizione azienda
Openjobmetis S.p.A., Agenzia per il Lavoro, ricerca per nota agenzia di viaggi situata a Torino, un/una AGENTE DI VIAGGIO.
Posizione
La risorsa si occuperà della consulenza e vendita di servizi turistici, dalla semplice biglietteria all'organizzazione di viaggi e tour.
Le principali attività saranno:
- Accoglienza dei clienti e consulenza nella scelta di destinazioni e soluzioni di viaggio.
- Prenotazione ed emissione di biglietteria aerea, ferroviaria e altri servizi di trasporto.
- Proposta e vendita di viaggi e pacchetti turistici.
- Organizzazione di viaggi e tour, con prenotazione dei relativi servizi (trasporti, hotel, trasferimenti, escursioni e autonoleggi)
- Gestione delle prenotazioni e della documentazione di viaggio.
- Utilizzo del gestionale Atlante per le attività contabili connesse alle pratiche.
- Assistenza ai clienti prima, durante e dopo il viaggio.
Requisiti
- Esperienza pregressa presso agenzia di viaggi,
- Conoscenza e capacità di utilizzo del GDS AMADEUS? requisito indispensabile.
- Conoscenza e capacità di utilizzo del gestionale PICO ? requisito indispensabile.
- Conoscenza e capacità di utilizzo del gestionale ATLANTE ? requisito indispensabile.
- Buone capacità organizzative, precisione e attenzione alle esigenze del cliente.
- Ottime capacità comunicative e di relazione con il pubblico.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
Altre informazioni
Si offre inserimento con contratto a tempo determinato in somministrazione, full-time, prorogabile.
CCNL Commercio, 4° o 5° livello, in base all'esperienza e alle competenze della risorsa.
Sede di lavoro: Torino - zona Ospedale Mauriziano.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
Capo Cuoco – Pinerolo
Per azienda cliente siamo alla ricerca di un/una Capo Cuoco.
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro: Orbassano (TO)
Modalità di lavoro: in presenza
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 6:00 alle 14:00.
Tipologia contrattuale
- Contratto: full-time
- Monte ore settimanale: 40 ore
- CCNL applicato: Turismo / Pubblici Esercizi
- Livello di inserimento previsto: 3° livello
- Orario di lavoro: 6:00 – 14:00, dal lunedì al venerdì.
Retribuzione e condizioni economiche
La retribuzione sarà definita in conformità al CCNL applicato e al livello di inquadramento previsto, tenendo conto delle mansioni assegnate, delle competenze professionali e delle responsabilità connesse al ruolo.
La proposta economica sarà determinata sulla base di criteri oggettivi, quali competenze tecniche, esperienza professionale, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
Responsabilità principali
La risorsa si occuperà di attività operative nell'ambito della ristorazione, con mansioni di sala e/o cucina in base alle esigenze organizzative.
Attività di cucina
- Preparazione di piatti caldi e freddi
- Applicazione delle tecniche di cottura secondo gli standard aziendali
- Impiattamento delle preparazioni
- Supporto alle attività operative della cucina
- Rispetto delle procedure igienico-sanitarie e degli standard di qualità aziendali
Requisiti richiesti
Sono richiesti:
- Esperienza, in contesti di bar, ristorazione, GDO, fast food o ruoli analoghi
- Orientamento al cliente e predisposizione al contatto con il pubblico
- Capacità di lavorare in team e di seguire le procedure operative aziendali
- Disponibilità a lavorare nella fascia oraria prevista, dal lunedì al venerdì.
Competenze considerate preferenziali
Saranno considerate un plus:
- Conoscenza delle principali procedure di preparazione degli alimenti
- Esperienza in contesti di ristorazione organizzata o fast food
- Flessibilità, precisione e capacità di lavorare in team
Cosa offriamo
- Inserimento in un contesto dinamico e strutturato
- Contratto full-time di 35 ore settimanali
- Orario di lavoro regolare, dal lunedì al venerdì, dalle 7:00 alle 13:00
- Inquadramento contrattuale al 4° livello
- Possibilità di sviluppo professionale in base a risultati, competenze e fabbisogni organizzativi
- Ambiente di lavoro orientato alla collaborazione e alla qualità del servizio
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
- Screening delle candidature
- Primo colloquio conoscitivo
- Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
- Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunità
SGB Humangest offre ai lavoratori e alle lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata alla promozione della diversità e dell'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalla normativa vigente.
#NORDOVEST
Privacy
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati personali ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).
Gli interessati, ambosessi (L. 903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it.
I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
Sede di lavoro: Pinerolo (TO) – in presenza.
Nexus Cameri ricerca per struttura alberghiera in zona Novara un/a PORTIERE NOTTURNO part time:
Le principali responsabilità:
- Accoglienza ospiti
- Controllo degli accessi
- Front e back office notturno
- Sorveglianza della struttura
I requisiti per svolgere la mansione:
- Attitudine all'anticipazione alle esigenze della clientela
- Richiesta disponibilità di 2/3 notti la settimana
- Ottima conoscenza della lingua inglese
- Patente B
- Domicilio in zona Novara o comuni limitrofi
Luogo di lavoro: Cameri (NO)
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs 215/03 e D.Lgs 216/03)
