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26/08/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Bologna - LHH
Per azienda cliente, multinazionale attiva nel settore della logistica, specializzata nella gestione di magazzini e nella supply chain per conto di importanti brand internazionali, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Warehouse Operations Manager. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Affiancare il Site Manager nel coordinamento delle Operations, assicurando allineamento tra le funzioni e collaborazione efficace tra i team - Tradurre gli obiettivi aziendali in piani operativi concreti, basati su forecast e analisi dei trend - Gestire workforce planning e capacity planning per garantire risorse e competenze adeguate alle esigenze del business - Monitorare costantemente i KPI di produttività, qualità e costi, promuovendo azioni correttive e di miglioramento continuo - Presidiare il rispetto degli SLA su base giornaliera, proponendo piani di ottimizzazione quando necessario - Identificare opportunità per rendere i processi più efficienti e sostenibili - Predisporre report e analisi a supporto delle decisioni strategiche, partecipando a business review e incontri di direzione Profilo Cosa cerchiamo - Laurea in Ingegneria Gestionale o Economia (titolo preferenziale) - 2-3 anni di esperienza in ruoli analoghi, maturata in contesti strutturati e dinamici - Buona conoscenza della lingua inglese - Ottima padronanza di Excel; la conoscenza di SAP o di sistemi ERP/WMS costituisce un plus - Solide capacità analitiche e dimestichezza con KPI e dati operativi - Ottime doti di pianificazione, organizzazione e gestione delle priorità - Leadership, proattività e forte orientamento al miglioramento continuo - Esperienza in contesti logistici ad alta automazione rappresenta un plus Cosa offriamo Un contesto internazionale, dinamico e innovativo Autonomia decisionale e responsabilità concrete Un ambiente collaborativo, orientato al team spirit Benefit e convenzioni aziendali Percorsi di formazione su soft e hard skills Inquadramento: RAL 48-55k + variabile 2k CCNL: Logistica, Trasporto Merci e Spedizioni ? 1° livello #LI-LD1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
06/08/2026
Italia, Toscana, Sinalunga - Gottardo Spa
Entra a far parte del nostro Team! Per il punto vendita Tigotà di Sinalunga (SI) stiamo ricercando un/una:   ADDETTO/ADDETTA VENDITA   Siamo alla ricerca di persone dinamiche, entusiaste e con una vera passione per il mondo della vendita! Se ami il contatto con il pubblico e ti piace lavorare in squadra, in un ambiente vivace e stimolante, inviaci la tua candidatura!   Cosa farai: - accoglierai i clienti con il sorriso, offrendo un'esperienza d'acquisto unica e personalizzata; - ti occuperai dell'assistenza alla vendita, della gestione della cassa e del riassortimento dei prodotti; - ti prenderai cura degli spazi espositivi e del magazzino, rendendo ogni dettaglio ben organizzato e accogliente.   Sei tu la persona che cerchiamo? - Hai esperienza, anche breve, come commesso/commessa? - Sei comunicativo/a, flessibile e hai spirito di squadra? - Hai una forte attitudine al cliente e ti entusiasma raggiungere obiettivi comuni? - Sei disponibile a lavorare su turni, anche nei weekend e festivi, e non ti spaventano brevi trasferte?   Allora non vediamo l'ora di conoscerti!   La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77).  
06/08/2026
Italia, Veneto, schio - LHH
LHH Recruitment Solutions offre l'opportunità di entrare a far parte di una realtà leader nel settore della distribuzione di componenti e forniture industriali (manutenzione, cuscinetti per la movimentazione lineare, trasmissione del moto e di potenza, utensileria meccanica e attrezzature dedicate al segmento industriale), nel ruolo di Tecnico Commerciale , in ottica di consolidamento dell'organico. A riporto del Direttore Commerciale, la risorsa sarà incaricata di mantenere il portafoglio clienti assegnato, oltre che di individuare nuove opportunità di sviluppo sulla provincia di Vicenza, idealmente zona nord. Responsabilità La risorsa inserita avrà le seguenti responsabilità: - Gestione di un portafoglio clienti assegnato, con l'obiettivo di fidelizzare e consolidare le relazioni commerciali, oltre che individuare nuove opportunità di business sul territorio di riferimento; - Proporre prodotti e soluzioni tecniche in ambito manutenzione industriale, trasmissione di potenza, cuscinetti, lineare e pneumatica, asportazione truciolo, sapendo comprendere le esigenze applicative dei clienti; - Negoziare termini e condizioni commerciali, in chiave strategica e coerente rispetto alle necessità del cliente e al panorama di mercato; - Interfacciarsi con interlocutori di diversa struttura, tra cui costruttori di macchinari, responsabili manutenzione e clienti industriali, sviluppando relazioni commerciali durature; - Dialogare attivamente con i Tecnici Specializzati e con le funzioni interne di riferimento, garantendo un approccio consulenziale e una gestione efficace delle opportunità commerciali; - Presidiare il territorio assegnato attraverso visite periodiche presso clienti attivi e prospect, tracciando in modo metodico l'attività su CRM. Profilo La risorsa ideale ha le seguenti caratteristiche: - Diploma professionale, con pregressa esperienza nell'utilizzo di tornio e fresa o comunque titolo di studio tecnico (perito, meccatronico, elettronico?); - Pregressa esperienza di tre-cinque anni in ruoli commerciali o ufficio tecnico, con chiara predisposizione al dialogo col cliente; - Conoscenza del mondo meccanico in particolare dei costruttori macchine utensili e officine meccaniche; - Dimestichezza con i principali applicativi informatici e CRM; - Capacità di ascolto proattivo e di interfacciarsi con interlocutori di varia struttura, sapendo creare un dialogo empatico e continuativo; - Disponibilità a presidiare il territorio assegnato. Sede di lavoro Vicenza ? un giorno in presenza, per il resto è prevista gestione autonoma sul territorio Si offre - Inserimento diretto a tempo pieno e indeterminato; - RAL allocata coerentemente con le competenze maturate € 40.000 ? € 45.000; - Si valuta l'assegnazione dell'auto aziendale ad uso promiscuo; - Integrazione con un sistema premiante al raggiungimento degli obiettivi; - Formazione continua sui prodotti attraverso Academy dedicate; - Percorso di formazione interna grazie a convenzioni specifiche nel settore utensileria. #LI-LT1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
06/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, Sorbolo - LHH
Per azienda cliente, Acmi Beverage S.p.A., membro del gruppo Omnia Technologies e azienda leader nella progettazione, realizzazione ed installazione di impianti di imbottigliamento per il settore beverage, siamo alla ricerca di una figura di Help Desk Tecnico Technical Service per la sede di Ramoscello di Sorbolo (PR) . La risorsa si occuperà di fornire supporto remoto a clienti e tecnici di campo per la risoluzione di problemi meccanici su macchine automatiche e impianti installati presso i clienti, sia in Italia che all'estero Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Fornire supporto tecnico di 1° e 2° livello via telefono, e-mail e sistemi di ticketing per garantire la continuità operativa degli impianti installati. - Analizzare problematiche elettriche e di automazione, diagnosticare guasti e proporre soluzioni efficaci. - Supportare i tecnici trasfertisti e i clienti finali durante installazioni, avviamenti e fermi macchina. - Redigere report tecnici e documentazione relativa agli interventi. - Collaborare con i reparti di progettazione, produzione e qualità per l'analisi dei guasti ricorrenti. - Gestire il follow-up dei ticket aperti fino alla risoluzione del problema. - Contribuire al miglioramento continuo delle soluzioni tecniche e della knowledge base aziendale. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti - Diploma tecnico (Automazione) o laurea breve in Ingegneria Elettronica/ informatica equivalente. - Ottima conoscenza di macchine riempitrici, soffiatrici e miscelatori, nonché del funzionamento di impianti complessi. - Almeno 3 anni in ruoli analoghi nel settore food & beverage. - Capacità di lettura del schemi elettrici e software automazione e conoscenza base di pneumatica e meccatronica. - Conoscenza dei principali strumenti di diagnostica e software per assistenza remota. - Disponibilità a trasferte per 20/30% del tempo. - Buona conoscenza dell'inglese tecnico (livello B1/B2); altre lingue (es. spagnolo o francese) sono un plus. Completano il profilo : - Attitudine al lavoro in team e alla gestione dello stress - Orientamento al cliente e problem solving, capacità comunicative e relazionali. Range RAL 35-45K #LI-AD2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
06/08/2026
Italia, Sardegna, CAGLIARI - Valori S.p.A.
VALORI S.p.A. AGENZIA PER IL LAVORO FILIALE DI CAGLIARI seleziona per importante marchio italiano di casalinghi GDO un/una ADDETTO/A ALLE VENDITE da inserire presso il punto vendita nella zona di CAGLIARI.    La risorsa selezionata si occuperà delle seguenti operazioni: - Accogliere e assistere i clienti nel punto vendita, fornendo un servizio cordiale e professionale; - Assicurarsi che gli scaffali siano ben riforniti e ordinati, mantenendo l'aspetto attraente del punto vendita; - Gestire le transazioni di vendita e il flusso di cassa in modo accurato e preciso; - Collaborare con il team e garantire la soddisfazione del cliente.   Requisiti: - Disponibilità immediata - Disponibilità a turni con domeniche incluse; - Residenza nelle zone limitrofe o automuniti; - Preferibile esperienza pregressa nella mansione.  Si prendono in considerazione anche cv di persone senza esperienza ma motivate, che vogliano imparare e crescere.   Inquadramento: CCNL Commercio Terziario, Livello d' inquadramento VI Economico: €1200 + Tratt. Integrativo + mag. domenicali e festive + tredicesima e quattordicesima; Orario di lavoro: Full Time 40h con un giorno di riposo settimanale - su turni comprese domeniche; Durata contratto: Si offre un contratto a tempo determinato in somministrazione di un mese + proroghe, scopo la stabilizzazione.
06/08/2026
Italia, Trentino-Alto Adige, Bolzano - LHH
For a leading multinational manufacturing company (multi-plant, international), we are recruiting a G&A Controller for the Headquarters in Bolzano. Responsibilities The candidate will be part of the Finance G&A Team. She/He will be responsible for the following activities: - Monitoring and controlling general and administrative expenses to ensure alignment with budgetary guidelines - Participating in month-end closing, business planning, budgeting, and forecasting activities, with a focus on G&A expenses - Managing financial reporting and analysis for G&A costs, providing insights and recommendations to senior management - Supporting various departments with financial analysis related to G&A expenses - Developing and maintaining financial models to forecast G&A costs and identify potential cost-saving opportunities Your Profile - Master University Degree in Economics, Finance, Engineering. An MBA is a plus - Proficiency in all MS Office Applications. Excellent Excel knowledge and Powerpoint is essential - Previous experience in a multinational company or as an auditor - English at an advanced level (B2/C1) - Good knowledge of IFRS - SAP proficiency - Oracle proficiency is a plus WHAT WE OFFER - Being part of an international Group in continuous evolution - A role with a high growth potential offering opportunities to leverage your skills and expertise - An international and dynamic work environment - High profile training on the job LOCATION Bolzano (Italy) ? Headquarter Relocation package provided Up to 2 days of smart working per week RAL 35.000-43.000 euro #LI-YC1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
06/08/2026
Italia, Veneto, Padova - LHH
Per azienda cliente, leader nelle soluzioni per l'esposizione, il retail, il contract, le strutture temporanee e lo sport, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Senior Controller Responsibilities La risorsa avrà la responsabilità di coordinare e sviluppare le attività di controllo di gestione del Gruppo, garantendo un monitoraggio puntuale delle performance economico-finanziarie e supportando il management nei processi decisionali strategici- La figura si occuperà delle seguenti attività: - Predisporre la reportistica gestionale mensile per commessa, linea di business, centro di responsabilità e società del Gruppo. - Analizzare gli scostamenti rispetto a budget, forecast e anno precedente, individuando eventuali azioni correttive. - Elaborare la reportistica economica, patrimoniale e finanziaria destinata alla capogruppo. - Coordinare i processi di budgeting, forecasting e pianificazione industriale. - Monitorare i principali KPI economico-finanziari e supportare il management nelle decisioni strategiche. - Garantire l'efficienza e l'uniformità dei processi di reporting a livello di Gruppo. - Collaborare con le società controllate, anche estere, per l'allineamento dei processi amministrativi e gestionali. - Supportare il CFO nelle attività di sviluppo del modello di controllo, nelle analisi ad hoc e nei progetti di miglioramento delle performance aziendali. - Gestire le attività di consolidamento gestionale in collaborazione con l'area Bilancio e la capogruppo. - Contribuire ai progetti di digitalizzazione dei processi Finance e all'evoluzione dei sistemi gestionali, con particolare focus sull'implementazione SAP S/4HANA. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti - Laurea in Economia o discipline affini. - Consolidata esperienza nel controllo di gestione, preferibilmente in aziende che operano su commessa, labor intensive e con gestione di appalti. - Expertise tecnica in contabilità e reporting consolidato. - Esperienza nella gestione e implementazione di progetti SAP modulo CO in collaborazione con la Direzione Sistemi Informativi. - Ottima conoscenza di Microsoft Office, sistemi di Business Intelligence e SAP (preferibile). - Spiccate capacità di analisi, precisione, efficienza e orientamento al risultato nel rispetto delle scadenze. - Ottime capacità comunicative, riservatezza, problem solving e capacità di gestire interlocutori e stakeholder diversificati. - Esperienza internazionale (preferibile) e conoscenza fluente della lingua inglese. sede di lavoro: provincia orientale di Padova Ral Prevista 45000-55000 euro CCNL Commercio, 1°o 2° livello impiegatizio #LI-ES1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
06/08/2026
Italia, Veneto, Padova - Gottardo Spa
Gottardo S.p.A. è oggi azienda leader nella vendita di prodotti per la bellezza e il benessere della persona e per la pulizia e la cura della casa. Ogni giorno lavoriamo per offrire ai nostri Clienti un'esperienza di qualità, fondata su competenza, attenzione e innovazione, grazie all'impegno della nostra squadra.   Per il nostro punto vendita Tigotà di Padova stiamo cercando un/una Addetto/a Vendita.   Siamo alla ricerca di una persona dinamica, solare e motivata, con una passione autentica per il mondo della vendita. Se ami il contatto con il pubblico e ti piace lavorare in squadra, in un ambiente vivace e stimolante, inviaci la tua candidatura!   Cosa farai: - accoglienza e assistenza al cliente, offrendo un'esperienza d'acquisto positiva e personalizzata; - supporto alle attività di vendita, gestione della cassa e riassortimento dei prodotti; - cura degli spazi espositivi e del magazzino, garantendo ordine, pulizia e organizzazione.   Requisiti e profilo ideale: - esperienza, anche breve, nel ruolo di addetto/a vendita o commesso/commessa - ottime capacità comunicative, flessibilità e spirito di squadra - predisposizione al contatto con il Cliente e orientamento agli obiettivi - disponibilità a lavorare su turni (anche nei weekend e festivi) e a brevi trasferte   Siamo curiosi di conoscerti!   La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77).
06/08/2026
Italia, Campania, Napoli - Jobconsulting Srl
Jobconsulting Srl I'm Hiring  Sviluppatori Back-End Napoli  Per azienda cliente, storica azienda, con 5 sedi in Italia e specializzata nella realizzazione di software, siamo alla ricerca di: 2 Sviluppatore Back-End per la sede in prov di Napoli. Il candidato ideale si occuperà dello sviluppo di applicazioni software, del loro testing e della relativa documentazione facendo riferimento al responsabile di progetto. Requisiti Richiesti: Laurea in: Informatica  / Ingegneria informatica o titolo di studio equipollente Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 2 annj Conoscenza approfondita dei linguaggi: C#, [removed] Conoscenza di sviluppo di servizi REST in [removed] Core Conoscenza Entity Framework Core, [removed] Core;  Conoscenza database relazionali basati su SQL Server e Postgree Conoscenza degli strumenti di versioning GIT, SVN, TEAM FONDATION Completano il Profilo: Buone Capacità Comunicative e Relazionali  Precisione e Attitudine al ruolo  Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro  Orientamento al Problem Solving  Flessibilità e Spirito di Iniziativa  Capacità di lavorare in team e in autonomia Offeesi: Ccnl: Commercio a tempo Determinato/Indeterminato  e RAL: [removed], più  Buoni pasto e Bonus Annuale Inserimento in un contesto dinamico e possibilità di crescita professionale e formazione continua Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time,  in sede [removed]: E' richiesta la presenza in sede per la natura del prodotto software e la necessità di confronto continuo col team di sviluppo. No Smart Working Sede: prov di Napoli, nei pressi di: Nola Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai ai ai e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento Cv formato pdf a: [removed] Settore: Informatica Ruolo: Informatica/Tecnologia RAL: Salario mensile: EUR 2800 - EUR 3600 Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato
06/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, Montecchio Emilia - Gottardo Spa
Per il punto vendita di Montecchio Emilia (RE) stiamo ricercando un/una:   CONSULENTE DI BELLEZZA/BEAUTY CONSULTANT     La figura si occuperà del reparto dedicato ai prodotti di profumeria, cosmesi e make-up. L' obiettivo sarà quello di aiutare il Cliente a valorizzarsi e prendersi cura di sé , offrendogli consigli di bellezza personalizzati e professionali.   Il profilo ideale dovrebbe possedere le seguenti caratteristiche: - esperienza di commessa/commesso in realtà di profumeria/beauty care, centro estetico, erboristeria e parafarmacia - conoscenze specifiche su skin care, profumeria alcolica, make-up - passione per la vendita e attitudine al contatto con il Cliente - buone capacità comunicative, flessibilità e predisposizione al lavoro di squadra - disponibilità al lavoro su turni (anche festivi), a orari spezzati e a brevi trasferte.   La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).
06/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, Modena - LHH
Il nostro cliente è un gruppo industriale italiano in forte sviluppo, con oltre 2.000 dipendenti a livello globale, caratterizzato da una strategia di crescita solida che comprende anche acquisizioni. Nell'ottica di rafforzare e completare la funzione Finance, siamo alla ricerca di una figura strategica di: HEAD OF CONTROLLING. Responsabilità La risorsa rappresenterà un punto di riferimento per i Responsabili di Business ? incluse filiali, società produttive e funzioni operative ? e si configurerà come un partner chiave per il Management nei processi decisionali, contribuendo in modo significativo alla definizione delle strategie aziendali. Rispondendo al Group CFO e coordinando un team di 10 risorse (basata sia in Italia che all'estero), la figura ricercata avrà le seguenti responsabilità: Controlling e Reporting ? Coordinare la produzione del reporting mensile consolidato (P&L and Balance Sheet) a livello di Gruppo e per singola legal entity ? Garantire la correttezza, la tempestività e la coerenza dei dati economico-finanziari prodotti dal team ? Sviluppare e mantenere il sistema di KPI operativi e finanziari a supporto del management ? Supervisionare i processi di budget, forecast e analisi degli scostamenti Business Partnering ? Gestire il rapporto con i responsabili di filiale e delle società produttive con un approccio proattivo e propositivo, facendo challenge sulle assunzioni e analizzando performance, scostamenti, proponendo e guidando azioni correttive ?Tradurre i dati finanziari complessi in un linguaggio chiaro e operativo per tutte le funzioni aziendali ? Supportare le società estere nel rispetto delle linee guida di Gruppo in materia di pianificazione e controllo Sviluppo del team e dei processi ? Guidare, sviluppare e motivare il team di Controllo di gestione in Italia e coordinare funzionalmente le risorse all'estero ? Contribuire all'evoluzione dei processi, degli strumenti e dei sistemi di controlling a livello di Gruppo ? Promuovere una cultura del dato e della responsabilità economica nelle organizzazioni presidiate Profilo ? Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o discipline affini ? Almeno 10 anni di esperienza in ruoli di Controlling, FP&A in contesti industriali multinazionali o in consulenza ? Esperienza nella gestione di team e nella gestione di interlocutori senior di business Competenze tecniche ? Solida padronanza dei principi contabili e del controllo di gestione (P&L, cash flow, working capital) ? Capacità di costruire e leggere modelli finanziari e analisi di scenario ? Familiarità con sistemi ERP (in particolare SAP) e strumenti di BI/reporting ? Buona conoscenza della lingua inglese Soft skills e attitudini ? Forte orientamento al contraddittorio: sa difendere il suo punto di vista con ragionamenti solidi, oltre ad analizzare i dati, li mette in discussione. ? Eccellenti capacità comunicative e relazionali, con abilità nel gestire interlocutori a diversi livelli gerarchici e in contesti culturali differenti ? Mentalità orientata ai risultati, con capacità di lavorare sotto pressione e rispettare le scadenze ? Curiosità intellettuale e capacità di leggere i fenomeni operativi attraverso i numeri ? Leadership naturale, con attitudine a sviluppare il team e a creare una cultura di accountability Inquadramento contrattuale: Inquadramento co n Ccnl: Metalmeccanica Ind. - Quadro Range retributivo: Ral indicativa € 70000 - €80000, definito in funzione dell'esperienza e delle competenze del profilo. Benefit: Auto ad uso promiscuo SEDE DI LAVORO : provincia di MODENA #LI-SB1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
06/08/2026
Italia, Toscana, San Miniato - Gottardo Spa
Per il punto vendita di San Miniato (PI) stiamo ricercando un/una:   ADDETTO/ADDETTA VENDITA   Il ruolo prevede l' accoglienza del Cliente, l' assistenza alla vendita, l' utilizzo della cassa, il riassortimento, l' organizzazione e la cura degli spazi espositivi e del magazzino.   Il profilo ideale dovrebbe possedere le seguenti caratteristiche: - esperienza come commesso/commessa - passione per la vendita e attitudine al contatto con il Cliente - buone capacità comunicative, flessibilità e predisposizione al lavoro di squadra - disponibilità al lavoro su turni (anche festivi) e a brevi trasferte.   La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).
06/08/2026
Italia, Campania, Napoli - Jobconsulting Srl
Jobconsulting Srl I'm Hiring  Sviluppatori Front -'End Napoli  Per azienda cliente, storica azienda, con 5 sedi in Italia e specializzata nella realizzazione di software, siamo alla ricerca di: 2 Sviluppatore Front-End per la sede in prov di Napoli, lavoro in sede. Il candidato ideale si occuperà dello sviluppo di applicazioni software, del loro testing e della relativa documentazione facendo riferimento al responsabile di progetto. Requisiti Richiesti: Laurea in: Informatica  / Ingegneria informatica o titolo di studio equipollente Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 2 anni Conoscenza nella Progettazione di: Applicazioni Web Conoscenza di: HTML5, Javaacript,CSS Conoscenza dei Framework: Bootstrap e Material Conoscenza di: Angular 8 o superiori Conoscenza degli strumenti di versioning GIT, SVN, TEAM FONDATION Completano il Profilo: Buone Capacità Comunicative e Relazionali  Precisione e Attitudine al ruolo  Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro  Orientamento al Problem Solving  Flessibilità e Spirito di Iniziativa  Capacità di lavorare in team e in autonomia Offeesi: Ccnl: Commercio a tempo Determinato/Indeterminato  e RAL: [removed], più  Buoni pasto e Bonus Annuale Inserimento in un contesto dinamico e possibilità di crescita professionale e formazione continua Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time,  in sede [removed]: E' richiesta la presenza in sede per la natura del prodotto software e la necessità di confronto continuo col team di sviluppo. No Smart Working Sede: prov di Napoli Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai ai ai e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento Cv formato pdf a: [removed] Settore: Informatica Ruolo: Informatica/Tecnologia RAL: Salario mensile: EUR 2800 - EUR 3600 Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato
06/08/2026
Italia, Lombardia, Viadana - Gottardo Spa
Per il punto vendita di Viadana (MN) stiamo ricercando un/una:   CONSULENTE DI BELLEZZA/BEAUTY CONSULTANT PART TIME     La figura si occuperà del reparto dedicato ai prodotti di profumeria, cosmesi e make-up. L' obiettivo sarà quello di aiutare il Cliente a valorizzarsi e prendersi cura di sé , offrendogli consigli di bellezza personalizzati e professionali.   Il profilo ideale dovrebbe possedere le seguenti caratteristiche: - esperienza di commessa/commesso in realtà di profumeria/beauty care, centro estetico, erboristeria e parafarmacia - conoscenze specifiche su skin care, profumeria alcolica, make-up - passione per la vendita e attitudine al contatto con il Cliente - buone capacità comunicative, flessibilità e predisposizione al lavoro di squadra - disponibilità al lavoro su turni (anche festivi), a orari spezzati e a brevi trasferte.   La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).
06/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, Novellara - Gottardo Spa
Per il punto vendita di Novellara (RE) stiamo ricercando un/una:   CONSULENTE DI BELLEZZA/BEAUTY CONSULTANT PART TIME     La figura si occuperà del reparto dedicato ai prodotti di profumeria, cosmesi e make-up. L' obiettivo sarà quello di aiutare il Cliente a valorizzarsi e prendersi cura di sé , offrendogli consigli di bellezza personalizzati e professionali.   Il profilo ideale dovrebbe possedere le seguenti caratteristiche: - esperienza di commessa/commesso in realtà di profumeria/beauty care, centro estetico, erboristeria e parafarmacia - conoscenze specifiche su skin care, profumeria alcolica, make-up - passione per la vendita e attitudine al contatto con il Cliente - buone capacità comunicative, flessibilità e predisposizione al lavoro di squadra - disponibilità al lavoro su turni (anche festivi), a orari spezzati e a brevi trasferte.   La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).
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