La rivoluzione digitale ha bisogno di sviluppatori, sistemisti ed esperti di intelligenza artificiale. In questa sezione trovi annunci per ogni specializzazione tecnologica, dalla cybersecurity al cloud computing.
Candidati per lavorare in startup innovative o grandi tech-company, plasmando il mondo di domani attraverso il codice e l'innovazione software.

Trova lavoro per Informatica/Tecnologia in Italia, San Lazzaro Di Savena:9

14/11/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, SAN LAZZARO DI SAVENA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SAN LAZZARO DI SAVENA (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloIctpiù, Divisione Tech &; Digital di Lavoropiù, ricerca Specialista di Software Gestionale ERP, preferibilmente Microsoft Navision, per un'azienda elettronica di 120 dipendenti. La figura affiancherà l'attuale ERP Manager nello sviluppo e manutenzione dell'ERP Navision, nell'integrazione con altri sistemi aziendali, e nel supporto tecnico e troubleshooting.  E' previsto un periodo di affiancamento e formazione su analisi dei processi e software aziendali. Nel medio periodo la figura sarà parte del progetto del nuovo ERP con sviluppo di evolutive, strategico per l'azienda.  L'azienda offre un contratto a tempo indeterminato.Requisiti - titolo di studio legato all'informatica - almeno 3 anni di esperienza in ruolo analogo - buona conoscenza delle logiche di un software gestionale (preferibilmente Microsoft Navision) - buona conoscenza dei seguenti linguaggi di programmazione: .NET, Java script, API REST/SOAP Nice to have: - conoscenza dei processi aziendali - esperienza su analisi di processi e funzioni aziendali
11/11/2026
Italia, Emilia-Romagna, Cadriano - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Bologna - seleziona: Impiegato/a Ufficio Tecnico - Impaginazione Manuali Tecnici   per realtà industriale strutturata e operante a livello internazionale nel settore del trattamento dell'acqua.   Mansioni - Gestione delle attività di impaginazione di manuali tecnici destinati a mercati internazionali - Utilizzo di strumenti di Intelligenza Artificiale per la traduzione dei contenuti in 8 lingue differenti - Impaginazione e formattazione dei documenti nel rispetto degli standard e delle policy aziendali - Verifica della correttezza e della coerenza dei contenuti tradotti - Aggiornamento e archiviazione della documentazione tecnica aziendale - Collaborazione con gli uffici tecnici interni per la gestione e revisione della documentazione   Requisiti - Diploma o Laurea, preferibilmente ad indirizzo linguistico, tecnico o umanistico - Buona dimestichezza con gli strumenti informatici e il pacchetto Office - Gradita esperienza pregressa in attività di traduzione, impaginazione documentale o gestione della documentazione tecnica - Ottime capacità organizzative e attenzione al dettaglio - Precisione, autonomia operativa e rispetto delle scadenze - Ottima conoscenza della lingua inglese   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: CCNL Metalmeccanica Industria, si offre inserimento iniziale con contratto di somministrazione a scopo stabilizzazione - Luogo di lavoro: Cadriano di Granarolo (BO) - Orario di lavoro: Full Time, dal lunedì al venerdì, 08:00 - 12:00 / 13:00 - 17:00 - Servizio mensa interno con contributo a carico del dipendente - Inserimento in un contesto strutturato e internazionale   L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.  
10/11/2026
Italia, Emilia-Romagna, IMOLA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: IMOLA (BO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloIctpiù, Divisione Tech &; Digital di Lavoropiù Spa ricerca per System Integrator in Zona Imola una figura di tecnico informatico, Help Desk/ Sistemista, da inserire in organico per potenziare il dipartimento assistenza informatica. Nello specifico la risorsa sarà inserita in un team diviso tra assistenza di primo livello (help desk) e assistenza di secondo livello (sistemisti).L'attività è svolta dalla sede aziendale senza necessità di spostarsi dai clienti, fornendo a rotazione secondo calendario anche funzioni di reperibilità Si offre: Ral indicativa tra i 25/30 k per profili junior 30/40k per i middle senior richiesta disponibilità a reperibilità calendarizzata (anche in remote) assenza di remote working RequisitiGradite competenze su almeno alcune di queste skills tecniche - Cloud Pubblici (Google, AWS, Azure) - Sistemi Operativi (Windows, Linux, comandi di base, aggiornamenti, ...) - Sistemi Monitoraggio/ Ticketing - Networking (VPN, DNS, ...) - Ambienti Virtualizzati (Vmware, ...) Nutanix - Software Backup (Veeam, ...) - SAP Basis (Database/Sistemi Operativi/Software SAP (Installazione, Patching, Upgrade, Supporto SAP ecc..)
03/11/2026
Italia, Emilia-Romagna, Bologna - Ducati Motor Holding S.p.A
All'interno del nostro Dipartimento IT, nell'area Information Technology, stiamo cercando una risorsa che operi a stretto contatto con la produzione, contribuendo alla resilienza dei processi industriali e alla protezione delle infrastrutture IT. La risorsa sarà protagonista nella gestione degli incidenti e nell'implementazione di soluzioni innovative per prevenirne il ripetersi. Nello specifico, le aree di attività e responsabilità saranno le seguenti: - Cybersecurity IT/OT: presidiare la sicurezza informatica e industriale, monitorando e gestendo le minacce su sistemi di fabbrica e infrastrutture IT; - Operational Continuity: definire e implementare piani di continuità e disaster recovery per garantire la produzione senza interruzioni; - Penetration Test & Continuous Improvement: seguire proattivamente i penetration test periodici e tradurrai i risultati in buone pratiche operative e piani di miglioramento concreti, per elevare il livello di sicurezza e affidabilità dei sistemi; - Problem Solving in Produzione: essere il punto di riferimento per la risoluzione dei problemi operativi, analizzando le cause e documentando lesson learned e procedure di prevenzione strutturate; - Nuove Implementazioni: partecipare attivamente ai progetti di innovazione tecnologica in ambito produttivo; - Compliance & Normative: contribuire allo sviluppo del Cybersecurity Management System (CSMS) in linea con la normativa UNECE R155, oltre agli standard ISO 27001 e NIS2; - Collaborazione cross-team: lavorere a stretto contatto con Engineering, Produzione e Gruppo VW, per integrare policy e best practice di sicurezza a livello internazionale.   Si richiede: - Preferibilmente Laurea in informatica, ingegneria informatica o percorso equivalente; - ottima conoscenza della lingua inglese, sia parlata che scritta; - esperienza pregressa di cybersecurity con conoscenze sia in ambito IT che OT; - conoscenze normative e best practice di business continuity e compliance nel settore automotive (es. R155); - esperienza pregressa diretta in impianti produttivi, sistemi SCADA/PLC, MES e processi industriali; - spirito proattivo, orientamento al problem solving e passione per l'innovazione.   Questa posizione offre l'opportunità di: - contribuire alla protezione e resilienza di un brand globale e tecnologicamente all'avanguardia; - progetti sfidanti in ambito sicurezza, continuità operativa e innovazione di processo.   Retribuzione e Benefit Retribuzione Annua Lorda a partire da 42.000,00 €, determinata in funzione dell'esperienza professionale rilevante, delle competenze richieste per il ruolo e dei criteri di inquadramento e valorizzazione applicabili secondo il CCNL Metalmeccanica Industria. Premio aziendale e premio individuale, secondo quanto previsto dalle policy aziendali e dal contratto collettivo applicabile. Benefit previsti in conformità alle policy aziendali e al contratto collettivo applicabile. *** Ducati è un datore di lavoro che garantisce pari opportunità: per questo motivo, tutte le candidature saranno considerate senza distinzioni di razza, etnia, colore, religione, orientamento sessuale, identità o espressione di genere, origine nazionale, disabilità, età, genitorialità, gravidanza o qualsiasi altra condizione. Invitiamo chiunque si riconosca nel profilo che cerchiamo e desideri contribuire a costruire una cultura sempre più inclusiva all'interno di un ecosistema ricco di diversità, a presentare la propria candidatura.
03/11/2026
Italia, Emilia-Romagna, Bologna - Ducati Motor Holding S.p.A
Per potenziare il nostro team IT& Digital Transformation su progetti ed implementazioni in ambito SAP, nonché per garantire il presidio continuo dei processi aziendali rispettando il core model e le regole di compliance del gruppo, siamo alla ricerca di una risorsa specialista in tematiche di Controlling/Budgeting/Forecasting a cui affidare le seguenti attività ed aree di responsabilità: - presidiare le attività funzionali all'area Amministrazione Finanza e Controllo (AFC), garantendone il corretto esercizio e una efficiente manutenzione dei sistemi; - gestire la fase di demand, raccolta requisiti e proposta di nuove evolutive nell'area AFC; - gestire progetti (Evolutive, progetti e roll-out) in accordo con l'IT Program Plan; - sviluppare e manutenere processi nel rispetto della strategia aziendale; - garantire la conformità delle procedure di Governance IT del Gruppo; - gestire e monitore il Budget dei progetti di cui è responsabile; - gestire in maniera collaborativa e proattiva la relazione con il business di riferimento. Si richiede: - Preferibilmente Laurea in Economia o Ingegneria Gestionale; - ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata; - esperienza di almeno 5 anni su attività di Controlling/Budgeting/Forecasting; - è richiesta una ottima conoscenza dei concetti di contabilità finanziaria e gestionale; - esperienza pratica su strumenti di pianificazione, progettazione ed implementazione di modelli di dati, previsioni, simulazioni ed analisi predittive; - ottima conoscenza delle procedure di Controlling basate sul modulo Sap CO; - ottima conoscenza di architettura, interfacce, e data integration tra Sap ECC/ Sap S4 HANA e sistemi Legacy; - predisposizione al lavoro in team e spiccate capacità di problem-solving. L'aver acquisito una buona conoscenza anche del modulo Sap FI rappresenta requisito preferenziale.   Retribuzione e Benefit Retribuzione Annua Lorda a partire da 42.000,00 €, determinata in funzione dell'esperienza professionale rilevante, delle competenze richieste per il ruolo e dei criteri di inquadramento e valorizzazione applicabili secondo il CCNL Metalmeccanica Industria. Premio aziendale e premio individuale, secondo quanto previsto dalle policy aziendali e dal contratto collettivo applicabile. Benefit previsti in conformità alle policy aziendali e al contratto collettivo applicabile. *** Ducati è un datore di lavoro che garantisce pari opportunità: per questo motivo, tutte le candidature saranno considerate senza distinzioni di razza, etnia, colore, religione, orientamento sessuale, identità o espressione di genere, origine nazionale, disabilità, età, genitorialità, gravidanza o qualsiasi altra condizione. Invitiamo chiunque si riconosca nel profilo che cerchiamo e desideri contribuire a costruire una cultura sempre più inclusiva all'interno di un ecosistema ricco di diversità, a presentare la propria candidatura.
15/11/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Bologna - LHH
Per un importante system integrator italiano attivo nei servizi tecnologici per grandi aziende, un/una Key Account Manager Cybersecurity con forte orientamento al New Business. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Mappare il territorio e individuare aziende target e decisori chiave (CIO, CISO, IT Manager, Direzione Tecnica) - Acquisire nuovi clienti in ottica hunting e raggiungere il budget annuale di New Business - Gestire richieste di offerta, RFI/RFP e gare private, coordinandosi con Pre-sales, Ingegneria di Offerta e uffici legali - Costruire offerte complesse insieme a vendor e partner tecnologici, contribuendo alla definizione del pricing - Seguire i clienti acquisiti nel post-vendita: marginalità di commessa, customer satisfaction, opportunità di up-selling e cross-selling Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti (inserire hard skills): - Esperienza consolidata nella vendita B2B di soluzioni tecnologiche integrate verso clienti Enterprise - Conoscenza approfondita delle soluzioni di Cyber Security e Networking - Esperienza o familiarità con impiantistica tecnologica complessa: sicurezza fisica, videosorveglianza, building automation (BMS), IoT - Capacità di gestire trattative articolate, con più interlocutori e triangolazioni con vendor e provider - Rete di relazioni già attiva sul territorio - Forte orientamento agli obiettivi, ottime capacità di comunicazione e approccio strutturato #LI-MD5 Tipologia contrattuale CCNL: Metalmeccanico Livello: B3-Quadro Vantaggi Compenso variabile: 20000 Auto: Sì Benefits: Categoria Legale: Middle manager I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
15/11/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Bologna - LHH
Per storica azienda bolognese, siamo alla ricerca di un Project Engineer specializzato in sistemi di telecomunicazione nel mondo ferroviario. Responsabilità Cosa farai: - Produrrai e verificherai la documentazione progettuale esecutiva e costruttiva - Proporrai soluzioni tecniche e dimensionerai gli impianti TLC - Redigerai le distinte materiali (Bill of Materials) - Gestirai la relazione tecnica con clienti e fornitori - Supporterai i team di installazione, messa in servizio (commissioning) e manutenzione Profilo Il profilo che cerchiamo: - Laurea in Ingegneria o background tecnico equivalente - Esperienza nella progettazione di sistemi TLC , preferibilmente in ambito ferroviario o trasporti - Conoscenza delle reti di trasporto (SDH, MPLS, IP, WAN/LAN) e dei sistemi wireless dedicati (GSM-R) - Familiarità con sistemi di facility come TVCC/CCTV e telefonia - Autonomia nell'interfaccia con clienti e fornitori - Disponibilità a trasferte sui cantieri - Buona conoscenza dell'inglese tecnico #LI-MD5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
Italia, Emilia-Romagna, CASTEL MAGGIORE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CASTEL MAGGIORE (BO) Tipo di contratto: Apprendistato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo ICTpiù, divisione Tech&;Digital di Lavoropiù SpA ricerca una figura di Junior Software Developer per nota azienda finale posizionata a Castel Maggiore (BO) e facente parte di un gruppo multinazionale. La risorsa, a riporto del Product Manager, si occuperà di sviluppare applicazioni web sia a livello backend che frontend in ambito industriale. Nello specifico si occuperà di: - Sviluppo backend in C#, VB.NET e Golang, così come frontend con il framework Angular; - Ottimizzazione delle query e, a tendere, di progettazione database; - Integrazione tra sistemi e applicativi industriali.  Requisiti - Titolo di studio ad indirizzo informatico o similari; - Conoscenza di base di C# eVB.NET; - Gradita la conoscenza di Golang; - Familiarità con il linguaggio Javascript e con almeno un framework frontend (preferibilmente Angular); - Conoscenza di base dei database relazionali e di SQL; - Conoscenza di Sistemi Operativi Windows e Linux; - Interesse per lo sviluppo software in ambito industriale; - Ottime capacità comunicative e relazionali; - Buona conoscenza del pacchetto Office.
24/10/2026
Italia, Emilia-Romagna, bOLOGNA - LHH
Per un importante gruppo industriale , in piena trasformazione digitale, cerchiamo un/una SAP FI Specialist. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Fare da raccordo tra business e IT sui processi amministrativi e di controllo di gestione - Raccogliere i requisiti e individuare opportunità di miglioramento - Far evolvere le soluzioni digitali a supporto della funzione Finance - Contribuire a progetti di trasformazione, inclusa l'adozione di soluzioni AI Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Gestionale, Informatica, Economia o affini - Almeno 5 anni in ruoli analoghi su processi Finance & Controlling; plus l'esperienza in tesoreria e cash management - Conoscenza di SAP S/4HANA, moduli FI e CO - Dimestichezza con analisi dati e strumenti di BI - Capacità di tradurre le esigenze del business in soluzioni concrete - Buone doti relazionali e inglese buono #LI-MD5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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