Trova lavoro per tecnico edile in Firenze13

23/10/2026
Italia, Firenze - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Construction, specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati e ad alta professionalità. Per SPA Leader nel settore delle costruzioni civili, infrastrutturali e ospedaliere, selezioniamo un: Tecnico di Cantiere Edile - Firenze Si offre: Contratto: CCNL Metalmeccanica, RAL €30.000 - €38.500 (commisurata all'effettiva esperienza). Sede di lavoro: Firenze (con operatività sui cantieri di riferimento). Orario: Full-time, Lunedì - Venerdì. Retribuzione annua: 30000€ - 38500€ esperienzada 3 a 5 anni Qualifications - Background Tecnico: Laurea in Ingegneria Civile/Edile, Architettura o Diploma di Geometra / Perito Industriale. - Esperienza: Pregressa esperienza nel ruolo di Tecnico di Cantiere Edile (o come assistente di cantiere), preferibilmente maturata su commesse di edilizia civile complessa o in ambito sanitario/ospedaliero.   Required Skills - Conoscenze Informatiche: Buona padronanza del pacchetto Office. La conoscenza di AutoCAD e del software Primus per la contabilità lavori costituisce un requisito preferenziale/opzionale. - Soft Skills: Forti doti organizzative e di pianificazione, attitudine alla risoluzione dei problemi di cantiere, leadership e ottime capacità di negoziazione e relazione con committenti e fornitori. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 30000 - € 38500 annuale
22/10/2026
Italia, Toscana, FIRENZE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: FIRENZE (FI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiu Spa, Divisione Facility, sta cercando, per importante azienda cliente operante nel settore dei multiservizi, un/una FACILITY MANAGER su FIRENZE e AREA TOSCANA. Mansioni del ruolo:     • programmazione operativa, coordinamento e controllo delle ditte subappaltatrici/manutentori, nel rispetto delle condizioni contrattuali e delle procedure aziendali     • individuare nuove opportunità di sviluppo, sia per clienti in portafoglio che per il proprio territorio di competenza mediante sopralluoghi periodici sugli immobili di competenza e visite ai clienti     • il monitoraggio delle attività eseguite dalle strutture di staff (Acquisti, Gestione Operativa, Ingegneria, ecc.).     • assicurare la pianificazione delle risorse, lo start up, la definizione delle modalità d'erogazione del servizio in caso di nuovi contratti     • assicurare il rispetto dei contratti sottoscritti, monitorando KPI, il rispetto degli SLA e delle norme ambientali e di sicurezza.     • Supportare il miglioramento continuo dei processi con particolare attenzione alla sicurezza e all'affidabilità degli impianti Si offre:     • Formazione professionale     • Lavorare per un'azienda leader di settore     • L'inquadramento e la retribuzione saranno commisurati alle capacità ed esperienze maturate. Inquadramento: Contratto a tempo determinato 12 mesi 6 livello CCNL Multiservizi RAL 35 - 45 k Auto tecnica assegnata (per spostamenti per motivi di lavoro) Buoni pasto da € 7Requisiti   • formazione tecnica, preferibilmente Laurea in Ingegneria (Gestionale, Gestione del Costruito, Edile o similare), preferibilmente esperienza di almeno 2 anni maturata in ruoli analoghi all'interno di aziende operanti nel settore del facility management.     • Sensibilità e conoscenza delle principali disposizioni normative in materia di sicurezza, conduzione impianti termici, elettrici, antincendio, speciali e servizi soft (pulizie, facchinaggi, guardiani ecc.).     • buona conoscenza delle attività di gestione immobiliare, di progettazione-organizzazione dei servizi di manutenzione, delle metodiche di verifica e rilevazione dei risultati e dell'attività di monitoraggio delle prestazioni complessive dell'edificio/patrimonio da un punto di vista tecnico, economico e commerciale.     • Buona conoscenza di applicativi informatici quali: Pacchetto Office, Autocad, Archibus, Project e Visio.     • Preferibile possesso del corso e attestato da PREPOSTO     • Preferibile BUONA conoscenza lingua INGLESE (richiesto almeno B1) Completano il profilo, buone doti di leadership e team-working, dinamismo, buona gestione dello stress e spirito d'iniziativa. Il lavoro può prevedere spostamenti per sopralluoghi e verifica cantieri nel nord Italia.
27/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, PISTOIA - DURING S.P.A.
Si ricerca per azienda cliente di Pistoia operante nel settore metalmeccanico una figura di IMPIEGATA/IMPIEGATO UFFICIO ACQUISTI con esperienza consolidata. La risorsa svolgerà un ruolo di raccordo strategico tra l'area commerciale e l'ufficio tecnico. Principali attività: - Gestione degli acquisti; - Rapporto con i fornitori; - Elaborazione ordini e distinte base; - Interfaccia tra commerciale e ufficio tecnico. - Esperienza pregressa in ufficio acquisti, preferibilmente in ambito metalmeccanico; - Precisione e organizzazione. Luogo: Pistoia Orario: full time lun-ven 8-17 Aspettiamo la tua candidatura: DURING SPA - FILIALE DI PISTOIA During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 22000,00 a 35000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
27/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, FIRENZE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: FIRENZE (FI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Si ricerca per azienda cliente un/a: Ispettore/trice di Cantiere La risorsa collaborerà con il Direttore dei Lavori nelle attività di sorveglianza e controllo delle opere in cantiere, verificando che i lavori vengano eseguiti nel rispetto del capitolato speciale d'appalto, dei disegni progettuali, delle specifiche tecniche contrattuali e delle normative vigenti. Mansioni: -Verifica della documentazione di accompagnamento delle forniture e della conformità dei materiali alle prescrizioni contrattuali. -Controllo che materiali, apparecchiature e impianti abbiano superato le verifiche e i collaudi previsti prima della messa in opera. -Monitoraggio delle attività svolte dalle imprese subappaltatrici. -Controllo della regolare esecuzione dei lavori, con particolare attenzione alla conformità ai disegni progettuali e alle specifiche tecniche. -Assistenza alle prove di laboratorio e alle verifiche sui materiali. -Supporto durante i collaudi, le prove di messa in esercizio e le procedure di accettazione degli impianti. -Predisposizione della documentazione contabile ed esecuzione delle misurazioni, su incarico del Direttore dei Lavori. -Collaborazione con il coordinatore per l''esecuzione dei lavori. -Presenza in cantiere durante le fasi operative che richiedono controlli quotidiani, nonché durante i collaudi e le eventuali attività di manutenzione. Luogo: Firenze, Toscana Orario: Full time di 40h settimanali, dal lunedì al venerdì.  Si offre: CCNL Commercio, auto aziendale ad uso lavorativo, con retribuzione commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato, con RAL fino a 37.000 €. Requisiti -Diploma tecnico o laurea in ambito ingegneristico, civile o edile. -Conoscenza delle tecniche di costruzione e delle procedure di controllo e verifica dei lavori. -Capacità di lettura e interpretazione di disegni progettuali e documentazione tecnica. -Precisione, affidabilità e attenzione al rispetto delle normative e delle specifiche contrattuali. -Buone capacità organizzative e relazionali. -Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con il Direttore dei Lavori e gli altri professionisti coinvolti. -Disponibilità a svolgere attività direttamente in cantiere.
27/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, sesto fiorentino - LHH
Interessante opportunità per crescere all'interno di una realtà consolidata e riconosciuta nel settore di ricambistica metalmeccanica con il ruolo di Logistic Specialist . Responsibilities La figura, attraverso un percorso di formazione e crescita, diventerà nel tempo un punto di riferimento tecnico-commerciale per i clienti della Toscana orientale. Le responsabilità riguarderanno: - Apprendimento e organizzazione dei codici di inventario - Analisi delle richieste tecniche e offerte provenienti dalla rete commerciale. - Supporto ai commerciali nell'individuazione delle soluzioni e dei prodotti più adatti alle esigenze dei clienti. - Supporto al customer service, al back office commerciale e al magazzino per gli aspetti tecnici legati ai prodotti. - Monitoraggio dello stato delle offerte emesse e analisi del relativo esito. - Acquisizione nel tempo di competenze utili a gestire direttamente clienti e attività commerciali. Your Profile I requisiti che stiamo cercando sono: - Diploma tecnico (preferibilmente indirizzo meccanico) - Esperienza di 2-3 anni in ambito di magazzino per componentistica meccanica, o commerciale interno o assistenza clienti per supporto tecnico - Attitudine all'analisi, alla risoluzione dei problemi e al contatto con clienti e fornitori. - Curiosità, proattività e desiderio di intraprendere un percorso di crescita professionale. ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
27/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Sesto Fiorentino - LHH
LHH Professional Values , società specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle e senior Management, per conto di importante realtà fiorentina specializzata nello sviluppo di soluzioni hardware e software ad elevato contenuto tecnologico per il settore dell'automazione e della gestione del contante, è alla ricerca di un/una: Responsabile delle Infrastrutture Informatiche Senior La figura rappresenterà il principale punto di riferimento interno per la governance delle infrastrutture IT , della sicurezza informatica e dell'evoluzione tecnologica aziendale. Entrerà in un contesto tecnologicamente evoluto e sarà chiamata a diventare il punto di riferimento interno per tutti gli aspetti legati all' infrastruttura IT, alla cybersecurity e all'integrazione tra sistemi, applicativi e processi aziendali . Riportando direttamente alla Direzione e collaborando a stretto contatto con il Responsabile Tecnico, avrà un ruolo chiave nel garantire l'affidabilità, la continuità operativa e l'evoluzione dell'ecosistema informatico aziendale, fungendo da elemento di raccordo tra le diverse funzioni interne e supportando le attività di pre e post vendita con competenze tecnico-consulenziali. Responsabilità Principali responsabilità - Gestire e sviluppare l'intera infrastruttura IT aziendale, garantendone sicurezza, continuità e performance. - Coordinare le attività sistemistiche oggi affidate a fornitori esterni, diventando il riferimento tecnico interno. - Collaborare con i team Software, Commerciale e Assistenza Tecnica, facilitando l'integrazione tra esigenze di business e soluzioni tecnologiche. - Supportare le attività di prevendita e post vendita con competenze infrastrutturali e di cybersecurity. - Gestire ambienti virtualizzati, sistemi server on-premise e servizi cloud. - Supervisionare reti LAN, VPN, firewall, switch e sistemi di accesso remoto. - Amministrare ambienti Microsoft Windows Server, Active Directory, policy di dominio e sistemi di backup. - Garantire il corretto funzionamento dei sistemi di monitoraggio, sicurezza e continuità operativa. - Contribuire ai progetti di rafforzamento della cybersecurity e all'adeguamento ai requisiti normativi, inclusi i percorsi di conformità NIS2. - Collaborare con il team di sviluppo software per l'integrazione tra infrastruttura, applicativi e dispositivi connessi sul territorio. - Supportare la gestione e il monitoraggio di migliaia di dispositivi e apparati geodistribuiti. Profilo Cerchiamo un professionista che abbia maturato esperienza nella gestione di infrastrutture complesse e che desideri assumere un ruolo di responsabilità tecnica e organizzativa. Competenze tecniche - Solida esperienza nella gestione di infrastrutture Microsoft Windows Server e Active Directory. - Esperienza su ambienti Linux (Debian/Ubuntu). - Capacità di interfacciarsi con team di sviluppo software. - Conoscenza di Virtualizzazione e Hypervisor (Hyper-V, Proxmox o equivalenti). - Esperienza nella gestione di container e tecnologie Docker. - Buona conoscenza di networking enterprise: VPN, VLAN, routing, firewall, switch e access point. - Esperienza nella gestione di sistemi di backup e disaster recovery. - Conoscenza dei principali temi di Cyber Security. - Familiarità con ambienti cloud e architetture ibride. - Buona conoscenza di scripting (PowerShell, Bash, Batch). Costituiscono un plus - Familiarità con tecnologie come Java, C# e C++. - Esperienza nella gestione di grandi installazioni distribuite o dispositivi IoT. - Conoscenza di strumenti DevOps e monitoraggio infrastrutturale. - Esperienza su progetti di compliance e sicurezza informatica. Soft Skills - Visione sistemica e orientamento al miglioramento continuo. - Capacità di dialogare con interlocutori tecnici e business. - Leadership informale e capacità di coordinamento. - Forte attitudine al problem solving. - Autonomia operativa e senso di responsabilità. - Approccio collaborativo e predisposizione a lavorare trasversalmente tra i reparti. Cosa offre L'azienda - Ruolo chiave all'interno dell'organizzazione con elevata visibilità verso il management. - Possibilità di contribuire all'evoluzione tecnologica dell'azienda. - Contesto solido e in crescita, caratterizzato da un'importante infrastruttura tecnologica proprietaria. - Concrete prospettive di sviluppo professionale. - Pacchetto retributivo commisurato all'esperienza maturata. #LI-AI2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, ALTOPASCIO - JOB CAMERE S.R.L.
Job Camere, agenzia per il lavoro di Lucca, ricerca per azienda del settore metalmeccanico produttrice per indotto chimico-farmaceutico, un/una addetto Tecnico Commerciale La figura ricercata dovrà: Collaborare con Sales e Marketing per la progettazione, pianificazione e l'attuazione di azioni commerciali volte allo sviluppo di entrambe le divisioni aziendali e al raggiungimento degli obiettivi nell'area di responsabilità; Collaborare con l'area commerciale per fornire assistenza tecnico-commerciale; Gestione delle richieste, sviluppo della soluzione tecnica e redazione delle offerte dal contenuto tecnico rilevante; Sopralluoghi presso clienti; Sostenere e promuovere la formazione, il consolidamento e la crescita del Team; Partecipare alla definizione delle strategie commerciali; Partecipazione attiva ai principali eventi e fiere di settore; Sviluppare tecnologie e collaborazioni che possano incrementare la visibilità e le opportunità commerciali dell'azienda Sede di lavoro Altopascio (Lu) CCNL Contratto nazionale commercio. Inquadramento e livello da valutare in base all'esperienza del candidato. Esperienza di almeno 2 anni nel ramo commerciale o customer service. Conoscenze regole del disegno tecnico e degli elementi fondamentali della meccanica; Capacità di lavorare in squadra, di ascolto e organizzazione; Disponibilità a trasferte; Buona conoscenza della lingua inglese; Il possesso di una Laurea ad indirizzo Tecnico, l'utilizzo di programmi di disegno (2D e 3D) e la conoscenza di altre lingue verranno considerati dei plus. Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 26000,00 a 32000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
27/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Firenze - LHH
Per una realtà industriale di respiro internazionale, leader nella progettazione, realizzazione e fornitura di impianti e servizi ad alto valore tecnologico per il settore produttivo, siamo alla ricerca di una figura commerciale strategica e orientata allo sviluppo. La risorsa avrà il compito di consolidare e ampliare la presenza dell'azienda nei mercati LATAM, contribuendo in modo significativo alla crescita del business, al rafforzamento del posizionamento del brand e al raggiungimento degli ambiziosi obiettivi di espansione a livello globale. Responsabilità Il professionista selezionato avrà un ruolo chiave nello sviluppo e nel consolidamento del business internazionale e sarà responsabile delle seguenti attività: - Sviluppo commerciale (Business Development): identificare e cogliere nuove opportunità di mercato, promuovendo la crescita del business attraverso la costruzione e il consolidamento di relazioni strategiche in Europa, con prospettive di espansione futura anche nel mercato statunitense - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti (Account Management): curare e rafforzare le relazioni con i clienti esistenti, garantendo un elevato livello di servizio e individuando nuove opportunità di collaborazione e crescita. - Supporto tecnico-commerciale: collaborare attivamente con il team tecnico nelle interlocuzioni con stakeholder chiave, tra cui proprietà, direzioni aziendali e responsabili di stabilimento, assicurando una consulenza efficace e orientata al valore - Gestione delle trattative e delle politiche di pricing: condurre in autonomia negoziazioni commerciali complesse, definendo offerte competitive e sostenibili in linea con gli obiettivi aziendali - Partecipazione a fiere ed eventi internazionali: rappresentare l'azienda nei principali appuntamenti di settore, contribuendo alla promozione del brand e delle soluzioni innovative offerte al mercato Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti : - Esperienza consolidata in ruoli commerciali, preferibilmente maturata in aziende operanti nei settori dell'impiantistica industriale, della meccanica o in contesti affini.Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata - La conoscenza di una seconda lingua straniera (spagnolo e/o francese) costituirà un requisito preferenziale - Spiccato orientamento al cliente e forte attitudine allo sviluppo di relazioni commerciali di lungo periodo - Eccellenti capacità comunicative, relazionali e negoziali - Approccio proattivo, orientamento al risultato e capacità di individuare nuove opportunità di business - Flessibilità, spirito collaborativo e capacità di operare efficacemente in contesti internazionali - Buona padronanza dei principali strumenti informatici, digitali e gestionali - Disponibilità a effettuare frequenti trasferte sul territorio LATAM Inquadramento: - CCNL Ceramica - 13 mensilità - RAL compresa tra € 45.000 e € 55.000 - MBO legato al raggiungimento degli obiettivi - Auto aziendale ad uso promiscuo Sede di lavoro: - Provincia di Firenze. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Firenze - LHH
Per azienda cliente, importante realtà multinazionale operante nel settore dei sistemi e delle tecnologie per il mondo dei trasporti industriali, automotive e ferroviari, provincia di Firenze (FI), siamo attualmente alla ricerca di una figura di ?Development & System Engineer? . Responsabilità La risorsa sarà inserita all'interno dell'area Rail Services e si occuperà della gestione tecnica di progetti di modernizzazione e revamping di sistemi ferroviari, collaborando con team multidisciplinari e clienti internazionali. In particolare, si occuperà di: - Analizzare capitolati tecnici e specifiche di gara, supportando la preparazione delle offerte tecnico-commerciali. - Redigere specifiche di sistema e documentazione tecnica durante le fasi di offerta e sviluppo progetto. - Gestire e coordinare aspetti tecnici relativi a progetti di modernizzazione riguardanti sistemi frenanti, HVAC, porte, sistemi elettronici e altri sottosistemi ferroviari. - Collaborare con i dipartimenti Commerciale, Ingegneria Meccanica, Elettronica, Software, Acquisti e Project Management. - Interfacciarsi con clienti, fornitori, stakeholder interni e sedi internazionali per garantire il corretto avanzamento dei progetti. - Valutare la fattibilità tecnica delle soluzioni proposte, individuando il miglior compromesso tra prestazioni, costi e requisiti funzionali. - Monitorare il rispetto della pianificazione progettuale, del budget e degli obiettivi tecnici definiti. - Coordinare risorse tecniche e fornitori durante le diverse fasi del progetto, dalla gara fino alla messa in servizio. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Meccanica, Aeronautica o discipline affini. - Esperienza di almeno 3 anni in attività di sviluppo meccanico, system engineering o progettazione di sistemi complessi. - Conoscenza di sistemi di automazione e controllo. - Competenze in ambito pneumatico, idraulico, elettrico ed elettronico. - Buona conoscenza della componentistica meccanica, elettrica ed elettronica, inclusi PLC e sistemi di controllo. - Familiarità con strumenti CAD 3D, modellazione e analisi FEM. - Conoscenza di strumenti PDM e dei principali applicativi Office. - Ottima conoscenza della lingua. Completano il profilo: - Capacità di coordinamento e gestione tecnica di progetti multidisciplinari. - Ottime capacità relazionali e di comunicazione verso clienti, fornitori e stakeholder interni. - Attitudine al problem solving e alla ricerca di soluzioni tecniche ottimali. - Capacità di operare in contesti complessi e multidisciplinari. - Orientamento al risultato, al rispetto delle scadenze e degli obiettivi di progetto. - Autonomia operativa e spirito di iniziativa. - Capacità di lavorare efficacemente in team internazionali. - Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità. Tempo indeterminato CCNL Metalmeccanica Industria Livello B1/B2 RAL 40/48k Mensa aziendale Premio produzione Smart working #LI-FD1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, massa - LHH
LHH è alla ricerca di una figura di Tecnico - Geometra di Cantiere , per conto di una realtà consolidata nel settore delle costruzioni pubbliche, con sede a Genova, specializzata nella riqualificazione, ristrutturazione e restauro di edifici civili e di pregio storico-architettonico. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: Gestione della commessa - Gestione completa della commessa sotto il profilo tecnico, economico e amministrativo. - Interfaccia diretta con Stazioni Appaltanti, Direzioni Lavori, RUP e Committenza. - Pianificazione delle attività di cantiere e monitoraggio degli stati di avanzamento. - Controllo di tempi, costi e qualità delle opere. Direzione tecnica di cantiere - Coordinamento delle maestranze dirette e delle imprese subappaltatrici. - Supervisione delle lavorazioni nel rispetto del progetto e delle normative vigenti. - Verifica della corretta esecuzione delle opere e del rispetto del cronoprogramma. Contabilità e aspetti economici - Redazione della contabilità attiva e passiva di cantiere. - Elaborazione SAL, libretti delle misure e documentazione tecnico-contabile. - Predisposizione di varianti, analisi nuovi prezzi e perizie. Profilo Formazione - Diploma di Geometra o titolo tecnico equivalente. Esperienza - Esperienza nella gestione di cantieri edili. - Esperienza in appalti pubblici. Sede di lavoro: Massa Budget: 50.000 - 60.000 RAL #LI-AM5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Pistoia - LHH
Per azienda cliente, storica realtà italiana operante nel settore delle costruzioni, dell'impiantistica e dei servizi tecnici integrati, attiva nella realizzazione di progetti complessi per clienti pubblici e privati, sita in provincia di Pistoia, siamo attualmente alla ricerca di una figura di ?Senior Buyer?. Responsabilità La risorsa, riportando direttamente al Direttore Acquisti e Operations, avrà un ruolo chiave nella gestione strategica degli acquisti legati alle commesse di costruzione e ai nuovi business aziendali. In particolare, si occuperà di: - Gestire l'intero processo di approvvigionamento per commesse edilizie e impiantistiche di elevato valore economico. - Condurre trattative e negoziazioni con fornitori e subappaltatori, garantendo le migliori condizioni di acquisto. - Collaborare quotidianamente con i responsabili e i tecnici di cantiere per comprendere esigenze, tempistiche e priorità operative. - Gestire gli acquisti di materiali e servizi legati al settore costruzioni, impiantistica e manutenzioni. - Supportare lo sviluppo delle nuove linee di business aziendali, contribuendo alla definizione delle relative strategie di acquisto. - Monitorare fornitori qualificati, performance e costi, garantendo continuità ed efficienza della supply chain. - Partecipare a visite e audit presso cantieri e fornitori quando necessario (1/2 giorni al mese). Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza consolidata nel ruolo di Buyer/Senior Buyer, preferibilmente maturata nei settori costruzioni, edilizia, impiantistica o facility management. - Conoscenza approfondita delle dinamiche di cantiere e delle logiche operative delle commesse. - Esperienza nella gestione di trattative con fornitori, subappaltatori e partner tecnici. - Solida conoscenza delle principali categorie merceologiche del settore costruzioni (materiali edili, impiantistica, servizi e manutenzioni). - Diploma tecnico (Geometra) o Laurea in ambito tecnico/ingegneristico. - Familiarità con ERP e software gestionali per la gestione degli acquisti. - Disponibilità a occasionali trasferte presso cantieri e fornitori. Completano il profilo: - Spiccate capacità negoziali e relazionali. - Leadership e autorevolezza nella gestione dei rapporti interni ed esterni. - Approccio pragmatico e orientato alla risoluzione dei problemi. - Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio. - Capacità di operare in contesti dinamici e gestire commesse complesse. - Ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità. CCNL Edilizia Cooperative Livello 7° / 8° RAL: € 55 ? 65 k Buoni pasto da 8€ giornalieri e welfare aziendale di 600€ annui. #LI-FD1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Firenze - LHH
Stiamo collaborando con un'importante PMI industriale italiana ad alta specializzazione tecnologica, attiva nella progettazione e produzione di tecnologie destinate al monitoraggio dei processi industriali. Per il rafforzamento della struttura commerciale siamo alla ricerca di un* Regional Sales Account Manager con responsabilità sulle regioni del Centro Italia. La figura avrà il compito di presidiare e sviluppare il territorio assegnato, consolidando le relazioni con il portafoglio clienti esistente e creando nuove opportunità di business attraverso un approccio consulenziale rivolto a interlocutori tecnici e industriali. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Monitorare l'andamento del business e contribuire al raggiungimento dei target di vendita assegnati. - Garantire l'allineamento e l'efficacia delle attività commerciali sul territorio, favorendo una collaborazione strutturata con gli interlocutori coinvolti; - Coordinare e supportare l'attività dell'agente segnalatore operante sul territorio del Lazio, assicurando il corretto presidio delle opportunità commerciali e il raggiungimento degli obiettivi condivisi; - Promuovere la vendita di soluzioni B2B rivolte a clienti industriali e realtà tecniche, adottando un approccio consulenziale orientato alla comprensione delle esigenze del cliente e alla proposta di soluzioni a valore aggiunto; - Sviluppare e consolidare il business nell'area geografica assegnata, gestendo il portafoglio clienti esistente e identificando nuove opportunità commerciali attraverso attività di acquisizione e sviluppo. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza di almeno 3 anni in ruoli commerciali nel settore industriale; - Provenienza da contesti industriali quali automazione, sensoristica, strumentazione per analisi chimiche, impiantistica o settori affini; - Solida preparazione tecnica abbinata a una spiccata attitudine commerciale e alla capacità di sviluppare relazioni di valore con il cliente; - Capacità di interfacciarsi con interlocutori tecnici, analizzandone esigenze e processi al fine di proporre soluzioni personalizzate ed efficaci; - Approccio consulenziale alla vendita, orientato alla creazione di valore e allo sviluppo di partnership di lungo periodo; - Elevata autonomia organizzativa, forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi e capacità di gestione del territorio; - Ottime competenze relazionali, negoziali e di pianificazione delle attività commerciali; - Disponibilità a frequenti trasferte nell'area di competenza; - È gradita la residenza in provincia di Firenze. Inquadramento - Contratto a tempo indeterminato; - Livello 6°; - CCNL Metalmeccanico; - RAL compresa tra 35.000€ e 45.000€; - MBO pari al 20% della RAL; - Auto aziendale ad uso promiscuo; - Non è previsto smart working; L'azienda offre un percorso di formazione strutturato, sia individuale che di gruppo, con affiancamento sul campo presso i clienti e supporto costante per favorire una crescita professionale continua. L'opportunità rappresenta un'interessante occasione per entrare in una realtà in crescita, in un ruolo chiave a forte impatto sullo sviluppo commerciale aziendale. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
24/10/2026
Italia, Toscana, Firenze - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda Per azienda cliente, operante nel settore metalmeccanico, ricerchiamo il/la Ingegnere Meccanico con ottimo inglese. Posizione La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio tecnico commerciale e si occuperà di supportare le attività commerciali e amministrative, in particolare: - Inserimento e gestione degli ordini clienti; - Emissione di bolle di vendita e documentazione commerciale; - Supporto alle attività operative dell'ufficio vendite; - Gestione delle comunicazioni con clienti, anche esteri, in lingua inglese. Requisiti - Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata; - laurea in Ingegneria Meccanica e/o culture equipollenti; - Buone capacità organizzative, precisione e attitudine al lavoro in team; - Buona dimestichezza con gli strumenti informatici. Altre informazioni Luogo di lavoro: Valdarno fiorentino. Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 8.00 alle 17.30 con 1,5 di pausa pranzo. Ral: 23/26K Si offre contratto iniziale per sostituzione maternità, con possibilità di stabilizzazione in azienda. L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
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