Trova lavoro per stock manager in Lazzate105

28/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, LAZZATE - Etjca S.p.a.
ETJCA GROUP – FILIALE DI SEREGNO Per importante azienda cliente operante nel settore farmaceutico, con sede a Lazzate (MB), ricerchiamo:     MAGAZZINIERE (M/F)   Attività principali:   - Ricezione, controllo e movimentazione della merce in entrata e in uscita. - Carico e scarico della merce mediante utilizzo del muletto. - Movimentazione e stoccaggio dei materiali all'interno del magazzino. - Preparazione della merce e degli ordini destinati alla produzione e/o alla spedizione. - Rifornimento dei materiali necessari alla produzione. - Controllo delle giacenze e supporto nelle attività di inventario. - Verifica della corretta documentazione relativa alla merce. - Organizzazione e mantenimento dell'ordine degli spazi di magazzino.   Si richiede:   - Esperienza pregressa nella mansione di magazziniere. - Patentino del muletto in possesso. - Buona capacità nell'utilizzo del muletto. - Precisione e attenzione nella movimentazione e gestione della merce. - Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità. - Predisposizione al lavoro in squadra. - Affidabilità, serietà e autonomia operativa. - Disponibilità a lavorare a giornata dalle 08:30 alle 17:30, dal lunedì al venerdì.   Si offre: Inserimento con contratto in somministrazione di lavoro 6 mesi con finalità assuntiva, 4/5° livello del CCNL Commercio 14° mensilità, RAL compresa tra i 23k - 25k. Orario di lavoro: 08:30 – 17:30, dal lunedì al venerdì. Sede di lavoro: vicinanze di Lazzate (MB).       Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
15/10/2026
Italia, Lombardia, lomazzo - Etjca S.p.a.
Il nostro Cliente è una storica azienda operante nel settore di soluzioni impiantistiche per l'industria, con orientamento all'innovazione e alla multidisciplinarità. Fondata nel 1950, ha consolidato uno status quo che traduce l'esperienza pluridecennale in solidità patrimoniale, sicurezza sul cantiere, crescita degli esperti tecnici multidisciplinari interni all'azienda, capacità di servire settori che richiedono procedure dedicate, un portafoglio clienti storici e consolidati, ma anche un orientamento consapevole verso la Social Responsability.    Job Title e finalità di Ruolo: TECNICO COMMERCIALE/ACCOUNT MANAGER Il/La Tecnico Commerciale / Account Manager contribuisce allo sviluppo del business aziendale attraverso la gestione del portafoglio clienti, l'identificazione di nuove opportunità commerciali e il coordinamento tecnico delle offerte in collaborazione con le funzioni operative e tecniche. Assicura la soddisfazione del cliente, supporta il raggiungimento degli obiettivi di vendita e mantiene una pipeline costantemente aggiornata.   Organigramma Riporto al Marketing and Sales Manager Reparto: Marketing & Sales   Principali Responsabilità • Responsabilità diretta sul raggiungimento degli obiettivi commerciali dei clienti affidati. • Autonomia nella gestione delle trattative tecniche ed economiche, nel rispetto delle direttive commerciali. • Coordinamento operativo con le funzioni tecniche per la predisposizione delle offerte e la gestione delle richieste clienti. • Presidio della pipeline commerciale tramite aggiornamento costante del gestionale aziendale e del registro offerte. • Responsabilità di rappresentanza tecnica e commerciale verso i clienti e durante eventi/fiere di settore.   Competenze Tecniche (Hard Skills) Gestione e sviluppo commerciale (40%) • Gestire il portafoglio clienti assegnato, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di vendita. • Sviluppare nuove opportunità commerciali coerentemente con gli obiettivi aziendali. • Contribuire alla definizione del budget vendite per i clienti di competenza. • Mantenere relazioni continuative con clienti e prospect, raccogliendo esigenze tecniche e operative.   Coordinamento tecnico e processo di offerta (30%) • Coordinarsi con Project Manager e Technical Department Leader per la preparazione delle offerte tecniche. • Garantire la correttezza e completezza delle offerte in collaborazione con il Sales Office Assistant. • Gestire le trattative economiche e negoziare condizioni commerciali. • Analizzare preventivi, capitolati e documentazione tecnica.   Pipeline e reporting (20%) • Mantenere aggiornato il gestionale aziendale con informazioni su clienti, offerte e trattative. • Aggiornare il Registro delle Offerte, monitorarne scadenze ed esiti. • Supportare il Marketing & Sales Manager nella raccolta dati per la pipeline commerciale   Collaborazione interfunzionale ed eventi (10%) • Coordinarsi con Sales Office Assistant per RDO, gare e documentazione. • Allinearsi con Technical Department e Operations per offerte su commesse complesse. • Partecipare a fiere ed eventi di settore per raccolta informazioni e sviluppo nuove opportunità.   Competenze Tecnico - Specifiche • Conoscenza degli impianti elettrici, meccanici, strumentali e di automazione (coerente all'offerta aziendale). • Capacità di lettura schemi tecnici, distinte base e capitolati. • Capacità di analisi tecnico-economica e costruzione offerte. • Dimestichezza con strumenti di gestione commerciale. • Conoscenza dei cicli di commessa in contesti impiantistici/industriali.   Abilità Personali (Soft Skills) • Comunicazione efficace e capacità relazionali molto sviluppate. • Negoziazione e orientamento al cliente. • Organizzazione e gestione delle priorità. • Problem solving tecnico-commerciale. • Team working e collaborazione interfunzionale.   Training/Education requirements • Diploma tecnico (elettrotecnico/meccanico/automazione) o Laurea in discipline tecniche o economiche. • Preferibile esperienza pregressa nel ruolo commerciale in aziende impiantistiche o industriali   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Full Time presso la sede di Lomazzo, con disponibilità a spostamenti presso siti dei Clienti. Orario di lavoro: 08.30-12.30/13.30-17.30 • Orario di lavoro e work life balance: Full time. • Pacchetto retributivo a budget: TEMPO INDETERMINATO, forte possibilità di crescita professionale, CCNL METALMECCANICO,  Livello C3 o B1 commisurato all'esperienza, Range di RAL: 40.000,00 € - 50.000,00 € commisurata all'esperienza + MBO e Welfare Aziendale.   L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento.   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
10/10/2026
Italia, Lombardia, lomazzo - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Il nostro Cliente è una storica azienda operante nel settore di soluzioni impiantistiche per l'industria, con orientamento all'innovazione e alla multidisciplinarità. Attiva da oltre 70 anni nella progettazione, installazione e manutenzione di impianti elettrici, meccanici, elettrostrumentali e di automazione industriale, con una forte specializzazione nei settori farmaceutico, chimico e alimentare.    Fondata nel 1950, ha consolidato uno status quo che traduce l'esperienza pluridecennale in solidità patrimoniale, sicurezza sul cantiere, crescita degli esperti tecnici multidisciplinari interni all'azienda, capacità di servire settori che richiedono procedure dedicate, un portafoglio clienti storici e consolidati, ma anche un orientamento consapevole verso la Social Responsability.   Per la sede centrale in provincia di Como cerchiamo un/a Project Manager - Mechanical Department   Scopo del ruolo sarà quello di garantire il presidio dell'attività di preventivazione, progettazione e gestione commessa, nel rispetto del budget assicurando il rispetto di tempi, costi e qualità, con responsabilità nel coordinamento (gruppi di lavoro, team di progetto) pianificazione e controllo delle risorse attribuite per il raggiungimento degli obiettivi assegnati. Buona autonomia decisionale e capacità di far fronte alle problematiche.   La Risorsa si occuperà direttamente oppure indirettamente dello sviluppo di un progetto di un impianto meccanico (climatizzazione e piping) in tutte le sue fasi dalla preventivazione fino alla messa in servizio compresa la progettazione e la costruzione, la supervisione del collaudo e la preparazione della raccolta documentale finale.   Organigramma Riporto al Mechanical Department Leader ·       Collaboratori Gestiti - Numero: 1-5 ·       Collaboratori Diretti - Stessa Funzione - numero: 2-5 ·       Collaboratori Indiretti- Interfunzionali - numero: 5-20 ·       Fornitori Esterni - numero: 5-30   Principali Responsabilità Attività di preventivazione (30%) ·       Esecuzione di sopralluoghi presso i siti dei clienti, redazione proposta tecnico economica tramite fogli di calcolo e modelli descrittivi standard.   Gestione commesse (45%) ·       Analizza il contenuto tecnico dell'ordine e dell'offerta e pianifica le attività del progetto, di ingegneria di dettaglio, le attività di cantiere, approvvigionamento dei materiali e cura i rapporti con i clienti. Ricerca del miglior fornitore e soluzione tecnica in funzione dell'analisi dei costi. ·       Gestione lavori "chiavi in mano": gestione di progetti complessi nel suo insieme e alla gestione delle varie aziende specialistiche nei vari settori.   Attività di progettazione (20%) ·       Stesura specifiche, dimensiona le apparecchiature in accordo alle normative vigenti, sviluppa l'ingegneria di dettaglio per gli impianti meccanici. ·       Supporto attività di manutenzione (5%)   Competenze tecniche specifiche: ·     Conoscenza base di disegno Autocad 2D; ·     Conoscenza di materiali ed apparecchiature meccaniche e termoidrauliche; ·     Conoscenza di metodologie di gestione e sviluppo di progetti meccanici di diversa natura (condizionamento, processo, ecc.), anche eventualmente tramite il supporto di studi di ingegneria esterni; ·     Conoscenza delle principali normative nazionali ed europee nel campo meccanico; ·     Conoscenza delle regole alla base della pianificazione e gestione della realizzazione di un      impianto meccanico; ·     Esperienza e competenza nella gestione di commesse allo scopo di assicurare il rispetto di tempi e budget. ·       Conoscenza delle normative tecniche applicabili agli impianti elettrici industriali.  ·       Buona conoscenza della lingua inglese.  ·       Ottima padronanza del pacchetto Office.  ·       Capacità di redazione di documentazione tecnica e offerte economiche.  ·       Capacità di gestione dei rapporti con clienti, fornitori e stakeholder di progetto.     Abilità Personali (Soft Skills) ·       Conoscenza della lingua inglese (preferenziale ma non obbligatoria); ·       Ottima conoscenza pacchetto office; ·       Ottima conoscenza del web. ·       Problem solving e capacità di analisi; ·       Capacità di lavorare in team; ·       Comunicazione; ·       Organizzazione e pianificazione, guida dei collaboratori; ·       Gestione/coordinamento/pianificazione risorse.     Training/Education requirements ·       Diploma in materie tecniche (meccanica, idraulica, trattamento aria ed ambiente). Gradita la laurea di I Livello o Magistrale in Ingegneria Meccanica/Energetica. ·       Almeno 5-10 anni di esperienza nel ruolo. ·       Il superamento dell'esame di stato all'esercizio della libera professione sarà considerato un plus.   Condizioni di contratto ·       Luogo: Lomazzo (CO) ·       Attività lavorativa a giornata. ·       Richiesta disponibilità a lavoro straordinario nei periodi di intenso carico lavorativo. ·       Si ipotizza un inserimento al livello C1/B2 del CCNL Industria Metalmeccanica (da definire in funzione dell'esperienza effettiva). ·       RAL: 45-50K.   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
27/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, SEVESO - Etjca S.p.a.
Il nostro cliente è una storica realtà specializzata nella distribuzione di ricambi per auto ed attrezzature professionali per l'officina meccanica. Per la loro sede di Seveso (MB), ci ha incaricati la selezione di un/a:   ADDETTO AL BANCO – VENDITA RICAMBI AUTO   Descrizione e Caratteristiche della Posizione:   La risorsa selezionata si occuperà dell'accoglienza clienti al banco e dell'assistenza tecnica alla vendita di ricambistica per auto ed attrezzatura professionale per l'officina meccanica. Nello specifico si occuperà di:   Ruolo e mansioni: - Accoglienza clienti al banco e assistenza tecnica alla vendita - Consulenza nella scelta del prodotto corretto tramite cataloghi elettronici e sistemi gestionali; - Gestione ordini, preventivi, disponibilità magazzino e consegna materiali - Aggiornamento delle giacenze e inserimento ordini a sistema   Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: - Esperienza, di 3 / 4 anni nella vendita al banco in settori affini (ricambi auto/moto, accettatore ecc.) - Conoscenze tecniche di meccanica e componentistica auto - Attitudine al contatto con il pubblico e capacità di ascolto attivo - Disponibilità a 2 sabati mattina al mese   Sede di lavoro: Seveso (MB) Orario di lavoro: 8.30 -12.00/ 14.00-18.30 da lunedì a venerdì Tipologia contrattuale: Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato Pacchetto retributivo a budget: Da valutare in base all'esperienza maturata, RAL indicativa 31-33 CCNL Commercio       Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
22/10/2026
Italia, Lombardia, SARONNO - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, filiale di Gallarate, ricerca per importante azienda cliente del settore metalmeccanico, MAGAZZINIERE MULETTISTA. La risorsa, inserita all'interno del reparto logistico, si occuperà di: - Carico e scarico della merce in entrata e in uscita; - Movimentazione e stoccaggio tramite muletto; - Preparazione degli ordini e delle spedizioni; - Prelievo e sistemazione nelle apposite aree di magazzino; - Registrazione movimenti di magazzino e aggiornamento giacenze tramite gestionale aziendale. Requisiti: - Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente maturata in contesti manufatturieri; - Patentino del muletto in corso di validità; - Buona manualità con muletto frontale; - Buone doti organizzative e attitudine al lavoro in team; - Serietà, puntualità e affidabilità.   Contratto: somministrazione iniziale tramite Agenzia con proroghe successive a scopo assunzione. CCNL Commercio e Terziario, livello 6 (retribuzione lorda di €1.570,16) o livello 5 (retribuzione lorda di €1.660,08) in base alle esperienze pregresse maturate, 14 mensilità, welfare aziendale e premio individuale. Orario: Full time 40 ore settimanali da lunedì a venerdì su giornata dalle 08:30 alle 17:30, con un'ora di pausa. Luogo di lavoro: nelle strette vicinanze di Caronno Pertusella (VA).   "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" #nordovest
17/10/2026
Italia, Lombardia, Arese - Adecco Italia
Profilo Per importante realta operante nel settore della ristorazione veloce ricerchiamo una figura di Assistant Store Manager da inserire all'interno di un contesto dinamico e in forte espansione per nuova apertura al Centro Commerciale di Arese.Descrizione del ruoloLa figura avra la responsabilita della gestione operativa del negozio e del coordinamento del team e del monitoraggio delle performance, assicurando il rispetto degli standard aziendali e delle procedure interne, in affiancamento allo Store ManagerResponsabilita: - Organizzare le attivita del negozio e definire le priorita operative- Analizzare e gestire i KPI di store- Pianificare e gestire le presenze del team- Gestire e monitorare lo stock (ordini, inventari, food cost)- Assicurare il rispetto delle procedure aziendali- Organizzare e monitorare le attivita di formazione on the job- Fornire feedback continui al team, favorendo sviluppo e crescita professionale- Interfacciarsi con i dipartimenti aziendali di supporto al business Cosa offriamo Percorso strutturato di training on the job per lo sviluppo delle competenze Formazione specialistica sul prodotto Formazione iniziale in store esistente o in aula (HACCP, H&S, training prodotto, conoscenza brand) Disponibilita oraria: Full Time su 6 giorni, con un giorno di riposo, orari distribuiti nella fascia oraria di apertura del locale dalle 8 alle 23 Skill e Professionalita Requisiti- Esperienza pregressa nel settore ristorazione in ruolo analogo- Buona conoscenza della lingua inglese- Ottime capacita relazionali e comunicative- Predisposizione alla gestione del cliente e del team- Spiccato orientamento al risultato e alla qualita del servizio Informazioni retributive CCNL: Turismo - Pubblici EserciziLivello contratto: 3° LivelloRetribuzione lorda mensile 1.800 su 14 mensilitaCategoria professionale: Impiegat* Assistant Store Manager I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
17/10/2026
Italia, Lombardia, SEREGNO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SEREGNO (MB) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù, agenzia per il lavoro, divisione L.68/99 ricerca, per importante realtà del settore automotive un/una: Magazziniere/a, appartenente alle categorie protette ai sensi della L. 68/99 La risorsa si occuperà di: *ricezione e controllo della merce in ingresso; *carico e scarico dei materiali; *movimentazione e stoccaggio della merce; *organizzazione del magazzino e gestione delle giacenze; *preparazione degli ordini e delle spedizioni; *supporto alle attività di inventario; *utilizzo del carrello elevatore per la movimentazione dei materiali, ove in possesso del relativo patentino; *verifica e rispetto delle procedure aziendali di sicurezza e movimentazione. Cosa offre l'azienda: *inserimento diretto a tempo determinato iniziale di 6 mesi, con finalità assuntiva *CCNL commercio; *14 mensilità; *Ral 24/28k Orario: full time o part time, in funzione del profilo e delle esigenze organizzative. Sede di lavoro: Seregno (MB). Requisiti *appartenenza alle categorie protette ai sensi della L. 68/99; *preferibile esperienza pregressa in magazzino o logistica; *preferibile possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore; *buona capacità di organizzazione e attenzione alle procedure; *affidabilità, precisione e predisposizione al lavoro in team;
17/10/2026
Italia, Lombardia, Arese - Adecco Italia
Profilo Per importante realta operante nel settore della ristorazione veloce ricerchiamo una figura di Store Manager da inserire all'interno di un contesto dinamico e in forte espansione per nuova apertura al Centro Commerciale di Arese. Responsabilita: - Organizzare le attivita del negozio e definire le priorita operative- Analizzare e gestire i KPI di store- Pianificare e gestire le presenze del team- Gestire e monitorare lo stock (ordini, inventari, food cost)- Assicurare il rispetto delle procedure aziendali- Organizzare e monitorare le attivita di formazione on the job- Fornire feedback continui al team, favorendo sviluppo e crescita professionale- Interfacciarsi con i dipartimenti aziendali di supporto al business-Operativita in supporto del team all'interno del locale Cosa offriamo:- Percorso strutturato di training on the job per lo sviluppo delle competenzeDisponibilita oraria: Full Time su 6 giorni, con un giorno di riposo, orari distribuiti nella fascia oraria di apertura del locale dalle 8 alle 23Inserimento previsto:Contratto di assunzione diretta all'interno dell'azienda con inserimento previsto a tempo determinato o indeterminato Skill e Professionalita Requisiti- Esperienza pregressa nel settore ristorazione in ruolo analogo- Ottime capacita relazionali e comunicative- Predisposizione alla gestione del cliente e del team- Spiccato orientamento al risultato e alla qualita del servizio Informazioni retributive CCNL: Turismo - Pubblici EserciziLivello contratto: 1° LivelloRAL indicativa da € 29.000 - € 32.000 + MBO 10%Categoria professionale: Impiegat* - Store Manager I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
13/10/2026
Italia, Lombardia, LUISAGO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: LUISAGO (CO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. ? Filiale di Paderno Dugnano - Ricerca per azienda cliente operante nel settore automotive, specializzata nella vendita e assistenza di autovetture, una figura di Specialista di Magazzino Ricambi. Mansioni - Gestione degli ordini e dei flussi di merce in entrata e uscita. - Controllo della documentazione di trasporto. - Monitoraggio delle giacenze e segnalazione delle carenze. - Supporto a clienti e officina nella gestione dei ricambi. - Gestione della fatturazione. - Monitoraggio dell''efficienza del magazzino. Offerta - Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì. - Luogo di lavoro: Luisago (CO). - Retribuzione annua lorda: compresa tra 23.000 € e 30.000 €, in base all''esperienza e alle competenze maturate. - Contratto: iniziale tempo determinato, finalizzato all''inserimento diretto in azienda.Requisiti - Diploma a indirizzo tecnico. - Conoscenza dei principali strumenti gestionali e capacità di monitorare gli indicatori di efficienza del magazzino ricambi. - Familiarità con i principali componenti e ricambi per autoveicoli. - Buone capacità organizzative, precisione e attenzione ai dettagli. - Capacità di pianificazione e gestione delle priorità. - Buone doti comunicative e predisposizione al contatto con la clientela. - Attitudine al lavoro in team. - Costituirà requisito preferenziale aver maturato una precedente esperienza nel settore automotive e/o in ruoli analoghi.
23/10/2026
Italia, Milano e provincia - Michael Page
La risorsa avrà l'obiettivo di supportare la gestione operativa e commerciale dello store, contribuendo al raggiungimento dei risultati di vendita e garantendo un'esperienza cliente di elevato livello. Principali Responsabilità: - Supportare la gestione quotidiana del punto vendita assicurando il raggiungimento degli obiettivi commerciali e qualitativi. - Affiancare il team nella vendita assistita, promuovendo elevati standard di servizio alla clientela. - Coordinare e motivare il personale in assenza dello Store Manager. - Monitorare i principali KPI commerciali e contribuire all'implementazione di azioni correttive per il miglioramento delle performance. - Garantire il rispetto delle procedure aziendali e delle attività amministrative di negozio. - Assicurare la corretta applicazione delle linee guida di visual merchandising e la cura degli spazi espositivi. - Supportare l'inserimento, la formazione e lo sviluppo delle risorse del team. - Esperienza di almeno 2-3 anni nel ruolo di Senior Sales Assistant, Assistant store manager o Junior Store Manager in contesti retail a vendita assistita. - Forte orientamento al cliente e al raggiungimento dei risultati. - Ottime capacità relazionali e comunicative. - Attitudine alla leadership e capacità di coinvolgere e motivare il team. - Proattività, spirito d'iniziativa e problem solving. - Interesse e passione per il settore fashion, pelletteria e accessori. - Familiarità con indicatori di performance retail (KPI). - Conoscenza dei principali software gestionali retail. - Buona conoscenza della lingua inglese. Per importante realtà operante nel settore degli accessori e della pelletteria, siamo alla ricerca di una figura di Junior Store Manager da inserire all'interno del punto vendita di Milano - zona Bovisa. - Inserimento in un contesto dinamico e strutturato, caratterizzato da forte attenzione alla qualità del prodotto e del servizio. - Sistema incentivante legato ai risultati. - Formazione continua sui prodotti e sulle tecniche di vendita. - Sconto dipendenti e ulteriori benefit aziendali. - settimana lavorativa da lunedì al sabato Sede di lavoro: Milano, zona Bovisa. Tipologia di contratto: 3 livello ccnl commercio RAL indicativa: €28.000 - €33.000 + bonus + ticket
07/10/2026
Italia, Milano e provincia - Michael Page
Principali responsabilità - Gestire e coordinare i progetti di nuove aperture dalla fase preliminare fino all'avvio operativo. - Interfacciarsi con architetti, progettisti, general contractor, fornitori e stakeholder interni. - Monitorare l'avanzamento delle attività di cantiere garantendo il rispetto di budget, tempistiche e standard qualitativi. - Coordinare sopralluoghi tecnici e verificare la corretta esecuzione dei lavori. - Gestire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria sui punti vendita esistenti. - Supportare la definizione e il controllo dei budget di progetto. - Predisporre reportistica periodica sullo stato di avanzamento delle attività. - Assicurare il rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza e compliance tecnica. Requisiti - Laurea in Ingegneria Civile, Edile, Architettura o discipline tecniche equivalenti. - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli di Project Management, Construction Management o Expansion Management. - Esperienza maturata in contesti Retail, Hospitality, Food Service, Real Estate o Luxury Retail. - Consolidata esperienza nella gestione di cantieri, ristrutturazioni e progetti di fit-out. - Conoscenza delle dinamiche di gestione budget, pianificazione e controllo costi. - Capacità di coordinamento di fornitori, consulenti e imprese esecutrici. - Disponibilità a frequenti trasferte nazionali e internazionali. - Fluente conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo - Forte orientamento al risultato. - Spiccate capacità organizzative e di pianificazione. - Attitudine al problem solving e al lavoro per obiettivi. - Capacità di operare in contesti dinamici e in forte crescita. - Ottime doti relazionali e negoziali. Per conto di un primario gruppo italiano operante nel settore Hospitality & Food Service, caratterizzato da un posizionamento premium e da un importante piano di espansione nazionale ed internazionale, siamo alla ricerca di un/una Project Manager / Construction Manager che contribuisca allo sviluppo della rete di location sul territorio nazionale ed estero. La risorsa sarà responsabile della gestione dei progetti di apertura di nuovi punti vendita e del coordinamento delle attività di manutenzione straordinaria e miglioramento delle location già operative, garantendo il rispetto di tempi, costi e standard qualitativi definiti dall'azienda. - Retribuzione compresa tra 65.000 e 75.000 EUR annui. - Rimborso spese trasferte Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
24/10/2026
Italia, Lombardia, NOVA MILANESE - Hofmann Services
Hofmann Staffing Solutions ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico una figura da inserire come:   MAGAZZINIERE CARRELLISTA   La risorsa selezionata si occuperà di: - Movimentazione delle merci mediante utilizzo del carrello elevatore - Carico e scarico dei materiali in entrata e in uscita - Stoccaggio e corretta ubicazione dei materiali all'interno del magazzino - Preparazione degli ordini e delle merci destinate alla spedizione - Controllo della merce in ingresso e verifica della documentazione di accompagnamento - Registrazione dei movimenti di magazzino tramite gestionale aziendale - Verifica delle giacenze e segnalazione di eventuali discrepanze   Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti: - Rsperienza pregressa in attività di magazzino, preferibilmente in aziende del settore metalmeccanico - Patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validità - Buona capacità di utilizzo del PC e dei gestionali di magazzino - Conoscenza delle principali procedure di stoccaggio e movimentazione delle merci - Precisione nella gestione dei materiali e della relativa documentazione   Completano il profilo: - Buone capacità organizzative - Affidabilità e precisione - Attitudine al lavoro in team   Orario di lavoro: Full time da lunedì a venerdì. 08:00-17:00 con un'ora di pausa pranzo   Si offre: Inserimento iniziale in somministrazione della durata di almeno 6 mesi, per esigenza di sostituzione, con possibilità di proroga. RAL indicativa: 25.000 – 27.000 €.
29/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Marnate - Adecco Italia
Profilo Per un'azienda metalmeccanica operante nel settore metalmeccanico con stabilimento a Marnate, Adecco Italia - filiale Busto Arsizio e' alla ricerca di un Magazziniere Mulettista su giornata. La figura inserita si occupera della gestione operativa del magazzino e dell'intero flusso logistico, con utilizzo del muletto per le attivita di carico, scarico e movimentazione interna. Il contesto produttivo richiede attenzione, affidabilita e capacita di lavorare in modo organizzato, nel rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza. Responsabilita Gestire l'intero flusso logistico di magazzino, dal ricevimento merci alla spedizione verso i reparti produttivi e i diversi clienti interni ed esterni. Eseguire attivita di carico e scarico utilizzando il muletto, garantendo movimentazioni sicure e conformi alle procedure aziendali e alle norme di sicurezza vigenti. Organizzare e sistemare la merce a magazzino, assicurando ordine, tracciabilita e corretta allocazione nei diversi scaffali, corsie o aree dedicate secondo le indicazioni ricevute. Collaborare con la produzione e con l'ufficio logistico per pianificare le movimentazioni, riducendo i tempi di attesa e ottimizzando l'utilizzo delle risorse disponibili durante la giornata lavorativa. Effettuare controlli visivi sulla merce in ingresso e in uscita, segnalando eventuali non conformita e supportando le attivita di inventario periodico richieste dall'azienda. Skill e Professionalita Esperienza comprovata in ambito logistica o magazzino, preferibilmente maturata in aziende metalmeccaniche o del settore elettronico ed elettrotecnico. Capacita di utilizzo del muletto frontale, con attenzione alla sicurezza e alla corretta movimentazione dei carichi anche in spazi ristretti o con intensa attivita operativa. Autonomia nella gestione del flusso logistico, con capacita di pianificare le priorita quotidiane e rispettare le scadenze operative concordate con i responsabili di reparto. Buona dimestichezza con documenti di trasporto e bolle di accompagnamento, per garantire registrazioni corrette dei movimenti di magazzino e delle giacenze. Disponibilita a lavorare su orario di giornata, con flessibilita nello svolgimento di straordinari quando richiesto dall'azienda in base alle esigenze produttive. Informazioni retributive Retribuzione: 26000/28000 euro annui CCNL: Metalmeccanico Industria Livello: D1 o D2 Inserimento iniziale in somministrazione con finalita assuntiva. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
29/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, ALBIATE - DURING S.P.A.
During S.p.A., filiale di Monza, ricerca per azienda cliente operante a Albiate (MB) un/una: MAGAZZINIERE/MAGAZZINIERA ? CATEGORIA PROTETTA Di cosa ti occuperai - Ricevimento merci e controllo della corrispondenza con i documenti di trasporto (DDT) - Stoccaggio e sistemazione della merce a scaffale, gestione delle giacenze - Picking, preparazione ordini, imballaggio e spedizioni - Inventario e controllo delle scorte di magazzino - Utilizzo di transpallet, carrelli elevatori e terminali con lettore barcode/palmare (se in possesso di patentino) - Registrazione dei movimenti di magazzino su gestionale - Mantenimento di ordine e pulizia dell'area di lavoro, nel rispetto delle norme sulla sicurezza Cosa offriamo - Inserimento iniziale in somministrazione a tempo determinato con finalità assuntiva - Full time, da lunedì a venerdì, su giornata e/o 2 turni - Inquadramento e retribuzione secondo CCNL Metalmeccanico Industria - Disponibilità immediata Sede di lavoro: Albiate (MB) - Appartenenza alle categorie protette ai sensi della L. 68/99 - Esperienza pregressa, anche breve, come magazziniere/magazziniera, addetto/a al carico e scarico, addetto/a picking o in ambito logistico - Precisione, affidabilità, capacità organizzativa e attitudine al lavoro in team During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 22000,00 a 23000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
20/10/2026
Italia, Lombardia, Arese - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description BANCONISTI Le risorse selezionate saranno inserite all'interno di un punto vendita di nuova apertura sito a Arese (MI), appartenente a una delle realtà italiane più affermate nel settore della ristorazione, oggi protagonista di un importante percorso di espansione anche a livello internazionale. Cosa offriamo Offriamo un contratto iniziale a tempo determinato direttamente con l'azienda Cliente, con concrete prospettive di continuità e stabilizzazione. La ricerca è finalizzata alla costituzione del team del nuovo punto vendita: l'obiettivo dell'azienda è investire su risorse da inserire stabilmente e far crescere nel lungo periodo. L'orario di lavoro è full time oppure part time (24 o 30 ore settimanali), articolato su 6 giorni su 7, dal lunedì alla domenica, con turni unici di 6 ore e 40 minuti (non spezzati), e distribuiti nella fascia oraria 08.00 - 23.00. L'inquadramento previsto è al 5° livello del CCNL Pubblici Esercizi (CNEL H05Y), il quale prevede sia tredicesima che quattordicesima mensilità (Retribuzione Annua Lorda €22000, da riparametrare sul part time). Descrizione delle mansioni Le risorse si occuperanno di: - accoglienza e assistenza al cliente durante tutte le fasi del servizio; - preparazione e farcitura di alimenti secondo gli standard e le procedure aziendali; - utilizzo in sicurezza dell'affettatrice e delle attrezzature da banco; - allestimento e costante rifornimento del banco vendita; - pulizia e riordino della postazione di lavoro; - supporto nella gestione del carico/scarico delle consegne giornaliere; - collaborazione con cucina e Store Manager per garantire un servizio rapido, efficiente e di qualità. Quali requisiti chiediamo - preferibile esperienza pregressa nel settore della ristorazione, gastronomia o vendita alimentare; - ottimo orientamento al cliente e predisposizione al contatto con il pubblico; - buona manualità nella preparazione di prodotti alimentari; - disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi; - capacità di lavorare in team in un contesto dinamico; - precisione, affidabilità e attenzione agli standard qualitativi e igienico-sanitari. Descrizione Azienda Il nostro Cliente è uno dei marchi italiani più iconici nel settore della ristorazione, conosciuto per la qualità dei suoi prodotti e per un servizio veloce che valorizza la tradizione gastronomica italiana. Grazie a una continua espansione sul territorio nazionale e internazionale, rappresenta oggi una realtà dinamica e in costante crescita. Ambiente di lavoro Entrerai a far parte di un team giovane, motivato e orientato alla collaborazione, dove qualità del prodotto, attenzione al cliente e spirito di squadra sono elementi fondamentali. L'azienda offre un percorso di affiancamento iniziale e concrete opportunità di crescita professionale all'interno di una realtà in forte sviluppo. AxL - Agenzia per il Lavoro è un'agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.  Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda.  Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.  L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf.  AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004  #axlgc
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