La risorsa avrà l‘obiettivo di supportare la gestione operativa e commerciale dello store, contribuendo al raggiungimento dei risultati di vendita e garantendo un‘esperienza cliente di elevato livello.
Principali Responsabilità:
Supportare la gestione quotidiana del punto vendita assicurando il raggiungimento degli obiettivi commerciali e qualitativi.
Affiancare il team nella vendita assistita, promuovendo elevati standard di servizio alla clientela.
Coordinare e motivare il personale in assenza dello Store Manager.
Monitorare i principali KPI commerciali e contribuire all‘implementazione di azioni correttive per il miglioramento delle performance.
Garantire il rispetto delle procedure aziendali e delle attività amministrative di negozio.
Assicurare la corretta applicazione delle linee guida di visual merchandising e la cura degli spazi espositivi.
Supportare l‘inserimento, la formazione e lo sviluppo delle risorse del team.
Esperienza di almeno 2-3 anni nel ruolo di Senior Sales Assistant, Assistant store manager o Junior Store Manager in contesti retail a vendita assistita.
Forte orientamento al cliente e al raggiungimento dei risultati.
Ottime capacità relazionali e comunicative.
Attitudine alla leadership e capacità di coinvolgere e motivare il team.
Proattività, spirito d‘iniziativa e problem solving.
Interesse e passione per il settore fashion, pelletteria e accessori.
Familiarità con indicatori di performance retail (KPI).
Conoscenza dei principali software gestionali retail.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Per importante realtà operante nel settore degli accessori e della pelletteria, siamo alla ricerca di una figura di Junior Store Manager da inserire all‘interno del punto vendita di Milano - zona Bovisa.
Inserimento in un contesto dinamico e strutturato, caratterizzato da forte attenzione alla qualità del prodotto e del servizio.
Sistema incentivante legato ai risultati.
Formazione continua sui prodotti e sulle tecniche di vendita.
Sconto dipendenti e ulteriori benefit aziendali.
settimana lavorativa da lunedì al sabato
Sede di lavoro: Milano, zona Bovisa. Tipologia di contratto: 3 livello ccnl commercio RAL indicativa: €28.000 - €33.000 + bonus + ticket
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Altro
Vendita al dettaglio/Servizi al pubblico
Mappa
45.57097069.0166312
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La risorsa si occuperà di:
Gestire in autonomia un portafoglio clienti, garantendo un supporto continuativo in ambito contabile, fiscale e amministrativo.
Curare la contabilità generale e tutte le registrazioni contabili, dalle scritture di costituzione societaria fino alle scritture di assestamento e chiusura periodica.
Predisporre gli adempimenti periodici connessi alla gestione contabile, inclusa la gestione delle comunicazioni Intrastat.
Elaborare report economici, patrimoniali e finanziari a supporto delle esigenze di business dei clienti.
Coordinare e interfacciarsi con professionisti esterni, quali commercialisti, consulenti del lavoro e altri advisor.
Gestire le attività amministrative delle società clienti, inclusi pagamenti, flussi amministrativi e supporto ai processi HR.
Supportare il cliente nella comprensione di tematiche fiscali, contabili e legate all'amministrazione del personale.
Fornire consulenza operativa su aspetti societari, organizzativi e gestionali, contribuendo all'efficiente funzionamento delle realtà seguite.
Diploma in Ragioneria e/o Laurea in discipline Economiche.
Esperienza di almeno 3-5 anni maturata presso studi professionali, società di consulenza o contesti strutturati in area amministrazione, contabilità e fiscalità.
Solida conoscenza della contabilità generale e dei principali adempimenti amministrativo-fiscali.
Ottima conoscenza della lingua francese e/o inglese.
Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel.
Capacità di gestione autonoma delle priorità e rispetto delle scadenze.
Spiccate doti relazionali e consulenziali nella gestione del cliente.
Attitudine al problem solving e capacità di affrontare tematiche contabili e amministrative complesse
Forte orientamento al cliente e alla qualità del servizio.
Flessibilità e capacità di operare in contesti dinamici.
Approccio pragmatico e orientato alla soluzione.
Predisposizione al lavoro in team e alla collaborazione con interlocutori di diverso livello.
Società di consulenza che supporta realtà internazionali in materia contabile, amministrativa e fiscale, con sede in Milano centro.
Ottima opportunità di carriera.
Monitorare e analizzare bandi nazionali e internazionali, RFI/RFP/RFQ e programmi di finanziamento R&D.Definire e gestire il piano di proposta: schedule, compliance matrix, outline e checklist.Coordinare team cross funzionali (tecnico, commerciale, contratti, finanza) per raccogliere contributi e revisioni.Redigere, revisionare e consolidare contenuti tecnico commerciali evidenziando punti di forza e differenziazione.Gestire le relazioni con partner, istituzioni e stakeholder esterni, contribuendo alla creazione di consorzi e partnership.Supportare l'analisi dei termini contrattuali e le attività di negoziazione pre contrattuale.Supervisionare il processo di submission assicurando conformità a requisiti formali, regolamentari e contrattuali. Strutturare e ottimizzare l'intero processo di bid/proposta, dalla pianificazione alla submission finale.
Conoscenza approfondita dei processi di procurement pubblico e dei principali framework di tender per ASI, ESA, EU SST, Difesa, EDA, NATO.Esperienza nella gestione e strutturazione di processi di bid complessi in ambito aerospace/defense.Capacità di coordinare contenuti tecnico-commerciali e contributi provenienti da team multidisciplinari.Ottima conoscenza delle normative e dei requisiti formali per la partecipazione a gare pubbliche e R&D calls.Laurea magistrale in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria Aerospaziale o discipline affini.Minimo 5 anni di esperienza nella gestione di proposte e bandi in ambito aerospace/defense o settori correlati.Ottima padronanza dell'italiano e dell'inglese, scritto e parlato.Capacità di lavorare con team interdisciplinari e sotto scadenze stringenti.Attitudine al problem-solving e gestione di contesti dinamici.Eccellenti doti comunicative e organizzative, approccio proattivo e orientato ai risultati.Orientamento al risultato e gestione di scadenze multiple, proattività, flessibilità e adattabilità.Solida preparazione tecnica e curiosità verso nuove metodologie.Flessibilità e capacità di adattamento, spirito collaborativo e capacità di sintesi dei contenuti.Spirito collaborativo e attenzione alla qualità del lavoro.
Azienda leader nello sviluppo di soluzioni avanzate di Space Situational Awareness (SSA), che collabora con importanti istituzioni nazionali e internazionali, tra cui l'Unione Europea, l'Agenzia Spaziale Europea e la United States Space Force.
Ottima opportunità di carriera.
Gestire le operazioni di importazione aerea, monitorando tutte le fasi del processo logistico.
Coordinare le attività con spedizionieri, fornitori e clienti per garantire il rispetto delle tempistiche.
Assicurare la conformità con le normative doganali e di trasporto internazionali.
Preparare e verificare la documentazione necessaria per le spedizioni aeree.
Gestire eventuali problematiche o imprevisti legati alle spedizioni, trovando soluzioni rapide.
Collaborare con il team per ottimizzare i flussi operativi e migliorare i processi interni.
Monitorare i costi e assicurare un utilizzo efficiente delle risorse disponibili.
Fornire aggiornamenti regolari ai clienti sullo stato delle spedizioni.
Cerchiamo una persona che abbia:
Esperienza pregressa nel settore logistico, preferibilmente in operazioni di importazione aerea.
Conoscenza delle normative doganali e dei processi di trasporto internazionali.
Buona capacità di utilizzo degli strumenti informatici e dei software gestionali.
Ottime capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
Abilità comunicative per interfacciarsi con clienti e fornitori.
Attitudine al problem solving e gestione efficace delle priorità.
L'azienda opera nel settore delle spedizioni internazionali con sede a Mesero.
Contratto a tempo indeterminato.
Retribuzione compresa tra 36.000 e 44.000 EUR annui.
Opportunità di lavorare in un ambiente dinamico e stimolante nel settore Trasporti e Distribuzione.
Se questa posizione ti interessa, inviaci la tua candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
Analizzare i costi e i ricavi relativi al trasporto aereo.
Elaborare strategie di pricing competitive in linea con le richieste del mercato.
Gestire le relazioni con fornitori e partner commerciali.
Monitorare le performance dei servizi di trasporto e identificare aree di miglioramento.
Preparare report analitici per supportare le decisioni strategiche.
Collaborare con il team logistico per ottimizzare i processi operativi.
Garantire il rispetto delle normative e degli standard di qualità.
Cerchiamo una persona che abbia:
Conoscenza approfondita del settore Trasporti e Distribuzione, con focus sul trasporto aereo.
Competenze analitiche e capacità di lavorare con dati complessi.
Ottime doti comunicative per interfacciarsi con vari interlocutori.
Capacità di lavorare in team e di gestire priorità multiple.
Buona conoscenza degli strumenti informatici, in particolare Excel.
L'azienda opera nel settore delle spedizioni internazionali ed è situata a Mesero.
Contratto a tempo indeterminato.
Retribuzione annua lorda compresa tra 36.000 e 44.000 EUR.
Opportunità di lavorare in una realtà dinamica nel settore Trasporti e Distribuzione.
Se pensi di essere la persona giusta per questo ruolo, puoi presentare la candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
La risorsa sarà il riferimento tecnico per l'ecosistema Embedded Linux aziendale, contribuendo alla definizione dell'architettura software, all'evoluzione delle piattaforme hardware supportate e alle scelte tecnologiche di medio-lungo termine.Avrà responsabilità diretta sulle attività di progettazione, integrazione, industrializzazione e manutenzione delle piattaforme embedded Linux utilizzate all'interno dei sistemi Edge Computing sviluppati dall'azienda.Collaborerà costantemente con i team Hardware, Firmware, R&D e Produzione, guidando le attività di analisi tecnica, problem solving e trasferimento delle competenze.Principali responsabilità:
Definire l'architettura software delle piattaforme Embedded Linux aziendali.
Guidare l'evoluzione di BSP, kernel Linux, bootloader e driver hardware.
Coordinare le attività di bring-up e validazione di nuove piattaforme hardware basate su x86 e architetture emergenti.
Definire roadmap tecnologiche e standard di sviluppo per il team software.
Progettare soluzioni orientate a cybersecurity, secure boot, aggiornamenti OTA e conformità ai requisiti normativi europei (Cyber Resilience Act).
Supportare la scelta e l'integrazione di nuovi componenti hardware attraverso la lettura di schemi elettrici, datasheet e documentazione tecnica.
Affiancare il team nelle attività di debugging avanzato e root cause analysis.
Ottimizzare prestazioni, startup time, consumi e affidabilità dei sistemi.
Collaborare con i team di sviluppo applicativo per la realizzazione di interfacce HMI e servizi Edge.
Contribuire alla definizione dei processi di sviluppo, test automatici e continuous integration.
Supportare attività di mentoring tecnico verso figure junior e middle senior.
Redigere e supervisionare la documentazione tecnica di prodotto e di piattaforma
Requisiti:Laurea magistrale in Ingegneria Elettronica, Informatica o discipline equivalenti.
Almeno 10 anni di esperienza nello sviluppo di sistemi Embedded Linux.
Comprovata esperienza nella progettazione e manutenzione di BSP e distribuzioni Linux custom.
Esperienza nella gestione tecnica di progetti complessi o nel coordinamento di team ingegneristici.
Esperienza nell'industrializzazione di prodotti embedded destinati al mercato.
Profonda conoscenza del Kernel Linux e dei Device Tree.
Esperienza nello sviluppo e debugging di driver Linux.
Ottima conoscenza degli ecosistemi Yocto/OpenEmbedded e Buildroot.
Esperienza con U-Boot, secure boot e catena di avvio embedded.
Ottima conoscenza della programmazione C/C++ in ambiente Linux Embedded.
Conoscenza avanzata di Bash e Python per automazione e testing.
Esperienza con toolchain GCC, GDB e strumenti di profiling.
Esperienza nell'utilizzo di Git e workflow di sviluppo strutturati.
Esperienza con architetture x86 e piattaforme NVIDIA Jetson.
Conoscenza dei protocolli CAN, SPI, I2C, UART, RS485, Modbus ed Ethernet industriale.
Ottima conoscenza dello stack TCP/IP e delle problematiche di networking embedded.
Conoscenza di containerizzazione e virtualizzazione (Docker rappresenta un plus).
Familiarità con problematiche real-time e sistemi Linux low-latency.
Esperienza nello sviluppo di interfacce web embedded e HMI.
Sede di lavoro: Torino (no smart working)
Azienda che sviluppa sistemi Edge Computing e soluzioni embedded ad alto contenuto tecnologico per applicazioni industriali avanzate.
Ottima opportunità di carriera.Range retributivo: 50.000€ - 70.000€
Descrizione azienda
Openjobmetis Spa, Agenzia per il Lavoro, ricerca e seleziona un/una SALES ASSISTANT per azienda cliente operante nel settore del fashion retail, sita ad Affi (VR).
Posizione
La risorsa selezionata si occuperà di:
· Accogliere ed assistere il cliente in tutte le fasi di vendita;
· Interpretare e soddisfare le esigenze del cliente;
· Gestire le operazioni di cassa.
Requisiti
· Diploma;
· Esperienza pregressa nel settore fashion retail;
· Attitudine alle vendite;
· Orientamento al cliente;
· Disponibilità a lavorare su turni.
Altre informazioni
Si offre: contratto diretto in azienda a tempo determinato con CCNL DMO.
RAL: 23 - 25K.
Orario di lavoro: si valuta inserimento con contratto full time o part time 6/7 gg dal lunedì alla domenica.
Luogo di lavoro: Affi (VR).
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
Descrizione azienda
Openjobmetis Spa, Agenzia per il Lavoro, ricerca e seleziona un/una SALES ASSISTANT per azienda cliente operante nel settore del fashion retail, sita a Cortina d'Ampezzo (BL).
Posizione
La risorsa selezionata si occuperà di:
· Accogliere ed assistere il cliente in tutte le fasi di vendita;
· Interpretare e soddisfare le esigenze del cliente;
· Gestire le operazioni di cassa.
Requisiti
· Diploma;
· Esperienza pregressa nel settore fashion retail;
· Attitudine alle vendite;
· Orientamento al cliente;
· Disponibilità a lavorare su turni.
Altre informazioni
Si offre: contratto diretto in azienda a tempo determinato con CCNL DMO.
RAL: 23 - 25K.
Orario di lavoro: si valuta inserimento con contratto full time 6/7 gg dal lunedì alla domenica.
Luogo di lavoro: Cortina d'Ampezzo (BL).
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
ARESE (MI)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Part Time Orizzontale
Fascia di RAL:
25.000 ? 30.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Descrizione del ruolo:
Lavoropiù Spa, Divisione Fashion, ricerca per azienda cliente, operante nel settore Retail (accessori e pelletteria), un/una sales assistant part time 35 ore o Full time 40 ore da inserire presso il proprio punto vendita sito ad Arese (centro commerciale).
La risorsa inserita si occuperà di:
- assistenza al cliente;
- vendita assistita;
- operazioni di cassa;
- allestimento punto vendita;
- operazioni di magazzino.
Contratto: determinato iniziale in somministrazione, CCNL del commercio V/IV livello, ral 23.000-25.000k
Requisiti
- pregressa esperienza nella vendita assistita,
- disponibilità a lavorare nei weekend.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
MAZZANO (BS)
Tipo di contratto:
Tempo indeterminato
Orario:
Part Time Verticale
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Lavoropiù S.p.A., agenzia per il lavoro ? filiale di Brescia, per multinazionale leader nel settore GDO edilizia e fai-da-te ricerca:
Addetti/e alla Cassa
Le risorse saranno inserite all'interno del punto vendita e si occuperanno della gestione delle operazioni di cassa e dell''area di barriera casse, garantendo un'esperienza di pagamento precisa, fluida e in linea con gli standard aziendali.
Le risorse si occuperanno di:
Gestione delle operazioni di incasso (contanti, carte di credito, POS, buoni)
Emissione di scontrini, fatture, documenti di reso e note di credito
Accoglienza e supporto al cliente nella fase finale del percorso d''acquisto
Promozione e gestione delle fidelity card aziendali e delle relative iniziative promozionali
Conteggio e quadratura della cassa a fine turno
Mantenimento dell'ordine e della pulizia dell'area casse e del front-office
Collaborazione con il team e con i reparti di vendita per la gestione efficiente dei flussi di clienti
Requisiti
Requisiti:
Precisione, affidabilità e forte predisposizione al contatto con il pubblico
Buone capacità relazionali, attitudine al lavoro in team e gestione dello stress
Buona dimestichezza con l''uso del PC e dei principali strumenti informatici
Non è richiesta esperienza specifica nel ruolo: è previsto un iniziale affiancamento e percorso formativo.
Luogo di lavoro: Rezzato (BS)
Orario di lavoro: Part time 24 ore settimanali, dal lunedì alla domenica nella fascia oraria 7:00 ? 20:00, con turnazione e riposi compensativi. 5 giornate lavorative, 2 giorni di riposo (1 tra il lunedì e il venerdì, 1 tra sabato e domenica).
Inquadramento e retribuzione:
Contratto iniziale di 3 mesi in somministrazione con scopo assuntivo, 5° livello CCNL Commercio.
Ambiente di lavoro inclusivo, dinamico e attento alla formazione e al benessere dei collaboratori e delle collaboratrici. Disponibili spazi dedicati alla pausa pranzo con cucina, microonde e distributori automatici di snack e bevande.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
MONTEBELLUNA (TV)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù SpA, Divisione Fashion, seleziona per azienda cliente operante nel settore accessori una figura di Junior Real Estate da inserire presso il loro Showroom di Corsico.
La risorsa si occuperà di:
- aggiornamento dei database e del monitoraggio delle relative scadenze;
- predisposizione delle informazioni necessarie per i Comitati e del follow up delle pratiche con le controparti e con il dipartimento legale, verificando la corrispondenza tra le condizioni concordate e quelle riportate nei draft contrattuali;
- Supporterà nella raccolta dati per la predisposizione dei dossier destinati ai Comitati Commerciali ed Esecutivi, nella gestione dei processi su ICRM e nell'archiviazione della documentazione.
Contratto: CCNL Calzaturiero, sostituzione Maternità, iniziale di assunzione 3/6 mesi; non è prevista la possibilità di assunzione futura;
Ral: 25-26k
Requisiti
- Esperienza minima nel ruolo (1/2 anni), preferibilmente nel retail;
- buona conoscenza della lingua inglese, preferibile la conoscenza di una seconda lingua (francese o spagnolo);- buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint.
