Tipo di occupazioneContratto a tempo indeterminato
Descrizione annuncio
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente appartenente a un importante gruppo italiano e operante nel settore della distribuzione commerciale, ricerca un/una:
Backoffice Specialist – Lingua Francese
Responsabilità principali
La risorsa sarà inserita nel Reparto Service e si occuperà principalmente della gestione operativa della società francese del gruppo, coordinando le attività legate agli ordini, alla logistica e agli interventi sul territorio.
Nello specifico, si occuperà di:
Gestire le richieste dei clienti, inserire gli ordini di vendita nei sistemi gestionali e verificare la correttezza dei dati, delle condizioni commerciali e delle specifiche tecniche.
Pianificare e coordinare gli interventi tecnici sul territorio francese, interfacciandosi con clienti, fornitori e tecnici.
Organizzare le consegne e i trasporti, verificando le restrizioni alla circolazione dei mezzi e la conformità alla normativa ADR.
Raccogliere e verificare rapportini di lavoro e documenti di trasporto (DDT), assicurando la corretta chiusura delle attività entro le scadenze di fatturazione.
Monitorare le disponibilità di magazzino, pianificare i fabbisogni e coordinare approvvigionamenti e consegne.
Sono richiesti:
Ottima conoscenza della lingua francese, scritta e parlata (requisito indispensabile)
Esperienza in ruoli di back office, gestione ordini, logistica o supporto operativo.
Autonomia nella gestione delle attività quotidiane e capacità di affrontare imprevisti e priorità operative.
Saranno considerate un plus:
Conoscenza della lingua inglese.
Esperienza nell‘utilizzo di sistemi ERP, preferibilmente Microsoft Dynamics 365 Business Central, e CRM, preferibilmente Salesforce.
Conoscenza della normativa ADR e delle disposizioni relative alla circolazione dei mezzi in Francia.
Esperienza in contesti internazionali o in aziende strutturate.
Cosa offriamo
Inserimento in un gruppo italiano strutturato e in un team Service collaborativo.
Ruolo trasversale, con possibilità di interfacciarsi con diverse funzioni aziendali e con la realtà francese del gruppo.
Buoni pasto Edenred da 7 €.
Flessibilità oraria in ingresso e in uscita.
Possibilità di smart working fino a 6 giorni al mese.
Iniziative e buoni dedicati alla genitorialità.
Sede di lavoro: Treviglio (BG)
Modalità di lavoro: presenza in sede con possibilità di smart working fino a 6 giorni al mese.
Orario: full-time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì dalle 8:30 alle 17:30 con possibilità di flessibilità in ingresso e in uscita.
Retribuzione e condizioni economiche
RAL indicativa fino a 35.000 €, commisurata all‘esperienza e alle competenze della risorsa.
Il processo di selezione prevede:
Screening delle candidature.
Primo colloquio conoscitivo.
Colloquio di approfondimento con l‘azienda.
Eventuale proposta contrattuale.
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Per candidarsi, inviare la propria candidatura tramite i canali indicati nell‘annuncio.
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).
Gli interessati, ambosessi (L. 903/77), sono invitati a consultare il sito .
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento UE 2016/679. #nordest
Vedi dettagli
Industria metalmeccanica
Customer Service
Mappa
45.3873111.3906747
Altri annunci di lavoro pubblicati da questa azienda
Humangest spa- Filiale di Bra per azienda cliente ricerca: VERNICIATORE Sede di lavoro: TRINITA' (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE:Contratto in somministrazione con ottica assuntiva in azienda;CCNL applicato: METALMECCANICA PICCOLA INDUSTRIA, Livello 1 Retribuzione lorda mensile prevista: € 1645.12 RESPONSABILITA' PRINCIPALI:Verniciatura a spruzzo;Rifinitura e lucidatura;Controllo qualità. REQUISITI RICHIESTI:Esperienza pregressa, anche minima, in questa mansione,Manualità, precisione e attenzione al dettaglio,Patentino del muletto in corso di validità. ORARIO DI LAVORO:40H la settimana dal lunedì al venerdì orario giornaliero. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.Pari opportunità:SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.#NORDOVEST
Humangest Spa filiale di Latina ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un/a manutentore e manovale edile presso le stazioni presenti sul territorio di Aprilia e zone limitrofe. Attività e requisiti:ordinaria e straordinaria manutenzione edilelavori di muratura, ripristini e finituresupportare le attività di ristrutturazione e manutenzione ordinaria delle stazionipreparare materiali e attrezzature necessarie alle lavorazioni Luogo di lavoro:Aprilia e zone limitrofeOrario:full - time su turni Contratto:iniziale a tempo determinato CCNL Metalmeccanico#centrosudSGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Humangest Spa, Agenzia per il lavoro, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata un/una:Addetto/a al carico e scarico - non è richiesta esperienzaLe risorse, si occuperanno del carico e scarico all'interno del punto vendita e del posizionamento sugli scaffali della merce alimentare di medie-piccole dimensioni.Requisiti:- Non è richiesta esperienza pregressa in GDO o similari- Buona manualità- Orientamento al lavoro di squadra e predisposizione al contatto con il pubblico- Flessibilità e disponibilità oraria a lavorare nel weekendLuogo di lavoro: AZZANO MELLA, GUSSAGO, NAVE, OSPITALETTO (Brescia)Orario di lavoro: part – time 20 H SETTIMANALI , dal Lunedì al Sabato, con turno dal lunedì al giovedì (dalle 6.00 alle 9.00) e venerdì e sabato (dalle 6.00 alle 10.00)CCNL: 6 LIVELLO COMMERCIOSGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #onsite
Humangest S.p.A., Filiale di Treviso, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore Metalmeccanico, con sede a Monastier di Treviso (TV), una figura di OPERAIO/A ADDETTO/A ALLA PRODUZIONE E AL CONTROLLO QUALITÀ da inserire all'interno del team produttivo.La risorsa sarà inserita in un contesto dinamico e strutturato e si occuperà delle attività di montaggio e assemblaggio dei componenti, nonché del controllo qualità del prodotto e del processo produttivo.La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.Sede di lavoro: Monastier di Treviso (TV)Modalità di lavoro: in presenza.Tipologia contrattualeContratto: iniziale inserimento a tempo determinato, finalizzato all'assunzione stabile in azienda.CCNL applicato: Metalmeccanico – Industria.Retribuzione e benefit: inquadramento economico commisurato all'esperienza e alle competenze della risorsa, con accesso al welfare aziendale e al premio di produzione, secondo quanto previsto dall'azienda.Orario di lavoro: full-time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì a giornata o su due turni (06:00–14:00 / 14:00–22:00).Responsabilità principaliLa risorsa, inserita nel reparto produttivo, si occuperà principalmente di:Montaggio e assemblaggio di componenti meccanici ed elettronici, seguendo le specifiche tecniche e le istruzioni operative;Utilizzo di strumenti manuali, attrezzature e macchinari specifici per le attività di produzione;Esecuzione di controlli qualitativi sui componenti e sui prodotti, verificandone la conformità ai requisiti previsti;Conduzione dei controlli di linea, quando richiesti dal processo produttivo;Utilizzo di attrezzature per l'esecuzione di test meccanici ed elettrici;Individuazione e segnalazione tempestiva di eventuali anomalie o problematiche riscontrate durante le lavorazioni;Mantenimento dell'ordine e della pulizia della propria postazione di lavoro.Requisiti richiestiEsperienza, anche minima, nel settore metalmeccanico e/o in ruoli di produzione e assemblaggio;Preferibile diploma o titolo di studio a indirizzo tecnico, meccanico, elettronico o meccatronico;Buone capacità manuali e precisione nello svolgimento delle attività;Capacità di leggere e comprendere le istruzioni operative;Preferibile esperienza nell'utilizzo di strumenti e attrezzature per controlli e test meccanici ed elettrici;Disponibilità al lavoro su due turni e, per le attività previste, in orario giornaliero;Iter di selezioneScreening delle candidature;Primo colloquio conoscitivo con Humangest;Colloquio con il responsabile dell'azienda;Eventuale proposta contrattuale.Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.SGB Humangest offre ai lavoratori e alle lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette.#nordest
Humangest Spa filiale di Genova, Agenzia per il lavoro Autorizzata dal Ministero del lavoro e delle Politiche sociali n. Prot 13/I/22415, ricerca per Azienda Cliente operante nel settore della RISTORAZIONE la figura di un/una: ADDETTA/O MENSA RESPONSABILITA' PRINCIPALI:Preparazione e distribuzione dei pasti secondo le direttive del servizio.Pulizia e riordino degli ambienti e delle attrezzature.Supporto alle attività di cucina base. REQUISITI RICHIESTI:Esperienza, anche breve, in ruoli simili (ristorazione/mensa/cucina collettiva);Buona manualità e capacità di lavorare in team;Flessibilità oraria e puntualità. TIPOLOGIA CONTRATTUALE: somministrazione, tempo determinato.CCNL applicato: PUBBLICI ESERCIZI, 6° livelloRetribuzione lorda oraria: 8,60 ORARIO DI LAVORO: Part - time di 3 ore settimanali dal Lunedì al Venerdì. Fascia oraria dalle 11:00 alle 14:00. #nordovestSGB Humangest promuove ed offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.La ricerca è rivolta a candidati dell'uno o dell'altro sesso, nel rispetto della normativa vigente in materia di parità di trattamento e non discriminazione.Non saranno prese in considerazione caratteristiche personali non pertinenti ai requisiti essenziali della posizione, incluse quelle relative a sesso, origine razziale o etnica, religione o convinzioni personali, disabilità, età, orientamento sessuale, stato civile o familiare, gravidanza, maternità o paternità.Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione vietandone la realizzazione al proprio interno. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.itI dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.
Job description
Fresatore Senior
Dove
Sede di lavoro: Teolo PD. Disponibilità al lavoro su due turni.
Cosa offriamo
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Contratto a tempo indeterminato, full-time.
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Orario di lavoro su due turni.
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Livello retributivo competitivo, RAL indicativa tra 37000 e 45000 euro, commisurata all'esperienza.
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CCNL Met. Industria CNEL C011
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Benefit aziendali: Mensa aziendale , formazione continua, ambiente di lavoro strutturato e supporto per lo sviluppo di competenze avanzate nel settore meccanico.
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Opportunità di crescita professionale con percorso interno per specializzazione su lavorazioni a 5 assi e tecniche avanzate di fresatura.
Descrizione del ruolo
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Analizzare il particolare da realizzare e scegliere il metodo di trasformazione più adatto.
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Eseguire attrezzaggio e settaggio autonomo della macchina utensile CNC a 3 assi.
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Programmare a bordo macchina in base alla complessità del pezzo, con particolare attenzione alla precisione e qualità della lavorazione.
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Eseguire lavorazioni di fresatura di precisione rispettando disegni tecnici e documentazione di produzione.
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Controllare i pezzi finiti utilizzando strumenti di misura (calibri, micrometri interni/esterni/profondità, alesametri e comparatori).
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Effettuare correzioni durante la lavorazione per garantire il rispetto degli standard dimensionali previsti dal disegno tecnico.
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Eseguire manutenzione ordinaria e pulizia della macchina utensile secondo le procedure aziendali.
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Compilare la documentazione finale di produzione per aggiornamento della commessa.
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Gestire eventuali non conformità.
Competenze
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Ottime capacità di lettura del disegno tecnico meccanico con conoscenza della simbologia ISO.
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Programmazione a bordo macchina su centri di lavoro CNC a 3 assi, preferibilmente con controllo numerico Heidenhain e programmazione conversazionale.
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Autonomia completa nell'attrezzaggio e settaggio delle macchine utensili CNC per fresatura di precisione.
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Padronanza nell'uso degli strumenti di misura base e avanzati per il controllo dimensionale dei pezzi prodotti.
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Capacità di monitorare gli standard dimensionali e geometrici durante tutte le fasi produttive.
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Esecuzione della manutenzione ordinaria delle macchine utensili .
Requisiti
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Titolo di studio : qualifica professionale o diploma tecnico ad indirizzo meccanico .
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Esperienza consolidata come fresatore CNC con piena autonomia su programmazione, attrezzaggio e conduzione lavorazioni su centri a 3 assi.
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Disponibilità al lavoro su due turni produttivi .
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L'azienda cliente è un punto di riferimento nel settore meccanico situato nel Padovano , specializzata nella produzione di componenti ad alta precisione. Si distingue per l'attenzione alla qualità, l'innovazione tecnologica e un ambiente lavorativo dinamico che valorizza competenze tecniche approfondite. L'organizzazione promuove la formazione continua dei propri collaboratori, favorendo percorsi di crescita professionale strutturati all'interno dell'azienda. L'ambiente è inclusivo, orientato alla collaborazione tra team multidisciplinari per raggiungere risultati eccellenti mantenendo elevati standard produttivi e sicurezza sul luogo di lavoro.
AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.
I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf.
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Eurointerim S.p.A. - Filiale di Cadoneghe (PD), ricerca per strutturata azienda cliente operante nel settore arredamento, un profilo professionale per potenziamento dell'organico
CUSTOMER SERVICE ESTERO
Job Description
La figura ricercata di Customer Service Estero assisterà clienti, agenti e area manager nei mercati internazionali. La risorsa gestirà attività di post-vendita, monitoraggio degli ordini e elaborazione di offerte.
Requisiti
- Esperienza pregressa nella mansione
- Ottima conoscenza della lingua inglese e spagnola
- Costituisce titolo preferenziale esperienza nel settore arredamento
- Capacità di lavoro in team, attitudine al cliente e organizzazione
- Disponibilità a brevi trasferte
Tipo di Assunzione: Tempo determinato a scopo assunzione
Retribuzione lorda: 2000/2600€ - CCNL: Legno e Arredamento Industria
Orario di Lavoro: Full Time
Luogo di Lavoro: Cadoneghe (PD)
Per partecipare inviare la candidatura a cadoneghe@eurointerim.it
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Customer Service
Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Professional / Specialist
IMPIEGATO/A CUSTOMER CARE ISCRITTO AL COLLOCAMENTO MIRATO
Mansioni
Le risorse si occuperanno delle seguenti mansioni:
- Gestione delle richieste dei clienti tramite telefono, e-mail, chat e ticket.
- Assistenza pre e post vendita.
- Inserimento e aggiornamento anagrafiche clienti.
- Gestione ordini, resi e reclami.
- Monitoraggio dello stato delle spedizioni e supporto logistico.
- Fornitura di informazioni su prodotti, servizi e condizioni commerciali.
- Risoluzione di problematiche e gestione delle segnalazioni.
- Interfaccia con i reparti commerciali, logistici e amministrativi.
- Attività di customer satisfaction e follow-up con il cliente.
- Gestione della documentazione commerciale e amministrativa correlata.
- Utilizzo di CRM e gestionali aziendali per la registrazione delle attività.
- Elaborazione di report e monitoraggio dei KPI di assistenza.
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Requisiti
- Preferibile esperienza pregressa
- Buona organizzazione
- Iscrizione al collocamento mirato
Caratteristiche dell'offerta
- Contratto: iniziale somministrazione a tempo determinato di 1 anno con conseguente stabilizzazione a tempo indeterminato
- Luogo di lavoro: Nogara
- Disponibilità oraria: Part Time/Full time
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
Etjca Group, filiale di Padova, ricerca per azienda cliente con sede a Saonara (PD) un/a impiegato/a da inserire a supporto dell'ufficio tecnico, con attività di front office, back office e assistenza cliente con appartenenza alla legge 68/99:
Mansioni
- Gestire le richieste dei clienti tramite telefono ed e-mail;
- Fornire informazioni e supporto, interfacciandosi con gli uffici di competenza;
- Curare le attività di front office e back office;
- Inserire e aggiornare dati e documentazione nei sistemi aziendali;
- Collaborare con i colleghi per la gestione e il monitoraggio delle richieste.
Requisiti
- Appartenenza alle categorie protette ai sensi della L. 68/99;
- Conoscenza della lingua inglese almeno a livello B1;
- Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici, pacchetto Office in particolare Excel;
- Precisione, capacità organizzative e predisposizione al contatto con il cliente;
- Preferibile esperienza in attività di back office o assistenza clienti.
Dettagli contrattuali
- contratto a tempo determinato in somministrazione, con scopo di stabilizzazione;
- Ccnl applicato Commercio, Livello 4°/5° a seconda dell'esperienza;
- buono pasto 8 euro al giorno;
- orario di lavoro: full-time (valutabile anche un orario part-time di 20h 24h alla settimana), dal lunedì a venerdì;
- sede di lavoro: Saonara (PD).
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
#Technical #Service #Reclami #Oleodinamica #Inglese #MovimentoTerra #Orientamentoalcliente #Comunicazione #ProblemSolving
Link HR Professional Solutions ricerca per realtà produttiva, parte di un gruppo internazionale, un profilo professionale da inserire all'interno dell'Ufficio Service per potenziamento
TECNICO SERVICE | MOVIMENTO TERRA
Responsabilità:
- Analizzare le richieste dei clienti e individuare le soluzioni più adeguate alle esigenze;
- Gestire le segnalazioni di anomalie e i reclami;
- Apertura e monitoraggio ticket per assistenza tecnica avanzata;
- Fornire supporto tecnico-informativo sull'intera gamma di prodotti, rispondendo a quesiti relativi al funzionamento, all'utilizzo e alle caratteristiche delle macchine;
- Formazione a clienti (dealer e rivenditori) sui prodotti;
- Raccogliere e organizzare le segnalazioni ricevute, mantenendo uno storico strutturato delle problematiche riscontrate e delle relative soluzioni;
- Redazione della scheda tecnica di collaudo per ogni macchina, (PDI), prima della spedizione, segnalando ed intervenendo per la risoluzione delle anomalie riscontrate.
Requisiti:
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Preferibile formazione in ambito tecnico;
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Esperienza pregressa in ruoli di assistenza tecnica o supporto post-vendita | Saranno valutate positivamente anche figure con esperienza in Ufficio tecnico;
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Provenienza da settori industriali affini, quali macchine agricole, macchine movimento terra e attrezzature per l'edilizia. Saranno valutati positivamente anche profili provenienti dal settore idraulico/oleodinamico;
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Buona conoscenza della lingua inglese;
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Disponibilità a brevi ed occasionali trasferte.
Completano il profilo: orientamento al cliente, capacità comunicative e organizzative, capacità di lavorare in squadra.
Sede di lavoro: Vicenza (VI)
Retribuzione: € 30.000-40.000
Benefit: Welfare aziendale
CCNL Applicato: Metalmeccanici Industria
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
