All job ads18400

17/09/2026
Italy, Lombardy, VIMODRONE - Hofmann Services
Hofmann Staffing Solutions, per conto di azienda operante nel settore elettrico   PROGETTISTA MECCANICO   La risorsa, sarà inserita all'interno dell'ufficio tecnico della divisione specializzata in progettazione e realizzazione impianti di illuminazione     Il/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti: -  Diploma o laurea in ambito elettrico - Preferibile esperienza all'interno di uffici tecnici - Buona conoscenza dello schema elettrico; - Buona conoscenza di Autocad e Corel; - Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata; - Buona conoscenza del pacchetto Office;     Completano il profilo ricercato: Attitudine al lavoro in team, spirito di iniziativa, flessibilità, orientamento al risultato.     Orario di lavoro: full time, a giornata    Si offre: - Contratto a tempo indeterminato - Ral indicativa 30k   Sede di lavoro: Vimodrone (MI)
17/09/2026
Italy, Ferrara - Michael Page
Il Direttore di Stabilimento, a diretto riporto dell'Amministratore Delegato, avrà la responsabilità diretta delle aree Produzione, Acquisti, Logistica, Tecnica, Manutenzioni, Qualità. In particolare, dovrà: - Assicurare la pianificazione della produzione, in base all'analisi periodica /settimanale / giornaliera degli ordini, monitorando la funzione acquisti ottimizzando il flusso dei processi produttivi; - Garantire la definizione e la corretta implementazione delle procedure operative e degli standard qualitativi; - Ottimizzare i parametri di efficienza e qualità, nel rispetto delle normative di legge; - Assicurare la corretta gestione, coinvolgimento e motivazione degli operatori, attraverso le figure intermedie dei responsabili di processo e dei capi turno; - Supporto nella gestione del ciclo attivo e ciclo passivo, gestione ordini fornitori/clienti. Requisiti richiesti: - Il candidato ideale ha maturato una esperienza di almeno 5 anni in ruoli di Responsabile di stabilimento in aziende (preferibilmente fonderie di pressofusione in alluminio, oppure automotive, in considerazione della marcata specificità di questo settore di mercato) strutturate di analoga dimensione; - Laurea e/o comprovato background tecnico-manageriale; eventuali MBO e/o corsi di aggiornamento utili ad una visione gestionale complessiva dell'azienda e funzionale agli obiettivi di crescita e creazione di valore; - Ottime capacità gestionali, sia in relazione all'attività di pianificazione sia in relazione alla gestione, coinvolgimento e motivazione delle risorse; - Buona conoscenza dei supporti informatici di base, ottime capacità di reporting; - Leadership, forte orientamento al risultato, capacità di analizzare gli indicatori ed orientare efficacemente i singoli reparto al miglioramento; - Ottima e fluente padronanza della lingua inglese, parlata e scritta. Elemento preferenziale sarà la fluente padronanza della lingua tedesca, parlata e scritta; - Dinamismo, proattività, concretezza, affidabilità; Solida e dinamica realtà industriale metalmeccanica, parte di prestigioso Gruppo multinazionale. Inserimento diretto in realtà in forte crescita, parte di un prestigioso Gruppo, punto di riferimento nel territorio per continuità produttiva, sviluppo tecnologico e valorizzazione delle risorse umane. RAL: 70.000 - 80.000€ Benefit Autovettura aziendale ed MBO fino al 20% della RAL.
17/09/2026
Italy, Bergamo e provincia - Michael Page
Il Technical Department & Engineering Director è responsabile della guida strategica e operativa delle funzioni Tecniche e di Ingegneria dell'azienda. Il ruolo assicura lo sviluppo, l'esecuzione e il miglioramento continuo delle attività di progettazione, ingegnerizzazione, innovazione tecnologica e supporto tecnico, contribuendo alla crescita del business, all'eccellenza operativa e alla soddisfazione del cliente.Principali Responsabilità: Leadership Tecnica e Strategica - Definire e implementare la strategia tecnica e ingegneristica in linea con gli obiettivi aziendali. - Guidare e coordinare le funzioni Technical Department ed Engineering, assicurando una gestione efficace delle risorse e delle priorità. - Rappresentare il principale punto di riferimento aziendale per le decisioni tecniche e tecnologiche più complesse. - Promuovere l'innovazione, il miglioramento continuo e l'introduzione di nuove tecnologie e metodologie di lavoro. Gestione dell'Ingegneria - Supervisionare tutte le attività di progettazione, sviluppo e personalizzazione delle soluzioni aziendali. - Garantire il rispetto degli obiettivi di qualità, costi e tempi di sviluppo. - Promuovere standardizzazione, modularizzazione, Design-to-Cost e ottimizzazione dei processi di engineering. - Definire e monitorare gli indicatori di performance della funzione Engineering. Sviluppo Prodotto e Innovazione - Guidare le iniziative di sviluppo prodotto e di innovazione tecnologica. - Identificare trend di mercato, nuove tecnologie e opportunità di miglioramento. - Supportare la definizione delle roadmap tecnologiche e di prodotto. - Garantire il rispetto dei requisiti di qualità, affidabilità, sicurezza e conformità normativa. - Assicurare il rispetto dei criteri necessari per la certificazione di prodotto, in conformità con le legislazioni e le specifiche tecniche applicabili, inclusa la firma della certificazione di prodotto, avvalendosi in autonomia, quando necessario, del supporto di studi di consulenza esterna tramite un portafoglio dedicato. Supporto al Business e alle Attività Commerciali - Fornire supporto tecnico nelle opportunità commerciali più complesse e strategiche. - Contribuire alla definizione delle soluzioni tecniche, delle valutazioni di fattibilità e delle analisi di rischio. - Assicurare la coerenza tra esigenze dei clienti, capacità tecniche e obiettivi aziendali. - Mantenere relazioni efficaci con clienti, fornitori e partner strategici. - Effettuare visite presso i clienti a supporto dell'ufficio commerciale, al fine di verificare le soluzioni tecniche da adottare o già adottate. Eccellenza Operativa - Collaborare con Operations e Supply Chain per migliorare industrializzazione, producibilità ed efficienza dei processi. - Supportare Qualità e Service nell'analisi e risoluzione di problematiche tecniche e nelle attività di miglioramento continuo. - Promuovere metodologie Lean Engineering e iniziative di ottimizzazione. - Garantire la corretta gestione della documentazione tecnica e degli standard aziendali. Leadership e Sviluppo Risorse - Guidare, sviluppare e motivare i team tecnici e di ingegneria. - Definire piani di sviluppo, successione e crescita delle competenze. - Favorire una cultura di collaborazione, responsabilità, innovazione e apprendimento continuo. - Assicurare una corretta pianificazione delle risorse in funzione delle priorità del business. Formazione - Laurea magistrale in Ingegneria Meccanica, Automazione, Industriale o discipline equivalenti. Esperienza - Almeno 10 anni di esperienza in ruoli di crescente responsabilità nell'ambito Engineering o Technical Management. - Consolidata esperienza nella gestione di team multidisciplinari e organizzazioni tecniche complesse. - Esperienza nello sviluppo prodotto, nella gestione dell'innovazione e nel coordinamento di progetti strategici. - Esperienza in contesti industriali caratterizzati da elevata complessità tecnica e orientamento al cliente. - Gradita esperienza in contesti internazionali e matriciali. Competenze Tecniche - Solida conoscenza dei processi di progettazione, sviluppo prodotto e industrializzazione. - Familiarità con sistemi CAD, PLM/PDM e strumenti digitali per la gestione dell'ingegneria. - Conoscenza delle metodologie Lean Engineering, Design-to-Cost, Value Engineering e Continuous Improvement. - Capacità di valutare soluzioni tecniche anche sotto il profilo economico e strategico. Azienda manifatturiera italiana specializzata nella progettazione, ingegnerizzazione e realizzazione di impianti industriali automatizzati ad alto contenuto tecnologico per il settore food&beverage. Posizione strategica ed apicale, a diretto riporto del Managing Director, in una realtà leader nel settore food&beverage, appartenente ad un Gruppo internazionale. RAL: 100.000€
17/09/2026
Italy, International - Michael Page
- Gestire le operazioni di importazione via mare, assicurando il rispetto delle tempistiche e delle normative vigenti. - Coordinare le attività con i fornitori e i clienti per garantire un flusso operativo ottimale. - Preparare e controllare la documentazione necessaria per l'importazione. - Monitorare lo stato delle spedizioni e intervenire in caso di problematiche o ritardi. - Collaborare con il team logistico per ottimizzare i processi operativi. - Gestire i rapporti con le autorità doganali e gli enti competenti. - Garantire un servizio clienti di qualità, rispondendo prontamente alle richieste e alle esigenze dei clienti. - Analizzare i dati operativi per identificare opportunità di miglioramento. Cerchiamo una persona che abbia: - Esperienza nella gestione di operazioni di importazione via mare. - Conoscenza delle normative doganali e dei processi di logistica internazionale. - Ottime capacità organizzative e attenzione ai dettagli. - Buone competenze informatiche, inclusa la gestione di sistemi gestionali per la logistica. - Capacità di lavorare in team e di comunicare in modo efficace con clienti e fornitori. - Un approccio proattivo e orientato alla risoluzione dei problemi. Azienda operante nel settore Freigh Forwarding con sede a Segrate. - Contratto con retribuzione compresa tra 31.500 e 38.500 EUR annui. - Possibilità di lavorare in un contesto strutturato nel settore. Invitiamo i candidati interessati a inviare la propria candidatura per questa posizione a Segrate. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
17/09/2026
Italy, Roma - Michael Page
- M&A and Investments - Support the legal aspects of acquisitions, disposals, JV and strategic investments. - Manage legal due diligence processes and coordinate external counsel. - Draft,reviewandnegotiatetransactiondocumentation,including: - NDAs - LOIs - Share Purchase Agreements (SPA) - Shareholders' Agreements (SHA) - Investment Agreements - JV Agreements - Assist transaction teams throughout deal execution and closing. - Corporate Governance - Provide legal support on governance matters for portfolio companies and investment vehicles. - Prepare and review corporate documentation, board resolutions and shareholders' resolutions. - Support directors and senior management on corporate law matters. - Commercial & Project Development - Draft and negotiate a wide range of commercial contracts. - Support the development and operation of infrastructure and energy projects. - Advise on EPC, O&M, development, framework and service agreements where relevant. - Assist business teams in structuring strategic partnerships and commercial arrangements. - Regulatory and Risk Management - Monitor legal and regulatory developments affecting infrastructure, energy and digital assets. - Identify legal risks and propose practical mitigation measures. - Ensure legal compliance across projects and investments. - Stakeholder Management - Liaise with business teams, investment professionals, finance, tax and external advisors. - Manage relationships with leading international law firms and other professional advisors. - Support cross-functional projects involving multiple jurisdictions. Experience - Law degree with excellent academic credentials. - Qualified lawyer in a European jurisdiction preferred. - Approximately with over 10 years of post-qualification experience. - Experience gained within: - top-tier law firms; and/or - investment platforms; - infrastructure funds; - energy companies; - digital infrastructure operators; - multinational corporate legal departments. - Demonstrated experience in M&A and corporate transactions. Preferred Sector Exposure - Infrastructure - Energy and energy transition - Renewables - Digital Infrastructure - Data Centers - Telecommunications - Transportation and mobility assets Technical Skills - Strong knowledge of corporate and commercial law. - Experience in domestic and cross-border transactions. - Ability to manage multiple workstreams simultaneously. - Excellent drafting and negotiation skills. - Ability to provide pragmatic, business-focused legal advice. Personal Attributes - Commercial mindset. - Strong analytical and problem-solving skills. - Proactive and entrepreneurial attitude. - Ability to work in fast-paced and deal-driven environments. - Excellent interpersonal and stakeholder management capabilities. - High level of autonomy and accountability. Nice to Have - Experience with private equity, infrastructure funds or investment platforms. - Exposure to project finance transactions. - Familiarity with data center, telecom or energy regulatory frameworks. - Experience managing transactions across multiple European jurisdictions - Availability for occasional domestic and international travel Leading investment and asset management company focused on infrastructure and strategic assets, operating across high-growth sectors including energy transition, digital infrastructure, data centers, and transportation. The company manages complex investment projects, acquisitions, JV and strategic partnerships at domestic and international level. - Office location in Rome, Parioli area (hybrid working model) - Compensation between 80.000 € and 100.000 € - health insurance - opportunity to grow within an international investment company
17/09/2026
Italy, International - Michael Page
- Accogliere e assistere la clientela durante l'esperienza di acquisto; - Garantire un servizio di vendita consulenziale e orientato al cliente; - Presentare e valorizzare i prodotti, fornendo informazioni su caratteristiche e vestibilità; - Gestire le attività di cassa e le operazioni di apertura e chiusura del punto vendita; - Curare l'allestimento e l'ordine del negozio, assicurando il rispetto degli standard aziendali; - Supportare la gestione dello stock e delle attività di magazzino. Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza, anche breve, nel ruolo di Sales Assistant, preferibilmente nel settore fashion. Completano il profilo ottime doti relazionali, orientamento al cliente, passione per la moda. Realtà italiana del settore fashion, specializzata nella produzione e distribuzione di abbigliamento, con una forte tradizione tessile e un posizionamento legato alla qualità e al Made in Italy. - Contratto a tempo determinato dal 1° ottobre 2026 al 31 gennaio 2027; - Inserimento all'interno di un pop-up store presso Brenner Outlet; - Opportunità di maturare esperienza in un contesto fashion e internazionale. Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
17/09/2026
Italy, Piacenza - Michael Page
La figura sarà responsabile della progettazione e dello sviluppo dell'architettura elettrica ed elettronica dei veicoli, coordinando la definizione dei requisiti di sistema e garantendo l'integrazione dei componenti hardware e software lungo l'intero ciclo di sviluppo prodotto. Operando in un contesto multidisciplinare, collaborerà con Engineering, Software Development, Validation, Project Management e fornitori strategici per assicurare il raggiungimento degli obiettivi di qualità, costi e tempistiche. Principali responsabilità: - Definire e sviluppare l'architettura elettrica ed elettronica dei sistemi di bordo. - Raccogliere, analizzare e formalizzare i requisiti di sistema. - Garantire la compatibilità elettrica ed elettronica tra i diversi sottosistemi e componenti. - Definire le specifiche funzionali e tecniche nel rispetto degli obiettivi di progetto. - Progettare logiche diagnostiche, strategie di recovery e gestione delle anomalie di sistema. - Definire le interfacce hardware e software tra i sottosistemi elettronici. - Gestire l'architettura delle comunicazioni veicolo e i protocolli di networking. - Supportare le attività di analisi guasti durante lo sviluppo e la validazione. - Collaborare alla definizione di algoritmi e funzionalità per sistemi di controllo veicolo. - Svolgere attività di benchmarking tecnologico e monitoraggio delle evoluzioni di mercato. - Contribuire alla definizione delle roadmap di sviluppo dei sistemi elettronici. - Monitorare l'avanzamento delle attività progettuali e predisporre report periodici per i principali stakeholder. - Gestire le interfacce tecniche con fornitori e partner di sviluppo. - Supportare la redazione della documentazione tecnica di prodotto e dei documenti di progetto. - Laurea in Ingegneria Elettronica, Ingegneria Elettrica, Ingegneria dell'Automazione o discipline affini. - Esperienza di almeno 3-5 anni nello sviluppo di sistemi elettrici ed elettronici in contesti automotive, off-highway, industrial vehicle, machinery o settori affini. - Conoscenza dell'architettura elettronica di sistemi complessi e delle logiche di integrazione hardware/software. - Esperienza nella definizione e gestione dei requisiti di sistema. - Conoscenza dei protocolli di comunicazione CAN Bus e LIN Bus. - Familiarità con strumenti di analisi e validazione delle reti veicolari. - Buona conoscenza di Matlab, Simulink e strumenti per l'analisi delle comunicazioni elettroniche. - Esperienza nell'applicazione del modello di sviluppo V-Cycle. - Capacità di gestione tecnica dei fornitori e delle attività di co-engineering. - Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese. - Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali fino al 20% del tempo. - Forte orientamento all'analisi e al problem solving. - Capacità di lavorare in team multidisciplinari. - Approccio strutturato alla gestione dei progetti. - Precisione e attenzione ai dettagli. - Buone capacità relazionali e comunicative. - Proattività e orientamento all'innovazione tecnologica. Per una realtà industriale internazionale operante nello sviluppo e nella produzione di veicoli speciali, siamo alla ricerca di un/una Electronic System Engineer da inserire all'interno dell'area Product Development. L'azienda è coinvolta nello sviluppo di piattaforme veicolari innovative che integrano sistemi elettronici avanzati, con particolare attenzione a connettività, automazione, diagnostica, controllo veicolo e tecnologie per applicazioni autonome e remote. - Inserimento in una realtà tecnologicamente avanzata impegnata nello sviluppo di soluzioni innovative per il settore industriale e veicolistico. - Coinvolgimento diretto in programmi di sviluppo di nuova generazione caratterizzati da elevato contenuto elettronico e software. - Opportunità di crescita professionale all'interno di un ambiente internazionale e multidisciplinare. - Possibilità di lavorare su tematiche legate ad automazione, connettività, teleoperazione e sistemi intelligenti.
17/09/2026
Italy, Bergamo e provincia - Michael Page
Principali responsabilità: - Sviluppare relazioni commerciali durature con clienti e prospect. - Promuovere l'intera gamma di prodotti e soluzioni in ambito idrotermosanitario. - Individuare nuove opportunità di business sul territorio. - Gestire trattative commerciali e negoziazioni. - Monitorare il mercato, la concorrenza e i trend di settore. - Collaborare con le filiali e le funzioni interne per garantire un elevato livello di servizio al cliente. Requisiti: - Esperienza commerciale maturata nel settore idrotermosanitario, termoidraulico, HVAC o affini. - Conoscenza del mercato professionale locale. - Ottime capacità relazionali e negoziali. - Forte orientamento al risultato e alla soddisfazione del cliente. - Autonomia organizzativa e capacità di gestione del territorio. Una delle più importanti realtà italiane, leader nel settore della distribuzione di prodotti e soluzioni per l'idrotermosanitario. Ottima opportunità di carriera.
17/09/2026
Italy, Campania - Michael Page
Principali Responsabilità - Assicurare il raggiungimento degli obiettivi di produzione in termini di volumi, qualità, costi, servizio al cliente e marginalità. - Guidare un programma strutturato di revisione e ottimizzazione dei processi produttivi, finalizzato all'eliminazione di inefficienze, attività a non valore aggiunto e colli di bottiglia. - Incrementare la produttività degli impianti attraverso il miglioramento degli indicatori di performance (OEE, resa, saturazione linee, scarti, downtime). - Garantire il corretto funzionamento dell'intero processo produttivo, dalla ricezione delle materie prime fino al confezionamento e spedizione del prodotto finito. - Sviluppare e implementare una cultura di miglioramento continuo basata su metodologie Lean Manufacturing, Kaizen, TPM e gestione tramite KPI. - Analizzare le principali voci di costo industriale e implementare azioni di riduzione costi volte ad aumentare efficienza e competitività. - Coordinare e sviluppare le funzioni di Produzione, Manutenzione, Pianificazione, Logistica e Magazzino assicurandone la piena integrazione. - Introdurre sistemi di pianificazione, monitoraggio e controllo delle attività produttive orientati alla misurazione delle performance e alla responsabilizzazione dei team. - Rafforzare il presidio manageriale dello stabilimento attraverso una leadership autorevole, orientata all'esecuzione, alla disciplina operativa e alla valorizzazione delle persone ad alto potenziale. - Contrastare dinamiche organizzative non performanti, promuovendo una cultura meritocratica, di accountability e orientata ai risultati. - Collaborare con la Direzione nella definizione degli investimenti industriali e dei progetti di miglioramento tecnologico degli impianti. - Garantire il rispetto delle normative in materia di qualità, sicurezza alimentare, salute e sicurezza sul lavoro. Il candidato ideale ha maturato una significativa esperienza in ruoli di responsabilità produttiva all'interno di: - aziende produttrici di pasta, panificazione, prodotti da forno, molini o settori affini ad alta automazione; - produttori di impianti e linee per la produzione della pasta; - contesti industriali fortemente automatizzati legati alla trasformazione alimentare. Requisiti - Laurea in Ingegneria Meccanica, Gestionale, Alimentare o discipline equivalenti. - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli quali Responsabile di Produzione, Plant Manager, Operations Manager o Direttore di Stabilimento. - Provenienza dal settore pasta oppure da aziende costruttrici di macchine e impianti per la produzione della pasta. - Approfondita conoscenza dei processi industriali, degli impianti produttivi e delle dinamiche di manutenzione industriale. - Forte esperienza nella gestione di processi di turnaround operativo e miglioramento delle performance produttive. - Solida conoscenza di Lean Manufacturing, TPM, OEE, KPI industriali e tecniche di efficientamento. - Comprovata capacità di riduzione dei costi industriali e ottimizzazione delle risorse. - Leadership forte, autorevole e orientata all'ottenimento dei risultati. - Elevate capacità di change management, problem solving e gestione di contesti complessi. Completano il Profilo - Pragmatismo e forte orientamento all'azione. - Capacità di incidere rapidamente sulle performance operative. - Credibilità tecnica e leadership nella gestione delle persone. - Attitudine a operare direttamente sul campo e a guidare il cambiamento attraverso l'esempio. Il nostro cliente è una realtà manifatturiera operante nel settore alimentare, con una solida presenza sul mercato e un importante piano di sviluppo industriale. In un contesto caratterizzato da elevata complessità produttiva e da significative opportunità di efficientamento, siamo alla ricerca di un Responsabile di Produzione che possa guidare un percorso di trasformazione organizzativa e operativa dello stabilimento. - Contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato - Range di RAL di riferimento 55K-60K, con apertura alla negoziazione in funzione della seniority del candidato Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
17/09/2026
Italy, Bologna - Michael Page
Le principali responsabilità associate al ruolo saranno: - Gestire e monitorare i flussi di cassa giornalieri, assicurando una corretta pianificazione delle disponibilità finanziarie. - Supportare la redazione delle previsioni di tesoreria di breve, medio e lungo periodo, analizzando gli scostamenti e individuando azioni correttive. - Presidiare il cash flow management, contribuendo al miglioramento dell'accuratezza delle previsioni finanziarie. - Monitorare la posizione finanziaria aziendale attraverso analisi periodiche della liquidità e dei fabbisogni finanziari. - Garantire la corretta esecuzione dei pagamenti e degli incassi nel rispetto delle procedure interne e delle deleghe autorizzative. - Coordinare le attività di riconciliazione bancaria e supportare la corretta contabilizzazione dei movimenti finanziari. - Gestire le relazioni operative con gli istituti bancari e supportare il monitoraggio delle condizioni contrattuali applicate. - Predisporre reportistica direzionale e dashboard dedicate al monitoraggio dei principali KPI di tesoreria. - Contribuire allo sviluppo di strumenti digitali e all'automazione dei processi Treasury, favorendo una maggiore efficienza operativa. - Partecipare a progetti trasversali finalizzati alla standardizzazione, semplificazione e integrazione dei processi finanziari. - Supportare l'implementazione di nuove procedure, sistemi in ambito Treasury e Cash Management. - Laurea in Economia, Finanza o discipline affini. - Esperienza di almeno 3 anni in ambito Tesoreria all'interno di contesti aziendali strutturati e complessi. - Buona conoscenza dei processi di tesoreria, cash management e gestione della liquidità. - Esperienza nella predisposizione di cash flow forecast e nell'analisi dei flussi finanziari. - Ottima conoscenza di Excel e del pacchetto Microsoft Office. - Conoscenza di SAP o di altri sistemi ERP. - Gradita esperienza nell'utilizzo di sistemi di Treasury Management System (TMS), con particolare interesse per Piteco. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di strumenti e logiche di cash pooling. La risorsa entrerà a far parte dell'area Finance con l'obiettivo di contribuire alla gestione e all'ottimizzazione dei processi di tesoreria, garantendo il presidio della liquidità aziendale e supportando l'evoluzione degli strumenti e delle procedure di Treasury. Si offre: - Progetto di crescita in area Treasury, all'interno di un contesto organizzato e strutturato. - Contratto a tempo indeterminato - Retribuzione tra 35.000 e 45.000€. - Possibilità di lavorare in modalità ibrida.
17/09/2026
Italy, Lombardy, MILANO - Hofmann Services
CHI SIAMO Hofmann Professional è la divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili ad alta professionalità di I.K. Hofmann - Gruppo europeo con oltre 40 anni di leadership ed esperienza nei servizi per le risorse umane. Per conto di una Società cliente stiamo selezionando una figura da inserire nel ruolo di Accounting Specialist L.68/99, che garantisca la correttezza e l'efficienza della contabilità della società, supportando chiusure, controlli e miglioramenti dei processi contabili.   Il tuo ruolo - Gestione delle registrazioni puntuali, documentazione completa e riconciliazioni dei sottoregistri. - Supervisione contabilità clienti e fornitori, gestione conti sospesi e riconciliazione movimenti bancari. - Preparazione e revisione delle riconciliazioni di bilancio con tracciabilità. - Gestione capitalizzazioni, piani di ammortamento e trattamenti contabili correlati. - Coordinamento con fornitori esterni per scritture, ratei e riconciliazioni payroll. - Supporto audit e compliance: punto di contatto per revisori, fornendo documentazione strutturata e di qualità. - Supporto fiscale e normativo: preparazione dei dati contabili per IVA e altre dichiarazioni fiscali. - Identificare e implementare soluzioni per aumentare efficienza, controllo e documentazione.   Il profilo ideale  - Preferibile appartenenza alle categorie protette L.68/99. - Si valutano sia profili junior con 2–4 anni di esperienza, sia profili più senior con 5–12 anni di esperienza in ambito contabile. - Competenze in principi contabili locali; la conoscenza IFRS è un plus. - Capacità di lavorare in contesti dinamici e rispettare scadenze serrate. - Precisione, autonomia e attitudine al lavoro di squadra. - Conoscenza di ERP strutturati; ottima padronanza di fogli di calcolo; familiarità con automazione o scripting è un vantaggio; conoscenza di SAP S/4HANA è un forte plus. - Buona conoscenza dell'inglese   Cosa offriamo Il salary package e l'inquadramento saranno definiti in base all'esperienza effettiva, con previsione indicativa fino a 39K per profili junior e fino a 50K per profili senior + ticket + welfare. Flessibilità oraria, possibilità di lavoro ibrido, assicurazione sanitaria e programmi di sviluppo professionale. Luogo di lavoro: Milano, zona centrale. Se ti consideri una persona proattiva, ambiziosa e pronta a mettersi in gioco, non perdere questa occasione: candidati ora, ti aspettiamo!
17/09/2026
Italy, Milano e provincia - Michael Page
- Coordinare e gestire le spedizioni via mare, assicurando il rispetto delle tempistiche concordate. - Preparare e controllare la documentazione necessaria per le operazioni di importazione. - Gestire i contatti con i clienti, i fornitori e gli spedizionieri per garantire un servizio di qualità. - Monitorare il processo di trasporto e risolvere eventuali problematiche logistiche. - Collaborare con il team interno per ottimizzare i processi operativi. - Garantire la conformità alle normative doganali e di trasporto internazionali. - Analizzare e ottimizzare i costi di trasporto. - Mantenere aggiornati i sistemi aziendali con le informazioni relative alle spedizioni. Cerchiamo una persona che abbia: - Esperienza nel settore, con particolare focus sulle spedizioni via mare. - Conoscenza delle normative doganali e dei processi di importazione. - Ottime capacità organizzative e attenzione ai dettagli. - Abilità nella gestione dei rapporti con clienti e fornitori. - Buona conoscenza dei principali sistemi informatici e software per la logistica. - Spiccate capacità di problem solving e gestione delle priorità. L'azienda opera nel settore delle spedizioni internazionali - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione compresa tra 30.000 e 35.000 EUR annui. Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
17/09/2026
Italy, Lombardy, BOLGARE - Hofmann Services
Hofmann Staffing Solutions per conto azienda cliente che opera nel settore metalmeccanico   IMPIEGATO/A LOGISTICO   La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio si occuperà della gestione di: ·         Emissione DDT ·         Verifica merci entrata/uscita ·         Aggiornamento listini; ·         Monitoraggio delle consegne e gestione dei solleciti; ·         Gestione di eventuali reclami verso i fornitori.   Il/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti: ·         Diploma di scuola superiore o laurea in ambito economico; ·         Buona padronanza del pacchetto Office, in particolare di Excel; ·         Costituisce un plus l'aver maturato esperienza pregressa nel settore logistico.   Si offre ·  Assunzione diretta in azienda  ·  Orario di lavoro: 40 ore settimanali, lunedì al venerdì 8:00 - 12:00/ 13:00 – 17:00. ·  RAL indicativa: 28-30k.   Sede di Lavoro: Bolgare (BG).
17/09/2026
Italy, Milano e provincia - Michael Page
Prinicipali Responsabilità: Supporto tecnico agli impianti e ai processi produttivi - Approfondire la conoscenza tecnica degli impianti produttivi, delle utilities e dei processi industriali del Plant. - Partecipare alle analisi tecniche relative a impianti, macchinari e modifiche produttive. - Collaborare alla definizione delle specifiche tecniche e organizzative per nuovi impianti, installazioni e miglioramenti di processo. - Supportare il Direttore Tecnico e la Manutenzione nelle attività di standardizzazione tecnica e organizzativa degli impianti. Procedure operative e manutenzione - Collaborare alla definizione e aggiornamento delle procedure operative relative agli impianti produttivi e alle attività manutentive. - Supportare l'analisi tecnica delle attività di manutenzione, contribuendo alla formalizzazione delle pratiche operative e delle istruzioni tecniche. - Verificare la corretta applicazione delle procedure operative e promuovere il miglioramento continuo dei processi aziendali. Analisi dei Processi e miglioramento continuo - Analizzare le fasi produttive e i processi aziendali al fine di integrare progressivamente il sistema di gestione nella reale operatività del Plant. - Collaborare all'identificazione di opportunità di miglioramento tecnico, organizzativo e ambientale. - Predisporre report, indicatori e documentazione tecnica a supporto della Direzione Tecnica. A tendere, la figura diventerà anche referente per le seguenti aree:Sistema di gestione integrato - Gestire e mantenere il sistema integrato ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001. - Coordinare la documentazione, gli audit interni ed esterni e le attività legate al mantenimento delle certificazioni. - Supportare le funzioni aziendali nella definizione, aggiornamento e diffusione di procedure e istruzioni operative. - Monitorare l'applicazione e l'aggiornamento delle procedure aziendali, promuovendo standardizzazione e miglioramento continuo. Ambiente e compliance autorizzativa - Supportare il Direttore Tecnico nella gestione degli adempimenti ambientali e autorizzativi. - Collaborare alla predisposizione e all'aggiornamento della documentazione tecnica relativa all'AIA (Autorizzazione Integrata Ambientale). - Coordinare le attività di monitoraggio ambientale relative a emissioni, rifiuti e prescrizioni autorizzative. - Supportare la gestione delle visite ispettive degli enti di controllo (ARPA e altri enti competenti). Salute e sicurezza - Collaborare con l'RSPP esterno nel coordinamento delle attività relative a salute e sicurezza sul lavoro, con particolare riferimento agli aspetti tecnici, impiantistici e procedurali. - Supportare l'analisi dei rischi legati a impianti, macchinari, modifiche produttive e pratiche operative, collaborando con la Manutenzione nell'identificazione delle azioni di miglioramento derivanti da sopralluoghi, audit e verifiche di sicurezza. - Supportare la definizione e l'aggiornamento delle procedure operative e di sicurezza relative agli impianti produttivi, promuovendo la diffusione della cultura della sicurezza, della sostenibilità ambientale e dell'attenzione tecnica ai processi produttivi. Cerchiamo una persona che abbia: - Una laurea in ingegneria o un titolo equivalente. - Esperienza nel settore industriale/manifatturiero, preferibilmente in ruoli simili. - Conoscenza delle metodologie di analisi, sviluppo e ottimizzazione dei processi produttivi. - Interesse nello sviluppare competenze legate ai temi di ambiente, salute e sicurezza. - Capacità di analisi e problem solving. - Ottime competenze comunicative e relazionali a più livelli. - Familiarità con le normative di sicurezza e ambientali. - Disponibilità a lavorare a stretto contatto con la produzione. - Forte passione per il mondo manifatturiero e propensione all'apprendimento continuo. Il nostro cliente è una realtà imprenditoriale di piccole dimensioni che opera nel settore della lavorazione dei metalli non ferrosi, sita in zona Noviglio (MI). Ottima opportunità di carriera.
22/09/2026
Italy, Milano e provincia - Michael Page
In particolare la risorsa dovrà occuparsi di: - Gestire le attività di misurazione e monitoraggio dei rischi quantitativi della Compagnia attraverso la metodologia Solvency II. - Identificare e monitorare gli indicatori di rischio (KRI's) definiti dalle politiche e dai regolamenti IVASS. - Analizzare i rischi quantitativi definiti nel "Risk Appetite" di 1° e 2° livello e monitorarne i relativi limiti. - Contribuire alla compilazione e l'invio al dipartimento Finance dei QRT's di competenza della funzione Risk. - Supportare la corretta definizione e formalizzazione della relazione ORSA (ORSA Report). - Eseguire gli "Stress Test", "Reverse Test", "Back tests" e le analisi di scenario relativi ai rischi quantitativi. - Calcolare le proiezioni del requisito di capitale (SCR) e dei fondi eleggibili (Eligible own funds)con scenari standard e/o stressati. - Supportare le gap analysis delle politiche di Gruppo e dei regolamenti IVASS relativi ai rischi quantitativi. Il candidato ideale è un possesso dei seguenti requisiti - Laurea magistrale in scienze statistiche attuariali o facoltà affini. - Esperienza di almeno 2 anni in ruoli similari in realtà preferibilmente assicurative. - Gradita precedente esperienza in società di revisione. - Conoscenza dei principi di Risk Management. - Conoscenza di Solvency II (Direttiva, Atti Delegati, Codice Assicurazioni Private, Regolamenti IVASS). - Conoscenza della Standard formula e moduli Market risk, Conterparty Default. - Pacchetto office (Word, Power Point, Excell, etc). - Inglese scritto e parlato. - La conoscenza dello spagnolo è un plus. Il nostro cliente è una compagnia assicurativa internazionale. Ottima opportunità di carriera. CCNL ANIA Ticket pasto 8€ 2 giorni di smart
Filter job adverts