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27/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, Cesena - Onit S.p.A.
Profilo ricercato: Ricerchiamo una figura per il ruolo di Accounting Clerk, che voglia misurarsi con un contesto dinamico e in continua crescita che si occuperà di gestire gli adempimenti fiscali, amministrativi e finanziari. La persona ideale ha maturato almeno 2-3 anni di esperienza in contesti aziendali strutturati o studi professionali.  La figura ricercata si occuperà di gestire e controllare la contabilità, assolvere agli obblighi fiscali e tributati, eseguire le attività per la corretta gestione del ciclo attivo e passivo dell'azienda, verificare i dati al fine della redazione del bilancio e dei libri contabili.   Skill tecniche:   - Conoscenza della metodologia della partita doppia - Conoscenza dei principali riferimenti legislativi e normativi in materia di tenuta contabile aziendale - Confidenza con la suite Microsoft, in particolare modo Excel   Soft skill:   -  Chiarezza e attenzione al dettaglio; -  Capacità di analisi; -  Metodicità e scrupolosità; - Capacità di lavorare in team.   Cosa offriamo:   -   Possibilità di smart-working -   Flessibilità oraria -   Academy interna e possibilità di crescita professionale   La retribuzione iniziale fa riferimento al livello d'inquadramento previsto per la posizione nel CCNL Commercio (codice CNEL: H011), con eventuali adeguamenti legati alla seniority emersa in fase di selezione   Essere parte di Onit vuol dire abbracciare valori come onestà, rispetto, equità, trasparenza, fiducia e responsabilità. Questi pilastri sono alla base delle nostre relazioni interne, creando un ambiente in cui ognuno può esercitare la propria attività in modo responsabile e flessibile. Accogliamo con entusiasmo candidati di ogni identità, convinti che la diversità sia la nostra più grande forza. Se ti riconosci nei nostri valori, candidati ora. Ti contatteremo per un primo colloquio conoscitivo o conserveremo il tuo CV per opportunità future.   Dedichiamo tempo e cura alla valorizzazione del tuo talento, investiamo nelle tue competenze e diamo spazio alla tua voglia di metterti alla prova e fare la differenza. Se vuoi crescere insieme a ONIT verso l'obiettivo di essere il miglior partner nell'innovazione digitale, entra a far parte del nostro team! La certificazione Great Place to Work conferma il nostro impegno per un ambiente lavorativo in cui il benessere e lo sviluppo delle persone sono la priorità, tanto quanto la soddisfazione dei clienti.   La registrazione sul nostro gestionale potrà esser fatta da te direttamente attraverso il pulsante "candidati" o dall'Ufficio People di Onit. Ci teniamo a precisare che l'indice di compatibilità restituito dai test presenti in piattaforma è solo un riferimento per la valutazione; incoraggiamo tutte le persone a candidarsi alle nostre offerte di lavoro.
24/10/2026
Italia, Veneto, SOLAGNA - Relizont
Azienda Cliente con sede a Solagna, in forte sviluppo operante nel settore high-tech e, nello specifico, nella progettazione e sviluppo di elettronica, firmware e software tailored-made, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Sviluppatore firmware, da assumere direttamente a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Solagna. Il ruolo di Sviluppatore firmware prevede: - la progettazione e lo sviluppo di soluzioni firmware industriali scalabili e robuste - lo sviluppo e la manutenzione di applicazioni web e interfacce utente - la collaborazione con i team di elettronica e software per l'integrazione tra software e hardware - la definizione dell'architettura firmware e la scelta delle tecnologie - l'ottimizzazione continua dei processi di sviluppo - l'uso di strumentazione da laboratorio (oscilloscopio, multimetro, analizzatore logico). Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver conseguito la Laurea in Ingegneria Elettronica, Ingegneria Informatica, Meccatronica o Informatica. Sono valutati anche percorsi di diploma tecnico industriale affiancati da esperienza pratica su microcontrollori - aver maturato esperienza di almeno 3 anni nel ruolo - essere disponibili al tempo pieno, dalle ore 8:30 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 18:00, dal lunedì al venerdì. Possibilità di flessibilità oraria e di smart working dopo almeno un anno di esperienza in azienda - avere un'ottima conoscenza dei linguaggi di programmazione C e C++ per sistemi embedded - avere esperienza nello sviluppo di firmware per microcontrollori - avere familiarità con ambiente di sviluppo embedded, toolchain, debugger e strumenti di analisi - saper leggere schemi elettrici - conoscere principi di comunicazione tra dispositivi (UART, SPI, I2C, CAN, ecc.). L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di Sviluppatore firmware - CCNL Metalmeccanica Industria - retribuzione pari ad euro 3000 al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite - premi e riconoscimenti al raggiungimento di obiettivi - l'inserimento in un team giovane e appassionato e un ambiente lavorativo orientato al benessere dei collaboratori e alla valorizzazione dei talenti. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BASSANO DEL GRAPPA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
24/10/2026
Italia, Lombardy, Brescia - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Brescia ricerca IT SALES CONSULTANT   Job Description La figura professionale ricercata dovrà svolgere le seguenti attività: - Sviluppo e gestione del portafoglio clienti B2B e di partner commerciali o reti di rivendita - Individuazione di nuove opportunità commerciali e attività di business development - Analisi delle esigenze dei clienti e proposta di soluzioni software dedicate - Gestione delle trattative commerciali e preparazione delle offerte - Collaborazione con i PM durante le fasi di prevendita e pianificazione avvio dei progetti - Fidelizzazione dei clienti per attività di cross selling e sviluppo di nuove opportunità di vendita - Collaborazione con i team tecnici e marketing per la gestione dei progetti e delle attività commerciali - Partecipazione a eventi, fiere e conferenze organizzate da associazioni di categoria   Skills & Experience I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza pregressa di 3/7 anni in ruoli commerciali nel settore software, servizi IT o soluzioni gestionali (costituiscono titolo conoscenza di software ERP) - Conoscenza dei processi amministrativi, contabili, logistici o produttivi - Capacità di gestione e sviluppo delle relazioni commerciali e ottime doti relazionali - Attitudine alla consulenza e all'ascolto delle esigenze del cliente   L'inserimento è previsto per affermata azienda operante nel settore software e digitalizzazione aziendale per potenziare l'area commerciale.     Tipo di assunzione:  contratto a tempo indeterminato Retribuzione: Retribuzione annua lorda compresa tra €45.000 e €55.000, con possibilità di valutare una RAL tra €35.000 e €45.000 per profili con un livello di esperienza inferiore ma con potenziale di crescita– CCNL: Commercio Confcommercio Disponibilità lavorativa: Full time.  Viene richiesta disponibilità a trasferte sul territorio delle province di Brescia, Bergamo ed Emilia Romagna Luogo di lavoro: Brescia     Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail brescia@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Informatica Ruolo: Commerciale/Vendite Salario mensile lordo: EUR 2800 - EUR 3600 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist
24/10/2026
Italia, Emilia-Romagna, MODENA - Relizont
Azienda Cliente con sede in Modena e circa 250 dipendenti, operante da oltre settant'anni nella produzione di componenti per macchine agricole ci ha affidato l'incarico di individuare una persona interessata a ricoprire il ruolo di Junior Cobol Developerda inserire con contratto iniziale a tempo determinato e possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.   SEDE DI LAVORO: MODENA EST   Il ruolo diJunior Cobol Developer prevede le attività di: - di progettazione, sviluppo e manutenzione di applicativi e procedure scritte in linguaggio   Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - essere in possesso di diploma ad indirizzo informatico o laurea in Ingegneria informatica o gestionale - possedere conoscenza del linguaggio di programmazione Cobol e delle logiche di programmazione e gestione dati - essere disponibili per lavoro a tempo pieno dal lunedi' al venerdi' con orario a giornata dalle ore 8:00 alle 12:30 e dalle 13:30 alle 17:00  - essere in possesso della patente di guida ed essere autonomo negli spostamenti L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di IMPIEGATO - D2 CCNL METALMECCANICA INDUSTRIA - retribuzione pari ad euro 2.105,42 al mese O COMUNQUE COMMISURATA ALLE COMPETENZE DEL CANDIDATO PRESCELTO.   Il pacchetto retributivo prevede anche la possibilità di accedere alla mensa in convenzione aziendale con trattenuta parziale a carico lavoratore e l'accesso ad un piano welfare finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE.   #allavoroperilvostrodomani Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
23/10/2026
Italia, Emilia-Romagna, Parma - Next Job Europe Srl
Hai una laurea in ambito informatico? Vorresti intraprendere un percorso formativo come JUNIOR SOFTWARE ENGINEER? Allora questa potrebbe essere l'opportunità che fa per te! Se cerchi un ambiente dove mettere in pratica ciò che hai imparato e sviluppare vere competenze tecniche, questa è la tua occasione. NEXTJOB Agenzia per Il Lavoro, ricerca per azienda cliente un/una Junior Software Engineer da inserire in un team di sviluppo moderno e orientato all'innovazione. Cosa farai? - Collaborerai con il team di sviluppo su progetti software innovativi; - Parteciperai alla progettazione, implementazione e test di soluzioni digitali; - Contribuirai al miglioramento continuo dei nostri prodotti e processi.   Sei il/la candidato/a ideale se: - Hai una laurea in Ingegneria Informatica, Informatica o discipline affini (anche neolaureati) - Hai conoscenza di base di uno o più linguaggi di programmazione; - Hai attitudine al lavoro in team.   Perché affidarti a NEXTJOB? - Ascoltiamo le tue esigenze; - Valorizziamo il tuo profilo; - Cerchiamo insieme la direzione giusta.   Sede di Lavoro: Provincia di Parma Pacchetto retributivo: Inquadramento come previsto dal CCNL Commercio e Terziario, contratto di apprendistato Next Job Europe srl è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. R.0000125 del 31/10/2023).   L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
23/10/2026
Italia, Lombardy, Ponte San Pietro - Adecco Italia
Profilo Per azienda operante in un settore tecnico specializzato, ricerchiamo una risorsa da inserire all'interno del team operativo in zona Ponte San Pietro. La figura si occupera di attivita tecniche presso clienti e cantieri distribuiti sul territorio nazionale, svolgendo interventi di installazione, montaggio, verifica e manutenzione. Cerchiamo persone con una buona manualita, provenienti preferibilmente da contesti edili, impiantistici, metalmeccanici o manutentivi, interessate a intraprendere un percorso di formazione e crescita professionale. Responsabilita Buona manualita e predisposizione ai lavori operativi Esperienza, anche minima, in attivita di montaggio, manutenzione o installazione Disponibilita a trasferte frequenti sul territorio nazionale Flessibilita e attitudine al lavoro di squadra Skill e Professionalita Buona manualita e predisposizione ai lavori operativi Esperienza, anche minima, in attivita di montaggio, manutenzione o installazione Disponibilita a trasferte frequenti sul territorio nazionale Flessibilita e attitudine al lavoro di squadra Informazioni retributive Retribuzione: tra 30k-35k lavoro sull time a giornata sedei di lavoro: Ponte San Pietro Le trasferte si svolgono prevalentemente sul territorio nazionale e prevedono nella maggior parte dei casi il rientro nel fine settimana. Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
23/10/2026
Italia, Piedmont, FAVRIA - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., Agenzia per il Lavoro, filiale di Chivasso, per azienda cliente operante nel territorio canavesano, ricerca: PERITO INFORMATICO JUNIOR Luogo di lavoro: Favria (TO) Principali mansioni e responsabilità - Configurazione, installazione e manutenzione di postazioni PC, periferiche e apparati hardware; - Supporto Help Desk di primo livello agli utenti interni o ai clienti, con attività di troubleshooting hardware e software; - Monitoraggio di reti locali di base (LAN/Wi-Fi) e gestione di accessi e utenze; - Supporto all'estrazione e alla gestione di database e svolgimento di test operativi su applicativi aziendali. Requisiti richiesti - Diploma di Perito Informatico, Telecomunicazioni o titolo di studio affine; si valutano anche neodiplomati/e; - Conoscenze di base dei sistemi operativi Windows/Linux e delle architetture di rete; - Attitudine al problem solving, curiosità tecnologica e buone capacità comunicative; - Disponibilità a lavorare full-time; - Residenza o domicilio nel Canavese o nelle aree limitrofe; - È necessario essere automuniti/e (patente B) per raggiungere la sede di lavoro. Condizioni contrattuali e retribuzione Tipologia contrattuale: contratto iniziale di somministrazione a tempo determinato, con prospettive di inserimento diretto in azienda. RAL: 22.000–26.000 € lordi annui, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate. Orario di lavoro: full-time, con orario giornaliero dal lunedì al venerdì. Percorso professionale: inserimento nell'area tecnica/sistematica aziendale, con affiancamento costante e possibilità di crescita professionale nell'ambito dei sistemi e delle infrastrutture informatiche. #nordovest Pari opportunità: Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e D.Lgs. 198/2006, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Trasparenza retributiva: La retribuzione sarà definita in base alle competenze, al percorso professionale e all'inquadramento contrattuale previsto per la posizione. Privacy: I dati personali saranno trattati da SGB Humangest nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). L'informativa completa è consultabile sul sito ufficiale nell'apposita sezione privacy.
23/10/2026
Italia, Piedmont, VARESE - Work on Time S.p.A.
Work On Time, Agenzia per il Lavoro specializzata nel settore HR, ricerca per un’importante e strutturata realtà cliente un/una: COMMERCIALE ITALIA La persona entrerà a far parte del team commerciale e avrà un ruolo centrale nella gestione e nello sviluppo del portafoglio clienti aziendale, contribuendo al consolidamento delle relazioni commerciali esistenti e all’acquisizione di nuovi clienti sul territorio nazionale. Cerchiamo una persona dinamica, intraprendente e orientata al raggiungimento degli obiettivi, con esperienza commerciale maturata preferibilmente nel settore informatico e nella vendita di software. Completano il profilo buone capacità relazionali, attitudine alla negoziazione e orientamento allo sviluppo del business. Valutiamo anche professionisti con Partita IVA. Di cosa ti occuperai Avrai la possibilità di seguire e sviluppare le attività commerciali, occupandoti in particolare di: - gestione e fidelizzazione del pacchetto clienti assegnato; - ricerca e acquisizione di nuovi clienti; - sviluppo di nuove opportunità commerciali sul territorio nazionale; - promozione e vendita di soluzioni informatiche e software; - gestione dei rapporti con i clienti e analisi delle loro esigenze; - predisposizione, compilazione e invio di preventivi e offerte commerciali; - elaborazione di proposte commerciali personalizzate in base alle necessità dei clienti; - gestione delle trattative commerciali e follow-up delle offerte; - collaborazione con il team interno per garantire un servizio efficace e in linea con le esigenze del mercato. Il profilo che cerchiamo Hai: - esperienza in ambito commerciale e nella gestione dei clienti, preferibilmente maturata nel settore informatico e nella vendita di software; - capacità di ricerca, acquisizione e fidelizzazione di nuovi clienti; - attitudine alla negoziazione e alla gestione delle trattative commerciali; - buona padronanza di Microsoft Office e degli strumenti informatici; - capacità organizzative, autonomia operativa e orientamento agli obiettivi; - ottime doti comunicative e relazionali; - spirito d'iniziativa, intraprendenza e predisposizione al lavoro in team. Saranno valutate positivamente anche candidature di professionisti operanti in regime di Partita IVA. Cosa troverai - RAL fino a 30.000 €, definita in funzione dell’esperienza e delle competenze; - CCNL di riferimento: CCNL Commercio – Confcommercio; - inserimento in una realtà solida e strutturata; - un ruolo dinamico con possibilità di contribuire concretamente alla crescita commerciale dell'azienda; - gestione diretta dei clienti e opportunità di sviluppare nuove relazioni commerciali; - un ambiente di lavoro collaborativo e orientato al raggiungimento degli obiettivi; - possibilità di valutare diverse modalità di collaborazione, compresa la Partita IVA. Orario di lavoro Dal lunedì al venerdì 09:00 – 13:00 | 14:00 – 18:00 Sede di lavoro Zona di Varese #wotborgomanero Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA Registro Imprese N°REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento Holding spa Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo.
22/10/2026
Italia, Liguria, GENOVA - WinTime SpA
WinTime Spa, Filiale di Genova, ricerca per importante azienda metalmeccanica specializzata in costruzione elettriche ed avioniche, un Tecnico Informatico / Specialista IT. La figura affiancherà il Responsabile IT nella gestione quotidiana dell'infrastruttura informatica aziendale, fornendo supporto tecnico agli utenti e contribuendo al corretto funzionamento di sistemi, reti e dispositivi. La risorsa aiuterà a costruire, mantenere e risolvere eventuali problemi d'infrastruttura presenti in azienda, gestione backup e pianificazione con sistemi di backup, gestione database.   Requisiti: ·        Diploma Perito Informatico o Elettronico ·        Esperienza di almeno 3 anni nella configurazione, monitoraggio e risoluzione dei problemi dei sistemi come Help desk service o It specialist in contesti aziendali .        Ottime capacità tecniche di gestione e programmazione  .        Spiccata attitudine al problem solving, curiosità e voglia di imparare ·        Buona conoscenza della lingua inglese   Luogo di lavoro: Genova Pegli Si offre: iniziale contratto di somministrazione finalizzato all'assunzione diretta in azienda, CCNL Metalmeccanico Industria   Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.lgs. 198/06, 215/03 e 216/03. Si prega di leggere l'informativa sulla privacy WinTime (https://www.wintimelavoro.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
22/10/2026
Italia, Lombardy, LEGNANO - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, filiale di Gallarate, ricerca per importante azienda cliente leader nel settore trasporti intermodali, HELP DESK IT. La risorsa, inserita in un percorso di formazione sarà affiancata dal Responsabile IT, si occuperà di fornire supporto nella gestione dei sistemi informatici aziendali e nelle attività di assistenza agli utenti. Nello specifico, si occuperà di: - Supporto agli utenti per problematiche informatiche di primo livello; - Installazione e configurazione di hardware e software; - Supporto nella gestione e manutenzione delle postazioni di lavoro; - Verifica e risoluzione di eventuali anomalie informatiche; - Supporto nelle attività di gestione dei sistemi informativi aziendali. Requisiti: - Appartenenza alle categorie protette ai sensi della L. 68/99; - Diploma in ambito informatico o titolo di studio affine; - Conoscenze informatiche di base e interesse per il settore IT; - Buone capacità organizzative, precisione e attitudine al problem solving; - Predisposizione al lavoro in team e all'apprendimento; - Buone doti relazionali ed organizzative; - Serietà, puntualità e affidabilità.   Contratto: iniziale in somministrazione tramite Azienda della durata di 1 anno a scopo assunzione o diretto con l'Azienda di 9 mesi a scopo assunzione. CCNL Gomma Plastica Industria, livello F, con una retribuzione lorda di 2.021,12€, 13 mensilità, mensa interna aziendale e premio individuale. Orario di lavoro: Part-time 21 ore settimanali da lunedì al venerdì dalle 9.00 alle 13.00 oppure Full time 40h settimanali, da lunedì a venerdì dalle 9.00 alle 18.00 Luogo di Lavoro: Legnano (MI)   "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" #NORDOVEST
22/10/2026
Italia, Emilia-Romagna, Bologna - Onit S.p.A.
Ricerchiamo una nuova figura per il ruolo di Key Account Manager che si unirà al team Sales dedicato alla vendita di soluzioni ICT e di Cyber Security; il profilo si specializzerà, almeno inizialmente, sul mercato regionale.  La nuova figura avrà l'opportunità di gestire e fidelizzare il portfolio di clienti esistenti e strategici contribuendo al consolidamento di relazioni di lungo periodo. Avrà inoltre la possibilità di definire strategie di vendita ed individuare nuove opportunità commerciali tramite azioni di upselling e cross-selling.   Il profilo ideale ha maturato almeno 3-5 anni di esperienza nella vendita di soluzioni ICT.   Skill tecniche:   · Conoscenze delle metodologie di analisi delle opportunità di vendita · Precisione e cura nella gestione dei contratti con i clienti già acquisiti · Orientamento agli obbiettivi di vendita ed allo sviluppo commerciale · Buone capacità di predisporre e presentare la soluzione tecnologica più idonea   Soft Skill:   · Capacità di ascolto e comunicazione chiara, incisiva e precisa · Spiccate capacità relazionali · Attitudine proattiva con approccio "risk thinking"   Cosa Offriamo:     · Smart Working · Flessibilità oraria · Academy interna e possibilità di crescita professionale   La retribuzione iniziale fa riferimento al livello d'inquadramento previsto per la posizione nel CCNL Commercio, con eventuali adeguamenti legati alla seniority emersa in fase di selezione   Dedichiamo tempo e cura alla valorizzazione del tuo talento, investiamo nelle tue competenze e diamo spazio alla tua voglia di metterti alla prova e fare la differenza. Se vuoi crescere insieme a ONIT verso l'obiettivo di essere il miglior partner nell'innovazione digitale, entra a far parte del nostro team! La certificazione Great Place to Work conferma il nostro impegno per un ambiente lavorativo in cui il benessere e lo sviluppo delle persone sono la priorità, tanto quanto la soddisfazione dei clienti. Essere parte di Onit vuol dire abbracciare valori come onestà, rispetto, equità, trasparenza, fiducia e responsabilità. Questi pilastri sono alla base delle nostre relazioni interne, creando un ambiente in cui ognuno può esercitare la propria attività in modo responsabile e flessibile. Accogliamo con entusiasmo candidati di ogni identità, convinti che la diversità sia la nostra più grande forza. Se ti riconosci nei nostri valori, candidati ora. Ti contatteremo per un primo colloquio conoscitivo o conserveremo il tuo CV per opportunità future. La registrazione sul nostro gestionale potrà esser fatta da te direttamente attraverso il pulsante "candidati" o dall'Ufficio People di Onit. Ci teniamo a precisare che l'indice di compatibilità restituito dai test presenti in piattaforma è solo un riferimento per la valutazione; incoraggiamo tutte le persone a candidarsi alle nostre offerte di lavoro.
22/10/2026
Italia, Liguria, Genova - Eurointerim
Eurointerim spa sta cercando per grossa realtà una figura con diploma/laurea in informatica per settore HW e SW ruolo help desk ral 1400/2000 a seconda dell'esperienza CCNL commercio La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Informatica Ruolo: Informatica/Tecnologia Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Operaio
21/10/2026
Italia, Piedmont, TORINO - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Per una realtà Digital Tech in crescita, specializzata nello sviluppo di soluzioni digitali innovative per il mercato B2B, ricerchiamo un/una Responsabile Commerciale B2B con esperienza nello sviluppo di nuove opportunità di business e nell'acquisizione di clienti corporate. La persona selezionata contribuirà alla crescita commerciale di una realtà tecnologica dinamica, supportando le aziende nell'individuazione di soluzioni digitali in grado di rispondere a esigenze concrete e generare valore. Il ruolo prevede un coinvolgimento diretto nello sviluppo del mercato, nella costruzione di relazioni strategiche e nella gestione dell'intero processo di vendita.   Job Title e finalità di Ruolo: RESPONSABILE COMMERCIALE B2B / BUSINESS DEVELOPER La risorsa sarà responsabile dello sviluppo di nuove opportunità commerciali e della gestione dell'intero ciclo di vendita, dall'individuazione dei potenziali clienti alla negoziazione e chiusura delle trattative. Opererà in un contesto Digital Tech, proponendo soluzioni tecnologiche a interlocutori aziendali e traducendo le loro esigenze di business in opportunità commerciali concrete. Collaborerà con le funzioni interne per valorizzare l'offerta, sviluppare il portafoglio clienti e contribuire al raggiungimento degli obiettivi di crescita.   Principali Valori Aziendali • Innovazione tecnologica e orientamento al futuro; • Centralità del cliente e attenzione al valore generato; • Approccio pragmatico, orientato alla risoluzione di problemi concreti; • Collaborazione, autonomia e valorizzazione delle competenze; • Crescita continua e orientamento ai risultati.   Organigramma Inserimento all'interno del team commerciale, con riferimento alla direzione/funzione commerciale.   Principali Responsabilità • Sviluppare nuove opportunità commerciali attraverso attività di prospecting, networking, LinkedIn e contatto diretto con aziende potenzialmente interessate a soluzioni tecnologiche; • Identificare nuovi segmenti di mercato, interlocutori decisionali e opportunità di sviluppo del business; • Gestire l'intero processo di vendita, dalla qualificazione dei lead alla negoziazione e alla chiusura delle trattative; • Organizzare e condurre incontri e presentazioni commerciali, sia da remoto sia in presenza; • Analizzare le esigenze dei prospect e individuare possibili applicazioni delle soluzioni digitali proposte; • Presentare il valore dell'offerta tecnologica in termini di benefici, efficienza e supporto ai processi aziendali; • Costruire relazioni commerciali durature con decision maker e stakeholder aziendali; • Collaborare con le funzioni interne per raccogliere feedback dal mercato e contribuire all'evoluzione dell'approccio commerciale; • Monitorare la pipeline commerciale, le opportunità in corso e i risultati, contribuendo alla pianificazione delle attività di vendita.   Competenze Tecniche (Hard Skills) • Almeno 5 anni di esperienza in ruoli commerciali B2B; • Esperienza nello sviluppo di nuovo business e nella gestione autonoma dell'intero ciclo di vendita; • Capacità di gestire autonomamente l'intero ciclo di vendita; • Esperienza nella vendita consulenziale di soluzioni, servizi o prodotti a valore aggiunto; • Interesse e sensibilità verso il mercato Digital Tech e le soluzioni tecnologiche per le imprese; • Capacità di dialogare con interlocutori decisionali e comprendere esigenze di business articolate; • Ottime capacità relazionali, comunicative, negoziali e di ascolto; • Familiarità con strumenti digitali di prospecting e gestione delle opportunità commerciali; • Autonomia operativa, pianificazione e orientamento agli obiettivi.   Abilità Personali (Soft Skills) • Proattività e capacità di generare nuove opportunità; • Mentalità imprenditoriale e orientamento alla crescita; • Curiosità verso l'innovazione e le nuove tecnologie; • Capacità di analisi, problem solving e gestione delle priorità; • Collaborazione e orientamento al lavoro di squadra.   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Torino (TO). • Orario di lavoro e work life balance: Full time 40 ore, dal lunedì al venerdì • Tipologia contrattuale: Assunzione con contratto a tempo indeterminato. • Pacchetto retributivo a budget: Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 50.000 €, CCNL Commercio • Benefit: MBO definito dalla direzione aziendale e formazione   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
21/10/2026
Italia, Lombardy, Ponte San Pietro - Adecco Italia
Profilo La divisione Digital & Technologies di Adecco Group, ricerca per azienda leader in Italia nei servizi di data center, cloud, hosting Addetto monitoraggio e conduzione impianti La risorsa sara inserita all'interno del reparto Infrastrutture e avra come mansione principale la conduzione degli impianti (Elettrici/Elettronici, Termici, Speciali) dei Data Center, garantendone il funzionamento attraverso il continuo monitoraggio dei parametri di sistema e, laddove necessario, tramite interventi in emergenza. Responsabilita Responsabilita Monitorare costantemente gli impianti tramite il sistema di supervisione e controllo dedicato per mantenerne i parametri di funzionamento all'interno dei limiti stabiliti. Gestire tempestivamente eventuali condizioni anomale, avarie o emergenze, intervenendo in prima persona o tramite ingaggio del personale/aziende specializzate. Effettuare le ispezioni sugli impianti infrastrutturali e all'interno delle Sale Dati al fine di verificare che le condizioni siano conformi a quanto previsto. Fornire supporto al personale di Manutenzione nello svolgimento delle proprie attivita Gestione delle comunicazioni per attivita programmate e in caso di incident, sia internamente che verso i clienti Contribuire allo sviluppo ed alla realizzazione della documentazione Tecnica e Gestionale quali ad esempio, Check list d'ispezione, Archivio Parametri Impianti, Verbali di Collaudo, Procedure di Emergenza. Proporre e/o contribuire allo sviluppo di eventuali migliorie su quanto di propria competenza. Skill e Professionalita Requisiti Diploma di istituto tecnico e/o equivalente Conoscenze di base degli apparati e degli impianti elettrici/elettronici/elettromeccanici, in particolare: quadri elettrici e relativa componentistica standard, sensori e strumenti di misura, UPS, Gruppi Elettrogeni, PLC, Inverter Conoscenze di base degli impianti termici/di condizionamento, in particolare: macchine di condizionamento acqua/aria, Chiller, scambiatori di calore, pompe idrauliche, valvole idrauliche Conoscenze di base degli Impianti Speciali, in particolare: impianti Antincendio ed Antiallagamento, sistemi di Videosorveglianza, sistemi di controllo accessi, sistemi antintrusione. Conoscenze di base degli strumenti informatici: utilizzo del PC e dei principali pacchetti applicativi Attenzione, meticolosita e spirito d'osservazione Reattivita e precisione nel far fronte ad eventuali avarie o emergenze Predisposizione al lavoro di gruppo ed alla condivisione delle informazioni Conoscenza base della lingua inglese, sia scritta che parlata. Informazioni retributive Contratto: assunzione in somministrazione della durata di 6+6 mesi con finalita di assunzione diretta a tempo indeterminato. CCNL CED 4° livello, RAL 24k. 8euro di buoni pasto al giorno (anche in ferie) + indennita di turno. Sede di lavoro: Ponte san Pietro Orario di lavoro: lavoro su turni H24 7/7 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
21/10/2026
Italia, Lazio, Roma - Adecco Italia
Profilo La divisione Digital & Technologies di Adecco Group, ricerca per azienda leader in Italia nei servizi di data center, cloud, hosting Addetto monitoraggio e conduzione impianti La risorsa sara inserita all'interno del reparto Infrastrutture e avra come mansione principale la conduzione degli impianti (Elettrici/Elettronici, Termici, Speciali) dei Data Center, garantendone il funzionamento attraverso il continuo monitoraggio dei parametri di sistema e, laddove necessario, tramite interventi in emergenza. Responsabilita Responsabilita Monitorare costantemente gli impianti tramite il sistema di supervisione e controllo dedicato per mantenerne i parametri di funzionamento all'interno dei limiti stabiliti. Gestire tempestivamente eventuali condizioni anomale, avarie o emergenze, intervenendo in prima persona o tramite ingaggio del personale/aziende specializzate. Effettuare le ispezioni sugli impianti infrastrutturali e all'interno delle Sale Dati al fine di verificare che le condizioni siano conformi a quanto previsto. Fornire supporto al personale di Manutenzione nello svolgimento delle proprie attivita Svolgere attivita di ?Remote Hands & Eyes? sugli gli apparati IT e servizio di ?Escorting? dei clienti. Contribuire allo sviluppo ed alla realizzazione della documentazione Tecnica e Gestionale. Skill e Professionalita Requisiti Diploma di istituto tecnico e/o equivalente Conoscenze di base degli apparati e degli impianti elettrici/elettronici/elettromeccanici, in particolare: quadri elettrici e relativa componentistica standard, sensori e strumenti di misura, UPS, Gruppi Elettrogeni, PLC, Inverter Conoscenze di base degli impianti termici/di condizionamento, in particolare: macchine di condizionamento acqua/aria, Chiller, scambiatori di calore, pompe idrauliche, valvole idrauliche Conoscenze di base degli Impianti Speciali, in particolare: impianti Antincendio ed Antiallagamento, sistemi di Videosorveglianza, sistemi di controllo accessi, sistemi antintrusione. Conoscenze di base degli strumenti informatici: utilizzo del PC e dei principali pacchetti applicativi Attenzione, meticolosita e spirito d'osservazione Reattivita e precisione nel far fronte ad eventuali avarie o emergenze Predisposizione al lavoro di gruppo ed alla condivisione delle informazioni Conoscenza base della lingua inglese, sia scritta che parlata. Informazioni retributive Contratto: assunzione in somministrazione della durata di 6+6 mesi con finalita di assunzione diretta a tempo indeterminato. CCNL CED 4° livello, RAL 24k. 6euro di buoni pasto al giorno (anche in ferie) + indennita di turno. Sede di lavoro: Roma, zona Tecnopolo Tiburtino Orario di lavoro: lavoro su turni H24 7/7 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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