Find jobs for IT / Technology in Italy, Marche:250

27/10/2026
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Italy, Emilia-Romagna, bOLOGNA - LHH
Per un importante gruppo industriale , in piena trasformazione digitale, cerchiamo un/una SAP FI Specialist. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Fare da raccordo tra business e IT sui processi amministrativi e di controllo di gestione - Raccogliere i requisiti e individuare opportunità di miglioramento - Far evolvere le soluzioni digitali a supporto della funzione Finance - Contribuire a progetti di trasformazione, inclusa l'adozione di soluzioni AI Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Gestionale, Informatica, Economia o affini - Almeno 5 anni in ruoli analoghi su processi Finance & Controlling; plus l'esperienza in tesoreria e cash management - Conoscenza di SAP S/4HANA, moduli FI e CO - Dimestichezza con analisi dati e strumenti di BI - Capacità di tradurre le esigenze del business in soluzioni concrete - Buone doti relazionali e inglese buono #LI-MD5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
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Italy, Emilia-Romagna, Modena - LHH
Per una realtà di consulenza solida e in crescita nel settore ICT, cerchiamo un/una Network Engineer. Responsabilità Di cosa ti occuperai - Progettare, installare, mettere in sicurezza e mantenere reti LAN, WAN e WiFi di complessità enterprise: switching, routing, segmentazione del traffico e bilanciamento dei carichi - Gestire reti industriali a supporto dell'automazione, su apparati Siemens SCALANCE e protocolli come Profinet, Modbus ed EtherNet/IP - Intervenire come supporto di terzo livello su incident e problem complessi, conducendo analisi delle cause e definendo le azioni correttive e preventive Profilo Cosa cerchiamo - Esperienza solida in routing, switching, subnetting, VLAN e QoS su architetture enterprise - Ottima conoscenza dello stack TCP/IP, della segregazione tra reti IT e OT e della gestione di firewall enterprise - Familiarità con apparati Cisco, Fortinet, Palo Alto Networks, HPE e Siemens SCALANCE (o equivalenti) - Buona padronanza dei servizi di rete: Active Directory, DHCP, DNS - Inglese almeno B2, per documentazione tecnica e supporto - Disponibilità a brevi trasferte in Italia presso i clienti #LI-MD5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
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Italy, Emilia-Romagna, Bologna - LHH
Per storica azienda bolognese, siamo alla ricerca di un Project Engineer specializzato in sistemi di telecomunicazione nel mondo ferroviario. Responsabilità Cosa farai: - Produrrai e verificherai la documentazione progettuale esecutiva e costruttiva - Proporrai soluzioni tecniche e dimensionerai gli impianti TLC - Redigerai le distinte materiali (Bill of Materials) - Gestirai la relazione tecnica con clienti e fornitori - Supporterai i team di installazione, messa in servizio (commissioning) e manutenzione Profilo Il profilo che cerchiamo: - Laurea in Ingegneria o background tecnico equivalente - Esperienza nella progettazione di sistemi TLC , preferibilmente in ambito ferroviario o trasporti - Conoscenza delle reti di trasporto (SDH, MPLS, IP, WAN/LAN) e dei sistemi wireless dedicati (GSM-R) - Familiarità con sistemi di facility come TVCC/CCTV e telefonia - Autonomia nell'interfaccia con clienti e fornitori - Disponibilità a trasferte sui cantieri - Buona conoscenza dell'inglese tecnico #LI-MD5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
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Italy, Marche, Marche - LHH
Per una realtà operante nell'ambito dei servizi tecnologici e della trasformazione digitale, ricerchiamo un/una Lead Enterprise Architect da coinvolgere in progettualità ad alto impatto. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Definire architetture target e roadmap tecnologiche di medio-lungo periodo; - guidare le attività di governance architetturale e i relativi processi decisionali; - definire principi, standard e linee guida tecnologiche; - supportare iniziative di modernizzazione e razionalizzazione del portfolio applicativo; - indirizzare le strategie relative a integrazione, cloud e piattaforme enterprise; - contribuire alla definizione delle architetture Data & AI; - integrare nelle scelte architetturali gli aspetti di sicurezza, compliance e gestione del rischio; - valutare tecnologie e soluzioni attraverso analisi di fattibilità, sostenibilità e impatto; Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - - Esperienza consolidata in ruoli di Enterprise Architect, Lead Architect o posizioni analoghe; - solida conoscenza delle architetture applicative moderne e dei pattern di integrazione; - esperienza in ambienti cloud, multi-cloud o hybrid cloud; - conoscenza delle tematiche di Data Architecture, Artificial Intelligence e governance tecnologica; - capacità di tradurre esigenze di business in strategie e soluzioni architetturali; - esperienza nella gestione di stakeholder complessi e interlocutori di livello executive; - leadership, visione strategica e autorevolezza tecnica; - buona conoscenza della lingua inglese. Modalità lavorativa: Full remote Costituiscono un plus la conoscenza dei principali framework di Enterprise Architecture e l'esperienza in ambito AI Governance, MLOps e soluzioni basate su Large Language Model. #LI-MD4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
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Italy, Lombardy, Milano - LHH
Per la practice Insurance di una società di Strategy Consulting e Technology Advisory, siamo alla ricerca di brillanti professionisti con 6-10 anni di esperienza lavorativa qualificante, che si distinguano per: - Una forte attitudine consulenziale, che li renda in grado di interagire efficacemente con referenti C-Level; - Profonde competenze tecnologiche in uno o più dei seguenti ambiti: Architecting, Cloud & Next-gen Infrastructure, GenAI, Quantum, Cyber Security agentica, ICT Sourcing, FinOps, Photonic Networks, Core Insurance modernization, ecc.; - Una solida conoscenza funzionale e organizzativa del settore Assicurativo. Responsabilità I candidati selezionati, inseriti in un contesto estremamente dinamico: - Lavoreranno a progettualità di innovazione, trasformazione digitale e evoluzione dei modelli operativi, con un taglio di Design e Control Tower, e agendo come punto di connessione tra Technology Strategy ed Execution. - Contribuiranno a guidare la trasformazione digitale di primarie aziende del settore Assicurativo, disegnando Roadmap di trasformazione tecnologica, con una visione d'insieme del loro ecosistema tecnologico e di business. - Supporteranno iniziative di revisione e ottimizzazione dei processi assicurativi. - Definiranno modelli di IT Governance, Operating Model e strutture di controllo. - Lavoreranno alla definizione di percorsi di trasformazione orientati al futuro, lavorando con moderne metodologie Agile e effettuando analisi complesse, tenendo conto dell'evoluzione del mercato e delle tecnologie. - Progetteranno e ottimizzeranno architetture IT su misura, e soluzioni digitali sostenibili nel tempo. Il ruolo prevede, rispetto ad alcune carriere manageriali in società di management consulting, una forte componente operativa, e richiede la capacità di entrare nel merito delle scelte architetturali e tecnologiche. Domini di business di particolare interesse: - Core Insurance, Distribuzione, Multicanalità, Underwriting & Pricing, Reinsurance & Capital Management, Investments & Asset Management, Funzioni di Governo (Finance, Risk e Compliance), soprattutto sulla parte tecnologia e di piattaforme, ecc. Aree di competenza tecnica di particolare interesse / possibili filoni progettuali: - Core Insurance Modernisation & Next-Generation Platforms ; AI-Enabled Insurance Operations & Intelligent Automation; Core Insurance Resilience, Data Integrity & Regulatory Readiness; - Next-Generation Infrastructure & Cloud Reinvention : Cloud-Native Transformation & Infrastructure Modernisation; Hybrid Cloud & Distributed Architecture Blueprint; Infrastructure Automation & Autonomous Operations. - Digital Sovereignity, Agentic Cyber Security & Quantum : Digital Sovereignty & Strategic Technology Independence; Agentic Cybersecurity & Autonomous Threat Response; Post-Quantum Cryptography & Quantum-Ready Security. - Photonic Networks & Next-Generation Connectivity : Optical Infrastructure; AI Data Center Connectivity & Optical Interconnects; Energy-Efficient Connectivity for AI Workloads. - Agentic Software Engineering & SDLC Reinvention : Software Factory Transformation; Autonomous Software Engineering & AI Coding Agents; Agent-Orchestrated Testing, QA & Release Management; AI-Native DevSecOps & Continuous Delivery. - Agentic Enterprise Transformation & Operating Model Design : Agentic Workflow Orchestration; Multi-Agent Systems & Enterprise Integration; Agent Governance, Observability & Control Frameworks; Agentic Insurance & Autonomous Operations; AI-Driven Underwriting & Intelligent Pricing; Intelligent Claims & Automated Loss Management. - GenAI, Data Platforms & Intelligence : AI-Ready Data Architecture & Data Product Strategy; Knowledge Graphs & Retrieval Architectures; AI Platform Engineering & LLMOps; Data Governance, AI Trust & Responsible AI; Agentic Data Management & Autonomous Data Operations. - ICT Sourcing, FinOps & Technology Value : Spend Analytics & Cost Optimisation; AI-enabled Sourcing, Procurement, Category Management & Strategic Buying; FinOps & Cloud Cost Optimisation; AI Infrastructure Unit Economics & GPU Cost Optimisation; Technology Investment Intelligence & Value Realisation; IT Budgeting, Forecasting & Cost Allocation. Profilo Il candidato ideale: - Può vantare 6-10 anni di esperienza lavorativa qualificante in contesti di System Integration, IT Consulting, o presso primari istituti Assicurativi. - È in possesso di un titolo di Laurea Magistrale in Ingegneria Informatica, Informatica, Ingegneria Gestionale, Economia con forte indirizzo tecnologico o discipline STEM equivalenti. - Ha un'esperienza consolidata nella gestione di programmi di trasformazione IT e Technology Strategy in ambito Assicurativo, esperienza nella definizione di roadmap tecnologiche e nella costruzione di business case a supporto di investimenti e programmi di trasformazione. - Rappresenta un plus la pregressa sperienza nel supporto ad attività di business development, proposal management e sviluppo di opportunità commerciali. Un inglese di livello C1, scritto e parlato, rappresenta un requisito mandatorio. Retribuzione offerta: RAL: €60K - €66K + MBO, Auto aziendale e Welfare Inquadramento: CCNL Commericio, Liv. Quadro Sede di lavoro: Milano. #LI-SA4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
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Italy, Lombardy, Milano - LHH
Per la practice Banking e Financial Services di una società di Strategy Consulting e Technology Advisory, siamo alla ricerca di brillanti professionisti con 6-10 anni di esperienza lavorativa qualificante, che si distinguano per: - Una forte attitudine consulenziale, che li renda in grado di interagire efficacemente con referenti C-Level; - Profonde competenze tecnologiche in uno o più dei seguenti ambiti: Architecting, Cloud & Next-gen Infrastructure, GenAI, Quantum, Cyber Security agentica, ICT Sourcing, FinOps, Photonic Networks, Core Banking modernization, ecc.; - Una solida conoscenza funzionale e organizzativa del settore Bancario e FSI. Responsabilità I candidati selezionati, inseriti in un contesto estremamente dinamico: - Lavoreranno a progettualità di innovazione, trasformazione digitale e evoluzione dei modelli operativi, con un taglio di Design e Control Tower, e agendo come punto di connessione tra Technology Strategy ed Execution. - Contribuiranno a guidare la trasformazione digitale di primarie aziende del settore Bancario e Finanziario, disegnando Roadmap di trasformazione tecnologica, con una visione d'insieme del loro ecosistema tecnologico e di business. - Supporteranno iniziative di revisione e ottimizzazione dei processi bancari. - Definiranno modelli di IT Governance, Operating Model e strutture di controllo. - Lavoreranno alla definizione di percorsi di trasformazione orientati al futuro, lavorando con moderne metodologie Agile e effettuando analisi complesse, tenendo conto dell'evoluzione del mercato e delle tecnologie. - Progetteranno e ottimizzeranno architetture IT su misura, e soluzioni digitali sostenibili nel tempo. Il ruolo prevede, rispetto ad alcune carriere manageriali in società di management consulting, una forte componente operativa, e richiede la capacità di entrare nel merito delle scelte architetturali e tecnologiche. Domini di business di particolare interesse: - Core Banking, Landing & Credit, Consumer Finance, Payments, Wealth Management, Corporate Banking, Investment Banking, Treasury & Capital Markets, ecc. Aree di competenza tecnica di particolare interesse / possibili filoni progettuali: - Core Banking Modernisation & Digital finance : Next-Generation Banking Platforms; AI-Enabled Banking Operations & Intelligent Automation; Core Banking Resilience, Data Integrity & Regulatory Readiness. - Next-Generation Infrastructure & Cloud Reinvention : Cloud-Native Transformation & Infrastructure Modernisation; Hybrid Cloud & Distributed Architecture Blueprint; Infrastructure Automation & Autonomous Operations. - Digital Sovereignity, Agentic Cyber Security & Quantum : Digital Sovereignty & Strategic Technology Independence; Agentic Cybersecurity & Autonomous Threat Response; Post-Quantum Cryptography & Quantum-Ready Security. - Photonic Networks & Next-Generation Connectivity : Optical Infrastructure; AI Data Center Connectivity & Optical Interconnects; Energy-Efficient Connectivity for AI Workloads. - Agentic Software Engineering & SDLC Reinvention : Software Factory Transformation; Autonomous Software Engineering & AI Coding Agents; Agent-Orchestrated Testing, QA & Release Management; AI-Native DevSecOps & Continuous Delivery. - Agentic Enterprise Transformation & Operating Model Design : Agentic Workflow Orchestration; Multi-Agent Systems & Enterprise Integration; Agent Governance, Observability & Control Frameworks. - GenAI, Data Platforms & Intelligence : AI-Ready Data Architecture & Data Product Strategy; Knowledge Graphs & Retrieval Architectures; AI Platform Engineering & LLMOps; Data Governance, AI Trust & Responsible AI; Agentic Data Management & Autonomous Data Operations. - ICT Sourcing, FinOps & Technology Value : Spend Analytics & Cost Optimisation; AI-enabled Sourcing, Procurement, Category Management & Strategic Buying; FinOps & Cloud Cost Optimisation; AI Infrastructure Unit Economics & GPU Cost Optimisation; Technology Investment Intelligence & Value Realisation; IT Budgeting, Forecasting & Cost Allocation. Profilo Il candidato ideale: - Può vantare 6-10 anni di esperienza lavorativa qualificante in contesti di System Integration, IT Consulting, o presso primari istituti bancari o finanziari. - È in possesso di un titolo di Laurea Magistrale in Ingegneria Informatica, Informatica, Ingegneria Gestionale, Economia con forte indirizzo tecnologico o discipline STEM equivalenti. - Ha un'esperienza consolidata nella gestione di programmi di trasformazione IT e Technology Strategy in ambito Banking e FSI, esperienza nella definizione di roadmap tecnologiche e nella costruzione di business case a supporto di investimenti e programmi di trasformazione. - Rappresenta un plus la pregressa sperienza nel supporto ad attività di business development, proposal management e sviluppo di opportunità commerciali. Un inglese di livello C1, scritto e parlato, rappresenta un requisito mandatorio. Retribuzione offerta: RAL: €60K - €66K + MBO, Auto aziendale e Welfare Inquadramento: CCNL Commercio, liv. Quadro Sede di lavoro : Milano. #LI-SA4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
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Italy, Tuscany, Firenze Sud - LHH
Per conto di una prestigiosa realtà internazionale operante nel settore Luxury Fashion, parte di un gruppo multinazionale leader a livello globale, siamo alla ricerca di un/una SAP Manufacturing Expert da inserire all'interno della funzione Information Systems & Technology La risorsa avrà un ruolo chiave nei progetti di evoluzione e trasformazione digitale dei processi industriali, fungendo da punto di riferimento tra il business, le operation produttive e i team IT internazionali . Opportunità unica per entrare in una realtà internazionale riconosciuta per eccellenza, innovazione e qualità, dove poter partecipare a programmi strategici di digital transformation che impattano direttamente la produzione e la supply chain globale. Responsabilità Responsabilità principali: - Guidare progetti di implementazione ed evoluzione di soluzioni SAP a supporto dei processi produttivi e della supply chain. - Analizzare le esigenze delle funzioni Manufacturing, Planning, Purchasing, Logistics e Finance, traducendole in requisiti funzionali e soluzioni applicative. - Collaborare con stakeholder locali e internazionali, garantendo l'allineamento tra processi di business e architettura applicativa. - Coordinare team multidisciplinari, consulenti e partner tecnologici durante tutte le fasi progettuali. - Assicurare il rispetto degli standard, delle best practice SAP e degli obiettivi di qualità progettuale. - Supportare iniziative di innovazione e miglioramento continuo dei processi industriali - Contribuire ai programmi di evoluzione verso ambienti SAP S/4HANA Profilo Requisiti - Laurea in Ingegneria, Informatica o discipline affini. - Esperienza di almeno 3 anni nella gestione di progetti SAP in contesti strutturati. - Solida conoscenza dei processi Manufacturing e Supply Chain. - Conoscenza dei principali moduli SAP in ambito Planning, Purchasing, Logistics e Finance. Inglese fluente; la conoscenza del francese sarà considerata un plus. Costituisce un plus l'esperienza in progetti di migrazione o trasformazione SAP S/4HANA. Sede di lavoro: Provincia di Firenze zona SUD con possibilità di trasferte presso stabilimento in area Nord-Est Italia ed in Francia. #LI-AI2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
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Italy, Lazio, Roma - LHH
Per una Scale-up italiana leader nell'offerta di soluzioni e servizi integrati di Cybersecurity, LHH è alla ricerca di un Cyber Security Project Manager a inserire all'interno di un contesto altamente innovativo e orientato all'eccellenza. Responsabilità La figura si occuperà della gestirione dell'intero ciclo di vita dei progetti ? dalla pianificazione all'esecuzione fino alla consegna ? coordinando team cross-funzionali e garantendo il rispetto delle best practice e degli standard di sicurezza. In particolare ti occuperai di: - Gestire i progetti di sicurezza end-to-end: scope, budget, timeline, stakeholder, rischi e issue, assicurando il rispetto delle scadenze e degli standard di sicurezza; - Coordinare i team tecnici e funzionali durante la fase di delivery, mantenendo i progetti nei tempi e nelle aspettative concordate; - Collaborare con team cross-funzionali per identificare attività, rischi e sviluppare strategie di mitigazione; - Monitorare l'avanzamento dei progetti e produrre aggiornamenti di stato regolari e strutturati per gli stakeholder; - Facilitare una comunicazione chiara e una collaborazione efficace tra tutti i membri del team; - Fungere da punto di riferimento principale tra i technical lead, i team di delivery e gli stakeholder di business. Profilo - Almeno 4 anni di esperienza nella gestione end-to-end di progetti Cyber Security complessi, con responsabilità su scope, budget, risorse, timeline, stakeholder, rischi, issue ed escalation; - Comprovata capacità di coordinare team cross-funzionali e garantire il raggiungimento degli obiettivi progettuali nel rispetto di tempi, costi e qualità; - Buona conoscenza dei principali domini della sicurezza informatica e comprovata esperienza nella gestione di progetti relativi ad almeno uno di questi campi (non tutti obbligatori) : Application Security, API Security, IAM, CIAM, PAM, Cloud Security, Network Security o Infrastructure Security; - Familiarità con tecnologie e soluzioni di sicurezza quali Firewall, WAF, Antivirus, EDR e DLP; - Conoscenza dei principali framework normativi e regolamentari in ambito Cyber Security, con particolare attenzione a GDPR, PCI DSS, DORA e alle linee guida del Garante per la Protezione dei Dati Personali; - Capacità di interfacciarsi e gestire team tecnici con credibilità e chiarezza. Per la posizione è necessaria un'ottima conoscenza dell'italiano e dell'inglese, sia scritto che parlato. L'intero processo di selezione si svolgerà in lingua inglese. L'esperienza in contesti regolamentati (Banking, Financial Services, Insurance), così come certificazioni in ambito Project Management (PMP, Prince2, Agile, Scrum) o Cyber Security (CISSP, CISM, Security+, ecc.) o esperienza su programmi di Security Transformation, IAM, Cloud Security o Compliance, costituiscono un plus ai fini della selezione. Sede di lavoro: Roma Modalità: Ibrida #LI-RD1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
27/10/2026
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Italy, Marche, Ancona - LHH
Per software house di Ancona specializzata in soluzioni nel mondo dati, stiamo cercando un* DBA, per potenziare il team. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Amministrazione e manutenzione di database Oracle e PostgreSQL. - Modellazione dati e ottimizzazione performance (query tuning, indici, monitoraggio). - Sviluppo di script e procedure per l'automazione. - Supporto ai team di sviluppo nell'integrazione con API REST. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea informatica o diploma con esperienza come DBA. - Ottima conoscenza di DB e tecniche di ottimizzazione. - Esperienza nella modellazione di database relazionali e non. - Familiarità con API REST lato data layer. #LI-MD5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
23/10/2026
Italy, Emilia-Romagna, RUBIERA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: RUBIERA (RE) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 40.000 ? 50.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo SOFTWARE ENGINEER Luogo: Provincia Est di Reggio Emilia (RE) Orario: Dal lunedì al venerdì 08:00 ? 12:30 / 13:30 ? 17:00 Tipo di contratto: Tempo indeterminato Modalità di lavoro: In presenza Fascia di RAL: 40K ? 50K La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. ICTpiù, divisione Tech&;Digital di Lavoropiù SpA ricerca una figura di Software Engineer per una storica azienda produttiva posizionata nella provincia Est di Reggio Emilia (RE). La risorsa si occuperà delle seguenti attività: - Analisi dei requisiti software e di sistema, traducendo le esigenze aziendali, dei clienti e tecniche in soluzioni software efficaci; - Progettazione, sviluppo, testing e manutenzione delle applicazioni; - Contributo all'integrazione funzionale del software con componenti hardware, elettroniche e meccaniche per garantire la piena funzionalità del prodotto; - Scrittura di codice pulito, efficiente, mantenibile e ben documentato; - Miglioramento dei prodotti software esistenti per aggiungere nuove funzionalità; - Supporto alle attività di collaudo, convalida, implementazione, manutenzione ed evoluzione dei software; - Collaborazione con team interfunzionali, tra cui R&;D. Requisiti Requisiti: - Laurea triennale o magistrale in Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria elettronica o similari; - Esperienza pregressa di almeno 5 anni nello sviluppo software ed embedded, preferibilmente in ambito industriale, automobilistico, elettromeccanico o similari; - Esperienza con linguaggi di programmazione OOP quali C++, C#, JavaScript o simili; - Familiarità con i processi di test, debug, convalida e distribuzione del software; - Esperienza con metodologie Agile, pipeline CI/CD, strumenti di test automatizzati, sistemi di gestione dei test; - Gradita esperienza in ambito IoT; - Spiccate capacità analitiche e di problem solving; - Buone capacità comunicative e di lavoro di squadra; - Livello di inglese B2.
23/10/2026
Italy, Umbria, TERNI - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: TERNI (TR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Ictpiù, divisione Tech &; Digital di Lavoropiù, ricerca Service Desk Specialist da inserire nel team dedicato al Customer Service per azienda informatica di Terni. La figura si occuperà di assistenza tecnica informatica, e risoluzione problematiche su software applicativo, tramite sistema di ticketing.  Attività: - Prendere in carico e registrare nella piattaforma di Trouble Ticketing (FreshDesk) la richiesta del cliente, che potrà provenire da diversi canali (telefono, mail, portale clienti, altri team aziendali); - Interagire con l'utente per comprendere al meglio la richiesta o il problema segnalato, arricchendo dei dettagli necessari il ticket; - Identificare e comunicare all'utente eventuali soluzioni temporanee (workaround) atte a ripristinare nel più breve tempo possibile la sua operatività; - Attuare interventi di assistenza di I livello sull'applicativo, sui report o sulla base dati dove questi siano possibili senza fare escalation ai team di sviluppo; - Predisporre manuali e documentazione idonea a illustrare al cliente le soluzioni attuate; - Coordinare e presidiare le attività di secondo livello dei team tecnici, assicurando il monitoraggio e la corretta risoluzione delle problematiche; - Supportare le decisioni implementative dei software utili a migliorare la stabilità dei sistemi, collaborando all'individuazione di soluzioni definitive per i problemi ricorrenti; - Curare la customer experience, garantendo una comunicazione trasparente, tempestiva e orientata alla massima soddisfazione del cliente durante tutto il processo. Si offre: - Ral tra i 25-35k - Assicurazione, buoni pasto e altri benefit - Smart working - Formazione tecnica informatica Requisiti Costituiscono Competenze chiave: - Familiarità con l'utilizzo di applicativi informatici, in particolare di tipo gestionale e basati su interfacce web - Buona conoscenza del data base Microsoft SQL Server - Buona conoscenza del linguaggio SQL - Familiarità con la suite Microsoft Office, e in particolare con Microsoft Excel - Esperienza nella programmazione con linguaggio JavaScript - Esperienza nell'utilizzo di Jasper Report o di altri tool di reporting - Capacità di ascolto e di comunicazione - Capacità di relazionarsi con diversi livelli aziendali - Spiccata capacità di organizzazione, orientamento all'obiettivo e al problem solving Plus: Conoscenza del dominio sanitario o clinico
23/10/2026
Italy, Emilia-Romagna, PARMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: PARMA (PR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloIctpiù, divisione Tech&;Digital del gruppo Lavoropiù ricerca per importante cliente su Parma, un/una Tecnico/a IT per installazione software su macchinari, afferente alle cat. prot. l. 68/99. La risorsa si occuperà principalmente di installazione software e macchinari come registratori di cassa e pos per diversi clienti in ambito GDO nel nord Italia.  Le attività saranno svolte prevalentemente presso le sedi dei clienti tra Lombardia, Liguria, Piemonte ed Emilia Romagna. Gli spostamenti sono effettuati con mezzi aziendali.  Orario di lavoro: Lun - Ven 9-18 (occasionalmente il sabato mattina nel mese di Dicembre)  Inquadramento 5 livello del commercio per profili junior  Buono pasto 15 euro per ogni intervento effettuato fuori dal comune di Parma  Mezzo aziendale e tessera carburante per gli spostamenti lavorativi quotidiani  Sede di partenza: Parma. Si valutano anche le sedi di Reggio Emilia e Piacenza RequisitiDiploma in Informatica o Elettronica  Passione per ambito software ed elettronica/elettrotecnica  Preferibile esperienza di almeno 1 anno nel ruolo  Disponibilità alla formazione in ambito elettronico  Necessaria iscrizione al collocamento mirato l. 68/99
23/10/2026
Italy, Lombardy, BRESCIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BRESCIA (BS) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A., Agenzia per il Lavoro, Filiale di Brescia, per realtà operante nel settore Retail, ricerca un/una:  Junior Data Analyst ? Ufficio Big Data Luogo: Brescia (BS) Orario: Full-time, dal lunedì al venerdì, dalle 9:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00 Tipo di contratto: Inserimento iniziale preferibilmente in somministrazione, della durata di 3/6 mesi, finalizzato all'assunzione diretta. Inquadramento: CCNL Commercio, livello 5° o 4°, in funzione dell'effettiva esperienza e della seniority del candidato. Benefit: Ticket restaurant del valore di 7 euro giornalieri e possibilità di un giorno di smart working alla settimana. La risorsa verrà inserita all'interno dell'ufficio Big Data e si occuperà dell'analisi, dell'organizzazione e della rielaborazione dei dati relativi ai punti vendita, contribuendo alla produzione di report e presentazioni a supporto delle decisioni strategiche e delle attività commerciali. Collaborerà con le diverse funzioni aziendali per trasformare i dati in informazioni chiare, strutturate e utili al business. Le principali attività saranno: - Analisi e organizzazione dei dati relativi ai negozi e ai punti vendita; - Rielaborazione, aggregazione e analisi dei dati tramite Microsoft Excel, al fine di individuare trend, KPI e informazioni rilevanti per il business; - Elaborazione di report professionali da condividere con la direzione aziendale, il team commerciale e i fondi di investimento; - Preparazione di presentazioni in Microsoft PowerPoint a supporto di riunioni, tavoli decisionali e attività commerciali; - Collaborazione con le diverse funzioni aziendali per garantire una lettura chiara, coerente e condivisa dei dati; - Verifica della correttezza e della completezza delle informazioni elaborate, assicurando precisione e affidabilità dei risultati.Requisiti - Preferibile laurea in Economia oppure diploma in Ragioneria o in Amministrazione, Finanza e Marketing; - Buona conoscenza di Microsoft Excel, con particolare riferimento a formule, tabelle pivot, grafici e funzioni di analisi dei dati; - Buona conoscenza di Microsoft PowerPoint per la realizzazione di presentazioni chiare, efficaci e professionali; - Precisione, attenzione al dettaglio e capacità di organizzare e gestire grandi volumi di dati; - Buone capacità analitiche e di sintesi; - Buone doti relazionali e attitudine alla collaborazione con interlocutori e funzioni aziendali differenti.
23/10/2026
Italy, Emilia-Romagna, CASTEL SAN PIETRO TERME - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CASTEL SAN PIETRO TERME (BO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Per importante azienda cliente sita in zona Bologna Est, cerchiamo un/una impiegata junior addetto/a all'HELP DESK. La risorsa sarà il primo punto di contatto per gli utenti e fornirà supporto operativo e soluzioni rapide alle richieste quotidiane da remoto.  Si occuperà di: Gestione delle richieste di assistenza tramite ticket e WhatsApp Presa in carico delle segnalazioni dei clienti Assistenza all'utilizzo dei servizi Si offre iniziale contratto part time di 25 ore settimanali da lunedì a domenica su turni giornalieri. In un secondo momento il contratto diventerà di 30 ore settimanali. Si richiede dimestichezza nell'utilizzo di: WHATSAPP - SKYPE- MAIL - WORD - EXCELL  Si offre iniziale contratto a tempo determinato a scopo assunzione. 
23/10/2026
Italy, Lombardy, Ponte San Pietro - Adecco Italia
Profilo Per azienda operante in un settore tecnico specializzato, ricerchiamo una risorsa da inserire all'interno del team operativo in zona Ponte San Pietro. La figura si occupera di attivita tecniche presso clienti e cantieri distribuiti sul territorio nazionale, svolgendo interventi di installazione, montaggio, verifica e manutenzione. Cerchiamo persone con una buona manualita, provenienti preferibilmente da contesti edili, impiantistici, metalmeccanici o manutentivi, interessate a intraprendere un percorso di formazione e crescita professionale. Responsabilita Buona manualita e predisposizione ai lavori operativi Esperienza, anche minima, in attivita di montaggio, manutenzione o installazione Disponibilita a trasferte frequenti sul territorio nazionale Flessibilita e attitudine al lavoro di squadra Skill e Professionalita Buona manualita e predisposizione ai lavori operativi Esperienza, anche minima, in attivita di montaggio, manutenzione o installazione Disponibilita a trasferte frequenti sul territorio nazionale Flessibilita e attitudine al lavoro di squadra Informazioni retributive Retribuzione: tra 30k-35k lavoro sull time a giornata sedei di lavoro: Ponte San Pietro Le trasferte si svolgono prevalentemente sul territorio nazionale e prevedono nella maggior parte dei casi il rientro nel fine settimana. Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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