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Find jobs for Engineering / Design Engineering in Italy, Vidor:25
25/08/2026 New!
| Italy, Veneto, Treviso - LHH |
| Per una realtà innovativa e in forte crescita nel settore Smart Building ed Efficienza Energetica, ricerchiamo una persona per il ruolo di : BMS & HVAC Integration Engineer - La risorsa avrà un ruolo chiave come referente tecnico verso clienti e partner, contribuendo attivamente allo sviluppo delle soluzioni BMS applicate a impianti HVAC‑R e supportando il business sia in fase di prevendita sia di delivery. Responsabilità Responsabilità principali - Consulenza tecnico‑commerciale a supporto del team Sales nella definizione di soluzioni BMS su misura per clienti e progettisti - Analisi delle esigenze del cliente e traduzione dei requisiti in architetture tecniche e funzionali - Programmazione e configurazione di sistemi di supervisione BMS e sviluppo logiche di controllo su regolatori (DDC/PLC) - System Integration di dispositivi e macchine di terze parti (Chiller, Pompe di Calore, UTA, Multimetri) tramite protocolli standard (Modbus, BACnet, KNX, ecc.) - Coordinamento e supervisione delle attività di commissioning, supportando i team operativi in cantiere - Sviluppo di sinottici, dashboard e interfacce HMI/Web orientate all'esperienza utente e al monitoraggio energetico - Supporto nella gestione dei clienti chiave, contribuendo a fidelizzazione, ampliamento scope e opportunità di upselling - Collaborazione con Direzione Tecnica e Operations per miglioramento processi, standard e soluzioni replicabili. Profilo Requisiti e Formazione - Diploma tecnico (Elettrotecnico/Elettronico) o Laurea in Ingegneria (Automazione, Energetica, Elettrica) - Esperienza di almeno 5?8 anni in ambito BMS, building automation, HVAC o sistemi di supervisione - Solida conoscenza di: - impianti HVAC (centrali termiche, UTA, gruppi frigo) - protocolli Modbus (RTU/TCP), BACnet - sistemi KNX, DALI, MQTT (preferenziali) - Capacità di interfacciarsi con clienti, progettisti, installatori e stakeholder interni - Attitudine commerciale e consulenziale, con visione di business e orientamento al valore per il cliente Completano il profilo: Approccio strutturato e orientato al risultato; Capacità di gestione progetti e priorità Leadership tecnica e autorevolezza; Forte orientamento al cliente e alla relazione; Flessibilità operativa e mindset imprenditoriale. Sede di lavoro: limitrofa a Treviso, con disponibilità a trasferte su cantieri locali e incontri clienti. Cosa offriamo Entrerai a far parte di una realtà riconosciuta per la qualità della consulenza tecnica e per la rappresentanza esclusiva di marchi leader nei settori elettrico, termotecnico e dell'automazione degli edifici. Avrai l'opportunità di confrontarti con progetti innovativi e interlocutori qualificati, contribuendo allo sviluppo di soluzioni Smart Building e di efficienza energetica che generano valore concreto per clienti, progettisti e installatori. Lavorerai in un ambiente dinamico e orientato alla crescita, dove competenza tecnica, relazione con il cliente e spirito consulenziale rappresentano elementi distintivi del successo. Se desideri mettere a frutto la tua esperienza nella Building Automation all'interno di una realtà solida, innovativa e fortemente radicata nel territorio, saremo lieti di conoscere il tuo percorso professionale. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
25/08/2026 New!
| Italy, Veneto, Treviso - LHH |
| Per realtà manifatturiera operante nel settore cartotecnico, ricerchiamo un/una Caporeparto Produzione che avrà la responsabilità di organizzare, coordinare e presidiare le attività produttive del reparto, guidando il cambiamento organizzativo e promuovendo una cultura orientata all'efficienza, alla disciplina operativa e al miglioramento continuo. Ruolo: la figura ricercata avrà il compito di garantire il corretto funzionamento del reparto produttivo, intervenendo sull'organizzazione delle attività, sul coordinamento delle risorse e sull'introduzione di metodologie e progetti finalizzati all'incremento della produttività e delle performance. Sarà un punto di riferimento per il personale di produzione, contribuendo a consolidare un ambiente di lavoro ordinato, strutturato e orientato al raggiungimento degli obiettivi aziendali. Responsabilità Principali responsabilità - Coordinare e supervisionare le attività quotidiane del reparto produttivo. - Organizzare il lavoro delle squadre garantendo il rispetto di priorità, tempi e standard qualitativi. - Ripristinare e consolidare ordine, disciplina e rispetto delle procedure operative. - Monitorare produttività, scarti, fermate e performance produttive, definendo azioni correttive. - Gestire e sviluppare il personale di reparto, promuovendo responsabilizzazione e cultura del risultato. - Introdurre e guidare progetti di efficientamento dei processi produttivi. - Collaborare con le funzioni Qualità, Pianificazione e Manutenzione per garantire continuità operativa. - Assicurare il rispetto delle normative di sicurezza e delle procedure aziendali. - Elaborare report periodici e proporre iniziative per il miglioramento delle performance del reparto. Profilo Requisiti: - Esperienza consolidata nel ruolo di Caporeparto, Responsabile di Produzione o Coordinatore di Reparto in contesti manifatturieri, preferibilmente nel settore cartotecnico, packaging, stampa o affini. - Solida esperienza nella gestione di operatori e capi turno. - Forte autorevolezza e capacità di far rispettare procedure, ruoli e regole organizzative. - Comprovata esperienza nell'avvio e nella gestione di progetti di miglioramento ed efficientamento produttivo. - Conoscenza dei principi Lean Manufacturing e delle logiche di organizzazione industriale. - Capacità di analizzare dati produttivi e definire piani di intervento. - Leadership, pragmatismo, orientamento ai risultati e problem solving. Cerchiamo una persona che: sappia portare metodo e organizzazione in un reparto produttivo complesso, abbia la determinazione necessaria per ristabilire ordine e disciplina operativa, sia capace di coinvolgere le persone nel cambiamento senza rinunciare alla fermezza decisionale, abbia una mentalità orientata al miglioramento continuo e all'efficienza. Offerta - Inserimento in una realtà solida e strutturata. - Ruolo chiave con ampia autonomia e responsabilità. - Possibilità concreta di incidere sull'organizzazione e sui risultati produttivi. Sede di lavoro: limitrofa a Treviso. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
25/08/2026 New!
| Italy, Veneto, Vittorio Veneto - LHH |
| Per azienda cliente, che fa parte di un gruppo in forte crescita e con sedi in tutto il mondo, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Process Engineer/Industrialization Engineer per la loro sede di Vittorio Veneto. Responsabilità La figura avrà un ruolo trasversale tra Processo, Qualità e R&D, con responsabilità di: - Sviluppo e implementazione di un sistema di raccolta e analisi dati di processo per la standardizzazione dei parametri di linea (velocità, temperature, pressioni, ecc.) - Definizione di setup standard e monitoraggio della stabilità di processo - Supporto alla produzione nella gestione delle deviazioni di processo e definizione di azioni correttive, assicurandone l'adozione da parte di operatori e capi turno - Attività di problem solving strutturato su scarti, difetti e instabilità - Collaborazione con R&D e Qualità per industrializzazione e validazione prodotto/processo Industrializzazione & Project Management · Gestione come Project Manager di progetti di nuovi prodotti (tolleranze, parametri di processo e documentazione a supporto per il training) su: - linee esistenti - revamping e miglioramenti impianti - introduzione nuove linee / tecnologie - Redazione specifiche tecniche e coordinamento con fornitori e costruttori di impianti Commissioning (responsabilità chiave) - Responsabilità del commissioning di nuovi prodotti e processi - Attività da svolgere in tutti gli stabilimenti del gruppo, anche esteri - Supporto al ramp-up produttivo e trasferimento standard alle operations locali Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Industriale (meccanica, chimica, ambientale o affini) - Esperienza in settori affini (estrusione plastica, processi continui, converting, ecc.) - Competenze integrate in processo, qualità e R&D - Ottima capacità di analisi dati (Excel avanzato o strumenti equivalenti) - Conoscenza di metodologie Lean / Six Sigma (DoE, problem solving strutturato) - Gradita conoscenza base di CAD 2D/3D Soft skills - Capacità di lavorare in contesti cross-funzionali e gestione progetti - Forte orientamento al dato, alla standardizzazione e al miglioramento continuo - Leadership operativa verso produzione (operatori e capiturno) Disponibilità - Disponibilità a trasferte estero frequenti, anche di breve durata, per attività di commissioning e supporto industrializzazione presso gli stabilimenti del gruppo Inquadramento: si offre Contratto a tempo Indeterminato, CCNL Gomma Plastica, Livello C, Range di Ral 35.000-45.000, MBO, WELFARE (asilo nido e scuola infanzia interaziendali -50% sulla rata, convenzioni con studi medici e palestre), premio di produzione, mensa 50% carico azienda. #LI-EC2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
25/08/2026 New!
| Italy, Veneto, TREVISO - LHH |
| For one of our major clients, a worldwide industry leader, with production facilities across the globe, we are looking for a Senior Product Manager ? LED Modules, to lead and grow a global portfolio of linear and area LED modules with focus in commercial and industrial lighting applications. You will act as the business owner of the portfolio, shaping product strategy, roadmaps, and lifecycle decisions, while working cross-functionally with R&D, Operations, Quality, Sales, and Marketing. This is a strategic, hands-on role at the intersection of market insight, technology, and commercial execution. Responsabilità Responsibilities Own the product strategy and roadmap for LED modules across commercial & industrial applications Translate market, customer, and application needs into competitive product specifications Drive the Full Product Lifecycle: Concept, Development, Launch, Scaling, Phaseout Lead portfolio and customization strategies to balance speed, reuse, and profitability Act as application and market expert for OEMs, luminaire manufacturers, and system integrators Support go‑to‑market activities: positioning, value propositions, sales enablement Collaborate globally across regions and functions to ensure successful launches Profilo Requirements 5+ years in Product Management / Product Marketing within professional lighting or LED components business Proven experience with LED modules and electronic boards, ideally in B2B commercial & industrial lighting Solid understanding of LED technologies, optical/thermal/electrical constraints, and certifications (e.g. ENEC, UL, Zhaga, DALI ecosystem) Strong market and application knowledge (offices, retail, industrial, logistics, public buildings) Strategic mindset with hands‑on execution ability Confident communicator, comfortable in a global matrix organization Education & Languages degree in Engineering or equivalent (MBA is a plus) Fluent English required; additional languages are a plus Salary Package: CCNL: Vetro, Lampade e Display Level B impiegati or Level A quadro RAL: 55k-65k + MBO 10% A laptop, a mobile phone and a credit card are provided. The compensation package does not include a company car. Hibrid: 50% smartworking #LI-EC2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
25/08/2026 New!
| Italy, Veneto, Vittorio Veneto - LHH |
| Per azienda cliente, General Contractor che opera nel settore immobiliare (grandi edifici, edifici di pregio), siamo attualmente alla ricerca di una figura di Impiegato Tecnico. La figura offrirà concreto supporto al Direttore di Cantiere nella gestione dei Progetti Immobiliari. Si tratta di un lavoro che si svolgerà principalmente in ufficio. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - dialogo con gli Enti (Comuni, Banche, ecc.) - gestione della documentazione in caso di gare d'appalto - contabilità di cantiere - gestione delle comunicazioni con le imprese esterne, gli architetti e i geometri esterni Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - diploma di geometra o laurea in architettura o simili - esperienza pregressa in ufficio tecnico come geometra o architetto Inquadramento: Ccnl Commercio, Livello 4, range retributivo 35.000-40.000 euro. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
25/08/2026 New!
| Italy, Veneto, Rosà - LHH |
| Per azienda cliente operante nel settore dei prodotti sportivi, con sede nella provincia di Padova, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Project Manager Elettronico Responsibilities Il candidato, rispondendo al Responsabile della sezione elettronica ed informatica ed interfacciandosi con i team elettronico e meccanico, si occuperà di: - Ricerca e sviluppo prodotto, seguendo tutte le fasi dal concept, verifica fattibilità, alla stesura delle specifiche progettuali fino all'avvio in produzione, monitorando il rispetto delle fasi e delle relative tempistiche - Coordinamento degli iter progettuali, interfacciandosi e confrontandosi con le aree funzionali tecniche dell'azienda - Analisi e identificazione delle azioni e delle eventuali modifiche ed accorgimenti atti a migliorare le prestazioni sul prodotto - Attività di programmazione elettronica sui primi lavori iniziali per la verifica della fattibilità - Contribuzione all'ideazione e realizzazione delle soluzioni elettroniche (ma non solo) innovative per il miglioramento dei prodotti esistenti e creazione di nuovi. - Ricerca di tecnologie e componenti adatti alle esigenze del progetto - Definizione dei test di validazione e qualifica per l'approvazione delle soluzioni tecniche e relativa affidabilità dei prodotti sviluppati. - Partecipare alla definizione delle specifiche tecniche e dei requisiti funzionali dei prodotti. - Contribuire alla stesura di documentazione tecnica, manuali di utilizzo, ecc. - Fornire supporto tecnico ai colleghi e ai clienti, risolvendo eventuali problemi o difetti dei prodotti elettronici. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria, preferibilmente elettronica, o Diploma di Perito Elettronico o equivalenti - Conoscenza dei linguaggi di programmazione (Python, C, C# o altri) - Esperienza all'interno di realtà operanti specificatamente nella ricerca e sviluppo di prodotti consumer - Capacità di coordinamento e supervisione dell'avanzamento delle attività rispetto alle tempistiche prefissate - Competenze elevate nel problem-solving e nella risoluzione di eventuali anomalie o difetti - Buona conoscenza della lingua inglese - Disponibilità a brevi e sporadiche trasferte in occasione di fiere di settore - Disponibilità a recarsi presso i fornitori di zona per la verifica degli avanzamenti delle lavorazioni e per l'avvio di nuove produzioni - Buona conoscenza degli strumenti di produttività Office, in particolare Excel - Capacità basiche di Data Analisi. Completano il profilo: - Versatilità, intraprendenza, dinamismo e spirito di iniziativa - Capacità di lavorare in team ed in autogestione - Ottime doti organizzative e di gestione del tempo - Orientamento ai risultati e attenzione ai dettagli - Predisposizione al confronto - Capacità di analisi e di risoluzione strategiche dei problemi. |
21/08/2026
| Italy, Veneto, Treviso - Adecco Italia |
| Per importante Gruppo multinazionale di 13.000 dipendenti, leader nella progettazione e realizzazione di linee e macchinari industriali ad elevato livello di automazione e robotica, Adecco - Divisione Permanent ricerca per la sede di Treviso Sud (230 dipendenti) un/aProgettista Meccanico R&Dcon Laurea in Ingegneria meccanica e minima esperienza nella mansione. La figura verra inserita all'interno del Dipartimento tecnico, cuore dell'azienda, composto da circa 70 persone. In affiancamento ad uno strutturato Team di progettisti meccanici, elettrici e software, si occupera di: Analisi delle esigenze del cliente e studi di fattibilita; Sviluppo di disegni tecnici, modelli 3D e tavole costruttive di attrezzature customizzate; Coordinamento con le varie divisioni dei reparti tecnici; Interfaccia con i reparti produttivi nelle fasi di collaudo, avvio e assistenza tecnica; Contributo al miglioramento continuo delle soluzioni e dei processi di progettazione.Il/La candidato/a che ricerchiamo e' in possesso dei seguenti requisiti: Laurea triennale o magistrale ad indirizzo meccanico; Esperienza professionale preferibilmente in realta di produzione su commessa; Utilizzo di Software CAD 3D (es. Inventor, SolidWorks); Capacita di Team-working e spirito di iniziativa.Orario di lavoro: 08:30 - 13:00 / 14:00 - 17:30 con servizio di mensaSede di lavoro: Treviso SudL'azienda offre: Flessibilita d'orario in ingresso dalle 08:00 alle 09:00; Straordinari feriali retribuiti al 51%, eventuali straordinari effettuati il sabato retribuiti all'82%; Smart-working su necessita; Premio Welfare pari a 250€ da CCNL Metalmeccanica industria, Livello C2-C3; RAL commisurata alla seniority tra i 30.000 € -38.000 €; Corsi di aggiornamento e percorsi di carriera interni. Disponibilita oraria: Full Time CCNL: Metalmeccanica industria |
21/08/2026
| Italy, Veneto, Bassano Del Grappa - Adecco Italia |
| Profilo Adecco Italia Spa, divisione Permanent, e' alla ricerca di un Elettricista Industriale per un'azienda situata nei dintorni di Bassano del Grappa. La risorsa operera principalmente presso cantieri localizzati nella provincia di Vicenza. Mansioni principali: Occuparsi della manutenzione e della riparazione di impianti elettrici industriali Installare e collaudare impianti elettrici Garantire la conformita agli standard di qualita e alle normative di sicurezza Individuare e risolvere guasti o problematiche tecniche Supervisionare e gestire la messa in funzione degli impianti Skill e Professionalita Capacita di analizzare e affrontare eventuali criticita in autonomia Esperienza nella lettura e comprensione di schemi elettrici Diploma tecnico nel settore elettrico o qualifica equivalente Solida conoscenza delle normative relative alla sicurezza e agli standard di qualita Responsabilita Occuparsi della manutenzione e della riparazione di impianti elettrici industriali Installare e collaudare impianti elettrici Garantire la conformita agli standard di qualita e alle normative di sicurezza Individuare e risolvere guasti o problematiche tecniche Supervisionare e gestire la messa in funzione degli impianti Skill e Professionalita Capacita di analizzare e affrontare eventuali criticita in autonomia Esperienza nella lettura e comprensione di schemi elettrici Diploma tecnico nel settore elettrico o qualifica equivalente Solida conoscenza delle normative relative alla sicurezza e agli standard di qualita Benefit Informazioni Aggiuntive Inserimento diretto in azienda. CCNL Metalmeccanico CONFIMI RAL 26-36K I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
21/08/2026
| Italy, Veneto, Treviso - Adecco Italia |
| Profilo Per storica e strutturata realta metalmeccanica di Treviso di oltre 140 dipendenti, parte di un Gruppo multinazionale leader nella progettazione e realizzazione di soluzioni energetiche, Adecco - Divisione Permanent ricerca un/a Responsabile linea assemblaggio con pregressa esperienza nella gestione e coordinamento di collaboratori (> 10). La figura sara inserita in azienda con contratto diretto a tempo indeterminato e, in affiancamento al Responsabile della produzione e agli altri coordinatori di reparto, si occupera di: Coordinare circa 20 collaboratori sulla linea assemblaggio meccanico; Programmare e distribuire i carichi di lavoro, gestendo presenze e/o assenze; Preparare le postazioni sulla linea, assegnando le istruzioni e i materiali adeguati; Collaborare con i riferimenti dei vari dipartimenti per trasmettere priorita e urgenze; Supervisionare la correttezza e la conformita delle attivita operative in produzione; Utilizzare PC e gestionale aziendale per monitorare lo stato di avanzamento produttivo. Skill e Professionalita La persona che ricerchiamo ha: Preferibile diploma nell'ambito tecnico; Esperienza di almeno 2 anni nella gestione di un Team di lavoro; Esperienza pregressa in attivita di assemblaggio/montaggio meccanico e conoscenza dei processi; Assertivita e buone doti comunicative. Orario di lavoro : 07:30 - 12:00 / 13:00 - 16:30 con disponibilita sui 2 turni (06:00 - 14:00 / 14:00 - 22:00) L'azienda offre: Mensa aziendale interna; CCNL Metalmeccanica industria; 4° Livello; RAL (30.000€ - 35.000€); 250€ Bonus Welfare; Premio di produzione. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
20/08/2026
| Italy, Veneto, Treviso - Adecco Italia |
| Profilo Per solido e strutturato Gruppo Tessile della provincia di Treviso, realta internazionale con oltre 450 collaboratori , specializzata nella progettazione e produzione di soluzioni e accessori per l'industria tessile e della moda , Adecco Divisione Permanent ricerca una figura di: Corporate Energy Specialist & HSE La persona, dopo un adeguato periodo di affiancamento con il Team QHSE e il Responsabile Engineering, avra il compito di presidiare e sviluppare le attivita legate alla gestione energetica e alla salute e sicurezza sul lavoro , operando sia a livello corporate sia a supporto dello stabilimento produttivo. La figura si occupera principalmente di: -Monitorare e analizzare i consumi aziendali , valutando indicatori e performance energetiche; -Supportare l'implementazione di progetti di efficientamento energetico e sostenibilita ; -Curare la verifica e l'aggiornamento della documentazione contrattuale e amministrativa legata ai servizi di approvvigionamento; -Assicurare la corretta manutenzione e l'aggiornamento dei sistemi di raccolta, monitoraggio e reporting dei dati di consumo. -Identificare e valutare i rischi per la salute e la sicurezza nei luoghi di lavoro; -Supportare il mantenimento della conformita normativa in materia di salute e sicurezza; Skill e Professionalita Il/la nostro/a candidato/a ideale e' in possesso di: -Laurea in Ingegneria Ambientale , Energetica , Gestionale o discipline affini; -Esperienza pregressa in ruoli HSE e/o Energy Management in contesti industriali strutturati; -Conoscenza della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro; -Buona conoscenza dei principali strumenti di analisi e monitoraggio energetico ; -Predisposizione al lavoro in team e alla gestione di progetti trasversali. L'azienda offre: -Inserimento diretto a tempo indeterminato ; -Mensa aziendale; - Welfare aziendale annuale pari a € 250; -Fondo di assistenza sanitaria integrativa Sanimoda ; -Retribuzione indicativa compresa tra € 35.000 e € 47.000 di RAL , commisurata all'esperienza maturata. Sede: Treviso nord Orario: 08:30 - 12:30 / 13:30 - 17:30 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
19/08/2026
| Italy, Veneto, Bassano Del Grappa - Adecco Italia |
| Profilo Per azienda del settore orafo limitrofa a Bassano del Grappa ricerchiamo una figura di impiegato/a commerciale per potenziamento del team esistente. Responsabilita Gestire i rapporti commerciali con clienti esteri nel rispetto delle procedure aziendali e degli obiettivi di vendita stabiliti dalla direzione commerciale. Curare la redazione, l'aggiornamento e l'invio di offerte commerciali per il commercio estero, assicurando accuratezza dei dati tecnici e delle condizioni economiche proposte. Supportare l'organizzazione e la partecipazione a fiere di settore in ambito internazionale, collaborando alla preparazione di materiale informativo e alla gestione dei contatti generati. Monitorare gli ordini provenienti dai mercati esteri, verificando conferme, tempi di consegna e documentazione necessaria per le operazioni di esportazione. Collaborare con produzione, logistica e amministrazione per garantire una gestione corretta delle commesse estere, facilitando il flusso informativo interno. Gestire in modo strutturato le comunicazioni in due lingue straniere con clienti e prospect, garantendo chiarezza e tempestivita nelle risposte. Ricercare e sviluppare nuove opportunita commerciali. Trasferte a fiere nel sud est asiatico + Stati Uniti Skill e Professionalita Conoscenza operativa del commercio estero con capacita di gestire rapporti commerciali internazionali nel rispetto delle procedure aziendali. Ottima padronanza di almeno due lingue straniere , con capacita di comunicazione scritta e orale in contesti formali con interlocutori esteri. Buona capacita di utilizzo degli strumenti informatici d'ufficio, in particolare posta elettronica, fogli di calcolo e gestionali commerciali di base. Capacita di organizzare attivita legate alla partecipazione a fiere di settore, gestendo documentazione, contatti e follow-up in modo strutturato. Precisione nella gestione di offerte, ordini e dati anagrafici dei clienti esteri, con attenzione alla completezza delle informazioni trattate. Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro: 8.00-12.00 e 13.30-17.30, con flessibilita. CCNL oreficeria industria Categoria impiegato Livello 5s / 6, RAL 27.000 - 29.000 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
15/08/2026
| Italy, Veneto, SAN MARTINO DI LUPARI - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SAN MARTINO DI LUPARI (PD) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, Filiale di Castelfranco Veneto, ricerca un/una PROGETTISTA MECCANICO/A per azienda cliente del settore meccanico sita a SAN MARTINO DI LUPARI (PD). Mansioni: - Realizzazione disegni di progetti previo contatto e confronto con il cliente; - Progettazione 2D/3D di componenti meccaniche per l'industria alimentare; - Esecuzione test di fattibilità e messa in produzione del progetto.Requisiti - Diploma di Perito Tecnico Industriale e/o Laurea in Ingegneria Meccanica; - Ottima conoscenza di CAD 3D con particolare riferimento a ThinkDesign; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Completano il profilo intraprendenza, motivazione alla crescita professionale e buone capacità comunicative. |
14/08/2026
| Italy, Veneto, Nervesa Della Battaglia - Adecco Italia |
| Profilo Hai esperienza nella gestione dei noleggi o nell'assistenza al cliente? Per importante azienda manifatturiera italiana, operante a livello internazionale, specializzata nella progettazione e produzione di soluzioni tecnologiche per la generazione e la gestione dell'energia, sto cercando una figura di Customer Service & Rental Support Responsabilita Predisposizione di offerte, preventivi e contratti di noleggio; Inserimento e monitoraggio degli ordini; Coordinamento con produzione, logistica e ufficio tecnico per la pianificazione delle consegne; Gestione della documentazione commerciale e amministrativa relativa ai noleggi; Supporto ai clienti nella fase pre e post vendita; Aggiornamento del gestionale e monitoraggio delle scadenze contrattuali; Skill e Professionalita Diploma o Laurea; Esperienza in ruoli di back office commerciale, customer service o gestione ordini; Predisposizione al contatto con il cliente. Inserimento a tempo indeterminato CCNL : Metalmeccanico Industria Categoria : Impiegato RAL : 27k - 35k I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
08/08/2026
| Italy, Veneto, CARBONERA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CARBONERA (TV) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù spa - Agenzia per il Lavoro, Divisione Specialistica Politiche Attive, seleziona, per azienda cliente: PROGRAMMATORE / PROGRAMMATRICE PLC L.68/99. La risorsa si occuperà di: -Studiare i requisiti del programma da creare e definire le specifiche tecniche del progetto, -Sviluppare, progettare e collaudare software applicativi per macchinari industriali e impianti automatizzati, -Scrittura del codice, risoluzione e aggiornamento del codice esistente, -Disegnare gli schemi elettrici di bordo macchina e i relativi quadri elettrici di automazione, -Strutturare le sequenze del programma secondo le specifiche assegnate e progetta i diagrammi di flusso logico, -Si occuperà della scrittura del programma, utilizzando specifici dispositivi di programmazione PLC La ricerca è rivolta a personale afferente alle CATEGORIE PROTETTE ex L.68/99. Si offre: - RAL commisurata all'esperienza, indicativamente 35/38 K; - Orario full-time 40h. Requisiti ? Iscrizione al collocamento mirato l.68/99 ? Titolo di studio: diploma in meccatronica o indirizzi similari, titolo universitario Informatico; Ingegneria Elettrica/Meccanica o simili ? Conoscenza linguaggio di programmazione C o Pyhton ? Preferibile pregressa esperienza nella mansione ? Puntualità e precisione |
08/08/2026
| Italy, Veneto, cassola - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 2800 - EUR 3600 | |
| Project Manager | Progettazione Meccanica Eurointerim S.p.A. – Filiale di Castelfranco Veneto (TV), ricerca per una solida realtà industriale del settore metalmeccanico un/una Project Manager da inserire a supporto dello sviluppo tecnico ed economico di nuovi progetti. La risorsa fungerà da anello di congiunzione tra le richieste del committente e il coordinamento di tutte le funzioni aziendali, seguendo il ciclo di vita del progetto dalla fattibilità alla messa a punto finale. Responsabilità principali: - gestione commessa: acquisizione delle esigenze di sviluppo, eseguendo analisi preliminari di fattibilità progettuale; - controllo economico e temporale: determinazione di tempi e costi di progetto, stesura delle distinte base (BOM); - progettazione e sviluppo: supervisione dello sviluppo tecnico, della messa a punto del prodotto e dell'analisi dei test funzionali; - coordinamento multifunzionale: gestione e coordinamento dei reparti interni e dei fornitori esterni coinvolti; - relazione con il cliente: mantenimento dei rapporti tecnici con i committenti in tutte le fasi di sviluppo, gestendo eventuali criticità o richieste di modifica; - documentazione: aggiornamento della documentazione di progetto. Requisiti richiesti: - formazione: diploma tecnico-meccanico o laurea in Ingegneria Meccanica o affini; - competenze tecniche e CAD: ottima conoscenza dei principi di progettazione meccanica 3D (preferibilmente Inventor), compresa la stesura di disegni 2D, tolleranze geometriche e dimensionamenti; - Project & Data Management: buona conoscenza di strumenti di pianificazione e di sistemi ERP (preferibile l'utilizzo di SAP); - lingue: conoscenza molto buona della lingua inglese. Tipo di assunzione: contratto a tempo indeterminato Retribuzione: retribuzione lorda annuale dai 40.000€ ai 55.000€ in base all'esperienza – CCNL: metalmeccanica industria. Disponibilità lavorativa: full time. Luogo di lavoro: Cassola (VI) Eurointerim S.p.A. - Aut. Min. 1208 SG del 10/09/2003. La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Ingegneria/Progettazione RAL: Salario mensile lordo: EUR 2800 - EUR 3600 Anni di esperienza: 5-10 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado |