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02/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, Montaione - Hosco |
| Se desideri far parte del nostro team, stiamo cercando un/a Demi Chef de Partie da inserire nel team di cucina di Tenuta Toscana, immersa nel cuore della campagna toscana. La risorsa affiancherà lo/la Chef de Partie nella gestione operativa della partita, contribuendo alla preparazione delle pietanze e al mantenimento degli standard di qualità, organizzazione e sicurezza alimentare, in linea con le indicazioni dell'Head Chef. Responsabilità principal - Supportare lo Chef de Partie nella preparazione e nel servizio della partita assegnata - Eseguire le preparazioni secondo ricette, procedure e standard definiti - Curare il mise en place e l'organizzazione della postazione di lavoro - Collaborare al monitoraggio di stock e approvvigionamenti della partita - Applicare le procedure di controllo su temperature, etichettatura, conservazione e rotazione dei prodotti - Operare nel rispetto delle norme HACCP, igiene e sicurezza sul lavoro - Mantenere elevati standard di pulizia, ordine e igiene della postazione - Segnalare eventuali criticità tecniche, di sicurezza o manutenzione allo Chef de Partie - Collaborare con il team di cucina per garantire un servizio fluido ed efficiente Requisiti - Esperienza pregressa in cucina, preferibilmente come Commis o Demi Chef de Partie - Conoscenza di base delle tecniche di cucina e delle dinamiche di brigata - Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio - Capacità di lavorare in team e sotto pressione - Conoscenza delle normative HACCP (certificazione gradita) - Buona conoscenza della lingua inglese Condizioni contrattuali - Contratto CCNL Turismo ? Full Time a tempo determinato - Retribuzione mensile lorda a partire da €1.800,00 Benefit e vantaggi - Accesso alla mensa aziendale anche nei giorni di riposo - Accesso a eventi riservati al personale Tenuta Toscana - Esperienze formative mirate, in base alle esigenze del ruolo e del team - Agevolazioni su ristorazione, benessere e attività sportive all'interno del resort e della tenuta - Soluzioni di housing allowance riconosciute, ove previsto, al personale proveniente da fuori zona Dotazioni fotnite - Dotazioni professionali adeguate alle esigenze del ruolo svolto - Uniformi e relativo servizio lavanderia Sede di lavoro: Castelfalfi (FI) È richiesto il possesso del diritto legale di lavorare in Italia.La presente selezione è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità, nonché a persone di ogni età e nazionalità, nel rispetto delle disposizioni di legge.Le candidature dovranno essere trasmesse a careers@tenutatoscana.com, corredate da autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003, come modificato dal D.Lgs. 101/2018. |
02/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, Radda in Chianti - LHH |
| LHH ricerca per primario brand del lusso facente parte di uno dei maggiori gruppi del settore un/a Production Supervisor Engineer Responsabilità Ruolo All'interno del Dipartimento Produzione, la persona sarà responsabile del raggiungimento degli obiettivi quantitativi, qualitativi e produttivi di una o più linee di produzione Dovrà garantire l'applicazione e il rispetto degli standard di sicurezza, promuovendo idee di miglioramento per prevenire i rischi sul lavoro. Inoltre, sarà responsabile dei risultati produttivi, assegnando gli obiettivi giornalieri al personale delle linee e verificando il rispetto del piano di produzione. Responsabilità principali - Mentorship e formazione del team:promuovere una cultura di crescita continua attraverso attività di coaching e la gestione di progetti di polivalenza finalizzati ad accrescere le competenze tecniche del personale. - Pianificare le attività giornaliere e condividere il piano di lavoro con il team sulla base delle indicazioni concordate con il Dipartimento Pianificazione. - Controllare e monitorare la disponibilità dei materiali in collaborazione con i reparti Taglio e Magazzino. - Individuare i colli di bottiglia e implementare soluzioni basate sui dati per migliorare l'efficienza e ottimizzare le prestazioni. - Pianificare e coordinare interventi di miglioramento, manutenzione e riorganizzazione di macchinari, attrezzature e linee produttive, collaborando con il Dipartimento di Miglioramento Continuo. - Supportare attivamente il progetto di Lean Manufacturing. - Fornire al team le indicazioni necessarie per rispettare e migliorare i comportamenti in materia di sicurezza. - Elaborare la reportistica quotidiana relativa a efficienza, qualità e volumi produttivi, analizzando e condividendo i risultati con il team, i colleghi e il Responsabile di Produzione. Profilo Profilo richiesto Formazione - Laurea magistrale in Ingegneria o esperienza equivalente nell'ambito della Qualità. Esperienza - Almeno 5 anni di esperienza in aziende industriali e manifatturiere. - L'esperienza nel settore lusso/moda costituisce un titolo preferenziale. Competenze - Capacità di gestire priorità multiple in un ambiente dinamico e multidimensionale. - Precisione e spiccate capacità organizzative. - Attitudine alla collaborazione, ottime capacità comunicative e capacità di coordinare e motivare gli operatori. - Consapevolezza del ruolo, affidabilità e senso di responsabilità. Lingue - Inglese fluente. - La conoscenza del francese costituisce un plus. Offerta: CCNL: Pelli e Cuoio Industria Livello: 5° RAL: 45.000€ - 55.000€ Benefit: Mensa aziendale, premio aziendale su fatturato e/o welfare, car sharing da Firenze, Polizza vita infortuni, polizza infortuni professionale ed extra professionale Luogo di lavoro: provincia di Siena #LI-YP1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
02/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, Siena - LHH |
| Questa è un'interessante opportunità professionale per entrare in Azienda leader operante nel settore ?produzione Food?, sita in provincia di Siena, con il ruolo di ?Responsabile di Produzione?. Responsibilities La risorsa ha maturato esperienza nel ruolo e si occuperà di: - gestire il processo di produzione fino al confezionamento; - assicurare l'efficace pianificazione della produzione; - definire insieme alla Direzione il budget, e controllare gli elementi di costo, ricercando e proponendo soluzioni produttive, tecnologiche, logistiche e organizzative innovative; - coordinare e sviluppare gli 8 Capi Reparto, ed i vari team produttivi; - concorrere alla ridefinizione dei processi in un'ottica di riduzione di costi e tempi di esecuzione e di miglioramento della qualità; - organizzare il layout del Plant produttivo, compresi i flussi dei materiali ed il corretto asservimento delle linee; - garantire il rispetto delle norme di sicurezza sul luogo di lavoro; - collaborazione Ufficio Qualità, garantendo il rispetto delle normative igienico-sanitarie in tutte le fasi di produzione, lavorazione e confezionamento, nonché degli standard concordati con i clienti; - interfaccia con l'area Acquisti e Logistica per la gestione di stock e inventari, monitorando le scorte; - utilizzare indicatori di performance (KPI) per misurare le prestazioni. Your Profile Saranno valutate per l'iter di selezione esclusivamente e mandatoriamente le sole candidature di professionisti in possesso dei seguenti requisiti essenziali: - esperienza maturata nel ruolo: 5-10 anni; - titolo di studio: Diploma/Laurea; - settore di provenienza: mandatorio dal settore ?Food?; - capacità di costruzione processi, metodo, organizzazione e sviluppo aziendale; - pianificazione industriale, controllo dei costi di produzione, riduzione delle inefficienze; - leadership concreta e pragmatica; - buone doti organizzative e capacità di analisi; - problem solving, flessibilità, team building. CCNL: Alimentare Industria, 14 mensilità Livello: 1°/Quadro RAL: € 70.000 - € 85.000 Mensa aziendale: costo € 1,90/pasto Premio di produzione annuale: € 300 netti garantiti, con range € 300 - € 1.000 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
02/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, prato - LHH |
| Per storica azienda cliente, operante nel settore dell'impiantistica elettrica, tecnologica e delle energie rinnovabili, specializzata nella progettazione, realizzazione e manutenzione di impianti, sita in provincia di Prato, siamo attualmente alla ricerca di una figura di ?Impiegato Tecnico per Impianti Fotovoltaici?. Responsabilità La risorsa, inserita nell'ufficio tecnico dedicato agli impianti fotovoltaici, si occuperà delle seguenti attività: - Gestire le commesse relative alla realizzazione di impianti fotovoltaici, dall'avvio fino alla consegna finale. - Supportare le attività di preventivazione, pianificazione e progettazione degli impianti. - Pianificare le attività di progetto, definendo tempistiche, priorità e avanzamento dei lavori. - Monitorare le attività di cantiere e il rispetto delle scadenze concordate. - Controllare budget, costi di commessa e SAL. - Verificare il rispetto degli standard qualitativi, delle normative tecniche e delle disposizioni in materia di sicurezza. - Gestire i rapporti con clienti, progettisti, Direzione Lavori, fornitori e altri interlocutori coinvolti nel progetto. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma di Perito Industriale o Laurea in Ingegneria Elettrica, Energetica, Gestionale o titolo equivalente. - Esperienza di almeno 2 anni nel settore fotovoltaico. - Esperienza nella realizzazione di impianti fotovoltaici su coperture industriali, commerciali e/o a terra. - Preferibile esperienza maturata presso aziende del settore o studi tecnici, anche con attività di Direzione Lavori in cantiere. - Conoscenza delle dinamiche di gestione delle commesse e delle attività di cantiere. - Conoscenza delle principali normative tecniche e di sicurezza applicabili al settore. - Disponibilità a effettuare trasferte presso cantieri sul territorio nazionale. Completano il profilo: - Ottime capacità di problem solving. - Proattività e autonomia operativa. - Capacità di organizzazione e pianificazione. - Buone capacità comunicative e relazionali. - Affidabilità e precisione. - Forte orientamento al risultato. - Capacità di coordinarsi efficacemente con interlocutori interni ed esterni. Assunzione a tempo indeterminato CCNL Metal. Industria - Livello contrattuale impiegato B1 ? B2 - RAL 35 ? 40 K - Ticket restaurant del valore di € 10,00 per ogni giornata lavorativa; - Polizza sanitaria integrativa; - Cellulare aziendale #LI-FD1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
02/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, Pratovecchio Stia - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro |
| Job description Operaio/a Cartiera Dove Sede di lavoro: Pratovecchio Stia. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione. - Orario di lavoro su turni, su tre turni: 5:00 - 13:00; 13:00 - 21:00; 21:00 - 05:00. - Livello retributivo competitivo, RAL indicativa tra 22000 e 25000 euro, commisurata all'esperienza. - CCNL Carta industria e codice CNEL G022 - Sono previsti: buoni pasto giornalieri di 8 € e indennità di turno. Descrizione del ruolo - Gestire e monitorare macchine e impianti di produzione di cartiera (creazione della carta da zero) oppure di cartotecnica (trasformazione della carta in un derivato, fazzoletti, carta igienica, ecc..). - Mantenere ordine e pulizia dell'area di lavoro rispettando le norme di sicurezza e igiene. - Seguire le procedure operative aziendali contribuendo all'implementazione di nuove metodologie produttive. Competenze - Attitudine al lavoro in team, flessibilità e disponibilità a operare in un ambiente dinamico. - Preferibile conoscenza base della manutenzione ordinaria delle attrezzature per interventi tempestivi su piccoli guasti o anomalie. Requisiti - Esperienza pregressa in ambiti operativi. - Possesso di diploma. - Disponibilità a lavorare su turni. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata nel settore cartotecnico con sede a Pratovecchio Stia, caratterizzata da una forte crescita negli ultimi anni. Promuove un ambiente lavorativo inclusivo, collaborativo e orientato alla valorizzazione delle risorse umane. L'attenzione al miglioramento continuo dei processi produttivi si accompagna a un costante investimento nella formazione dei dipendenti. L'ambiente stimola la partecipazione attiva dei collaboratori ed è attento alla sicurezza, al benessere sul luogo di lavoro e allo sviluppo professionale individuale. Questa posizione rappresenta un'opportunità ideale per chi desidera consolidare la propria esperienza in ambito produttivo cartotecnico all'interno di un contesto solido ed innovativo. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlfi |
02/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, Montaione - Hosco |
| Se desideri far parte del nostro team, stiamo cercando un/a Chef de Partie da inserire nel team di cucina. La risorsa sarà responsabile della gestione operativa della propria partita, garantendo elevati standard di qualità, organizzazione e sicurezza alimentare, in linea con le indicazioni dell'Executive Sous Chef. Responsabilità principali - Gestire in autonomia la propria partita durante la preparazione e il servizio. - Garantire qualità, presentazione e coerenza delle preparazioni. - Organizzare il lavoro giornaliero e settimanale della sezione. - Monitorare stock e approvvigionamenti della propria partita. - Eseguire e registrare controlli di temperatura, etichettatura, conservazione e rotazione dei prodotti. - Assicurare il rispetto delle norme HACCP, igiene e sicurezza sul lavoro. - Mantenere elevati standard di pulizia, ordine e igiene della postazione. - Segnalare tempestivamente eventuali criticità tecniche, di sicurezza o manutenzione. - Collaborare con il team di cucina per garantire un servizio fluido ed efficiente. Requisiti - Esperienza pregressa nel ruolo di Chef de Partie, preferibilmente in hotel, resort o ristoranti strutturati. - Solida conoscenza delle tecniche di cucina relative alla propria partita. - Attenzione al dettaglio, precisione e senso di responsabilità. - Capacità di lavorare in team e sotto pressione. - Conoscenza delle normative HACCP (certificazione gradita). - Buona conoscenza della lingua inglese. Condizioni contrattuali - Contratto CCNL Turismo ? Full Time a tempo determinato. - Retribuzione mensile lorda a partire da 2000,00€. Benefit e vantaggi - Accesso alla mensa aziendale anche nei giorni di riposo. - Accesso a eventi riservati al personale Tenuta Toscana. - Esperienze formative mirate, in base alle esigenze del ruolo e del team. - Agevolazioni su ristorazione, benessere e attività sportive all'interno del resort e della tenuta. - Soluzioni di housing allowance riconosciute, ove previsto, al personale proveniente da fuori zona. Dotazioni fornite - Dotazioni professionali adeguate alle esigenze del ruolo svolto. - Uniformi e relativo servizio lavanderia. Sede di lavoro: Castelfalfi (FI) È richiesto il possesso del diritto legale di lavorare in Italia. La presente selezione è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità, nonché a persone di ogni età e nazionalità, nel rispetto delle disposizioni di legge. Le candidature dovranno essere trasmesse a careers@tenutatoscana.com, corredate da autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003, come modificato dal D.Lgs. 101/2018. |
02/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, Campi Bisenzio - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro |
| Job description ADDETTO/A AL CONFEZIONAMENTO Dove Sede di lavoro: Campi Bisenzio. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato iniziale di una settimana, con possibilità di proroga - Livello retributivo: RAL 22000 euro annui - CCNL COMMERCIO - CNEL H011 - Orario di lavoro: 7:00 - 16:00, dal lunedì al venerdì. - Si richiede disponibilità immediata. Descrizione del ruolo - Preparare e confezionare i prodotti rispettando le specifiche aziendali e le normative vigenti in materia di qualità e sicurezza. - Controllare la qualità dei materiali e dei prodotti durante tutte le fasi del confezionamento. - Utilizzare macchinari e strumenti dedicati al confezionamento in modo sicuro ed efficiente. - Mantenere l'area di lavoro pulita, organizzata e conforme alle norme di sicurezza e igiene industriale. - Collaborare con il team di produzione per ottimizzare i processi produttivi e rispettare le scadenze stabilite. Competenze - Esperienza pregressa nel confezionamento o in ruoli simili all'interno del settore produttivo. - Conoscenza delle tecniche di confezionamento e degli standard qualitativi richiesti dall'azienda. - Capacità nell'utilizzo di macchinari per il confezionamento e strumenti manuali correlati. - Aptitudine a lavorare in team, con flessibilità nell'adattarsi a un ambiente dinamico e su turni. Requisiti - Esperienza minima nel ruolo o in ambiti affini nel settore produttivo/confezionamento. - Disponibilità a lavorare su turni fissi dal lunedì al venerdì dalle 7:00 alle 16:00. - Adeguata capacità fisica per sostenere attività manuali ripetitive in ambiente produttivo. - Mentalità proattiva, orientata alla qualità e al rispetto delle procedure aziendali. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata nel settore della produzione con sede a Campi Bisenzio, impegnata a garantire elevati standard qualitativi nei propri prodotti. L'ambiente lavorativo è dinamico, organizzato e attento alla sicurezza sul luogo di lavoro. Si promuove una cultura inclusiva che valorizza la collaborazione tra colleghi e favorisce la crescita professionale continua. Entrare a far parte del team significa contribuire concretamente alla soddisfazione del cliente finale attraverso un lavoro preciso e responsabile. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlfi |
05/09/2026
| Italy, Siena e provincia - Michael Page |
| - Eseguire installazioni di impianti elettrici in cantiere. - Effettuare manutenzioni ordinarie e straordinarie su impianti elettrici. - Collaborare con il team per garantire il corretto funzionamento degli impianti. - Monitorare e risolvere eventuali problematiche tecniche. - Assicurare il rispetto delle normative di sicurezza sul lavoro. - Controllare e verificare i materiali e le attrezzature necessarie. - Redigere report tecnici sulle attività svolte. - Gestire eventuali interventi di emergenza. Cerchiamo una persona che abbia: - Diploma tecnico - Conoscenze tecniche in ambito elettrico. - Capacità di lettura di schemi elettrici. - Attitudine al lavoro di squadra e al problem solving. - Precisione e attenzione ai dettagli. - Disponibilità a lavorare in cantiere e su reperibilità. L'azienda opera nel settore dell'energia e delle risorse naturali. - Inserimento diretto - Retribuzione annuale compresa tra 30.000 e 40.000 EUR. - Straordinari retribuiti Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |
28/09/2026
| Italy, Strada In Chianti - Adecco Italia |
| Profilo Adecco Fashion&Design, per conto di noto Brand del Lusso, e' alla ricerca di una figura di HSE SPECIALIST La risorsa, per circa 14 mesi, in Sostituzione Maternita, fara parte del Dipartimento Risorse Umane, fornendo supporto nell'implementazione delle Politiche di Salute, Sicurezza e Ambiente in tutta l'organizzazione aziendale. Questa esperienza permettera al/la candidato/a di promuovere una cultura orientata alla protezione della salute, della sicurezza e dell'ambiente, garantendo l'attuazione dei requisiti legali in materia di salute e sicurezza sul luogo di lavoro, D.Lgs. 81/08. Responsabilita Diffusione e rafforzamento della cultura HSE all'interno dell'organizzazione e delle relative iniziative che incoraggiano un comportamento proattivo a tutti i livelli. Aggiornare e redigere le procedure relative alla sicurezza e alla salute sul luogo di lavoro e alla prevenzione ambientale. Fornire supporto nel mantenimento della conformita alla legge sulla sorveglianza sanitaria, alla formazione dei lavoratori e alle norme relative alla sicurezza e alla salute sul luogo di lavoro. Aggiornare i piani di emergenza ed evacuazione degli stabilimenti di lavoro. Identificare i rischi di interferenza con le aziende esterne che forniscono manutenzione e servizi all'interno del contesto aziendale, al fine di redigere gli appositi documenti. Collaborare al mantenimento della certificazione ambientale ISO14001. Svolgere attivita di back-office del dipartimento e gestire strumenti specifici (soluzione Zucchetti Safety) per l'archiviazione e la gestione dei dati. Skill e Professionalita Laurea Magistrale in Ingegneria Ambientale o in Tecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro o esperienza equivalente nel campo HSE. Almeno 3 anni di esperienza in un ruolo simile in aziende strutturate Ottima conoscenza della lingua inglese (livello B2 o superiore) Disponibilita a trasferte sul plant di Radda in Chianti I certificati di qualificazione ASPP saranno considerati un plus Ottima conoscenza del pacchetto MS Office, la conoscenza di Excel e' obbligatoria Eccellenti capacita comunicative e di lavoro di squadra Affidabilita e precisione Approccio orientato alla risoluzione dei problemi e al processo decisionale Informazioni Aggiuntive Si offre - Contratto diretto con l'Azienda a tempo determinato di Sostituzione Maternita per circa 14 mesi. - CCNL Pelli Cuoio Industria con 14 mensilita- RAL fino a 36.000€- Premio produzione, welfare aziendale e mensa gratuita Luogo di lavoro: Strada in Chianti con trasferte su Radda in Chianti I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
29/09/2026
| Italy, Tuscany, Bagno A Ripoli - Adecco Italia |
| Per strutturata realta aziendale impegnata nel settore dell'intrattenimento e dello sport siamo alla ricerca di:un/a Impiegato/a Tecnico - Area Facility ManutenzioneLa risorsa verra inserita all'interno della struttura, in supporto operativo dell'area Operations & Facilities e si occupera prevalentemente dell'area Maintenance.Requisiti:- Laurea di Tipo Tecnico attinente ad a svolgere ruoli in ambito facility oppure Diploma di Geometra o simili- Pregressa esperienza anche minima nel ruolo verra considerata un plus ma non e' indispensabile- Flessibilita oraria- Predisposizione a lavorare in teamPrincipali Attivita:- Coordinamento, supervisione e monitoraggio quotidiano della struttura, in particolare delle attivita legate a manutenzione, installazione delle attrezzature e smaltimento dei rifiuti- Coordinamento dei contatti di collaborazione tra il Centro e gli enti ufficiali (ad esempio Vigili del fuoco, Polizia, Comune?) al fine di garantire che tutte le operazioni si svolgano in conformita con gli standard di sicurezza stabiliti- Pianificare e supervisionare insieme al resto del team Facility l'esecuzione dei lavori di adeguamento, manutenzione e ristrutturazione dei beni immobili della Societa- Gestione delle attivita di supporto all'RSPP per la sicurezza nei luoghi di lavoro garantendo la conformita alla procedura appalti e la corretta raccolta dei documenti- Garantire la compliance sull'ambiente, monitorando il rispetto della normativa in materia di gestione rifiuti e di impatto ambientaleORARIO: Full Time giornaliero in base ai turni assegnati all'interno della fascia oraria 8:00-19:00Richiesta disponibilita a lavorare durante i week end in occasione di eventi (circa 2 volte al mese).Inquadramento: CCNL Palestre e Impianti Livello 4 - prevista Quattordicesima in aggiunta e possibilita di superminimo - RAL 26.000-30.000 - Categoria: ImpiegatiBenefit: Mensa aziendale Disponibilita oraria: Full Time |
13/09/2026
| Italy, Bagno a Ripoli Firenze Toscana - Areajob S.p.A |
| Areajob Spa, filiale di Firenze Sud, ricerca un/a HSE SPECIALIST per azienda del settore moda. RESPONSABILITÀ La figura selezionata, si occupera di: Nello specifico, si occuperà di: - Garantire il rispetto della normativa vigente in materia di salute, sicurezza sul lavoro e ambiente. - Supportare l'implementazione e il mantenimento del Sistema di Gestione HSE. - Collaborare alla valutazione dei rischi e all'aggiornamento della relativa documentazione. - Monitorare il rispetto delle procedure di sicurezza all'interno dei reparti produttivi. - Organizzare e gestire attività di formazione e informazione del personale in materia HSE. - Effettuare audit interni, ispezioni e verifiche periodiche. - Gestire gli aspetti ambientali legati ai processi produttivi, inclusi rifiuti, emissioni e sostanze chimiche. - Analizzare incidenti, near miss e non conformità, proponendo azioni correttive e preventive. - Interfacciarsi con enti esterni, consulenti e autorità competenti. REQUISITI Si richiede: - Laurea in Ingegneria, Tecniche della Prevenzione, Scienze Ambientali o discipline affini. - Esperienza maturata in ruoli HSE presso aziende manifatturiere, preferibilmente nei settori moda, pelletteria o tessile. - Conoscenza della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08) e ambiente. - Ottime doti relazionali e comunicative. - Buona conoscenza della lingua inglese ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto a tempo indeterminato, RAL 30k - 36k Orario di lavoro full - time giornaliero 8:30 ? 17:30 dal lun. al ven. LUOGO DI LAVORO Bagno a Ripoli (FI) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su https://areajob.it/offerta/ Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08 |
11/09/2026
| Italy, Tuscany, Firenze - KOS Group | |
Job type:Permanent job Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| LA FUNZIONE SERVIZI COMUNI Gestisce i servizi non sanitari per conto delle Divisioni Operative, dal settore ICT e Digital Transformation, alla sicurezza sul lavoro, alla farmacia, agli acquisti e all' ingegneria clinica, ai servizi alberghieri, ai servizi immobiliari, fino all'amministrazione. CHI SIAMO: Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani. Sito: www.kosgroup.com PERCHE' SCEGLIERE KOS? Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale. KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore PROFILO RICERCATO Manutentore di struttura sanitaria SEDE DI LAVORO: Villa Dei Pini - via Ugo Foscolo n.78- Firenze REQUISITI - Diploma di scuola media inferiore; in aggiunta corso professionale per manutentore oppure diploma di maturità professionale e nello specifico qualifica di perito elettrotecnico o meccanico; - conoscenza di impianti di riscaldamento e unità di trattamento aria; - conoscenze elettriche e una base di idraulica; - conoscenza e dimestichezza nell'uso del pc; - esperienza pregressa almeno triennale nel ruolo in realtà di medio - grandi dimensioni, preferibilmente dal settore ospedaliero o socio sanitario; - in possesso di patente B e automunito; La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00). RESPONSABILITA' DEL RUOLO Il manutentore: - è il riferimento all'interno della Struttura per tutti i lavori di manutenzione, riparazione, installazione e disinstallazione di attrezzature e di spostamenti e traslochi; - assicura un servizio manutenzione di qualità in linea con le necessità strutturali della residenza e coerente con le linee guida aziendali di soddisfazione Cliente; - si occupa della manutenzione ordinaria periodica e straordinaria, del magazzino, del riordino farmaci e della distribuzione ai piani. - deve essere in grado di diagnosticare i problemi e intervenire direttamente su problematiche di basso livello. COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI - conoscenza dei protocolli aziendali; - conoscenza delle procedure aziendali (sicurezza); - conoscenza di impiantistica elettrica e idraulica. COMPETENZE TRASVERSALI Rigore e metodo, ottime capacità relazionali, predisposizione al lavoro di gruppo, orientamento al cliente ed al rispetto dei tempi e delle priorità, affidabilità, flessibilità. CONTESTO ORGANIZZATIVO Il manutentore risponde al responsabile della manutenzione ove presente o ad altro coordinatore. Fa parte della squadra gestione immobiliare e collabora con tutti i colleghi della residenza. TIPOLOGIA CONTRATTUALE - assunzione a tempo indeterminato; - Full time 38 ore settimanali; - tredicesima; - piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale TEMPI DI INSERIMENTO: da concordare COSA VALUTIAMO NELL'ITER DI SELEZIONE? IL SAPERE: le conoscenze di base tecniche specialistiche; IL SAPER FARE: il mettere in pratica le conoscenze tecniche acquisite; SAPER ESSERE: l'insieme delle caratteristiche personali e relazionali; SAPER DIVENIRE: lo sviluppo del potenziale, crescita ed evoluzione. Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante? KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco. COSA ASPETTI? Unisciti a Kos...DIVENTA UN KOSplayer! |
18/09/2026
| Italy, Tuscany, FIRENZE - Relizont | |
Job type:Freelance work Gross monthly salary:EUR 2800 - EUR 3600 | |
| Azienda Cliente con sede a Padova, con più di 1000 dipendenti, oltre 10 milioni di euro di fatturato, operante da oltre 15 anni nel settore ingegneria, architettura e ambiente e consulenza aziendale ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di ispettore di cantiere, da inserire con contratto di collaborazione in libera professione Sede di lavoro: Firenze, cantieri mobili e temporanei autostradali - orari notturni part-time Il ruolo di ispettore di cantiere prevede: - sopralluoghi di cantiere, verifica SAL Stato avanzamento lavori - direzione lavori - verifica POS piano operativo di sicurezza - supporto al CSE per le riunioni di coordinamento Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver conseguito il diploma o Laurea ad indirizzo tecnico Geometra, Ingegnere Civile, Architetto - essere in possesso di p.iva ed esperienza nella mansione di almeno due anni - essere disponibili al part-time verticale con con turni notturni (dal lunedì al venerdì) - essere in possesso della patente B e automuniti L' inquadramento contrattuale prevede: - contratto di collaborazione in libera professione RAL 42.000 € Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di PADOVA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |