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12/11/2026
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Italy, Tuscany, Castiglion Fibocchi - Adecco Italia
Profilo Per un'azienda operante nel settore dell'industria orafa di Castiglion Fibocchi, ricerchiamo un/una Addetto/a saldatura forno a nastro. Responsabilita Condurre il forno a nastro secondo le istruzioni operative, monitorando parametri di processo e tempi di ciclo. Eseguire operazioni di saldatura su linea continua. Effettuare controlli visivi e dimensionali sui pezzi lavorati, verificando la conformita agli standard di qualita previsti. Collaborare con il responsabile di produzione per segnalare anomalie di funzionamento del forno e intervenire secondo le procedure. Mantenere l'area di lavoro ordinata e pulita, rispettando le norme di sicurezza e le disposizioni aziendali in materia. Skill e Professionalita Capacita di utilizzare macchinari industriali su linea produttiva, con attenzione alle impostazioni operative del forno a nastro. Buona manualita nelle attivita di saldatura di base, seguendo indicazioni tecniche e procedure definite dall'azienda. Conoscenza essenziale delle norme di sicurezza sul lavoro in ambiente manifatturiero e rispetto delle istruzioni ricevute. Informazioni retributive Retribuzione: 25'000-30'000 CCNL: Metalmeccanico orafo industria Livello: 3 livello Qualifica: Operaio Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
12/11/2026
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Italy, Tuscany, Radda in Chianti - LHH
LHH ricerca per primario brand del lusso facente parte di uno dei maggiori gruppi del settore un/a Production Supervisor Engineer Responsabilità Ruolo All'interno del Dipartimento Produzione, la persona sarà responsabile del raggiungimento degli obiettivi quantitativi, qualitativi e produttivi di una o più linee di produzione Dovrà garantire l'applicazione e il rispetto degli standard di sicurezza, promuovendo idee di miglioramento per prevenire i rischi sul lavoro. Inoltre, sarà responsabile dei risultati produttivi, assegnando gli obiettivi giornalieri al personale delle linee e verificando il rispetto del piano di produzione. Responsabilità principali - Mentorship e formazione del team:promuovere una cultura di crescita continua attraverso attività di coaching e la gestione di progetti di polivalenza finalizzati ad accrescere le competenze tecniche del personale. - Pianificare le attività giornaliere e condividere il piano di lavoro con il team sulla base delle indicazioni concordate con il Dipartimento Pianificazione. - Controllare e monitorare la disponibilità dei materiali in collaborazione con i reparti Taglio e Magazzino. - Individuare i colli di bottiglia e implementare soluzioni basate sui dati per migliorare l'efficienza e ottimizzare le prestazioni. - Pianificare e coordinare interventi di miglioramento, manutenzione e riorganizzazione di macchinari, attrezzature e linee produttive, collaborando con il Dipartimento di Miglioramento Continuo. - Supportare attivamente il progetto di Lean Manufacturing. - Fornire al team le indicazioni necessarie per rispettare e migliorare i comportamenti in materia di sicurezza. - Elaborare la reportistica quotidiana relativa a efficienza, qualità e volumi produttivi, analizzando e condividendo i risultati con il team, i colleghi e il Responsabile di Produzione. Profilo Profilo richiesto Formazione - Laurea magistrale in Ingegneria o esperienza equivalente nell'ambito della Qualità. Esperienza - Almeno 5 anni di esperienza in aziende industriali e manifatturiere. - L'esperienza nel settore lusso/moda costituisce un titolo preferenziale. Competenze - Capacità di gestire priorità multiple in un ambiente dinamico e multidimensionale. - Precisione e spiccate capacità organizzative. - Attitudine alla collaborazione, ottime capacità comunicative e capacità di coordinare e motivare gli operatori. - Consapevolezza del ruolo, affidabilità e senso di responsabilità. Lingue - Inglese fluente. - La conoscenza del francese costituisce un plus. Offerta: CCNL: Pelli e Cuoio Industria Livello: 5° RAL: 45.000€ - 55.000€ Benefit: Mensa aziendale, premio aziendale su fatturato e/o welfare, car sharing da Firenze, Polizza vita infortuni, polizza infortuni professionale ed extra professionale Luogo di lavoro: provincia di Siena #LI-YP1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
12/11/2026
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Italy, Emilia-Romagna, Bagno di Romagna - LHH
The Health & Safety Manager ensures a safe, healthy and compliant working environment. The role leads Health & Safety activities at the plant and promotes a strong culture of prevention across the organization. The position works closely with Manufacturing, Engineering, Maintenance, HR and other plant functions to integrate safety requirements into daily operations. It also coordinates occupational health activities, including the Occupational Physician (Medico Competente) and the on-site medical room, as well as the resource responsible for Environmental activities, ensuring an integrated HSE approach. Responsibilities The candidate will be directly responsible for: - Ensure compliance with applicable Health & Safety legislation and with group procedures and standards - Coordinate and update workplace risk assessments and related prevention and protection measures - Identify workplace hazards and define corrective and preventive actions - Implement and maintain the Health & Safety Management System in line with ISO 45001 - Plan and conduct workplace inspections, safety audits and compliance checks - Lead investigations of accidents, incidents and near misses, including root cause analysis and follow-up actions - Monitor safety KPIs, prepare reports and identify improvement opportunities - Coordinate emergency preparedness and response - Coordinate health surveillance and manage the relationship with the Occupational Physician - Oversee the organization and activities of the on-site medical room - Coordinate the Environmental resource, ensuring regulatory compliance and the maintenance of the ISO 14001 Environmental Management System - Promote a strong safety culture through communication, training and employee engagement - Manage and monitor contractors and external companies on site safety requirements - Liaise, when required, with authorities, external consultants and HSE stakeholders - Support managers and employees on HSE topics and drive continuous improvement initiatives Your Profile The Company will consider applicants that meet the following requirements: - Bachelor's or Master's degree in Engineering, Prevention Techniques in the Environment and Workplace, Environmental disciplines or equivalent - Experience in an HSE role, preferably in a manufacturing or mechanical environment - Strong knowledge of Italian Health & Safety legislation, particularly Legislative Decree 81/2008 - Good knowledge of ISO 45001 and ISO 14001 - Experience in risk assessment, inspections, audits and incident investigation - Knowledge of health surveillance processes - Ability to coordinate internal and external stakeholders - Strong analytical, communication and interpersonal skills, with the ability to engage people at all levels - Proactive, pragmatic and hands-on approach, used to working directly with production teams - Fluent Italian and good English, both written and spoken - Good knowledge of Microsoft Office Benefits National Collective Agreement: CCNL Metalmeccanico Industria Level: Quadro Benefit Gross annual salary: €50,000 ? €60,000 Car: No Benefits: Legal category: Middle manager #LI-LD1 Closing Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.
12/11/2026
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Italy, Tuscany, Siena - LHH
Questa è un'interessante opportunità professionale per entrare in Azienda leader operante nel settore ?produzione Food?, sita in provincia di Siena, con il ruolo di ?Responsabile di Produzione?. Responsibilities La risorsa ha maturato esperienza nel ruolo e si occuperà di: - gestire il processo di produzione fino al confezionamento; - assicurare l'efficace pianificazione della produzione; - definire insieme alla Direzione il budget, e controllare gli elementi di costo, ricercando e proponendo soluzioni produttive, tecnologiche, logistiche e organizzative innovative; - coordinare e sviluppare gli 8 Capi Reparto, ed i vari team produttivi; - concorrere alla ridefinizione dei processi in un'ottica di riduzione di costi e tempi di esecuzione e di miglioramento della qualità; - organizzare il layout del Plant produttivo, compresi i flussi dei materiali ed il corretto asservimento delle linee; - garantire il rispetto delle norme di sicurezza sul luogo di lavoro; - collaborazione Ufficio Qualità, garantendo il rispetto delle normative igienico-sanitarie in tutte le fasi di produzione, lavorazione e confezionamento, nonché degli standard concordati con i clienti; - interfaccia con l'area Acquisti e Logistica per la gestione di stock e inventari, monitorando le scorte; - utilizzare indicatori di performance (KPI) per misurare le prestazioni. Your Profile Saranno valutate per l'iter di selezione esclusivamente e mandatoriamente le sole candidature di professionisti in possesso dei seguenti requisiti essenziali: - esperienza maturata nel ruolo: 5-10 anni; - titolo di studio: Diploma/Laurea; - settore di provenienza: mandatorio dal settore ?Food?; - capacità di costruzione processi, metodo, organizzazione e sviluppo aziendale; - pianificazione industriale, controllo dei costi di produzione, riduzione delle inefficienze; - leadership concreta e pragmatica; - buone doti organizzative e capacità di analisi; - problem solving, flessibilità, team building. CCNL: Alimentare Industria, 14 mensilità Livello: 1°/Quadro RAL: € 70.000 - € 85.000 Mensa aziendale: costo € 1,90/pasto Premio di produzione annuale: € 300 netti garantiti, con range € 300 - € 1.000 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
12/11/2026
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Italy, Tuscany, SIENA - Archimede S.p.A.
Pianifica e coordina risorse e attività per garantire l'efficienza del servizio di sterilizzazione. Assicura il raggiungimento degli obiettivi operativi e produttivi. Garantisce l'applicazione delle procedure aziendali, delle istruzioni operative e delle norme comportamentali. Ottimizza i processi produttivi della centrale e mantiene un efficace flusso comunicativo con il cliente. Collabora alla definizione degli organici e supporta il Contract Manager nella gestione delle attività del reparto. Coordina, forma e valuta il personale assegnato, promuovendone la crescita professionale. Vigila sul rispetto delle norme di salute e sicurezza sul lavoro e sull'utilizzo dei DPI. Supervisiona le attività svolte da fornitori e soggetti terzi all'interno della centrale. Garantisce la corretta applicazione del Sistema di Gestione Qualità e Ambiente e della relativa documentazione. Contratto a tempo pieno  L'inquadramento e la retribuzione saranno commisurati alle capacità ed esperienze maturate comunque  all'interno del range 28.000 e 35.000 euro lordi.  Luogo di lavoro: Presidio Ospedaliero di Siena • Laurea in scienze infermieristiche, titolo di Infermiere Professionale;  • Pensiero logico e visione di insieme;  • Capacità di pianificazione e coordinamento risorse; • Conoscenza del pacchetto Office in particolare di Excel;  • Conoscenza di base della lingua inglese;  • Capacità di pianificazione delle proprie attività e motivazione al ruolo completano il profilo.  Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 28000,00 a 35000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
11/11/2026
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Italy, Tuscany, AREZZO - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Fondata nel 2019 e con sede a Roma, l'azienda è specializzata in efficienza energetica, installazione e manutenzione di impianti elettrici, fotovoltaici e agrivoltaici. Offre un servizio completo che comprende progettazione, installazione, collaudo, gestione operativa e supporto nell'accesso agli incentivi, seguendo il cliente in tutte le fasi del progetto, dall'analisi dei fabbisogni al monitoraggio post-installazione.   Job Title e finalità di Ruolo: ELETTRICISTA MANUTENTORE La risorsa con cui desideriamo entrare in contatto possiede un Diploma di perito tecnico industriale o affini, e preferibilmente ha una buona conoscenza del settore fotovoltaico. Dovrà occuparsi della manutenzione degli impianti fotovoltaici e agrivoltaici nella zona di Arezzo/Perugia.   Principali Valori Aziendali Rispetto del territorio e del paesaggio Sostenibilità ambientale Innovazione tecnologica Competenza e affidabilità tecnica Centralità delle comunità locali Responsabilità sociale   Principali Responsabilità • Fare manutenzione preventiva e correttiva su sistemi DC (impianti fotovoltaici) e di conversione DC/AC (inverter); • Fare manutenzione correttiva su cavi BT/MT – terminali e giunti; • Fare manutenzione preventiva e correttiva di cabine MT/BT con trasformazione (CEI 78/17), di sistemi S.C.A.D.A. e sistemi di connettività; • Utilizzare strumentazione di misura e testing; • Sistemi di protezione MT/BT (SPI-SPG CEI 016-CEI 021) e interpretazione delle funzioni intervenute; • Mettere in atto manovre di messa in sicurezza elettrica (CEI 11.27 – RI).   Competenze Tecniche (Hard Skills) • Diploma di perito tecnico industriale o affini • Minima esperienza come Elettricista/Manutentore di impianti elettrici, anche civili in media e alta tensione. • Conoscere e applicare le normative di sicurezza nei lavori in prossimità di impianti elettrici (CEI 11.27 – PEI/PES/PAV); • Disponibile a effettuare trasferte giornaliere e a settimane alterne di reperibilità.   Abilità Personali (Soft Skills) • Affidabilità e senso di responsabilità • Problem solving operativo • Capacità di lavorare in quota e in sicurezza • Adattabilità e flessibilità • Curiosità tecnica e voglia di aggiornarsi     Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Arezzo (AR) • Orario di lavoro e work life balance: Dal lunedì al venerdì 9.00-13.00 e 14.00-18.00 • Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato full time, auto aziendale e carta carburante. • Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione. Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 30.000€ - 40.000€.   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
04/11/2026
Italy, Tuscany, Impruneta - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description ADDETTO/A ALL'AVANZAMENTO PRODUZIONE Dove Sede di lavoro: Impruneta (FI) Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato, full-time. - Orario di lavoro: tempo pieno. - RAL a a partire da 25000€ fino a 35000€ - CCNL TESSILI ARTIGIANATO - SETTORE ABBIGLIAMENTO; CNEL V751. - Opportunità di crescita professionale all'interno del reparto produzione con possibilità di sviluppo in ruoli di coordinamento e gestione processi produttivi. Descrizione del ruolo La risorsa sarà responsabile della pianificazione, programmazione e monitoraggio degli ordini di produzione, garantendo il coordinamento tra cliente, reparti interni, Modelleria, Ufficio Acquisti, magazzino. Avrà un ruolo centrale nella gestione del flusso produttivo, dalla ricezione dell'ordine fino alla spedizione del prodotto finito, con l'obiettivo di assicurare il rispetto delle tempistiche concordate, l'ottimizzazione delle risorse e la corretta gestione delle priorità. In particolare dovrà: - Pianificare e monitorare le attività produttive per ottimizzare i flussi di lavoro. - Coordinare le risorse umane e materiali coinvolte nelle varie fasi della produzione. - Controllare la qualità dei prodotti in ogni stadio, segnalando eventuali anomalie. - Collaborare con i reparti di approvvigionamento e logistica per garantire la disponibilità dei materiali necessari. - Gestire la reportistica relativa all'avanzamento della produzione e proporre soluzioni per migliorare l'efficienza. - Assicurare il rispetto delle normative di sicurezza sul lavoro all'interno dell'area produttiva. - Supportare l'implementazione di nuove tecnologie e processi produttivi. Competenze - Esperienza comprovata nel settore della pelletteria o in ambiti produttivi simili. - Conoscenza approfondita delle tecniche di lavorazione della pelle e dei materiali correlati. - Capacità di utilizzo di software gestionali per la pianificazione e il monitoraggio della produzione. - Competenze nella gestione di team e nella risoluzione di problemi operativi. - Familiarità con le normative di sicurezza e qualità applicabili al settore. - Buone capacità comunicative e organizzative. Requisiti - Esperienza di almeno 3?4 anni in ruoli analoghi nell'ambito della pianificazione o programmazione della produzione. - Provenienza preferibilmente dal settore della pelletteria, o eventualmente anche calzaturiero, abbigliamento o da altri contesti manifatturieri affini. - Esperienza nella gestione del ciclo completo dell'ordine, dalla ricezione alla spedizione. - Buona conoscenza dei processi produttivi e delle fasi di lavorazione. - Capacità di analizzare i carichi di lavoro e pianificare le risorse produttive. - Conoscenza e utilizzo di sistemi gestionali ERP. - Buona padronanza degli strumenti informatici, in particolare Excel. - Buona conoscenza della lingua inglese e gradita conoscenza della lingua francese. L'azienda cliente è una realtà specializzata nel settore della pelletteria con sede a Impruneta. Si distingue per l'attenzione alla qualità artigianale unita a processi produttivi moderni, offrendo un ambiente lavorativo dinamico e orientato alla crescita professionale. La cultura aziendale valorizza il lavoro di squadra, la sicurezza sul luogo di lavoro e l'innovazione continua nel rispetto delle tradizioni del made in Italy. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlfi
04/11/2026
Italy, Tuscany, Arezzo - Adecco Italia
Profilo Ti piacerebbe intraprendere un percorso professionale in ambito contabile? Continua a leggere! CESCOT Arezzo SRL organizza il Corso IFTS "CONTO 4.0 - Contabilita, Innovazione e Bilancio Integrato per la filiera dei Servizi e delle PMI? , finalizzato a formare professionisti altamente qualificati nel campo della gestione contabile e della redazione del bilancio. Responsabilita Contenuti del corso: l sistema produttivo della Provincia di Arezzo: contesto, processi ed organizzazione; Normativa di settore (ambiente, sicurezza, lavoro, privacy, tutela del consumatore, contrattualistica, ecc); Normativa civilistica, fiscale, nazionale ed internazionale; Il sistema organizzativo nelle imprese della provincia di Arezzo; Competenze linguistiche - Inglese commerciale; Comunicazione e relazioni interne/esterne; Office automation per la gestione delle info e dei processi; Competenze statistiche e matematiche Utilizzo big data per analisi previsionali e sviluppo business case; Aspetti economici e patrimoniali; Il bilancio di esercizio e le registrazioni di fine anno; Dal bilancio al reddito imponibile; Processi amministrativi e registrazione di prima nota; Contabilizzazione e gestione processi fornitori e clienti; Adempimenti fiscali obbligatori - le registrazioni iva e fiscali; Registrazioni dei movimenti economici e patrimoniali del personale; Analisi di bilancio e tecniche di riclassificazione; La gestione dei flussi finanziari; Contabilita industriale; Tecniche di budgeting e di financial planning; L'intelligenza artificiale e relative applicazioni alla gestione di azienda Skill e Professionalita Possono accedere i candidati in possesso di uno dei seguenti titoli: Diploma professionale di tecnico; Diploma di istruzione secondaria superiore; Ammissione al quinto anno dei percorsi liceali; Coloro che non sono in possesso del diploma di istruzione secondaria superiore, previo accreditamento delle competenze acquisite nei precedenti percorsi di istruzione, formazione e lavoro; Giovani e adulti in possesso del diploma professionale conseguito in esito ai percorsi quadriennali IeFP. Requisito linguistico: Conoscenza della lingua italiana livello B1 per non madrelingua. Informazioni retributive Il corso e' interamente gratuito e offre l'opportunita di acquisire una formazione di alto livello, con un'importante parte pratica da svolgere in azienda, che ti permettera di entrare direttamente in contatto con il mondo del lavoro.Non perdere questa occasione di formarti per una carriera nel settore amministrativo e contabile! Benefit Informazioni Aggiuntive Struttura del corso: Inizio del corso: novembre 2026 Conclusione: maggio 2027 Durata totale: 990 ore (594 ore di formazione teorica in aula e 396 ore di stage in azienda) Modalita: part-time, dal lunedi al venerdi I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
15/10/2026
Italy, Tuscany, AREZZO - Etjca S.p.a.
Etjca Group S.p.A. – Filiale di Arezzo seleziona, per azienda cliente operante nel settore dei servizi di pulizia professionale, ADDETTI/E ALLE PULIZIE da inserire presso diverse strutture situate ad Arezzo.   Attività Le risorse inserite si occuperanno della cura e della pulizia degli ambienti assegnati, garantendo il mantenimento degli standard di igiene e ordine previsti. Nello specifico, svolgeranno le seguenti attività: - Pulizia e igienizzazione di pavimenti, superfici e ambienti. - Pulizia dei servizi igienici e degli spazi comuni. - Utilizzo di prodotti e attrezzature specifiche per la pulizia. - Rispetto delle procedure operative e delle norme di sicurezza sul lavoro.   Requisiti   - Patente B e disponibilità di un mezzo proprio, necessarie per raggiungere le sedi di lavoro. - Preferibile esperienza pregressa nel settore delle pulizie. - Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli. - Disponibilità a lavorare su turni prevalentemente diurni, anche nel fine settimana. - Disponibilità a lavorare dal lunedì alla domenica, con un giorno di riposo settimanale.   Si offre - Contratto di somministrazione a tempo determinato - Inquadramento al 2° livello del CCNL Pulizie – Industria. - Orario part-time da 15 a 35 ore settimanali, in base alla specifica posizione. - Turni prevalentemente diurni, senza attività lavorativa oltre le ore 22:00. - Bonus carburante riconosciuto a fine anno, calcolato sulla base dei chilometri percorsi secondo le modalità aziendali. - Formazione generale e specifica sulla sicurezza sul lavoro, per attività a rischio basso, organizzata tramite ente di riferimento.   Sede di lavoro Arezzo      Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
15/10/2026
Italy, Tuscany, MONTEVARCHI - Etjca S.p.a.
Etjca Group S.p.A. – Filiale di Arezzo ricerca, per azienda cliente attiva nel settore dei servizi di pulizia e igienizzazione, ADDETTI/E ALLE PULIZIE da inserire presso strutture situate nel Valdarno aretino. La selezione è rivolta a persone affidabili e motivate, interessate a svolgere attività di pulizia professionale in contesti organizzati.   Attività previste Le risorse selezionate saranno incaricate della gestione delle attività di pulizia ordinaria e del mantenimento dell'igiene degli spazi assegnati. In particolare, si occuperanno di: - Pulizia di locali, pavimenti e superfici. - Igienizzazione di servizi igienici e aree comuni. - Utilizzo corretto dei prodotti e degli strumenti di lavoro. - Applicazione delle procedure aziendali e delle disposizioni in materia di sicurezza.   Requisiti  - Gradita esperienza nel settore delle pulizie; saranno valutate anche persone motivate a maturare esperienza nella mansione. - Buona organizzazione del lavoro, precisione e senso di responsabilità. - Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni. - Disponibilità a lavorare dal lunedì alla domenica, con un giorno di riposo settimanale.   Cosa offriamo - Contratto di somministrazione a tempo determinato. - Inquadramento al 2° livello del CCNL Pulizie – Industria. - Orario part-time, con monte ore settimanale da 15 a 35 ore in funzione della posizione disponibile. - Orario prevalentemente diurno, senza turni oltre le ore 22:00. - Formazione generale e specifica in materia di sicurezza sul lavoro, per attività a rischio basso, organizzata tramite ente di riferimento.   Sede di lavoro Valdarno aretino.     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
31/10/2026
Italy, Tuscany, Ambra - STAFF SPA
STAFF S.p.A. Agenzia per il Lavoro -DIVISIONE LOGISTICA- ricerca per azienda cliente, un/a   CARRELLISTA.   La risorsa si occuperà di - Ricezione merce (picking, controllo DDT) - Movimentazione articoli  tramite l'utilizzo del muletto FRONTALE.   Si richiede - Pregressa esperienza nel ruolo di magazziniere - Buona manualità per il carico/scarico merci in entrata e in uscita - Disponibilità immediata - Patentino del muletto in corso di validità - Automunito/Motomunito - Attestato di superamento del corso sulla sicurezza generale   Luogo di lavoro: Ambra (Ar) Orario di lavoro: FULL-TIME CCNL: Logistica e trasporti con 14 mensilità INQUADRAMENTO: 5° LIVELLO Ral: 24500€ Contratto: Si propone contratto iniziale di una settimana con successiva possibilità di inserimento diretto     I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.(aut. Min. Prot.11781). - Pregressa esperienza nel ruolo di magazziniere - Buona manualità per il carico/scarico merci in entrata e in uscita - Disponibilità immediata - Patentino del muletto in corso di validità - Automunito/Motomunito - Attestato di superamento del corso sulla sicurezza generale
10/11/2026
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Italy, Tuscany, FIGLINE VALDARNO - STAFF SPA
Staff S.p.A. Agenzia per il Lavoro, Filiale di Roma Centro, ricerca per azienda cliente operante nel settore della ristorazione, nuovi collaboratori che abbiano curiosità, intraprendenza e voglia di far parte di una realtà giovane e dinamica. Secondo le regole giapponesi, il candidato si occuperà di tutto il ciclo di preparazione del sushi: - lavare e cuocere il riso; - tagliare a tocchetti il pesce, le verdure ed altre materie prime; - confezionare il prodotto nelle vaschette ed esporle nella vetrina; - la risorsa si occuperà anche di ricevere e stoccare le merci; - tenere ordinato, pulito e sanificato l'ambiente di lavoro; - compilare la modulistica ed i report di lavoro giornalieri; Che tipo di candidato cerchiamo: - Si richiede precedente esperienza di almeno un anno nell'ambito della ristorazione/ tavola calda/ tavola fredda e/o produzione alimenti; - È gradito il possesso di un attestato HACCP; - Empatia e capacità di relazioni con i clienti sono ingredienti importanti per il successo; - Disponibilità a lavorare nei giorni festivi; - Disponibilità immediata; Altre informazioni utili: - Sede di lavoro: FIGLINE E INCISA VALDARNO (FI) - Orario di lavoro: P.T. 20 H - I turni sono previsti nella fascia oraria dalle ore 7.00 alle 21.00, dal Lunedì alla Domenica, con 1 giorno di riposo infrasettimanale; Cosa offriamo: - iniziale contratto in somministrazione; - rinnovi finalizzati all'inserimento; - Retribuzione come da CCNL PUBBLICI ESERCIZI LIV. 5; - Conseguimento dei corsi di sicurezza sul lavoro ed HACCP   I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781
27/10/2026
Italy, Tuscany, Siena - Adecco Italia
Profilo Hai gia avuto esperienza in ambito Quality Assurance? Siamo alla ricerca di un profilo di QUALITY SHOPFLOOR EXPERT per azienda cliente nel settore farmaceutico. Responsabilita Garantire che i processi GMP e il personale operativo rispettino le procedure locali, riducendo il rischio di non conformita. Supportare come primo punto di contatto la gestione iniziale delle problematiche di qualita nell'area di riferimento. Eseguire controlli di Oversight secondo la frequenza prevista per attivita critiche, infrastrutture, documentazione e comportamenti. Revisionare e approvare documentazione LSOPs, BPRs, MES ed eBR per assicurare conformita alle cGMP e accuratezza dei dati. Gestire apertura, revisione e approvazione delle deviazioni, redigendo la documentazione correlata e supportando le azioni correttive. Verificare che le infrastrutture siano mantenute in buono stato secondo gli standard locali di housekeeping. Promuovere la cultura Quality Starts With Me (QSWM) all'interno dell'area di competenza. Fornire formazione sulle attivita del ruolo e gestire i training del personale di Quality Assurance Shopfloor. Applicare le disposizioni su salute, sicurezza e ambiente, utilizzando correttamente DPI e attrezzature di lavoro. Skill e Professionalita Laurea o diploma in discipline scientifiche- Preferibile precedente esperienza in ambito farmaceutico GMP- Buona conoscenza dei sistemi informatici di base- Predisposizione al lavoro in team multi-funzionali- Disponibilita al lavoro su turni- Conoscenza operativa delle Norme di Buona Fabbricazione (cGMP) e delle procedure GMP locali o specifiche. Informazioni retributive Retribuzione: RAL €32.486,72 CCNL: Chimico Farmaceutico Industria Livello: D3 Qualifica: Impiegato I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
25/10/2026
Italy, Tuscany, Siena - Adecco Italia
Profilo Per multinazionale farmaceutica, siamo alla ricerca di una figura di MANUTENTORE In accordo ai piani di lavoro, alle norme tecniche applicabili e nel rispetto delle procedure aziendali applicabili in campo della qualita e della sicurezza, esegue attivita di manutenzione correttiva, preventiva e predittiva degli asset dell'area di competenza, con autonomia operativa e decisionale, nell'ambito di metodi e procedure solo parzialmente definiti. Responsabilita Esegue interventi di manutenzione preventiva secondo piani di lavoro e procedure approvate al fine di prevenire rischi di sicurezza e qualita e interventi di manutenzione correttiva al fine di garantire la continuita produttiva e gli standard di sicurezza e qualita;- Apre ed esegue gli ordini di lavoro sul sistema SAP, registrando come da procedura le attivita svolte;- Garantisce assistenza durante le fasi di produzione in base alla schedulazione nell'area di pertinenza;- Collabora in materia di ricambistica degli equipment/impianti presenti nelle aree di competenza;- Supporta e collabora con i team di progetto dedicati alle installazioni di nuovi equipment/impianti nelle aree di competenza e partecipa se necessario ai collaudi e collabora con i vari gruppi di lavoro per la risoluzione dei guasti e miglioramenti continui;- lnforma ed aggiorna i propri responsabili sulle attivita eseguite e segnala tempestivamente le anomalie rilevate;- Contatta i fornitori per richiedere informazioni, chiarimenti tecnici, offerte specifiche, fornitura di beni e servizi;- E' responsabile del completamento e dell'aderenza al proprio piano di formazione;- Segnala prontamente i rischi sorti nella gestione degli impianti e delle macchine in materia di qualita e sicurezza; Attua ed osserva le disposizioni impartite dal datore di lavoro in materia di salute, sicurezza sui luoghi di lavoro ed ambiente nella propria area di competenza, rispettando le norme previste da Dlgs 81/2008, 152/06 ed EHS&S Standard Corporate; in particolare utilizza correttamente i dispositivi di protezione individuali, le attrezzature di lavoro e segnala al proprio superiore ogni rischio imprevisto per assumere le azioni opportune. Skill e Professionalita Diploma scuola superiore di tipo tecnico/scientifico- Buona conoscenza nei seguenti ambiti specialistici: elettrico, meccanico, idraulica, processo;- Buona conoscenza del Pacchetto Office e SAP;- Preferibile buona conoscenza delle norme GMP;- Disponibilita al lavoro su turni, anche notturni Informazioni retributive Retribuzione: RAL € 32.486,72 CCNL: Chimico Farmaceutico Industria Livello: D3 Qualifica: Operaio I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
05/11/2026
Italy, Tuscany, MONTERIGGIONI - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MONTERIGGIONI (SI) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo LavoropiùS.p.A. ? filiale di Firenze ? ricerca per azienda cliente lefigure di: TECNICO ELETTROMECCANICO DI CANTIERE (zona Arezzo / Siena / Firenze ) La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestione operativa dei cantieri relativi a stazioni elettriche in Alta Tensione (AT), cabine primarie AT/MT e cabine secondarie. - Coordinamento delle attività di cantiere e delle squadre operative. - Programmazione, supervisione e gestione dei lavori oggetto degli appalti affidati. - Gestione dei rapporti contrattuali con i clienti (collaudi, richieste proroghe, sviluppo contabilità di cantiere). - Controllo dell'applicazione delle norme di sicurezza e delle procedure aziendali. - Monitoraggio dell'andamento dei lavori e della produzione. - Utilizzo applicativi online, software del pacchetto Office e Autocad. ALTRE INFORMAZIONI: SEDI DI LAVORO: Monteriggioni, ma richiesta disponibilità ad effettuare trasferte su tutto il territorio nazionale ORARIO DI LAVORO: full time con disponibilità a trasferte giornaliere o settimanali. Inserimento diretto in azienda. Requisiti - Diploma di Geometra e/o Laurea in Ingegneria civile - Conoscenza e capacità di lettura dei disegni tecnici. - Esperienza nella gestione e nel coordinamento di squadre operative. - Dinamicità e capacità di programmare, coordinare e gestire attività di cantiere. - Senso di responsabilità e attenzione alla sicurezza. - Ottimo utilizzo di Office, Autocad e applicativi digitali. - Disponibilità a spostamenti giornalieri e a trasferte.
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