Find jobs for key account manager in Pieve emanuele79
22/08/2026
| Italy, Lombardy, LALLIO - Relizont | |
Job type:Fixed-term contract Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Azienda Cliente con sede in zona Lallio ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Impiegata Impiegato logistica, da assumere inizialmente con contratto di somministrazione finalizzato all'inserimento diretto in azienda, con concreta possibilità di stabilizzazione finale. Zona di lavoro: Lallio (BG) Il ruolo di Impiegata Impiegato logistica prevede le seguenti attività: - Gestione logistica dei conferimenti in ingresso all'impianto di produzione CSS; - Gestione delle spedizioni in uscita dall'impianto di produzione CSS; - Gestione documentale delle spedizioni in uscita; - Gestione delle spedizioni transfrontaliere in uscita dall'impianto di produzione CSS; - Supporto alla gestione logistica della piattaforma polifunzionale; - Pianificazione e organizzazione dei trasporti; - Controllo della conformità normativa delle operazioni logistiche; - Gestione dei rapporti con clienti, trasportatori e interlocutori esterni. Per ricoprire tale ruolo è necessario: - Aver maturato esperienza nel ruolo di impiegata/o addetta/o alla logistica; - Avere una buona conoscenza della lingua inglese e della lingua spagnola; - Essere disponibili a effettuare trasferte occasionali, sia in giornata sia di più giorni; - Possedere ottime capacità organizzative, dinamicità e orientamento al cliente; - Conoscere o dimostrare una spiccata attitudine ad acquisire rapidamente competenze in materia di: - D.Lgs. 152/06; - CSS Combustibile (UNI EN ISO 21640:2021) e normativa End of Waste (D.M. 22/2013); - Regolamento UE 2024/1157 sulle spedizioni transfrontaliere di rifiuti; - Avere dimestichezza con ERP/Gestionali aziendali e con l'utilizzo di portali documentali telematici; - Essere disponibili ad orario full time dalle 8:30 alle 18:00, con 1 ora e 30 minuti di pausa pranzo. L'inquadramento contrattuale prevede: - Qualifica di impiegata/o; - Contratto iniziale in somministrazione; - Inquadramento al 3° (circa € 1.920 lordi mensili per 14 mensilità) - CCNL Commercio, commisurato all'esperienza del candidato; Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Merate. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
14/08/2026
| Italy, Lombardy, Ponte San Pietro - Adecco Italia |
| Profilo Per General Contractor specializzato in edilizia residenziale con sede in zona Ponte San Pietro, selezioniamo un/a: PROJECT MANAGER - RESPONSABILE GESTIONE CANTIERI La risorsa, rispondendo direttamente alla Direzione Generale, sara inserita all'interno di un team tecnico con l'obiettivo di potenziare la struttura operativa aziendale. Responsabilita Skill e Professionalita Valutazione e gestione di appalti e subappalti Redazione di offerte tecnico-economiche Gestione dei rapporti con clienti, fornitori e pubbliche amministrazioni Supervisione operativa dei cantieri Monitoraggio del programma lavori (tempi, costi, qualita e sicurezza) Redazione della contabilita lavori Controllo e gestione dei budget di commessa Predisposizione della documentazione di chiusura commessa Requisiti richiesti Esperienza minima di 5 anni in ruolo analogo nel settore edile Ottima conoscenza del disegno tecnico e delle normative sulla sicurezza Spiccate capacita gestionali, organizzative e relazionali Disponibilita a trasferte Buona conoscenza della lingua inglese Cosa offriamo Assunzione diretta a tempo indeterminato CCN edilizia RAL commisurata all'esperienza 35-40K e auto Ambiente dinamico, strutturato e orientato alla valorizzazione delle competenze Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
21/08/2026
| Italy, Venegono Inferiore - Randstad Italia S.p.A. |
| Sei un montatore meccanico con qualche anno di esperienza e hai voglia di crescere professionalmente all'interno di una realtà solida e dinamica? Per azienda metalmeccanica situata a Venegono Inferiore, ricerchiamo una figura da inserire in officina e formare nel ruolo di MONTATORE MECCANICO. Cosa offre l'azienda Formazione continua: Un percorso di crescita per diventare autonomi nella gestione del service e del montaggio delle macchine. Trattamento economico: Si offre inserimento con CCNL Metalmeccanica pmi, fascia di RAL compresa tra € 24.000 e € 30.000. Il posizionamento economico all'interno del range sarà definito sulla base delle competenze, delle responsabilità e dei fattori inerenti allo specifico ruolo. Orario di lavoro: 8.00-12.30 / 14.00-17.30. Retribuzione annua: 28000€ - 34000€ esperienza3 anni Requisiti richiesti - Formazione: Background scolastico o professionale a indirizzo prettamente meccanico. - Esperienza: Minima esperienza nel montaggio meccanico o nella manutenzione. - Competenze tecniche: Ottima capacità di lettura del disegno meccanico e utilizzo dei principali strumenti da banco. - Soft Skills: Dinamismo, attitudine al problem solving e forte predisposizione al contatto con il cliente (gestione post-vendita) - Flessibilità: Reale disponibilità a effettuare trasferte (nazionali/internazionali a seconda delle commesse). Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 34000 annuale |
04/08/2026
| Italy, Lombardy, OGGIONO - Atempo SpA | |
Job type:Permanent job Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Chi stiamo cercando? In ottica di potenziamento dello staff interno e crescita commerciale sul territorio, stiamo ricercando un/una HR SALES ACCOUNT da inserire presso la nostra Filiale di Oggiono (LC). La risorsa si occuperà di sviluppo e gestione delle relazioni commerciali sull'area di riferimento, tramite acquisizione e fidelizzazione di nuovi clienti, redazione e presentazione di offerte commerciali, e gestione dei clienti attivi. La risorsa riporterà direttamente al Responsabile di Filiale. Di cosa ti occuperai? ● Gestire i risultati di fatturato e di margine assegnati: Gestirai le attività per raggiungere gli obiettivi di vendita e di marginalità stabiliti, monitorando i risultati e adottando strategie efficaci per ottenere il successo commerciale. ● Creare nuove opportunità di business: Utilizzerai il telemarketing, gli specifici strumenti aziendali e condurrai attività proattive per ricercare nuovi potenziali clienti ed opportunità, espandendo il portafoglio clienti. ● Gestire e consolidare la relazione con i clienti acquisiti: Avrai l'incarico di mantenere e far crescere il rapporto con i clienti esistenti, garantendo un servizio professionale per costruire relazioni consolidate. ● Elaborare le trattative commerciali, formulando preventivi e offerte commerciali: Gestirai in prima persona le trattative commerciali, creando offerte personalizzate per soddisfare le necessità dei clienti e concludere contratti di successo. Requisiti essenziali: ● Esperienza in ambito commerciale, preferibilmente nel settore delle Agenzie per il Lavoro o, in alternativa, in aziende di servizi ● Spiccate doti commerciali e relazionali con i colleghi di filiale ed i clienti ● Elevata flessibilità e capacità di gestione delle criticità ● Predisposizione al lavoro in team e per obiettivi ● Disponibilità alla mobilità sul territorio provinciale ● Buona conoscenza del tessuto imprenditoriale locale ● Buona conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer e Outlook Completano il profilo un forte desiderio di crescita professionale, curiosità, capacità di pianificazione, perseveranza, proattività, conoscenza dei programmi specifici di settore quali Arca, Whitenet e/o di gestionali CRM. Cosa offriamo: Contratto finalizzato allo stabile inserimento in organico, con percorso personalizzato in base alle tue caratteristiche personali, CCNL Commercio, 14 mensilità, ticket restaurant, bonus a raggiungimento degli obiettivi. Benefits: PC portatile, cellulare aziendale, auto aziendale uso promiscuo. Disponibilità oraria: Full Time (lun-ven 9.00-13.00 / 14.00-18.00). Sede di lavoro: Oggiono (LC). Perché scegliere ATEMPO? Perché ATEMPO, dal momento del tuo ingresso in azienda, prevede un programma formativo di onboarding in affiancamento ai colleghi con maggiore esperienza e ai responsabili competenti e si protrae con la formazione on the job e percorsi costanti di professionalizzazione continua. Perché ATEMPO è una società solida e affidabile, stimolante e dinamica, in cerca di nuovi talenti con cui crescere costantemente. Chi è ATEMPO Atempo SpA Agenzia per il Lavoro è una società a capitale interamente italiano nata nel 2002 (Aut. Min. 70/2002) da un gruppo di professionisti, esperti del mondo del lavoro e della ricerca e selezione del personale. Da oltre 20 anni con professionalità, affidabilità e trasparenza gestiamo le aziende clienti e i lavoratori, garantendo un'elevata qualità del servizio e la massima soddisfazione dei due principali protagonisti nel mondo del lavoro. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 visitando il sito www.atempospa.it Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG |