Find jobs for key account manager in Pieve emanuele79

04/08/2026
Italy, Lombardy, CASTELLANZA - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Busto Arsizio ricerca per affermata Azienda operante nel settore Tessile un profilo professionale da inserire per potenziamento dell'organico   BACKOFFICE PART TIME - CATEGORIE PROTETTE L. 68/99   Descrizione del lavoro: la figura professionale di backoffice dovrà svolgere le seguenti attività: - Registrazione dati in entrata e in uscita - Gestione archivio documentale e pratiche amministrative  - Rapporti con fornitori e clienti    Competenze richieste: i requisiti indispensabili per lo svolgimento del ruolo di backoffice sono: - Iscrizione al collocamento mirato (L. 68/99) - 3-5 anni di esperienza pregressa come impiegato amministrativo - Buona conoscenza dei principali strumenti informatici  - Buona conoscenza della lingua inglese    Tipo di assunzione: inserimento diretto in azienda a tempo determinato per 6 mesi, con possibile proroga di altri 6 mesi.   Retribuzione: 1500-1700€ lordi al mese – CCNL: Tessile industria.   Disponibilità lavorativa: part time 30 ore (08:30 - 16:00 con 1h30min di pausa).   Luogo di lavoro: Castellanza (VA).   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679).   Settore: Industria tessile/Abbigliamento Ruolo: Amministrazione/Paghe RAL: Salario mensile: EUR 1200 - EUR 1600 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
28/07/2026
Italy, Lombardy, MARIANO COMENSE - Atempo SpA
Atempo Spa - Agenzia Per il Lavoro - Filiale di Mariano Comense ricerca per agenzia assicurativa con sede in zona Mariano Comense (CO) un/a Impiegato/a Assicurativo. La risorsa si occuperà della gestione del rapporto con i clienti, fornendo informazioni e assistenza sui prodotti offerti, della presa in carico e dell'apertura delle pratiche assicurative, della gestione dei sinistri, dei rinnovi assicurativi e delle quietanze. Si richiedono: -        Precedente esperienza nella mansione -        Ottime competenze organizzative e relazionali -        Possesso della Patente B -        Disponibilità a lavorare full-time a giornata (da lunedì a giovedì 9-13/14.30-18.30 - venerdì 9-14.30 (continuato)  L'azienda offre: - fascia di Retribuzione Annua Lorda tra 20.000 – 26.000 € - Ccnl Agenzie di Assicurazione in gestione libera – 14 mensilità - contratto a tempo determinato scopo assuntivo Completano il profilo serietà ed affidabilità Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 il sito www.atempospa.it Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
14/08/2026
Italy, Lombardy, NOVEDRATE - Relizont
Azienda Cliente con sede in Novedrate, in forte sviluppo operante da oltre 35 anni nel settore metalmeccanico, precisamente nella progettazione e produzione di tessuti non tessuti (TNT) tecnici, geotessili e materiali per applicazioni industriali, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Impiegato Amministrativo, da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Novedrate Il ruolo di Impiegato Amministrativo prevede:   - gestione della contabilità generale, clienti e fornitori - registrazione fatture attive e passive - gestione dei pagamenti e riconciliazioni bancarie - supporto nella predisposizione di bilanci, reportistica e adempimenti fiscali - gestione della documentazione amministrativa - contatti con clienti, fornitori e partner italiani ed esteri Per ricoprire tale ruolo è necessario: - aver conseguito un diploma in ragioneria - aver maturato esperienza di almeno un anno - essere disponibili full time dal lunedì al venerdì dalle 08:30 alle 17:30 - essere disponibili a straordinari sia durante la settimana che il sabato - aver un inglese fluente, sia scritto che parlato (livello minimo B2/C1 L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato - Retribuzione commisurata all'esperienza e al profilo del candidato.   Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un sistema incentivante piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Milano Nord. #allavoroperilvostrodomani   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.--
31/07/2026
Italy, Lombardy, lomazzo - Etjca S.p.a.
Il nostro Cliente è una storica azienda operante nel settore di soluzioni impiantistiche per l'industria, con orientamento all'innovazione e alla multidisciplinarità. Fondata nel 1950, ha consolidato uno status quo che traduce l'esperienza pluridecennale in solidità patrimoniale, sicurezza sul cantiere, crescita degli esperti tecnici multidisciplinari interni all'azienda, capacità di servire settori che richiedono procedure dedicate, un portafoglio clienti storici e consolidati, ma anche un orientamento consapevole verso la Social Responsability.    Job Title e finalità di Ruolo: RSPP – Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione Il/La RSPP è responsabile della gestione e del coordinamento del Sistema di Prevenzione e Protezione aziendale, assicurando il pieno rispetto del D.Lgs. 81/08, delle normative vigenti e degli standard richiesti dai Clienti e dalle certificazioni ISO. Guida le attività di valutazione dei rischi, definizione delle misure preventive/protettive, formazione e monitoraggio delle condizioni di sicurezza, costituendo il riferimento tecnico-organizzativo per tutte le tematiche HSE, sia in sede sia presso cantieri e siti dei Clienti.   Organigramma Riporto al Datore di lavoro Reparto: HSE – Health, Safety & Environment    Principali Responsabilità • Responsabilità tecnica e organizzativa del Sistema di Prevenzione e Protezione aziendale. • Autonomia nella valutazione dei rischi, nell'elaborazione delle misure preventive/protettive e nella predisposizione della documentazione obbligatoria. • Coordinamento dell'HSE Assistant/ASPP e supervisione delle attività HSE operative. • Responsabilità del rispetto delle normative D.Lgs. 81/08, delle certificazioni ISO (9001, 14001, 45001), del Modello 231/2001 e delle policy interne, incluse cybersecurity e protezione delle informazioni. • Interfaccia con Clienti, organismi di vigilanza, auditor e enti esterni competenti.   Competenze tecniche specifiche: Sistema di Prevenzione e Protezione (25%) • Supporto al datore di lavoro e al Del. Art. 16 per l'individuazione dei fattori di rischio, per la valutazione dei rischi e per l'elaborazione delle misure di prevenzione/protezione ai sensi del D.Lgs. 81/08. • Elaborare le misure di cui all'art. 28, comma 2 del D.Lgs. 81/08 e definire metodi di monitoraggio dell'efficacia. • Supporto al datore di lavoro e al Del. Art. 16 per la predisposizione e l'aggiornamento del DVR, DUVRI, procedure operative e istruzioni di sicurezza. • Supportare la Direzione nella definizione delle politiche HSE e degli obiettivi di miglioramento. • Collaborare con il Medico Competente per la sorveglianza sanitaria.   Formazione, informazione e consultazione (25%) • Predisporre programmi formativi HSE, organizzare sessioni obbligatorie e specifiche, assicurare tracciabilità e aggiornamento. • Erogare informazione e formazione ai sensi degli artic. 36 e 37 D.Lgs. 81/08. • Partecipare alle riunioni periodiche ex art. 35. • Formare e coordinare l'HSE Assistant/ASPP assicurando standard uniformi.   Audit, certificazioni e compliance (20%) • Garantire applicazione degli standard ISO 9001, 14001, 45001. • Presenziare ad audit interni/esterni e gestire eventuali non conformità e piani di miglioramento. • Monitorare i KPI di sicurezza, gestire reportistica e attività di controllo. • Supportare la conformità in ambito cybersecurity per la tutela dei sistemi informativi.   Supporto operativo, incidenti e cantieri (30%) •partecipare alle riunioni di coordinamento e sicurezza richieste o previste dai clienti. •durante i sopralluoghi in cantiere, verificare la corretta vigilanza esercitata dai Site Manager/Site Supervisor. •Fornire supporto al dipartimento tecnico ed Operations nella pianificazione delle attività di cantiere. •Analizzare infortuni e near miss, definendo azioni correttive/preventive. •Assicurare la corretta gestione dei DPI, attrezzature e dispositivi di sicurezza.   Competenze Tecnico - Specifiche • Conoscenza approfondita del D.Lgs. 81/08 e della normativa correlata. • Qualifica RSPP Modulo A-B-C obbligatoria. • Capacità di redazione DVR, DUVRI, procedure, piani di sicurezza. • Esperienza HSE in contesti industriali/impiantistici. • Conoscenza delle certificazioni ISO 9001, 14001, 45001. • Capacità di gestione audit e rapporti con enti e clienti. • Preferibile conoscenza principi base di cybersecurity aziendale.   Soft Skills • Ottime capacità relazionali e comunicative. • Precisione, autorevolezza e capacità di gestione di responsabilità normative. • Problem solving tecnico e operativo. • Pianificazione e gestione documentale rigorosa. • Lavoro in team e collaborazione interfunzionale.   Training/Education requirements • Laurea tecnica (Ingegneria, Tecniche della Prevenzione o equivalenti) o titolo equivalente. • Qualifica RSPP Modulo A-B-C. • Esperienza pregressa nel ruolo di RSPP o HSE Specialist in contesti industriali/impiantistici.       Condizioni di contratto • Sede di lavoro: presso la sede di Lomazzo, con disponibilità a spostamenti presso siti dei Clienti. • Orario di lavoro e work life balance: Orario di lavoro: 08.30-12.30/13.30-17.30. • Pacchetto retributivo a budget: Assunzione a tempo indeterminato, livello B2 del CCNL dell'Industria Metalmeccanica. Possibilità di partecipare a programmi di miglioramento continuo e iniziative HSE aziendali. Range di RAL: 45-50k, più indennità e Welfare aziendale.   L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento.   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
31/07/2026
Italy, Lombardy, lomazzo - Etjca S.p.a.
Il nostro Cliente è una storica azienda operante nel settore di soluzioni impiantistiche per l'industria, con orientamento all'innovazione e alla multidisciplinarità. Fondata nel 1950, ha consolidato uno status quo che traduce l'esperienza pluridecennale in solidità patrimoniale, sicurezza sul cantiere, crescita degli esperti tecnici multidisciplinari interni all'azienda, capacità di servire settori che richiedono procedure dedicate, un portafoglio clienti storici e consolidati, ma anche un orientamento consapevole verso la Social Responsability.    Job Title e finalità di Ruolo: TECNICO COMMERCIALE/ACCOUNT MANAGER Il/La Tecnico Commerciale / Account Manager contribuisce allo sviluppo del business aziendale attraverso la gestione del portafoglio clienti, l'identificazione di nuove opportunità commerciali e il coordinamento tecnico delle offerte in collaborazione con le funzioni operative e tecniche. Assicura la soddisfazione del cliente, supporta il raggiungimento degli obiettivi di vendita e mantiene una pipeline costantemente aggiornata.   Organigramma Riporto al Marketing and Sales Manager Reparto: Marketing & Sales   Principali Responsabilità • Responsabilità diretta sul raggiungimento degli obiettivi commerciali dei clienti affidati. • Autonomia nella gestione delle trattative tecniche ed economiche, nel rispetto delle direttive commerciali. • Coordinamento operativo con le funzioni tecniche per la predisposizione delle offerte e la gestione delle richieste clienti. • Presidio della pipeline commerciale tramite aggiornamento costante del gestionale aziendale e del registro offerte. • Responsabilità di rappresentanza tecnica e commerciale verso i clienti e durante eventi/fiere di settore.   Competenze Tecniche (Hard Skills) Gestione e sviluppo commerciale (40%) • Gestire il portafoglio clienti assegnato, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di vendita. • Sviluppare nuove opportunità commerciali coerentemente con gli obiettivi aziendali. • Contribuire alla definizione del budget vendite per i clienti di competenza. • Mantenere relazioni continuative con clienti e prospect, raccogliendo esigenze tecniche e operative.   Coordinamento tecnico e processo di offerta (30%) • Coordinarsi con Project Manager e Technical Department Leader per la preparazione delle offerte tecniche. • Garantire la correttezza e completezza delle offerte in collaborazione con il Sales Office Assistant. • Gestire le trattative economiche e negoziare condizioni commerciali. • Analizzare preventivi, capitolati e documentazione tecnica.   Pipeline e reporting (20%) • Mantenere aggiornato il gestionale aziendale con informazioni su clienti, offerte e trattative. • Aggiornare il Registro delle Offerte, monitorarne scadenze ed esiti. • Supportare il Marketing & Sales Manager nella raccolta dati per la pipeline commerciale   Collaborazione interfunzionale ed eventi (10%) • Coordinarsi con Sales Office Assistant per RDO, gare e documentazione. • Allinearsi con Technical Department e Operations per offerte su commesse complesse. • Partecipare a fiere ed eventi di settore per raccolta informazioni e sviluppo nuove opportunità.   Competenze Tecnico - Specifiche • Conoscenza degli impianti elettrici, meccanici, strumentali e di automazione (coerente all'offerta aziendale). • Capacità di lettura schemi tecnici, distinte base e capitolati. • Capacità di analisi tecnico-economica e costruzione offerte. • Dimestichezza con strumenti di gestione commerciale. • Conoscenza dei cicli di commessa in contesti impiantistici/industriali.   Abilità Personali (Soft Skills) • Comunicazione efficace e capacità relazionali molto sviluppate. • Negoziazione e orientamento al cliente. • Organizzazione e gestione delle priorità. • Problem solving tecnico-commerciale. • Team working e collaborazione interfunzionale.   Training/Education requirements • Diploma tecnico (elettrotecnico/meccanico/automazione) o Laurea in discipline tecniche o economiche. • Preferibile esperienza pregressa nel ruolo commerciale in aziende impiantistiche o industriali   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Full Time presso la sede di Lomazzo, con disponibilità a spostamenti presso siti dei Clienti. Orario di lavoro: 08.30-12.30/13.30-17.30 • Orario di lavoro e work life balance: Full time. • Pacchetto retributivo a budget: TEMPO INDETERMINATO, forte possibilità di crescita professionale, CCNL METALMECCANICO,  Livello C3 o B1 commisurato all'esperienza, Range di RAL: 40.000,00 € - 50.000,00 € commisurata all'esperienza + MBO e Welfare Aziendale.   L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento.   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
31/07/2026
Italy, Lombardy, VANZAGHELLO - Atempo SpA
Atempo spa - agenzia per il lavoro - filiale di Gallarate (VA) ricerca per cliente operante nel settore tessile con sede a Vanzaghello (MI) un Impiegato/a Customer Service da inserire in organico.   La risorsa sarà il punto di riferimento costante tra la produzione e i clienti. Avrà l'opportunità di gestire l'intero ciclo di vita dell'ordine, imparando a coordinare flussi di lavoro in un contesto aziendale consolidato.   Nello specifico si occuperà di: - Ricezione e inserimento ordini ed emissione delle conferme d'ordine in costante coordinamento con il reparto produzione. - Gestione dei rapporti quotidiani con i clienti e con la rete commerciale, fornendo aggiornamenti precisi sullo stato di avanzamento delle commesse. - Coordinamento operativo con il magazzino e gestione delle spedizioni, con particolare attenzione alle spedizioni espresse.   Si richiede: - esperienza anche breve nella mansione; - gradita la conoscenza della lingua inglese; - precisione e attenzione ai dettagli.   L'azienda offre: - iniziale contratto determinato in somministrazione a scopo assuntivo; - retribuzione lorda mensile di circa 1850 euro; - CCNL Tessile Industria - 13 mensilità; - orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 08-12:30 e 13:30-17.00.   Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG  
29/07/2026
Italy, Lombardy, monticello brianza - Etjca S.p.a.
Etjca Group S.p.A., filiale di Merate, seleziona per importante azienda cliente operante nel settore vinicolo situata a MONTICELLO BRIANZA (LC), un/ una EXPORT COMMERCIALE.     La risorsa si occuperà della gestione dei rapporti con clienti e fornitori esteri, del supporto alle attività commerciali legate all'export e della gestione della documentazione e della fatturazione.     Si richiede: -    Pregressa esperienza nel ruolo di Export Commerciale -    Ottima conoscenza della lingua inglese  e tedesca -    Capacità di gestire i rapporti con clienti e fornitori. -    Supporto e gestione delle pratiche commerciali legate all'export. -    Disponibilità a effettuare trasferte   Si offre: -       Inserimento con contratto full time di 40 ore settimanali. -       Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì su giornata. -       RAL: Da 23.000 € a 26.000 €, da valutare in base all'esperienza pregressa -       Opportunità di inserimento in un contesto dinamico e orientato ai mercati internazionali     Sede di lavoro: MONTICELLO BRIANZA (LC)           Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
20/08/2026
Italy, Lombardy, MERATE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MERATE (LC) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA, Agenzia per il Lavoro, ricerca una risorsa da inserire come HR Recruiter per la Filiale generalista di Merate (LC). La figura si occuperà di Ricerca e Selezione e Gestione del Personale: -curerà i rapporti commerciali con i clienti già acquisiti, -raccoglierà le job description, -pubblicherà gli annunci, -farà screening, -svolgerà il front office e i colloqui programmati, fino alla presentazione di persona o via email della rosa candidati, -curerà l'amministrazione dei somministrati. Si offre l'inserimento diretto all'interno di una squadra dinamica e strutturata, formazione continua e forte visibilità con possibilità di crescita. Contratto a tempo determinato iniziale, finalizzato all'inserimento (14 mensilità), RAL 23.000 - 25.000 €, ticket restaurant da 10€, premialità, welfare, smart working 1 giorno a settimana e flessibilità. Orario: Full Time - lun-ven 9.00-18.00. Sede di lavoro: Merate (LC).Requisiti La candidatura ideale possiede: -laurea in ambito umanistico/economico, - esperienza di almeno 1 anno in ruoli Ricerca &; Selezione all'interno del settore Servizi HR, -ottime capacità di comunicative e attitudini consulenziali.
25/08/2026
New!
Italy, Lombardy, VIGANO' - DURING S.P.A.
 Scopo della Posizione ·       La figura ricercata supporta le attività commerciali dell'azienda attraverso la preparazione di offerte tecnico-commerciali e la gestione dei rapporti con clienti italiani ed esteri. Partecipa a incontri presso clienti e fiere di settore, contribuendo allo sviluppo delle opportunità di business. L'obiettivo del ruolo è acquisire una conoscenza approfondita delle macchine e dei mercati di riferimento, sviluppando progressivamente autonomia commerciale e capacità di gestione del cliente. Principali responsabilità ·       Garantire la corretta preparazione delle offerte tecnico-commerciali. ·       Sviluppare progressivamente competenze tecniche e commerciali sul prodotto e sul settore.    ·       Supportare lo sviluppo commerciale e la gestione dei clienti. ·       Promuovere l'azienda e i prodotti nei mercati di riferimento. Attività Preparazione offerte tecnico-commerciali Discussioni tecnico-commerciali con clienti italiani e internazionali - Partecipazioni a fiere di settore e incontri presso cliente. Sede di lavoro: Viganò Competenze tecniche: - Gradita conoscenza del disegno meccanico - Conoscenza di base del settore metalmeccanico - Conoscenza pacchetto Office (in particolare Outlook, Excel, Word) - Ottima conoscenza lingua inglese per utilizzo quotidiano a livello scritto e orale - Patente B   Competenze soft: - Buone capacità comunicative e relazionali. - Attitudine al lavoro in team. - Orientamento al cliente e al risultato. - Capacità di apprendimento rapido e curiosità tecnica. - Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità. - Flessibilità - Problem solving   Diploma tecnico in ambito meccanico o affine; Preferibile laurea in ingegneria. Disponibile a viaggiare per trasferte di breve periodo più volte durante l'anno per partecipazioni a riunioni con clienti e a fiere di settore.     During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 20000,00 a 35000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
25/08/2026
New!
Italy, Lombardy, VIGANO' - DURING S.P.A.
Scopo della Posizione ·       La figura di Commerciale Senior ha la responsabilità di sviluppare e gestire il portafoglio clienti in Italia e all'estero, consolidando le relazioni commerciali e identificando nuove opportunità di business nel settore metalmeccanico. Garantisce la gestione autonoma delle trattative tecnico-commerciali e il raggiungimento degli obiettivi di vendita, fungendo da riferimento per il cliente lungo tutto il processo commerciale.   Principali responsabilità ·       Gestione e sviluppo del portafoglio clienti esistente in Italia e all'estero. ·       Acquisizione di nuovi clienti e sviluppo di nuove opportunità di business. ·       Gestione autonoma delle trattative tecnico-commerciali fino alla chiusura dell'offerta. ·       Coordinamento con ufficio tecnico per la definizione delle soluzioni proposte. ·       Monitoraggio del mercato e della concorrenza nel settore di riferimento. ·       Partecipazione a fiere di settore e visite presso clienti. Attività Preparazione e negoziazione offerte tecnico-commerciali Gestione quotidiana clienti e prospect Discussioni tecnico-commerciali con clienti italiani e internazionali - Partecipazioni a fiere di settore e incontri presso cliente. - Monitoraggio dello stato delle trattative. Sede di lavoro: Viganò Competenze tecniche: - Esperienza pregressa nel settore - Approfondita conoscenza del settore metalmeccanico (da almeno 5 anni) e dei relativi processi produttivi. - Comprovata esperienza nella vendita e nella negoziazione di contratti commerciali - Ottima conoscenza della lingua inglese (la conoscenza di ulteriori lingue è un plus). - Conoscenza pacchetto Office (in particolare Outlook, Excel, Word) - Gradita conoscenza del disegno meccanico - Patente B   Competenze soft: - Spiccate capacità comunicative e relazionali. - Ottima capacità di negoziazione. - Attitudine al lavoro in team. - Forte orientamento al cliente e al risultato. - Autonomia organizzativa e capacità di gestione delle priorità. - Flessibilità - Problem solving e attitudine alla gestione di trattative complesse. - Capacità di lavorare in contesti dinamici e internazionali.     diploma tecnico in ambito meccanico o affine; preferibile laurea in ingegneria Esperienza pregressa nel settore. Disponibile a viaggiare per trasferte di breve periodo più volte durante l'anno per partecipazioni a riunioni con clienti e a fiere di settore.     During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 30000,00 a 40000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
21/08/2026
Italy, Lombardy, Cantù - ETJCA Talent Hub
Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca? Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in forte sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano. Per la nostra filiale di Cantù, stiamo selezionando una risorsa da inserire nel ruolo di: Sales And Services Specialist.   Principali responsabilità: - Gestione del processo di ricerca e selezione del personale, dall'analisi del fabbisogno alla presentazione dei candidati; - Redazione delle job description e pubblicazione degli annunci sui principali portali di recruiting; - Conduzione dei colloqui di selezione e gestione dei contatti diretti con le aziende clienti; - Inserimento presenze, caricamento ore a cartellino, chiusura paghe mensili; - Predisposizione di contratti, proroghe, cessazioni e preventivi; - Mappatura del territorio e visite commerciali;   Requisiti: - Esperienza di 4 - 5 anni in un ruolo analogo all'interno di un'Agenzia per il Lavoro; - Buona conoscenza dei principali strumenti di recruiting e delle piattaforme di ricerca del personale; - Autonomia operativa, spiccata proattività e orientamento al risultato;   Cosa Offriamo: - Contratto regolato dal CCNL Commercio, con 14 mensilità. -  RAL a partire da €29.000, definita in base all'esperienza e alla seniority maturata. -  Piano incentivante semestrale legato al raggiungimento degli obiettivi di filiale. -  Accesso al piano welfare aziendale. -  Ticket restaurant 7€/gg per ogni giornata lavorativa prevista di almeno 4 ore   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati-interni-societa-etjca/-interni-societa-etjca/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
21/08/2026
Italy, Novara - Randstad Italia S.p.A.
Siamo alla ricerca di una figura professionale da inserire come Impiegato a supporto dell'ufficio commerciale. La risorsa selezionata collaborerà attivamente con il team per garantire l'efficienza dei processi amministrativi e la qualità del servizio offerto alla clientela. Ti occuperai di: - Gestione quotidiana dei contatti con i clienti, fornendo assistenza e supporto cordiale. - Svolgimento di attività di segreteria generale e supporto organizzativo alle funzioni commerciali. - Gestione della documentazione d'ufficio e utilizzo costante del pacchetto Office. - Collaborazione con il reparto per la corretta tenuta dei flussi di lavoro. Retribuzione annua: 28000€ - 30000€ esperienza1 anno Ti verrà offerto un contratto iniziale di 6 mesi, al livello C1 del settore Igiene Ambientale e buoni pasto da 8€ per ogni giorno lavorato. Il tuo orario settimanale sarà di 38h settimanali dal lunedì al venerdì. Luogo di lavoro: Novara Se possiedi i requisiti richiesti e desideri intraprendere questa opportunità professionale, inviaci il tuo cv! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 30000 annuale
22/08/2026
Italy, Lombardy, Gallarate - Relizont
Azienda Cliente, con sede nella zona di Gallarate (VA), attiva nel settore dei tessuti per l'abbigliamento, biancheria casa e accessori, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di commerciale per lo sviluppo e la gestione dei mercati italiani ed esteri, da assumere direttamente in azienda a tempo determinato con lo scopo di assunzione a tempo indeterminato. Zona di lavoro: Gallarate (VA) (con frequenti contatti con la sede aziendale di Cornuda - TV)   Il ruolo di commerciale prevede: - Gestione del portafoglio clienti B2B in Italia e all'estero e sviluppo di nuova clientela; - Promozione dei prodotti tessili presso clienti esistenti e potenziali; - Attività di vendita e consulenza tecnica sui prodotti tessili; - Partecipazione a fiere di settore e visite presso clienti; - Collaborazione con il team interno per il coordinamento delle attività commerciali.     Per ricoprire tale ruolo è necessario: - Ottima conoscenza della lingua inglese; - Disponibilità a trasferte frequenti, sia in Italia che all'estero; - Residenza zona nord di Milano, Varese o limitrofi; - Autonomia, capacità relazionali e forte orientamento agli obiettivi; - Preferibile esperienza commerciale nel settore del pronto moda o tessile in generale.   L'inquadramento contrattuale prevede: - Inserimento in una realtà solida, riconosciuta e in crescita; - range di RAL tra €30.000 e €35.000; - Ambiente dinamico e professionale, con reali possibilità di sviluppo; - Supporto costante da parte del team commerciale e della sede centrale.   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di NOVARA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
06/08/2026
Italy, Novara - Michael Page
- Gestire le richieste dei clienti internazionali, offrendo supporto tempestivo e accurato. - Collaborare con il team vendite per assicurare il corretto svolgimento delle operazioni commerciali. - Elaborare e monitorare ordini e documentazioni relative alle vendite. - Mantenere aggiornati i dati dei clienti nei sistemi aziendali. - Supportare la risoluzione di problematiche relative a prodotti o ordini. - Comunicare efficacemente con i clienti in lingua cinese e italiana. - Preparare report e analisi a supporto delle attività commerciali. Cerchiamo una persona che abbia: - Conoscenza fluente della lingua cinese, inglese ed italiana, sia scritta che parlata. - Esperienza in ruoli legati al servizio clienti o al supporto vendite. - Buone capacità di comunicazione e attenzione al dettaglio. - Abilità nell'utilizzo di strumenti informatici e software gestionali. - Un approccio collaborativo e orientato alla soluzione dei problemi. L'azienda opera nel settore lusso arredamento zona Gattinara - Contratto a tempo indeterminato o determinato con prospettiva. - Retribuzione compresa tra 28.500 e 38.000 euro annui. - Opportunità di lavorare in un contesto internazionale nel settore arredo. Se il ruolo di Customer Service & Sales Support Specialist Estero con Cinese ti interessa, puoi presentare la candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura
06/08/2026
Italy, Lombardy, Orsenigo - Adecco Italia
Profilo Per azienda operante nel settore del commercio con sede nell'area di Como - Orsenigo, si ricerca una figura addetta al Recupero Crediti e Ufficio Commerciale da inserire all'interno dell'ufficio commerciale. La risorsa si occupera principalmente del controllo e della gestione del credito clienti, in un ruolo che integra attivita amministrative di base con una significativa componente di relazione e contatto costante con clienti e agenti presenti sul territorio nazionale. Non si tratta di una posizione di amministrazione e contabilita in senso stretto, ma di una funzione che richiede dimestichezza con i principali concetti contabili e l'abitudine a gestire frequenti interazioni telefoniche in modo professionale, organizzato e collaborativo. Responsabilita Gestire e monitorare in modo continuativo le posizioni creditorie e debitorie dei clienti su tutto il territorio nazionale. Aggiornare e controllare con precisione i partitari clienti, verificando scadenze, incassi e eventuali anomalie contabili rilevanti. Registrare e gestire in maniera sistematica tutte le attivita di recupero crediti, assicurando tracciabilita delle iniziative intraprese. Mantenere un costante contatto telefonico con gli agenti di vendita per la segnalazione e l'analisi congiunta di crediti scoperti e insoluti. Effettuare contatti telefonici con i clienti in merito a Ri.Ba. insolute e mancati pagamenti, adottando un approccio professionale, collaborativo ed esplorativo. Predisporre e gestire la documentazione relativa agli insoluti per agenti e clienti, organizzandola in funzione delle diverse aree geografiche di competenza. Registrare correttamente i movimenti bancari collegati agli incassi e ai pagamenti, garantendo allineamento con la situazione contabile dei clienti. Gestire e abbinare con attenzione i contrassegni alle fatture di spedizione, verificando la coerenza tra documentazione commerciale e amministrativa. Utilizzare il gestionale aziendale per aggiornare le informazioni sui clienti e registrare le pratiche di competenza, nel rispetto delle procedure interne. Elaborare le provvigioni mensili e, per alcune categorie di agenti, trimestrali, assicurando accuratezza nei calcoli e rispetto delle scadenze previste. Collaborare costantemente con il collega di pari mansione, gestendo la suddivisione del territorio nazionale e fornendo sostituzione in caso di assenza. Skill e Professionalita Possedere un diploma di Ragioneria o un titolo equivalente in ambito amministrativo o economico adeguato alle attivita richieste. Conoscere i principali concetti contabili e la terminologia amministrativa, tra cui credito, debito, partitario e sopravvenienze attive e passive. Dimostrare buone capacita comunicative e relazionali, utili nella gestione dei rapporti con clienti, agenti e interlocutori interni. Possedere familiarita con gestionali aziendali e strumenti informatici, utilizzandoli in modo autonomo per le attivita di controllo del credito. Informazioni Aggiuntive Contratto iniziale di somministrazione di 3 o 6 mesi, finalizzato alla stabilizzazione. Inquadramento proposto, CCNL COMMERCIO, 6° o 5° livello con una retribuzione lorda mensile tra i 1450 e 1660 euro lordi per 14 mensilita. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).