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28/09/2026
Italy, Veneto, LONIGO - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione I nostrI clientI sono realtà operanti nel settore dell'impiantistica elettrica e dell'automazione industriale. Si distinguono per competenza tecnica, qualità realizzativa e capacità di seguire l'intero ciclo della commessa, dalla progettazione alla realizzazione, fino all'installazione e alla messa in servizio degli impianti presso clienti industriali. Per il potenziamento dell'organico siamo alla ricerca delle seguenti figure professionali: CABLATORE – QUADRI ELETTRICI TECNICO IMPIANTISTA Job Title e finalità di Ruolo Le risorse saranno inserite in due differenti realtà e aree. Il Cablatore opererà all'interno dell'officina produttiva e sarà responsabile della costruzione, del cablaggio e del collaudo di quadri elettrici destinati ad impianti industriali. Il Tecnico Impiantista lavorerà prevalentemente presso i clienti, occupandosi dell'installazione, del cablaggio e della manutenzione di impianti elettrici industriali, contribuendo alle attività di collaudo, ricerca guasti e messa in servizio. Principali Responsabilità Cablatore  La figura ricercata si occuperà principalmente di: - Costruzione e cablaggio di quadri elettrici industriali. - Assemblaggio della carpenteria e della componentistica elettrica. - Lettura e interpretazione degli schemi elettrici. - Cablaggio, collegamento e verifica della componentistica. - Collaudo funzionale dei quadri elettrici. - Individuazione e risoluzione di eventuali anomalie durante le fasi di assemblaggio e collaudo. - Collaborazione con l'Ufficio Tecnico e la Produzione. Tecnico Impiantista La figura ricercata si occuperà principalmente di: - Installazione e cablaggio di impianti elettrici industriali presso clienti. - Collegamento di quadri elettrici, motori, sensori e utenze. - Attività di collaudo, ricerca guasti e manutenzione. - Verifica del corretto funzionamento degli impianti. - Interventi tecnici in trasferta giornaliera o di breve durata, prevalentemente nel Nord Italia. - Collaborazione con il team tecnico durante le fasi di installazione e avviamento. Competenze Tecniche (Hard Skills) Per il ruolo di Cablatore  - Esperienza nel cablaggio di quadri elettrici industriali. - Ottima capacità di lettura degli schemi elettrici. - Buona conoscenza della componentistica elettrica industriale. - Capacità di utilizzo degli strumenti di misura. - Autonomia nella costruzione e nel collaudo dei quadri elettrici. Per il ruolo di Tecnico Impiantista - Esperienza nell'impiantistica elettrica industriale. - Capacità di lettura degli schemi elettrici. - Esperienza nel cablaggio e collegamento di impianti industriali. - Competenze nelle attività di ricerca guasti e manutenzione. - Disponibilità a trasferte giornaliere o di breve durata. Abilità Personali (Soft Skills) - Precisione e attenzione ai dettagli. - Problem solving. - Autonomia operativa. - Affidabilità e senso di responsabilità. - Flessibilità. - Capacità di lavorare in team. - Orientamento alla qualità del lavoro. Esperienze pregresse - Esperienza consolidata nel cablaggio di quadri elettrici oppure nell'impiantistica elettrica industriale. - Provenienza da aziende operanti nei settori dell'automazione industriale, dell'impiantistica elettrica o della quadristica. - Capacità di operare in autonomia nelle attività previste dal ruolo di riferimento. Condizioni di contratto Sede di lavoro: a cavallo tra le province di Verona e Vicenza Orario di lavoro: Full time. Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in Azienda Pacchetto retributivo ideale: - Cablatore: RAL indicativa €30.000 - €35.000. - Tecnico Impiantista: RAL indicativa €30.000 - €40.000. Le retribuzioni saranno definite e modulate in funzione dell'esperienza e delle competenze maturate, e ai settori di provenienza. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
12/09/2026
Italy, Veneto, VENEZIA - Link HR
#ImpiantiElettrici #CapoSquadra #EnergieRinnovabili #Cantieri #MT&BT #Fotovoltaico #ProblemSolving #Coordinamento   Link HR Professional Solutions ricerca per azienda operante nel settore dell'impiantistica elettrica, un profilo professionale da inserire all'interno della realtà per potenziamento    CAPO SQUADRA | IMPIANTI ELETTRICI   Responsabilità: - Coordinamento attività di una squadra di 1-2 elettricisti, con possibilità di gestire fino a 4 risorse in funzione della complessità e della dimensione della commessa; - Esecuzione operativa delle attività di installazione di impianti elettrici civili e industriali; - Organizzazione attività di cantiere, con monitoraggio delle tempistiche e delle corrette modalità di esecuzione; - Approvvigionamento materiali e attrezzature, necessari alle attività di cantiere; - Interfaccia con i clienti; - Gestione delle richieste di variazione del preventivo e segnalazione al Responsabile di Commessa; - Svolgimento attività presso i cantieri assegnati, situati prevalentemente nel Nord Est Italia; - Effettuazione di eventuali trasferte nel territorio italiano (sulla base della disponibilità della risorsa individuata).   Requisiti: - Esperienza in ambito elettrico, maturata in contesti civili e/o industriali; - Buone competenze informatiche; - Disponibilità a spostamenti presso i cantieri assegnati | gli spostamenti/trasferte saranno valutati sulla base della disponibilità della risorsa individuata.   Completano il profilo: capacità organizzative e di coordinamento, problem solving e autonomia operativa.     Sede di lavoro: Provincia di Venezia Retribuzione: € 35.000-45.000 CCNL Applicato: Metalmeccanici Industria     Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
02/10/2026
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Italy, Veneto, VICENZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VICENZA (VI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, filiale di Vicenza, ricerca e seleziona per azienda specializzata in soluzioni per cancelli automatici, un/a Installatore/trice di automatismi per porte e cancelli. La risorsa svolgerà le seguenti attività: -  installazione di automatismi per cancelli, porte e sistemi di accesso; -  manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti; -  interventi di assistenza tecnica presso clienti; -  compilazione della reportistica degli interventi tramite applicazione aziendale; -  gestione degli interventi in autonomia una volta completato il percorso di formazione. Requisiti -  esperienza come elettricista di cantiere oppure nel settore degli automatismi (requisito preferenziale); -  buona manualità e predisposizione ai lavori tecnici; -  capacità di lavorare in autonomia dopo il periodo di affiancamento; -  patente B. Cosa offre l'azienda: -  inserimento in un contesto solido e strutturato; -  affiancamento iniziale e formazione sul ruolo.