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03/10/2026
Italy, Veneto, vazzola - Etjca S.p.a.
ETJCA SPA – filiale di ODERZO seleziona un/una ADDETTO/A AL MONTAGGIO E ASSEMBLAGGIO ELETTROMECCANICO per azienda strutturata limitrofa alla zona di San Polo di Piave (TV). La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà di montaggio e assemblaggio di componenti e sistemi elettromeccanici, seguendo le indicazioni tecniche e le procedure aziendali.   Nello specifico, si occuperà di: - assemblaggio e montaggio meccanico ed elettromeccanico; - utilizzo di strumenti e attrezzature da banco; - lettura e interpretazione di semplici disegni e schemi tecnici; - controllo visivo e verifica della corretta esecuzione del montaggio; - eventuali attività di cablaggio e collegamento di componenti elettrici. Il profilo ideale è in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma tecnico o professionale, preferibilmente a indirizzo meccanico, elettronico o elettrico; - buona manualità e predisposizione alle attività pratiche; - capacità di utilizzare strumenti da banco; - precisione, attenzione ai dettagli e affidabilità; - preferibile, ma non indispensabile, esperienza pregressa in attività di montaggio o assemblaggio elettromeccanico. Si valutano anche profili junior alla prima esperienza, purché in possesso di una formazione tecnica coerente con il ruolo. Si valutano figure con residenza entro 25 km dalla sede aziendale. Si offre iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione. RAL indicativa compresa tra €23.000 ed €27.000 annui, commisurata all'esperienza maturata.     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
21/10/2026
Italy, Veneto, Nervesa della Battaglia - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Manutentore Elettrico Dove Sede di lavoro: Nervesa della Battaglia. L'attività si svolge prevalentemente su due turni (6:00-13:30 e 13:30-21:00). Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato, full-time. - Turni di lavoro: due turni da 7 ore e mezza pagate 8 ore, con pausa caffè; - Retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra 28000 e 38000 euro - Premio aziendale fino a 2300 euro annui, calcolato su diversi parametri di performance. - Contrattazione di secondo livello che prevede 16 ore di ROL aggiuntive utilizzabili anche per visite mediche. - CCNL Metalmeccanica Industria - Cnel C011 - Mensilità aggiuntive e benefit aziendali dedicati ai dipendenti non su turno, come mensa interna disponibile per il personale operativo. - Opportunità di crescita professionale in un ambiente dinamico e strutturato, con possibilità di sviluppo tecnico nel settore della manutenzione elettrica e automazione industriale. Descrizione del ruolo - Eseguire la manutenzione elettrica preventiva e correttiva degli impianti automatizzati dello stabilimento. - Intervenire su guasti elettrici garantendo rapida risoluzione e minimizzazione dei fermi macchina. - Effettuare diagnosi e riparazioni su componenti elettrici ed elettronici, con particolare attenzione ai PLC e sistemi di automazione industriale. - Collaborare con il team tecnico per migliorare l'efficienza degli impianti e supportare l'implementazione di nuove tecnologie. - Mantenere aggiornate le documentazioni tecniche relative agli interventi effettuati e segnalare eventuali anomalie o necessità di intervento straordinario. Competenze - Buona conoscenza dei circuiti elettrici industriali e degli impianti automatizzati. - Basesolidedi programmazione e diagnostica PLC per la gestione degli impianti automatizzati. - Capacità di lettura schemi elettrici e utilizzo di strumenti diagnostici specifici. - Aptitudine al problem solving tecnico in contesti produttivi dinamici. - Eccellenti doti organizzative e attitudine al lavoro in team multidisciplinari. - Flessibilità nell'adattarsi a turni di lavoro strutturati su due fasce orarie giornaliere. Requisiti - Titolo di studio tecnico ( diploma in Elettrotecnica o affini). - Esperienza pregressa nel ruolo di manutentore elettrico, preferibilmente in ambienti industriali automatizzati; valutiamo anche profili junior motivati a crescere nel settore. - Conoscenze base o intermedie nell'utilizzo dei PLC industriali. - Disponibilità a lavorare su turni mattutino e pomeridiano secondo le esigenze produttive dello stabilimento. - Capacità di lavorare in sicurezza rispettando le normative vigenti in materia di sicurezza sul lavoro. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'importante realtà industriale situata a Nervesa della Battaglia che conta circa 100 dipendenti tra operai (70) e impiegati (30). Offre un ambiente lavorativo strutturato dove la manutenzione elettrica riveste un ruolo strategico per garantire continuità produttiva ed efficienza. Nonostante la presenza della mensa aziendale, questa non è accessibile ai lavoratori su turno. L'azienda promuove un clima collaborativo orientato alla crescita professionale dei propri collaboratori, valorizzando competenze tecniche aggiornate e flessibilità operativa. Entrare a far parte del team significa contribuire attivamente al successo produttivo con responsabilità concrete in un contesto stimolante ed evoluto. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axltr
17/10/2026
Italy, Veneto, SAN POLO DI PIAVE - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A. – Filiale di Pordenone ricerca, per azienda specializzata nella produzione di bottiglie e contenitori in vetro per il settore alimentare e delle bevande, una risorsa da inserire come: OPERATORE/TRICE A BORDO MACCHINA La risorsa sarà inserita nel reparto produttivo e si occuperà della gestione del macchinario, del controllo qualità e delle attività di manutenzione ordinaria. Attività principali - Controllo qualità dei prodotti. - Gestione della riscelta automatica del macchinario. - Impostazione e regolazione dei parametri di lavoro. - Monitoraggio del corretto funzionamento della macchina. - Esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria. - Segnalazione di eventuali anomalie e non conformità. Requisiti - Diploma tecnico, preferibilmente in ambito meccanico, elettrico o elettronico, oppure esperienza pregressa in ambito produttivo. - Preferibile esperienza nell'utilizzo e nella gestione di macchinari industriali. - Capacità di lettura e comprensione dei parametri di lavorazione. - Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio. - Disponibilità al lavoro su 3 turni. Condizioni ’ Orario: lavoro su 3 turni a rotazione - 1° turno: dalle 4:00 alle 12:00. - 2° turno: dalle 12:00 alle 20:00. - 3° turno: dalle 20:00 alle 4:00. „ La turnazione prevede il cambio del turno ogni giorno, per un ciclo di 4 settimane, seguito da 1 settimana di riposo. „ Inquadramento: livello E1 ° Retribuzione: circa 2.000 € lordi al mese SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest  
20/10/2026
Italy, Veneto, oderzo - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Il nostro cliente è una realtà industriale strutturata e in continua evoluzione, operante nel settore manifatturiero e orientata all'innovazione tecnologica e all'efficienza produttiva. L'azienda investe costantemente nell'automazione, nella manutenzione preventiva e nel miglioramento continuo degli impianti, valorizzando competenza tecnica, affidabilità e lavoro di squadra.   Job Title e finalità di Ruolo: MANUTENTORE ELETTROMECCANICO La risorsa entrerà a far parte del team di manutenzione con l'obiettivo di garantire il corretto funzionamento degli impianti produttivi e intervenire tempestivamente in caso di guasti o anomalie. Il ruolo prevede attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva su impianti e macchinari industriali, contribuendo alla continuità e all'efficienza della produzione.     Principali Valori Aziendali Affidabilità e responsabilità Collaborazione e spirito di squadra Innovazione e miglioramento continuo   Organigramma Riporto diretto al Responsabile della Manutenzione Inserimento in un team tecnico strutturato e collaborativo     Principali Responsabilità Eseguire interventi di manutenzione elettromeccanica ordinaria e straordinaria Attività di manutenzione preventiva programmata Controllo e monitoraggio del corretto funzionamento dei macchinari Compilazione della documentazione tecnica relativa agli interventi effettuati   Competenze Tecniche (Hard Skills) Conoscenza di componenti elettrici, meccanici e pneumatici Capacità di lettura del disegno tecnico e schemi elettrici Esperienza nella manutenzione di impianti industriali Utilizzo degli strumenti da banco e di diagnostica tecnica Gradita conoscenza PLC per ricerca guasti     Costituiscono titolo preferenziale: Diploma tecnico ad indirizzo elettrico, elettronico o meccanico Esperienza pregressa in contesti produttivi strutturati   Abilità Personali (Soft Skills) Problem solving e autonomia operativa Precisione e affidabilità Capacità organizzative Attitudine al lavoro in team Flessibilità e gestione delle priorità   Condizioni di contratto Sede di lavoro: Oderzo (TV) Orario di lavoro: Full time Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda Pacchetto retributivo: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione. RAL di riferimento non superiore ai 45.000€ CCNL applicato: Metalmeccanica Industria     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
28/10/2026
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Italy, Veneto, ODERZO - DURING S.P.A.
DURING SPA filiale di ODERZO ricerca MANUTENTORE ELETTRICO INDUSTRIALE per importante azienda INDUSTRIALE in espansione. La risorsa si occuperà di interventi su quadri elettrici, ricerca guasti, sostituzione componenti, cablaggi e controllo di motori elettrici, su macchinari e sugli impianti elettrici industriali. La ricerca è rivolta a candidati con pluriennale esperienza nella mansione, ma si considera anche il profilo di NEODIPLOMATO in ELETTROTECNICA, a scopo di inserimento alla formazione. che vogliono inserirsi a scopo di formazione fino a diventare autonomi. Le attività da svolgere sono le seguenti: Nello specifico le attività da svolgere sono le seguenti: Manutenzione ordinaria: verifica periodica degli impianti elettrici per prevenire guasti. Manutenzione straordinaria: interventi su guasti improvvisi o malfunzionamenti. Installazione di impianti elettrici: posa cavi, quadri elettrici, sistemi di automazione. Controlli e collaudi: test per garantire il corretto funzionamento e la sicurezza degli impianti. Lettura schemi elettrici: interpretazione di disegni tecnici per identificare componenti e circuiti. Utilizzo di strumenti di misura: come tester, multimetri, pinze amperometriche, ecc. Competenze Tecniche Richieste Conoscenza della normativa elettrica (es. CEI, legge 37/08, sicurezza elettrica). Capacità di leggere e interpretare schemi elettrici. Conoscenza di impianti industriali. Uso di strumenti di misura e attrezzature da banco. Esperienza su quadri elettrici, PLC, automazioni. Qualifica professionale o diploma in: Elettrotecnica Elettronica Automazione industriale Perito industriale (ITI) During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 26000,00 a 35000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
29/10/2026
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Italy, Veneto, Montebelluna - LHH
Per azienda cliente, leader nel settore delle automazioni industriali con sede a Montebelluna (TV), siamo alla ricerca di un Progettista Elettrico da inserire all'interno del team di progettazione elettrica. Responsabilità La figura ricercata si dovrà occupare di: • Progettare e sviluppare schemi elettrici per impianti di automazione industriale utilizzando software CAD specifici (ad esempio EPLAN, SPAC). • Selezionare componenti e materiali elettrici, garantendo la conformità alle normative tecniche e di sicurezza applicabili. • Collaborare con il team di progettazione software per garantire l'integrazione ottimale delle soluzioni tecniche. - Fornire supporto tecnico al cliente Profilo Verranno prese in considerazione candidature in possesso dei seguenti requisiti: • Diploma in elettronica e automazione o titolo equivalente oppure laurea in Ingegneria Elettrotecnica o titolo equivalente. • Esperienza di almeno 2 anni nella progettazione elettrica, preferibilmente nel settore dell'automazione industriale. • Ottima padronanza di software CAD per la progettazione elettrica (EPLAN, SPAC o IDEA Electro Graphics). • Conoscenza delle normative tecniche e di sicurezza elettrica (CEI, IEC, ecc.). • Capacità di lavorare in team e di gestire le priorità in un contesto dinamico INQUADRAMENTO: Contratto a tempo indeterminato, contratto Metalmeccanico Industria, Range di RAL 30.000-40.000 euro. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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