Siamo alla ricerca di una persona che si occupi della gestione e il monitoraggio dei processi di recupero crediti, dalla fase di pre-contenzioso fino all‘eventuale affidamento a società esterne. La persona entrerà a far parte della Direzione Amministrazione, Finanza & Corporate Development, all‘interno della funzione Credit & Invoice to Cash e collaborerà in forte sinergia con le funzioni commerciali e la forza vendite, per garantire l‘efficace gestione dei crediti, ottimizzando le procedure di incasso.
Principali attività:
• supportare la gestione dei processi di recupero del credito sui sistemi gestionali JDE e affini;
• interagire con la forza vendite ai fini del recupero dei crediti relativi ai clienti ‘critici‘ (fase pre-contenzioso);
• gestire le attività di recupero crediti nel rispetto della credit policy di Gruppo in coordinamento con i referenti delle funzioni commerciali;
• segnalare le posizioni più critiche e gestirle in coordinamento con il responsabile;
• gestire l‘affidamento dei crediti alle società di recupero e/o il passaggio al contenzioso giudiziale, secondo le policy aziendali;
• effettuare registrazioni contabili su gestionale JDE per perdite su crediti, fondo svalutazione crediti, sopravvenienze e abbinamenti partite dare/avere.
Trattamento economico
In conformità al 96/2026 e alla Direttiva UE 2023/970, garantiamo la massima trasparenza sulle condizioni economiche e contrattuali fin dalla fase di selezione:
Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro applicato: Commercio (14 mensilità);
Retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra € 25.000 e 30.000, definita in funzione dell‘esperienza professionale maturata, delle competenze possedute e della coerenza del percorso professionale con le attività previste dal ruolo;
Buoni pasto: € 6.
Le informazioni sulla retribuzione sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un‘offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo ed alle competenze della/del candidata/o.
Pacchetto di benessere aziendale
Entrando nel Gruppo Amadori, verrai accolto/a da una comunità viva, inclusiva e partecipata. La nostra cultura si basa su valori autentici e guarda al futuro con attenzione al benessere, alla crescita e al rispetto reciproco.
Crediamo nella valorizzazione delle diversità e promuoviamo un ambiente in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale.
Per noi, prendersi cura significa esserci davvero: ascoltare, sostenere e accompagnare le persone lungo tutto il loro percorso, dentro e fuori dall‘azienda.
Il nostro modo di prenderci cura di te:
academy aziendale per learning & development;
buoni pasto;
possibilità di effettuare smart working;
orario di lavoro flessibile;
servizi dedicati alla genitorialità (centri estivi aziendali);
piattaforma di supporto psicologico;
assicurazione sanitaria integrativa;
convenzioni aziendali e altro ancora.
Skills required
Sei la persona che stiamo cercando se:
Formazione: diploma in ragioneria (o percorsi affini con taglio economico). La laurea in discipline economiche, giuridiche o equivalenti sarà considerata un plus;
Esperienza: gradita pregressa esperienza, anche breve, nella gestione del credito commerciale;
Strumenti informatici: buon utilizzo dei principali applicativi (in particolare Excel e PowerPoint);
Soft Skills: buone capacità comunicative, relazionali e di negoziazione per gestire con successo il confronto con diversi stakeholder aziendali ed esterni, oltre a precisione e massima riservatezza nella trattazione dei dati.
Siamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità.
Siamo alla ricerca di una nuova persona da inserire nel ruolo di Tecnico/a di Allevamento Suini per il nostro sito di Mercato Saraceno (FC). La ricerca è rivolta sia a profili con esperienza, che assumeranno da subito la gestione delle attività, sia a profili da formare, che verranno inseriti attraverso un percorso iniziale di affiancamento sul campo.In questo ruolo dovrai occuparti di: Gestione riproduttiva: Rilevamento calori, inseminazione artificiale, ecografie per diagnosi di gravidanza e gestione delle curve di alimentazione.Sala parto e svezzamento: Assistenza ai parti critici, cure neonatali (colostratura, pareggiamento nidiate), coordinamento svezzamento e preparazione scrofe al nuovo ciclo.Sanità e benessere: Controllo sanitario quotidiano, somministrazione di terapie e vaccini su indicazione veterinaria.Biosicurezza e igiene: Rispetto dei protocolli igienici e di quarantena, supervisione di lavaggi, disinfezioni e vuoto sanitario dei reparti.Gestione personale di allevamento. Sei la persona che stiamo cercando se:Laurea in scienze delle produzioni animali o scienze agronomiche (o affini); eventualmente anche diploma in agraria. Passione per il settore zootecnico e predisposizione al lavoro a contatto con gli animali. Dinamicità, capacità organizzative e attitudine al lavoro di squadra. Domicilio nella provincia di Forlì - Cesena. Entrando in Amadori, verrai accolto/a da una comunità viva, inclusiva e partecipata. La nostra cultura si basa su valori autentici e guarda al futuro con attenzione al benessere, alla crescita e al rispetto reciproco.Crediamo nella valorizzazione delle diversità e promuoviamo un ambiente in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale.Per noi, prendersi cura significa esserci davvero: ascoltare, sostenere e accompagnare le persone lungo tutto il loro percorso, dentro e fuori dall'azienda.Il nostro modo di prenderci cura di te:Academy aziendale per learning & development;buoni pasto;possibilità di effettuare smart working;piattaforma di servizi dedicati alla genitorialità (centri estivi aziendali);piattaforma di supporto psicologico;assicurazione sanitaria integrativa;convenzioni aziendali. Siamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità.
Siamo alla ricerca di una nuova persona da inserire nel ruolo di Tecnico/a di Allevamento Suini per il nostro sito di Ravenna (RA). La ricerca è rivolta sia a profili con esperienza, che assumeranno da subito la gestione delle attività, sia a profili da formare, che verranno inseriti attraverso un percorso iniziale di affiancamento sul campo.In questo ruolo dovrai occuparti di:Gestione riproduttiva: Rilevamento calori, inseminazione artificiale, ecografie per diagnosi di gravidanza e gestione delle curve di alimentazione.Sala parto e svezzamento: Assistenza ai parti critici, cure neonatali (colostratura, pareggiamento nidiate), coordinamento svezzamento e preparazione scrofe al nuovo ciclo.Sanità e benessere: Controllo sanitario quotidiano, somministrazione di terapie e vaccini su indicazione veterinaria.Biosicurezza e igiene: Rispetto dei protocolli igienici e di quarantena, supervisione di lavaggi, disinfezioni e vuoto sanitario dei reparti.Gestione personale di allevamento. Sei la persona che stiamo cercando se:Laurea in scienze delle produzioni animali o scienze agronomiche (o affini); eventualmente anche diploma in agraria. Passione per il settore zootecnico e predisposizione al lavoro a contatto con gli animali. Dinamicità, capacità organizzative e attitudine al lavoro di squadra. Domicilio nella provincia di Ravenna. Entrando in Amadori, verrai accolto/a da una comunità viva, inclusiva e partecipata. La nostra cultura si basa su valori autentici e guarda al futuro con attenzione al benessere, alla crescita e al rispetto reciproco.Crediamo nella valorizzazione delle diversità e promuoviamo un ambiente in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale.Per noi, prendersi cura significa esserci davvero: ascoltare, sostenere e accompagnare le persone lungo tutto il loro percorso, dentro e fuori dall'azienda.Il nostro modo di prenderci cura di te:Academy aziendale per learning & development;buoni pasto;possibilità di effettuare smart working;piattaforma di servizi dedicati alla genitorialità (centri estivi aziendali);piattaforma di supporto psicologico;assicurazione sanitaria integrativa;convenzioni aziendali. Siamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità.
Siamo alla ricerca di una nuova persona da inserire nel team di Trade Marketing dell'headquarter di Cesena (FC), con l'obiettivo di supportare lo sviluppo commerciale del canale GDO. In questo ruolo ti occuperai di: Analisi periodica delle vendite del canale e dell'andamento dei clienti assegnatiAnalisi e valutazione delle promozioni per cliente in collaborazione con la forza vendita in ottica RGMGestione lanci di prodotto, con comunicazione di partenza alla forza vendita, supporto per volantini e monitoraggio andamento post lancioSupporto alla forza vendita in termini di approfondimenti richiesti, quotazioni puntuali, presentazioni in preparazione alle visite presso i clientiAnalisi dati sell outGestione materiali POP, vasche promozionali e giornate hostess Trattamento economico In conformità al D.Lgs. 96/2026 e alla Direttiva UE 2023/970, garantiamo la massima trasparenza sulle condizioni economiche e contrattuali fin dalla fase di selezione:Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro applicato: C.C.N.L. Commercio (14 mensilità);Retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra € 30.000 e 35.000, definita in funzione dell'esperienza professionale maturata, delle competenze possedute e della coerenza del percorso professionale con le attività previste dal ruolo;Retribuzione Variabile Annuale (MBO): i dettagli specifici verranno illustrati nelle fasi successive dell'iter di selezione, considerando lo specifico ruolo e le relative policy aziendali applicabili;Buoni pasto: € 6 Le informazioni sulla retribuzione sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un'offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo ed alle competenze della/del candidata/o. Pacchetto di benessere aziendale:Entrando nel Gruppo Amadori, verrai accolto/a da una comunità viva, inclusiva e partecipata. La nostra cultura si basa su valori autentici e guarda al futuro con attenzione al benessere, alla crescita e al rispetto reciproco.Crediamo nella valorizzazione delle diversità e promuoviamo un ambiente in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale.Per noi, prendersi cura significa esserci davvero: ascoltare, sostenere e accompagnare le persone lungo tutto il loro percorso, dentro e fuori dall'azienda.Il nostro modo di prenderci cura di te:academy aziendale per learning & development;buoni pasto;possibilità di effettuare smart working;orario di lavoro flessibile;servizi dedicati alla genitorialità (centri estivi aziendali);piattaforma di supporto psicologico;assicurazione sanitaria integrativa;convenzioni aziendali e altro ancora.Sei la persona che stiamo cercando se: Laurea Triennale o Magistrale in discipline economichePreferibile esperienza pregressa in un ruolo analogo e con conoscenza del mercato delle uovaOttima padronanza del Pacchetto Office e dei principali applicativi informaticiElevata capacità di analisiAccuratezza e precisioneEccellenti doti relazionali e gestionaliForte proattività e spirito d'iniziativaDisponibilità a brevi trasferte sul territorio nazionale
Siamo alla ricerca di una persona da inserire, con contratto di sostituzione maternità, nel team di Qualità e Sicurezza Alimentare che opererà sulle linee produttive per garantire gli standard di qualità, sicurezza alimentare e igiene aziendali.In questo ruolo dovrai occuparti di: Controlli di Processo: Verificare la conformità delle linee produttive secondo il piano di collaudo prestabilito.Gestione Conformità: Supportare il rilascio sul mercato dei prodotti idonei e gestire il blocco tempestivo delle non conformità.HACCP & Certificazioni: Collaborare all'aggiornamento dei piani HACCP e delle schede di controllo; contribuire attivamente all'ottenimento e al mantenimento delle certificazioni di stabilimento.Audit Interni: Effettuare verifiche ispettive nei vari reparti per garantire l'applicazione delle procedure aziendali e delle norme igienico-sanitarie.Sanificazione & Materie Prime: Monitorare la corretta attuazione delle procedure di igiene e supportare il controllo qualità su ingredienti, imballi e materie prime.Cultura della Qualità: Promuovere le procedure di qualità nello stabilimento e affiancare la formazione del personale operativo. Trattamento economicoIn conformità al D.Lgs. 96/2026 e alla Direttiva UE 2023/970, garantiamo la massima trasparenza sulle condizioni economiche e contrattuali fin dalla fase di selezione:Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro applicato: C.C.N.L. Commercio (14 mensilità);Retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra € 24.500,00 e i 27.000,00 , definita in funzione dell'esperienza professionale maturata, delle competenze possedute e della coerenza del percorso professionale con le attività previste dal ruolo;Buoni pasto: € 6Le informazioni sulla retribuzione sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un'offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo ed alle competenze della/del candidata/o. Pacchetto di benessere aziendale:Entrando nel Gruppo Amadori, verrai accolto/a da una comunità viva, inclusiva e partecipata. La nostra cultura si basa su valori autentici e guarda al futuro con attenzione al benessere, alla crescita e al rispetto reciproco.Crediamo nella valorizzazione delle diversità e promuoviamo un ambiente in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale. Per noi, prendersi cura significa esserci davvero: ascoltare, sostenere e accompagnare le persone lungo tutto il loro percorso, dentro e fuori dall'azienda.Il nostro modo di prenderci cura di te:academy aziendale per learning & development;buoni pasto;possibilità di effettuare smart working;orario di lavoro flessibile;servizi dedicati alla genitorialità (centri estivi aziendali);piattaforma di supporto psicologico;assicurazione sanitaria integrativa;convenzioni aziendali e altro ancora.Sei la persona che stiamo cercando se: Laurea triennale o Magistrale in Scienze e Tecnologie Alimentari, Produzioni Animali o titoli affini, Precisione, reattività e buone capacità relazionali,Disponibilità a brevi trasferte,Breve esperienza o tirocinio in ambito Qualità nel settore Food costituisce un plus,Buona conoscenza della lingua inglese. Siamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità.
Siamo alla ricerca di una persona da inserire nel ruolo di Assicuratore/Assicuratrice Qualità Zoomangimistica nel team Qualità e Sicurezza Alimentare. Responsabilità e attività principaliPresidiare le attività di competenza per gli impianti aziendali dell'area Zoomangimistica (in particolare allevamenti, incubatoi e mangimifici) che insistono su varie province prevalentemente nelle regioni Marche, Abruzzo, Molise e Puglia;sviluppare e condividere procedure in area Qualità;raccogliere, analizzare e valutare i relativi dati;collaborare alle attività di miglioramento delle condizioni esistenti in sinergia con le diverse aree aziendali coinvolte;gestire rapporti con vari interlocutori sia interni che esterni all'azienda;supporto alla formazione/informazione del personale;gestione di documentazione e reportistica. Trattamento economicoIn conformità al D.Lgs. 96/2026 e alla Direttiva UE 2023/970, garantiamo la massima trasparenza sulle condizioni economiche e contrattuali fin dalla fase di selezione:Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro applicato: C.C.N.L. Commercio (14 mensilità);tipologia contrattuale: iniziale contratto a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato;retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra € 27.000 e € 30.000, definita in funzione dell'esperienza professionale maturata, delle competenze possedute e della coerenza del percorso professionale con le attività previste dal ruolo;buoni pasto: € 6.Le informazioni sulla retribuzione sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un'offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo ed alle competenze della/del candidata/o. Pacchetto di benessere aziendaleEntrando nel Gruppo Amadori, verrai accolto/a da una comunità viva, inclusiva e partecipata. La nostra cultura si basa su valori autentici e guarda al futuro con attenzione al benessere, alla crescita e al rispetto reciproco.Crediamo nella valorizzazione delle diversità e promuoviamo un ambiente in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale.Per noi, prendersi cura significa esserci davvero: ascoltare, sostenere e accompagnare le persone lungo tutto il loro percorso, dentro e fuori dall'azienda.Il nostro modo di prenderci cura di te:academy aziendale per learning & development;buoni pasto;orario di lavoro flessibile;servizi dedicati alla genitorialità (centri estivi aziendali);piattaforma di supporto psicologico;assicurazione sanitaria integrativa;convenzioni aziendali e altro ancora.Sei la persona che stiamo cercando se:Formazione universitaria di base in area Produzioni Animali, eventualmente anche Agraria con focus in Produzione Animale/Zootecnia e/o titoli di studio affini; è preferibile una pregressa esperienza lavorativa in ambito zootecnico (allevamenti, mangimifici, incubatoi etc.) o agrario con un focus sulla produzione animale (az.agricole, tecnico/a in agricoltura etc.);disponibilità a svolgere trasferte nei territori di competenza;interesse per gli animali, capacità organizzative e senso pratico;risulta preferibile avere conoscenza delle principali fasi di allevamento e/o incubazione e/o produzione di mangime;capacità di gestione relazionale con diverse tipologie di interlocutori; buona conoscenza del pacchetto office automation.Costituisce titolo preferenziale il domicilio nelle zone limitrofe a Castellalto (TE). Siamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità.
n Job S.p.A. - Career Center di Reggio Emilia seleziona
TIROCINANTE AREA AMMINISTRATIVA
per realtà operante nel settore alimentare.
Mansioni
- Supporto nelle attività di controllo della documentazione amministrativa e contabile.
- Archiviazione fisica e digitale di documenti, fatture e pratiche aziendali.
- Verifica della correttezza dei dati inseriti a sistema.
- Supporto nell'organizzazione del flusso documentale d'ufficio.
- Affiancamento nelle attività di segreteria amministrativa.
Requisiti
- Diploma di Ragioneria o titoli di studio equipollenti in ambito tecnico-economico.
- Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office).
- Precisione, ordine e spiccata attitudine all'organizzazione.
- Essere automuniti e in possesso di patente B.
- Flessibilità e predisposizione all'apprendimento.
Caratteristiche dell'offerta
- Contratto: Tirocinio formativo extracurricolare finalizzato all'inserimento.
- Luogo di lavoro: Rubiera.
- Disponibilità oraria: Full-time.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.
Siamo alla ricerca di una persona da inserire nel ruolo di Addetto / Addetta Gestione Contabile Cespiti all'interno della funzione Amministrazione con un contratto a tempo determinato di sostituzione maternità.
Responsabilità e attività principali:
- Registrazione Cespiti: supporto alla classificazione delle nuove acquisizioni di beni materiali e immateriali e gestione contabile della loro iscrizione in contabilità.
- Registrazioni Contabili Cespiti: gestione della preparazione delle fatture sulla base delle commesse di investimento, registrazione delle dismissioni e alienazioni.
- Riconciliazione Contabile: effettuazione delle verifiche periodiche di quadratura tra il registro cespiti e il bilancio d'esercizio, verifica periodica dell'esattezza delle scritture contabili e monitoraggio quotidiano dei report di controllo.
- Chiusura di bilancio: supporto alle operazioni di chiusura di bilancio (stanziamenti, riconciliazioni contabili, contabilizzazione ammortamenti, stampa registri).
Trattamento economico:
In conformità al D.Lgs. 96/2026 e alla Direttiva UE 2023/970, garantiamo la massima trasparenza sulle condizioni economiche e contrattuali fin dalla fase di selezione:
- Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro applicato: C.C.N.L. Commercio (14 mensilità).
- Tipo di contratto: contratto di sostituzione di maternità.
- Retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra € 25.000 e 31.000, definita in funzione dell'esperienza professionale maturata, delle competenze possedute e della coerenza del percorso professionale con le attività previste dal ruolo.
- Buoni pasto: € 6
Le informazioni sulla retribuzione sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un'offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo ed alle competenze della/del candidata/o.
Pacchetto di benessere aziendale:
Entrando nel Gruppo Amadori, verrai accolto/a da una comunità viva, inclusiva e partecipata. La nostra cultura si basa su valori autentici e guarda al futuro con attenzione al benessere, alla crescita e al rispetto reciproco.
Crediamo nella valorizzazione delle diversità e promuoviamo un ambiente in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale.
Per noi, prendersi cura significa esserci davvero: ascoltare, sostenere e accompagnare le persone lungo tutto il loro percorso, dentro e fuori dall'azienda.
Il nostro modo di prenderci cura di te:
- academy aziendale per learning & development;
- buoni pasto;
- possibilità di effettuare smart working;
- orario di lavoro flessibile;
- servizi dedicati alla genitorialità (centri estivi aziendali);
- piattaforma di supporto psicologico;
- assicurazione sanitaria integrativa;
- convenzioni aziendali e altro ancora.
Sei la persona che stiamo cercando se:
- Formazione: diploma di maturità in Ragioneria o Laurea in Economia o discipline affini.
- Esperienza: preferibile aver maturato esperienza pregressa nella registrazione dei cespiti e nella gestione amministrativa/contabile dei beni ammortizzabili all'interno di aziende strutturate.
- Hard Skills: conoscenza dei principali criteri di ammortamento e principi di contabilità generale ed esperienza pregressa nell'utilizzo di gestionali/software contabili.
- Excel: capacità di utilizzo di Excel e del pacchetto Office a livello medio.
- Precisione ed approccio analitico: un approccio meticoloso ed accurato alle attività contabili.
- Gestione delle scadenze: capacità di coordinare le priorità e di rispettare i termini delle attività.
- Comunicazione: capacità di interfacciarsi efficacemente con i diversi interlocutori presenti dentro e fuori l'azienda.
Costituisce titolo preferenziale il domicilio in prossimità della sede di lavoro di Cesena (FC).
Siamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità.
Etjca Group S.p.A filiale di Udine , cerca per azienda cliente: BACK OFFICE COMMERCIALE
Mansione principale :
- Capacità di elaborare offerte commerciali.
- gestire i clienti
- gestione delle offerte e ordini
- monitorare le performance commerciali.
Requisiti :
- competenze commerciali
- uso del gestionale
- monitoraggio degli ordini
Luogo di lavoro: Coseano
Orario di lavoro : Full Time
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
Etjca Group S.p.A. filiale di Udine, cerca per azienda cliente: SEGRETARIO / A AMMINISTRATIVO / A
Ricerchiamo una figura da inserire nel nostro organico con mansione di segretario / a amministrativa part - time
Mansioni principali:
- utilizzo dei programmi di contabilità
- utilizzo dei programmi di fatturazione
- registrazione della prima nota
- caricamento e registrazione delle fatture
- attività di back office e supporto amministrativo
Requisiti:
- precisione
- organizzazione
- autonomia operativa
- buona dimestichezza con gli strumenti informatici
Orario di lavoro: Dal lunedì al venerdì, 8:30 - 12:30
Sede di lavoro: San Daniele (UD)
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
