04/11/2026

HR Generalist

Italy, Padova -
Adecco Italia

Job description

Profilo Adecco Italia Spa - Filiale di Padova ricerca, per azienda cliente del territorio, una risorsa da inserire nel ruolo di HR Generalist . Responsabilita Skill e Professionalita La figura selezionata entrera a far parte dell'ufficio Risorse Umane, occupandosi in autonomia della gestione dei principali processi HR. L'azienda e' alla ricerca di un professionista con esperienza consolidata nel settore, capace di gestire operativamente le attivita di selezione, amministrazione del personale e supporto ai responsabili di funzione. Responsabilita La risorsa si occupera delle seguenti attivita: Gestione dell'intero processo di ricerca e selezione del personale; Pubblicazione annunci, screening CV e conduzione dei colloqui; Gestione delle pratiche amministrative relative al personale dipendente; Supporto alle attivita di onboarding e inserimento delle nuove risorse; Monitoraggio di presenze, assenze, ferie e relativi adempimenti; Interfaccia con consulenti del lavoro e agenzie per il lavoro; Supporto nella gestione della formazione e dei piani di sviluppo del personale; Collaborazione con il management nelle attivita di organizzazione e gestione HR. Requisiti Laurea in discipline umanistiche, economiche, giuridiche o affini; Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni in ambito Risorse Umane; Buona conoscenza dei processi di selezione e amministrazione del personale; Buona conoscenza del pacchetto Office; Ottime capacita organizzative e relazionali; Autonomia operativa, precisione e riservatezza. Proposta economica e contrattuale Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato o indeterminato, in base all'esperienza maturata; Inquadramento secondo CCNL logistica e trasporti; Livello 2, Categoria Impiegati, Range retributivo indicativo 32 - 35K annui ; Percorso di crescita e sviluppo professionale; Ambiente strutturato e orientato alla valorizzazione delle persone. Luogo di lavoro: Padova(PD) Se possiedi esperienza nella gestione delle Risorse Umane, spiccate capacita relazionali e desideri entrare a far parte di una realta solida e dinamica, questa potrebbe essere l'opportunita giusta per te! Informazioni retributive Retribuzione: CCNL: Livello: Qualifica: Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del 198/2006, 215/2003 e 216/2003, sono invitati a leggere l‘informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su Adecco Italia (Aut. Min. Prot. del 26.11.2004).

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Staffing / Recruitment agencies
Human Resources

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Vice Store Manager Verona - Settore Food and BaverageNew!

Italy, Veneto, Verona

Profilo Per importante realta operante nel settore Food & Beverage, ricerchiamo una figura di Vice Store Manager da inserire all'interno di un contesto dinamico e in forte espansione. Responsabilita La figura avra la responsabilita della gestione operativa del negozio e del coordinamento del team e del monitoraggio delle performance, assicurando il rispetto degli standard aziendali e delle procedure interne, in affiancamento allo Store Manager Responsabilita Organizzare le attivita del negozio e definire le priorita operative - Analizzare e gestire i KPI di store - Pianificare e gestire le presenze del team - Gestire e monitorare lo stock (ordini, inventari, food cost) - Assicurare il rispetto delle procedure aziendali - Organizzare e monitorare le attivita di formazione on the job - Fornire feedback continui al team, favorendo sviluppo e crescita professionale Interfacciarsi con i dipartimenti aziendali di supporto al business Skill e Professionalita Esperienza pregressa nel settore Ristorazione in ruolo analogo Buona conoscenza della lingua inglese - Ottime capacita relazionali e comunicative - Predisposizione alla gestione del cliente e del team - Spiccato orientamento al risultato e alla qualita del servizio Informazioni retributive Percorso strutturato di training on the job per lo sviluppo delle competenze - Formazione specialistica sul prodotto - Contratto Full Time - Bonus basati sulle performance di fatturato e inventario - Formazione iniziale in store esistente o in aula (HACCP, H&S, training prodotto, conoscenza brand) Si offre contratto diretto con l'azienda, RAL 26-28k + bonus I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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04/11/2026


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Manutentore meccatronico disponibile al trasferimentoNew!

Italy, Lazio, Cassino

Profilo Vuoi lavorare a Maniago, in un'azienda innovativa con importanti prospettive di crescita e stabilizzazione? Per consolidata azienda di Maniago stiamo cercando un/a manutentore meccatronico , con particolare focus sulla manutenzione meccanica ed elettrica di impianti industriali e mezzi pesanti (camion, trattori...). L'ambiente in cui verrai inserito e' dinamico e per garantire la copertura al ciclo produttivo potrai lavorare a giornata o su 2 turni (con disponibilita alla reperibilita). Responsabilita Ti occuperai di: Intervenire in caso di guasto o malfunzionamento di macchinari/impianti di produzione Smontaggio e rimontaggio delle parti utilizzando le attrezzature idonee Eseguire interventi di sostituzione di componenti di macchine/impianti Curare la manutenzione ordinaria e straordinaria di macchinari/impianti Skill e Professionalita Diploma ad indirizzo tecnico Ottima conoscenza e capacita di lettura del disegno Preferibili conoscenze pregresse di PLC Soft skills quali: Problem solving, impegno Informazioni retributive Si offre: Inquadramento: operaio, livello D2-C2 (RAL 26-36K) del CCNL Metalmeccanico Industria. Inserimento in un'azienda innovativa, con concrete prospettive di crescita e stabilizzazione Alloggio messo a disposizione per i primi sei mesi I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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04/11/2026


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Addetto macchinari taglio laserNew!

Italy, Lombardy, Bergamo

Profilo Per azienda operante nel settore industria metalmeccanica, situata a Bergamo (BG), ricerchiamo un/una Addetto macchinari taglio laser . La realta cliente e' specializzata in lavorazioni meccaniche di precisione su lamiera e componenti metallici, con particolare attenzione alla qualita del prodotto e al rispetto delle tempistiche di consegna. La persona selezionata verra inserita in officina e si occupera prevalentemente della conduzione di macchinari per il taglio laser e punzonatura, in particolare della macchina Trumpf combinata 3000. L'attivita si svolge all'interno di un contesto produttivo strutturato, con orario dal lunedi al venerdi 8.00-12.00 / 13.30-17.30, offrendo un ambiente di lavoro organizzato e orientato alla sicurezza. Responsabilita Condurre in autonomia i macchinari di taglio laser e punzonatura, garantendo il rispetto delle specifiche tecniche assegnate ai diversi lotti di produzione. Impostare e controllare i parametri di lavorazione della macchina Trumpf combinata 3000, intervenendo in caso di anomalie o scostamenti dalle tolleranze richieste. Eseguire il carico e scarico del materiale sui macchinari, verificando la corretta disposizione delle lamiere e la conformita delle materie prime utilizzate. Effettuare controlli dimensionali e qualitativi sui pezzi lavorati, utilizzando strumenti di misura di base e compilando le relative schede di produzione. Collaborare con il responsabile di reparto e con i colleghi di officina per la gestione delle priorita produttive e il rispetto delle scadenze concordate con la clientela. Mantenere l'ordine e la pulizia dell'area di lavoro, attenendosi alle procedure di sicurezza e alle indicazioni aziendali in materia di salute e sicurezza sul lavoro. Skill e Professionalita Capacita di utilizzo di macchinari per il taglio laser e per la punzonatura su lamiera in contesti produttivi metalmeccanici strutturati. Conoscenza di base del funzionamento e dei principali parametri operativi di macchine Trumpf, con particolare riferimento al modello combinata 3000. Abilita nella lettura di istruzioni operative semplici e schede di lavorazione, con attenzione ai dettagli tecnici indicati dall'azienda. Uso corretto degli strumenti di misura di base, come calibro e metro, per il controllo dimensionale dei pezzi lavorati in officina. Capacita di lavorare in squadra con altri operatori di produzione, rispettando procedure interne e tempi di lavorazione prestabiliti. Attenzione alle norme di sicurezza in ambiente metalmeccanico, con disponibilita a seguire le indicazioni del referente di reparto competente. Informazioni retributive Retribuzione:mensile 1700/1900 CCNL:metalmeccanico Livello:D1/D2 Qualifica:operaio Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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04/11/2026


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Addetto/a alla Preparazione Panini e GastronomiaNew!

Italy, Friuli, Gemona Del Friuli

Profilo Adecco Italia S.p.A. - Filiale di Gemona del Friuli ricerca, per importante azienda cliente del settore ristorazione, una figura da inserire come: Addetto/a alla Preparazione Panini e Gastronomia La risorsa si occupera della preparazione e farcitura di panini, toast, piadine e altri prodotti gastronomici, garantendo elevati standard di qualita e attenzione al cliente. Responsabilita Preparazione e assemblaggio di panini e prodotti gastronomici; Gestione e rifornimento del banco; Utilizzo delle attrezzature da cucina nel rispetto delle norme igienico-sanitarie; Controllo della freschezza e della corretta conservazione degli alimenti; Supporto al servizio clienti e gestione delle ordinazioni; Pulizia e riordino della postazione di lavoro. Skill e Professionalita Esperienza pregressa, nella preparazione di panini, gastronomia, bar, tavole calde o attivita di ristorazione; Buona manualita e attenzione alla qualita del prodotto; Predisposizione al contatto con il pubblico e orientamento al cliente; Capacita di lavorare in team e in contesti dinamici. Completano il profilo precisione, affidabilita e passione per il settore della ristorazione. Informazioni Aggiuntive Luogo di lavoro: limitrofi di Gemona del friuli, UD Orario di lavoro: dalle 17 alle 23 distribuito su sei giorni lavorativi e il giorno di riposo il lunedi. Retribuzione lorda mensile indicativa: 1600 - 1800 da riproporzionare su un part-time CCNL: Pubblici esercizi Livello: 4/5 Categoria legale: operaio Si offre contratto iniziale a tempo determinato. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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04/11/2026


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Geometra di cantiere (orario notturno)New!

Italy, Tuscany, Barberino Di Mugello

Profilo Adecco Italia Spa filiale di Sesto Fiorentino ricerca, per azienda operante nel settore della manutenzione delle infrastrutture un/a Geometra di Cantiere da inserire all'interno della struttura operativa di Barberino di Mugello (FI). La persona selezionata sara il punto di riferimento delle squadre impegnate negli interventi lungo la rete autostradale delle aree Toscana e Lazio Nord , coordinando le attivita sul campo e garantendo il corretto svolgimento delle lavorazioni nel rispetto degli standard di sicurezza e qualita. Responsabilita Coordinare e supportare le squadre operative impegnate nelle attivita di manutenzione autostradale; Organizzare gli interventi e monitorarne l'avanzamento; Gestire i rapporti con i responsabili operativi e gli enti coinvolti nelle attivita; Verificare il rispetto delle procedure di sicurezza e delle tempistiche di intervento; Predisporre report e documentazione tecnica relativa ai cantieri; Supportare le attivita di gestione delle emergenze, comprese quelle legate agli eventi nevosi e alle condizioni meteorologiche avverse. Skill e Professionalita Requisiti Diploma di Geometra o titolo equivalente; Buona conoscenza degli strumenti informatici; Disponibilita a lavorare in contesti dinamici e operativi; Ottime capacita organizzative e relazionali; Valutiamo con interesse anche profili junior e neo-diplomati , motivati a intraprendere un percorso di crescita professionale nel settore delle infrastrutture e della manutenzione stradale. Informazioni retributive Retribuzione annua lorda: 26000-28000. CCNL: Edilizia industria Livello: 3°-4° Qualifica: Impiegati/e Benefit Cosa offre l'azienda Percorso di formazione e affiancamento dedicato; Concrete opportunita di crescita professionale e sviluppo di competenze tecniche e gestionali; Inserimento in una realta solida e specializzata in un settore strategico per la sicurezza della viabilita; Welfare aziendale annuale di 1000 euro. Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro L'attivita si svolge prevalentemente in orario notturno , con una presenza significativa nella fascia 22:00 - 06:00 , in base alla programmazione degli interventi e alle esigenze operative. L'azienda offre un inserimento diretto con contratto di assunzione da dipendente finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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04/11/2026

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People and Culture ManagerNew!

Italy, Sardinia, Arzachena

Your Profile Per importante azienda cliente, Adecco Italia ricerca un* People & Culture Manager. La risorsa avra un ruolo centrale nello sviluppo e nella valorizzazione delle persone, contribuendo a rafforzare la cultura aziendale e a supportare le principali iniziative HR. Sara coinvolta nei processi di attrazione, sviluppo e coinvolgimento dei talenti, collaborando con il management e con i diversi dipartimenti aziendali per promuovere un ambiente di lavoro positivo, inclusivo e orientato alla crescita. Sede: Nord Sardegna Responsibilities Recruiting & Employer Branding Gestione dell'intero processo di selezione. Supporto alle iniziative di employer branding e alla promozione dell'immagine aziendale come datore di lavoro. Learning & Development Pianificazione, organizzazione e monitoraggio delle attivita formative. Gestione dei rapporti con enti di formazione e partner esterni. Supporto nella definizione dei percorsi di sviluppo professionale e crescita interna. Talent Management & Employee Engagement Supporto ai processi di performance review e valutazione delle performance. Ideazione e gestione di progetti volti a migliorare il coinvolgimento e il benessere delle persone. Supporto nella diffusione e nel consolidamento della cultura aziendale. Gestione delle comunicazioni interne rivolte ai dipendenti. Onboarding & Employee Experience Organizzazione e gestione dei processi di onboarding e induction. Monitoraggio dell'esperienza dei nuovi inserimenti per favorire una rapida integrazione in azienda. Supporto alle iniziative volte a migliorare la employee experience lungo tutto il ciclo di vita del dipendente. Skills Laurea in Psicologia. Esperienza di almeno 5 anni in ruoli HR, preferibilmente maturata in contesti strutturati o nel settore hospitality. Ottima conoscenza della lingua inglese. Pay Transparency Information Inserimento a tempo indeterminato. livello B2 del CCNL Industria Turistica Federturismo Confindustria Pay Transparency Information RAL compresa tra i 38.000 € e i 40.000 €, commisurata all'esperienza maturata. Mensa aziendale. Additional Information Candidates, in compliance with D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 and D.lgs 216/2003, are invited to read the privacy policy that can be consulted under the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). WARNING: We have detected many fake ads on the web; take a look at our tips for recognizing scam attempts on the page dedicated to phishing on adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. No. 1100-SG, 26.11.2004).

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04/11/2026


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Coordinatore Amministrazione e Gestione del PersonaleNew!

Italy, Veneto, Noventa Di Piave

Profilo Adecco Italia Spa, filiale di San Dona di Piave, ricerca per azienda cliente operante nel settore della trasformazione dell'energia la figura di un/a Coordinatore Amministrazione e Gestione del Personale , sara responsabile della gestione operativa dell'intero ciclo di vita del personale. La risorsa agisce come punto di contatto principale per le agenzie per il lavoro e garantisce la fluidita dei processi di inserimento e della gestione amministrativa quotidiana. Operando con elevata autonomia e riportando direttamente al HR Manager il/la titolare della posizione ottimizzera l'efficienza operativa e gestira proattivamente i processi end-to-end, con l'obiettivo di sgravare la funzione HR dalle attivita gestionali correnti. Responsabilita Gestione Agenzie: Agire come punto di contatto primario per le agenzie di somministrazione, gestendo le richieste, il monitoraggio delle performance e la risoluzione di eventuali criticita. Gestione del Ciclo di Vita: Gestire l'intero processo di onboarding, la documentazione contrattuale e l'aggiornamento costante dei database del personale. Recruiting Operativo: Effettuare lo screening iniziale dei candidati e coordinare il processo di selezione. Autonomia Operativa: Gestire le attivita quotidiane (presenze, rinnovi contrattuali, cambi di status) con elevata autonomia, garantendo il rispetto delle normative e delle scadenze. Skill e Professionalita Formazione : Laurea triennale o magistrale in Psicologia del Lavoro, Economia, Giurisprudenza o discipline affini. Esperienza : Esperienza pregressa consolidata in ruoli di supporto HR o in contesti operativi analoghi. Lingue : Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata). La conoscenza di una seconda lingua straniera costituira un plus. Competenze : Forte orientamento al risultato, spiccata capacita di lavoro autonomo e ottima padronanza di strumenti informatici e gestionali. Competenze IT : buona conoscenza del pacchetto office, reportistica EXCEL, conoscenza del gestionale Workday. Informazioni retributive Retribuzione: Range salariale : 25 - 30 k CCNL: Metalmeccanici industria Qualifica: Impiegato Informazioni Aggiuntive Luogo di lavoro : Noventa di Piave Tipo di impiego : Full time Tipologia contratto : 6 mesi somministrazione I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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04/11/2026


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HR Recruiter - StageNew!

Italy, Lombardy, Lecco

Profilo Sei interessato al settore delle Risorse Umane? Ti piacerebbe lavorare all'interno di un Agenzia per il Lavoro? Adecco sta cercando te! Adecco Italia Spa, filiale di Lecco, ricerca per ampliamento staff interno un/a Tirocinante extracurriculare in area Ricerca e Selezione. Opportunita La risorsa, in affiancamento al tutor, si occupera di: Accoglienza dei candidati, gestione delle telefonate e del front office Pubblicazione annunci di lavoro Screening dei curricula Colloqui di selezione Supporto all'area amministrativa Gestione del rapporto di lavoro tra azienda cliente e candidato Il profilo ideale possiede le seguenti caratteristiche: Preferibilmente Laurea in discipline psicologiche, umanistiche e/o giuridiche Passione e interesse per il mondo HR Buona conoscenza della lingua inglese Buona conoscenza del pacchetto Office e Outlook Completano il profilo flessibilita, ambizione di crescita e interesse ad apprendere e ampliare le proprie competenze. Verrai inserito con un iniziale tirocinio di 6 mesi, con possibilita di proseguo in azienda. Luogo di lavoro: Lecco (LC) Orario di lavoro: full time, 40 ore settimanali. Dal lunedi al venerdi dalle ore 09.00 alle ore 18.00 con un'ora di pausa pranzo. Skill e Professionalita . I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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04/11/2026


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Responsabile PayrollNew!

Italy, Lombardy, Romano Di Lombardia

Profilo Per realta specializzata nel settore delle costruzioni e delle infrastrutture, siamo alla ricerca di un/una Responsabile Payroll e Amministrazione del Personale che, dopo un iniziale periodo di affiancamento, assumera la gestione dell'ufficio. Cerchiamo una persona strutturata, autonoma e desiderosa di crescere professionalmente, che non si limiti alla sola elaborazione paghe ma voglia diventare un punto di riferimento per l'azienda anche su tematiche HR e organizzative. Responsabilita Gestione completa del processo payroll e del ciclo paghe. Elaborazione e controllo dei cedolini paga gestiti internamente. Gestione degli adempimenti amministrativi relativi al personale. Predisposizione di assunzioni, proroghe, trasformazioni e cessazioni dei rapporti di lavoro. Monitoraggio delle scadenze contributive, previdenziali e contrattuali. Gestione dei rapporti con consulenti, enti e istituti di riferimento. Gestione e monitoraggio delle Casse Edili , con presidio delle relative pratiche amministrative. Supporto alla Direzione per attivita di amministrazione del personale e gestione HR. Coordinamento e supervisione di una risorsa dell'ufficio. Skill e Professionalita Esperienza consolidata nell'elaborazione paghe e nell'amministrazione del personale. Ottima conoscenza della normativa giuslavoristica e degli adempimenti connessi. Capacita di gestire in autonomia l'intero processo payroll. Esperienza o interesse ad approfondire la gestione delle Casse Edili . Buone doti organizzative e capacita di gestire priorita e scadenze. Attitudine al confronto con interlocutori diversi e alla gestione di responsabilita crescenti. Informazioni retributive Inserimento in una realta solida e strutturata. Percorso di crescita concreto e definito. Affiancamento iniziale e passaggio di competenze programmato. Possibilita di ampliare le proprie responsabilita anche in ambito HR. Ruolo chiave all'interno dell'organizzazione con prospettiva di lungo periodo. Retribuzione commisurata all'esperienza e alle competenze maturate. CCNL Edilizia Industria Range RAL 40000 - 50000 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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04/11/2026


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ADECCO STAGE HRNew!

Italy, Veneto, Lonigo

Profilo Vuoi scoprire da vicino il mondo delle Risorse Umane? Cerchiamo persone curiose, dinamiche e desiderose di mettere alla prova il proprio talento in Adecco Italia Spa. Chi siamo Adecco e' leader nel settore delle risorse umane e accompagna ogni giorno persone e aziende nel loro percorso di crescita professionale. Per questo apriamo le porte della nostra filiale di Lonigo (VI) a chi desidera conoscere da vicino il lavoro di un consulente HR. Responsabilita L'opportunita Offriamo un'opportunita di stage presso la nostra filiale di Adecco di Lonigo: Retribuzione: 500€/Mese CCNL: Terziario, Distribuzione e Servizi Inquadramento: Impiegato Orario di lavoro: Full Time Durante l'esperienza potrai: Affiancare professionisti del settore HR. Scoprire il processo di ricerca e selezione del personale. Conoscere le attivita di recruiting e talent attraction. Approfondire la gestione amministrativa dei lavoratori. Sviluppare competenze trasversali utili per il tuo futuro professionale. Skill e Professionalita Chi cerchiamo Studenti universitari, laureandi o neolaureati. Persone interessate al mondo delle Risorse Umane. Ottime capacita comunicative e relazionali. Proattivita, curiosita e voglia di imparare. Buona conoscenza degli strumenti digitali. Benefit Perché partecipare Questa esperienza rappresenta un'occasione concreta per orientare il tuo futuro professionale, conoscere da vicino il settore HR e confrontarti con professionisti che ogni giorno contribuiscono a creare il match perfetto tra talenti e aziende. Ogni azienda cerca la persona giusta. Noi stiamo cercando te. Candidati e scopri il tuo futuro nelle Risorse Umane con Adecco! I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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