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Member Programme Coordinator - The Social HubNew!
Your Mission, Should You Choose to Accept It
You're the one who keeps the programme running - and makes it feel effortless. As our Membership Programme Coordinator, you work closely with the Membership Programme Manager to bring our community calendar to life. From the daily rituals, headline & Next Gen events to local partnerships and the Dear Neighbor programme, you're the person who makes things happen on the ground.
You have a strong sense for what's on trend and know how to translate that into programmes and experiences that connect people, are relevant, and feel unmistakably TSH. You take ownership for the execution and production of the programs ? managing timelines, coordinating stakeholders, aligning partners and suppliers, and making sure every detail comes together seamlessly in your hub. You're hands-on throughout the process and know how to turn creative ideas into well-produced experiences that run smoothly and leave an impact. You're organised, hands-on, and genuinely excited by the details that make the difference between a good event and one people are still talking about next week. You coordinate all event programmes for our members from A to Z and love to produce experiences that matter.
In Case You Don't Know Who We Are
Known for being the rule breakers in hospitality, TSH is a fun, creative and inspiring environment where everyone can work, stay, learn and play and most importantly - be themselves. As an employer we look, act and think like a hotel, but instead we offer a lot more. Think student accommodation, long and short stay options, gyms, talks, events, rooftop bar and eat & drink escapes as well as community and coworking spaces. Located in The Netherlands, Germany, Austria, Italy, France, Spain, Portugal, and the UK, with several new openings on the way, this hybrid hospitality concept may take root in the heart of Europe, but our plans are set for going global.
What You'll Do
- Coordinate and produce all event and partnership programs for our members - from briefing to build-up to breakdown.
- Stakeholder management and coordinate with internal teams (F&B, operations, marketing) to make sure every event element runs smoothly.
- Own and run the Dear Neighbour programme - building connections between members and the wider neighbourhood around the hub.
- Maintain local partnerships with brands and organizations that add value to our community
- Manage the programme calendar for our NextGen community, translating formats and adding your spices
- Keep an eye on what's working and what isn't - collect member feedback during events and share insights with the team.
- Actively promote upcoming events to members with a personal touch - you know who'd love what
- Manage the events section on our digital community platform; upload content, promote all events, manage our ticketing system, and analyze event data.
What You'll Have
- 1-3 years of experience in events, community, hospitality, or a similar hands-on role
- You're plugged into the city - you follow what's happening, absorb what's new, and naturally translate that into ideas for the programme
- A creative mind and strong visual sense - you care about how things look, feel, and land with an audience
- You're a producer, willing to get your hands dirty and get excited for an event production.
- Strong communication skills and the confidence to reach out to partners and collaborators
- You're proactive - you spot what needs to happen and you do it, without waiting to be asked
- Comfortable working evenings or weekends when events call for it
- Fluent in English. Dutch is a pre. Other languages are a welcome bonus
What We Offer
- The opportunity to work at a dynamic, multi-national company. Not just another hotel - we're a game changing innovator, challenging every convention and defining the future
- The opportunity to work for a Certified B Corp® company that balances profit with positive impact, collaborating with organizations like Movement on the Ground and the TSH Talent Foundation to create meaningful change
- The chance to learn and grow in your role with the potential for future growth
- Awesome discounts in all our properties in Europe and not just for you, but also for your friends and family!
- A wonderful workplace to call home, full of events, fun colleagues and all the other amazing salary/benefits stuff
At The Social Hub, we believe pay should be fair and consistent. That's why we carefully determine your starting salary based on the role, your assessed proficiency, and our salary framework. We make our best and fairest offer upfront, so we don't negotiate salaries. Because fairness shouldn't depend on who negotiates best.
Who you are, is how we want you to be. To us, hybrid hospitality goes across the board, from how we service our guests to how we represent ourselves. Here, everyone belongs, and we welcome people no matter their nationality, gender, age, sexual orientation, religion or culture. Your authenticity keeps our team diverse. Come as you are.
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29/08/2026
Pasticcere/a - Kosmo taste the mountainNew!
Si ricerca da Novembre un pasticcere/a da inserire nel nostro team di cucina.Ricerchiamo una persona affidabile e dinamica che abbracci il nostro progetto, con dedizione e creatività.
Automunito
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29/08/2026
Personale ai Piani (m/f/d) - Is Serenas Badesi Resort - Is Serenas Badesi ResortNew!
BLUSERENA HOTELS & RESORTS ? CHI SIAMO La nostra storia è iniziata con un hotel sul mare. Oggi accogliamo i nostri ospiti in 13 hotel e resort, a 4 e a 5 stelle, in moderni centri congressi e nella prestigiosa Ethra Thalasso SPA. Gli hotel sono in Sardegna, Puglia, Sicilia, Calabria e Abruzzo, affacciati su spiagge meravigliose, e in Piemonte, nel comprensorio sciistico della Vialattea. Offriamo circa 4.200 camere e nei periodi di piena attività contiamo su circa 2.500 dipendenti. Vogliamo offrire ai nostri ospiti momenti che ricorderanno per sempre. Ascoltiamo i loro desideri per realizzare la vacanza che sognano. Abbiamo cura e rispetto per i territori che ci ospitano, per la loro natura e il loro sviluppo. È grazie a tutto questo, all'impegno di ogni giorno, che possiamo offrire esperienze indimenticabili, con tutta la passione e la cura dell'autentica ospitalità italiana. OVERVIEW DELLA POSIZIONE Per far fronte allo sviluppo e alle nuove esigenze ricerchiamo Personale ai Piani (m/f/d), disponibile ad unirsi a noi per la stagione estiva 2026 con spirito di squadra, passione, entusiasmo per offrire un servizio di alta qualità, con attenzione ai dettagli e orientamento alla soddisfazione degli ospiti. SEDE DI LAVORO La posizione è aperta per la nostra struttura IS Serenas Badesi Resort a Badesi (SS) in Sardegna. AREA DI RESPONSABILITA' Effettuare la pulizia delle camere e delle aree comuni dell'Hotel secondo le istruzioni della Governante e gli standard aziendali Preparare e organizzare il materiale per le proprie postazioni di lavoro Raccogliere e distribuire la biancheria per gli ospiti Verificare impianti e arredi, segnalando eventuali guasti o inconvenienti Effettuare segnalazioni oggetti smarriti Garantire il rispetto degli standard aziendali Garantire un'elevata qualità del servizio in termini di efficienza ed efficacia CONOSCENZE SPECIFICHE E FORMAZIONE Esperienza pregressa nel ruolo (in hotel, villaggi e resort) Orientamento al cliente Serietà, professionalità, affidabilità Capacità di problem solving Flessibilità e abilità nel lavorare in un ambiente dinamico e veloce Precisione, attenzione al dettaglio Predisposizione al lavoro di squadra Conoscenza norme di igiene e sicurezza Disponibilità al trasferimento per la stagione estiva La conoscenza della lingua inglese o di altra lingua oltre l'italiano costituisce titolo preferenziale Fascia retributiva in linea con i principi di trasparenza retributiva della Direttiva UE 2023/970: CCNL Turismo Federalberghi; Livello:VI; RAL €21.104,30 - €21.407,82 Il posizionamento retributivo nella fascia dipenderà da valutazione oggettiva delle competenze, esperienze pregresse e qualifiche professionali emerse nel processo di selezione. Non richiediamo né utilizziamo informazioni sulla storia retributiva dei candidati. La ricerca è rivolta a candidati di qualsiasi genere, età, abilità fisica, orientamento sessuale, opinione politica, credo religioso, origine etnica e nazionalità, nel pieno rispetto della normativa vigente. Inviando la candidatura si dichiara di aver letto l'informativa presente sul sito www.bluserena.it #WORKWITHBS
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29/08/2026
Massaggiatrice SPA
Agenzia per il Lavoro Osmosi S.p.A. – Filiale di Salerno ricerca, per Hotel 4 stelle situato a Caserta, una professionista da inserire all'interno della SPA nel ruolo di:
MASSAGGIATRICE SPA
La risorsa sarà inserita nel team della SPA dell'hotel e si occuperà dell'esecuzione di massaggi e trattamenti corpo, offrendo agli ospiti un'esperienza professionale, rilassante e personalizzata, nel rispetto degli standard qualitativi della struttura.
Principali attività
- Esecuzione di massaggi e trattamenti corpo secondo gli standard della struttura;
- Accoglienza e assistenza degli ospiti durante il trattamento;
- Ascolto delle esigenze del cliente e individuazione del trattamento più appropriato;
- Preparazione della cabina e riordino degli spazi di lavoro;
- Cura dell'igiene e corretta gestione degli strumenti e dei prodotti utilizzati;
- Informazione e consulenza alla clientela sui trattamenti e sui servizi disponibili presso la SPA;
- Collaborazione con il team della SPA per garantire un servizio professionale e di elevata qualità.
Requisiti
- Esperienza concreta come massaggiatrice, preferibilmente maturata presso SPA, centri benessere, hotel o strutture similari;
- Ottima manualità e conoscenza delle principali tecniche di massaggio;
- Preferibile formazione specifica nel settore dei massaggi e del benessere;
- Buone capacità relazionali e predisposizione al contatto con il pubblico;
- Disponibilità a lavorare su turni, anche nei weekend e nei giorni festivi;
- Residenza a Caserta o zone limitrofe (non viene fornito alloggio)
Si offre
- RAL indicativa: €23.500–25.500, con possibilità di valutare una proposta economica superiore per profili con esperienza specifica e consolidata nel ruolo;
- Contratto full-time;
- Orario di lavoro organizzato su turno continuato o spezzato, in funzione delle esigenze della struttura;
- Turnazione dal lunedì alla domenica.
Luogo di lavoro: Caserta (CE)
La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
#JoinUsSalerno
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26/08/2026
