In questa sezione dedicata a Pulizie e Guardiania, trovi annunci per addetti alle pulizie, portieri, custodi e addetti alla vigilanza non armata. La ricerca è aperta a ogni altra figura di supporto logistico e manutentivo per uffici, condomini e aziende.
Esplora le opportunità nelle società di servizi e facility management per trovare un impiego sicuro in tutta la regione.

Trova lavoro per Pulizie/Portierato/Guardiania in Italia, Roncade:18

15/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, SPRESIANO - Eurointerim
Eurointerim Spa - filiale di Villorba, ricerca per impresa di pulizie di Spresiano (TV) un profilo professionale da inserire in qualità di:   Addetta/o alle pulizie   Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza pregressa nell'ambito delle pulizie; - Essere automunita/o.   Completano il profilo: buona manualità e buone doti organizzative.   Tipo di assunzione: contratto di somministrazione. Disponibilità lavorativa: part-time pomeridiano dal lunedì al venerdì dalle 18.00 alle 21:30. Retribuzione lorda mensile: 400-800 euro, ccnl multiservizi. Luogo di lavoro: Spresiano (TV)       La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.   Settore: Pulizie/Portierato/Guardania Ruolo: Facility management/Pulizie Salario mensile lordo: EUR 400 - EUR 800 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Part-time >50% Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo Inquadramento: Operaio
15/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, TREVISO - Eurointerim
Eurointerim Spa - filiale di Villorba, ricerca per impresa di pulizie in zona Treviso un profilo professionale da inserire in qualità di:   Addetti alla disinfestazione   Descrizione del lavoro: La persona verrà inserita all'interno della Divisione Servizi Pest Control e si occuperà di: - Interventi di derattizzazione e disinfestazione; - Monitoraggio e controllo degli infestanti; - Installazione e manutenzione di sistemi di monitoraggio e di sistemi di allontanamento volatili per la figura specializzata in Bird Control; - Compilazione della documentazione tecnica relativa agli interventi; - Consulenza ai clienti sulle strategie di prevenzione e controllo degli infestanti.   Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza pregressa nell'ambito; - Buone capacità organizzative; - Predisposizione al contatto con il cliente; - Motivazione ad acquisire competenze tecniche specialistiche; - Flessibilità oraria; - Possesso della patente B.   Tipo di assunzione: Contratto a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione in azienda. Retribuzione lorda mensile: 1500-1800 euro commisurata all'esperienza, alle competenze possedute e all'inquadramento, CCNL Multiservizi + buoni pasto + mezzo aziendale Disponibilità lavorativa: Full-time, dal lunedì al venerdì dalle 08:00 alle 17:00. Luogo di lavoro: Treviso.     La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.   Settore: Pulizie/Portierato/Guardania Ruolo: Altro Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Licenza Elementare/Media Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
15/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, RONCADE - Eurointerim
Eurointerim Spa - filiale di Villorba, ricerca per impresa di pulizie di Roncade (TV) un profilo professionale da inserire in qualità di:   Addetta/o alle pulizie   Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza pregressa nell'ambito delle pulizie; - Essere automunita/o.   Completano il profilo: buona manualità e buone doti organizzative.   Tipo di assunzione: contratto di somministrazione. Disponibilità lavorativa: part-time pomeridiano dal lunedì al venerdì dalle 16.30 alle 20:00. Retribuzione lorda mensile: 400-800 euro, ccnl pulizia artigianato. Luogo di lavoro: Roncade (TV)     La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.   Settore: Pulizie/Portierato/Guardania Ruolo: Facility management/Pulizie Salario mensile lordo: EUR 400 - EUR 800 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Part-time >50% Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Licenza Elementare/Media
14/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Mestre - Verisure Italy S.R.L.
​ Il Key Account Junior - Professional Dealer ha l'obiettivo di sviluppare e gestire collaborazioni con professionisti e aziende esterne, principalmente elettricisti e installatori di sistemi di sicurezza di allarme e videosorveglianza, interessati ad affiliarsi a Verisure. Attraverso queste partnership, i Key Account Junior contribuiscono alla formazione e allo sviluppo delle competenze necessarie dei Professional Dealer, per il procacciamento e attivazione di nuovi clienti creando nuove opportunità commerciali. Il ruolo La figura del Key Account Junior (KAJ) avrà il compito di sviluppare, affiliare e gestire una rete di Professional Dealer, accompagnandoli nel percorso di crescita e supportandoli nell'acquisizione delle competenze necessarie per la generazione di nuove opportunità commerciali e l'attivazione di nuovi clienti. Il KAJ sarà un punto di riferimento per i Professional Dealer della loro area di competenza e avrà la responsabilità di sviluppare relazioni solide e durature con i partner, supportandoli nel raggiungimento degli obiettivi e massimizzando le opportunità di business generate dalla rete. Responsabilità - Sviluppare e gestire una rete di Professional Dealer, individuando nuove opportunità di collaborazione e accompagnando i partner nel percorso di affiliazione e sviluppo. - Supportare e formare i Professional Dealer, fornendo loro gli strumenti e le competenze per permettere loro di acquisire le competenze necessarie per promuovere e attivare nuovi. - Organizzare sessioni di formazione e affiancamento continuative, focalizzate sulla generazione e gestione delle lead, sulla qualità dei contatti e sull'efficacia del processo commerciale. - Costruire e mantenere relazioni di fiducia e di lungo periodo con i partner, diventando per loro un punto di riferimento nel rapporto con l'azienda. - Monitorare le performance della rete e definire piani d'azione finalizzati al raggiungimento degli obiettivi individuali e dei risultati della rete di Dealer attivi. - Individuare nuove opportunità di sviluppo del business, valorizzando il potenziale dei singoli partner e della rete nel suo complesso. - Partecipare a eventi aziendali, fiere e iniziative di settore, con l'obiettivo di sviluppare nuove relazioni e opportunità di collaborazione.   Requisiti - Capacità di lavorare in autonomia e, allo stesso tempo, di collaborare efficacemente all'interno di un team. - Ottime capacità comunicative e relazionali. - Capacità di formare, coinvolgere e motivare i partner, accompagnandoli nel raggiungimento degli obiettivi. - Forte orientamento ai risultati e capacità di tradurre gli obiettivi in piani d'azione concreti. - Propensione al problem solving e capacità di gestire un contesto dinamico e in continua evoluzione. - Conoscenza del settore elettrico e dei relativi processi commerciali. - Patente B in corso di validità. - Disponibilità a effettuare trasferte sul territorio di gestione, anche con pernottamento. - Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza in ruoli commerciali, di gestione clienti o di sviluppo di reti di partner.   Cosa offriamo - Auto aziendale ad uso promiscuo, a supporto dell'attività professionale e degli spostamenti sul territorio. - Rimborso carburante, in relazione agli spostamenti connessi all'attività lavorativa. - Dispositivi aziendali, tra cui telefono cellulare e tablet, per garantire piena operatività e autonomia nello svolgimento del ruolo. - Minimo garantito, a fronte del raggiungimento delle performance richieste. - Piano incentivi competitivo e superiore alla media nazionale, legato ai risultati individuali e allo sviluppo della rete di Professional Dealer.   Qualche info su di noi: Da oltre 35 anni, Proud To Protect. Azienda numero 1 al mondo, nei servizi di sicurezza monitorata, Verisure protegge ogni giorno milioni di famiglie e piccole imprese da intrusioni, furti, rapine ed emergenze sanitarie, presente in Europa e America Latina. L'azienda ha rivoluzionato il settore sviluppando il primo sistema di allarme collegato h24/365 alla Centrale Operativa presidiata da Guardie Giurate Verisure. Nel 2026 Verisure ha ottenuto il doppio riconoscimento Top Employer Italia ed Europa ed è stata nominata Great Place To Work® per il quarto anno consecutivo. 
13/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, SAN DONA' DI PIAVE - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, Agenzia per il Lavoro, ricerca per aziende clienti operanti nel settore della Grande Distribuzione Organizzata (GDO): ADDETTI/E ALLA SICUREZZA NON ARMATA Le risorse si occuperanno di controllo accessi, presidio della struttura, monitoraggio degli ingressi e delle uscite e sorveglianza degli spazi, garantendo il corretto svolgimento del servizio presso il punto vendita. Requisiti richiesti: - disponibilità a lavorare dal lunedì alla domenica, su turni, inclusi weekend e festivi; - disponibilità a lavorare con sistema orario 6+1 (6 giorni di lavoro e 1 giorno di riposo); - essere automuniti o disporre di un mezzo proprio (moto, scooter, monopattino elettrico o bicicletta elettrica) per raggiungere agevolmente il luogo di lavoro; - discreta conoscenza della lingua italiana, sia parlata che compresa; - assenza di precedenti penali; - aspetto curato e buona presenza; - predisposizione a svolgere un'attività prevalentemente in piedi, mantenendo la postazione per periodi prolungati; - affidabilità, attenzione e senso di responsabilità. Orario di lavoro: full time, con sistema 6+1 e turni organizzati in base alle esigenze del servizio. CCNL: Vigilanza Privata e Servizi di Sicurezza – Livello D, con riferimento alla tabella retributiva "Addetti ai Servizi di Sicurezza". Retribuzione: circa €1.281,43 lordi mensili per 14 mensilità, pari a circa €7,41 lordi/ora. Contratto: iniziale contratto in somministrazione, con possibilità di proroghe. Luogo di lavoro: presso punti vendita della GDO. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest
13/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Villorba - Eurointerim
Eurointerim Spa - filiale di Villorba, ricerca per sostituzione per azienda della zona di Roncade un profilo professionale da inserire in qualità di ADDETTA/O ALLE PULIZIE a Roncade Descrizione del lavoro: La risorsa si occuperà di servizi di pulizia. Dovrà aver maturato esperienza nel settore pulizie ed essere automunita. Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza pregressa nel settore pulizie - Buone doti organizzative - Patente B Completano il profilo: autonomia, buona manualità e flessibilità oraria.   Tipo di assunzione: contratto iniziale a tempo determinato per sostituzione. Retribuzione lorda mensile: 400-800 euro  Disponibilità lavorativa: part time, dal lunedì al venerdì dalle 16.30 alle 20.00. Luogo di lavoro: Roncade.   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.   Settore: Pulizie/Portierato/Guardania Ruolo: Facility management/Pulizie Salario mensile lordo: EUR 400 - EUR 800 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Part-time >50% Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo Inquadramento: Operaio Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
13/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, VAZZOLA - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., Filiale di Treviso, ricerca per azienda cliente una figura di ADDETTO/A ALLA PORTINERIA NOTTURNA da inserire presso la sede di Vazzola (TV). La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: Vazzola (TV) Modalità di lavoro: In presenza Tipologia contrattuale Contratto: Inserimento iniziale a tempo determinato, con obiettivo di stabilizzazione. Inquadramento: CCNL Vigilanza Privata e Servizi di Sicurezza – Livello D. Orario di lavoro: Part-time, 20 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, con turni notturni a rotazione.  Retribuzione lorda mensile prevista: € 1.281,43 lordi mensili a tempo pieno, da riproporzionare in base al regime di part-time previsto. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali esperienza professionale, competenze maturate e livello di autonomia nel ruolo. Responsabilità principali - Accoglienza e registrazione dei visitatori; - Controllo degli accessi in entrata e in uscita; - Sorveglianza degli ingressi principali e delle uscite di sicurezza; - Presidio della struttura per garantire la sicurezza generale; - Monitoraggio dei sistemi di allarme antintrusione e antincendio; - Segnalazione di eventuali anomalie o situazioni di emergenza. Requisiti richiesti - Ottima conoscenza della lingua italiana, sia scritta sia parlata; - Riservatezza, flessibilità e dinamicità; - Disponibilità a lavorare su turni notturni; - Conoscenza dei principali sistemi informatici; - Patente B e mezzo di trasporto proprio; - Residenza o domicilio nelle vicinanze della sede di lavoro.   Iter di selezione - Screening delle candidature; - Primo colloquio conoscitivo con Humangest; - Colloquio con il responsabile della struttura; - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. SGB Humangest offre ai lavoratori e alle lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette. #nordest  
09/10/2026
Italia, Veneto, MUSILE DI PIAVE - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di San Donà di Piave, ricerca per nota Azienda sita in Musile di Piave, operante nel settore Multiservizi/Pulizie dei profili professionali da inserire nell'organico come:       ADDETTI/E ALLE PULIZIE      Job Description: - La figura professionale ricercata dovrà svolgere, in team di lavoro subordinato al responsabile, le seguenti attività: - pulizie di uffici e aziende; - riordino locali.    Skills & Experience: -  I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - gradita esperienza nella medesima mansione; - Disponibilità al lavoro part-time.   Completano il profilo: carattere dinamico, autonomia, orientamento ai risultati, pianificazione e programmazione del lavoro, attitudine al lavoro in team, precisione, organizzazione e gestione del tempo, capacità di adattamento, resistenza allo stress, capacità di analisi e di sintesi, autocontrollo, gestione delle incertezze.   Tipo di assunzione: contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di proroga e successiva assunzione presso azienda cliente. Retribuzione: retribuzione base lorda 6° livello CCNL: Pulizie Artigianato di 1.363,56€  riproporzionato alle ore lavorative part-time.  Disponibilità lavorativa: part-time 25 ore dal lunedì al sabato mattina con orari indicativi  06.00-14.00 / 14.00-21.00 Luogo di lavoro: Musile di Piave     Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail sandona@eurointerim.it, o telefonare al numero 0421/222714.        La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Pulizie/Portierato/Guardania Ruolo: Altro Salario mensile lordo: EUR 800 - EUR 1200 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
08/10/2026
Italia, Venezia - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia SPA ricerca personale da inserire come Addetti/e alla Sicurezza Non Armata per un'importante realta operante nel settore. Responsabilita La risorsa selezionata avra il compito di garantire la sicurezza e il corretto svolgimento delle attivita presso la struttura assegnata, in zona Marghera (VE). Nello specifico, le principali responsabilita includeranno: Controllo degli accessi; Servizio di piantonamento esterno (solo all'aperto, in piedi); Servizio di ronda; Comunicazione via radio per lo scambio costante di informazioni operative con il team e la centrale. Skill e Professionalita Costituira titolo preferenziale l'esperienza pregressa in ruoli analoghi, ma si valutano anche profili senza esperienza, purché motivati e con un forte senso di responsabilita. Informazioni Aggiuntive Orario: Full-Time, su turni distribuiti dal lunedi alla domenica, coprendo le seguenti fasce orarie: 06:00 - 14:00, 14:00 - 22:00, 22:00 - 06:00. Chiediamo, inoltre, disponibilita ad ore di lavoro straordinarie.Contratto: a tempo determinato (scopo assunzione) di un mese iniziale, regolato dal Contratto Collettivo Nazionale del Lavoro Vigilanza Privata - Servizi Fiduciari, livello D. La retribuzione prevista e' pari a 1281,43€ lordi mensili (7,39€ lordi/ora). Se ritieni di possedere le caratteristiche richieste, candidati subito allegando il tuo curriculum! I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
07/10/2026
Italia, Veneto, Venezia - Adecco Italia
Adecco seleziona addetti alla gestione parcheggio per azienda situata in prossimita dell'Aeroporto di Venezia. La figura si occupera della gestione operativa del parcheggio e dell'assistenza ai clienti nelle attivita di trasferimento da/per l'aeroporto.Mansioni principali Gestione quotidiana del parcheggio Gestione pagamenti e rapporti con la clientela Movimentazione e spostamento delle auto Accompagnamento clienti dal parcheggio all'aeroporto e viceversa Supporto nelle operazioni di ingresso/uscita dei veicoli Attivita generali di presidio e controllo dell'areaRequisiti richiesti Patente di guida B, automuniti Disponibilita al lavoro su turni h24, compreso turno notturno Conoscenza base della lingua inglese Affidabilita, senso di responsabilita e attenzione al cliente Buona capacita di orientamento e autonomia operativaOrario & Turnazione Turni H24 articolati su 3 fasce (incluso notturno) 2 giorni di riposo settimanaliInquadramento:Operaio addetto al servizio parcheggioI livello - CCNL MultiserviziRetribuzione: 7,53 € lordi/ora (circa 1.306,72 € lordi/mese sul full time, a cui si aggiungono le maggiorazioni)Sede di lavoro: Venezia (VE)Se sei interessato/a e possiedi i requisiti richiesti, candidati a questo annuncio Disponibilita oraria: Disp. Turni con notte
07/10/2026
Italia, Veneto, Mestre - Osmosi S.p.A.
OSMOSI S.p.A., filiale di Mestre, ricerca per importante azienda cliente:     ASSISTENTE DI DIREZIONE / HR     Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire all'interno dell'organico aziendale con il ruolo di Assistente di Direzione, che supporterà la Direzione nelle attività organizzative e amministrative e nella gestione delle principali attività legate alle Risorse Umane. La figura ricercata si occuperà di attività diversificate, interfacciandosi con la Direzione, soci, clienti, fornitori, dipendenti e consulenti esterni.     La risorsa si occuperà di: - Supporto alla Direzione nella gestione degli appuntamenti, della documentazione e delle attività quotidiane - Gestione dei rapporti e delle comunicazioni con soci, fornitori e clienti - Utilizzo di gestionali e CRM e gestione delle anagrafiche clienti e fornitori - Gestione degli scadenziari relativi alla documentazione aziendale - Verifica, redazione, aggiornamento e distribuzione della documentazione contrattuale relativa agli appalti - Gestione e aggiornamento della documentazione relativa alla conformità aziendale, in collaborazione con l'RSPP - Redazione e aggiornamento della reportistica aziendale - Supporto alle attività HR: ricerca e selezione del personale, assunzione e onboarding - Gestione e supporto ai dipendenti durante il rapporto di lavoro - Monitoraggio delle scadenze relative ad attestati, documentazione e sorveglianza sanitaria - Organizzazione e supporto nella gestione dei percorsi formativi - Gestione delle presenze, delle timbrature e delle anagrafiche dei dipendenti - Controllo e verifica della documentazione relativa a statini e buste paga in collaborazione con il Payroll e il consulente del lavoro - Gestione delle assenze per malattia e delle relative coperture - Gestione e inserimento delle chiamate per lavoratori intermittenti - Redazione, aggiornamento e distribuzione della documentazione e del codice di condotta interno - Gestione del welfare aziendale e delle forniture e distribuzione dei DPI     Requisiti fondamentali: - Esperienza, anche breve, in ruoli di assistenza di direzione, amministrazione del personale o HR - Ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità - Precisione, riservatezza e attenzione al dettaglio - Buone capacità relazionali e comunicative - Buona conoscenza del pacchetto Office e dei principali strumenti informatici - Disponibilità a eventuali trasferte - Capacità di lavorare in autonomia e in collaborazione con diversi interlocutori aziendali     Costituirà titolo preferenziale la conoscenza di una o più lingue straniere, in particolare inglese, spagnolo o arabo, la conoscenza avanzata del pacchetto Office e di Suite aziendali, nonché una conoscenza, anche di base, di software di grafica. Completano il profilo professionalità, discrezione e capacità di gestione di informazioni riservate, caratteristiche fondamentali per il ruolo.     Condizioni di lavoro: - Luogo di lavoro: da definire - Orario di lavoro: da definire - Tipologia di contratto: da definire in base all'esperienza - Livello e RAL: da valutare in sede di colloquio - Disponibilità a trasferte: richiesta     #joinusmestre     La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03.
06/10/2026
Italia, Veneto, Mestre - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, Filiale di Treviso, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore della sicurezza e della vigilanza una figura di IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A - HR da inserire all'interno del team aziendale presso la sede di Mestre (VE). La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: Mestre (VE). Modalità di lavoro: in presenza. Tipologia contrattuale Contratto: iniziale inserimento a tempo determinato finalizzato all'assunzione stabile in azienda. CCNL applicato: VIGILANZA - COOPERATIVE E IST. UNIFICATI. Livello: 4° livello, 1.469 euro lordi mensili full-time, da riproporzionare in base all'orario di lavoro. Orario di lavoro: part-time 30 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, nella fascia oraria 09:30-12:30 e 14:30-17:30. Responsabilità principali La risorsa individuata verrà inserita all'interno dell'ufficio amministrativo e, previo periodo di formazione e affiancamento, si occuperà principalmente delle attività amministrative e di supporto alla gestione del personale. Nello specifico: Gestione delle pratiche amministrative aziendali; Supporto nelle attività di gestione e selezione del personale; Organizzazione e conduzione dei colloqui con i candidati; Supporto nella predisposizione e stipula dei contratti di lavoro; Supporto nelle attività di contabilità di base; Gestione dei rapporti con consulenti esterni e altri interlocutori aziendali; Supporto alle attività organizzative e amministrative dell'ufficio. Requisiti richiesti Esperienza pregressa nel ruolo di Impiegato/a Amministrativo/a, HR o in ruoli affini; Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e del Pacchetto Office; Precisione, affidabilità e senso di responsabilità; Buone capacità comunicative e relazionali; Buone capacità organizzative; Predisposizione al lavoro in team. Iter di selezione Screening delle candidature; Primo colloquio conoscitivo; Colloquio con il referente aziendale; Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest
03/10/2026
Italia, Veneto, MOTTA DI LIVENZA - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., Filiale di Treviso, ricerca per azienda cliente operante nel settore della sicurezza e della vigilanza una figura di ADDETTO/A ALLA SICUREZZA da inserire presso struttura sanitaria con sede a Motta di Livenza (TV). La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: Motta di Livenza (TV)  Modalità di lavoro: In presenza Tipologia contrattuale Contratto: Inserimento iniziale a tempo determinato finalizzato alla continuità lavorativa. Inquadramento: Livello D - CCNL VIGILANZA COOPERATIVE E IST.UN. SERVIZI FIDUCIARI. Orario di lavoro: Part-Time 30 ore settimanali, indicativamente su 4 giorni di lavoro alla settimana, con turni distribuiti sulle seguenti fasce orarie: - 06:00 – 14:00 - 08:00 – 14:00 - 14:00 – 22:00 Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione lorda mensile prevista: € 1.281,43 lordi mensili a tempo pieno, da riproporzionare in base al regime di part-time previsto. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali esperienza professionale, competenze maturate e livello di autonomia nel ruolo. Responsabilità principali - Apertura e chiusura del sito; - Controllo e gestione degli accessi alla struttura; - Accoglienza, orientamento e supporto all'utenza; - Attività di sorveglianza e presidio della struttura; - Assistenza e supporto di base in caso di necessità; - Utilizzo del PC per le attività previste dal ruolo; - Segnalazione tempestiva di eventuali problematiche tecniche o di sicurezza. Requisiti richiesti - Preferibile esperienza in attività di portierato, accoglienza o sicurezza non armata; - Buona conoscenza della lingua italiana, sia parlata che scritta; - Buon utilizzo del PC e dei principali strumenti informatici; - Affidabilità, precisione e senso di responsabilità; - Propensione al contatto con il pubblico; - Disponibilità a lavorare su turni nelle fasce orarie indicate; - Preferibile possesso di patente ed auto propria, o residenza in zone limitrofe alla sede di lavoro. Iter di selezione - Screening delle candidature; - Primo colloquio conoscitivo con Humangest; - Colloquio con il responsabile della struttura; - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette. #nordest
03/10/2026
Italia, Veneto, TREVISO - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., Filiale di Treviso, ricerca per azienda cliente operante nel settore dei servizi fiduciari una figura di ADDETTO/A ALLA VIGILANZA / CONTROLLO ACCESSI da inserire presso struttura a Treviso (TV). La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: Treviso (TV) Modalità di lavoro: in presenza. Tipologia contrattuale Contratto: iniziale inserimento a tempo determinato, finalizzato all'assunzione stabile in azienda.  CCNL applicato: Vigilanza Cooperative e Istituti di Vigilanza – Servizi Fiduciari. Inquadramento: livello D. Orario di lavoro: Part-time, 17 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, nella fascia oraria 07:00–10:00 oppure 07:00–11:00, secondo la turnazione prevista. Retribuzione e condizioni economiche La retribuzione lorda mensile prevista per il tempo pieno è pari a € 1.281,43, da riproporzionare in base all'orario part-time.   Responsabilità principali La risorsa sarà incaricata del presidio e della supervisione delle aree comuni e si occuperà principalmente di: - Gestione delle aperture e chiusure degli accessi pedonali e carrai alle aree comuni del complesso, secondo gli orari stabiliti; - Gestione degli accessi alle zone interdette al traffico, secondo le procedure concordate; - Supervisione dell'intero complesso e segnalazione tempestiva di eventuali atti vandalici, danneggiamenti, deterioramenti, malfunzionamenti o altre anomalie; - Gestione e custodia delle chiavi dei locali tecnici, coordinando gli accessi necessari agli interventi di manutenzione; - Eventuale utilizzo e controllo del sistema di supervisione centralizzato; - Primi interventi di messa in sicurezza in presenza di danni o situazioni potenzialmente pericolose per i passanti; - Comunicazione tempestiva delle criticità rilevate agli amministratori di riferimento. Requisiti richiesti - Preferibile esperienza pregressa in ambito sicurezza/vigilanza/controllo accessi; - Ottima conoscenza della lingua italiana; - Buone capacità comunicative e relazionali; - Affidabilità, precisione e senso di responsabilità; - Capacità di gestire le attività in autonomia e di interfacciarsi con amministratori e manutentori; - Preferibile residenza in zone limitrofe alla sede lavorativa.  Iter di selezione - Screening delle candidature; - Primo colloquio conoscitivo con Humangest; - Colloquio con il responsabile dell'azienda; - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. SGB Humangest offre ai lavoratori e alle lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette. #nordest
25/09/2026
Italia, Veneto, Treviso - Verisure Italy S.R.L.
​ Verisure offre un'opportunità concreta per costruire una carriera commerciale di successo, con stabilità economica, guadagni competitivi e reali possibilità di crescita. Entrare in Verisure significa far parte di un team di professionisti motivati e orientati ai risultati, uniti da una missione chiara: proteggere le persone.   Cosa offriamo ? Minimo garantito di €1.000 ? Auto aziendale disponibile al superamento della settimana di formazione ? Piano provvigionale variabile in aggiunta al minimo garantito, che può portare i guadagni mensili da €1.000 a oltre €7.000. I guadagni medi mensili dei nostri consulenti sono oltre i €3.500 lordi, con il top 25% che raggiunge circa €6.000 lordi al mese ? Appuntamenti prefissati e lead aziendali, senza attività di telemarketing ? Formazione iniziale e continua, in aula e sul campo ? Percorsi di crescita professionale concreti: il 99% dei manager proviene da percorsi interni   Cosa farai ? Genererai nuove opportunità commerciali, sarai responsabile di creare e sviluppare relazioni strategiche con potenziali clienti, partecipando anche ad eventi di settore e sfruttando tecniche di prospezione attiva. ? Presenterai i sistemi di sicurezza Verisure a clienti privati e business nell'area di competenza ? Gestirai l'intero processo di vendita, dalla consulenza iniziale alla chiusura ? Risponderai alle esigenze dei clienti e fornirai una consulenza chiara e completa ? Costruirai relazioni di fiducia, generando referenze e nuove opportunità   Contratto e requisiti Inizio con incarico in ritenuta d'imposta, con possibilità di passaggio a Partita IVA agevolata. Richiediamo: ? Disponibilità a lavorare su appuntamenti in diverse fasce della giornata ? Ottime capacità comunicative ? Attitudine commerciale e orientamento agli obiettivi Non è richiesta esperienza nel settore: ciò che più conta per noi è la motivazione e la voglia di mettersi in gioco.   Qualche info su di noi: Da oltre 35 anni, Proud To Protect. Azienda numero 1 al mondo nei servizi di sicurezza monitorata, Verisure protegge ogni giorno milioni di famiglie e piccole imprese da intrusioni, furti, rapine ed emergenze sanitarie, ed è presente in Europa e America Latina. L'azienda ha rivoluzionato il settore sviluppando il primo sistema di allarme collegato h24/365 alla Centrale Operativa presidiata da Guardie Giurate Verisure. Nel 2026 Verisure ha ottenuto il doppio riconoscimento Top Employer Italia ed Europa ed è stata nominata Great Place To Work® per il quarto anno consecutivo.   Candidati ora! Se cerchi una carriera dinamica, meritocratica e con un reale potenziale di crescita, inviaci la tua candidatura e costruiamo insieme il tuo futuro in Verisure.