Il mondo degli investimenti richiede esperti come private banker, gestori di portafoglio e consulenti patrimoniali. In questa sezione elenchiamo le offerte per ogni ruolo strategico del settore finanziario, dalle banche d'affari alle SIM.
Trova la tua opportunità per gestire patrimoni e analizzare i mercati, con proposte per professionisti affermati e profili emergenti.
Trova lavoro per Servizi finanziari/Gestione patrimoniale in Italia, Castiglione Delle Stiviere:14
12/11/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, Brescia - LHH |
| Per conto di una realtà strutturata e in forte crescita operante in un settore innovativo e ad elevato impatto, siamo alla ricerca di un/una Amministrativo/a Contabile da inserire all'interno dell'Area Amministrazione e Finanza. La risorsa entrerà a far parte di un team consolidato supportando la gestione amministrativa e contabile di un gruppo caratterizzato da una struttura articolata e dinamica. Responsibilities La figura selezionata sarà responsabile della gestione amministrativo-contabile di un portafoglio di società, garantendo precisione, puntualità e qualità dei processi contabili, interfacciandosi con i referenti interni e con consulenti esterni. - Gestione delle attività di contabilità generale e amministrazione ordinaria. - Registrazione e verifica delle operazioni contabili nel rispetto delle procedure aziendali. - Esecuzione delle riconciliazioni bancarie e verifica periodica dei saldi. - Gestione degli scadenzari fornitori e monitoraggio delle uscite di cassa. - Predisposizione delle proposte di pagamento e supporto ai relativi processi autorizzativi. - Controllo e quadratura delle posizioni contabili di clienti e fornitori. - Gestione e monitoraggio delle operazioni infragruppo e delle riconciliazioni intercompany. - Supporto alle chiusure periodiche e alla predisposizione della documentazione richiesta per attività amministrative, fiscali e di revisione. - Collaborazione con consulenti esterni per la gestione degli adempimenti amministrativi e contabili. - Supporto alle attività trasversali dell'ufficio amministrazione. Your Profile - Esperienza di almeno 4-5 anni in ruoli amministrativi e contabili. - Solida conoscenza della contabilità generale e della partita doppia. - Esperienza nella gestione di riconciliazioni bancarie, pagamenti e scadenzari. - Ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità. - Buona conoscenza di Excel e dei principali strumenti informatici. - Disponibilità a lavorare in presenza presso la sede di Brescia. Sede: Brescia Contratto a tempo indeterminato - No SW RAL indicativa: €30.000 ? €35.000, commisurata all'esperienza. Buoni pasto. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
12/11/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, DESENZANO DEL GARDA - DURING S.P.A. |
| Si ricerca per importante Studio di Consulenza del Lavoro e Commercialista un/una addetto/addetta elaborazione paghe con esperienza, da inserire con urgenza. L'addetta/addetto payroll si occuperà di: - Elaborazione completa dei cedolini paga - Gestione dei relativi adempimenti contributivi e fiscali - Predisposizione e invio delle denunce UNIEMENS - Supporto ai clienti dello Studio per le questioni di carattere amministrativo del personale - Esperienza comprovata nell'elaborazione paghe e nei relativi adempimenti - Conoscenza approfondita del processo - Esperienza nella compilazione e nell'invio dei flussi UNIEMENS - Autonomia operativa - Precisione, riservatezza e capacità di rispettare le scadenze Cosa offre lo Studio - Assunzione diretta da parte dello Studio - Tipologia contrattuale e inquadramento: da verificare in base all'esperienza e seniority - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 8.30-13.00 e 14.00-17.30 - Sede di lavoro: Desenzano del Garda During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25000,00 a 32000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
12/11/2026 Nuovo!
| Italia, Castiglione delle Stiviere - Randstad Italia S.p.A. |
| Sei interessato a lavorare nel settore delle spedizioni? Randstad Castiglione delle Stiviere, per un'importante azienda cliente operante nel comparto logistico, ricerca una figura professionale da inserire come Impiegato Doganale. Ti occuperai di gestire con precisione e competenza le operazioni doganali, garantendo la conformità normativa e supportando il flusso merci internazionale. È un'opportunità ideale per chi desidera crescere in una realtà dinamica e strutturata. Retribuzione annua: 24000€ - 28000€ esperienza2 anni Quali requisiti stiamo cercando? - Gradita Laurea, anche breve, preferibilmente in Economia o Scienze Giuridiche. - Esperienza pregressa di almeno 2 o 3 anni nella mansione presso società di spedizioni strutturate o CAD. - Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata). - Capacità di lavorare in autonomia, spiccate doti di problem solving, estrema precisione e forte senso di responsabilità. Cosa offriamo - RAL: 24.000€ - 28.000€ (il posizionamento economico all'interno del range sarà definito sulla base delle competenze e delle responsabilità). - CCNL applicato: CCNL Logistica, Trasporto Merci e Spedizione Candidatura Se il tuo profilo è in linea con le nostre richieste, non perdere l'occasione di entrare a far parte di un team di professionisti. Inviaci subito la tua candidatura rispondendo a questo annuncio! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 24000 - € 28000 annuale |
12/11/2026 Nuovo!
| Italia, Goito Mantova Lombardia - Areajob S.p.A |
| Areajob Spa, filiale di Mantova, ricerca per azienda cliente un/una Impiegato/a Amministrativo/a Contabile. RESPONSABILITÀ La risorsa si occuperà di: - Registrazione fatture attive e passive; - Gestione della prima nota; - Registrazioni contabili e riconciliazioni bancarie; - Gestione incassi, pagamenti e scadenziari; - Supporto nelle attività amministrative e nella predisposizione della documentazione contabile; - Rapporti con clienti, fornitori e consulenti esterni. REQUISITI Si richiede: - Diploma di Ragioneria e/o laurea in discipline economiche; - Esperienza pregressa nella mansione; - Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e gestionali; - Precisione, organizzazione e predisposizione al lavoro in team. ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto in somministrazione con scopo assunzione. CCNL Commercio 25.400 - 28.000. Oraio full-time dal lunedì al venerdì. LUOGO DI LAVORO Goito (MN) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/category/offerte-di-lavoro/ Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08. #010 |
12/11/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, Brescia - LHH |
| Importante realtà operante nel settore Energy, ricerca un Controller da inserire all'interno della funzione Finance per supportare i processi di pianificazione, controllo e reporting economico-finanziario. Responsibilities La risorsa, a diretto riporto del CEO, sarà responsabile delle seguenti mansioni: - Implementare e presidiare il sistema di controllo di gestione per i data center (CAPEX, OPEX, marginalità, KPI). - Costruire budget, forecast e business plan per singoli siti e a livello di portafoglio. - Analizzare scostamenti budget vs actual e predisporre reportistica direzionale. - Supportare il management nelle decisioni di investimento (nuovi data center, ampliamenti, retrofit). - Progettare e implementare la contabilità analitica/industriale (centri di costo, commesse, asset). - Definire criteri di allocazione costi (energia, manutenzione, IT, cooling, sicurezza, personale). - Collaborare con amministrazione e consulenti esterni per l'allineamento tra contabilità generale e industriale. - Strutturare modelli di full cost / cost to serve per singolo data center. - Monitorare KPI tipici del settore (€/MW, €/rack, PUE, costi energetici, O&M). - Supportare analisi di redditività contratti (housing, colocation, hyperscaler). - Preparare documentazione a supporto di banche, investitori e advisor. - Monitorare KPI tipici del settore (€/MW, €/rack, PUE, costi energetici, O&M). - Supportare analisi di redditività contratti (housing, colocation, hyperscaler). - Preparare documentazione a supporto di banche, investitori e advisor. Your Profile Requisiti: - Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o affini. - Esperienza di 3?7 anni nel controllo di gestione / contabilità industriale. - Esperienza in contesti industriali, infrastrutturali o energy/data center (fortemente preferita). - Ottima conoscenza di: contabilità analitica, budgeting & forecastin, Excel avanzato (modellistica). - Familiarità con ERP (Oracle o equivalenti). Plus molto apprezzati: - Esperienza su data center, utilities, energia, infrastrutture. - Conoscenza di logiche project financing. - Esperienza in contesti in fase di strutturazione/crescita. Cosa offre l'azienda: - Inserimento in un contesto in crescita. - Possibilità di interfacciarsi direttamente con il TOP management. - Percorso di sviluppo professionale e crescita interna. - Ambiente dinamico e orientato all'innovazione. Pacchetto Indicativo: RAL 50.000€/60.000€ + MBO + Ticket Restaurant 6€ Die + Welfare Aziendale Luogo di lavoro: Brescia Tipologia di lavoro: In Sede (No Smart-Working). «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
12/11/2026 Nuovo!
| Italia, Brescia - Randstad Italia S.p.A. |
| Hai spiccate doti di negoziazione e ti piacerebbe lavorare in un ambiente strutturato e dinamico? Randstad Italia, filiale di Brescia, per un'importante realtà cliente, è alla ricerca di una figura professionale da inserire nel dipartimento amministrativo/finanziario come: ADDETTO RECUPERO CREDITI (f/m/nb) Luogo di lavoro: Brescia. Si offre: contratto in somministrazione finalizzato all'inserimento in azienda; CCNL Commercio; RAL 22.000 - 24.000 Orario di lavoro: Full time Retribuzione annua: 22000€ - 24000€ esperienza1 anno Sei in possesso di questi requisiti? - pregressa esperienza, anche breve, in ruoli amministrativi o di gestione del credito; - ottime doti comunicative e capacità di negoziazione; - capacità di gestione dello stress e orientamento al risultato; - buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel; - precisione, riservatezza e attitudine al lavoro di squadra. Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati subito, non perdere l'occasione di entrare in una realtà solida e dinamica! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 24000 annuale |
12/11/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, Brescia - LHH |
| Per azienda cliente con sede a Brescia, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Accountant. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - - Gestione della contabilità generale fino alle scritture di assestamento. - Registrazione e controllo delle fatture attive e passive. - Gestione delle riconciliazioni bancarie e delle quadrature contabili. - Predisposizione delle liquidazioni IVA e degli adempimenti fiscali periodici. - Supporto nelle chiusure mensili e annuali. - Predisposizione della documentazione a supporto del bilancio civilistico. - Supporto nella reportistica amministrativa e finanziaria. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma di Ragioneria e/o Laurea in Economia. - Esperienza di almeno 3-5 anni in ruolo analogo. - Buona conoscenza dei principi contabili e della normativa IVA. - Ottima padronanza di Excel. - Precisione, autonomia operativa e capacità organizzative. #LI-SA2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
12/11/2026 Nuovo!
| Italia, Brescia - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Italia, filiale di Brescia, ricerca per importante e strutturata catena della Grande Distribuzione Organizzata (GDO) una figura di: Addetto alle Operazioni di Vendita per il fine settimana (M/F/NB) La posizione è ideale anche per studenti universitari o per chi desidera integrare il proprio percorso con un'attività lavorativa concentrata nel weekend Retribuzione annua: 15000€ - 18000€ esperienza1 anno Requisiti richiesti: - Disponibilità a lavorare nei turni del sabato, della domenica e nei giorni festivi; - Spiccata attitudine al contatto con il pubblico, solarità e cortesia; - Precisione, dinamismo e velocità operativa; - Buona capacità di lavorare in squadra in contesti ad alto flusso di clienti; - Domicilio a Brescia o zone limitrofe, con autonomia negli spostamenti verso la sede di lavoro; - Non è richiesta esperienza pregressa, ma costituirà titolo preferenziale un precedente contatto con la cassa, la vendita o la ristorazione. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 15000 - € 18000 annuale |
12/11/2026 Nuovo!
| Italia, Brescia - Randstad Italia S.p.A. |
| Ti piacerebbe far parte di un'azienda che sappia coltivare il tuo potenziale, che investa sulla tua formazione e il tuo sviluppo? Tu sei il talento, noi l'opportunità. La divisione Healthcare di Randstad Italia si rivolge alle aziende clienti, di qualunque dimensione e organizzazione, con un servizio dedicato a 360 gradi di consulenza, sia commerciale che amministrativa e di recruiting. Stiamo cercando una risorsa in Stage per la posizione di Consultant (HR) con il desiderio di instaurare con i clienti una solida partnership: desideriamo persone speciali, piene di energia ed entusiasmo, con la voglia di mettersi in gioco in un processo di continuo apprendimento. esperienzanon richiesta Che caratteristiche cerchiamo? preferibile laurea in ambito umanistico, giuridico ed economico ma saranno valutati anche profili in linea con le attitudini richieste in descrizione Si offre inizialmente un percorso di STAGE per la durata di 6 mesi iniziale con possibilità di proroga e di stabilizzazione futura. 38 ore settimanali dal Lunedì al venerdì Sede di lavoro: Brescia Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). |
12/11/2026 Nuovo!
| Italia, Bussolengo - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Italia focalizzata sulla Ricerca & Selezione di profili qualificati e altamente specializzati. Il nostro cliente, realtà metalmeccanica leader nel proprio settore, ci ha incaricati di ricercare un: PART TIME (min 21- max 30 ore) - Categoria protetta - L68/99 Impiegato contabile amministrativo Retribuzione annua: 12000€ - 14000€ esperienza3 anni Desideriamo entrare in contatto con candidati in possesso dei seguenti requisiti: - iscrizione (o possibilità) alle liste di Collocamento Mirato L68/99: La Legge 12 marzo 1999, n. 68 regola il diritto al lavoro e il collocamento mirato delle persone con disabilità e delle categorie protette in Italia) - diploma o laurea in ambito economico/amministrativo - esperienza anche breve in ruoli di contabilità o amministrazione del personale - conoscenza base dei principi di contabilità generale (gradita conoscenza di gestionali contabili/paghe) - precisione, riservatezza e capacità di rispettare le scadenze - disponibilità part-time con flessibilità di orario da concordare in base alle esigenze dell'ufficio - buone doti organizzative e attitudine al lavoro in team con un solo referente diretto Si offre: inserimento diretto in azienda, RAL (per il PART TIME 21 ore 12-14.000€) e inquadramento saranno commisurati all'effettiva esperienza maturata dal candidato. Orario di lavoro: PART TIME (da lun a ven - 08:00 - 12:00-13:00) Sede di lavoro: Bussolengo VR Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 12000 - € 14000 annuale |
12/11/2026 Nuovo!
| Italia, Brescia - Randstad Italia S.p.A. |
| Sei alla ricerca di un'opportunità di lavoro? Hai esperienza nell'ambito dell'amministrazione e contabilità? Allora candidati! Abbiamo l'opportunità adatta a te! Randstad Italia Spa, filiale di Brescia, Specialty Office, seleziona per realtà cliente un: Impiegato amministrativo/contabile Studio Commercialista (M/F/NB) - si offre: inserimento diretto, primo contratto a tempo determinato. CCNL Commercio - orario di lavoro: full time 40h - dal lunedì al venerdì - luogo di lavoro: Brescia Retribuzione annua: 24000€ - 28000€ esperienza2 anni Quali requisiti stiamo cercando? - Diploma di Ragioneria o Laurea in Economia - Pregressa esperienza nel ruolo - Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel. Preferibile utilizzo di Team System - Capacità relazionali, comunicative e di problem solving. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 24000 - € 28000 annuale |
12/11/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Bussolengo - LHH |
| Per azienda cliente, primaria realtà veronese operante nel settore Food & Beverage, presente sui mercati nazionali e internazionali attraverso diversi canali distributivi quali GDO, Retail, Horeca, Vending, E-commerce ed Export, nell'ambito di un progetto di rafforzamento della funzione Finance e Credit Management, siamo alla ricerca di un Credit Specialist. La risorsa sarà responsabile della gestione e dello sviluppo delle politiche di credito aziendali, del controllo del rischio commerciale, dell'ottimizzazione degli incassi e della tutela del capitale circolante. Opererà come partner della Direzione Finance e della Direzione Commerciale, contribuendo alle decisioni strategiche relative alla concessione del credito e al presidio del rischio clienti. La posizione rappresenta una funzione chiave all'interno dell'organizzazione e costituisce il naturale percorso di sviluppo verso un ruolo di maggiore responsabilità. Responsibilities Politiche del credito e gestione degli affidamenti - In collaborazione con la Direzione definire e aggiornare le politiche aziendali di concessione del credito. - Valutare il merito creditizio dei clienti attraverso analisi, informazioni commerciali, banche dati e indicatori finanziari. - Proporre l'assegnazione dei fidi commerciali, monitorandone il rispetto, gestendone l'aggiornamento periodico. Nonché sviluppare ed implementare un sistema di fido dinamico. - Gestire il rischio di credito considerando la tipologia di clientela e di canale di vendita in cui opera l'azienda (GDO, Horeca diretto e tramite concessionari, Vending, E-commerce, Estero e relativi distributori) delle relative condizioni commerciali e delle differenti modalità e tempistiche di incasso. Monitoraggio del portafoglio clienti e gestione del rischio - Analizzare costantemente il portafoglio clienti, individuando situazioni di rischio e proponendo azioni preventive e correttive. - Monitorare costantemente lo scadenziario e lo scaduto clienti e predisporre piani di rientro. - Monitorare e migliorare i principali KPI del credito (DSO, aging dello scaduto, indice di insolvenza, incassi ed esposizione complessiva). Gestione degli incassi e recupero crediti - Gestire le attività di sollecito dei pagamenti dei vari canali di vendita. - Proporre e negoziare accordi di rientro con i clienti in ritardo nei pagamenti. - Coordinare le attività di recupero crediti, sia in via stragiudiziale sia attraverso legali e società specializzate. Reporting, KPI e Business Intelligence - Predisporre report periodici destinati alla Direzione sull'andamento del credito e sui principali indicatori di performance. - Collaborare con la Direzione e la Direzione Commerciale nello sviluppo e ottimizzazione della reportistica attraverso strumenti di Business Intelligence (es. Power BI), definendo dashboard e report dedicati al monitoraggio dei tempi medi di incasso (DSO), degli scadenziari clienti (scaduti e a scadere), dell'aging del credito e degli altri KPI aziendali a supporto delle decisioni da intraprendere. Collaborazione interfunzionale e supporto al business - Collaborare con la Direzione Commerciale nella definizione delle condizioni di pagamento e supportare le decisioni commerciali attraverso valutazioni sul rischio di credito. - Collaborare con Amministrazione, Controllo di Gestione, Finanza e Commerciale per garantire un'efficace gestione del capitale circolante. - Interfacciarsi con compagnie di assicurazione del credito, società di informazioni commerciali e di banche dati. Compliance, processi e miglioramento continuo - Garantire il rispetto delle procedure aziendali e delle normative vigenti in materia di gestione del credito. - Promuovere il miglioramento continuo dei processi e l'ottimizzazione degli strumenti informatici a supporto della gestione del credito. Your Profile Formazione Diploma di Ragioneria o affine e/o Laurea in discipline economiche/legali. Esperienza Professionale - Esperienza consolidata di almeno 5-7 anni in ruoli analoghi alla figura richiesta - Esperienza nella gestione dei canali Horeca/Retail/GDO del settore Food & Beverage costituisce titolo preferenziale. - Disponibilità al trasferimento nel raggio di 30 Km dalla sede aziendale entro il primo trimestre di dipendenza; - Costituiscono titoli preferenziali la conoscenza del pacchetto Microsoft Office, del gestionale SAP, di strumenti di Business Intelligence e della lingua inglese scritta e parlata SOFT SKILLS La persona ideale possiede: - Forte motivazione e orientamento ai risultati. - Elevata capacità di analisi dei dati e di supporto ai processi decisionali. - Problem solving. - Capacità negoziali, relazionali e di lavoro in team - Precisione, affidabilità e riservatezza. - Competenza organizzativa, di pianificazione con capacità di operare in contesti complessi. - Attitudine orientata al miglioramento e all'innovazione dei processi aziendali. COSA OFFRIAMO - Orario lavoro: Full time (40 ore) in presenza lunedì/venerdì - orario 8.30 - 13.00//14.00 ? 17.30 - Inserimento in una consolidata realtà del settore Food & Beverage. - Ruolo strategico ad elevata visibilità organizzativa. - Adeguata formazione. - Coinvolgimento diretto nei processi creditizi aziendali. Pacchetto Retributivo - Contratto a tempo indeterminato con patto di prova di 3 mesi secondo CCNL; - Inquadramento 3° Livello CCNL Industria Alimentare (valutabile 2° Livello in funzione della seniority maturata). - RAL compresa tra € 45.000 e € 50.000. - MBO pari a una mensilità lorda, correlato al raggiungimento di obiettivi individuali e aziendali. - Welfare secondo policy aziendale in vigore. PROFILO IDEALE Cerchiamo un professionista del Credit Management con consolidata esperienza nella gestione del rischio credito e dei processi Order-to-Cash, maturata preferibilmente in aziende Food & Beverage caratterizzate da una forte presenza nei canali Horeca, Retail e GDO. La risorsa ideale combina solide competenze tecniche, elevata capacità analitica, orientamento e ai risultati. Sede di lavoro/aziendale: Bussolengo (VR) Riporto gerarchico: Chief Financial Officer (CFO) #LI-DS1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
24/10/2026
| Italia, Mantova Mantova Lombardia - Areajob S.p.A |
| Areajob Spa, filiale di Mantova, ricerca un/una IMPIEGATO/A CONTABILE JUNIOR per azienda cliente settore servizi. RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: - Gestione del back office (supporto clienti, gestione documentazione) - Gestione del ciclo attivo e passivo (fatturazione, registrazione incassi e pagamenti) - Tenuta e aggiornamento del registro fatture - Supporto alle attività amministrative generali - Rapporti con le banche REQUISITI Si richiede: - Esperienza nella mansione, anche breve - Diploma o laurea in ambito economico/amministrativo - Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office, gestionali aziendali) - Automunito/a ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto in somministrazione con scopo assunzione. CCNL Industria RAL 20.306 - 22.000 Orario di lavoro giornaliero dal Lunedì al Venerdì orario flessibile. LUOGO DI LAVORO San Giorgio (MN) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/category/offerte-di-lavoro. Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08. #010 |
20/10/2026
| Italia, Lombardia, Brescia - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Brescia ricerca IMPIEGATA/O AMMINISTRATIVA/O GESTIONE PRATICHE Descrizione del lavoro La figura professionale ricercata dovrà svolgere in affiancamento, le seguenti attività: - Gestire l'iter operativo per l'attivazione dei concorsi a premio, dalla predisposizione della pratica fino all'avvio del concorso; - Occuparsi dell'inserimento dei dati e della compilazione della modulistica prevista, verificando la correttezza delle informazioni e della documentazione; - Gestire le comunicazioni con la Camera di Commercio e con gli altri interlocutori coinvolti nel procedimento; - Seguire in autonomia, una volta acquisita la necessaria esperienza, circa 50 pratiche all'anno, monitorandone le diverse fasi e scadenze; - Supportare le attività connesse alla fase di estrazione e assegnazione dei premi; - Fornire supporto e assistenza ai clienti, accompagnandoli nelle diverse fasi di gestione del concorso. Competenze richieste I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono: - Diploma in ambito commerciale, amministrativo e/o affini, con sperienza professionale pregressa in ambito amministrativo: non è richiesta esperienza specifica nel settore dei concorsi a premio, poiché è previsto un percorso di formazione e affiancamento. - Oppure, laurea a indirizzo giuridico, con una breve esperienza in ambito amministrativo; - Buona dimestichezza con il PC, i portali online e le attività di data entry. Conoscenza del Pacchetto Office. Completano il profilo: carattere dinamico, pianificazione e programmazione del lavoro, precisione. L'inserimento è previsto per azienda Locale operante nel settore Marketing all'interno della Funzione Amministrazione per potenziamento dell'organico. Tipo di assunzione: contratto a tempo determinato. Retribuzione: Inserimento al III o IV livello del CCNL Commercio. Retribuzione lorda mensile compresa € 1.700 - 1.900 lordi. Disponibilità lavorativa: Full time 09:00 – 18:00 Luogo di lavoro: Brescia (BS) Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail: brescia@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Pubblicità/Grafica/Marketing Ruolo: Altro Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Professional / Specialist |
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