Trova lavoro in Italia, Campania, Pollenatrocchia:113
26/08/2026 Nuovo!
| Italia, Campania, Sorrento - Hosco |
| Inserimento in brigata cucina per giovani commis alla ricerca di un'esperienza di lavoro completa e stimolante. Rapide opportunità di carriere per ragazzi validi e volenterosi. Supporto delle partite nella creazione dei piatti sotto la supervisione dello chef di cucina. Supporto nella creazione del menu e partecipazione nello sviluppo dei menù. Lavorazione di materie prime di alta qualità e formazione nell'utilizzo di attrezzature innovative. |
26/08/2026 Nuovo!
| Italia, Campania, Anacapri - Hosco |
| We are on the lookout for passionate Chef de Rang / Team Leader to join Jumeirah Capri Palace. The main duties and responsibilities are: ? Maintains professional and ethical relationships with guests, suppliers and colleagues. ? Oversees the mise en place. ? Attends weekly training sessions. ? Anticipates guests' needs, taking extreme care of details and customer service as well as coordinating commis de rang. ? Cooperates with every colleague and is involved in team-work. ? Supports colleagues in maintaining the inventory in compliance with the defined procedures. ? Ensures compliance with all the HACCP system rules. ? Checks the correct use and upkeeps of all equipment and materials supplied. ? Implements all the information shared during training. |
26/08/2026 Nuovo!
| Italia, Campania, Sorrento - Hosco |
| Lo chef de partie ha la responsabilità della partita, coordina il proprio team di partita. Assicura lo svolgimento dell'incarico secondo gli standard del Resort e dell'Executive Chef nel rispetto delle norme igienico-sanitarie e di sicurezza. |
26/08/2026 Nuovo!
| Italia, Campania, Sorrento - Hosco |
| Il Demi chef de partie supporta lo Chef de Partie nella responsabilità della partita. Assicura lo svolgimento dell'incarico secondo gli standard del Resort e dell'Executive Chef nel rispetto delle norme igienico-sanitarie e di sicurezza. |
26/08/2026 Nuovo!
| Italia, Campania, Amalfi - Hosco |
| What will be your mission? As Waiter/Waitress you will be responsible for taking orders and delivering food and beverages to our customers providing an excellent overall guest experience. What will you do? - Provide excellent customer service that promote satisfaction. - Welcome and acknowledge all guests according to company standards. - Maintain a direct and frequent contact with guests, especially during the most important moments of their stay, like breakfast, lunch, dinner and/or any events or meetings (banqueting, coffee breaks, etc.). - Demonstrate an excellent knowledge of frequent guests, paying attention to their preferences. - Be aware and offer the different products and services available at the hotel's restaurant. - Review daily specials and changes on the menu with the correspondent F&B team. - Handle restaurant reservations. - Effectively communicate with the Kitchen Staff to make sure orders are accurate and delivered promptly. - Carry out the setting up and cleaning of the tables of the restaurant and meeting rooms as required. - Fulfill processes and procedures related to product set ups, quality and service according to brand standards. - Deliver checks and collect bill payments from guests, using the point-of-sale system, handling money, processing credit and debit cards. - Identify opportunities to increase the F&B Department income by Upselling. - Ensure that all F&B outlet are clean, neat and tidy and ready to accept guests. - Follow all relevant health department rules/regulations and all customer service guidelines. What are we looking for? - Previous experience developing similar functions in other hotel chains, or related industries will be highly valuable. - Vocational training on hospitality/F&B. - Fluency in local language and knowledge of English is highly valuable. - Working knowledge of various computer software programs (Microsoft Office, POS, etc). - Customer service focus. - Active listening and effective communication skills. - Focus on detail. - Sales oriented. - Ability to work on your own and as part of a team. Why choose us? At Minor Hotels Europe & Americas we are committed to shaping exciting careers worldwide and cross-cultural experiences. Our journey is fuelled by the passion and dedication of our incredible teams, who also enjoy inspiring and exclusive benefits such as: - Worldwide experience ? diversity of 150 different nationalities. - Career development opportunities full of national and international challenges. - Wide range of training programmes to enhance your skills. - Wellbeing initiatives, including flexible working conditions. - Team member recognition programmes, including Memorable Dates. - Ability to make a difference through our sustainability programme and volunteering initiatives. - Team member rates and promotions, offering discounted rates in our hotels around the world and exclusive benefits through our corporate loyalty programme. |
26/08/2026 Nuovo!
| Italia, Campania, Anacapri - Hosco |
| An opportunity has arisen for a Sommelier to join Jumeirah Capri Palace. The person covering this role will learn and support the maintenance department in the following tasks: - Embrace the Heart of Jumeirah ethos to uphold the brand's values and standards in all aspects of wine service. - Demonstrate excellent knowledge of various types of wines, wineries, and wine regions to provide informed recommendations to guests. - Take charge of creating and updating wine menus, as well as managing the wine cellar to ensure a diverse and high-quality selection. - Utilize strong knowledge of food and wine beverage pairings to enhance guests' dining experiences. - Supervise wine service and collaborate with winemakers to continually upgrade wine selections and offerings. - Interact with guests across F&B outlets to assist with their wine choices and enhance their overall experience. - Host wine and champagne dinners, wine tasting events, and other activities to drive revenue and promote wine culture. - Conduct comprehensive wine training sessions for staff to ensure they possess the necessary knowledge and skills. - Manage relationships with wine suppliers, negotiate contracts, and create wine lists that align with the establishment's standards and objectives. - Ensure adherence to beverage protocols, maintain compliance with health, safety, and environmental regulations, and prioritize customer satisfaction through efficient and high-quality beverage services, resolving any customer complaints promptly and effectively. |
28/07/2026
| Italia, Campania, Nola - Cefla s.c. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Per la nostra Società del Gruppo CEFLA TECH S.r.l. , realtà specializzata nei servizi di ingegneria di manutenzione e facility management per impianti produttivi, tecnologici e industriali, siamo alla ricerca di un* Tecnico/a di Manutenzione Meccanica per Impianti Produttivi. Coordinato dal Site Manager esegue le attività di manutenzione sugli impianti di sua competenza. Nello specifico: Attività: - Esegue la manutenzione ordinaria e straordinaria di Macchine Utensili. - Esegue la manutenzione meccanica, oleodinamica e pneumatica di macchinari produttivi computerizzati ad alta tecnologia, di macchine utensili tradizionali ed a Controllo Numerico. - Esegue i principali controlli geometrici delle macchine Utensili (quadratura, rettilineità, errori di misura, ect.) e delle relative regolazioni da apportare. - È il primo riferimento per il cliente, nella gestione delle problematiche manutentive; Requisiti: - Diploma tecnico ad indirizzo Meccanico o titoli affini. - Esperienze di almeno 3 anni nella manutenzione meccanica, oleodinamica e pneumatica di macchinari produttivi computerizzati ad alta tecnologia, di macchine utensili tradizionali ed a Controllo Numerico. - Buona capacità di conduzione ed esecuzione dei principali controlli geometrici delle macchine Utensili (quadratura, rettilineità, errori di misura, ect.) e delle relative regolazioni da apportare. - Buona conoscenza della logica di funzionamento di macchine utensili ad asportazione e deformazione plastica, di impianti di processo. - Buona conoscenza dei sistemi gestionali (es. Coswin). - Conoscenza di base leggi fisiche (termodinamica, elettrotecnica, meccanica, automazione, CNC, lavorazioni meccaniche e/o elettroniche). - Buona conoscenza delle normative e le normative tecniche generali. Retribuzione Annua Lorda EUR 26.000 - EUR 36.400 CCNL METALMECCANICA - Industria Gli interessati ambosessi (L.903/77), possono inviare dettagliato curriculum, allegando l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (Regolamento generale sulla protezione dei dati). La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity ed inclusion e della prassi UNI/PdR 125 in conformità della quale Cefla è certificata. |
18/08/2026
| Italia, Campania, Napoli - Amnesty International Sezione Italiana | |
Tipo di occupazione:Contratto di collaborazione Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Se vuoi impegnarti in un lavoro dinamico nel non profit, se vuoi essere anche tu parte del cambiamento, lavora con noi come dialogatrice/dialogatore per promuovere le nostre campagne in difesa dei diritti umani e cercare nuovi sostenitori. I nostri collaboratori e collaboratrici lavorano in gruppo nelle strade e nelle piazze delle città oppure ospiti con stand brandizzati presso eventi culturali, festival tematici, fiere, centri commerciali, cinema e teatri. Cosa offriamo: · la possibilità di lavorare per un'organizzazione no profit conosciuta in tutto il mondo; · una formazione di quattro settimane retribuita, propedeutica all'assunzione; · un contratto a progetto frutto dell'accordo collettivo nazionale per la regolamentazione delle co.co.co AOI; · uno stipendio composto da un fisso e una quota variabile in base agli obiettivi raggiunti; · la possibilità di acquisire nuove competenze da utilizzare nel corso della carriera professionale; · la possibilità di gestire il lavoro in maniera flessibile e dinamica; · una formazione continua in aula e sul campo. Cosa chiediamo: · determinazione nel raggiungimento degli obiettivi; · attitudine positiva e flessibilità; · capacità di lavorare in team; · ottime doti comunicative e relazionali; . ottima conoscenza della lingua italiana. |