Trova lavoro per venditore in Budrio42

02/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, Cesena - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Addetti/e Reparto Ortofrutta Dove Sede di lavoro: Cesena. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato, full-time o part-time secondo esigenze aziendali. - Orario di lavoro su turni, in ambiente dinamico e stimolante. - Livello retributivo competitivo, con RAL indicativa tra 22000 e 26000 euro, commisurata all'esperienza. - CCNL Commercio e Terziario e codice CNEL H011 - Benefit aziendali: formazione continua sui prodotti ortofrutticoli, ambiente di lavoro collaborativo e supporto costante da parte del team. - Opportunità di crescita professionale all'interno del punto vendita, con possibilità di specializzazione nel settore ortofrutta. Descrizione del ruolo - Gestire la ricezione, il controllo qualità e lo stoccaggio dei prodotti ortofrutticoli freschi in arrivo. - Organizzare e mantenere l'esposizione dei prodotti in modo ordinato, attraente e conforme agli standard aziendali. - Monitorare la freschezza e la rotazione delle merci per ridurre gli sprechi e garantire la qualità dell'offerta. - Fornire assistenza e informazioni dettagliate ai clienti riguardo ai prodotti disponibili, suggerendo scelte adeguate alle loro esigenze. - Collaborare con il team per assicurare il rispetto delle norme igienico-sanitarie e di sicurezza all'interno del reparto. - Partecipare alle attività di inventario, riordino delle scorte e supportare le operazioni di pulizia e manutenzione dell'area di lavoro. Competenze - Conoscenza approfondita dei prodotti ortofrutticoli, delle loro caratteristiche e delle normative igienico-sanitarie relative alla manipolazione degli alimenti. - Capacità nell'utilizzo di strumenti per il controllo qualità (termometri, bilance) e software gestionali per inventario e riordino merci. - Esperienza nell'organizzazione e allestimento efficace dei reparti ortofrutta con attenzione alla presentazione visiva dei prodotti. - Eccellenti capacità comunicative per interagire efficacemente con clienti e colleghi in un contesto dinamico. - Attitudine al lavoro in team, gestione delle priorità e disponibilità a lavorare su turni. Requisiti - Esperienza pregressa anche breve nel ruolo o in ambito vendita prodotti freschi sarà considerata un plus. - Conoscenza delle norme igienico-sanitarie relative alla manipolazione degli alimenti obbligatoria. - Disponibilità immediata o breve preavviso a lavorare su turni in ambiente retail dinamico. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un punto vendita consolidato nel territorio di Cesena che pone particolare attenzione alla qualità dei prodotti freschi offerti ai propri clienti. Promuove un ambiente inclusivo, collaborativo e orientato al benessere dei dipendenti, valorizzando la crescita personale attraverso formazione continua. Il contesto lavorativo è dinamico ma organizzato, ideale per chi desidera svilupparsi professionalmente nel settore ortofrutta con un approccio pratico e orientato al cliente. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlce
02/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, GAMBETTOLA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: GAMBETTOLA (FC) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù spa - Filiale di Cesena - ricerca per azienda cliente settore energie rinnovabili la figura di Serviceand Commissioning Engineer La risorsa entrerà a far parte del team dell'Ufficio Tecnico e Gestione Progetti e si occuperà di: - Avviamento Impianti: Gestione dei collaudi e degli avviamenti sia da remoto (dalla sede aziendale) che sul campo presso i clienti finali, tramite trasferte in Italia ed all'estero (UE ed extra UE). - Testing &; Collaudi: Verifica e monitoraggio delle logiche di funzionamento dei sistemi in officina ed in campo prove. - After-Sales &; Troubleshooting: Fornire supporto remoto ai clienti per le attività post-vendita, con focus sull'analisi e la risoluzione tempestiva dei problemi tecnici (trouble-shooting). - Supervisione &; Monitoraggio: Monitorare costantemente il parco impianti dell'azienda (sia a livello di singola macchina che di sistema globale) garantendone il perfetto funzionamento. Reportistica di Efficienza: Redigere report periodici per analizzare e definire i parametri di efficienza energetica e operativa degli impianti. - Documentazione Tecnica: Elaborare manuali d'uso, schede tecniche e documentazione di commessa sia per uso interno che esterno. Requisiti - Formazione: Diploma Tecnico o Laurea Triennale in Elettronica, Informatica o Automazione. - Esperienza: Preferenziale un'esperienza di almeno 2 anni nell'utilizzo di PLC, schede elettroniche e/o avviamento di reti dati. - Competenze Tecniche: - Conoscenza dei principali software di automazione. Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di Control Expert (Schneider Electric) e C++ in ambiente CrossWorks (Rowley Associates). - Esperienza in ambito di automazione industriale/meccanica (controllo motori, gestione batterie ricaricabili). - Competenze Linguistiche &; Mobilità: - Conoscenza parlata e scritta della lingua inglese (requisito necessario). - Disponibilità ad effettuare trasferte nazionali ed estere.
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, rimini - LHH
Per azienda cliente, (inserire breve descrizione dell'azienda cliente) con sede a (inserire location), siamo attualmente alla ricerca di una figura di (inserire job title). Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - xxx - xxx - xxx - xxx Profilo Principali responsabilità - Sviluppare nuove opportunità commerciali nell'area assegnata. - Gestire e fidelizzare il portafoglio clienti esistente. - Coordinare e supportare le agenzie di rappresentanza presenti sul territorio. - Mantenere relazioni costanti con installatori, studi tecnici e operatori del settore. - Affiancare la rete di vendita nelle attività di promozione e sviluppo del business. - Analizzare il mercato e individuare nuove opportunità di crescita. - Garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali concordati con la Direzione. Requisiti - Esperienza in ruoli commerciali all'interno del settore termoidraulico, HVAC, riscaldamento, climatizzazione o affini. - Conoscenza delle dinamiche di vendita attraverso agenzie e installatori. - Buona capacità di sviluppo del business e gestione delle relazioni commerciali. - Attitudine al lavoro sul territorio e disponibilità a frequenti trasferte nell'area Romagna. - Autonomia organizzativa, orientamento ai risultati e capacità di negoziazione. Completano il profilo - Forte predisposizione alle relazioni interpersonali. - Approccio consulenziale alla vendita. - Capacità di lavorare in un contesto dinamico e orientato alla crescita. Cosa offre l'azienda - Pacchetto retributivo: 35.000€ - 45.000€ + 10.000/15.000€ MBO + Auto Aziendale ad uso promiscuo. CCNL Commercio 3-4 livello. - Strumenti di lavoro e supporto commerciale. Sede aziendale: Romagna Area di competenza: Romagna e territori limitrofi. #LI-GP1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Faenza - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati. Per affermata realtà aziendale con sede a Faenza, leader nel settore della produzione e vendita di tende, zanzariere e tapparelle, selezioniamo un: Addetto alle Vendite Showroom. Retribuzione annua: 28000€ - 30000€ esperienzada 3 a 5 anni Il venditore dovrà possedere i seguenti requisiti:  - Esperienza nella vendita B2C (rivolta ai privati), preferibilmente maturata nel settore serramenti, infissi, arredo o finiture d'interni; - Preferibile Diploma di Geometra o Laurea in Interior Design o similare;  - Forte orientamento al cliente, eccellenti capacità relazionali e doti negoziali - Buona padronanza dei principali strumenti informatici; - Domicilio o residenza nelle zone limitrofe a Faenza Si offre: - Contratto diretto in azienda a scopo indeterminato - RAL compresa tra € 28.000 e € 30.000, strutturata su 14 mensilità (CCNL Commercio) Luogo di lavoro: FAENZA (RA) Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 30000 annuale
19/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, Cesena - Adecco Italia
Profilo Adecco ricerca Impiegato/a Front Office commerciale. Responsabilita La risorsa si occupera di: Gestione delle e-mail e delle comunicazioni con clienti e fornitori. Formalizzazione offerte commerciali per la vendita e il noleggio di carrelli elevatori sulla base delle indicazioni fornite dalla rete vendita. Gestione degli ordini di acquisto Registrazione, aggiornamento e archiviazione della documentazione commerciale. Supporto operativo alle attivita dell'ufficio commerciale. Interfaccia costante con venditori e clienti per il corretto avanzamento delle attivita. Skill e Professionalita Costituisce titolo preferenziale la conoscenza della lingua francese. Benefit Informazioni Aggiuntive Si offre: Inserimento con CCNL Metalmeccanica PMI Confapi, 3° livello 2009 lordi mese per 13 mensilita. Contratto full-time 40 ore settimanali in somministrazione a tempo determinato con possibilita di stabilizzaione. Orario di lavoro dal lunedi al venerdi: 08:00 - 12:30 13:30 - 17:00 Inserimento in un contesto aziendale solido e strutturato, con possibilita di crescita professionale. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
18/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, Lugo - Adecco Italia
Profilo Adecco filiale di LUGO ricerca per realta storica con stabilimento a LUGO, nel settore degli arredi/edilizia: un/una magazziniere con funzione di banconista addetti alla vendita Responsabilita La figura si occupera di: spostamento merci con uso muletto; vendita diretta al banco e consulenza al cliente; preparazione materiali dal magazzino e evasione ordini per spedizioni. Skill e Professionalita Si richiedono: richiesta esperienza come venditore a banco; preferibile attestato del muletto e esperienza con il mezzo; - preferibile esperienza in settori di arredo/edilizia o simili - richiesto diploma, preferibile da scuole tecniche Completano il profilo ottimo capacita comunicative e relazionali. Informazioni Aggiuntive tempo pieno dal lunedi al venerdi e sabato mattina (con recupero del riposo infrasettimana) orario: 8.00 - 12.00 e 14.00- 18.00 Lugo CCNL COMMERCIO CONFESERCENTI - cat: operaio Livello - 4 / 5 / 6 RAL 21000 - 25000 EURO I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
25/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, CESENATICO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CESENATICO (FC) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloSalespiù, divisione specialistica di Lavoropiù, è alla ricerca di un/a Responsabile Commerciale per conto di azienda cliente con sede in provincia di Forlì-Cesena e specializzata in soluzioni tecnologiche per il mercato b2b. Attività: - Gestione a 360° del ciclo di vendita per il settore di competenza (redazione di preventivi, trattativa, negoziazione) - Monitoraggio e sviluppo del portafoglio clienti (principalmente rivenditori ed installatori) - Partecipazione a fiere e/o eventi di settore ed a saltuarie trasferte sul territorio nazionale - Definizione strategica dei piani commerciali, interfacciandosi continuamente con il team tecnico di sviluppo prodotto Si offre: - Inserimento in azienda con inquadramento da valutare (CCNL Commercio) - RAL fissa compresa tra 33.000 - 43.000 € + bonus al raggiungimento di obiettivi - Buoni pasto da 8€ Sede di lavoro:  Cesenatico (FC) Modalità di lavoro: In presenza Requisiti - Esperienza pregressa in ruoli commerciali su canale B2B, preferibilmente nel settore ICT / informatico, sistemi di sicurezza, controllo accessi - Disponibilità ad effettuare saltuarie trasferte sul territorio nazionale - Buona conoscenza della lingua inglese
15/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, CESENA - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., Agenzia per il Lavoro, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore beauty e cosmetica un/un' ADDETTO/A ALLA VENDITA da inserire all'interno del punto vendita.   La risorsa si occuperà sia dell'assistenza e della vendita al cliente sia delle attività operative necessarie alla gestione quotidiana del punto vendita.     Requisiti richiesti: - Esperienza di almeno 6 mesi nella vendita al pubblico, preferibilmente maturata nel settore GDO/Retail, supermercati o discount. - Buona predisposizione al contatto con il pubblico e capacità di relazionarsi con la clientela. - Buona dialettica, cortesia e orientamento al cliente. - Presenza curata e atteggiamento professionale. - Disponibilità a svolgere attività operative quali: - carico e scarico della merce; - rifornimento e sistemazione degli scaffali; - cambio prezzi ed esposizione della merce; - pulizia e riordino degli spazi espositivi; - assistenza alla clientela; - utilizzo della cassa. - Preferibile domicilio/residenza entro 15/20 km dal Punto Vendita, in considerazione della necessità di garantire disponibilità e flessibilità sui turni.   Disponibilità richiesta: - Full Time – 40 ore settimanali - Lavoro organizzato su turni continuati e spezzati. - Disponibilità a lavorare sabati, domeniche e giorni festivi.   Si offre: - Contratto iniziale in somministrazione di 45 giorni, con eventuale proroga di ulteriori 45 giorni, in base alle esigenze aziendali e all'andamento del rapporto di lavoro. - CCNL Commercio – 5° livello (1.662,00€ lordi mensili)   Luogo di lavoro: Cesena (FC)   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #centronord
15/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, BUDRIO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BUDRIO (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloSalespiù, Divisione specialistica del Gruppo Lavoropiù SpA, è alla ricerca di un'Impiegata o Impiegato Commerciale da inserire come Back-Office per strutturata azienda cliente sita a Budrio, ed operante nel settore cartotecnico Attività: - Preparazione di preventivi / offerte e relativo inserimento a gestionale; - Monitoraggio dei cicli di vendita rispetto alle commesse attive - Invio di report giornalieri di vendita - Supporto alle attività commerciali: telemarketing, qualifica di nuovi contatti, presa appuntamenti Offerta: Offresi inserimento dipendente, preferibilmente con partenza a Tempo Determinato scopo assuntivo RAL prevista: 25.000€ -30.000€ + buoni pasto del valore di 7€ Orario di lavoro: lunedì - venerdì, 8.00 / 17.00Requisiti- buona conoscenza del pacchetto Office; - pregressa esperienza commerciale verrà considerata un plus - personalità flessibile e disponibile
27/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, Cesena - Amadori
Siamo alla ricerca di una persona da inserire all' interno della Direzione Supply Chain che si occuperà della pianificazione logistica delle tratte dei vettori per il trasporto degli animali dagli allevamenti verso i nostri plant produttivi.   Principali attività: - Pianificazione ritiro animali; - Programmazione trasporto; - Creazione modulistica e schede viaggio; - Gestione clienti e fatturazione vendite; - Controllo e correzioni consuntivi legati alle attività della produzione; - Gestione costi viaggi trasporto; - Valorizzazione conferimenti vivo. E' richiesta la disponibilità a lavorare un paio di sabati mattina al mese alternandosi con i colleghi.   Trattamento economico   In conformità al D.Lgs. 96/2026 e alla Direttiva UE 2023/970, garantiamo la massima trasparenza sulle condizioni economiche e contrattuali fin dalla fase di selezione:  - Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro applicato: C.C.N.L. Commercio (14 mensilità); - Retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra € 25.000 e 35.000, definita in funzione dell'esperienza professionale maturata, delle competenze possedute e della coerenza del percorso professionale con le attività previste dal ruolo; - Retribuzione Variabile Annuale (MBO): i dettagli specifici verranno illustrati nelle fasi successive dell'iter di selezione, considerando lo specifico ruolo e le relative policy aziendali applicabili; - Buoni pasto: € 6 Le informazioni sulla retribuzione sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un'offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo ed alle competenze della/del candidata/o.    Pacchetto di benessere aziendale   Entrando nel Gruppo Amadori, verrai accolto/a da una comunità viva, inclusiva e partecipata. La nostra cultura si basa su valori autentici e guarda al futuro con attenzione al benessere, alla crescita e al rispetto reciproco. Crediamo nella valorizzazione delle diversità e promuoviamo un ambiente in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale. Per noi, prendersi cura significa esserci davvero: ascoltare, sostenere e accompagnare le persone lungo tutto il loro percorso, dentro e fuori dall'azienda.   Il nostro modo di prenderci cura di te:   - academy aziendale per learning & development; - buoni pasto; - possibilità di effettuare smart working; - orario di lavoro flessibile; - servizi dedicati alla genitorialità (centri estivi aziendali); - piattaforma di supporto psicologico; - assicurazione sanitaria integrativa; - convenzioni aziendali e altro ancora. Sei la persona che stiamo cercando se: - Diploma di scuola superiore; - Forte interesse a sviluppare un percorso professionale nel settore della logistica; - Ottime doti di pianificazione e spiccata attitudine al rispetto delle scadenze; - Precisione, puntualità e capacità di problem solving; - Eccellenti doti comunicative e naturale predisposizione alla gestione delle relazioni; - L'aver maturato un'esperienza pregressa in ruoli analoghi sarà considerato un plus. Siamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità.
22/09/2026
Italia, Bologna e provincia - Michael Page
- Supportare le attività progettuali legate all'implementazione ed evoluzione di SAP S/4HANA. - Raccogliere e analizzare i requisiti di business relativi ai processi di vendita, distribuzione e customer service. - Gestire le attività di configurazione e ottimizzazione del modulo SAP SD. - Presidiare i processi Order-to-Cash, garantendo la corretta integrazione tra le diverse fasi del ciclo commerciale. - Collaborare con stakeholder interni e consulenti esterni nelle fasi di design, testing, migrazione dati e go-live. - Supportare la gestione di condizioni commerciali, pricing, listini, resi, spedizioni e fatturazione. - Identificare opportunità di miglioramento dei processi e promuovere iniziative di efficientamento. - Gestire Change Request e attività di supporto evolutivo. - Fornire supporto e formazione agli utenti chiave. - Collaborare con i team coinvolti nei processi Sales, Supply Chain, Logistica e Amministrazione per garantire la corretta integrazione con gli altri moduli SAP. Requisiti: - Esperienza di almeno 3 anni su SAP SD in attività di analisi funzionale, configurazione e supporto applicativo. - Conoscenza approfondita dei processi di vendita e distribuzione e del ciclo Order-to-Cash. - Esperienza in progetti di implementazione o evoluzione SAP, preferibilmente in ambienti SAP S/4HANA. - Conoscenza dei principali processi SD: gestione ordini, pricing, disponibilità prodotti, consegne, spedizioni, resi e fatturazione. - Capacità di dialogare efficacemente con il business e tradurre le esigenze operative in soluzioni funzionali. - Attitudine al problem solving e orientamento al miglioramento continuo. - Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team. Costituiscono un plus: - Conoscenza di altri moduli SAP (MM, PP, FI/CO). - Esperienza in contesti manifatturieri o caratterizzati da processi commerciali complessi. - Familiarità con strumenti di reporting e analisi dati (Power BI, SAP BW o equivalenti). - Esperienza diretta su progetti SAP S/4HANA. Primaria azienda operante nel settore Fashion & Luxury a livello internazionale. - Ruolo centrale nell'evoluzione dei processi SAP aziendali. - Partecipazione a progetti ad alto impatto e visibilità. - RAL 48.000 € - 55.000 € + benefit.
01/10/2026
Nuovo!
Italia, Milano e provincia - Michael Page
All'interno delle strutture ospedaliere, la risorsa sarà responsabile della gestione e dello sviluppo del portafoglio clienti, identificando nuove opportunità commerciali nell'ambito dei prodotti e servizi medicali (tra cui gestione del farmaco, monitoraggio ambientale, igiene ospedaliera, dispositivi medici, manutenzione, gas medicinali e impianti di distribuzione). In particolare, si occuperà di: - Gestire le relazioni con i clienti, intercettando i bisogni e individuando nuove opportunità di sviluppo commerciale; - Identificare nuovi potenziali clienti attraverso la conoscenza dell'offerta e l'analisi del mercato di riferimento; - Supportare il Responsabile di Area nella definizione delle strategie commerciali e nello sviluppo di nuovi progetti destinati al settore ospedaliero; - Contribuire allo sviluppo di soluzioni innovative e ad alto contenuto tecnologico, con l'obiettivo di ampliare l'offerta di prodotti e servizi nel contesto healthcare; - Collaborare con i team tecnici per garantire il raggiungimento degli obiettivi, la soddisfazione del cliente e il miglioramento continuo dell'offerta; - Gestire il budget assegnato in linea con i target di vendita. Preferibile laurea in ambito scientifico (Biotecnologie, Ingegneria biomedica o Farmacia); Almeno 3 anni di esperienza in ruolo commerciale possibilmente nel settore ospedaliero; Capacità relazionali; Autonomia, intraprendenza e dinamismo; Disponibilità a muoversi sul territorio di competenza (Italia del NORD e regioni limitrofe) e laddove necessario anche su altre Regioni. Il cliente è una realtà strutturata e consolidata operante nel settore dei servizi e delle soluzioni medicali, con una forte presenza nel contesto ospedaliero e sanitario. L'azienda offre un portafoglio articolato di servizi ad alto valore aggiunto, che spaziano dalla gestione del farmaco al monitoraggio ambientale, fino alla fornitura e manutenzione di dispositivi e infrastrutture tecniche. Ottima opportunità di carriera.
30/09/2026
Italia, Milano e provincia - Michael Page
- Gestire le richieste di quotazioni per il trasporto aereo internazionale. - Sviluppare e mantenere relazioni con clienti e partner. - Monitorare e analizzare le performance delle spedizioni. - Collaborare con il team logistico per assicurare un servizio puntuale. - Identificare nuove opportunità di business nel mercato export aereo. - Fornire supporto tecnico e commerciale ai clienti. - Preparare report e analisi delle vendite per la direzione. - Garantire il rispetto delle normative internazionali sul trasporto aereo. Cerchiamo una persona che abbia: - Conoscenza approfondita del settore Trasporti e Distribuzione. - Ottime capacità di comunicazione e negoziazione. - Familiarità con le normative del trasporto aereo internazionale. - Attitudine al lavoro in team e orientamento al cliente. - Buona padronanza della lingua inglese. - Capacità di analizzare dati e preparare report. Azienda operante nel settoreFreight Forwarding con sede a Milano Sud - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione annua compresa tra 40.000 e 45.000 Euro + ticket buoni pasto - Opportunità di lavorare in un ambiente stimolante nel settore Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
30/09/2026
Italia, Milano e provincia - Michael Page
Il Back Office Tecnico prodotti per l'edilizia, a diretto riporto della Responsabile Ufficio Tecnico, collaborerà alla gestione operativa dei progetti aziendali e delle attività di back office tecnico, interfacciandosi con i diversi dipartimenti interni, i fornitori e i laboratori esterni. Avrà il compito di raccogliere e organizzare informazioni, documentazione e richieste, monitorando scadenze e avanzamento delle attività, contribuendo a garantire continuità e precisione nella gestione dei progetti.Nello specifico: - supportare la Responsabile Ufficio Tecnico nella gestione, pianificazione e monitoraggio dei progetti aziendali; - raccogliere le informazioni necessarie dai diversi dipartimenti e verificare il rispetto delle scadenze; - aggiornare file di progetto, planning, report, verbali e documenti di avanzamento; - ricercare nuovi fornitori e partner, richiedendo preventivi e predisponendo confronti tecnici ed economici; - mantenere i contatti con i fornitori, monitorando richieste, consegne e attività concordate; - gestire i rapporti operativi con laboratori esterni, enti di prova e società di consulenza; - organizzare l'invio di campioni e documentazione ai laboratori, monitorando tempi, prove e ricezione dei rapporti finali; - collaborare alla gestione delle certificazioni, delle verifiche prestazionali e delle attività documentali collegate; - predisporre offerte e quotazioni sulla base delle indicazioni ricevute dai responsabili tecnici e commerciali; - aggiornare schede tecniche, dichiarazioni di prestazione, certificazioni, rapporti di prova, manuali e altra documentazione di prodotto; - gestire l'archiviazione, la revisione e la corretta distribuzione della documentazione tecnica; - supportare la preparazione di presentazioni, tabelle comparative, report e materiali operativi; - fornire, quando necessario, assistenza di primo livello a clienti e agenti per richieste documentali, informazioni sui prodotti, offerte e stato di avanzamento delle attività; - inoltrare ai referenti tecnici o commerciali le richieste che richiedono un approfondimento specialistico; - collaborare con Ufficio Tecnico, Ricerca e Sviluppo, Qualità, Produzione, Marketing, Commerciale Italia ed Export. Al fine di ricoprire il ruolo di Back Office Tecnico prodotti per l'edilizia si richiedono: - diploma o laurea, preferibilmente a indirizzo tecnico; - esperienza, anche breve, in attività di back office tecnico, commerciale, acquisti, qualità o supporto alla gestione di progetti, preferibilmente in aziende produttrici di materiali o sistemi per l'edilizia; - buona padronanza di Microsoft Office, in particolare Excel, Word e PowerPoint; - buona conoscenza della lingua inglese, soprattutto scritta; - interesse verso prodotti tecnici, certificazioni e processi aziendali. - familiarità con schede tecniche, certificazioni, rapporti di prova e dichiarazioni di prestazione; - esperienza nella gestione di fornitori o laboratori esterni; - utilizzo di software gestionali, CRM o strumenti di project management. L'azienda è una realtà italiana con oltre 70 anni di esperienza nel settore dei prodotti speciali per l'edilizia. Oggi è il principale player italiano e una delle prime tre aziende europee nel mercato degli impermeabilizzanti liquidi e dei sistemi resinosi. Negli ultimi anni ha registrato una crescita media annua di circa il 20%, supportata da un importante piano di investimenti in ricerca e sviluppo, capacità produttiva, marketing e organizzazione commerciale. L'azienda sviluppa internamente tecnologie e formulazioni proprietarie, offrendo soluzioni innovative e ad alte prestazioni per il mercato professionale.Con un team di circa 100 professionisti e una forte integrazione tra funzioni tecniche, produttive, commerciali e marketing, l'azienda offre un ambiente dinamico, concreto e orientato all'innovazione. In questo contesto, l'azienda ricerca un/una Back Office Tecnico prodotti per l'edilizia. CCNL Chimico 13 mensilità, range RAL € 25.000 - € 35.000Formazione e affiancamento;Inserimento in una realtà stabile e in forte crescita;Contesto internazionale;Mensa;Zona: Pieve Emanuele (MI).Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
29/09/2026
Italia, Milano e provincia - Michael Page
Accounting Supervisor esperto/a che entrerà a far parte delle operazioni contabili italiane di una complessa realtà multinazionale affiliata a una società statunitense. In questo ruolo sarà responsabile di garantire la conformità sia ai principi contabili US GAAP sia agli Italian GAAP, gestire gli adempimenti fiscali diretti e indiretti e supervisionare un team di due persone. Riporterà direttamente al Finance Manager e lavorerà all'interno di un dinamico team Finance.Le principali responsabilità: - Gestire e supervisionare le attività di contabilità generale nel rispetto dei principi contabili US GAAP e Italian GAAP. - Predisporre il bilancio civilistico e garantire la tempestiva chiusura contabile mensile ai fini della reportistica US GAAP. - Preparare e validare le dichiarazioni fiscali periodiche e annuali (Imposte sul reddito, IVA, Intrastat, Esterometro), assicurando la piena conformità alla normativa fiscale e tributaria italiana. - Effettuare riconciliazioni contabili, implementare controlli amministrativo-contabili e garantire il rispetto delle policy interne e delle scadenze aziendali. - Supervisionare la contabilizzazione e la gestione amministrativa degli agenti di vendita esterni. - Coordinare le attività del team e supportare la crescita professionale e lo sviluppo dei collaboratori. Il/la candidato/a ideale dovrà possedere i seguenti requisiti: - Laurea in Economia, Finanza, Contabilità o discipline affini. - Almeno 10 anni di esperienza in ambito accounting in Italia, maturata all'interno di una multinazionale americana. - Almeno 2-3 anni di esperienza in ruoli di coordinamento o supervisione di risorse. - Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese, scritta e parlata. - Approfondita conoscenza dei principi e degli standard contabili italiani e statunitensi. - Solida conoscenza della normativa fiscale italiana e degli adempimenti tributari correlati. L'azienda opera nel settore Farmaceutico. - Contratto a tempo indeterminato, 1°livello del CCNL Farmaceutico - Retribuzione annua tra 55.000 e 60.000 EUR+bonus del 5% - Ottimo contesto e possibilità di crescita in un contesto dinamico e sfidante Se ritieni che questa posizione possa essere in linea con il tuo profilo, puoi presentare la candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.