Trova lavoro per tecnico della sicurezza degli impianti in Treviglio46

28/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Pioltello - Adecco Italia
Profilo Per un'azienda operante nel settore dell'industria chimica e chimico-farmaceutica, situata a Limito di Pioltello (MI), ricerchiamo un/una Operatore addetto alla conduzione di impianto. La risorsa sara inserita all'interno del reparto produttivo e si occupera della conduzione degli impianti industriali, garantendo continuita produttiva, rispetto degli standard qualitativi e adempimento rigoroso delle normative di sicurezza, salute, igiene e ambiente. E' previsto un iniziale periodo di affiancamento a giornata , finalizzato all'apprendimento delle procedure operative e dei sistemi di controllo digitali utilizzati per la gestione dell'impianto. Successivamente, la figura entrera nel regime di lavoro su turni a ciclo continuo , collaborando con il Responsabile di Produzione e con il team di reparto per assicurare un funzionamento efficiente e controllato dell'attivita produttiva. Responsabilita Principali attivita: Eseguire la conduzione degli impianti assicurando l'esercizio dell'attivita produttiva e la qualita dei prodotti mediante: la corretta conduzione degli impianti con una continua sorveglianza e monitoraggio dei parametri di processo; la gestione continua delle forniture; il rispetto delle normative vigenti in materia di salute, sicurezza, igiene ed ambiente, delle procedure aziendali e degli standard tecnici; partecipare al processo di emissione e rinnovo del permesso di lavoro verificando il rispetto delle prescrizioni previste attivare il PEI in caso di evento incidentale collaborare con il Responsabile di Produzione per analizzare anomalie e proporre possibili miglioramenti in ambito produttivo e di controllo di processo Skill e Professionalita Qualifiche ed esperienza del lavoro richieste per la posizione: FORMAZIONE: Diploma da perito chimico o similare. Eventuali altri diplomi da valutare. CONOSCENZA DELLE LINGUE: Inglese scolastico sia scritto che parlato (requisito preferenziale) per possibili interazioni con i colleghi del Cluster CONOSCENZE INFORMATICHE: Buona dimestichezza con tool informatici e sistemi di controllo digitali per la gestione dell'impianto e analisi di dati, oltre a competenze consolidate negli strumenti di produttivita e comunicazione (fogli di calcolo, posta elettronica, ecc.) ESPERIENZE PROFESSIONALI: Preferibilmente esperienze pregresse di lavoro in turno. Attivita svolte in ambito industriale (produzione) con attenzione agli aspetti di sicurezza sul lavoro. Informazioni retributive Retribuzione: 33.500 - 37.000K CCNL: Industria chimica farmaceutica Livello: D Qualifica: Operaio Benefit ticket Informazioni Aggiuntive Si offre contratto iniziale di 12 mesi in somministrazione. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
25/10/2026
Italia, Lombardia, Tribiano - Adecco Italia
Profilo Per un nostro cliente con stabilimento produttivo a Tribiano, ricerchiamo un/a Manutentore elettrico Junior da inserire nel team tecnico di stabilimento. La risorsa operera in affiancamento a manutentori esperti, occupandosi di interventi di manutenzione elettrica di base sugli impianti presenti nel sito e sugli immobili gestiti dall'azienda. Responsabilita Eseguire interventi di manutenzione elettrica di base sugli impianti dello stabilimento. Supportare le attivita di controllo periodico degli impianti elettrici presenti negli immobili. Collaborare con la squadra di manutenzione nella gestione delle chiamate. Registrare in modo accurato gli interventi effettuati su impianti e apparecchiature. Operare nel rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro e delle procedure aziendali. Skill e Professionalita Capacita di leggere schemi elettrici e di riconoscere componenti negli impianti elettrici civili o industriali. Attenzione alle norme di sicurezza. Organizzazione personale e precisione nella gestione delle attivita assegnate, rispettando tempi e modalita concordate con il responsabile. Benefit Inserimento in azienda con possibilita di apprendere sul campo procedure strutturate di manutenzione. Ambiente di lavoro organizzato con presenza di personale esperto. Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro su giornata. CCNL metalmeccanico industria, livello da valutare in un range retributivo che va da 23000€ a 27000€ lordi annuali. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
16/10/2026
Italia, Lombardia, Torre Boldone - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Operaio/a Elettricista Cablatore Dove Sede di lavoro: Torre Boldone. Cosa offriamo - Contratto a tempo pieno, full-time. - Orario di lavoro: 8:00 - 17:00 dal lunedì al venerdì. - Livello retributivo competitivo, RAL indicativa tra 30000 e 32000 euro. - CCNL Metalmeccanica Industria e codice CNEL c011 - Benefit aziendali: mensa gratuita per tutti i dipendenti, welfare aziendale e premio di produzione. - Opportunità di crescita professionale in ambito tecnico e manutenzione impianti industriali. Descrizione del ruolo - Eseguire il cablaggio bordo macchina di impianti industriali secondo schemi tecnici dettagliati. - Installare e collegare componenti elettrici garantendo la corretta funzionalità degli impianti fino alla fase di collaudo. - Effettuare test funzionali durante la fase di collaudo per garantire affidabilità e sicurezza degli impianti. - Analizzare eventuali anomalie riscontrate durante i test e proporre soluzioni efficaci per la loro risoluzione. Competenze - Esperienza pratica nel cablaggio e nell'installazione di impianti industriali o macchine semiautomatiche. - Capacità di leggere e interpretare schemi elettrici e tecnici con precisione. - Conoscenza dei principi di sicurezza elettrica e delle normative vigenti in ambito industriale. - Attitudine al lavoro in team e collaborazione con reparti tecnici diversi. - Precisione, attenzione ai dettagli e problem solving nell'identificazione delle anomalie tecniche. Requisiti - Diploma tecnico preferibilmente in elettronica, elettrotecnica o settori affini. - Esperienza pregressa nel ruolo o in attività similari di cablaggio elettrico industriale. - Conoscenza base delle normative sulla sicurezza elettrica applicate agli impianti industriali. - Disponibilità a lavorare su orario full-time 8-17 presso la sede indicata. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'importante realtà attiva nel settore dell'automazione industriale con sede a Torre Boldone. Offre un ambiente lavorativo dinamico, orientato alla qualità tecnica e alla sicurezza sul lavoro, valorizzando il contributo di ogni collaboratore. L'attenzione al benessere dei dipendenti è testimoniata da servizi come la mensa gratuita, il welfare aziendale e premi legati alla performance. Entrare a far parte del team significa lavorare in un contesto strutturato che promuove crescita professionale continua e collaborazione tra colleghi qualificati. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlbo
27/10/2026
Italia, Lombardia, Osnago - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Manutentore Elettrico Dove Sede di lavoro: Osnago, con lavoro su turni. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato con azienda. - Orario di lavoro su 3 turni in ciclo continuo: 6.00 ? 14.00 e 16.00 ? 24.00, con disponibilità al lavoro il sabato per manutenzioni programmate, ad agosto e durante il periodo natalizio per fermate programmate. - Livello retributivo indicativo tra 30000 e 40000 euro lordi annui, commisurato all'esperienza. - CCNL METALMECCANICA INDUSTRIA CNEL C011 - Benefit aziendali inclusi mensa interna e altri vantaggi dedicati ai dipendenti. - Opportunità di crescita professionale in un contesto industriale dinamico e strutturato. Descrizione del ruolo - Gestire attività di manutenzione elettrica su impianti industriali in modo autonomo dopo un periodo di onboarding iniziale. - Eseguire ricerca guasti e cablaggio bordo macchina con precisione e responsabilità. - Leggere e interpretare schemi elettrici per interventi di manutenzione e riparazione. - Utilizzare strumenti di diagnostica elettrica per individuare anomalie e malfunzionamenti. - Collaborare nelle attività di installazione, service e avviamento impianti industriali. - Garantire il rispetto delle norme di sicurezza durante tutte le operazioni di manutenzione. Competenze - Esperienza consolidata nella ricerca guasti elettrici, cablaggio e lettura schemi elettrici. - Capacità nell'uso degli strumenti di diagnostica elettrica. - Conoscenza gradita dei linguaggi di programmazione PLC, preferibilmente Siemens S5/S7. - Autonomia operativa dopo formazione iniziale e forte orientamento alla sicurezza sul lavoro. - Eccellenti doti organizzative e senso di responsabilità nel gestire interventi tecnici complessi. Requisiti - Esperienza lavorativa minima di almeno 5 anni presso impianti industriali in attività di manutenzione, service, installazione o avviamento. - Disponibilità al lavoro su turni in ciclo continuo e al sabato per manutenzioni programmate, inclusa la disponibilità nei periodi estivi (agosto) e natalizi per fermate impiantistiche. - Preferibile esperienza nei settori siderurgia, metalmeccanica pesante o cantieri civili/industriali similari. - Senso del dovere elevato con rigoroso rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata nel settore industriale con sede a Osnago, che opera in un contesto dinamico e strutturato. Promuove un ambiente lavorativo che valorizza la professionalità tecnica, la sicurezza sul posto di lavoro e la crescita continua dei propri collaboratori. La cultura aziendale è orientata al rispetto reciproco e all'inclusione, offrendo opportunità concrete per sviluppare competenze specialistiche nel campo della manutenzione elettrica industriale. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlca
24/10/2026
Italia, Lombardia, Merate - Adecco Italia
Profilo MANUTENTORE ELETTRICO Importante realta metalmeccanica del territorio Per azienda leader del settore metalmeccanico, ricerchiamo un Manutentore Elettrico da inserire nel team di manutenzione con orario di lavoro 3 turni a rotazione settimanale . Responsabilita La risorsa sara responsabile del corretto funzionamento degli impianti produttivi attraverso attivita di: Manutenzione elettrica ordinaria, preventiva e straordinaria delle linee di produzione. Diagnosi e ricerca guasti su impianti elettrici, elettronici e sistemi di automazione industriale. Analisi delle anomalie tramite software di supervisione e diagnostica PLC. Intervento su sensori, inverter, motori, quadri elettrici e sistemi di comando. Ripristino delle funzionalita degli impianti e riavvio delle linee produttive nel rispetto degli standard di sicurezza. Supporto alle attivita di miglioramento continuo e riduzione dei fermi macchina. Compilazione della reportistica tecnica relativa agli interventi effettuati. Skill e Professionalita Diploma ad indirizzo Elettrotecnico oppure Meccatronico o qualifica tecnica equivalente. Esperienza di almeno 3-5 anni nella manutenzione elettrica industriale. Ottima capacita di lettura e interpretazione di schemi elettrici e disegni tecnici. Conoscenza della diagnostica PLC Esperienza nella ricerca guasti su linee automatizzate e impianti industriali. Conoscenza di componentistica elettrica, elettronica e automazione. Familiarita con inverter, encoder, fotocellule, sensori e motori elettrici. Capacita di intervenire in autonomia durante le fermate impianto e le emergenze produttive. Certificazioni preferenziali Costituiranno titolo preferenziale: Abilitazione PES/PAV/PEI per lavori elettrici secondo CEI 11-27. Formazione sulla sicurezza generale e specifica ai sensi del D.Lgs. 81/08. Certificazione per utilizzo di piattaforme di lavoro elevabili (PLE). DPI di terza categoria Informazioni retributive Retribuzione: 35.000 - 40000 CCNL: Metalmeccanico Industria Livello: C2 Previsto sistema premiante e Ticket Restaurant Informazioni Aggiuntive Sede di lavoro: Provincia di Lecco Orario: 3 turni a rotazione settimanale ( 22:00-06:00 / 14:00-22:00/06:00-14:00 ) I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
24/10/2026
Italia, Lombardia, BARZANO` - Atempo SpA
Atempo spa - agenzia per il lavoro - Filiale di Oggiono ricerca per azienda cliente operante nel settore della consulenza e servizi di formazione, medicina del lavoro e sicurezza lavoro con sede nelle vicinanze di Barzanò (LC) un/a HSE specialist da inserire nel proprio organico. La risorsa si occuperà di: ·         Fornire supporto strategico e operativo alle aziende clienti per l'implementazione e il mantenimento del SGS (D.Lgs. 81/2008). ·         Identificare, analizzare e gestire i rischi aziendali, curando la redazione e l'aggiornamento della documentazione e della modulistica di sicurezza ·         Condurre sopralluoghi periodici e audit interni per monitorare la conformità normativa, l'uso dei DPI e le condizioni ambientali di lavoro ·         Elaborare report dettagliati su audit e performance aziendali, proponendo azioni correttive e piani di miglioramento ·         Sensibilizzare i lavoratori sui rischi professionali e gestire la documentazione relativa alla formazione Si richiede: ·         Conoscenza del D.Lgs. 81/2008 e delle normative inerenti alla sicurezza sul lavoro e salute nei luoghi di lavoro. ·         Esperienza nella redazione e gestione del DVR, DUVRI e altri documenti obbligatori. ·         Conoscenza delle normative tecniche e delle pratiche in materia di sicurezza sul lavoro (DPI, prevenzione incendi, rischi biologici e chimici, stress lavoro-correlato). ·         Esperienza nella gestione dei sistemi di sicurezza sul lavoro, inclusa la progettazione e l'implementazione di politiche e procedure aziendali. ·         Laurea in Ingegneria, Tecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro, Scienze Ambientali o discipline affini ·         Disponibilità lavorativa da lunedì a venerdì dalle 8:30 alle 18:30 con orario flessibile Si offre: ·         Retribuzione Annua Lorda da € 25.000 a € 28.000   ·         CCNL Commercio e Terziario – 14 mensilità ·         Inserimento diretto in azienda   Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG    
24/10/2026
Italia, Lombardia, Carate Brianza - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Elettricista Dove Sede di lavoro: Carate Brianza. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato. - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 7:00 alle 19:00 con pausa. - Livello retributivo: RAL tra 21000 e 25000 euro, commisurata all'esperienza. - CCNL Metalmeccanica Artigiano CNEL C049 - Benefit aziendali e opportunità di crescita professionale in ambito elettrico e manutentivo. Descrizione del ruolo - Eseguire manutenzioni ordinarie elettriche su impianti civili, fotovoltaici e industriali. - Supportare le attività di manovalanza base nel settore elettrico. - Collaborare con il team tecnico per garantire interventi tempestivi e sicuri. - Mantenere l'ordine e la sicurezza sul luogo di lavoro durante le attività operative. Competenze - Conoscenze tecniche di base su impianti elettrici civili, industriali e fotovoltaici. - Capacità di lettura disegni tecnici e schemi elettrici elementari. - Aptitudine al lavoro manuale e attenzione alla sicurezza durante le operazioni. - Spirito dinamico, precisione e affidabilità nell'esecuzione delle mansioni. - Buone capacità relazionali per lavorare in team. Requisiti - Diploma tecnico preferibilmente in ambito elettrico o elettronico. - Esperienza pregressa anche breve in ruoli similari sarà considerata un plus. - Disponibilità a lavorare su turni mattutini e pomeridiani dal lunedì al venerdì. - Persona dinamica, motivata e con voglia di apprendere continuamente. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente opera nel settore metalmeccanico con una solida esperienza nella manutenzione elettrica su impianti civili, industriali e fotovoltaici. Offre un ambiente di lavoro stimolante, orientato alla crescita professionale dei propri collaboratori, valorizzando competenze tecniche e attitudini personali. Si promuove una cultura inclusiva e collaborativa che favorisce il benessere sul posto di lavoro e lo sviluppo continuo delle risorse umane coinvolte nei progetti aziendali. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlca
29/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Palazzolo sull'Oglio - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Tecnico di Laboratorio Specializzato in Chimica Organica Ambientale Dove Sede di lavoro: Palazzolo sull'Oglio Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato, full-time. - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì su giornata, con disponibilità ad effettuare eventuali straordinari. - Retribuzione annua lorda indicativa compresa tra 30000 e 40000 euro, commisurata all'esperienza e livello di inquadramento da definire in sede di colloquio. - CCNL Studi Professionali - CNEL H442 - Benefit: buoni pasto e percorsi di crescita professionale con formazione continua dedicata. - Opportunità di sviluppo professionale all'interno del laboratorio con possibilità di crescita tecnica e gestionale. Descrizione del ruolo - Gestione e conduzione delle analisi su matrici ambientali quali acque, terreni e rifiuti. - Utilizzo e manutenzione della strumentazione GC-MS, GC-MS/MS, LC-MS per analisi specializzate. - Ottimizzazione dei processi analitici su metodiche già configurate per migliorare efficienza e precisione. - Coordinamento dell'area organica assicurando il rispetto delle tempistiche operative. - Supporto operativo e guida tecnica ai colleghi junior del laboratorio. Competenze - Padronanza delle tecniche cromatografiche (GC-MS, GC-MS/MS, LC-MS) e spettrometria di massa. - Capacità di gestione autonoma del carico di lavoro e problem solving strumentale. - Eccellenti capacità organizzative e attenzione al dettaglio nella conduzione delle analisi ambientali. - Attitudine a lavorare in team con spirito collaborativo e orientamento al raggiungimento degli obiettivi comuni. Requisiti - Laurea triennale o magistrale in Chimica o Chimica Industriale. - Esperienza minima di 4 anni come chimico organico in laboratori ambientali o contesti affini. - Conoscenza approfondita delle tecniche analitiche strumentali specifiche per il settore ambientale. - Disponibilità a inserimento previsto indicativamente dal 01/12/2026, con flessibilità sulla data in base alla disponibilità del candidato. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un punto di riferimento nel settore dei servizi ambientali e delle analisi di laboratorio, specializzata nel supporto tecnico alle imprese per il monitoraggio ambientale attraverso attività di consulenza, campionamento e analisi specifiche su diverse matrici ambientali quali acque, terreni e rifiuti. Il laboratorio si distingue per la precisione tecnica, il rigore scientifico e l'innovazione nelle metodologie applicate ai controlli ambientali. L'ambiente lavorativo è tecnico-professionale, caratterizzato da una forte collaborazione tra attività sul campo e laboratorio interno. L'azienda valorizza la competenza tecnica, la sicurezza sul lavoro e l'aggiornamento professionale continuo offrendo un contesto dinamico orientato alla qualità del servizio ambientale. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlpso Business Unit Palazzolo sull'Oglio
23/10/2026
Italia, Lombardia, ARCORE - In Job S.p.A.
  n Job S.p.A. - Career Center di Milano Sud  seleziona per importante multinazionale operante nel settore metalmeccanico con sede ad Arcore (MB).   MANUTENTORE ELETTRICO JUNIOR/SENIOR   La risorsa verrà inserita all'interno del team di manutenzione composto da circa 30 professionisti e si occuperà di garantire il corretto funzionamento degli impianti produttivi intervenendo sulle attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva. Mansioni - Intervenire per il ripristino di guasti elettrici e strumentali su impianti e linee produttive - Eseguire interventi di manutenzione preventiva programmata e compilare la relativa reportistica - Supportare il personale di produzione nell'utilizzo delle apparecchiature elettroniche - Proporre e implementare soluzioni migliorative su impianti e macchinari - Effettuare modifiche su quadri elettrici, impianti bordo macchina, sistemi di misura, sensoristica e automazione industriale - Utilizzare il gestionale di manutenzione SAP-PM per la gestione e la consuntivazione degli interventi - Coordinare fornitori e tecnici esterni durante le attività di manutenzione - Collaborare con il supporto tecnico esterno per attività di troubleshooting - Operare nel pieno rispetto delle procedure di sicurezza sugli impianti Requisiti - Diploma tecnico o qualifica professionale ad indirizzo elettrico - Esperienza pregressa nel ruolo di manutentore elettrico industriale - Conoscenza degli impianti elettrici industriali e dei sistemi di automazione - Conoscenza base PLC - Capacità di ricerca e diagnosi guasti - Utilizzo di sistemi gestionali per la manutenzione (gradita conoscenza di SAP-PM) - Possesso della qualifica PES - Gradito possesso di patentino per muletto e/o piattaforme aeree   Caratteristiche dell'offerta - Inserimento diretto in azienda - Contratto a tempo determinato o indeterminato in base all'esperienza maturata - RAL Junior: €20.000 - €25.000 - RAL Senior: €30.000 - €38.000 - Tredicesima e quattordicesima mensilità - CCNL Multiservizi Orario di lavoro Si ricercano due figure: - 1 Manutentore con orario a giornata - 1 Manutentore su tre turni - 06:00 - 14:00 - 14:00 - 22:00 - 22:00 - 06:00 Richiesta disponibilità al sabato in base alle esigenze produttive e reperibilità dal sabato ore 12:00 al lunedì ore 06:00. Luogo di lavoro: Arcore (MB)   L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.  
23/10/2026
Italia, Lombardia, CINISELLO BALSAMO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Milano, società di Ricerca & Selezione del Personale - per storica impresa attiva nel settore della videosorveglianza e sicurezza aziendale, ricerca il seguente profilo da inserire per ampliamento del proprio organico:                                        TECNICO/A   SPECIALIZZATO/A   JUNIOR   JOB DESCRIPTION La risorsa, inizialmente in affiancamento ad una figura senior, si occuperà di gestire l'intero processo di installazione dei sistemi di videosorveglianza. Successivamente svolgerà l'attività in autonomia.  Nello specifico si occuperà delle seguenti mansioni:   - Sopralluogo e controllo dell'immobile dove effettuare l'installazione; - Installazione del sistema di videosorveglianza, sicurezza, automazione; - Configurazione dell'impianto e collaudo con utilizzo di tester; - Manutenzione impianti installati.   Terminato il periodo di affiancamento, raggiunta la completa autonomia, la risorsa avrà i seguenti benefit: - Auto furgonata - Telefono - PC     REQUISITI RICHIESTI Per ricoprire il ruolo sono richiesti i seguenti requisiti:   - Diploma Tecnico o equivalente; - Conoscenza delle basi elettriche; - Disponibilità a svolgere le mansioni fuori dalla sede, presso i clienti (normalmente con rientro in giornata, solo occasionalmente è richiesto di dormire fuori 1 notte)   Tipo di assunzione: Apprendistato Retribuzione: CCNL Metalmeccanica, 13 Mensilità | € 1200 netti/mensili + Diaria + Ticket €10 Disponibilità lavorativa: Full time 40 h | Orario 9.00-18.00, mezz'ora di flessibilità, 1 ora di pausa Luogo di lavoro: Sede Cinisello Balsamo; zona di lavoro Regione Lombardia       La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Installazione, manutenzione e riparazione Ruolo: Altro Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Anni di esperienza: 1-2 anni Tipo di occupazione: Apprendistato Inquadramento: Operaio
15/10/2026
Italia, Lombardia, MONZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MONZA (MB) Tipo di contratto: P.IVA Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoroPiù spa ricerca per azienda operante nel settore edile UN/A TECNICO/A DI CANTIERE in partita IVA per i cantieri su Monza  Attività:  - Coordinamento delle attività di cantiere - Supervisione delle maestranze e delle lavorazioni - Organizzazione delle tempistiche operative - Controllo qualità e avanzamento lavori - Gestione fornitori e approvvigionamenti - Verifica del rispetto delle norme di sicurezza - Interfaccia con proprietà, tecnici e direzione lavori Luogo di lavoro: Monza Requisiti - Esperienza nel settore edile costruzioni/ristrutturazioni - Capacità di gestione autonoma del cantiere - Buone doti organizzative e di problem solving - Capacità di lettura elaborati tecnici e computi - Serietà, affidabilità e presenza operativa in cantiere - Preferibile possesso di partita IVA
20/10/2026
Italia, Lombardia, Sesto San Giovanni - Adecco Italia
Profilo Stiamo ricercando per azienda specializzata nell'installazione di impianti elettrici civili e industriali un/una Elettricista impianti speciali da inserire all'interno del proprio team operativo presso la sede di Milano. Requisiti Esperienza nel ruolo di elettricista. Capacita di lettura degli schemi elettrici. Conoscenza delle principali attrezzature e strumenti di lavoro. Buona manualita e precisione. Patente B. Disponibilita a effettuare brevi trasferte sul territorio della Lombardia in particolare ma anche a livello Italia Sede di lavoro: Milano e provincia I candidati interessati possono inviare il proprio curriculum vitae aggiornato autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi della normativa vigente. La ricerca e' rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006) Responsabilita Principali attivita Installazione, manutenzione e collaudo di impianti elettrici civili e industriali Sistemi antifurto e antintrusione Impianti di rilevazione e spegnimento incendi Sistemi di videosorveglianza Controllo accessi e rilevazione presenze Soluzioni integrate per la sicurezza degli edifici e l'automazione Ricerca e risoluzione di guasti elettrici. Interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria presso clienti. Lettura e interpretazione di schemi elettrici. Verifica del corretto funzionamento degli impianti nel rispetto delle norme di sicurezza. Skill e Professionalita Requisiti Esperienza nel ruolo di elettricista. Capacita di lettura degli schemi elettrici. Conoscenza delle principali attrezzature e strumenti di lavoro. Buona manualita e precisione. Patente B. Disponibilita a effettuare brevi trasferte sul territorio della Lombardia in particolare ma anche a livello Italia Informazioni retributive Contratto preferibilmente tempo determinato di 6 mesi iniziale scopo assunzione Livello C2 CCNL Metalmeccanico, ral tra i 27-29 K Trasferte retribuite come ore viaggio + indennita di 25 euro per il pernottamento Reperibilita con indennita di 110 euro + viene erogato gettone per la chiamata e viene riconosciuto lo straordinario per l'uscita Benefit Rimborso pranzo Dopo il periodo di formazione viene fornita auto aziendale ad uso promiscuo Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
10/10/2026
Italia, Lombardia, CASTELLEONE - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. – filiale di Castelleone (CR) - ricerca Azienda Cliente nel settore metalmeccanico/carpenteria leggera un profilo da inserire in qualità di SPECIALISTA SERVIZI GENERALI Principali responsabilità: - Supervisione infrastrutturale: Monitorare il corretto funzionamento degli impianti ausiliari e delle infrastrutture dello stabilimento (impianto fotovoltaico, compressori, impianto elettrico, sistemi antincendio). - Gestione flotta e attrezzature: Sovraintendere alla manutenzione, revisione e aggiornamento normativo dei mezzi di sollevamento e movimentazione interna (muletti, transpallet), rispettando scadenze e portate specifiche. - Coordinamento fornitori: attivare e gestire gli interventi dei tecnici specializzati e dei produttori dei macchinari principali (es. forno, vetreria, lavorazioni meccaniche) per le manutenzioni complesse, preservando garanzie e certificazioni, verificando che i fornitori esterni in loco operino in conformità con le procedure di sicurezza dello stabilimento. - Monitoraggio attivo in fabbrica: garantire un presidio quotidiano e diretto nei reparti produttivi per individuare, prevenire e segnalare tempestivamente situazioni di rischio, supportando e integrando l'azione dei preposti. - Interfaccia RSPP esterno: collaborare settimanalmente con l'RSPP esterno, occupandosi del reperimento e della gestione di verbali, registri e documenti d'archivio necessari per gli adempimenti di legge. - Adempimenti e scadenze: monitorare il rispetto delle scadenze normative legate alla sicurezza, ai mezzi di sollevamento e alla conformità degli impianti, gestendo la relativa documentazione amministrativa. - Supervisione e conformità: Garantire la costante osservanza dei requisiti legati ai sistemi di gestione Qualità (ISO 9001) e Sicurezza (ISO 45001) all'interno dello stabilimento. - Aggiornamento documentale: Procedere al tempestivo e sistematico aggiornamento della documentazione tecnica, dei registri e all'adeguamento delle procedure aziendali in base all'evoluzione normativa e organizzativa. Requisiti richiesti: - Diploma in Meccatronica e Laurea Triennale in discipline ingegneristiche/tecniche affini. - Esperienza da 3 a 7 anni in ruoli di gestione servizi generali, manutenzione facility o presidio operativo all'interno di stabilimenti produttivi complessi. - Solide basi meccatroniche. - Forte background tecnico (meccanico, elettrico o industriale) per comprendere i processi di uno stabilimento che unisce lavorazioni meccaniche, tecnologie di processo, forno e vetreria. - Capacità di lettura e interpretazione di schemi tecnici, planimetrie, manuali d'uso e documentazione impiantistica (elettrica, antincendio, fluidica). - Conoscenza ERP SAP. - Conoscenza delle normative sulla sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08). - Buona conoscenza della lingua inglese.   Tipo di assunzione: Assunzione a tempo determinato finalizzato all'assunzione diretta presso l'Azienda Cliente o possibilità di inserimento diretto a tempo indeterminato. Retribuzione: retribuzione lorda mensile indicativa € 2.000 - € 2.800, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate. CCNL: Metalmeccanica industria. Disponibilità lavorativa: Full time su giornata dal Lunedì al Venerdì. Sede di lavoro: Castelleone (CR) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Altro Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Professional / Specialist
26/10/2026
Italia, Lombardia, SEREGNO - Etjca S.p.a.
Il nostro cliente è parte di un importante gruppo di aziende operanti nel settore dell'entertainment e del food & beverage. Gestisce clubs esclusivi, ristoranti e prestigiosi hotel. Per la loro sede di Milano centro, ci ha incaricati la selezione di un/a:    ADDETTO MANUTENZIONE SETTORE HOTELLERIE (M/F)   Descrizione e Caratteristiche della Posizione: La risorsa dovrà occuparsi della supervisione della manutenzione di tutti i locali situati in Duomo, al fine di garantire e migliorare gli elevati standard qualitativi richiesti per la struttura.  Ruolo e Responsabilità:  - La manutenzione preventiva correttiva e straordinaria di impianti elettrici, di illuminazione, idrico - sanitari, di climatizzazione e delle attrezzature tecniche;  - Collaborare con i responsabili dei locali e hotel per prioritizzare gli interventi quotidiani;  - Mantenere registri e reportistica tecnica (interventi, controlli periodici, certificazioni), ovvero archiviazione della documentazione tecnica (libretti d'uso, certificati di collaudo...);  - Supportare l'organizzazione di eventi speciali, predisponendo infrastrutture tecniche necessarie;  - Supporto nella gestione del budget di manutenzione e degli acquisti relativi a ricambi, materiali e forniture, ovvero creazione di reportistica specifica;  - Collaborare con i reparti Cucina, Ricevimento e Food & Beverage per assicurare il miglior livello di servizio agli ospiti;  - Verificare la coerenza e coesione dei contratti di manutenzione;  - Scadenziario e calendarizzazione dei contratti di manutenzione e interventi, in accordo con la normativa vigente;  - Proporre idee per creare e migliorare i processi;  - Interfacciarsi, in accordo con il Responsabile Acquisti, con le aziende esterne.    Relazioni di funzione: Esterne: fornitori/ditte esterne di manutentori. Interne: responsabili locali e hotel    Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:  - Esperienza pregressa nel ruolo, presso strutture alberghiere strutturate o realtà simili (hotel, resort, ristoranti e b&b)  - Certificazioni in ambito sicurezza, impianti elettrici e termoidraulici costituiscono un plus;  - Conoscenza approfondita di impianti elettrici, idraulici, di condizionamento e meccanici.  - Capacità di diagnosi guasti e relativa risoluzione, utilizzando programmi con connessione da remoto;  - Nozioni di normativa sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08) e antincendio;  - Utilizzo software di manutenzione e strumenti digitali di reportistica;  - Capacità organizzative e di gestione del tempo, ovvero capire quali siano le priorità;  - Flessibilità oraria;  - Attenzione ai dettagli e standard elevati tipici del lusso.     Sede di lavoro: Milano Centro  Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì con orario variabile (8.30-17.30 come orario standard, da modulare in caso di interventi programmati o situazioni specifiche).  Tipologia contrattuale: Si offre iniziale contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato diretta in azienda. Pacchetto retributivo a budget: CCNL Pubblici esercizi. Inquadramento economico da valutare in sede di colloquio in base alla reale esperienza maturata nel ruolo. RAL indicativa: tra 28K – 30K.   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
30/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Milan - Hosco
POSITION SUMMARY Serve food courses and alcoholic beverages to guests. Answer questions on menu selections. Communicate with the kitchen regarding menu questions, the length of wait, recook orders, and product availability. Follow cycle time guidelines for all meals. Maintain cleanliness of work areas throughout the day. Communicate additional meal requirements, allergies, dietary needs, and special requests to the kitchen. Inspect the cleanliness and presentation all china, glass, and silver prior to use. Monitor and maintain the cleanliness of assigned tables including ensuring courses are cleared and tables are properly crumbed. Communicate with guests and other employees and ensure staff is working together as a team to ensure optimum service. Assist management in training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees; and serve as a role model. Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance is clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests' service needs, assist individuals with disabilities, and thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language. Support team to reach common goals. Ensure adherence to quality expectations and standards. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and objects weighing in excess of 50 pounds with assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. Safety and Security - Report work related accidents, or other injuries immediately upon occurrence to manager/supervisor. - Follow company and department safety and security policies and procedures to ensure a clean, safe, and secure environment. - Complete appropriate safety training and certifications to perform work tasks. - Identify and correct unsafe work procedures or conditions and/or report them to management and security/safety personnel. - Follow property specific procedures for handling emergency situations (e.g., evacuations, medical emergencies, natural disasters). - Use proper equipment, wear appropriate personal protective clothing (PPE), and employ correct lifting procedures, as necessary, to avoid injury. - Follow policies and procedures for the safe operation and storage of tools, equipment, and machines. Policies and Procedures - Protect the privacy and security of guests and coworkers. - Follow company and department policies and procedures. - Maintain confidentiality of proprietary materials and information. - Protect company tools, equipment, machines, or other assets in accordance with company policies and procedures. - Ensure uniform, nametags, and personal appearance are clean, hygienic, professional and in compliance with company policies and procedures. - Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. Guest Relations - Address guests' service needs in a professional, positive, and timely manner. - Thank guests with genuine appreciation and provide a fond farewell. - Welcome and acknowledge each and every guest with a smile, eye contact, and a friendly verbal greeting, using the guest's name when possible. - Assist other employees to ensure proper coverage and prompt guest service. - Actively listen and respond positively to guest questions, concerns, and requests using brand or property specific process (e.g., LEARN, PLEASED, Guest Response, LEAP) to resolve issues, delight, and build trust. - Anticipate guests' service needs, including asking questions of guests to better understand their needs and watching/listening to guest preferences and acting on them whenever possible. - Provide assistance to individuals with disabilities, including assisting visually, hearing, or physically-impaired individuals within guidelines (e.g., escorting them when requested, using words to explain actions, writing directions on paper, moving objects out of the way, or offering access to Braille or TDD phones). - Engage guests in conversation regarding their stay, property services, and area attractions/offerings. Communication - Speak to guests and co-workers using clear, appropriate and professional language. - Provide assistance to coworkers, ensuring they understand their tasks. - Talk with and listen to other employees to effectively exchange information. - Discuss work topics, activities, or problems with coworkers, supervisors, or managers discreetly and quietly, avoiding public areas of the property. Assists Management - Serve as a departmental role model or mentor by working alongside employees to perform technical or functional job duties. Working with Others - Support all co-workers and treat them with dignity and respect. - Partner with and assist others to promote an environment of teamwork and achieve common goals. Quality Assurance/Quality Improvement - Comply with quality assurance expectations and standards. Physical Tasks - Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). - Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. - Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and objects weighing in excess of 50 pounds with assistance. - Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. - Move over sloping, uneven, or slippery surfaces. - Move up and down stairs and/or service ramps. - Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. General Food and Beverage Services - Maintain cleanliness of work areas throughout the day, practicing clean-as-you-go procedures. - Communicate additional meal requirements, allergies, dietary needs, and special requests to the kitchen. - Follow appropriate procedures for serving alcohol (e.g., TIPs (Training for Intervention Procedures), CARE (Control Alcohol Risks Effectively)). Assists Management - Communicate with guests, other employees, or departments to ensure guest needs are met. - Ensure staff is working together as a team to ensure optimum service to guests. Greeting and Seating - Thank every guest upon departure, invite them to return, and wish them a fond farewell. Closing - Check with captain or supervisor before leaving at end of shift. Steps of Service - Monitor and maintain the cleanliness of assigned tables including ensuring courses are cleared according to department standards and tables are properly crumbed when appropriate. - Cash handling tasks: handle all duties according to hotel policies, procedures, internal rules and standards. Conform to cash handling procedures at all times.         At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Developed in partnership with jeweler and luxury products designer Bulgari, our select Bulgari Hotels & Resorts are located in major cosmopolitan cities and luxury resort destinations. Join our team and help deliver the excitement, timeless glamour and heritage of the Bulgari brand. In joining Bulgari Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you.
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