Trova lavoro per responsabile sicurezza sul lavoro in Capriate san gervasio143

16/10/2026
Italia, Lombardia, calusco d`adda - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Il nostro Cliente è una realtà industriale strutturata con sede a Calusco d'Adda (BG), caratterizzata da una forte attenzione alla sicurezza, all'organizzazione dei processi e alla valorizzazione delle competenze interne. In un'ottica di potenziamento dell'area HSE, ricerca una figura dedicata alla gestione e al coordinamento delle attività formative aziendali.   Job Title e Finalità di Ruolo: ADDETTO/ADDETTA ALL'ORGANIZZAZIONE DELLA FORMAZIONE La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio HSE e avrà la responsabilità di pianificare, coordinare e monitorare le attività formative aziendali, garantendo il rispetto delle scadenze e degli obblighi normativi. Il ruolo prevede l'organizzazione dei corsi di formazione obbligatoria e specialistica, la ricerca e la gestione dei rapporti con enti formativi esterni, il coordinamento dei docenti e formatori interni ed esterni, nonché il monitoraggio della documentazione e degli aggiornamenti necessari per assicurare la conformità alle disposizioni vigenti. La figura ideale possiede spiccate capacità organizzative, attenzione ai dettagli e una naturale predisposizione alla gestione di attività trasversali e alla relazione con molteplici interlocutori. Diventerà un punto di riferimento interno per la corretta pianificazione dei percorsi formativi, contribuendo allo sviluppo delle competenze e alla diffusione della cultura della sicurezza aziendale.   Principali Valori Aziendali • Tradizione e continuità • Qualità e affidabilità • Organizzazione e rispetto delle procedure • Collaborazione e orientamento al miglioramento   Riporto gerarchico Responsabile Ufficio HSE Relazioni di funzione Interne: Ufficio HSE, Risorse Umane, Responsabili di Reparto, Dipendenti                                              Esterne: Enti di formazione, Società di consulenza, Formatori e Docenti esterni   Principali Responsabilità • Pianificare e organizzare i corsi di formazione obbligatoria e specialistica previsti dal piano formativo aziendale. • Monitorare e aggiornare le scadenze formative del personale, garantendo il rispetto degli obblighi normativi. • Ricercare e valutare enti di formazione e fornitori esterni, confrontando contenuti, costi e tempistiche. • Coordinare l'attività di formatori e docenti interni ed esterni, organizzando calendari e sessioni formative. • Gestire iscrizioni, convocazioni, registri presenze, attestati e relativa documentazione. • Mantenere aggiornati database e report relativi allo stato della formazione aziendale. • Collaborare con l'Ufficio HSE e i responsabili aziendali per individuare e programmare le necessità formative.   Competenze Tecniche (Hard Skills) • Diploma o Laurea, preferibilmente in ambito umanistico, economico o gestionale. • Esperienza in attività di organizzazione corsi, formazione, segreteria organizzativa, HR o HSE. • Buona conoscenza del Pacchetto Office, in particolare Excel. • Capacità di gestione documentale e monitoraggio di scadenziari. • Gradita conoscenza della formazione obbligatoria in materia di sicurezza sul lavoro. • Preferibile familiarità con gestionali HR o piattaforme dedicate alla formazione.   Abilità Personali (Soft Skills) • Precisione e attenzione ai dettagli. • Ottime capacità organizzative e di pianificazione. • Gestione efficace delle priorità e delle scadenze. • Capacità relazionali e comunicative. • Problem solving e proattività. • Capacità di lavorare in team e interfacciarsi con diversi interlocutori.   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Calusco d'Adda (BG) • Orario di lavoro: Full time dal lunedì al venerdì 8.00-17.00 con 1 ora di pausa pranzo. • Tipologia contrattuale: Assunzione diretta in azienda CCNL Metalmeccanica Industria • Pacchetto retributivo: RAL di riferimento 25.000 € - 30.000 €, definita in base all'esperienza maturata.     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
22/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Carvico - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Magazziniere Dove Sede di lavoro: Carvico. Cosa offriamo - Contratto inziale con agenzia con successiva assunzione in azienda - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 08:30 alle 12:30 e dalle 13:30 alle 17:30 oppure, (solo se necessario) su 3 turni, a seconda delle necessità dell'impresa utilizzatrice. - Livello retributivo: RAL tra 23000 e 26000 euro, commisurata all'esperienza. - CCNL Tessili - Codice CNEL D014, livello 2. - Benefit aziendali e opportunità di crescita professionale in un contesto dinamico e strutturato. Descrizione del ruolo - Gestire le operazioni di carico e scarico delle bobine di tessuti grezzi utilizzando muletti e transpallet. - Organizzare e mantenere ordinata e sicura l'area di stoccaggio e movimentazione. - Inserire dati precisi nel sistema gestionale As400 per monitorare movimentazioni e giacenze. - Preparare le spedizioni con la corretta documentazione rispettando le tempistiche previste. - Collaborare con il team di magazzino, produzione e logistica per garantire un flusso efficiente del lavoro. - Seguire scrupolosamente le procedure operative e di sicurezza aziendali. Competenze - Esperienza comprovata nella movimentazione materiali con l'uso di muletti e transpallet. - Conoscenza base dei sistemi gestionali, preferibilmente As400. - Capacità di seguire procedure operative e normative di sicurezza sul lavoro. - Precisione nell'inserimento dati e attenzione ai dettagli durante tutte le fasi operative. Requisiti - Patentino per la conduzione di muletti in corso di validità obbligatorio. - Esperienza pregressa nella gestione del magazzino o in ruoli similari nel settore tessile o manifatturiero. - Disponibilità a lavorare su turni o orario standard in base alle esigenze aziendali. - Adeguata conoscenza degli strumenti informatici base per l'utilizzo del gestionale As400. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà affermata nel settore tessile con sede a Carvico, che valorizza la sicurezza sul lavoro e promuove un ambiente collaborativo. Offre un contesto stimolante dove la professionalità viene riconosciuta e supportata da opportunità concrete di crescita. L'attenzione all'organizzazione efficiente dei processi logistici è uno dei valori chiave per garantire qualità e tempestività nelle consegne ai clienti finali. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlbo
22/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Cologno al Serio - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Operaio/a Addetto/a allo Stampaggio Tre Turni Dove Sede di lavoro: Cologno al Serio. Cosa offriamo - Contratto in somministrazione finalizzato all'assunzione, full-time. - Orario di lavoro: tre turni rotativi con disponibilità al ciclo continuo. - Livello retributivo indicativo: RAL tra 21000 e 24000 euro, commisurata all'esperienza. - CCNL Gomma e plastica - piccola industria livello 2 Descrizione del ruolo - Gestire il carico e scarico delle macchine in modo efficiente e sicuro. - Operare e monitorare 4-5 presse automatiche e semi-automatiche durante il ciclo produttivo. - Eseguire operazioni di sbavatura per garantire la qualità del prodotto finito. - Effettuare controlli visivi accurati sul prodotto per identificare difetti o non conformità. Competenze - Esperienza nell'utilizzo di presse automatiche e semi-automatiche o macchinari industriali simili. - Attitudine al lavoro in team e al rispetto delle procedure di sicurezza sul lavoro. - Precisione, attenzione ai dettagli e capacità di gestire più attività contemporaneamente nei turni assegnati. - Buona manualità nelle operazioni di rifinitura e sbavatura dei prodotti stampati. Requisiti - Esperienza pregressa anche minima in ruoli analoghi nell'industria manifatturiera o metalmeccanica. - Disponibilità a lavorare su turni (mattina, pomeriggio, notte) e disponibilità allo spostamento nello stabilimento di Seriate. - Affidabilità, puntualità e orientamento alla sicurezza sul posto di lavoro. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata nel settore della produzione industriale con sede a Cologno al Serio. Promuove un ambiente lavorativo inclusivo, dinamico e orientato alla collaborazione tra colleghi. L'azienda investe nella formazione continua dei propri dipendenti ed è attenta al rispetto delle normative sulla sicurezza sul lavoro. Offre un contesto stimolante ideale per chi desidera crescere professionalmente nel settore produttivo, valorizzando competenze tecniche specifiche legate allo stampaggio industriale. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlbo
22/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Carvico - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Posizione Operaia/o su 3 turni - Settore Tessile Chi siamo Siamo un'azienda dinamica e radicata nel settore tessile, con sede a Carvico, impegnata a garantire prodotti di alta qualità attraverso processi produttivi efficienti e innovativi. Valorizziamo il lavoro di squadra, la sicurezza e il rispetto per ogni persona, offrendo un ambiente inclusivo e stimolante dove ogni contributo è importante. Descrizione del ruolo La figura ricercata si occuperà della gestione operativa delle macchine tessili, con responsabilità che includono il carico e lo scarico, la supervisione dei telai e il controllo qualità visivo dei prodotti finiti. Questo ruolo è cruciale per assicurare l'efficienza della produzione e il rispetto degli standard qualitativi aziendali. Responsabilità principali - Gestire in modo sicuro ed efficiente il carico e lo scarico delle macchine. - Coordinare la movimentazione e la gestione dei telai durante le diverse fasi di produzione. - Eseguire controlli visivi accurati sui pezzi finiti per garantire la conformità agli standard di qualità. - Collaborare attivamente con il team per mantenere un ambiente di lavoro ordinato e sicuro. Requisiti richiesti - Esperienza pregressa in ruoli simili nel settore tessile o manifatturiero. - Attenzione al dettaglio e precisione nei controlli qualitativi. - Buona manualità e capacità di gestire macchinari industriali. - Apertura al lavoro in team e flessibilità operativa. Compenso e benefit - Retribuzione annua lorda compresa tra €21000 e €25000, commisurata all'esperienza, CCNL TESSILE INDUSTRIA al livello 2 - Lavoro su tre turni con possibilità di crescita professionale all'interno dell'azienda. - Ambiente di lavoro inclusivo che valorizza la diversità e promuove il benessere dei dipendenti. AxL - Agenzia per il Lavoro è un'agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.  Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda.  Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.  L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf.  AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004  #axlbo
12/10/2026
Italia, Lombardia, Mozzo - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Magazziniere Dove Sede di lavoro: Mozzo Cosa offriamo - Contratto iniziale con agenzia per i primi 6/7 mesi e poi assunzione in azienda. - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 07:30 - 12:00 e 13:00 - 16:30. - Livello retributivo indicativo: RAL tra 23000 e 26000 euro. - CCNL Metalmeccanica industria, codice CNEL c011, livello D1). - Benefit aziendali e opportunità di crescita professionale in un contesto produttivo strutturato. Descrizione del ruolo - Gestire il ricevimento, controllo e stoccaggio di materiali quali strutture in metallo e componenti meccanici, elettrici ed elettronici. - Verificare la corrispondenza tra materiali ricevuti e documentazione di accompagnamento (bolle di consegna). - Scaricare e sistemare i materiali in magazzino utilizzando il muletto in modo sicuro ed efficiente. - Preparare e fornire i materiali necessari alle linee di produzione rispettando tempi e specifiche richieste. - Allestire e organizzare l'imballaggio finale garantendo qualità e conformità delle operazioni. - Collaborare con fornitori e reparti interni per risolvere eventuali discrepanze o problematiche operative. Competenze - Esperienza comprovata nella gestione dei materiali e del magazzino, inclusa la conduzione del muletto. - Conoscenza delle procedure di controllo qualità e sicurezza sul lavoro. - Capacità di leggere e interpretare documenti di trasporto e bolle di accompagnamento. - Attitudine all'organizzazione del lavoro con attenzione ai dettagli. - Eccellenti capacità relazionali per collaborare efficacemente con diversi reparti. - Rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza sul lavoro e ambiente. Requisiti - Esperienza pregressa nel ruolo di magazziniere o in attività similari di gestione materiali industriali. - Patentino per la conduzione del muletto in corso di validità. - Disponibilità a lavorare su orario full time a giornata, dal lunedì al venerdì secondo turni indicati. - Attitudine al lavoro preciso, organizzato e orientato alla sicurezza. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'importante realtà industriale situata a Mozzo, specializzata nella produzione metalmeccanica. Offre un ambiente lavorativo dinamico, sicuro e attento alla crescita professionale dei propri collaboratori. La cultura aziendale valorizza il lavoro di squadra, la responsabilità individuale e il rispetto delle normative ambientali e di sicurezza. Questa posizione rappresenta un'opportunità concreta per chi desidera consolidare la propria esperienza nel settore logistico-industriale all'interno di un contesto strutturato e stimolante. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlbo
24/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Bergamo - LHH
Per azienda cliente, grande general contractor tra i più importanti del settore dell'edilizia civile, stiamo ricercando un capocantiere da assegnare a un cantiere nel nord Italia. Responsibilities Riportando al Project Manager, la figura dovrà assicurare la corretta gestione delle attività operative di cantiere. Attività/Responsabilità La risorsa si occuperà di: - Gestire la pianificazione dei lavori in cantiere, verificando disponibilità di materiali, attrezzature e mezzi d'opera; - Controllare le attività di cantiere, coordinando i lavori delle maestranze e delle varie squadre presenti in cantiere, monitorando il rispetto dei tempi del cronoprogramma e la qualità delle opere; - Presidiare alcune attività amministrative di cantiere quali redazione Giornale Lavori e fogli presenza mensili; - Monitorare lo standard di sicurezza del cantiere. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza pregressa nella gestione di cantieri complessi (valore minimo 10 milioni); - Gradita la conoscenza di Autocad ed Excel; Pacchetto retributivo Inquadramento: VI/VII livello, CCNL edilizia RAL: 60.000 € - 70.000 € Benefit: auto aziendale ad uso promiscuo Se la residenza è distante dal cantiere assegnato, è previsto vitto, alloggio e rimborso dei rientri ogni 15 giorni. #LI-AF4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
24/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, OSNAGO - DURING S.P.A.
During Spa Agenzia per il Lavoro, organizza un corso di formazione per la Sicurezza specifica a rischio alto, della durata di 12 ore A chi è rivolto A persone in cerca di occupazione, motivate a inserirsi in un contesto lavorativo che richiede la formazione specifica sulla sicurezza Perché partecipare - Acquisisci un requisito fondamentale per lavorare in settori a rischio alto - Ottieni un attestato riconosciuto al termine del percorso - I partecipanti più meritevoli potranno essere valutati per un'eventuale assunzione presso la nostra azienda con sede a Osnago e Sirone Dettagli del corso - Durata: 12 ore - Date e orari: da definire ma nel corso del mese di ottobre - Sede: Osnago Requisiti richiesti: - maggiore età - essere in possesso dell'attestato sulla sicurezza generale Aspettiamo la tua candidatura! During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 22000,00 a 26000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
24/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Merate - Adecco Italia
Profilo MANUTENTORE ELETTRICO Importante realta metalmeccanica del territorio Per azienda leader del settore metalmeccanico, ricerchiamo un Manutentore Elettrico da inserire nel team di manutenzione con orario di lavoro 3 turni a rotazione settimanale . Responsabilita La risorsa sara responsabile del corretto funzionamento degli impianti produttivi attraverso attivita di: Manutenzione elettrica ordinaria, preventiva e straordinaria delle linee di produzione. Diagnosi e ricerca guasti su impianti elettrici, elettronici e sistemi di automazione industriale. Analisi delle anomalie tramite software di supervisione e diagnostica PLC. Intervento su sensori, inverter, motori, quadri elettrici e sistemi di comando. Ripristino delle funzionalita degli impianti e riavvio delle linee produttive nel rispetto degli standard di sicurezza. Supporto alle attivita di miglioramento continuo e riduzione dei fermi macchina. Compilazione della reportistica tecnica relativa agli interventi effettuati. Skill e Professionalita Diploma ad indirizzo Elettrotecnico oppure Meccatronico o qualifica tecnica equivalente. Esperienza di almeno 3-5 anni nella manutenzione elettrica industriale. Ottima capacita di lettura e interpretazione di schemi elettrici e disegni tecnici. Conoscenza della diagnostica PLC Esperienza nella ricerca guasti su linee automatizzate e impianti industriali. Conoscenza di componentistica elettrica, elettronica e automazione. Familiarita con inverter, encoder, fotocellule, sensori e motori elettrici. Capacita di intervenire in autonomia durante le fermate impianto e le emergenze produttive. Certificazioni preferenziali Costituiranno titolo preferenziale: Abilitazione PES/PAV/PEI per lavori elettrici secondo CEI 11-27. Formazione sulla sicurezza generale e specifica ai sensi del D.Lgs. 81/08. Certificazione per utilizzo di piattaforme di lavoro elevabili (PLE). DPI di terza categoria Informazioni retributive Retribuzione: 35.000 - 40000 CCNL: Metalmeccanico Industria Livello: C2 Previsto sistema premiante e Ticket Restaurant Informazioni Aggiuntive Sede di lavoro: Provincia di Lecco Orario: 3 turni a rotazione settimanale ( 22:00-06:00 / 14:00-22:00/06:00-14:00 ) I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
23/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, BERGAMO - CISALFA SPORT
Se lo sport è la tua passione e la gestione delle merci è il tuo linguaggio, potresti essere la persona giusta per entrare nella nostra squadra. Come Addetto/a al Magazzino, sarai protagonista nella gestione della merce, assicurando ordine, organizzazione e puntualità nelle attività di riassortimento del punto vendita.   Le tue attività - Gestirai le operazioni di carico/scarico della merce ottimizzando gli spazi del magazzino attraverso velocità e precisione nella gestione dello stock; - Supporterai il Team nelle attività di inventario e nella gestione del riassortimento dell'area vendita; - Gestirai gli scambi merce tra i negozi, i resi verso i fornitori e il rapporto con i corrieri, rispettando le norme vigenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro.   Profilo  Potresti far parte della nostra squadra se: - Lavori con entusiasmo ed energia; - Vivi lo sport con passione, impegno e dedizione continua; - Vuoi far parte di una squadra affiatata e ami lavorare in gruppo; - Sei curioso/a, flessibile e hai buone capacità di comunicazione. Troverai un contesto dinamico con: - Flessibilità oraria; - Opportunità di crescita all'interno di una realtà in continua espansione.   Cosa offriamo - RAL Full Time: 23.600 - 25.400 € lordi/anno (per i contratti part-time, la retribuzione sarà proporzionata alle ore contrattualmente previste); - Bonus variabile basato sulle performance del negozio; - Scontistica esclusiva sui brand del Gruppo, utilizzabile sia in store che online.   Se credi nel tuo talento, candidati! Saremo entusiasti di conoscere le tue qualità!
02/10/2026
Italia, Lombardia, Bergamo - Hofmann Services
Hofmann Staffing Solutions, agenzia per il lavoro, è presente in Italia, ed in particolare in Lombardia, dal 2017. Siamo specializzati in particolare in Ricerca e Selezione e Somministrazione di lavoro. Siamo un team ancora piccolo, ma dinamico e flessibile, sappiamo di poter offrire alle aziende ed alle persone competenza e professionalità. Tra i nostri valori fondamentali ci sono trasparenza ed affidabilità. Crediamo nella collaborazione e nel rispetto reciproco e siamo orientati alla costruzione di un obiettivo condiviso.   Per la nostra sede di Bergamo ricerchiamo   ADDETTO/A RICERCA E SELEZIONE   La risorsa è responsabile dell'erogazione dei servizi verso aziende e dipendenti e suo obiettivo principale è la chiusura a successo delle opportunità e delle ricerche assegnate. Nel dettaglio le responsabilità e attività prevedono:   - Gestire il reclutamento continuo, implementando e aggiornando il Data Base candidati - Valorizzare il DB mediante attività di screening, pre-selezione ed orientamento, avendo cura di registrare tutte le notizie rilevanti all'interno del sistema gestionale aziendale - Conoscere e saper utilizzare al meglio gli strumenti di ricerca e selezione, sia per la pubblicazione che per la ricerca attiva - Curare il rapporto con il candidato, garantendo la sua piena soddisfazione e la ricerca delle migliori possibilità occupazionali - Gestire la ricerca e la selezione del personale per clienti e prospect, in particolare per tutte le ricerche assegnate, fornendo supporto a aziende e candidati in tutte le fasi del processo - Gestire la costituzione del rapporto di lavoro dei lavoratori somministrati, gli aspetti contrattuali come proroghe e cessazioni e la gestione amministrativa, in particolare per tutti gli eventi di assenza, avendo cura di rispettare sempre gli aspetti normativi e i temi su sicurezza sui luoghi di lavoro - Saper utilizzare gli strumenti a disposizione, in particolare ATS e CRM, registrando con cura le attività, seguendo procedure e policy aziendali - Collaborare con i colleghi in maniera proattiva e responsabile, nell'ottica del raggiungimento degli obiettivi condivisi - Fornire feedback costanti sull'andamento della attività e delle ricerche assegnate, sapendo individuare priorità e criticità - Collaborare nella gestione dei clienti attivi e fornire supporto, ove necessario, nell'individuazione di nuove opportunità di business   REQUISITI RICHIESTI: - Laurea o cultura equivalente - Esperienza di 6/12 mesi mesi presso Agenzie per il lavoro - Autonomia nella gestione dei processi di selezione - Predisposizione al lavoro per obiettivi - Buon utilizzo degli strumenti informatici   SI OFFRE: inserimento con contratto a tempo determinato finalizzato a un inserimento stabile. Retribuzione da valutare in base all'esperienza delle singole risorse (23-25k). Buoni pasto. Smart working. 
21/10/2026
Italia, Lombardia, Bergamo - Adecco Italia
Adecco Italia Spa e' ricerca uno Store Manager per un'importante gioielleria e sara responsabile della completa gestione del punto vendita; con principale focus sugli obiettivi commerciali e di immagine. Principali responsabilita: Gestione del Punto Vendita: Supervisionare tutte le attivita quotidiane del negozio,Gestione del Personale: Coordinare, motivare e formare il team di vendita. Pianificare i turni, gestire le assenze e monitorare le performance individuali.Assicurare un alto livello di servizio clienti, risolvendo eventuali problemi e garantendo che ogni cliente abbia un'esperienza positiva di acquisto.Gestione delle Vendite: Monitorare le performance di vendita, stabilire obiettivi e pianificare strategie per aumentarle, in linea con le politiche aziendali.Gestione dell'Inventario: Supervisionare la gestione delle scorte, l'ordine e il rifornimento dei prodotti, controllando la rotazione e la gestione dei livelli di magazzino.Analisi e Reporting: Monitorare le vendite e i dati relativi alle prestazioni del negozio, preparando report periodici per la direzione.Implementazione delle Strategie Aziendali: Attuare le politiche aziendali, le promozioni e le campagne pubblicitarie nel negozio, assicurando che siano rispettate le linee guida aziendali.Gestione della Sicurezza: Garantire il rispetto delle normative di sicurezza sul lavoro, monitorando l'ambiente di lavoro e la sicurezza dei dipendenti e dei clientiCompetenze richieste: capacita di gestire e motivare un team Abilita nel relazionarsi con i clienti e con il teamOrientamento al Cliente: Forte attitudine a garantire una customer experience eccellente.Orientamento al risultatoFlessibilita e adattabilitaCapacita di Problem Solving rapido ed efficaceCapacita di pianificare, coordinare e gestire piu attivita contemporaneamenteIntegrita e responsabilitaConoscenze tecniche: Conoscenza delle operazioni di vendita al dettaglio, delle tecniche di gestione delle scorte e delle politiche aziendaliEsperienza nell'analisi dei dati di vendita e nella redazione di report per la direzione.Ottima conoscenza della lingua italiana e ingleseMerchandising e prodottoCassa e procedure amministrative Si offre: Ccnl del commercio II o I livello Ral 31/35 Disponibilita oraria: Totale disponibilita
20/10/2026
Italia, Lombardia, BERGAMO - Relizont
Azienda Cliente con sede in Torino sud, operante nel settore della consulenza ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Tecnico sicurezza cantiere (CSE), da assumere a tempo indeterminato. Luogo di lavoro: Provincia di Bergamo    Il ruolo di tecnico sicurezza cantiere (CSE) prevede: - supporto ai referenti di cantiere; - redazione PSC; - verifica dei POS e dell'idoneità tecnico professionale delle imprese esecutrici; - gestione e archiviazione della documentazione di cantiere; - rilascio dei permessi di lavoro; - verifica dei permessi di lavoro rilasciati dal personale interno nei giorni precedenti il sopralluogo; - attività di supporto alla vigilanza e controllo per il rispetto delle procedure di sicurezza in cantiere; - effettuare sopralluoghi in cantiere per attività di vigilanza sulla sicurezza; - partecipazione a riunioni di cantiere;   Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver conseguito diploma di geometra o laurea in ingegneria triennale civile, edile o laurea in Architettura; - aver maturato esperienza di almeno 2 anni in ambito di sicurezza cantieri; - essere disponibili ad eventuali trasferte settimanali presso i cantieri assegnati - Conoscenza del DLgs 81/2008 e delle relative applicazioni in cantiere; - Il possesso dell'Attestato di Coordinatore per la Sicurezza CSE e CSP (120 ore) sarà considerato un plus - buona conoscenza del pacchetto office   L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato tecnico - ccnl applicato dall'azienda cliente: COMMERCIO - retribuzione: 25 K - 30 K Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI ed un Account della FILIALE di TORINO ti contatterà. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  
17/10/2026
Italia, Lombardia, Bergamo - Adecco Italia
Profilo Per carpenteria metallica con sede a Bergamo, operante nel settore dell'industria metalmeccanica e specializzata nella lavorazione di laminati metallici, si ricerca una figura Esperto/a nella Saldatura. L'azienda realizza componenti destinati a molteplici applicazioni, che spaziano dal design all'arredo fino alla strumentazione industriale, con particolare attenzione alla qualita delle finiture e alla precisione dimensionale. La realta produttiva e' strutturata, con processi organizzati e orientati al rispetto delle normative di sicurezza e qualita. La figura ricercata sara inserita nel reparto produttivo e avra un ruolo operativo centrale, occupandosi delle lavorazioni di saldatura su vari materiali e spessori, collaborando con il resto del team tecnico e garantendo la corretta esecuzione di ogni fase di lavorazione. Responsabilita Eseguire operazioni di saldatura MIG/MAG su laminati metallici, assicurando qualita estetica e strutturale dei manufatti prodotti quotidianamente. Realizzare lavorazioni di saldatura TIG AC/DC su componenti destinati al design, all'arredo e alla strumentazione industriale, seguendo i disegni tecnici assegnati. Effettuare saldature LASER su pezzi di precisione, controllando parametri di processo e deformazioni, in conformita alle specifiche ricevute. Preparare i giunti di saldatura mediante attivita di tracciatura, molatura e puntatura, garantendo corretto allineamento e rispetto delle tolleranze richieste. Collaborare con il reparto carpenteria per la fase di montaggio strutture, verificando dimensioni e geometrie, e intervenendo per eventuali correzioni necessarie. Mantenere in ordine e in efficienza le attrezzature di saldatura e le postazioni di lavoro, applicando le norme di sicurezza e le procedure aziendali. Skill e Professionalita Ottima capacita nell'utilizzo dei processi di saldatura MIG/MAG su diversi spessori di laminati metallici, con particolare attenzione alla qualita del cordone. Competenza avanzata nella saldatura TIG AC/DC, con capacita di lavorare su componenti destinati a design, arredo e strumentazione industriale di precisione. Esperienza nell'uso di impianti di saldatura LASER, con conoscenza dei principali parametri di regolazione e delle tecniche di controllo delle deformazioni termiche. Buona capacita di lettura del disegno tecnico di carpenteria metallica, inclusi schemi di saldatura, simbologie e tolleranze dimensionali richieste. Conoscenza delle principali norme di sicurezza in ambito saldatura e carpenteria, con attenzione all'utilizzo corretto dei dispositivi di protezione individuale. Precisione operativa, manualita sviluppata e capacita di lavorare in autonomia, mantenendo attenzione costante alla qualita del prodotto finito. Capacita di collaborazione con colleghi e responsabili di reparto, favorendo una gestione ordinata delle commesse e delle priorita produttive. Informazioni retributive Si offre assunzione diretta: Retribuzione: 27.000-35.000 Ral € annua CCNL: metalmeccanico industria Livello: D2-C3 Qualifica: operai* specializzat* I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
15/10/2026
Italia, Bergamo - Michael Page
Il/la Capo Reparto Produzione/Assemblaggio - Bergamo (BG) , riportanto al Responsabile di produzione, svolgerà le seguenti attività: - Coordinare le attività del reparto di assemteam di produzione per garantire il rispetto dei programmi produttivi. - Monitorare il rispetto degli standard di qualità e sicurezza sul lavoro. - Gestire il team di risorse (circa 20 pax) per ottimizzare i processi produttivi. - Analizzare i dati di produzione per individuare e proporre miglioramenti. - Collaborare con altri reparti per assicurare la continuità operativa. - Formare e supportare il team per sviluppare le competenze necessarie. - Garantire la manutenzione ordinaria delle attrezzature di produzione. - Gestire eventuali criticità e proporre soluzioni tempestive. Cerchiamo una persona che abbia: - Titolo di studio tecnico. - 4/5 anni di esperienza nella gestione di team in ambito industriale e manifatturiero si reparti di assemblaggio. - Conoscenze tecniche nel settore dell'ingegneria e della produzione e della lean manufacturing. - Capacità di analisi e problem solving. - Attitudine al lavoro in team e spiccate doti organizzative. - Industry: Manufacturing and Production Azienda leader del settore Automotive, con stabilimenti localizzati sia in Italia che all'estero, specializzata nello sviluppo di soluzioni customizzate per clienti internazionali. L'azienda si distingue per l'elevato contenuto tecnico dei propri prodotti, l'approccio orientato alla commessa e la capacità di seguire l'intero ciclo di sviluppo, dalla progettazione alla produzione. Sede: Bergamo (BG) - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione annua lorda compresa tra 40.000 € e 45.000 €. - Premio aziendale. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
15/10/2026
Italia, Lombardia, Bergamo - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Operaio/a Addetto/a Verniciatura Dove Sede di lavoro: Bergamo. Cosa offriamo - Contratto iniziale tramite agenzia, settore Metalmeccanica piccola industria Confimi, codice CNEL c 01a - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 40 ore settimanali, dalle 07:00 alle 12:00 e dalle 13:00 alle 16:00. - Livello retributivo indicativo tra 23000 e 25000 euro annui lordi, commisurato all'esperienza. - Opportunità di crescita professionale in ambito produzione e tecniche di verniciatura industriale. Descrizione del ruolo - Preparare le superfici dei pezzi mediante processi di sabbiatura e sigillatura per eliminare imperfezioni. - Applicare la vernice utilizzando pistole a spruzzo assicurando una stesura uniforme e conforme agli standard qualitativi. - Eseguire controlli visivi e tecnici per verificare la corretta applicazione della vernice e l'assenza di difetti. - Mantenere l'area di lavoro pulita, ordinata e sicura rispettando le normative ambientali e di sicurezza sul lavoro. - Collaborare con il team di produzione per garantire efficienza e coordinamento nelle attività quotidiane. Competenze - Conoscenza delle tecniche di preparazione delle superfici (sabbiatura, sigillatura) e applicazione della vernice a spruzzo. - Capacità nell'utilizzo sicuro ed efficiente delle attrezzature specifiche quali pistole a spruzzo - Attenzione ai dettagli per garantire qualità elevata nel processo di verniciatura. Requisiti - Esperienza nel settore della verniciatura industriale - Conoscenza pratica delle tecniche di preparazione delle superfici e applicazione vernice a spruzzo. - Capacità di utilizzare attrezzature specifiche in modo sicuro ed efficiente. - Comprensione delle norme sulla sicurezza sul lavoro e capacità di mantenere un ambiente ordinato e sicuro. - Disponibilità a lavorare con orario full-time dal lunedì al venerdì secondo turni indicati. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata nel settore metalmeccanico con sede a Bergamo, specializzata in processi produttivi che richiedono elevati standard qualitativi nella finitura superficiale. L'ambiente lavorativo è improntato alla sicurezza, alla professionalità e al rispetto reciproco, promuovendo la crescita continua dei propri collaboratori attraverso formazione tecnica specifica. La cultura aziendale valorizza il contributo individuale all'interno del team, favorendo una collaborazione efficace che punta all'eccellenza operativa quotidiana. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlbo
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