Trova lavoro per responsabile di produzione in Tribano60

02/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Vicenza - LHH
LHH affianca solida realtà operante nel settore elettrotecnico, in fase di evoluzione organizzativa e crescita, nella ricerca di un Responsabile Produzione / Capo Officina per lo stabilimento in provincia di Vicenza. Responsabilità Responsabilità principali - Garantire il corretto svolgimento delle attività produttive presidiando direttamente il reparto - Coordinare e supportare quotidianamente gli operatori, assicurando continuità, qualità e rispetto delle tempistiche - Essere il punto di riferimento operativo in officina per la risoluzione di problematiche tecniche e organizzative - Contribuire alla crescita dell'azienda verso un modello più strutturato, introducendo ordine, metodo e disciplina operativa - Definire, rivedere e migliorare processi, tempi e modalità di lavoro direttamente sul campo - Assicurare il rispetto degli standard qualitativi intervenendo tempestivamente su eventuali anomalie - Collaborare con la pianificazione della produzione per garantire il rispetto delle priorità - Promuovere un ambiente di lavoro collaborativo, responsabilizzando il personale - Supportare la Direzione nell'individuazione di interventi migliorativi su organizzazione e flussi produttivi Mansioni operative - Presenza costante in officina con supervisione diretta delle attività produttive - Affiancamento operativo agli addetti nelle lavorazioni e nelle fasi più critiche - Gestione delle priorità giornaliere in coordinamento con la pianificazione - Intervento immediato su problematiche tecniche, ritardi o inefficienze - Analisi dei tempi di lavorazione e revisione delle modalità operative - Introduzione e progressiva formalizzazione di procedure e istruzioni di lavoro - Controllo della qualità durante il processo produttivo - Organizzazione delle postazioni e dei flussi di lavoro - Formazione operativa e supporto alla crescita del personale - Monitoraggio continuo dell'avanzamento delle attività - Supporto tecnico nella redazione dei preventivi Profilo Competenze tecniche - Esperienza consolidata in ambito produttivo, preferibilmente nel settore elettrotecnico o affini - Capacità concreta di intervenire sui processi e migliorarli direttamente in officina - Conoscenza delle lavorazioni produttive e delle dinamiche di reparto - Capacità di lettura del disegno tecnico (preferenziale) - Esperienza nella definizione e ottimizzazione di tempi di lavorazione e metodi operativi - Capacità di individuare inefficienze e proporre soluzioni pratiche - Conoscenza delle principali logiche di qualità di processo - Utilizzo di strumenti gestionali di base Competenze trasversali - Forte orientamento operativo e presenza costante in reparto - Leadership pratica e riconosciuta dagli operatori - Disponibilità a intervenire direttamente nelle attività (?persona di officina?) - Capacità di introdurre metodo e organizzazione in contesti poco strutturati - Problem solving immediato e concreto - Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità - Comunicazione chiara, diretta e adeguata al contesto operativo - Spirito di responsabilità e approccio proattivo Elementi distintivi del ruolo - Ruolo fortemente operativo e presente in officina - Contesto di piccole dimensioni (circa 30 persone) in fase di crescita - Non è una posizione da ufficio: focus su affiancamento, supporto e miglioramento reale - Obiettivo: portare struttura e metodo mantenendo velocità e flessibilità «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Vicenza - LHH
Per azienda cliente, siamo alla ricerca di un/una Senior Controller che contribuirà allo sviluppo delle attività di controllo di gestione, affiancando il Responsabile Controlling nella produzione delle analisi economico-finanziarie a supporto del business. La persona selezionata lavorerà a stretto contatto con Finance, Operations, Project Management e Business Unit, contribuendo al monitoraggio delle performance economiche delle commesse e delle diverse linee di business. Si tratta di un ruolo operativo ad elevato contenuto analitico, ideale per chi desidera consolidare il proprio percorso nel controllo di gestione all'interno di una realtà dinamica e in forte evoluzione. Responsibilities La figura si occuperà delle seguenti attività: Reporting e pianificazione - predisporre la reportistica gestionale periodica destinata al management; - supportare i processi di budgeting, forecasting e pianificazione economico-finanziaria delle Business Unit e delle commesse; - analizzare gli scostamenti rispetto a budget e forecast, individuandone le cause e proponendo eventuali azioni correttive. Controllo economico - monitorare la redditività delle Business Unit, delle commesse e dei principali contratti pluriennali; - analizzare costi operativi, investimenti (CAPEX) e principali KPI economici, patrimoniali e finanziari; - predisporre analisi di marginalità e business case relativi a nuovi investimenti e iniziative. - monitorare l'andamento economico delle commesse, analizzandone costi, ricavi, marginalità e avanzamento economico; - analizzare l'avanzamento economico dei progetti, verificandone la coerenza rispetto a budget, forecast e obiettivi di marginalità - predisporre analisi economiche e di marginalità a supporto delle Business Unit e del management; - collaborare con i Project Manager nel monitoraggio delle performance economiche dei progetti, supportando l'individuazione di eventuali azioni correttive; Processi e miglioramento - collaborare con il team Accounting durante le chiusure mensili assicurando la coerenza dei dati gestionali; - contribuire allo sviluppo dell'automazione della reportistica e all'evoluzione degli strumenti di controllo. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o discipline affini; - esperienza di almeno 5 anni nel Controllo di Gestione, preferibilmente maturata in aziende strutturate operanti per commessa (impiantistica, construction, energy, utilities, infrastrutture o settori affini); - consolidata esperienza nella predisposizione di budget, forecast, reporting direzionale e analisi degli scostamenti; - esperienza nel controllo economico di commesse e nell'analisi della marginalità di progetti costituisce titolo preferenziale; - capacità di interpretare i dati economici trasformandoli in informazioni utili al business; - buona conoscenza della contabilità generale e del bilancio; - ottima padronanza di Microsoft Excel; - familiarità con sistemi ERP aziendali (la conoscenza di Microsoft Dynamics 365 Business Central costituisce un plus); - conoscenza di strumenti di Business Intelligence e Performance Management (Power BI, CCH Tagetik, Board o soluzioni analoghe costituiscono titolo preferenziale); - spiccate capacità analitiche, precisione e orientamento al problem solving; - capacità di collaborare con interlocutori appartenenti a diverse funzioni aziendali (Finance, Operations, Project Management e Business Unit); - autonomia operativa, orientamento al risultato e attitudine al miglioramento continuo dei processi; - disponibilità a trasferte - buona conoscenza della lingua inglese. #LI-DS1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
17/09/2026
Italia, Veneto, PADOVA - Link HR
#Estrusione #TermoplasticheRigide #Coordinamento #Stampi #Attrezzaggio #MateriePlastiche #Collaborazione #TeamWorking   Link HR Professional Solutions ricerca per storica azienda manifatturiera operante nel settore delle materie plastiche, un profilo professionale da inserire all'interno della Produzione per potenziamento    RESPONSABILE REPARTO ESTRUSIONE   Responsabilità: - Coordinamento funzionale del reparto, supervisionando gli operatori nelle attività quotidiane e contribuendo al buon funzionamento delle linee produttive; - Avviamento e conduzione delle linee di estrusione dedicate ai profili plastici rigidi; - Esecuzione delle attività di attrezzaggio delle linee produttive, inclusi cambio produzione e set-up macchina; - Montaggio, smontaggio, pulizia e corretta installazione di filiere (stampi) e delle relative attrezzature di estrusione; - Impostazione e regolazione dei parametri di processo per garantire la conformità del prodotto agli standard qualitativi richiesti; - Verifica della conformità alle tolleranze previste dal disegno tecnico; - Avvio della produzione e monitoraggio del corretto funzionamento della linea durante il ciclo produttivo; - Individuazione e correzione di eventuali anomalie di processo, intervenendo sulle regolazioni della linea; - Esecuzione delle operazioni di confezionamento e inscatolamento del prodotto finito, nel rispetto delle procedure aziendali; - Mantenimento dell'ordine e della pulizia della postazione di lavoro, delle attrezzature e delle filiere.   Requisiti: - Esperienza pregressa di 5 – 10 anni nel ruolo, maturata presso realtà operanti nel settore dell'estrusione di materie plastiche; - È fortemente preferibile una conoscenza consolidata dei processi di estrusione di profili plastici rigidi, con esperienza nella conduzione e regolazione delle linee produttive; - Saranno considerate positivamente non solo figure di responsabilità ma anche figure operative senior, con l'attitudine e la motivazione a ricoprire un ruolo di coordinamento – a 5 anni dalla collaborazione, qualora la risorsa dimostrasse le competenze e il potenziale richiesti, potrà essere valutato un percorso di crescita verso il ruolo di Responsabile di Produzione;   Completano il profilo: proattività, autonomia operativa, capacità di problem solving, attitudine alla collaborazione, orientamento al lavoro di squadra e capacità di leadership   Sede di lavoro: Padova Retribuzione: 50.000 € Benefit: welfare + premio CCNL Applicato: Gomma Plastica   Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
17/09/2026
Italia, Veneto, Conselve - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Monselice (PD) ricerca per importante azienda cliente del settore Chimico, un profilo professionale da inserire in produzione per potenziamento dell'organico come:        ADDETTO/A AL CONFEZIONAMENTO E FINE LINEA L. 68/99        Job Description:    La figura professionale ricercata di addetto/a alla produzione e al confezionamento dovrà svolgere sotto la supervisione del suo responsabile le seguenti attività:   - Attività di confezionamento e lavoro in linea - Carico e scarico della macchina - Controllo visivo della qualità della merce      Skills & Experience:    I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono:   - Appartenenza alle Categorie Protette L. 68/99 - Esperienza di almeno un paio d'anni in linea di produzione, su impianti semi automatici in attività di produzione/confezionamento - Disponibilità part time e/o su 2 turni       Completano il profilo:   - Essere automuniti/e - Buona manualità e velocità     Tipo di assunzione: assunzione diretta a tempo determinato/indeterminato c/o Azienda Cliente   Retribuzione: RAL €24K, Livello E4 CCNL Chimica Industria   Disponibilità lavorativa: Full time su tre turni, da lunedì a venerdì   Luogo di lavoro: Conselve (PD)     Per partecipare alla selezione candidarsi all'annuncio     La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria chimica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Licenza Elementare/Media Patente: B Mezzo di trasporto: Auto operaio chimico, operaio confezionamento, categorie protette
09/09/2026
Italia, Veneto, VILLAFRANCA PADOVANA - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per un'importante e strutturata realtà operante nel settore Gomma Plastica Industria, con sede a Villafranca Padovana (PD), un/una:   CAPO REPARTO - TRANCIATURA ACCIAIO   La risorsa, riportando direttamente al Responsabile di Produzione, sarà responsabile della gestione e del coordinamento del reparto tranciatura, composto da circa 10 operatori. Il ruolo prevede una forte componente gestionale e organizzativa, affiancata da un'attività operativa in reparto. La persona selezionata garantirà il corretto svolgimento delle lavorazioni pianificate dall'Ufficio Programmazione della Produzione, supervisionando le attività del team e intervenendo direttamente sui macchinari quando necessario.   Principali responsabilità - Coordinare e gestire le attività quotidiane del reparto tranciatura, organizzando il lavoro di un team di circa 10 persone. - Garantire la corretta esecuzione del piano di produzione definito dall'Ufficio Programmazione della Produzione, assicurando il rispetto delle priorità e delle tempistiche. - Effettuare l'avvio e il controllo dei macchinari in caso di necessità. - Rappresentare un punto di riferimento per gli operatori, favorendo una comunicazione efficace tra reparto e produzione e contribuendo al miglioramento continuo dei processi. Requisiti richiesti - Esperienza maturata in contesti produttivi del settore metalmeccanico, gomma-plastica o affini - Esperienza nel coordinamento di personale in produzione. - Competenze nella manutenzione e nella gestione degli stampi. - Capacità di organizzare il lavoro, gestire le priorità e coordinare le risorse del reparto. - Leadership, autorevolezza, spirito pratico e ottime capacità relazionali. Cosa offriamo - Inserimento diretto a tempo indeterminato. - Ruolo strategico all'interno di una realtà produttiva strutturata. - Ambiente di lavoro dinamico, orientato alla collaborazione e alla crescita professionale.   Sede di lavoro: Villafranca Padovana (PD) Orario di lavoro: Full time, 40 ore settimanali, in presenza.   Tipologia contrattuale - Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato. - CCNL Gomma Plastica Industria. - RAL indicativa: 35.000 - 40.000 €, con possibilità di valutazione in base all'esperienza.   SGB Humangest offre ai lavoratori e alle lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata alla valorizzazione della diversità e dell'inclusione nei luoghi di lavoro. Tutte le società del Gruppo contrastano qualsiasi forma di discriminazione in ogni fase del rapporto di lavoro, nel rispetto della normativa vigente. #nordest
26/09/2026
Italia, Veneto, CODEVIGO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. Agenzia per il Lavoro, Filiale di Piove di Sacco, ricerca per azienda cliente operante nel settore alimentare, una figura professionale da inserire all'interno del Reparto produttivo per potenziamento dell'organico:   ADDETTO/A AL CONFEZIONAMENTO ALIMENTARE   Descrizione del lavoro: La risorsa selezionata, inserita all'interno del Reparto produttivo ed in collaborazione con il team di lavoro, risponderà direttamente al Responsabile di Produzione e si occuperà delle attività di confezionamento, imballaggio e controllo qualità dei prodotti alimentari nel rispetto delle procedure aziendali e delle normative igienico-sanitarie vigenti.   Nello specifico, si occuperà di: - Confezionamento manuale e/o automatizzato di prodotti alimentari - Controllo visivo della qualità del prodotto e della conformità delle confezioni - Etichettatura e preparazione dei prodotti per la spedizione - Imballaggio e sistemazione della merce - Rifornimento delle linee produttive con materie prime e materiali di confezionamento   Requisiti richiesti - Preferibile esperienza, anche breve, in produzione o nel confezionamento alimentare - Buona manualità ed attenzione ai dettagli   Offerta e condizioni aziendali - Tipologia contrattuale: Assunzione iniziale a tempo determinato con concrete possibilità di proroga ed assunzione presso l'azienda cliente - Retribuzione: CCNL Alimentari Industria - Livello 6 - Orario di lavoro: Full time su tre turni (3 turni) - Sede di lavoro: Codevigo (PD)   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industriale alimentare Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Operaio Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
25/09/2026
Italia, Veneto, Rubano - Eurointerim
Eurointerim SpA, filiale di Rubano, ricerca per potenziamento dell'organico di una dinamica realtà aziendale, operante nel settore metalmeccanico, specializzata nella realizzazione di componenti per il settore dell'arredamento outdoor, la figura di:     OPERAIO/A DI PRODUZIONE JUNIOR | STAGE     La Risorsa, in affiancamento al Responsabile di Produzione, sarà formata nell'assemblaggio manuale e nel montaggio, attività di confezionamento e imballaggio. Si valutano positivamente profili senza alcuna esperienza ma motivati ad inserirsi in produzione ad apprendere un lavoro.    I requisiti indispensabili per lo svolgimento del ruolo sono: - Disponibilità immediata - Disponibilità a valutare un iniziale inserimento in Stage   Completano il profilo: buona manualità, serietà e proattività. Tipo di assunzione: Stage a Scopo Assunzione Orario di lavoro: Dalle 08.00 alle 12.30 e dalle 13.30 alle 17.00 Giorni di Lavoro: Dal Lunedì al Venerdì Indennità: 900,00 € Luogo di lavoro: Rubano (PD)  La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 800 - EUR 1200 Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Stage Inquadramento: Primo impiego
25/09/2026
Italia, Formignana Ferrara Emilia Roma - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Ferrara, ricerca per azienda cliente operante nel settore chimico un/a Addetto/a alla produzione/carrellista. RESPONSABILITA' La risorsa andrà a inserirsi all'interno del contesto produttivo dove si occuperà di: - confezionamento dei prodotti finiti; - scarico fisico delle materie prime e relativo stoccaggio in magazzino; - stoccaggio dei prodotti finiti a magazzino e relativo carico su camion e/o container per la spedizione; - manutenzione ordinaria delle attrezzature di produzione; - svolgimento delle varie attività produttive a seconda delle direttive impartite dal responsabile della produzione. REQUISITI - preferibile esperienza pregressa maturata nella mansione; - possesso dell'attestato per la conduzione di carrelli elevatori; - conoscenza dei principali strumenti di lavoro, come trapani e chiavi; - affidabilità, serietà, disponibilità, forte impegno e capacità di lavorare in team. ALTRE INFORMAZIONI Orario di lavoro: full time, da lunedì a venerdì, su due turni con rotazione settimanale: dalle 06:00 alle 14:00 o dalle 14:00 alle 22:00 Si offre contratto a tempo determinato in somministrazione finalizzato all'assunzione. CCNL Chimica Farmaceutica Industria Retribuzione: €24.765 LUOGO DI LAVORO Formignana (FE) Ai sensi della legge 903/77 la ricerca si intende rivolta ad ambo i sessi. Verranno considerate solo le candidature in linea con i requisiti richiesti. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08.
22/09/2026
Italia, Veneto, ALTAVILLA VICENTINA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ALTAVILLA VICENTINA (VI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloAgripiù agenzia per il lavoro cerca per azienda cliente del settore alimentare una figura di Capoturno nel reparto confezionamento.  Mansioni: -gestione operativa e produttiva del reparto e delle linee di confezionamento -supporto nella pianificazione della produzione a breve termine -monitoraggio delle performance di produzione (efficienza, scarti, fermi linea) -attività di controllo qualità del prodotto -guida e coordinamento del team -collaborazione con il responsabile di produzione nel coordinamento delle risorse e nella pianificazione operativa -stesura e compilazione report Luogo di lavoro: Altavilla Vicentina (VI) Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, su due turni Inserimento diretto in azienda RAL indicativa tra i 32K e i 42K.Requisiti -esperienza pregressa nella mansione e nel ruolo, preferibilmente in realtà alimentari -capacità di leadership operativa e gestione di team  -competenze comunicative e organizzative -buon utilizzo del PC e di SAP
16/09/2026
Italia, Veneto, SAN BONIFACIO - Humangest S.p.A.
Humangest, filiale di Vicenza, ricerca per importante azienda cliente situata a Montecchia di Crosara (VR)   1 ADDETTA/ADDETTO ALLA PRODUZIONE   La persona selezionata si dovrà occupare delle operazioni di carico e scarico, accoppiatura dei tessut, gestione del macchinario in aiuto al responsabile della produzione, Non è richiesta esperienza pregressa nella mansione, ma buona volontà a voler imparare e mettersi in gioco.   Requisiti: - Conoscenza della lingua italiana - Patente B Inserimento con contratto determinato a scopo assuntivo. Orario di lavoro in giornata   RAL 20.000€ - 22.000€   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. ogni società del gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.   #nordest
30/09/2026
Italia, Veneto, Badia Polesine - Lavoro Mio - Agenzia per il lavoro - S.p.A.
Lavoro Mio SpA - filaile di CENTO- ricerca per azienda cliente nel settore alimentare ADDETTO/A ALLE MACCHINE PER LA PRODUZIONE E IL CONFEZIONAMENTO DEGLI ALIMENTI. L'addetto/a alla produzione alimentare si occuperà di: - prelievo materie prime - lavorazione degli alimenti - conduzione e controllo macchinari industriali per la lavorazione del prodotto - etichettatura - controllo qualità La mansione prevede lo stazionamento in piedi per l'intera durata della giornata lavorativa e potrà svolgersi anche in locale a temperatura controllata tra i 6°C e i 10°C , con relativi dispositivi di sicurezza. ZONA DI LAVORO: Badia Polesine (RO)  ORARIO DI LAVORO: 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì orario giornaliero o turni giornalieri in base alle esigenze organizzative aziendali. #LMCENTO alimenti, industria alimentare, produzione, macchine utensili taglio, taglio alimenti, integratori
30/09/2026
Italia, Veneto, BAGNOLI DI SOPRA - Etjca S.p.a.
Etjca spa, ricerca, per azienda metalmeccanica leader nel suo settore, OPERAI/E per il reparto produttivo;   Mansioni - conduzione degli impianti; - controllo delle lavorazioni e del ciclo produttivo;  - verifica della qualità del prodotto.   Requisiti - ottima conoscenza della lingua italiana; - diploma ad indirizzo tecnico (meccanico, elettrico, elettronico); - buona manualità; - attenzione alla sicurezza; - esperienza pregressa in contesti produttivi come conduttori di impianti; - disponibilità a lavorare su tre turni a ciclo continuo (4 giorni di lavoro e 2 riposo).   Dettagli contrattuali - Contratto a tempo determinato in somministrazione con scopo di assunzione a tempo indeterminato; - RAL compresa tra i 23.000 € e i 26.000 €. (A seconda dell'effettiva organizzazione del lavoro questa RAL potrà essere integrata da indennità di ciclo continuo e maggiorazioni per lavoro notturno/festivo, definite in base alla pianificazione specifica dei turni del lavoratore); - Concrete opportunità di crescita professionale;  - Sede di lavoro: Conselve (PD)   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
29/09/2026
Italia, Veneto, TRIBANO - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore termotecnico ricerca un ingegnere di industrializzazione prodotto e processo. La risorsa opererà all'interno del Dipartimento Product & Process Industrialization con l'obiettivo di garantire la producibilità, la qualità e l'efficienza dei prodotti, fungendo da fondamentale anello di congiunzione tra l'Ufficio Tecnico, la Produzione e la Qualità. Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: - Industrializzazione di nuovi prodotti verificandone producibilità, tempi e sostenibilità produttiva; - Definizione, validazione e aggiornamento dei cicli di lavorazione, tempi standard e distinte base; - Analisi degli scostamenti tra tempi teorici e tempi a consuntivo; - Conduzione di analisi Make or Buy e ottimizzazione dei flussi produttivi in ottica di riduzione sprechi; - Collaborazione attiva con l'Ufficio Tecnico e la Pianificazione della Produzione. Requisiti richiesti Sono richiesti: - Laurea in Ingegneria Meccanica / Gestionale o Diploma di Perito Meccanico / Tecnico; - Esperienza di almeno 3 anni in ruoli di Industrializzazione, Tempi e Metodi o Process Improvement in aziende metalmeccaniche; - Ottima conoscenza dei processi di carpenteria, lavorazioni meccaniche e assemblaggio elettromeccanico; - Padronanza nella lettura del disegno tecnico e utilizzo dei principali software CAD 2D/3D (es. Solid Edge); - Gradita la conoscenza del settore HVAC / gruppi frigoriferi / chiller e delle logiche MRP. - Gradita conoscenza dell'inglese Cosa offriamo - Inserimento diretto in azienda strutturata e in forte espansione; - Contesto di lavoro innovativo e stimolante; - Retribuzione annua lorda prevista: da € 35.000 a € 40.000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. Sede di lavoro Tribano (PD) Orario di lavoro: full-time  8.00-17.00 La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.     La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679   "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno". #nordest
29/09/2026
Italia, Veneto, TRIBANO - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore termotecnico ricerca un preventivista tecnico senior   Responsabilità principali   La risorsa si occuperà di: - Analisi delle richieste cliente, specifiche tecniche, capitolati e documentazione di commessa. - Analisi di disegni e schemi tecnici e definizione di componenti e materiali necessari alla realizzazione dell'impianto. - Elaborazione delle distinte base (BOM) e dei preventivi tecnico-economici. - Analisi e calcolo dei costi di componenti, materiali, assemblaggio, cablaggio, lavorazione e collaudo. - Richiesta e confronto delle quotazioni di fornitori e subfornitori e gestione dei rapporti con i principali interlocutori tecnici. - Valutazione di componentistica termotecnica, frigorifera, idraulica ed elettrica. - Verifica della fattibilità tecnica ed economica delle commesse e supporto all'ufficio commerciale nella preparazione delle offerte. - Collaborazione con progettazione, acquisti e produzione per l'individuazione delle soluzioni più adeguate. - Aggiornamento dei costi dei componenti, dei listini e dei costi standard.   Requisiti richiesti Sono richiesti: - Almeno 5 anni di esperienza come preventivista tecnico, cost estimator o tecnico commerciale in aziende produttive. - Preferibile esperienza in realtà operanti nei settori termotecnico, refrigerazione, HVAC/R, chiller o sistemi di raffreddamento industriale. - Buona capacità di lettura di disegni tecnici e schemi frigoriferi, idraulici ed elettrici. - Conoscenza della componentistica e dei principali processi produttivi e di assemblaggio di sistemi termotecnici e frigoriferi. - Esperienza nella gestione delle distinte base e nell'elaborazione dei costi di prodotto, considerando materiali, componenti, lavorazioni, assemblaggio e collaudo. - Esperienza nella gestione delle richieste di offerta, valutazione delle quotazioni e rapporti con fornitori. - Buona conoscenza del mercato e dei principali produttori e distributori di componentistica. - Precisione nella gestione di dati e costi, autonomia e capacità di gestire più commesse contemporaneamente.   Cosa offriamo   - Inserimento diretto in azienda strutturata e in forte espansione; - Contesto di lavoro innovativo e stimolante; - Retribuzione annua lorda prevista: da € 30.000 a € 45.000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo.   La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.   Sede di lavoro Tribano (PD) Orario di lavoro: full-time 8.00-17.00 La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.   Iter di selezione   Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale   Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.     La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679   "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno". #nordest
01/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Conselve - Adecco Italia
Profilo Per strutturata realta metalmeccanica del territorio, riconosciuta per l'elevata qualita dei processi produttivi e per l'orientamento al miglioramento continuo, ricerchiamo un/una Ingegnere Qualita da inserire all'interno dell'area Qualita. Responsabilita La risorsa contribuira alla gestione qualitativa di un impianto di verniciatura, occupandosi del monitoraggio degli standard qualitativi dei prodotti verniciati e supportando l'organizzazione nella definizione e nello sviluppo delle politiche di qualita aziendali. La risorsa, riportando alla Direzione, avra il compito di garantire il mantenimento e lo sviluppo degli standard qualitativi aziendali, supportando le attivita di controllo, miglioramento dei processi e gestione delle problematiche qualitative relative a prodotti, fornitori e clienti. Operera quindi in stretta collaborazione con Produzione, Ufficio Tecnico, Acquisti e Commerciale, contribuendo alla diffusione della cultura della qualita all'interno dell'organizzazione. Il ruolo prevede una presenza significativa all'interno dello stabilimento produttivo, con responsabilita sia operative sia di coordinamento dei processi legati alla qualita di prodotto. Principali responsabilita: Gestione del sistema qualita di prodotto: contribuire all'implementazione e allo sviluppo della politica della qualita, in coerenza con gli obiettivi strategici e gli impegni aziendali monitorare il rispetto di procedure, istruzioni operative e piani di controllo previsti per i processi produttivi promuovere e diffondere la cultura della qualita all'interno dell'organizzazione, collaborando con i diversi reparti aziendali. Gestione delle non conformita e miglioramento continuo: gestire le non conformita interne ed esterne, analizzandone le cause e definendo le opportune azioni correttive pianificare e monitorare l'efficacia dei piani di azione adottati, verificando il raggiungimento degli standard qualitativi richiesti identificare criticita legate alla qualita di prodotto e proporre interventi di miglioramento dei processi. Controllo qualita di processo e prodotto: effettuare test di qualita sui componenti verniciati, verificando la conformita ai requisiti tecnici e agli standard aziendali. eseguire le analisi chimiche necessarie alla corretta conduzione dell'impianto di verniciatura a polveri collaborare con il reparto produttivo per garantire la stabilita e l'efficienza dei parametri di processo Skill e Professionalita Requisiti preferenziali: laurea in Ingegneria Meccanica, Chimica o dei Materiali esperienza pregressa anche breve, in ruoli di controllo qualita di prodotto o processo in contesti produttivi industriali, preferibilmente affini al settore metalmeccanico o chimico familiarita con procedure, istruzioni operative e sistemi di controllo qualita applicati alla produzione capacita di analisi, problem solving e attitudine al miglioramento continuo buone capacita relazionali e di interfaccia con le diverse funzioni aziendali Benefit Inserimento in un'azienda solida e leader nel proprio settore, con importanti investimenti tecnologici. coinvolgimento diretto nella gestione qualitativa di un nuovo impianto di verniciatura. ruolo con responsabilita operative e gestionali, a stretto contatto con la Direzione. ambiente di lavoro dinamico, orientato al miglioramento continuo e all'innovazione dei processi produttivi. offerta retributiva commisurata all'esperienza pregressa maturata (range retributivo 30.000 - 35.000 annuali), CCNL Metalmeccanico Industria. Mensa aziendale, premi di risultato, formazione. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).