Trova lavoro per responsabile di produzione in Poviglio63

25/10/2026
Italia, Emilia-Romagna, Parma - Adecco Italia
Profilo Questa e' un'ottima opportunita per entrare in contatto con storica realta produttiva di Parma operante nel settore della stampa serigrafica su vetro che sta selezionando un meccanico da far crescere nel ruolo di serigrafo , figura di fondamentale importanza nel loro processo produttivo Responsabilita La persona, lavorando su due turni (giornalieri) si occupera di : Processo di preparazione delle macchine per la produzione Cambio formato, sostituzione dei telai di stampa e montaggio e pre montaggio di gruppi meccanici Gestione della produzione del personale in turno e del processo di stampa Skill e Professionalita Esperienza in ambiente produttivo e/o nel montaggio e manutenzione meccanica Diploma di estrazione tecnica in area meccanica/chimica etc Disponibilita al lavoro su turni giornalieri settimanali Informazioni retributive Retribuzione: 33.000 - 42.000 CCNL: Vetro e Industria Categoria Professionale: Operai Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
04/11/2026
Nuovo!
Italia, Albinea - LHH
Azienda cliente internazionale, leader nel settore della componentistica per fluid handling, ricerca un OPERATIONS LEADER ? Produzione & Supply Chain per il nuovo sito produttivo/logistico e commerciale europeo con sede in provincia di Reggio Emilia . La figura sarà responsabile diretto della gestione integrata delle attività di produzione, approvvigionamento e logistica, garantendo continuità operativa, efficienza dei processi e conformità agli standard di qualità, sicurezza e performance. Il ruolo prevede un forte coinvolgimento nella definizione dei processi, nel coordinamento delle risorse operative (circa 5 risorse) e nello sviluppo di KPI produttivi e logistici. Responsabilità Pianificazione e programmazione delle attività di produzione e supply chain. - Supervisione dei flussi di assemblaggio e dei piani di lavoro. - Coordinamento della logistica interna, magazzino e approvvigionamenti. - Definizione e implementazione delle procedure operative standard. - Monitoraggio dei KPI di produzione, supply chain e livello di servizio. - Coordinamento con fornitori esterni di manutenzione. - Gestione reportistica operativa e analisi dati. - Supporto allo sviluppo e alla formazione del personale operativo Profilo - Cerchiamo una persona con almeno cinque anni di esperienza maturata in ambito produzione e/o supply chain, che abbia già avuto modo di confrontarsi con la gestione dei flussi operativi di uno stabilimento industriale. - È richiesta un'ottima conoscenza della lingua inglese, elemento imprescindibile data la matrice internazionale dell'azienda - Costituirà titolo preferenziale una laurea in Ingegneria, Economia o in discipline tecniche affini. - Il candidato ideale ha familiarità con i principi del Lean Manufacturing e con i processi MRP/ERP, oltre a una solida esperienza nella gestione del magazzino. - Completano il profilo buone capacità organizzative e comunicative, unite a un forte orientamento alla qualità, doti necessarie per muoversi con autonomia in un contesto nuovo e in fase di strutturazione. Cosa offriamo - Ruolo chiave in un progetto nuovo, strutturato e con forte visibilità internazionale. - Possibilità di contribuire alla definizione dei processi operativi di un nuovo sito. - Percorso di crescita verso responsabilità sempre più ampie (CAPEX, OPEX, KPI). - Ambiente di lavoro snello, dinamico e in espansione. - RAL: 50.000/55.000€+benefit #LI-VF1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
04/11/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Albania - LHH
Per conto di una realtà industriale consolidata e in forte evoluzione, leader nel proprio mercato di riferimento, siamo alla ricerca di un/una Industrial Country Manager a cui affidare la guida strategica e operativa di uno stabilimento produttivo. La figura ricercata avrà la responsabilità complessiva dei risultati economici, industriali e organizzativi del sito, contribuendo attivamente al percorso di crescita e trasformazione dell'azienda. Riportando direttamente al Top Management di Gruppo, sarà chiamata a garantire il raggiungimento degli obiettivi di performance, promuovendo una cultura orientata all'eccellenza operativa, all'innovazione e al miglioramento continuo. Responsibilities - Definire e implementare il piano strategico dello stabilimento in coerenza con gli obiettivi di Gruppo. - Garantire il raggiungimento dei target economici e finanziari attraverso una gestione efficace del conto economico, dei costi operativi e degli investimenti. - Assicurare la massimizzazione delle performance produttive, monitorando costantemente KPI industriali, produttività, efficienza e qualità. - Coordinare le funzioni Operations, Produzione, Supply Chain, Logistica, Qualità, Acquisti e Manutenzione, favorendo una gestione integrata dei processi. - Guidare programmi di miglioramento continuo e iniziative Lean Manufacturing finalizzate alla riduzione degli sprechi e all'aumento della competitività. - Promuovere i più elevati standard in materia di salute, sicurezza e sostenibilità operativa. - Pianificare e governare gli investimenti industriali (CAPEX), garantendo il miglior ritorno economico e strategico. - Sviluppare una cultura manageriale orientata alla responsabilizzazione, alla collaborazione e al raggiungimento dei risultati. - Supportare il percorso di innovazione tecnologica e digitalizzazione del sito produttivo. Your Profile - Laurea in Ingegneria (Gestionale, Meccanica o affini) o in Economia, supportata da una solida cultura industriale. - Esperienza di almeno 10 anni in ruoli di crescente responsabilità all'interno di realtà manifatturiere strutturate preferibilmente del settore beverage. - Conoscenza approfondita delle logiche di Lean Manufacturing, Supply Chain Management e Controllo di Gestione Industriale. - Ottima conoscenza della lingua inglese. - Approccio analitico e decisionale basato sui dati. - Eccellenti capacità di leadership, problem solving e gestione del cambiamento. Spiccate doti relazionali e di stakeholder management. Cosa si offre - Inserimento con qualifica dirigenziale. - Pacchetto retributivo competitivo composto da una RAL tra €100.000 - €120.000 e sistema incentivante collegato al raggiungimento degli obiettivi. - Auto aziendale ad uso promiscuo. - Alloggio dedicato. - Copertura sanitaria premium estesa al nucleo familiare. - Supporto alla mobilità con 2 voli al mese verso la città di residenza. Sede di lavoro: Albania Centrale #LI-LZ1 ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
04/11/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, MODENA - Relizont
Azienda Cliente con sede in Modena, con più di 150 dipendenti, operante da oltre 60 anni nel settore elettromeccanico, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Responsabile di stabilimento, da assumere direttamente a tempo indeterminato.   Sede di lavoro: Modena   Il ruolo di Responsabile di stabilimento prevede l'organizzazione dell'intero ciclo di produzione, tramite la gestione di un centinaio di risorse, coordinando e garantendo gli standard di qualità e sicurezza   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - possesso di Laurea in Ingegneria Meccanica; - esperienza di almeno 10 anni, maturata nella mansione - forti doti di leadership - essere disponibili a svolgere orario di lavoro a tempo pieno: dalle ore 8:00 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 17:30, dal lunedì al venerdì   L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato; - Ccnl Metalmeccanica industria - retribuzione pari ad euro 60.000 al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite   #allavoroperilvostrodomani   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE.   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75
04/11/2026
Nuovo!
Italia, Reggio Emilia - LHH
On behalf of a multinational industrial group operating in metal packaging for the food sector, we are looking for a Quality Manager who, reporting to the Plant Manager, will ensure the quality of products and processes, guaranteeing compliance with company standards, regulatory requirements and certifications, through effective control of production processes, management of non-conformities and promotion of continuous improvement. Responsibilities Your Profile Requirements and Skills - Degree in Chemistry, Materials Science, Food Technology, Engineering or a related field. - At least 10 years of experience in Quality within manufacturing environments, ideally in packaging or food, including experience leading quality teams at plant level. - Solid knowledge of quality management systems (ISO, GMP) and proven experience in managing a certification scheme; specific knowledge of the BRC standard is a plus but not essential. - Command of quality tools and methodologies (SPC, HARA, root cause analysis), data analysis and KPI management. - Fluent English, written and spoken. - Exposure to multi-site or international organisations is a plus. - Strong interpersonal skills, proactivity, a problem-solving mindset and the ability to speak in public and deliver training sessions complete the profile. Contract Information National Collective Agreement: Metalmeccanico Industria Level: Quadro Benefit Salary range: €65.000?75.000 gross per year Variable compensation: 15% della Ral Work Location Three plants located in the provinces of Parma and Reggio Emilia. #LI-IC1 Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.
04/11/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Modena - LHH
Il nostro cliente, dinamica e solida realtà del settore metalmeccanico inserita in filiere internazionali di primario standing, ci ha incaricati di ricercare un/una Industrial Controller che, a riporto del Finance Manager, sappia coniugare il rigore dell'analisi economica con la conoscenza dei processi produttivi. Il ruolo è rivolto a chi ama muoversi tra i dati e tra le persone e desidera contribuire in prima persona all'evoluzione del controllo di gestione aziendale. Responsabilità - Gestire e sviluppare il sistema informativo dedicato al controllo di gestione, integrando le principali fonti dati (ERP, MES, rilevazione presenze) e assicurandone il costante allineamento con le esigenze del management e con gli sviluppi produttivi. - Affiancare i responsabili delle diverse funzioni, in particolare delle varie produzioni, per verificare in modo continuativo che i dati di input siano la corretta rappresentazione dell'attività effettivamente svolta e gli sforzi produttivi profusi. - Contribuire alla costificazione ex-ante delle distinte base, degli ordini di lavoro e, più in generale, delle diverse produzioni e delle eventuali commesse specifiche. - Interfacciarsi con la logistica e con i singoli referenti di produzione per garantire una corretta valorizzazione del magazzino, tenendo conto sia delle movimentazioni (carichi e scarichi) sia della valorizzazione monetaria delle scorte secondo le principali metodologie. - Collaborare proattivamente con la funzione ICT per verificare l'accuratezza dei dati a gestionale, curandone l'analisi verticale e svolgendo un adeguato challenge sui fattori di input; contribuire inoltre all'analisi funzionale degli applicativi e dei database, proponendo migliorie e sviluppi. - Coadiuvare il Finance Manager nella formulazione bottom-up del budget aziendale: raccolta dei dati, elaborazione delle previsioni, definizione delle assumptions e redazione del documento finale. - Condurre, insieme al Finance Manager, le periodiche analytical review, di sintesi e di dettaglio, e l'aggiornamento di forecast e previsioni, indagando gli scostamenti e motivando le revisioni. - Contribuire alla predisposizione della reportistica periodica sui risultati conseguiti dall'organizzazione ai diversi livelli di responsabilità, confrontando le previsioni di budget con i dati consuntivati nel periodo di riferimento. - Adottare costantemente un approccio orientato all'osservazione diretta dei fenomeni e alla raccolta dei dati on-site, senza limitarsi alla mera aggregazione a tavolino di informazioni date per acquisite, individuando i reali elementi di valore aggiunto e traducendoli in driver e KPI. Profilo Requisiti e Competenze: - Laurea in Ingegneria Gestionale o in Economia Aziendale. - Esperienza di 2?4 anni in aziende manifatturiere; costituisce titolo preferenziale la provenienza dal settore meccanico. - Solida conoscenza del controllo di gestione industriale. - Dimestichezza con le fasi di produzione di un'azienda manifatturiera e conoscenza delle dinamiche dei cicli di lavorazione. - Conoscenza della lingua inglese. - Ottima conoscenza di Excel e Pacchetto Office, AHE, Access, Netpro e Power BI; buona conoscenza di SQL. - Elevato grado di autonomia, orientamento agli obiettivi e capacità di rispettare gli impegni presi nei modi e nei tempi richiesti. Tipologia contrattuale CCNL: Industria metalmeccanica privata - Federmeccanica Livello: C3 Vantaggi Pacchetto retributivo: RAL indicativa di 35.000 €, commisurata all'esperienza maturata. Buoni pasto da 6€ al giorno, welfare e gratifica natalizia (450€) e premio produzione. Sede di lavoro: Provincia sud di Modena #LI-AF5 Chiusura I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
03/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, CASALMAGGIORE - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casalmaggiore (CR) ricerca per prestigiosa azienda Cliente un profilo professionale da inserire all'interno del laboratorio chimico, per potenziamento dell'organico   TECNICO OPERATIVO DI LABORATIORIO CHIMICO   Job Description: la figura professionale ricercata dovrà svolgere, all'interno di un team di lavoro e venendo formata sull'intero iter produttivo, le seguenti attività:   - effettuare analisi chimiche dei semilavorati e materie prime, con utilizzo di strumenti di laboratorio (spettrometro, gestione della vetreria e dei reagenti correlati, bilancia analitica e forno, pHmetro), per la determinazione dei principali parametri produttivi; - effettuare test meccanici (con calibro e spessimetro) e test di incollaggio (bagno ad acqua bollente e dinamometro); - prelevare campioni dalla produzione, utilizzando strumenti e movimentando i semilavorati stessi, principalmente effettuando attività di taglio e fresatura del materiale; - interfacciarsi regolarmente con la produzione ed altri reparti produttivi.   Una volta terminato il processo formativo di circa 12 - 18 mesi che prevede la permanenza nei reparti produttivi, la figura ricercata collaborerà anche alla ricerca e sviluppo di nuovi prodotti.    Skills & Experience: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono:   - minima esperienza nella mansione, con provenienza da aziende del settore (preferibile) o eventualmente provenienza dal settore chimico o gomma-plastica; - conoscenze caratteristiche fisico-chimiche dei solventi e prodotti industriali del settore, delle colle e sistemi di trattamento (vernici, sbiancanti, ecc...); - conoscenza dei principali strumenti di laboratorio chimico; - diploma di perito chimico o laurea in Chimica; - disponibilità ad un percorso formativo sui processi produttivi e logistici.   Completano il profilo:  precisione, organizzazione e gestione del tempo, orientamento al cliente, flessibilità oraria. Tipo di assunzione: possibilità di contratto in somministrazione o diretto, previsto inizialmente a tempo determinato, in base alle esperienze e competenze.  Retribuzione: lorda annuale da 27.000€ a 31.000€ | CCNL: Legno industria. Previsti indennità di presenza giornaliera e premio di produzione. Disponibilità lavorativa: full time, orario giornaliero dal lunedì al venerdì; viene richiesta disponibilità al sabato mattina straordinario. Luogo di lavoro: vicinanze di Casalmaggiore (CR) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria del legno Ruolo: Ricerca e sviluppo Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Data di assunzione: 18/01/2027 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
20/10/2026
Italia, Lombardia, Casalmaggiore - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casalmaggiore (CR) ricerca per affermata Azienda nazionale, operante nel settore Legno in fase di crescita e potenziamento della capacità produttiva, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produzione – Reparto Finitura, per potenziamento dell'organico:   ADDETTO/A STUCCATURA MANUALE e AUTOMATICA   Job Description: la figura professionale ricercata dovrà svolgere, all'interno del reparto di finitura e in collaborazione con il team di produzione, le seguenti attività:   - effettuare il controllo visivo dei semilavorati, identificando imperfezioni superficiali da sottoporre a riparazione; - eseguire la stuccatura manuale dei difetti mediante applicazione localizzata dello stucco, assicurando un corretto riempimento e una buona finitura della superficie; - condurre stuccatrici e linee automatiche per la riparazione superficiale dei pannelli, provvedendo al corretto caricamento e posizionamento del materiale; - impostare e verificare i parametri operativi della macchina, in funzione della tipologia e delle caratteristiche del pannello e delle indicazioni di produzione; - controllare la qualità e l'uniformità della stuccatura, verificando che i difetti siano correttamente riparati e che non rimangano eccessi o irregolarità superficiali; - intervenire in caso di anomalie della macchina o del processo, effettuando le regolazioni di propria competenza e segnalando eventuali problematiche al responsabile o alla manutenzione; - effettuare le attività di pulizia, riordino e manutenzione ordinaria delle attrezzature e della linea di stuccatura; - collaborare con gli operatori delle successive fasi produttive.   Skills & Experience: i requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono:   - esperienza, anche breve, maturata in ambito produttivo, preferibilmente nel settore del legno; - gradita esperienza nella stuccatura manuale o esperienza su lavorazioni analoghe di riparazione e finitura superficiale; - preferibile esperienza nella conduzione di macchine automatiche o semiautomatiche industriali, anche in settori diversi; - capacità di seguire standard qualitativi e procedure di produzione; - disponibilità al lavoro su turni.   Completano il profilo: precisione, attenzione al dettaglio, buona manualità, senso estetico e capacità di valutazione visiva del prodotto, affidabilità, costanza nello svolgimento di attività ripetitive, capacità di lavorare secondo procedure e ritmi produttivi, autonomia operativa, attitudine al lavoro in team e capacità di intervenire tempestivamente in presenza di anomalie.   Tipo di assunzione: contratto a tempo determinato diretto o in somminstrazione tramite agenzia con contratto iniziale di 6-12 mesi, finalizzato all'assunzione diretta a tempo indeterminato. Retribuzione: annua effettiva compresa tra 25.000 e 27.000 euro lordi annui | CCNL: Legno Industria | Previsto premio di produzione aziendale Disponibilità lavorativa: full time, 40h ore settimanali, da lunedì al sabato con riposo compensativo a rotazione; disponibilità al lavoro su turni 06.00 - 14.00 / 14.00 - 22.00 / 22.00 - 06.00 alternati settimanalmente. Luogo di lavoro: vicinanze di Casalmaggiore (CR)    La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria del legno Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Data di assunzione: 09/11/2026 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Disponibilità lavorativa: Lavoro su turni Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Operaio
28/10/2026
Italia, Emilia-Romagna, BIBBIANO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Bologna, seleziona  CONDUTTORE/CONDUTTRICE TORNI CNC   per primaria e strutturata realtà operante nel settore della produzione di componenti oleodinamici, per inserimento nel reparto Produzione-Lavorazioni meccaniche   Mansioni - Carico e scarico macchina - Cambio utensili - Correzione parametri macchina - Esecuzione di controlli dimensionali attraverso strumenti di misura - Monitoraggio della produzione tramite gestionale aziendale - Impostazione macchine per il ciclo notturno non presidiato - Verifica del corretto funzionamento dei macchinari con segnalazione di eventuali anomalie - Collaborazione al mantenimento degli standard qualitativi e di sicurezza del reparto produttivo   Requisiti - Diploma ad indirizzo tecnico (meccanico o meccatronico) - Esperienza pregressa come Operatore CNC ai torni e/o esperienza in lavorazioni meccaniche di precisione (almeno 2/3 anni) - Esperienza in piazzamento e attrezzaggio macchine utensili - Buona capacità di lettura del disegno meccanico - Utilizzo dei principali strumenti di misura (calibri, micrometri) - Buona autonomia e precisione - Confidenza con l'utilizzo di programmi gestionale e di reportistica   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: inserimento in azienda cliente - CCNL Metalmeccanico- (si valuterà iniziale inserimento a tempo determinato 12 mesi, oppure Apprendistato, scopo stabilizzazione) - Luogo di lavoro: Bibbiano (RE) - Disponibilità oraria: due turni dal Lunedì al Venerdì - 6-13/13-20 a settimane alterne, con recupero sul sabato in caso di turno pomeridiano con orario 7/12 - Straordinari retribuiti con maggiorazione - Premio di risultato - Premio presenza (Euro 0.40/ora ordinaria) - Retribuzione compresa tra 30.000 e 32.500 Euro in funzione delle competenze ed esperienze maturate - Mensa interna (costo a carico del lavoratore Euro 1.50/giorno) - Welfare CCNLM - inserimento in contesto all'avanguardia ed in costante sviluppo   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
23/10/2026
Italia, Lombardia, Suzzara - Adecco Italia
Per importante realta del settore metalmeccanico di Suzzara (MN), ricerchiamo un/una RESPONSABILE REPARTO TELAILa risorsa sara responsabile della gestione produttiva del reparto, coordinando le linee di montaggio telai e il personale operativo, con l'obiettivo di garantire il raggiungimento dei target di qualita, produttivita ed efficienza.Principali attivita:-Coordinamento del personale e della relativa turnistica;-Monitoraggio dell'andamento produttivo e delle performance di reparto;-Ottimizzazione dei tempi e dei costi di produzione;-Analisi dei KPI di efficienza uomo ed efficienza macchina;-Gestione delle scorte di magazzino in funzione delle esigenze produttive;-Supporto alla crescita professionale del team attraverso affiancamento e formazione;-Garanzia del rispetto degli standard di sicurezza, qualita, ordine e pulizia.Requisiti:-Esperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghi, preferibilmente nel settore metalmeccanico o automotive;-Conoscenza dei processi produttivi, della programmazione della produzione e delle procedure qualita;-Diploma tecnico meccanico/industriale o Laurea in Ingegneria Gestionale, Meccanica o Industriale;-Buone capacita di leadership, problem solving e analisi dei dati.Cosa offriamo:-Contratto a tempo indeterminato;-RAL compresa tra 40.000 € e 45.000 €;-Mensa aziendale;-Ambiente dinamico e orientato alla crescita professionale. Disponibilita oraria: Disp. Turni con notte
01/11/2026
Italia, Sala Baganza Parma Emilia Roma - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Langhirano, ricerca un/una OPERAIO/A DI PRODUZIONE CATEGORIA PROTETTA (L.68/99) per importante azienda alimentare. RESPONSABILITÀ La risorsa sarà inserita nel reparto produttivo e si occuperà della gestione delle macchine di produzione e confezionamento. REQUISITI Si richiede: - Minima sperienza minima nella mansione - Patente B ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto iniziale in somministrazione con agenzia. Range retributivo: 25.000€ - 27.000€ Inquadramento: CCNL Alimentare Industria Livello 5 ORARIO DI LAVORO Part-time 20 ore settimanali (7-11) oppure full-time (7-15) LUOGO DI LAVORO Sala Baganza (PR) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
01/11/2026
Italia, Felino Parma Emilia Romagna - Areajob S.p.A
Areajob S.p.a, filiale di Langhirano, ricerca UN/A OPERAIO/A DI LINEA per importante azienda cliente. RESPONSABILITÀ La risorsa selezionata sarà inserita in produzione e si occuperà di: - Impostare la linea di produzione su macchine automatiche; - Seguire l'andamento della produzione e segnalare eventuali problematiche; - Collaborare con il team per raggiungere gli obiettivi di produzione; - Controllo qualità prodotto finito. REQUISITI Si richiede: - Patente di guida B - Disponibilità immediata - Esperienza pregressa su linee automatiche; ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto di somministrazione con agenzia. Range retributivo: 22.000-25.000 ORARIO DI LAVORO: Full time su orario spezzato LUOGO DI LAVORO Felino (PR) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
14/10/2026
Italia, Emilia-Romagna, NOVI DI MODENA - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore alimentare, ricerca un/una:   ADDETTO/A ALLA PREPARAZIONE SALINE   La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.   Responsabilità principali La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà di: - Preparazione delle saline e delle miscele secondo le ricette e le indicazioni aziendali; - Pesatura e dosaggio delle materie prime e degli ingredienti previsti dal processo produttivo; - Gestione e controllo delle vasche e dei contenitori utilizzati per la preparazione; - Monitoraggio dei parametri di lavorazione, quali concentrazioni, dosaggi e temperature; - Approvvigionamento e movimentazione delle materie prime necessarie al reparto; - Pulizia e sanificazione delle attrezzature e degli ambienti di lavoro; - Compilazione della documentazione di reparto e registrazione dei dati di produzione, ove previsto; - Rispetto delle procedure HACCP, delle norme di sicurezza sul lavoro e degli standard qualitativi aziendali.   Requisiti richiesti Sono richiesti: - Buona manualità, precisione e attenzione nelle attività di pesatura e dosaggio; - Capacità di seguire ricette e procedure operative; - Affidabilità, senso di responsabilità e predisposizione al lavoro in team; - Disponibilità a svolgere attività operative e di movimentazione dei materiali; - Disponibilità a lavorare in ambiente produttivo alimentare. Saranno considerate un plus: - Esperienza pregressa in reparti saline o in reparti produttivi di salumifici e aziende del settore alimentare; - Esperienza nella preparazione di salamoie e nella gestione delle relative attrezzature; - Conoscenza delle procedure HACCP e delle norme igienico-sanitarie del settore alimentare; - Familiarità con strumenti di pesatura e misurazione dei parametri di processo. Cosa offriamo - Inserimento in un contesto produttivo del settore alimentare; - Inserimento tramite agenzia per il lavoro; - Possibilità di continuità lavorativa in base alle esigenze aziendali.   Sede di lavoro Novi di Modena (MO). Modalità di lavoro: in presenza. Disponibilità richiesta: disponibilità a effettuare straordinari.   Tipologia contrattuale Contratto: somministrazione tramite agenzia per il lavoro, con possibilità di valutare una successiva continuità lavorativa in base alle esigenze aziendali. CCNL applicato: Industria Alimentare. Livello di inserimento previsto: da definire in base all'esperienza del candidato e all'inquadramento previsto dal CCNL applicato. Orario di lavoro: dalle 06:00 alle 12:00 e dalle 13:00 alle 15:00, con disponibilità a straordinari.   Retribuzione e condizioni economiche La proposta economica sarà definita in base all'esperienza professionale e al livello di inquadramento contrattuale previsto.   Per candidarsi, inviare la propria candidatura a suzzara@humangest.it La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679   "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno". #nordest
15/10/2026
Italia, Lombardia, MARCARIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MARCARIA (MN) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo  Lavoropiù Spa, Filiale di Mantova ricerca VICE CAPO/A TURNO Luogo di lavoro:MARCARIA (MN) Orari di lavoro: 3turni di lavoro, dal Lunedì al Venerdì. Disponibilità Sabatomattina Tipologia dicontratto:  assunzione diretta da parte dell'azienda a tempodeterminato/indeterminato Fascia diretribuzione: CCNL Metalmeccanica industria, 30 ? 35K di RAL La retribuzioneverrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto ilprofilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contrattocollettivo applicato in relazione alla posizione  Per azienda clienteoperante nel settore della metalmeccanica siamo alla ricerca di unarisorsa da inserire all'interno dell'organico aziendale come vicecapo reparto, la figura in questione si dovrà occupare di supportooperativo all'attuale capo turno ed essere punto di riferimento incaso di sua assenza, sul turno i/le lavoratori/trici da gestiresaranno fino a 70 persone. MANSIONI • Supportare ilcapo turno nella gestione del reparto • Coordinare glioperatori durante il turno • Monitorarel'avanzamento della produzione • Verificare ilrispetto delle procedure e degli standard di qualità • Segnalare guastio anomalie ai manutentori • Controllare ilcorretto utilizzo dei macchinari • Gestireeventuali problemi operativi durante il turno • Compilare reportdi produzione e passaggi di consegna • Verificare ilrispetto delle norme di sicurezza  • Affiancaree formare nuovi operatori Requisiti  REQUISITI • Esperienza inambito produttivo metalmeccanico • Capacità dicoordinamento del personale e problem solving • Conoscenza delleprocedure di sicurezza e qualità in produzione • disponibile allavoro su tre turni
06/10/2026
Italia, Emilia-Romagna, LANGHIRANO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di  Parma  seleziona OPERATORI DI PRODUZIONE ALIMENTARE   per realtà operante nel settore alimentare    Mansioni - approvigionamento linea con materiale sussidiario - controllo visivo qualità prodotto - composizione vaschette in linea di produzione - partecipazione attiva durante le attività di set-up della linea - Esecuzione dei vari set-up della linea (cambio laminato superiore/ inferiore) - Impostazione e regolazione dei programmi dell'affettatrice, buona conoscenza dei vari parametri - Caricamento dell'affettatrice con il semilavorato nei tempi e nei modi richiesti - Ottimizzazione dei parametri affettatrice in funzione del semilavorato e dell'effetto porzione desiderato - Capacità di comprendere e intervenire sui parametri che influenzano le performance della linea    Requisiti - Predisposizione al lavoro operativo sulle linee di produzione - Interesse per le macchine industriali e proattività nelle attività di setup delle stesse - Conoscenze delle buone norme di produzione orientate alla riduzione degli sprechi e dei fermi macchina - Rispetto delle regole igienico sanitarie durante le ore di lavoro in camera bianca - buona manualità (sistemare le porzioni degli affettati vari nelle vaschette seguendo un buon ritmo) - Buone norme di produzione – Conoscenza degli elementi base delle buone norme di produzione (riduzione degli sprechi, etc) - rispetto delle regole igienico sanitarie durante le ore di lavoro in camera bianca - capacità di apprendimento e flessibilità di adattamento - L'attenzione ai dettagli (Controllo saldatura, etichetta, scadenze, qualità del prodotto)   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: in somministrazione con agenzia + proroghe successive - Luogo di lavoro: Traversetolo / Langhirano (PR) - Disponibilità oraria: doppio turno giornaliero 6-14 / 14-22 dal lunedì al venerdì + eventuale straordinario il sabato mattina. - Retribuzione: 6 livello ccnl alimentare x 14 mensilità. RML: 1850E lordi/mese.    Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
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