Trova lavoro per responsabile di produzione monselice veneto in Padova121

12/11/2026
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Italia, Veneto, BREGANZE - JOB CAMERE S.R.L.
Per importante azienda del settore alimentare, nei limitrofi di Breganze (VI), cerchiamo un Viceresponsabile di Produzione Junior (m/f). Mansioni: - Affiancare il Responsabile di Produzione nella gestione del reparto - Coordinare e seguire un team, organizzando le attività del turno - Garantire il rispetto dei piani produttivi, della qualità e dei tempi Cosa offriamo - Orario su due turni - Ruolo di crescita, a stretto contatto con la direzione di produzione - Esperienza, anche breve, in produzione - Capacità di leadership, organizzazione e gestione del personale - Disponibilità a lavorare su turni Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 28000,00 a 33000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
12/11/2026
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Italia, Veneto, Padova - LHH
LHH, per azienda in ambito automotive, ricerca un responsabile di produzione. La figura ricercata ha l'obiettivo di garantire il corretto andamento delle attività produttive, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di produttività, qualità, costi e sicurezza, nel rispetto del piano di produzione Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - coordinare e supervisionare le attività produttive e il personale di reparto - assicurare il rispetto di tempi, qualità ed efficienza produttiva - monitorare i principali KPI di produzione (OEE, scarti, produttività) e promuovere azioni di miglioramento continuo - applicare e diffondere metodologie Lean Manufacturing (5S, TPM, SMED, Kanban) - collaborare con Logistica, Qualità e Manutenzione per garantire la continuità operativa - gestire la pianificazione dei turni e l'organizzazione delle risorse produttive - garantire il rispetto delle norme di sicurezza, qualità e ambiente - supportare il Plant Manager attraverso reportistica e analisi delle performance produttive Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - laurea in Ingegneria o diploma tecnico ad indirizzo meccanico/meccatronico - esperienza di almeno 5 anni in ruoli di responsabilità all'interno di contesti produttivi strutturati, preferibilmente in ambito elettromeccanico o automotive - conoscenza dei principi Lean Manufacturing, ERP/MES e lettura del disegno tecnico - buona conoscenza della lingua inglese Sede di lavoro: Provincia di Padova #LI-MN1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
12/11/2026
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Italia, Veneto, Vicenza - LHH
LHH affianca solida realtà operante nel settore elettrotecnico, in fase di evoluzione organizzativa e crescita, nella ricerca di un Responsabile Produzione / Capo Officina per lo stabilimento in provincia di Vicenza. Responsabilità Responsabilità principali - Garantire il corretto svolgimento delle attività produttive presidiando direttamente il reparto - Coordinare e supportare quotidianamente gli operatori, assicurando continuità, qualità e rispetto delle tempistiche - Essere il punto di riferimento operativo in officina per la risoluzione di problematiche tecniche e organizzative - Contribuire alla crescita dell'azienda verso un modello più strutturato, introducendo ordine, metodo e disciplina operativa - Definire, rivedere e migliorare processi, tempi e modalità di lavoro direttamente sul campo - Assicurare il rispetto degli standard qualitativi intervenendo tempestivamente su eventuali anomalie - Collaborare con la pianificazione della produzione per garantire il rispetto delle priorità - Promuovere un ambiente di lavoro collaborativo, responsabilizzando il personale - Supportare la Direzione nell'individuazione di interventi migliorativi su organizzazione e flussi produttivi Mansioni operative - Presenza costante in officina con supervisione diretta delle attività produttive - Affiancamento operativo agli addetti nelle lavorazioni e nelle fasi più critiche - Gestione delle priorità giornaliere in coordinamento con la pianificazione - Intervento immediato su problematiche tecniche, ritardi o inefficienze - Analisi dei tempi di lavorazione e revisione delle modalità operative - Introduzione e progressiva formalizzazione di procedure e istruzioni di lavoro - Controllo della qualità durante il processo produttivo - Organizzazione delle postazioni e dei flussi di lavoro - Formazione operativa e supporto alla crescita del personale - Monitoraggio continuo dell'avanzamento delle attività - Supporto tecnico nella redazione dei preventivi Profilo Competenze tecniche - Esperienza consolidata in ambito produttivo, preferibilmente nel settore elettrotecnico o affini - Capacità concreta di intervenire sui processi e migliorarli direttamente in officina - Conoscenza delle lavorazioni produttive e delle dinamiche di reparto - Capacità di lettura del disegno tecnico (preferenziale) - Esperienza nella definizione e ottimizzazione di tempi di lavorazione e metodi operativi - Capacità di individuare inefficienze e proporre soluzioni pratiche - Conoscenza delle principali logiche di qualità di processo - Utilizzo di strumenti gestionali di base Competenze trasversali - Forte orientamento operativo e presenza costante in reparto - Leadership pratica e riconosciuta dagli operatori - Disponibilità a intervenire direttamente nelle attività (?persona di officina?) - Capacità di introdurre metodo e organizzazione in contesti poco strutturati - Problem solving immediato e concreto - Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità - Comunicazione chiara, diretta e adeguata al contesto operativo - Spirito di responsabilità e approccio proattivo Elementi distintivi del ruolo - Ruolo fortemente operativo e presente in officina - Contesto di piccole dimensioni (circa 30 persone) in fase di crescita - Non è una posizione da ufficio: focus su affiancamento, supporto e miglioramento reale - Obiettivo: portare struttura e metodo mantenendo velocità e flessibilità Offerta - CCNL Industria metalmeccanica - Liv. B2 - RAL 55.000 € - 70.000 € «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
12/11/2026
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Italia, Veneto, Padova - LHH
Il nostro cliente è una storica realtà di piccole dimensioni, operante in ambito B2B industriale , facente parte di importante gruppo multinazionale. In ottica di potenziamento dell'area commerciale ci ha incaricato di ricercare e selezionale il profilo di un/una Coordinatore Back Office, che attraverso la gestione di un team di 2/3 risorse, avrà un ruolo chiave nel coordinamento delle attività di back office commerciale, nel miglioramento dei flussi operativi e nel supporto alla forza vendita, contribuendo in prima persona alla gestione delle attività dell'ufficio. Responsibilities La risorsa, a diretto riporto della Direzione commerciale/generale, sarà inserita in un contesto dinamico e in via di strutturazione e avrà come obiettivo principale quello di supportare in modo strategico e operativo la funzione commerciale, garantendo la corretta gestione dei flussi di vendita, il coordinamento tra area vendite, clienti e funzioni interne, contribuendo all'efficienza e alla qualità del servizio al cliente. RESPONSABILITÀ PRINCIPALI · Coordinamento del team di back office commerciale e gestione delle priorità operative · Gestione completa del processo di vendita back office : offerte, inserimento ordini, fatturazione e gestione post-vendita, monitoraggio stato consegne e interfaccia con logistica e produzione · Supporto alla forza vendita: Supporto operativo a gare, tender o progetti speciali commerciali · Gestione dei rapporti con agenti Enasarco · Gestione del rapporto operativo con clienti chiave: chiarimenti su ordini, fatturazione, condizioni contrattuali, gestione eventuali reclami/ criticità post vendita · Gestione delle spedizioni CEE ed Extra CEE · Redazione di reportistica e analisi delle performance di vendita (fatturato, margini, statistiche) · Implementazione e utilizzo evoluto di CRM e preferibilmente conoscenza di TeamSystem Gamma Enterprise · Definizione e miglioramento di procedure organizzative e flussi di lavoro · Collaborazione interfunzionale e supporto a fiere di settore in Italia e in Europa Your Profile Verranno prese in considerazione le sole figure in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma o Laurea (indirizzo economico, gestionale o equivalente) - Esperienza consolidata in ruoli di coordinamento di teamdi back office commerciale (almeno 3/5 anni nel ruolo) maturata preferibilmente presso contesti industriali con logiche B2B (necessaria provenienza da aziende produttive con logiche simili - NO mondo SERVIZI). - Ottima conoscenza dei processi di vendita e customer service - Utilizzo avanzato del Pacchetto Office, in particolare Excel (macro) - Inglese fluente (B2/C1) + seconda lingua (spagnolo/francese/tedesco) - Capacità di problem solving, gestione delle priorità e flessibilità - Ottime doti comunicative e di coordinamento - Disponibilità a trasferte saltuarie (fiere Italia/EU) - Forte orientamento al cliente - Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio - Autonomia operativa unita a spirito di collaborazione Sede di lavoro: provincia di Padova #LI-ID1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
12/11/2026
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Italia, Campo San Martino Padova Venet - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Conselve, ricerca UN/A RESPONSABILE DI PRODUZIONE per azienda cliente. RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: - Pianificazione, organizzazione e coordinamento delle attività produttive, garantendo il rispetto di tempi, qualità e obiettivi aziendali; - Gestione operativa del reparto produttivo e supervisione del personale, monitorando l'avanzamento delle lavorazioni; - Programmazione della produzione tramite utilizzo di software gestionali e compilazione della relativa documentazione; - Ottimizzazione dei processi produttivi e supporto alle attività logistiche e di approvvigionamento; - Collaborazione con magazzino, ufficio tecnico e direzione per assicurare il corretto svolgimento delle attività; - Monitoraggio degli standard di sicurezza, qualità ed efficienza produttiva. REQUISITI Si richiede: - Esperienza pregressa nel ruolo di Responsabile di Produzione o in posizioni analoghe in contesti produttivi; - Capacità di pianificazione, organizzazione e coordinamento delle attività produttive e delle risorse; - Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e dei software gestionali per la programmazione della produzione; - Attitudine al problem solving, leadership e capacità di gestione del personale; - Proattività, flessibilità e orientamento al raggiungimento degli obiettivi aziendali; ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto in somministrazione finalizzato al tempo indeterminato, orario full time. CCNL METALMECCANICA LUOGO DI LAVORO Campo san Martino (PD) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
12/11/2026
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Italia, Veneto, Padova - LHH
Il nostro cliente è una realtà specializzata nelle soluzioni per il trattamento acque. Lo stiamo affiancando nella ricerca di un/una Responsabile Area Tecnica . Il/la professionista individuata verrà inserita all'interno dell'ufficio tecnico e con riporto diretto alla direzione generale. Avrà la responsabilità di guidare e coordinare tutte le attività tecniche aziendali. La figura assicurerà lo sviluppo di prodotti innovativi, la conformità normativa, il miglioramento continuo dei processi e il supporto alle attività produttive e commerciali. Il ruolo prevede la gestione dell'ufficio tecnico elettronico e meccanico, il coordinamento dei progetti di sviluppo prodotto e l'industrializzazione delle nuove soluzioni, lavorando in stretta collaborazione con le funzioni interne, i laboratori e gli organismi notificati. Responsibilities Le principali responsabilità: - Definire la roadmap tecnologica aziendale. - Coordinare lo sviluppo di nuovi prodotti elettronici. - Gestire progetti di innovazione e miglioramento della gamma esistente. - Supervisionare firmware, hardware e progettazione meccanica. - Validare prototipi e attività di test. - Coordinare le attività di industrializzazione: ottimizzando costi, affidabilità e producibilità dei prodotti. - Gestire l'ufficio tecnico definendo priorità e carichi di lavoro, introducendo KPI e strumenti di monitoraggio delle performance e favorire la crescita professionale dei collaboratori. - Gestire le certificazioni CE, EMC, LVD, RoHS e REACH. - Coordinare progetti di certificazione UL, cULus e altre richieste dai mercati internazionali. - Validare modifiche tecniche e distinte base. - Gestire il processo ECO (Engineering Change Order). - Supportare la rete vendita per prodotti speciali e progetti OEM - Interfacciarsi con laboratori e organismi notificati. Your Profile Saranno presi in considerazione candidati con i seguenti requisiti: - Laurea in ingegneria Elettronica, Elettrica, dell'Automazione o equivalente - Esperienza in ruoli tecnici e gestione di team tecnici di almeno 5 -10 anni - Esperienza nello sviluppo di prodotti elettronici industriali e nella gestione distinte basi e cicli di prodotto - Conoscenza di sistemi embedded e microcontrolli - Conoscenza delle normative CE e UL - Familiarità con software CAD elettronici e meccanici - Inglese tecnico e commerciale livello minimo B2 Completano il profilo: - Leadership autorevole - Problem solving strutturato - Capacità comunicative e di motivare e sviluppare il team - Visione strategica e buona gestione del cambiamento Pacchetto retributivo: - Inserimento con ultimo livello impiegatizio o Quadro - CCNL: Metalmeccanici Confapi - Retribuzione: 60.000€-75.000€ annui lordi - MBO in percentuale sulla RAL Sede: Provincia di Padova (PD). «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
12/11/2026
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Italia, Veneto, Padova - LHH
Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di una strutturata realtà operante nel settore metalmeccanico della provincia di Padova. Responsibilities La risorsa inserita sarà il punto di riferimento all'interno del reparto lavorazioni meccaniche. Avrà il compito di garantire il rispetto dei tempi di produzione e degli standard qualitativi, coordinando un team di operatori e intervenendo direttamente sulle macchine (Centri di Lavoro CNC) per le attività di attrezzaggio, azzeramento e avvio produzione. Rispondendo al responsabile di stabilimento, più precisamente si occuperà di: - Organizzare e pianificare le attività quotidiane del team - Affiancare e formare il personale junior o i nuovi inseriti nell'utilizzo dei macchinari e nel rispetto delle procedure - Monitorare il rispetto delle norme di sicurezza (DPI, utilizzo corretto dei macchinari). - Effettuare l'attrezzaggio completo di centri di lavoro e macchine a controllo numerico (caricamento utensili, montaggio, attrezzature di bloccaggio) - Eseguire la programmazione di torni e centri (linguaggio ISO) ed eseguire l'azzeramento macchina e il carico del programma di lavorazione - Effettuare le modifiche dei parametri a bordo macchina (correzione quote/utensili) e piccoli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria, se necessario - Eseguire attività logistiche ordinarie (utilizzo muletto/imballo) - Verificare la conformità dei pezzi lavorati tramite l'utilizzo dei principali strumenti di misura a bordo macchina e/o in sala metrologica, segnalando eventuali anomalie o derive di processo intervenendo nella sistemazione Your Profile Ai fini dell'iter di selezione saranno valutate solamente le candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma tecnico - Esperienza pregressa di almeno 5 anni in officine meccaniche di lavorazione su centri di lavoro CNC - Competenze nell'utilizzo e nell'attrezzaggio di strumenti da banco (torni, frese) e conoscenza del disegno meccanico Leadership assertiva, capacità di motivare team di lavoro eterogenei, forte orientamento all'obiettivo e doti di problem solving sono softskills che completano la figura di cui siamo alla ricerca. Sede di lavoro: Provincia di Padova Settore: Metalmeccanico RAL 45.000 ? 60.000 euro Inq. livello B1/B2 CCNL metalmeccanico #LI-AC2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
12/11/2026
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Italia, Veneto, padova - LHH
La Divisione DE&I di LHH RS, per conto di una solida realtà industriale specializzata nella progettazione e produzione di macchinari e impianti industriali, è alla ricerca di un/a Addetto/a al Back Office Logistica e/o Produzione e/o Acquisti (L.68/99). La risorsa entrerà a far parte di un contesto strutturato e collaborativo, supportando le attività amministrative e operative legate alla gestione dei flussi logistici o della pianificazione della produzione o degli acquisti. Responsabilità Principali responsabilità Area Logistica: - Gestione della documentazione di spedizione nazionale e internazionale; - preparazione e controllo dei documenti doganali e di esportazione; - supporto nell'organizzazione dei trasporti e coordinamento con spedizionieri e vettori; - monitoraggio delle consegne e gestione delle eventuali anomalie; - aggiornamento della documentazione e dei dati a sistema. Area Produzione: - inserimento e gestione degli ordini a fornitore collegati alla produzione; - emissione e aggiornamento delle schede di messa in produzione; -preparazione e gestione degli ordini di lavorazione; - supporto all'avanzamento produttivo attraverso l'aggiornamento delle informazioni presenti nei sistemi aziendali; - collaborazione con i reparti produttivi per garantire la corretta pianificazione delle attività. Area Acquisti: - emissione degli ordini di acquisto; - ricevimento e verifica delle conferme d'ordine; -aggiornamento anagrafiche fornitori e dati di acquisto; - supporto nelle attività di sollecito fornitori e monitoraggio delle tempistiche di consegna; - gestione della documentazione relativa agli ordini e ai fornitori. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Appartenenza alle Categorie Protette (Art. 1 L.68/99) . - Diploma di scuola superiore o titolo equivalente. - Esperienza di almeno 2-5 anni in ruoli di back office logistico, produzione, acquisti o amministrazione commerciale all'interno di aziende manifatturiere o metalmeccaniche. - Familiarità con processi logistici, documentazione di spedizione e documentazione doganale. - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel. - Gradita esperienza nell'utilizzo di gestionali ERP. - Precisione, organizzazione e capacità di gestire attività diversificate. - Attitudine al lavoro in team e buone capacità relazionali. Completano il profilo: - Esperienza maturata presso aziende operanti nella produzione di macchinari industriali, impiantistica, automazione, carpenteria o settori affini. Tipologia contrattuale CCNL: Metalmeccanico Livello: C1 - C2 - C3 Vantaggi Compenso variabile: Auto: No Benefits: tickets, mensa Categoria Legale: Industria Metalmeccanica I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
01/11/2026
Italia, Veneto, Altavilla Vicentina - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia spa - filiale di Montecchio Maggiore (VI) - per azienda operante nel settore alimentare, ricerca di un Responsabile di Linea di Produzione da inserire all'interno del reparto produttivo. La risorsa si occupera della gestione delle linee di produzione, del coordinamento degli operatori di linea e di piccole manutenzioni, ove necessario. Responsabilita Gestione delle linee di produzione coordinamento degli operatori di linea e di piccole manutenzioni, ove necessario. Skill e Professionalita Esperienza pregressa maturata in contesti produttivi (settore alimentare, metalmeccanico. plastico etc); Esperienza su linee di produzione automatizzate; Capacita di gestione e supervisione dei processi produttivi; Informazioni retributive Retribuzione: 25 - 30k commisurata all'esperienza della risorsa CCNL: alimentare industria Livello: 4-5 Qualifica: operaio Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
31/10/2026
Italia, Veneto, NOVE - Relizont
Azienda Cliente con sede a Nove, con più di 30 dipendenti e operante da oltre 20 anni nel settore della ceramica per la realizzazione di prodotti per l'illuminotecnica, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Responsabile di produzione, da assumere direttamente a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Nove Il ruolo prevede: - coordinamento degli operatori nei vari reparti produttivi (colaggio, rifinitura, assemblaggio, collaudo) - organizzazione dei cicli di lavoro in base alle urgenze e alle tempistiche di consegna - monitoraggio dello stato di avanzamento degli ordini - supporto agli operatori in caso di necessità  - collaborazione con tutti gli uffici per l'organizzazione delle spedizioni e/o eventuali segnalazioni di non conformità. Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver maturato esperienza di almeno tre anni nel ruolo - preferibile pregressa esperienza in aziende del settore della ceramica - essere disponibili ad un orario di lavoro in giornata e a tempo pieno, dal lunedì al venerdì, dalle ore 08:00 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:30. L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di Responsabile di produzione - CCNL Ceramica Artigianato - retribuzione lorda pari ad euro 35.000,00 all'anno e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un sistema incentivante e piano welfare. #allavoroperilvostrodomani   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BASSANO DEL GRAPPA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
08/11/2026
Italia, Veneto, Padova - Adecco Italia
Professional Solutions srl, societa del Gruppo Adecco specializzata nella creazione e gestione di servizi in Outsourcing a livello nazionale, che opera nel settore Field Marketing, a oggi ricerca un/una:Merchandiser Veneto (PORDENONE, TREVISO e PADOVA)Attivita: Visitare i punti vendita assegnati dei canali GDO, GDS e Bookshop; Applicare i criteri espositivi, seguendo le linee guida concordate con il team centrale e come da planogramma fornito; Verificare la corretta visibilita del brand e dei prodotti; Raccogliere le informazioni e reportistica sulle attivita svolte.Requisiti: Esperienza, anche breve, nel ruolo di merchandiser, promoter o attivita sul punto vendita; Precisione, affidabilita e autonomia; Buone capacita organizzative; Disponibilita a spostarsi sul territorio assegnato.Contratto: Contratto di collaborazione occasionale Compenso giornaliero lordo € 90,00Zona di competenza: province di PORDENONE, TREVISO e PADOVA.Rimborso km di 0,21cent/km oltre i 35km dal domicilio. Disponibilita oraria: Disp. Turni senza notte CCNL: - Livello contratto: -
07/11/2026
Italia, Veneto, Padova - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda Openjobmetis Spa ricerca e seleziona per azienda operante nel settore tessile una figura da inserire con il ruolo di Magazziniere Mulettista e Addetto/a Produzione Accoppiatura Tessuti. Posizione La risorsa sarà inserita all'interno del reparto logistico e produttivo e si occuperà di: - Movimentazione e stoccaggio delle merci mediante utilizzo del carrello elevatore; - Carico e scarico dei materiali destinati alla produzione; - Rifornimento delle linee produttive e gestione del magazzino; - Conduzione e supervisione delle macchine per l'accoppiatura dei tessuti; - Controllo del corretto funzionamento degli impianti e monitoraggio del processo produttivo; - Controllo qualità del prodotto lavorato e supporto alle attività del reparto. Requisiti - Esperienza pregressa in ambito magazzino e/o produzione; - Possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validità; - Disponibilità a svolgere attività sia logistiche che produttive; - Buona manualità, precisione e attenzione ai dettagli. Altre informazioni - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 08:00 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:30 - Contratto iniziale a tempo determinato finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato - Applicazione CCNL COMMERCIO - 5° Livello - RAL compresa tra € 19.000 e € 23.000 - Sede di lavoro: Grisignano di Zocco (VI). L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. #LI-DNI Dettagli della retribuzione Intervallo 19.000,00-23.000,00 EUR all'anno
05/11/2026
Italia, Veneto, Padova - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda Openjobmetis di Padova ? seleziona per una solida e rinomata azienda chimica, specializzata nella produzione e distribuzione di detergenti, disinfettanti e cosmetici per il settore professionale e consumer, una figura di: Operaio/a addetto/a al reparto miscelazione detergenti Posizione Entrerai a far parte del cuore produttivo dell'azienda, occupandoti di: - Preparare e movimentare i componenti dei detergenti seguendo le ?ricette? aziendali; - Portare i materiali nell'area di miscelazione e supervisionare le fasi di unione nelle cisterne; - Scaricare e registrare le materie prime; - Prelevare campioni e consegnarli al laboratorio, compilando la documentazione necessaria; - Effettuare pesate manuali e attrezzaggi macchinari; - Utilizzare il carrello elevatore retrattile per movimentazione e scarico merci; - Eseguire lavaggi serbatoi e scarico miscelatori; Requisiti - Ottima comprensione delle lingua italiana, sia parlata che scritta; - Diploma di perito chimico o titolo equivalente; - Buon utilizzo del carrello elevatore e patentino muletto in corso di validità; - Essere automuniti; - Esperienza pregressa in produzione con macchine automatiche/semi-automatiche; Altre informazioni - Contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione, scopo inserimento diretto in azienda; - Orario di lavoro dal lunedì al venerdì su 3 turni (6-14 // 14-22 // 22-6); - Inserimento in una realtà strutturata, con forte attenzione alla qualità e all'innovazione; - Retribuzione: inserimento al livello B del ccnl Chimico-Piccola industria, €1774,03 lordi mensili + buoni pasto da 7€ per ogni giornata lavorata + maggiorazioni per i turni come previsto da ccnl - Zona di lavoro: Padova ? area industriale Est. L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
24/10/2026
Italia, Veneto, Padova - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda Openjobmetis S.p.A. ricerca e seleziona un/a Operaio/a di Produzione per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico con sede a Este (PD). Posizione La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà di: - Pesatura delle materie prime e dei materiali di lavorazione; - Carico del materiale sullo stampo e avvio dei macchinari; - Controllo qualità visivo dei prodotti realizzati; - Verifica della conformità dei pezzi secondo gli standard aziendali; - Movimentazione della merce tramite carrello elevatore; - Supporto alle attività produttive del reparto. - Requisiti - Preferibile esperienza, anche minima, come operaio/a di produzione in aziende del settore metalmeccanico; - Buona manualità e propensione al lavoro in produzione; - Preferibile possesso del patentino per il carrello elevatore in corso di validità. Altre informazioni - Orario di lavoro full-time dal lunedì al venerdì, dalle 08:00 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:30 - Contratto iniziale in somministrazione, con possibilità di successivo inserimento diretto a tempo indeterminato presso l'azienda cliente; - Inquadramento secondo CCNL Metalmeccanica Artigianato; - RAL indicativa: 21.000 - 25.000 euro; - Sede di lavoro: Este (PD) L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. #LI-DNI Dettagli della retribuzione Intervallo 21.000,00-25.000,00 EUR all'anno
24/10/2026
Italia, Veneto, PADOVA - Link HR
#ProductionPlanner #ProgrammazioneProduzione #Magazzino #Excel #ERP #Excel #ProblemSolving #Comunicazione   Link HR Professional Solutions ricerca per storica azienda operante nel settore della gomma-plastica, un profilo professionale da inserire all'interno del team di Programmazione della Produzione per potenziamento    SPECIALISTA PROGRAMMAZIONE PRODUZIONE E CONTABILITÀ DI MAGAZZINO   Responsabilità: Programmazione della produzione - Elaborare la programmazione settimanale della produzione tramite MRP, definendo priorità e carichi di lavoro in funzione degli ordini, della capacità produttiva e delle scadenze previste; - Pianificare quotidianamente l'assegnazione del personale agli impianti produttivi; - Monitorare l'avanzamento della produzione e gestire eventuali urgenze, assenze e imprevisti, coordinandosi con il Responsabile di Produzione, i capi reparto e le altre risorse del team di programmazione; - Condividere gli aggiornamenti sulle tempistiche produttive e sulle date previste di consegna con le funzioni aziendali coinvolte; - Contribuire all'implementazione del sistema APS per la pianificazione della produzione. Contabilità di magazzino - Gestire la contabilità del magazzino, verificando la corretta registrazione dei movimenti di carico e scarico a gestionale; - Monitorare quotidianamente i consumi di materie prime destinati alla produzione e controllare le giacenze, individuando e correggendo eventuali discrepanze e giacenze negative; - Interfacciarsi con l'Ufficio Acquisti per la verifica delle disponibilità e delle esigenze di approvvigionamento; - Coordinare le attività di inventario e predisporre i dati necessari alle chiusure di fine anno.   Requisiti: - Diploma tecnico o economico oppure Laurea in ambito affine; - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli similari; - Conoscenza delle logiche di programmazione della produzione, gestione dei carichi di lavoro e monitoraggio dell'avanzamento produttivo; - Conoscenza dei flussi di magazzino; - Familiarità con gestionali ERP/MRP e buona conoscenza di Excel | costituisce un plus la conoscenza di sistemi APS e MES.   Completano il profilo: capacità analitiche e organizzative, senso di responsabilità, problem solving e buone capacità relazionali e comunicative.     Sede di lavoro: Provincia di Padova (zona Nord) Retribuzione: € 30.000,00 – 45.000,00 CCNL Applicato: Gomma Plastica     Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
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