Trova lavoro per public relations officer italia in Italia79

03/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Albino - LHH
LHH sta supportando una realtà produttiva operante nel settore chimico, con sede in provincia di Bergamo e partecipata da un fondo di private equity, nella ricerca di un Chief Financial Officer. La figura, riportando direttamente all'Amministratore Delegato e interfacciandosi con il fondo, avrà la responsabilità dell'intera funzione Amministrazione, Finanza e Controllo, assumendo un ruolo trasversale e operativo a supporto della crescita e dell'evoluzione organizzativa dell'azienda. Responsibilities La figura si occuperà delle seguenti attività: - Guidare e coordinare tutte le attività Finance, Amministrazione, Controllo di Gestione, Tesoreria e Reporting del Gruppo. - Supportare l'Amministratore Delegato e il management nelle decisioni strategiche attraverso analisi economico-finanziarie e KPI di business. - Supervisionare il processo di budgeting, forecasting e pianificazione finanziaria, garantendo l'affidabilità dei dati e il raggiungimento degli obiettivi aziendali. - Gestire i rapporti con istituti di credito, revisori, consulenti, investitori e stakeholder esterni. - Garantire la corretta redazione del bilancio civilistico e consolidato, nel rispetto della normativa vigente e dei principi contabili applicabili. - Presidiare la gestione della liquidità, del capitale circolante e delle attività di tesoreria. - Supportare operazioni straordinarie, progetti di crescita, acquisizioni, integrazioni societarie e processi di riorganizzazione. - Promuovere l'evoluzione dei processi amministrativi e finanziari, favorendo efficienza, digitalizzazione e controllo interno. - Coordinare, motivare e sviluppare il team Finance, contribuendo alla crescita organizzativa della funzione. - Predisporre reporting periodici destinati al management, al CdA e agli eventuali investitori. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Economia, Finanza, Amministrazione Aziendale o discipline affini. - Esperienza consolidata in ruoli di CFO, Finance Director o Responsabile Amministrazione, Finanza e Controllo maturata in contesti industriali strutturati. - Solida conoscenza di controllo di gestione, contabilità, bilancio, tesoreria e pianificazione finanziaria. - Esperienza nella gestione di team e di processi organizzativi complessi. - Capacità di interfacciarsi con imprenditori, management team, CdA, istituti di credito e stakeholder esterni. - Conoscenza dei principi contabili nazionali e internazionali (IFRS/IAS costituisce un plus). - Esperienza in contesti partecipati da fondi di private equity, percorsi di crescita per linee esterne, operazioni M&A o trasformazione aziendale costituirà titolo preferenziale. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Forte orientamento al business, capacità analitiche, leadership e attitudine al problem solving. Sede: Albino (BG) Pacchetto retributivo: CCNL Chimico, Dirigente, RAL 90.000€ - 100.000€ + 30% MBO + auto aziendale «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Milano - LHH
Un importante gruppo italiano del food retail, in forte espansione internazionale, cerca un Global Chief Operations Officer con sede a Milano. Obiettivo del ruolo La persona sarà responsabile di strutturare e rendere scalabile il modello operativo globale, garantendo efficienza, qualità, redditività e una customer experience coerente in tutti i mercati internazionali, con piena responsabilità delle operations internazionali. Responsibilities - Gestire le operations globali di store diretti, franchising e joint venture. - Definire e implementare processi, procedure e standard operativi replicabili. - Monitorare KPI operativi e finanziari, trasformando i dati in azioni di miglioramento. - Ottimizzare performance dei punti vendita - Migliorare organizzazione, staffing e produttività dei negozi. - Gestire e ottimizzare supply chain, logistica e approvvigionamenti internazionali. - Garantire standard di qualità, sicurezza alimentare e compliance. - Rafforzare il controllo e la governance di franchisee e partner. - Supportare l'espansione internazionale valutando nuovi mercati e nuove aperture. Your Profile Esperienza consolidata in QSR, food retail, ristorazione organizzata o retail multi-site. Gestione di reti multi-store e multi-country. Responsabilità diretta di P&L, operations, aperture e processi di standardizzazione. Esperienza con modelli diretti, franchising e joint venture. Preferibile esposizione ai mercati europei e statunitensi. Solide competenze finanziarie e nell'analisi dei KPI. Forte focus su marginalità, food cost e labour cost. Leadership pragmatica e operativa ("hands-on"). Inglese fluente. Disponibilità a frequenti trasferte internazionali. In sintesi, si tratta di una posizione da COO internazionale con forte orientamento alle operations, ideale per un manager proveniente da grandi realtà della ristorazione o del food retail, capace di standardizzare processi, migliorare la redditività e supportare la crescita globale dell'azienda. Non potremo prendere in considerazione candidati con esposizione solo nazionale. Sede di lavoro: Milano Livello Dirigente RAL 120.000-140.000 euro + MBO «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
Nuovo!
Italia, Piemonte, Alessandria - LHH
Per una importante società industriale a respiro internazionale, operante in un contesto strutturato e altamente organizzato, siamo alla ricerca di un/una Chief Accounting Officer. La posizione riporta alla Responsabilità Amministrativa Italia e opera in continuo coordinamento con la funzione Finance Corporate. Responsibilities - Assicurare la corretta gestione dei processi contabili, fiscali e amministrativi nel rispetto delle normative vigenti e delle procedure interne - Coordinare la gestione della contabilità generale e degli adempimenti fiscali (IVA, dichiarativi, F24) - Gestire i rapporti con consulenti esterni (fiscalisti, revisori, consulenti doganali, autorità competenti) - Predisporre le scritture di assestamento per le chiusure contabili mensili - Supportare la predisposizione del bilancio civilistico annuale e della nota integrativa - Collaborare alle attività di consolidamento e al processo di budgeting Your Profile - Laurea in Economia o discipline economico-finanziarie - Esperienza di almeno 7/8 anni in ruoli amministrativo-contabili senior - Provenienza preferibile da contesti multinazionali o industriali complessi - Conoscenza approfondita della contabilità generale, fiscale e civilistica - Conoscenza della fiscalità diretta e indiretta (operazioni nazionali, intra ed extra UE) - Familiarità con tematiche doganali - Ottima padronanza di SAP e del pacchetto Office - Inglese fluente - Gradita conoscenza dei principi contabili IFRS CCNL e Inquadramento: Gomma Plastica Industria - Quadro Range retributivo: 55.000€ - 58.000€ Località: Alessandria #LI-ND1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Firenze - LHH
Per storica realtà toscana, dinamica e in costante crescita nel settore delle soluzioni elettriche e dell'automazione, siamo alla ricerca di un/una Sales Area Manager per il potenziamento della propria rete commerciale sul territorio del Centro Nord Italia. La figura selezionata avrà la responsabilità di sviluppare e consolidare il business nell'area assegnata, con un focus prevalente su clienti EPC, installatori e grossisti. Opererà in autonomia nella gestione commerciale del territorio, contribuendo alla definizione delle strategie di sviluppo e garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestione diretta del portafoglio clienti esistente - Negoziazione commerciale, nella gestione delle relazioni con stakeholder tecnici e decisionali - Monitoraggio costante delle opportunità di mercato, lavorando in stretta collaborazione con le funzioni interne aziendali - Attività di prospezione volta all'acquisizione di nuovi clienti di valore Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma Tecnico - Commerciale - Domicilio in Toscana e la disponibilità a frequenti trasferte sul territorio del Centro Nord Italia - Eccellenti capacità comunicative e negoziali, orientamento al risultato, spirito di iniziativa e attitudine al lavoro per obiettivi. - Possiede solide competenze di vendita B2B, una buona conoscenza delle dinamiche di filiera e una spiccata capacità di gestione autonoma del territorio e delle relazioni commerciali. - Esperienza consolidata di almeno 4-5 anni in ruoli commerciali nel settore elettrico e/o dell'automazione industriale Inquadramento: - Contratto a tempo indeterminato - CCNL Metalmecaccanico - Liv.B1 - B2 - 13 MESI - Una retribuzione annua lorda compresa tra 40.000 e 50.000 € - Sistema incentivante MBO - Auto aziendale ad uso promiscuo e strumenti di lavoro - Dimicilio preferibilmente in Toscana, - Organizzazione del lavoro flessibile, con possibilità di operare in home office e presenza in sede per 2-3 giorni al mese L'opportunità rappresenta un contesto professionale stimolante, con concrete prospettive di crescita all'interno di un'azienda orientata all'innovazione e allo sviluppo del capitale umano. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Verona - LHH
Il nostro cliente è un gruppo internazionale di primaria importanza, attivo nel settore delle soluzioni per l'edilizia e le infrastrutture. L'azienda è presente in diversi mercati con una rete consolidata e un approccio orientato all'innovazione e alla qualità. In un'ottica di rafforzamento della struttura commerciale nell'area Nord-Est, ci ha incaricato di ricercare un Responsabile VENDITE . Riportando alla Direzione Generale, la risorsa avrà la responsabilità di sviluppare il business sul territorio nazionale coordinando una rete di agenti plurimandatari e garantendo una presenza costante sul campo a supporto delle attività commerciali. Il ruolo combina attività strategiche e operative, con una forte focalizzazione sull'affiancamento della rete vendita, sullo sviluppo dei clienti chiave e sulla crescita delle quote di mercato. Responsibilities - Coordinare, motivare e sviluppare una rete di agenti plurimandatari distribuita sul territorio nazionale. - Affiancare regolarmente gli agenti presso clienti e prospect. - Individuare nuove opportunità commerciali e sviluppare il business nelle aree assegnate. - Gestire direttamente trattative complesse e clienti strategici. - Collaborare con il service e il post-vendita per garantire elevati livelli di soddisfazione del cliente. - Monitorare andamento commerciale, pipeline e forecast. - Definire piani di sviluppo territoriale e attività di market penetration. - Partecipare a fiere, eventi di settore e incontri con clienti nazionali. - Analizzare il mercato, i competitor e i trend di settore fornendo feedback alla Direzione. Your Profile - Diploma o Laurea in discipline tecniche o economiche - Esperienza consolidata nella vendita di macchinari industriali o soluzioni per il settore costruzioni - Capacità di sviluppare trattative di valore elevato e processi di vendita complessi. - Conoscenza delle logiche commerciali legate a concessionari, rivenditori o reti indirette. - Buona dimestichezza con CRM, reportistica e gestione forecast. - Esperienza nella definizione di strategie commerciali e piani di sviluppo territoriale. - Inglese fluente per rapporti costanti con la direzione commerciale della casa madre. - Disponibilità a trasferte frequenti (almeno il 50% del tempo. Completano il profilo una leadership autorevole e capacità di coordinare reti vendita indirette, forte orientamento al campo e approccio pratico-operativo, capacità di affiancamento, coaching e sviluppo commerciale della rete vendita, credibilità relazionale nel dialogo con imprenditori, responsabili acquisti e referenti tecnici; spiccato orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi, flessibilità e adattabilità a contesti dinamici e territorialmente distribuiti. Ottime capacità comunicative, di ascolto e costruzione di relazioni di lungo periodo. Proattività nell'individuare opportunità di business e sviluppare nuovi mercati, capacità di lavorare in sinergia con casa madre, direzione, service e partner commerciali. Sede di lavoro: Veneto Occidentale Ral e Inquadramento: max livello impiegatizio/quadro, RAL 70.000 ? 80.000 circa + MBO + auto #LI-ID1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, BARI - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Milano, per prestigiosa azienda operante nel settore di macchinari per la produzione di abbigliamento, ricerca la seguente figura professionale per il potenziamento della propria rete commerciale: SALES REPRESENTATIVE CENTRO-SUD ITALIA SETTORE ABBIGLIAMENTO Job Description La figura professionale ricercata si occuperà dell'area del Centro-Sud Italia, incluse Sicilia e Sardegna, e le sue principali responsabilità saranno le seguenti: - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti nell'area assegnata. - Ricerca e acquisizione di nuovi clienti e opportunità commerciali. - Visite periodiche presso clienti e prospect. - Presentazione di prodotti e soluzioni tecniche dedicate al settore dell'abbigliamento. - Analisi del mercato e monitoraggio della concorrenza. - Preparazione di report commerciali periodici e aggiornamento dei dati di vendita. - Collaborazione con la Direzione Commerciale per il raggiungimento degli obiettivi aziendali. Requisiti richiesti - Esperienza minima di 5 anni, preferibilmente in aziende di produzione del settore abbigliamento o settori affini. - Consolidata esperienza nella vendita B2B. - Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata). - Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel per attività di reportistica e analisi dati. - Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio assegnato. - Spiccate doti commerciali, relazionali e negoziali. - Capacità di lavorare per obiettivi in autonomia. Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato Pacchetto Retributivo: RAL €40.000-45.000 con sistema incentivante basato sui risultati, Auto aziendale e rimborso spese secondo policy aziendale, PC portatile e smartphone aziendal, Formazione tecnica e commerciale continua. Sede di lavoro: Area del Centro-Sud Italia, incluse Sicilia e Sardegna. È richiesta residenza nel Centro-Sud Italia (tra Marche, Campania e Puglia) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria tessile/Abbigliamento Ruolo: Commerciale/Vendite Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 5-10 anni Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist
03/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Emilia Romagna - LHH
Per conto di una realtà inserita nel settore Pet Care, siamo alla ricerca di un Agente di Commercio per il Nord Italia, con l'obiettivo di sviluppare e consolidare la presenza aziendale presso i principali clienti del canale GDS Pet Care. La figura sarà un punto di riferimento per la gestione delle relazioni commerciali e per l'identificazione di nuove opportunità di business sul territorio. Inserito in P.iva gli verrà assegnato un portafoglio clienti attivo del valore di circa 500.000€. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestire e sviluppare il portafoglio clienti assegnato nel territorio di competenza. (Nord Italia) - Promuovere e vendere il catalogo prodotti presso le principali insegne e rivenditori specializzati del settore Pet Care. - Identificare e acquisire nuove opportunità commerciali, ampliando la presenza dell'azienda sul mercato. - Negoziare condizioni commerciali e garantire il raggiungimento degli obiettivi di vendita. - Monitorare il mercato, i competitor e i trend di settore, fornendo feedback utili all'organizzazione. - Assicurare una presenza costante presso i clienti e supportare le attività promozionali e di sell-out. - Predisporre report periodici sull'andamento delle attività e dei risultati commerciali. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti : - Esperienza consolidata in ruoli commerciali sul territorio, preferibilmente nei settori Pet Care e Retail Specializzato. - Conoscenza del canale GDS (Grande Distribuzione Specializzata). - Spiccate capacità di negoziazione, gestione delle relazioni e sviluppo del business. - Forte orientamento ai risultati e autonomia nella gestione delle attività commerciali. - Ottime doti organizzative e di pianificazione del territorio. - Disponibilità a trasferte sul Nord Italia. - Partita IVA ed iscrizione Enasarco. #LIGP1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/10/2026
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Italia, Veneto, BREGANZE - JOB CAMERE S.R.L.
Per azienda cliente del settore metalmeccanica, situata in zona limitrofa a Breganze (VI), siamo alla ricerca di un/una addetto/a al back office Italia, con iscrizione alle liste categorie protette (Legge 68/99). Mansione: supporto alla gestione ordini, contatto con clienti italiani, inserimento dati e attività di back office commerciale/amministrativo. Si offre: - Contratto part time 21 ore settimanali - RAL: 23000€ - 26000€ che sarà proporzionata al monte ore - Buona conoscenza del pacchetto Office - Precisione, affidabilità e buone doti comunicative - Gradita pregressa esperienza in ruoli amministrativi/back office Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 23000,00 a 26000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
02/10/2026
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Italia, Veneto, BROGLIANO - JOB CAMERE S.R.L.
Per inserimento presso azienda metalmeccanica, ricerchiamo IMPIEGATA/IMPIEGATO BACK OFFICE COMMERCIALE ITALIA-ESTERO. La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio commerciale e dovrà aver maturato un'esperienza di almeno 2 anni nel medesimo ruolo. Avrà il compito di supportare in modo operativo ed efficiente le attività commerciali dell'azienda, garantendo la corretta gestione degli ordini, il contatto con clienti italiani ed esteri e il coordinamento interno tra ufficio commerciale, produzione e logistica. È richiesta disponibilità saltuaria alla partecipazione a fiere di settore, anche internazionali, e a eventuali visite presso clienti. Attività e responsabilità - Formulazione offerte commerciali e preventivi; - Inserimento, gestione e monitoraggio degli ordini (Italia ed estero) fino all'evasione; - Gestione e supporto agli agenti per le zone di competenza; - Contatto con clienti e agenti, italiani e internazionali, sia telefonico che via mail; - Coordinamento con ufficio tecnico; - Gestione documentazione commerciale (DDT, documenti export); - Disponibilità a partecipare saltuariamente a fiere di settore, anche all'estero; - Supporto nell'organizzazione di fiere ed eventi (materiali, spedizioni, stand). Orario di lavoro: full-time in giornata, nella fascia oraria 8.00?12.30/13.30?17.00.  - Diploma o laurea (preferibilmente in ambito economico o linguistico); - Esperienza pregressa di almeno 2 anni in ruolo analogo; - Ottima conoscenza della lingua inglese; - Preferibile conoscenza di una seconda lingua (tedesco, francese o spagnolo); - Buona padronanza del pacchetto Office; - Precisione, organizzazione e capacità di gestione delle priorità; - Buone doti relazionali e comunicative. Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 26000,00 a 30000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, ERBE' - Etjca S.p.a.
  BACK OFFICE COMMERCIALE ITALIA   Per solida realtà attiva nel settore cartotecnico, ricerchiamo un/una Impiegato/a Back Office Commerciale Italia da inserire a supporto del team commerciale presso lo stabilimento di Erbè (VR).   Mansioni - Monitoraggio e analisi delle statistiche di vendita a supporto delle decisioni commerciali; - Supporto operativo alla rete di agenti nelle attività quotidiane di vendita; - Assistenza ai clienti direzionali e gestione delle richieste in entrata; - Supporto alle attività di pubblicità e marketing in affiancamento al team commerciale; - Gestione delle non conformità e interfaccia con i clienti per la loro risoluzione; - Utilizzo del gestionale interno e di Excel per la gestione delle attività.   Requisiti - Esperienza, anche breve, in ruoli di back office commerciale, customer service o supporto vendite; si valutano anche profili junior con minima esperienza nel ruolo; - Buona padronanza dei principali strumenti informatici, in particolare Excel; - Buone doti relazionali e attitudine al lavoro in team.   Caratteristiche dell'offerta - Inquadramento: assunzione diretta con contratto a tempo determinato di 12 mesi scopo assunzione, con possibilità di trasformazione anticipata a tempo indeterminato (CCNL Carta Industria, 13 mensilità); - Retribuzione: RAL indicativa nel range 25.000€ – 30.000€ in base all'effettiva esperienza e competenza del candidato; - Benefit: premio risultato a fine anno pari a una mensilità e pasto giornaliero a carico dell'azienda; - Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì con orario 08:30–12:30 e 14:00–18:00.     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
01/10/2026
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Italia, Milano e provincia - Michael Page
La figura ricercata contribuirà in prima persona alla crescita e al consolidamento della divisione Healthcare IT, diventando uno dei protagonisti dello sviluppo della presenza aziendale nel mercato italiano e valorizzando una delle piattaforme tecnologiche più avanzate a livello internazionale nell'ambito dell'Enterprise Imaging.Responsabilità principali - Definire ed eseguire la strategia di crescita della divisione Healthcare IT nel medio-lungo termine. - Identificare e sviluppare nuove opportunità di business presso strutture sanitarie pubbliche e private. - Supportare il mercato nella transizione verso modelli basati su Cloud, Enterprise Imaging, Intelligenza Artificiale e piattaforme digitali avanzate. - Sviluppare partnership strategiche individuando nuove opportunità di innovazione e crescita. - Definire e guidare il piano di sviluppo commerciale della divisione Healthcare IT. - Promuovere il posizionamento dell'azienda come partner strategico di riferimento per l'adozione di soluzioni innovative nell'ambito dell'Enterprise Imaging, del Cloud PACS e della trasformazione digitale della sanità. - Collaborare con il management per favorire l'evoluzione dell'offerta e l'introduzione di nuove soluzioni e servizi ad alto valore aggiunto. - Laurea Magistrale in Informatica, Ingegneria Informatica o discipline affini. - Conoscenza delle tecnologie Cloud e dell'Intelligenza Artificiale e delle relative applicazioni in ambito Enterprise e Healthcare. Esperienza consolidata in: - Gare pubbliche e procedure di procurement sanitario. - Trattative complesse e negoziazioni strategiche. - Vendita consulenziale ad alto valore aggiunto. - Sviluppo di partnership strategiche. Il nostro cliente è una consolidata realtà italiana del settore Healthcare IT e Imaging Medicale, con una lunga esperienza nella digitalizzazione dei processi sanitari e una forte presenza presso ospedali pubblici e privati. Grazie a una partnership strategica con un leader internazionale dell'Enterprise Imaging, è oggi protagonista dell'innovazione in ambiti quali Cloud, AI, gestione delle immagini diagnostiche e trasformazione digitale della sanità. - Un ruolo strategico con elevata autonomia e visibilità all'interno dell'organizzazione. - L'opportunità di contribuire direttamente alla crescita del business Healthcare IT in un mercato in forte evoluzione. - La possibilità di lavorare su progetti innovativi nei settori Cloud, Enterprise Imaging, Intelligenza Artificiale e Digital Health. - Collaborazione con i principali stakeholder del sistema sanitario pubblico e privato. - Un contesto dinamico, orientato all'innovazione e allo sviluppo professionale. - Contratto a tempo indeterminato, retribuzione competitiva e sistema incentivante legato ai risultati.
01/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Marcaria - Adecco Italia
Profilo Ž Responsabilita La risorsa verra inserita nel team commerciale, con il ruolo di Responsabile vendite nel settore Industria, e si dedichera ad attivita di ricerca, acquisizione e gestione di nuovi clienti, avendo un ruolo chiave nella crescita del business, occupandosi di acquisizione e gestione clienti strutturati, con volumi rilevanti. Inoltre, gestira il ciclo di vendita: scouting, trattativa e fidelizzazione, muovendosi principalmente nel territorio Centro-Nord Italia. Responsabilita Skill e Professionalita ✅ Requisiti Preferibile esperienza di almeno 3 anni in ambito commerciale con clienti aziende Disponibilita a frequenti spostamenti sul territorio Spiccata attitudine alla vendita e alle relazioni commerciali Approccio proattivo e orientato agli obiettivi Preferibile, ma non fondamentale, provenienza dal settore food Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
30/09/2026
Italia, Veneto, Pieve Di Soligo - Adecco Italia
Profilo Per importante e consolidata realta del settore arredamento, con sede a Pieve di Soligo (TV) , siamo alla ricerca di un/una: ADDETTO/A ORDER ENTRY ITALIA La risorsa si occupera della gestione e dell'inserimento degli ordini provenienti dal mercato italiano, garantendo precisione, tempestivita e un costante confronto con clienti, agenti e reparti aziendali. Responsabilita Inserimento e gestione degli ordini clienti nel gestionale aziendale; Verifica della correttezza e completezza della documentazione commerciale; Monitoraggio dello stato di avanzamento degli ordini; Interfaccia con la rete vendita, i clienti e le diverse funzioni aziendali; Supporto nella gestione di eventuali modifiche, integrazioni e anomalie legate agli ordini; Collaborazione con i reparti produttivi e logistici per garantire il rispetto delle tempistiche concordate. Skill e Professionalita Esperienza, anche breve, in attivita di Order Entry, Back Office Commerciale o Customer Service; Buona dimestichezza con gli strumenti informatici; Precisione, organizzazione e capacita di gestione delle priorita; Predisposizione al lavoro in team e alle relazioni interfunzionali; Gradita la provenienza dal settore del mobile/arredamento; Costituisce un plus la conoscenza del gestionale ADA , ma non e' un requisito indispensabile. Benefit Inserimento in una realta strutturata e riconosciuta nel settore dell'arredamento; Ambiente di lavoro organizzato, collaborativo e orientato alla crescita professionale; Formazione e affiancamento iniziale; Mensa aziendale. RAL: compresa tra € 25.000 - € 35.000 Se desideri entrare a far parte di una realta industriale solida e strutturata, inviaci la tua candidatura. Saremo lieti di valutare il tuo profilo. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
30/09/2026
Italia, Veneto - Michael Page
Sviluppo commerciale - Gestire e sviluppare un portafoglio di clienti corporate nell'ambito Employee Benefits. - Identificare nuove opportunità di business attraverso attività di networking, sviluppo relazionale e collaborazione con le strutture commerciali interne. - Partecipare a incontri con prospect e clienti, predisponendo presentazioni e proposte consulenziali ad alto valore aggiunto. - Monitorare costantemente il mercato, i trend del settore e le iniziative della concorrenza per individuare nuove opportunità di crescita. Gestione e consulenza clienti - Analizzare i bisogni delle aziende clienti e progettare soluzioni personalizzate in ambito Employee Benefits. - Fornire consulenza specialistica su coperture sanitarie, welfare aziendale, polizze vita e infortuni e altre soluzioni dedicate alla protezione dei dipendenti. - Coordinare le attività di rinnovo, revisione e ottimizzazione dei programmi assicurativi. - Esperienza di almeno 3-5 anni nel settore assicurativo, preferibilmente in ambito Employee Benefits, Welfare. - Conoscenza delle principali coperture assicurative dedicate ai dipendenti e alle aziende. - Spiccato orientamento commerciale e capacità di sviluppo del business. - Esperienza nella gestione di clienti corporate e nella conduzione di trattative commerciali. - Ottime capacità relazionali, organizzative e di project management. - Forte orientamento al risultato e alla soddisfazione del cliente. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Disponibilità a trasferte sul territorio. Broker Assicurativo internazionale Indeterminato CCNL Commercio Range retributivo 40.000/45.000€ Auto aziendale
29/09/2026
Italia, Pegognaga Mantova Lombardia - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Reggiolo (RE), ricerca per azienda cliente di Pegognaga (MN) un/a BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO E ITALIA RESPONSABILITA' - Gestione degli ordini, inserimento, monitoraggio e avanzamento degli ordini d'acquisto (Italia ed Estero); - Assistenza clienti e gestione delle richieste; - Supporto commerciale e risoluzione tempestiva di eventuali criticità in collaborazione con la rete vendita; - Emissione dei documenti di trasporto (DDT) e fatturazione attiva; - Gestione della corrispondenza e dei documenti commerciali per i clienti internazionali; REQUISITI - Pregressa esperienza di almeno 2 anni in ruoli analoghi di back office commerciale; - Ottima conoscenza della lingua inglese; - la conoscenza di una seconda lingua straniera costituirà un titolo preferenziale; - Ottimo uso del pacchetto Office (in particolare Excel) e dei principali gestionali aziendali; - Ottime doti comunicative, orientamento al cliente e precisione; ALTRE INFORMAZIONI Inserimento a tempo determinato finalizzato all'assunzione indeterminata. Orario di lavoro full time, dal lunedì al venerdì 8.00 - 12.00 e 13.30 -17.30. CCNL di riferimento Metalmeccanica Artigianato. Range di retribuzione: 24.000€ - 28.000€. Luogo di lavoro: Pegognaga (MN) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08