Trova lavoro per payroll manager in Pisogne4

31/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Pisogne - Adecco Italia
Profilo Adecco Divisione Consultant per importante e strutturato Studio Commerciale sito in zona bassa Valle Camonica e' alla ricerca di un/una: Addetto/a Paghe e Contributi - Payroll Specialist La risorsa si occupera in autonomia della gestione di un pacchetto clienti, seguendo l'intero processo di elaborazione delle paghe e i relativi adempimenti contributivi, previdenziali e amministrativi. Principali attivita: Elaborazione dei cedolini paga per le aziende clienti dello Studio Gestione delle presenze e delle variabili mensili Gestione di assunzioni, cessazioni, proroghe e trasformazioni Gestione di ferie, permessi, malattie, maternita e altri eventi Predisposizione degli adempimenti mensili e annuali Gestione delle comunicazioni obbligatorie e degli adempimenti previdenziali e contributivi Applicazione dei principali CCNL Supporto alle aziende clienti per le tematiche relative all'amministrazione del personale. Skill e Professionalita Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente maturata presso Studi Professionali Autonomia nell'elaborazione dei cedolini e nella gestione dei principali adempimenti Buona conoscenza della normativa relativa all'amministrazione del personale Precisione, affidabilita e capacita di organizzare autonomamente il proprio lavoro Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici e gestionali paghe Informazioni retributive Inquadramento: CCNL Studi Professionali - Impiegato/a 2° livello RAL: 30-40.000€ (14 mensilita) Inserimento full time I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
31/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Pontirolo Nuovo - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Addetta/o Amministrazione del Personale Part Time 30h ? Opportunità a Pontirolo Nuovo nel Settore Metalli Si ricerca un/a Addetta/o Amministrazione del Personale per una realtà operante nel settore metalli con sede a Pontirolo Nuovo (BG). L'opportunità è ideale per chi desidera un ruolo amministrativo specializzato con orario part time e contratto stabile. Contratto e modalità di lavoro - Contratto a tempo indeterminato (o determinato con finalità all'indeterminato a seconda del profilo) - RAL da € 32000 a € 35000 annui, riproporzionata al part time 30 ore settimanali - CCNL Metalmeccanica Industria CNEL C011 - Orario part time 30 ore settimanali: dal lunedì al venerdì dalle 08:00 alle 12:00 e dalle 13:00 alle 15:00 - Modalità di lavoro in sede a Pontirolo Nuovo Descrizione del ruolo La figura ricercata si occuperà della gestione amministrativa del personale, garantendo il corretto svolgimento delle attività legate all'area HR e paghe. - Redigere lettere di assunzione, proroghe, trasformazioni contrattuali e gestire cessazioni o dimissioni; - Monitorare presenze e assenze, inclusi ferie, permessi, malattie, infortuni e congedi; - Supportare l'elaborazione delle paghe, calcolando retribuzioni, cedolini paga e versamenti fiscali/previdenziali; - Gestire i flussi telematici come Uniemens e Certificazioni Uniche (CU); - Mantenere aggiornati archivi e registri obbligatori quali il Libro Unico del Lavoro (LUL) e le anagrafiche del personale; - Interfacciarsi con consulenti del lavoro e agenzie di somministrazione per garantire la corretta gestione amministrativa. Requisiti essenziali - Esperienza minima di almeno 3 anni nel ruolo di amministrazione del personale; - Conoscenza consolidata delle normative contrattuali e previdenziali relative al personale; - Disponibilità all'orario part time indicato (30 ore settimanali in fascia mattutina/pomeridiana); - Cura nella gestione documentale e precisione nell'elaborazione dati. Requisiti preferenziali - Precedente esperienza nel settore metalmeccanico o industriale; - Conoscenza dei processi legati alla gestione paghe; - Skill informatiche per la gestione dei flussi telematici; - Capacità relazionali per interfacciarsi efficacemente con consulenti esterni. Competenze tecniche e software - Sistemi gestionali per l'amministrazione del personale; - Piattaforme per l'elaborazione paghe e contributi fiscali/previdenziali; - Software per la gestione delle presenze e assenze; - Utilizzo strumenti informatici di base (Pacchetto Office o equivalenti); - Conoscenza delle procedure telematiche come Uniemens e Certificazioni Uniche. L'azienda cliente L'azienda cliente opera nel settore metalmeccanico specializzandosi nella lavorazione di getti in ghisa, stampati in acciaio e minuteria metallica su macchine multimandrino. Con una storia consolidata nei settori trattoristico, movimento terra, trasmissioni industriali ed automotive, investe costantemente in tecnologie moderne come isole robotizzate per garantire flessibilità produttiva e qualità elevata. La realtà valorizza il capitale umano come risorsa strategica per il successo competitivo sul mercato nazionale ed internazionale. Invito alla candidatura L'opportunità è rivolta a candidati interessati a un ruolo stabile nell'amministrazione del personale con orario part time presso un contesto industriale strutturato. Si invita a presentare la candidatura per entrare in contatto con questa realtà aziendale che valorizza competenze specifiche nel settore HR. tag: #axltrv #LI-GENERAL Chi siamo AxL ? Agenzia per il Lavoro, fondata nel 2004, mette le persone al centro del proprio operato. Con oltre 30 filiali in tutta Italia, offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale e amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL aderisce al programma WHP per la promozione della salute e del benessere nei luoghi di lavoro ed è parte del Groupe Adéquat.I nostri recruiter accompagnano candidati, lavoratrici e lavoratori durante il percorso professionale, offrendo un supporto che prosegue dall'inserimento e per tutta la durata della collaborazione con l'azienda cliente?. L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004
03/10/2026
Italia, Lombardia, BRESCIA - Relizont
Azienda cliente, nota societa' di consulenza situato a Brescia, ci ha affidato l'incarico di ricercare una persona interessata a ricoprire il ruolo di ADDETTA/O PAGHE da assumere direttamente a tempo indeterminato. Sede di lavoro: BRESCIA   Collocata all'interno di uno studio strutturato composto da altre cinque persone, il ruolo di ADDETTA/O PAGHE nello specifico prevede: - Elaborazione delle buste paga: calcolo degli stipendi, detrazioni fiscali, contributi previdenziali, TFR (trattamento di fine rapporto), straordinari, premi, ferie, malattie e permessi. - Gestione dei contributi: calcolo e versamento dei contributi INPS, INAIL, fondi pensione e altri enti. - Adempimenti fiscali: compilazione e invio di modelli fiscali come CU (Certificazione Unica), 770, F24, ecc. - Aggiornamento normativo: monitoraggio delle modifiche legislative e contrattuali che possono influenzare il calcolo delle paghe. - Gestione anagrafica del personale: inserimento e aggiornamento dei dati relativi ai dipendenti (assunzioni, cessazioni, trasformazioni contrattuali). - Relazioni con enti esterni: interfaccia con enti previdenziali, agenzie fiscali e aziende   Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - aver conseguito il diploma in amministrazione o una laurea in consulente del lavoro - essere disponibile a lavorare full time dal lunedì al venerdì dalle ore 08:30 alle ore 12.30 e dalle ore 13:30 alle ore 17:30 - aver maturato esperienza di almeno due anno presso studi professionali o società di consulenza - Precisione, riservatezza e capacita' organizzative   L' inquadramento contrattuale prevede: - CCNL studi professionali - Qualifica d'impiegato - Retribuzione annua lorda pari ad euro 25.000 - 35.000 all'anno e comunque commisurata all'esperienza e competenze gia' acquisite   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BRESCIA, Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
11/10/2026
Italia, Lombardia, Albino - Adecco Italia
Profilo Per studio professionale si ricerca una risorsa con il ruolo di Addetto/a Paghe e Contributi da inserire stabilmente in organico con orario part time, mattutino o pomeridiano da definire a seconda della disponibilita del/della candidato/a per un totale di 20 ore settimanali. Skill e Professionalita Capacita di eleaborazione del cedeolino paga in autonomia, con attenzione alla precisione nella gestione dei dati. Buona organizzazione del lavoro e attitudine a rispettare scadenze, con adeguata gestione delle attivita in orario part time. Competenza nell'utilizzo degli strumenti informatici d'ufficio piu comuni, in particolare per la gestione di documenti e tabelle di calcolo. Capacita di comunicare in modo chiaro e professionale con colleghi e referenti esterni, mantenendo un approccio collaborativo e discreto. Informazioni retributive Retribuzione: 1.595,42 - 1.706,37 euro lordi mensili da riparametrare sul part time CCNL: Studi Professionali Livello: tra il IV el III a secodna dell'esperienza maturata Qualifica: Impiegato I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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