Trova lavoro per operatore di sala in Rescaldina67

10/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, SESTO SAN GIOVANNI - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SESTO SAN GIOVANNI (MI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Divisione Horeca - cerca per importante cliente della grande distribuzione organizzata un/una:  Barista Luogo di lavoro: Milano Adriano e Sesto San Giovanni Il locale si trova all'interno di un supermercato. orario di lavoro: FULL-TIME, disponibilità oraria dalle 7.00 alle 20.30 La risorsa una volta inserita si occuperà di: -Servizio al banco di bevande di caffetteria e bibite - Rifornimenti frigo e banco - Servizio al tavolo, riordino e pulizia dei tavoli - rapporto con i fornitori e ordini Si offre iniziale contratto di somministrazione della durata di 12 mesi, a scopo assunzione stabile a tempo indeterminato come assistente responsabile.Requisiti -Esperienza pregressa -DISPONIBILITA' A SPOSTARSI SU VARI LOCALI NEL PERIODO DI FORMAZIONE -Buono standing -Doti commerciali -Buona dialettica -Dinamicità -Buone capacità nel fare calcoli -Preferibile esperienza pregressa, non indispensabile -Autonomia nel raggiungere il locale
10/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, CORSICO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CORSICO (MI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Divisione Horeca - cerca per importante cliente della grande distribuzione organizzata un/una: Barista  Luogo di lavoro: Corsico MI Il locale si trova all'interno di un supermercato. orario di lavoro: FULL-TIME, disponibilità oraria dalle 7.00 alle 20.30 La risorsa una volta inserita si occuperà di: -Servizio al banco di bevande di caffetteria e bibite - Rifornimenti frigo e banco - Servizio al tavolo, riordino e pulizia dei tavoli - rapporto con i fornitori e ordini Si offre iniziale contratto di somministrazione della durata di 12 mesi, a scopo assunzione stabile a tempo indeterminato come assistente responsabile.Requisiti -Esperienza pregressa -DISPONIBILITA' A SPOSTARSI SU VARI LOCALI NEL PERIODO DI FORMAZIONE -Buono standing -Doti commerciali -Buona dialettica -Dinamicità -Buone capacità nel fare calcoli -Preferibile esperienza pregressa, non indispensabile -Autonomia nel raggiungere il locale
06/11/2026
Italia, Lombardia, COMO - STAFF SPA
Staff S.p.A., Agenzia per il lavoro - filiale di Oggiono, ricerca per importante realtà operante nel settore della ristorazione:   BARISTI PART TIME - COMO   Mansioni principali: - Preparazione e servizio di caffetteria, panini e piatti pronti - Supporto nella gestione del banco gastronomia - Accoglienza clienti e servizio al banco - Operazioni di cassa - Pulizia e riordino del banco e degli spazi comuni - Collaborazione con il team per garantire un servizio efficiente Requisiti richiesti: - Esperienza anche minima come barista, gastronomo o addetto/a alla ristorazione - Buone doti relazionali e capacità di lavoro in team - Disponibilità a lavorare su turni - Flessibilità, puntualità e orientamento al cliente Offriamo: - Inquadramento 5° Livello - CCNL Pubblici esercizi, ristorazione collettiva e commerciale minori - € 9,14 lordi/h - Possibilità di inserimento con contratto in somministrazione e scopo assunzione Orario:  - Sede 1: Part-Time 20 ore settimanali, dal lunedì al sabato distribuito in fascia oraria 6.00 - 20.00  - Sede 2: Part-Time 15 ore settimanali, dal lunedì al venerdì distribuito in fascia oraria 6.00 - 17.00 Luogo di lavoro: Como (CO) Per candidarsi si prega d'iscriversi all'annuncio sul nostro sito www.staff.it I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
06/11/2026
Italia, Lombardia, VARESE - WinTime SpA
ADDETTO/A SALA E BAR WinTime S.p.A. Agenzia per il Lavoro - Filiale di Busto Arsizio (Va) - seleziona un/una addetto/a sala e bar  ADDETTO/A SALA E BAR La nuova risorsa si occuperà di: - preparazione e del servizio delle colazioni - allestimento e del riordino della sala - servizio ai tavoli  - accoglienza degli ospiti   REQUISITI MINIMI: - esperienza maturata nella mansione - buona conoscenza della lingua italiana e della lingua inglese - patente B   COMPLETANO IL PROFILO DEL/LA CANDIDATO/A: - ottime doti relazionali e comunicative - team player - approccio multitasking   SI OFFRE: Contratto a tempo determinato con scopo assuntivo - Orario di lavoro: full-time con due giorni di riposo a settimana - Sede di lavoro: Varese (VA)   "I/Le candidati/e potranno inviare la propria candidatura attraverso il sito www.wintimelavoro.it, rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati personali. Vedi informativa privacy su www.wintimelavoro.it.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.lgs. 198/06, 215/03 e 216/03"  
04/11/2026
Italia, Lombardia, Como - Adecco Italia
Profilo Per una realta attiva ristorativa a Como Camerlata, stiamo cercando un Responsabile di Sala che garantisca il corretto svolgimento del servizio e la coordinazione operativa tra sala e resto della struttura. Il contesto e' orientato a un servizio attento, organizzato e rispettoso degli standard definiti dalla direzione, con particolare cura alla gestione dei flussi di clientela e alla qualita percepita dal cliente. La persona selezionata avra un ruolo centrale nell'organizzazione del lavoro in sala, nel supporto al personale e nel presidio delle procedure quotidiane, contribuendo al mantenimento di un ambiente ordinato e professionale per ospiti e colleghi. Orario: Turni spezzati (indicativamente 10:30-15:00 / 18:30-24:00) Responsabilita Coordinare le attivita quotidiane di sala garantendo ordine, rispetto delle procedure e corretta gestione dei flussi di clientela durante i diversi turni. Supervisionare il personale di sala supportandolo nelle attivita operative e assicurando che ogni componente rispetti gli standard di servizio definiti. Gestire la disposizione dei tavoli e degli spazi comuni, verificando che la mise en place sia sempre conforme alle indicazioni ricevute dalla direzione. Monitorare i tempi di servizio e la comunicazione con cucina e bar, favorendo una collaborazione efficace per ridurre attese e disguidi. Accogliere gli ospiti con modalita professionali e coordinate, gestendo eventuali richieste particolari nel rispetto delle regole interne. Skill e Professionalita Capacita di organizzare il lavoro in sala con attenzione alle priorita operative e al rispetto delle indicazioni fornite dai responsabili. Buone abilita relazionali per interagire in modo professionale con clientela e colleghi, mantenendo un comportamento adeguato al contesto. Precisione nella gestione della mise en place, degli spazi e delle attrezzature di sala, con attenzione alla cura dei dettagli. Capacita di lavorare in squadra, supportando il personale di sala e favorendo un clima collaborativo durante le diverse fasi del servizio. Autonomia operativa compatibile con il ruolo, nel rispetto delle procedure interne e delle indicazioni ricevute dalla direzione. Informazioni retributive Retribuzione: 1900 - 2300 CCNL: Tursmo Livello: 3 Qualifica: Responsabile di Sala I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
04/11/2026
Italia, Lombardia, VARESE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VARESE (VA) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Divisione Horeca ricerca, per locale steakhouse di Varese (VA) un/una: CAMERIERE/E DI SALA La figura deve avere maturato esperienza nel servizio al tavolo e deve essere disponibile per turni spezzati. ORARIO DI LAVORO: part-time  20/24  ore su turni in fascia oraria 12:00- 22:00 LUOGO DI LAVORO: Varese (VA) Requisiti esperienza nella mansione; disponibilità a lavorare su turni anche spezzati; passione per il settore; autonomia negli spostamenti; disponibilità immediata.
24/10/2026
Italia, Lombardia, VARESE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VARESE (VA) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Divisione Horeca - cerca per importante cliente della grande distribuzione organizzata un barista per il loro locale di Varese (VA) Zona di lavoro : Varese (VA) Il locale si trova all'interno di un supermercato. orario di lavoro: FULL-TIME, disponibilità oraria dalle 6.00 alle 21:00  Requisiti: - esperienza pregressa , si valutano anche risorse da formare con minima esperienza nel ruolo. - persone energiche e determinate di inserirsi in un contesto strutturato - Doti di empatia e contatto con i cliente - DISPONIBILITA' A SPSOTARSI IN CASO DI NECESSITA' ANCHE SU ALTRI LOCALI DEL TERRITORIO SE PRESENTI (DISTANZA MAX 40KM) La risorsa una volta inserita si occuperà di: -Servizio al banco di bevande di caffetteria e bibite - Rifornimenti frigo e banco - Servizio al tavolo, riordino e pulizia dei tavoli - rapporto con i fornitori e ordini Si offre iniziale contratto di somministrazione della durata di 12 mesi, a scopo assunzione stabile a tempo indeterminato come assistente responsabile. Requisiti: Buono standing Doti commerciali Buona dialettica Dinamicità Buone capacità nel fare calcoli Preferibile esperienza pregressa, non indispensabile Autonomia nel raggiungere il locale
24/10/2026
Italia, Lombardia, BUCCINASCO - Humangest S.p.A.
Humangest Spa., Filiale di Milano, è alla ricerca di camerieri/e da inserire per il servizio serale in un ristorante a Buccinasco. Mansioni principali - Accoglienza e servizio ai clienti. - Presa delle comande e servizio ai tavoli. - Preparazione e riordino della sala. - Collaborazione con il resto del team per garantire un servizio curato e di qualità. Requisiti - Serietà, puntualità e predisposizione al contatto con il pubblico. - Attitudine al lavoro di squadra. - Flessibilità e disponibilità a lavorare la sera. - Esperienza nel ruolo gradita, ma non indispensabile. Offriamo - Contratto part-time con lavoro serale. - Inquadramento al 5° livello CCNL Turismo e Pubblici Esercizi. - Retribuzione di riferimento: 1.644,92 € lordi mensili a tempo pieno, pari a circa 9,49 € lordi/ora, da riproporzionare in base alle ore contrattuali. - Inserimento in un ambiente di lavoro dinamico e collaborativo.  Sede di lavoro: Buccinasco (MI) #nordovest "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno"
11/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, milano - Etjca S.p.a.
Etjca Group S.p.A., filiale di Milano, ricerca per una rinomata realtà della ristorazione milanese, conosciuta in Italia e all'estero per la qualità dei suoi prodotti e per la forte identità artigianale, una/un: RUNNER Sei una persona dinamica, solare e ti piace lavorare a contatto con il pubblico? Cerchi un ambiente curato, stimolante e di prestigio nel cuore di Milano? Questa potrebbe essere l'opportunità giusta per te! Entrerai a far parte di una realtà nata a Milano negli anni '80 e oggi riconosciuta a livello internazionale, che ha trasformato il concetto di bakery in una vera esperienza milanese da vivere durante tutta la giornata: dalla colazione all'aperitivo. Un ambiente dove tradizione artigianale, qualità delle materie prime, ricerca e attenzione all'esperienza del cliente si incontrano ogni giorno. La risorsa sarà inserita nel team del punto vendita e si occuperà principalmente di gestione del banco, servizio alla clientela e attività di cassa, contribuendo a garantire un servizio attento e di alto livello.   La risorsa si occuperà di: - Servizio in sala - Accoglienza al cliente - Sbarazzo dei tavoli e pulizia del locale - Supporto nella gestione del magazzino: carico e scarico merci   Requisiti: - Preferibile esperienza pregressa in qualità di cameriere o runner - Buona capacità di gestione dello stress e dei ritmi di lavoro sostenuti - Disponibilità a lavorare su turni e nei weekend - Flessibilità e adattabilità     Si offre: - Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato di 1 mese, con possibilità di proroghe; - Opportunità finalizzata al successivo inserimento diretto in azienda; - 6° livello CCNL Pubblici Esercizi; - Retribuzione lorda mensile: €1.1491,57; - Full-time su turni continui, dal lunedì alla domenica, con un giorno di riposo settimanale; - Fascia oraria: 7:00 – 21:00. Sede di lavoro: Milano Centro Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Milan - Hosco
Quale sarà la tua missione?   In qualità di Chef de Rang, e riportando al Maitre, sarai responsabile di fornire un servizio eccellente per garantire un'esperienza memorabile per gli ospiti. Cosa dovrai fare?   - Curare la mise en place dei tavoli e mantenerli impeccabili durante il servizio. - Accogliere calorosamente gli ospiti, accompagnarli ai tavoli e fornire i menu. - Prendere le ordinazioni, registrando accuratamente preferenze e restrizioni dietetiche. - Presentare e servire i piatti con eleganza, descrivendo ogni portata e rispondendo alle domande. - Assistere nella selezione dei vini, raccomandando abbinamenti e fornendo consulenza esperta. - Coordinarsi con il personale di cucina e bar per garantire la consegna tempestiva di cibo e bevande. - Anticipare le esigenze degli ospiti, fornendo un servizio attento e personalizzato. - Affrontare prontamente eventuali problemi o preoccupazioni degli ospiti, risolvendoli per la loro soddisfazione. - Coordinare il personale di sala e assicurare elevati livelli di servizio. - Gestire le prenotazioni al ristorante e comunicare efficacemente con il personale di cucina. - Effettuare l'allestimento e la pulizia dei tavoli e delle sale riunioni. - Gestire i pagamenti, utilizzando il sistema del punto vendita. - Identificare opportunità per aumentare le entrate attraverso l'upselling. - Seguire tutte le norme di sicurezza e partecipare ai corsi di formazione pertinenti. - Conoscere e offrire i diversi prodotti e servizi disponibili presso il ristorante dell'hotel. Cosa stiamo cercando?   - Esperienza precedente di almeno 2 anni in posizioni simili in altre catene alberghiere o in settori affini - Formazione professionale in materia di ospitalità/F&B.  - Conoscenza approfondita dei vini - La conoscenza della lingua locale e dell'inglese è molto importante.  - Conoscenza di vari programmi informatici (Microsoft Office, POS, ecc.).  - Orientamento al cliente. - Capacità di ascolto attivo e di comunicazione efficace.  - Attenzione ai dettagli.  - Orientamento alle vendite.  - Capacità di lavorare da soli e in gruppo. Perché scegliere noi?   In Minor Hotels Europe & Americas ci impegniamo a creare carriere entusiasmanti in tutto il mondo ed esperienze interculturali. Il nostro viaggio è alimentato dalla passione e dalla dedizione dei nostri incredibili team, che godono anche di vantaggi stimolanti ed esclusivi quali:   - Esperienza mondiale - diversità di 150 nazionalità diverse. - Opportunità di sviluppo della carriera ricca di sfide nazionali e internazionali.  - Ampia gamma di programmi di formazione per migliorare le proprie competenze.  - Iniziative di benessere, tra cui condizioni di lavoro flessibili. - Programmi di riconoscimento per i membri del team, tra cui le date memorabili. - Possibilità di fare la differenza attraverso il nostro programma di sostenibilità e le iniziative di volontariato. - Tariffe e promozioni per i membri del team, che offrono tariffe scontate nei nostri hotel in tutto il mondo e vantaggi esclusivi attraverso il nostro programma di fidelizzazione aziendale.
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Milan - Hosco
POSITION SUMMARY We are looking for a Chef de Rang to join our F&B team. The new associate will rotate between the various services that characterize our restaurant, in order to gain an overview of the operations. Depending on the service in question, they will be responsible for actively supporting the team in order to guarantee excellent quality and efficient service. Some of the most important tasks include: - Knowing the restaurant outlets and their menus; - Welcoming customers, taking orders, and providing table service; - Providing room service - Answering the phone for orders or reservations - Processing and managing payments in accordance with company rules and guidelines - Knowing and mastering the menu and related dishes, studying the recipes presented by the Executive Chef, and replicating them in their preparation; - Manage the stocks of materials and products necessary for service, informing Supervisors; - Supervise and coordinate the work of commis chefs and extra staff; - Work in collaboration with other team members to ensure that service is managed efficiently and meets quality standards and guest expectations; - Maintain hygiene and cleanliness in your work area, complying with HACCP regulations; - Follow and enforce all health, hygiene, and food safety regulations within your team, particularly with regard to food handling and allergens, and report any critical issues; - Assist managers with any other tasks when requested, based on operational needs; The knowledge of both English and Italian is required. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: 1 year related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: HACCP   At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. When you join the Sheraton family, you become a member of its global community. We've been a place to gather and connect since 1937. At Sheraton, associates create a sense of belonging in more than 400 communities around the world. We invite, we welcome, and we connect guests through engaging experiences and thoughtful service. If you're a team player who is excited to deliver a meaningful guest experience, we encourage you to explore your next career opportunity with Sheraton. Join us on our mission to be ?The World's Gathering Place'. In joining Sheraton Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you.
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Milan - Hosco
POSITION SUMMARY Serve food courses and alcoholic beverages to guests. Answer questions on menu selections. Communicate with the kitchen regarding menu questions, the length of wait, recook orders, and product availability. Follow cycle time guidelines for all meals. Maintain cleanliness of work areas throughout the day. Communicate additional meal requirements, allergies, dietary needs, and special requests to the kitchen. Inspect the cleanliness and presentation all china, glass, and silver prior to use. Monitor and maintain the cleanliness of assigned tables including ensuring courses are cleared and tables are properly crumbed. Communicate with guests and other employees and ensure staff is working together as a team to ensure optimum service. Assist management in training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees; and serve as a role model. Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance is clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests' service needs, assist individuals with disabilities, and thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language. Support team to reach common goals. Ensure adherence to quality expectations and standards. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and objects weighing in excess of 50 pounds with assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. Safety and Security - Report work related accidents, or other injuries immediately upon occurrence to manager/supervisor. - Follow company and department safety and security policies and procedures to ensure a clean, safe, and secure environment. - Complete appropriate safety training and certifications to perform work tasks. - Identify and correct unsafe work procedures or conditions and/or report them to management and security/safety personnel. - Follow property specific procedures for handling emergency situations (e.g., evacuations, medical emergencies, natural disasters). - Use proper equipment, wear appropriate personal protective clothing (PPE), and employ correct lifting procedures, as necessary, to avoid injury. - Follow policies and procedures for the safe operation and storage of tools, equipment, and machines. Policies and Procedures - Protect the privacy and security of guests and coworkers. - Follow company and department policies and procedures. - Maintain confidentiality of proprietary materials and information. - Protect company tools, equipment, machines, or other assets in accordance with company policies and procedures. - Ensure uniform, nametags, and personal appearance are clean, hygienic, professional and in compliance with company policies and procedures. - Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. Guest Relations - Address guests' service needs in a professional, positive, and timely manner. - Thank guests with genuine appreciation and provide a fond farewell. - Welcome and acknowledge each and every guest with a smile, eye contact, and a friendly verbal greeting, using the guest's name when possible. - Assist other employees to ensure proper coverage and prompt guest service. - Actively listen and respond positively to guest questions, concerns, and requests using brand or property specific process (e.g., LEARN, PLEASED, Guest Response, LEAP) to resolve issues, delight, and build trust. - Anticipate guests' service needs, including asking questions of guests to better understand their needs and watching/listening to guest preferences and acting on them whenever possible. - Provide assistance to individuals with disabilities, including assisting visually, hearing, or physically-impaired individuals within guidelines (e.g., escorting them when requested, using words to explain actions, writing directions on paper, moving objects out of the way, or offering access to Braille or TDD phones). - Engage guests in conversation regarding their stay, property services, and area attractions/offerings. Communication - Speak to guests and co-workers using clear, appropriate and professional language. - Provide assistance to coworkers, ensuring they understand their tasks. - Talk with and listen to other employees to effectively exchange information. - Discuss work topics, activities, or problems with coworkers, supervisors, or managers discreetly and quietly, avoiding public areas of the property. Assists Management - Serve as a departmental role model or mentor by working alongside employees to perform technical or functional job duties. Working with Others - Support all co-workers and treat them with dignity and respect. - Partner with and assist others to promote an environment of teamwork and achieve common goals. Quality Assurance/Quality Improvement - Comply with quality assurance expectations and standards. Physical Tasks - Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). - Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. - Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and objects weighing in excess of 50 pounds with assistance. - Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. - Move over sloping, uneven, or slippery surfaces. - Move up and down stairs and/or service ramps. - Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. General Food and Beverage Services - Maintain cleanliness of work areas throughout the day, practicing clean-as-you-go procedures. - Communicate additional meal requirements, allergies, dietary needs, and special requests to the kitchen. - Follow appropriate procedures for serving alcohol (e.g., TIPs (Training for Intervention Procedures), CARE (Control Alcohol Risks Effectively)). Assists Management - Communicate with guests, other employees, or departments to ensure guest needs are met. - Ensure staff is working together as a team to ensure optimum service to guests. Greeting and Seating - Thank every guest upon departure, invite them to return, and wish them a fond farewell. Closing - Check with captain or supervisor before leaving at end of shift. Steps of Service - Monitor and maintain the cleanliness of assigned tables including ensuring courses are cleared according to department standards and tables are properly crumbed when appropriate. - Cash handling tasks: handle all duties according to hotel policies, procedures, internal rules and standards. Conform to cash handling procedures at all times.         At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Developed in partnership with jeweler and luxury products designer Bulgari, our select Bulgari Hotels & Resorts are located in major cosmopolitan cities and luxury resort destinations. Join our team and help deliver the excitement, timeless glamour and heritage of the Bulgari brand. In joining Bulgari Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you.
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Milano - Randstad Italia S.p.A.
Hai una forte passione per il mondo della ristorazione e ti piace lavorare in un ambiente dinamico e stimolante? Randstad Italia è alla ricerca di una figura professionale esperta da inserire nel proprio organico come Cameriere o Chef de Rang. Se sei una persona solare, precisa e orientata all'eccellenza nel servizio al cliente, questa è l'opportunità professionale che stavi cercando per crescere in un contesto strutturato. Candidati subito per unirti a un team giovane e affiatato dove la qualità del servizio è sempre al primo posto!   Orario di lavoro: su turni con flessibilità fino a sera tardi, weekend.   Retribuzione oraria: 1100 - 1200€ esperienza2 anni Sei in possesso di questi requisiti? - pregressa esperienza nel ruolo di cameriere o chef de rang all'interno di contesti ristorativi; - spiccate doti comunicative e attitudine al contatto con il pubblico; - precisione e affidabilità nella gestione della cassa; - capacità di lavorare sotto pressione mantenendo sempre un approccio positivo; - massima flessibilità oraria, con disponibilità a lavorare su turni, durante le ore serali e nei weekend Non aspettare candidati adesso!!!   #studenti Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 1100 - € 1200 oraria
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Milano - Randstad Italia S.p.A.
Sei interessato ad un lavoro su turni part time? Randstad Italia, divisione Inhouse, ricerca per azienda leader nella ristorazione collettiva, una figura di Addetto mensa, da inserire in un self service aziendale. Si offre:  inserimento in somministrazione con possibilità di proroga. Orario: part time 15h settimanali, dal lunedì al venerdi dalle 12:00 alle 15:30 Sede di lavoro: Milano Retribuzione oraria: 8 - 9€ esperienza1 anno Quali requisiti stiamo ricercando? - gradita esperienza maturata in bar o ristoranti come cameriera, hostess di sala; - disponibilità ad orario part-time;  - flessibilità oraria Cosa aspetti? Candidati subito Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 8 - € 9 oraria
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Milano - Randstad Italia S.p.A.
Sei una persona dinamica? Hai già avuto esperienza in cucina o al bar e cerchi una nuova sfida nel settore della ristorazione? Questa è l'opportunità che fa per te! Randstad Italia, divisione Inhouse, ricerca risorse addette alla ristorazione per Lagardère Travel Retail, azienda leader nel settore del Travel Retail che opera su oltre 4.800 negozi attraverso Travel Essentials, Duty Free & Luxury e Foodservice negli aeroporti, stazioni ferroviarie e altre strutture in 42 paesi nel mondo.     Retribuzione annua: 18000€ - 22000€ esperienza1 anno Competenze La ricerca è rivolta a candidati/e con: - Forte interesse e passione per il settore della ristorazione. - Affidabilità, serietà e ottime doti relazionali. - Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni (all'interno della fascia oraria 05:00 - 21:00), dal lunedì alla domenica. Inquadramento e Benefit - Contratto: Iniziale inserimento diretto in azienda a tempo determinato. - Orario di lavoro: Part time su turni, dal lunedì alla domenica. - Sede di lavoro:Stazione Milano Porta Garibaldi  - Inquadramento: 5° Livello - CCNL Turismo e Pubblici Esercizi (FIPE). - Retribuzione: € 1.580 lordi/mese su base Full-time (per 14 mensilità), da riparametrare proporzionalmente in caso di contratto Part-time 30h. - Benefit inclusi: Pausa retribuita, affiancamento, formazione continua e benefit aziendali dedicati. Candidati! Stiamo cercando te.   Se ti riconosci in questo profilo, invia la tua candidatura. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 18000 - € 22000 annuale
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