Trova lavoro per meccanico in Cles24

05/10/2026
Italia, Calceranica al Lago - Randstad Italia S.p.A.
Ti piacerebbe lavorare nel settore meccanico? Sei disponibile al lavoro su turni? Allora continua a leggere, stiamo cercando te! Randstad Italia, per importante azienda del territorio ricerca un  OPERAIO ASSEMBLAGGIO E MONTAGGIO Si offre: inserimento in una realtà dinamica e in crescita, ambiente di lavoro collaborativo; inquadramento secondo CCNL Metalmeccanico Industria RAL nel range 22.000/28.000 € Annual Salary: 22000€ - 28000€ esperienza1 anno Possiedi questi requisiti? - precisione, attenzione ai dettagli; - disponibilità al lavoro su tre turni in ciclo continuo; - disponibilità immediata. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale
05/10/2026
Italia, Trento - Randstad Italia S.p.A.
Hai esperienza in ambito industriale e sei alla ricerca di una nuova sfida professionale nel settore ferroviario? Randstad Italia è alla ricerca di un profilo tecnico motivato e competente per un'importante realtà cliente. Se possiedi solide basi elettriche e meccaniche, questa è l'opportunità che fa per te! Candidati subito! TECNICO MANUTENTORE ELETTROMECCANICO (F/M/NB) Luogo di lavoro: Trento (TN) Si offre: iniziale contratto in somministrazione di 3 mesi con concrete possibilità di proroghe o inserimento diretto in azienda. CCNL Metalmeccanica Industria, con inquadramento definito in base all'esperienza pregressa (livelli D2, C1 o C2 per profili esperti). Orario di lavoro: 8-17 con ciclo continuo 4-2. Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienzanon richiesta Sei in possesso di questi requisiti? - Esperienza pregressa maturata in ambito industriale; - solida conoscenza in ambito elettrico; - capacità di lettura degli schemi tecnici e precisione operativa; - flessibilità e attitudine al lavoro in contesti dinamici. Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati subito! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale
05/10/2026
Italia, Trento - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia è alla ricerca di un Operaio Specializzato da inserire nel reparto avvolgeria trasformatori di un'azienda leader nel settore metalmeccanico.   OPERAIO SPECIALIZZATO AVVOLGITORE TRASFORMATORI (F/M/NB)   Luogo di lavoro: Trento (TN) Si offre: Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione Orario di lavoro: Due turni (6.00-13.15 o 13.20-20.35) Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienzanon richiesta Sei in possesso di questi requisiti? - Diploma o qualifica in ambito meccanico, elettromeccanico o elettrico. - Capacità di comprendere e leggere il disegno tecnico. - Predisposizione al lavoro di squadra e attenzione ai dettagli. - Conoscenza base della lingua inglese (gradita). - Disponibilità a lavorare in quota e su due turni. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale
09/10/2026
Nuovo!
Italia, Trentino-Alto Adige, Bolzano - LHH
Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte della divisione Engineering di una realtà italiana tra i principali player mondiali nella progettazione e costruzione di veicoli per il mondo Defence. La risorsa di cui siamo alla ricerca farà riferimento al Product Engineering Manager di gamma e sarà responsabile del coordinamento tecnico dei progetti di sviluppo relativamente alla gamma di prodotto assegnata, con responsabilità trasversale dal Design alla Validazione & Testing finale e focus su costi, qualità e tempistiche. Responsabilità Nello specifico, alla risorsa verranno affidate le seguenti attività / responsabilità: - pianificazione delle attività di Product Engineering (analisi e definizione dei requisiti cliente, studi di fattibilità, definizione delle specifiche tecniche, design e validazione) e monitoraggio degli scostamenti rispetto ai tempi preventivati; - sviluppo dei costi di progetto; - redazione della documentazione tecnica e report di avanzamento progetto; - gestione delle product reviews e relativa validazione; - supporto alle attività di Design e Validazione (rilascio documentazione, gestione materiali, realizzazione prototipi); - redazione del piano di validazione; - approvazione disegni e distinte di prodotto per Prototipi e Produzione; - supporto tecnico alle attività operative di montaggio, test prototipi e test di omologazione; - supporto tecnico alle attività operative di montaggio e collaudo dei veicoli di produzione; - partecipazione al team interfunzionale di Piattaforma per lo sviluppo prodotto e supporto nella definizione del Piano di Prevenzione e Validazione del progetto in piattaforma, a garanzia della sua corretta esecuzione per quanto concerne le attività di Product Engineering; - partecipazione al team interfunzionale di comportamento prodotto; - promozione dell'adozione del ?concurrent engineering? tra le attività di Sviluppo e messa a disposizione delle risorse necessarie per promuovere il ?concurrent engineering? a livello di Piattaforma di Sviluppo Prodotto; - gestione delle relazioni con gli enti interni (qualità, procurement, prototipi, produzione) e con i fornitori esterni coinvolti nel progetto. Profilo Ai fini della selezione, verranno valutate le sole candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in ingegneria meccanica / meccatronica / dell'autoveicolo o equivalente - 5+ anni di esperienza nel design o nella validazione prodotto all'interno di aziende costruttrici di macchine o veicoli custom - Preferibile esperienza in ruoli di Project Engineer / Project Leader in contesti con prodotto engineered to order - Buona conoscenza della struttura di un progetto di sviluppo prodotto (analisi requisiti, studi fattibilità, scrittura specifiche, design, revisioni, validazione, omologazione) e della relativa documentazione tecnico ? gestionale - Preferibile confidenza con l'architettura e l'integrazione funzionale di sistemi militari complessi quali sistemi C4I, CBRN, sistemi di contromisure attive e passive, ecc. - Preferibile confidenza con la documentazione di progetto in ambito militare secondo MIL-STD-498 (SSS, SSDD, etc) - Preferibile confidenza con il processo di validazione e verifica dei requisiti in ambito militare. Spiccate capacità di analisi, attitudine alla pianificazione, capacità di gestione di scadenziari complessi con approccio strategico e rispettoso delle risorse, fluidità nelle relazioni ed efficacia nella comunicazione con colleghi, enti interni ed interlocutori esterni coinvolti nel progetto sono caratteristiche che completano idealmente il profilo di cui siamo alla ricerca. Sede di lavoro: Bolzano Settore: Difesa Pacchetto retributivo CCSL di gruppo Inquadramento: 2. gruppo professionale CCSL RAL: 45.000€ - 55.000€ + pdr Alloggio spesato per i primi 12 mesi di lavoro, soft landing previsto dal 2. anno Smart working in base alle policies aziendali e al ruolo ricoperto LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recruitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale. Per saperne di più vai su www.lhh.com «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/10/2026
Italia, Trentino-Alto Adige, Trento - Adecco Italia
Profilo Per importante realta multinazionale con sede a Spini di Gardolo, ricerchiamo personale da inserire all'interno dei reparti produttivi: avvolgeria, montaggio e finitura. Le risorse entreranno a far parte di un contesto produttivo strutturato e tecnologicamente avanzato, occupandosi delle attivita operative previste dal reparto di assegnazione. Skill e Professionalita Cerchiamo persone che abbiano: ✅ Esperienza nel settore metalmeccanico ✅ Esperienza o formazione come elettricista, meccanico o in ambiti affini ✅ Preferibile diploma tecnico (ITT, ENAIP o equivalente) ✅ Buona manualita e dimestichezza nell'utilizzo di strumenti da banco ✅ Forte orientamento alla qualita e attenzione al dettaglio ✅ Precisione, affidabilita e predisposizione al lavoro in team Orario di lavoro Dal lunedi al venerdi su due turni alternati: 06:00 - 13:15 13:15 - 20:30 Offerta Inserimento iniziale di 6 mesi in somministrazione ‹ Inquadramento al livello D2 CCNL Metalmeccanica Industria ° RAL indicativa compresa tra 29.000 e 32.000 euro ½️ Mensa aziendale gratuita Se desideri entrare in una multinazionale solida e in continua crescita, con particolare attenzione alla qualita dei processi e dei prodotti, inviaci la tua candidatura.  Sede di lavoro: Spini di Gardolo (TN) . I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
01/10/2026
Italia, Trentino-Alto Adige, COMANO TERME - Relizont
Azienda Cliente con sede in Riva del Garda, con più di 60 dipendenti operante da oltre 30 anni nel settore della progettazione d'interni e la fornitura di materiali edili di alta gamma, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Disegnatore Tecnico da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.     Sede di lavoro: Comano Terme (TN)     Il ruolo di disegnatore tecnico prevede lo svolgimento di attività quali: - elaborazione dei piani di costruzione e distinte di sagomatura del ferro d'armatura - gestione della documentazione tecnica - verifica di quantità, diametri, sagome e lunghezze del ferro - definizione dei componenti e sagome necessarie per la lavorazione del ferro in stabilimento/cantiere - interfaccia con la produzione e i cantieri per la fornitura delle armature in cemento armato.   Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver conseguito un diploma o laurea in indirizzo tecnico geometra  - aver maturato esperienza nel settore del ferro d'armatura o della carpenteria - essere disponibili al lavoro in orario a tempo pieno dal lunedì al venerdì per un totale di 8 ore giornaliere nella fascia oraria dalle 08.00 alle 12.00 e dalle 13.30 alle 17.30. L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato - 3° livello CCNL Commercio Terziario - retribuzione pari ad euro 1990 lordi mensili e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite   Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di RIVA DEL GARDA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  
01/10/2026
Italia, Trentino-Alto Adige, BOLZANO .BOZEN. - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BOLZANO .BOZEN. (BZ) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, Agenzia per il Lavoro, ricerca e seleziona la figura di un/a TECNICO/A ALL'INSTALLAZIONE VETRI AUTO per azienda cliente leader nel settore dell'assistenza e riparazione di veicoli. La risorsa selezionata, inserita in produzione, si occuperà nello specifico di: - Sostituire o riparare i cristalli di ogni tipologia di veicolo; - Ricalibrare i sistemi ADAS; - Gestione del cliente. Orario di lavoro: FULL TIME, dal lunedì al venerdì con orario giornaliero 8.00-12.00 / 14.00-18.00. Sede di lavoro: Bolzano Inserimento iniziale a tempo determinato in somministrazione, finalizzato alla stabilizzazione. CCNL Metalmeccanica Industria (13 mensilità) D1-D2. Requisiti - Esperienza anche minima nel settore meccanico; - Conoscenza di attrezzi da banco e buona manualità; - Patente B (requisito essenziale).
28/09/2026
Italia, Trentino-Alto Adige, BORGO LARES - Relizont
Azienda Cliente con sede in Tione di Trento, operante da oltre 60 anni nel settore delle costruzioni stradali, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di AUTISTA PATENTE C E , da assumere direttamente a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. zona di lavoro: Tione di Trento e cantieri limitrofi Il ruolo di Autista patente C E prevede : - Trasporto di conglomerato bituminoso e materiale edile con carico presso impianto di produzione e scarico presso cantieri stradali, piazzali e aree urbane - Conduzione e utilizzo dei mezzi meccanici assegnati - Lavoro secondo i programmi operativi e le procedure aziendali - Segnalazione di eventuali anomalie su mezzi, materiali o lavorazioni   Per ricoprire tale ruolo è necessario : - Esperienza comprovata nella conduzione di autocarri e mezzi d'opera da cava - Patente C–E in corso di validità - Abitudine al lavoro in cantiere - essere disponibile a tempo pieno in giornata dal lunedì al venerdì, dalle ore 9:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00 L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio - CCNL Edilizia Industria - retribuzione pari ad euro 2200 lordi al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di RIVA DEL GARDA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  
19/09/2026
Italia, Trentino-Alto Adige, trento - LHH
Il nostro cliente è una solida realtà di respiro internazionale leader nel suo settore di riferimento e in costante crescita. In ottica di strutturazione e potenziamento della rete commerciale diretta, ci ha incaricati di ricercare la figura del Sales Manager Italia/e parte dell'Europa (no filiali) . Responsibilities La risorsa, a diretto riporto del Global Sales Director, sarà responsabile del coordinamento di un team composto da Area Manager (Italia/Europa). Il business dell'azienda si sviluppa prevalentemente attraverso una rete di dealer e distributori specializzati , elemento che rende fondamentale la capacità di guidare, supportare e monitorare attività commerciali indirette, garantendo coerenza nell'esecuzione delle strategie di vendita e nello sviluppo dei partner commerciali. La figura rappresenterà un punto di riferimento commerciale e gestionale per la rete vendita diretta di Area Manager ( non avrà invece una responsabilità diretta sulle filiali presenti in Europa), fungendo da raccordo operativo tra il territorio e la Direzione Commerciale. Tra le principali responsabilità: - Supportare la Direzione Commerciale nella pianificazione e implementazione della strategia vendite dell'area assegnata (Italia/Europa) - Coordinare e supportare le attività degli Area Manager, affiancandoli laddove necessario . - Monitorare le performance commerciali attraverso un approccio analitico e orientato ai dati. - Analizzare opportunità, trend di mercato e potenzialità dei diversi territori. - Favorire la crescita professionale e il coinvolgimento del team commerciale. - Assicurare la condivisione delle best practice di vendita tra i diversi mercati. - Supportare la Direzione Commerciale nella gestione delle priorità operative e organizzative. - Mantenere relazioni con dealer e partner distributivi presenti nei mercati di competenza. - Promuovere un approccio commerciale moderno , orientato alla pianificazione, all'analisi e alla valorizzazione delle persone. - Partecipare a fiere ed eventi internazionali. Your Profile Saranno valutate candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Economia o discipline affini con competenze tecniche di base in ambito meccanico e idraulico. - Esperienza di almeno 5 anni maturata in ruoli quali Sales Manager, Export Manager o analoghe posizioni di sviluppo e coordinamento di reti vendita dirette (area manager), all'interno di aziende strutturate operanti nel settore machinery. - Provenienza preferenziale da settori quali macchine agricole , movimento terra, equipment , construction, con logiche di vendita indiretta (dealer, distributori, partner commerciali) - Ottima conoscenza del mercato italiano ed europeo e delle relative dinamiche commerciali; - Esperienza strutturata nelle attività di budgeting , forecasting , sales performance analysis e monitoraggio dei KPI commerciali; - Esperienza/ attitudine alla gestione, motivazione e sviluppo di team commerciali ; - Conoscenza fluente della lingua inglese ; la conoscenza di una seconda lingua europea costituirà un elemento preferenziale; - Padronanza dei principali strumenti informatici: Microsoft Office (con focus su Excel ) e sistemi CRM quali Salesforce o equivalenti; - Disponibilità a frequenti trasferte in Italia e all'estero ( 50% del tempo circa ). Compleatano il profilo una leadership collaborativa , forte capacità di coordinamento commerciale , sensibilità nella gestione e crescita delle persone , approccio moderno, analitico / consulenziale alle vendite, orientamento ai risultati, visione strategica, autonomia organizzativa, proattività, problem solving e attitudine a operare in contesti internazionali e multiculturali . OFFERTA: Sede di lavoro: Bolzano, con operatività sul territorio italiano ed europeo. Tipologia contrattuale: inserimento a tempo indeterminato. Retribuzione e inquadramento: RAL 80.000 ? 90.000 + MBO + Auto ? max livello Quadro In caso di residenza oltre un'ora di distanza dalla sede, possibilità di SMART WORKING 1 ? 2 gg alla settimana «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»