Trova lavoro per learning specialist in Bergamo126
06/10/2026
| Italia, Lombardia, PRESEZZO - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Bergamo ricerca per azienda cliente, due profili professionali da inserire all'interno della Funzione Produzione e con ottime prospettive di crescita come: Addetti/e alla tampografia e serigrafia Descrizione del lavoro: il profilo professionale di Addetto/a alla tampografia, lavorando in Team con i colleghi e rispondendo al proprio Responsabile, si occuperà dello svolgimento delle seguenti attività: - Preparazione delle attrezzature e materiali necessari alla stampa - Realizzazione di stampe, loghi, scritte e decorazioni su plastica, vetro, metallo, tessuti e altri materiali - Attività di confezionamento e imballaggio dei prodotti finiti Competenze richieste: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Addetto/a alla serigrafia sono: - Esperienza pregressa nel ruolo - Capacità di lavorare in team Tipo di assunzione: tempo determinato con ottime prospettive di assunzione a tempo indeterminato Retribuzione: CCNL Grafico Artigiano RAL indicativa 21K - 25K Disponibilità oraria: a giornata dal lunedì al venerdì Luogo di lavoro: Presezzo (BG) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria tessile/Abbigliamento Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio |
06/10/2026
| Italia, Lombardia, TERNO D'ISOLA - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore tessile ricerca un/una HR Generalist / Specialist Amministrazione del Personale e Selezione part time Responsabilità principali La risorsa si occuperà dei processi legati all'amministrazione del personale, alla selezione e alle relazioni con gli enti e le agenzie per il lavoro. Principali Responsabilità * Amministrazione del Personale: Gestione presenze, rilevazione dati ed elaborazione/validazione paghe in collaborazione con società esterna. * Enti e Fondi: Comunicazioni obbligatorie a enti, fondi aziendali/fondi di previdenza complementare. * Software Gestionale: Utilizzo del software Zucchetti (INAZ) per la raccolta dati e l'invio delle pratiche. * Selezione e Inserimento: Gestione completa del reclutamento (tramite agenzie per il lavoro e ricerca diretta). * Sorveglianza Sanitaria e Sicurezza: Organizzazione delle visite mediche periodiche e gestione della sorveglianza sanitaria. * Relazioni con le Agenzie: Gestione dei rapporti con le APL per la somministrazione e le richieste di personale. La figura verrà nserita all'interno del magazzino con prospettive di crescita e assunzione di responsabilità operative nel tempo. Requisiti richiesti Sono richiesti: * Esperienza pregressa (3–6 anni) in ruoli analoghi all'interno di realtà strutturate o contesti industriali. * Conoscenza del CCNL Tessile. * Familiarità con il software Zucchetti (INAZ) o simili gestionali HR. * Buona conoscenza delle procedure di amministrazione del personale, buste paga e sorveglianza sanitaria. * Capacità organizzative, autonomia e doti relazionali. Cosa offriamo * Contratto di assunzione diretta in azienda. * Pacchetto retributivo commisurato all'esperienza (RAL €30K–€40K). * Buoni pasto (ticket). * Flessibilità oraria su regime Part-Time 25- 30 ore sia in modalità verticale che orizzontale Sede di lavoro Vicinanza Terno d'Isola La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno". #nordest |
06/10/2026
| Italia, Lombardia, VALBREMBO - In Job S.p.A. | |
Percentuale di occupazione:Full-time Disponibilità lavorativa:Lavoro notturno Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di Bergamo seleziona, per azienda settore metalmeccanico, una risorsa da inserire come Hr Generalist. Hai passione per le risorse umane e desideri accrescere le tue competenze come HR? Hai già lavorato in contesti aziendali o stai cercando la tua prima esperienza? Invia subito la tua candidatura e entra a far parte del nostro team! La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Risorse Umane e supporterà le attività HR, con particolare riferimento ai processi operativi e amministrativi legati alla gestione del personale. Collaborerà con gli interlocutori interni ed esterni, occupandosi, a titolo esemplificativo, delle seguenti attività: - HR Administration & Employee Support Gestione e aggiornamento della documentazione e degli archivi HR, supporto alle richieste dei dipendenti e alle principali pratiche amministrative relative al rapporto di lavoro e ai benefit. - Time & Attendance Supporto nella verifica di presenze, assenze, ferie, permessi e congedi, straordinari e trasferte, individuazione delle anomalie e raccolta delle informazioni necessarie alla loro gestione. - HR Benefits & Employee Services Supporto nella gestione di welfare, fondi e previdenza complementare, pratiche relative a prestiti, anticipazioni TFR e altre richieste dei dipendenti. - Training & Development Supporto nell'organizzazione delle attività formative, gestione di calendari e partecipanti, aggiornamento dei sistemi e della documentazione HR, raccolta dei feedback e monitoraggio delle attività. - Recruitment Support & Employer Branding Supporto prevalentemente organizzativo al processo di selezione, in particolare nella pianificazione dei colloqui con i manager, nella raccolta dei feedback e nelle attività con università, scuole, career fair ed eventi dedicati. - HR Reporting & People Analytics Raccolta, aggiornamento e analisi di dati e KPI HR relativi, ad esempio, a turnover, assenteismo, straordinari, formazione, recruitment e mobilità interna. - HR Compliance & Employee Relations Supporto nella predisposizione e raccolta della documentazione richiesta da enti, consulenti, auditor e organismi esterni e nelle attività di compliance HR. - HR Projects & Reporting Supporto nella preparazione di report, documentazione e dati per audit, bilancio, certificazioni e progetti HR. Requisiti: - Interesse e motivazione a lavorare nell'ambito delle Risorse Umane; - Gradita esperienza pregressa, anche breve, in contesti aziendali e/o in ambito HR; - Precisione, organizzazione e attenzione al dettaglio; - Capacità di gestire informazioni riservate e dati sensibili; - Buone capacità relazionali e attitudine al lavoro in team; - Proattività, autonomia operativa e capacità di gestire le priorità; - Curiosità e voglia di imparare e sviluppare una conoscenza trasversale dei processi HR; - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel; - Buona conoscenza della lingua inglese. Caratteristiche dell'offerta: - Contratto: stage o somministrazione iniziale - Luogo di lavoro: Valbrembo (BG) - Disponibilità oraria: full time a giornata (8/9-17/18) - Mensa – 0,30 euro/gg - CCNL: metalmeccanica industria, livello D1, lordo mensile 1784,94€ o 1000€ mensili se assunzione in stage Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, GORLE - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 800 - EUR 1200 | |
| Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda che si occupa di impiantistica elettrica industriale cerca Operatori Elettrici. La risorsa a seguito di un periodo di formazione sarà inserita all'interno del team e si occuperà delle attività di installazione, cablaggio, assemblaggio e manutenzione di impianti elettrici presso le aziende clienti. Responsabilità principali - Assemblaggio e cablaggio di componenti e quadri elettrici. - Installazione e collegamento di componenti elettrici. - Lettura e interpretazione di schemi elettrici. - Esecuzione di verifiche e test sul corretto funzionamento degli impianti. - Individuazione e risoluzione di eventuali anomalie. - Utilizzo degli strumenti e delle attrezzature specifiche del settore. Requisiti - Diploma o qualifica in ambito elettrico/elettronico. - Preferibile esperienza, anche breve, nel settore elettrico. - Buona capacità di lettura degli schemi elettrici. - Manualità e precisione. - Capacità di utilizzo dei principali strumenti di lavoro. - Attitudine al lavoro in squadra. - Serietà, affidabilità e disponibilità all'apprendimento. Cosa offriamo - Inserimento in una realtà aziendale solida e strutturata. - Percorso di formazione teorico pratico di circa 160 ore (obbligatorio). - Possibilità di crescita e specializzazione professionale. - Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo. Sede di lavoro Gorle(BG) Disponibilità richiesta: trasferte giornaliere e di più giorni (con vitto e alloggio pagati); ev. straordinari Tipologia contrattuale Contratto: somministrazione iniziale di 6 mesi con possibilità di proroga CCNL applicato: METALMECCANICA INDUSTRIA Livello di inserimento: D1 Orario: Full time Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione lorda mensile prevista: da € 1.784,94 lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo con Humangest - Colloquio con referente azienda cliente - Partecipazione corso formativo - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest |
24/09/2026
| Italia, Lombardia, SERIATE - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Humangest Spa, Filiale di Treviglio, cerca per azienda metalmeccanica ADDETTO AL MONTAGGIO MECCANICO La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Responsabilità principali La risorsa si occuperà dell'assemblaggio di componenti meccanici, seguendo le istruzioni di montaggio e gli standard qualitativi aziendali. In particolare, svolgerà le seguenti attività: - Assemblaggio e montaggio di componenti meccanici; - Utilizzo di utensili da banco e strumenti di misura; - Controllo della corretta esecuzione delle operazioni di assemblaggio; - Verifica della qualità del prodotto durante le diverse fasi di lavorazione; - Individuazione di eventuali anomalie o difetti di montaggio Requisiti richiesti - Esperienza pregressa di almeno 6 mesi nel montaggio o assemblaggio; - Buona manualità e precisione; - Capacità di utilizzare utensili manuali; - Capacità di lavorare in team e seguire istruzioni operative. Sede di lavoro Seriate (BG) Modalità di lavoro: in presenza Tipologia contrattuale Contratto: somministrazione CCNL applicato: Metalmeccanica Industria Livello di inserimento previsto: D1 Orario di lavoro: full-time 40 ore settimanali su giornata (disponibilità orario futuro distribuito su 3 turni) Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione lorda mensile prevista: da 1.784,94 euro secondo CCNL e inquadramento applicato. 13 mensilità La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo con Humangest - Colloquio con azienda cliente - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest |
07/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, AZZANO SAN PAOLO - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Bergamo ricerca per strutturata azienda, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produzione come: OPERAIO/A TESSILE E PELLETTERIA Descrizione del lavoro: Il profilo professionale ricercato di Operaio/a produzione pelletteria, collaborando con i colleghi del laboratorio, si occuperà di svolgere le seguenti attività: - Esecuzione di piccoli incollaggi e assemblaggio di componenti in pelle - Preparazione e lavorazione di parti destinate alla produzione di articoli di pelletteria - Supporto alle attività di montaggio e assemblaggio secondo le singole richieste del cliente e seguendo la scheda tecnica del prodotto - Utilizzo di attrezzature e strumenti da banco per lavorazioni manuali (pennelli, spatole, dime, pinze, torchietti, tingi bordo, rivettatrice e phon industriale) Competenze richieste: le competenze richieste per lo svolgimento del ruolo di Operaio/a pelletteria sono: - Esperienza in settore tessile/pelletteria - Precisione e attenzione ai dettagli - Saranno valutate anche candidature senza esperienza nella pelletteria, purché abbiano ottima dimestichezza con piccoli assemblaggi e lavorazioni di precisione manuale a banco Retribuzione: CCNL Metalmeccanica - Range RAL 22K - 25K Disponibilità oraria: Full time a giornata (8.00 - 17.00) Tipo di assunzione: Tempo determinato (scopo assunzione) o indeterminato Luogo di lavoro: Azzano San Paolo (BG) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria pelli e cuoio Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio |
23/09/2026
| Italia, Lombardia, SCANZOROSCIATE - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A-Filiale di Brusaporto ricerca per azienda operante nel settore chimico, un profilo professionale da inserire all'interno della funzione produzione di: ADDETTO/A PIANIFICAZIONE PRODUZIONE JUNIOR Job Description: la figura professionale ricercata dovrà svolgere le seguenti attività - Pianificazione e programmazione delle attività produttive in funzione delle commesse e delle priorità aziendali. - Monitoraggio dello stato di avanzamento degli ordini e delle lavorazioni. - Verifica della disponibilità di materiali e componenti necessari alla produzione in collaborazione con l'ufficio acquisti. - Coordinamento con l'Ufficio Acquisti per garantire il corretto approvvigionamento dei materiali. - Collaborazione con i responsabili di reparto per la gestione delle capacità produttive. - Analisi delle criticità e definizione di azioni correttive per il rispetto delle tempistiche. - Aggiornamento e gestione dei dati all'interno del gestionale aziendale. - Redazione di report e analisi relative alle performance produttive. - Collaborazione con ufficio tecnico per la realizzazione e aggiornamento delle distinte base Skills & Experience: i requisiti indispensabili per lo svolgimento del ruolo sono - Esperienza di 2-4 anni in attività di pianificazione della produzione, programmazione o gestione commesse, preferibilmente in aziende metalmeccaniche. - Buona conoscenza del disegno tecnico meccanico. - Conoscenza dei principali processi produttivi e delle lavorazioni meccaniche. - Capacità di lettura e interpretazione di documentazione tecnica e distinte base. - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel. - Gradita esperienza nell'utilizzo di sistemi ERP/MRP. Disponibilità oraria: Full time, giornata Tipo di assunzione: contratto a tempo indeterminato Retribuzione: Da definire con la Direzione Aziendale. Range 24-28k Sede di lavoro: Scanzorosciate (bg) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006). I Candidati sono tenuti a leggere sul sito internet www.eurointerim.it l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min. 1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria chimica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio |
23/09/2026
| Italia, Lombardia, PONTE SAN PIETRO - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Bergamo ricerca per azienda cliente, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produzione come: Saldatore a filo Descrizione del lavoro: il profilo professionale di Saldatore, lavorando in Team con i colleghi, si occuperà delle seguenti attività: - saldatura a filo su ferro con spessori 1,5 mm fino a 6,0 mm - manutenzione ordinaria e pulizia della postazione e dell'attrezzatura Competenze richieste: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Saldatore a filo: - esperienza nel ruolo di saldatore - lettura del disegno Tipo di assunzione: tempo determinato con ottime prospettive di assunzione a tempo indeterminato Retribuzione: CCNL Metalmeccanica, range di RAL 26K - 30K Disponibilità oraria: full-time a giornata dalle 7.00 alle 16.00 Luogo di lavoro: Ponte San Pietro (BG) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio |
23/09/2026
| Italia, Lombardia, GRASSOBBIO - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Brusaporto ricerca per azienda cliente operante nel settore logistico un profilo professionale da inserire nella funzione Logistica e Magazzino di Pickerista Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata si occuperà di: - Attività di carico/scarico con il muletto - Prelievo dei materiali con la pistola barcode; - controllo delle distinte di produzione; - supporto alle attività del reparto per garantire la continuità produttiva. Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Disponibilità su giornata - Pregresssa esperienza nella mansione - Patentino del muletto in corso di validità Tipo di assunzione: Contratto a tempo determinato, scopo assunzione Disponibilità lavorativa: Full time Retribuzione: Da concordare con la Direzione Aziendale, commisurata all'esperienza. Range di Ral 24-28k. Luogo di lavoro: Grassobbio (BG) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2000 Settore: Trasporti e logistica Ruolo: Logistica/Magazzino Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio |
02/10/2026
| Italia, Lombardia, GRASSOBBIO - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Bergamo ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un profilo professionale da inserire nella funzione Logistica e Magazzino come: Magazziniere Mulettista Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata di Magazziniere, inserita nel reparto logistico e magazzino, si occuperà di svolgere le seguenti attività: - carico e scarico merce con l'utilizzo del carrello elvatore - verificare l'integrità della merce e la corrispondenza con la documentazione - utilizzare il gestionale per etichettatura merce, gestione DDT e documentazione varia di trasporto - smistamento merce tramite muletto o transpallet Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo di Magazziniere sono: - patentino del muletto in corso di validità - pregressa esperienza nella mansione - buon utilizzo del PC Tipo di assunzione: Contratto a tempo determinato a scopo assunzione Disponibilità lavorativa: Full time con orario a giornata Retribuzione: CCNL Metalmeccanica Industria, range RAL 20K - 25K Luogo di lavoro: Grassobbio (BG) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Trasporti e logistica Ruolo: Logistica/Magazzino Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio Patente: Patentino del muletto |
02/10/2026
| Italia, Lombardia, PONTE SAN PIETRO - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Bergamo ricerca per azienda metalmeccanica, tre profili professionali da inserire all'interno della Funzione Produzione e con ottime prospettive di crescita come: Operaio/a di Produzione su 2 o 3 turni Descrizione del lavoro: il profilo professionale di Operaio/a, lavorando in Team con i colleghi e rispondendo al proprio Responsabile, si occuperà dello svolgimento delle seguenti attività: - asservimento e supervisione delle linee di produzione - gestione e monitoraggio dei macchinari di produzione - controllo delle ricette di produzione e dei parametri di processo Competenze richieste: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Operaio/a sono: - esperienza anche breve in produzione - disponibilità a lavorare su turni Tipo di assunzione: tempo determinato con ottime prospettive di assunzione a tempo indeterminato Retribuzione: RAL indicativa: 22K - 25K + maggiorazioni sui turni Disponibilità oraria: full time da lunedì a venerdì, su turni Luogo di lavoro: Ponte San Pietro (BG) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio |
29/09/2026
| Italia, Lombardia, GRASSOBBIO - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Bergamo ricerca per azienda cliente, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produzione e con ottime prospettive di crescita come: Operaio/a di Produzione Descrizione del lavoro: il profilo professionale di Operaio/a, lavorando in Team con i colleghi e rispondendo al proprio Responsabile, si occuperà dello svolgimento delle seguenti attività: - incollaggi di componenti e piccole minuterie - assemblaggi a banco di piccole parti e minuterie - controllo qualità visivo dei prodotti finiti - finitura manuale dei pezzi Competenze richieste: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Operaio/a sono: - precisione e attenzione ai dettagli - esperienza anche breve in produzione Tipo di assunzione: tempo determinato con ottime prospettive di assunzione a tempo indeterminato Retribuzione: CCNL Metalmeccanico Industria, range RAL 23K - 25K Disponibilità oraria: full time da lunedì a venerdì Luogo di lavoro: Grassobbio (BG) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio |
17/09/2026
| Italia, Lombardia, VILLA DI SERIO - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. Agenzia per il Lavoro, filiale di Brusaporto, ricerca per azienda Cliente operante nel settore metalmeccanico un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produzione: Addetto/a montaggio meccanico Descrizione del lavoro: Il profilo professionale ricercato di addetto/a montaggio meccanico si occuperà di: - Assemblaggio manuale con i relativi strumenti da banco - Taglio materiale - Controllo qualità Competenze richieste: - Pregressa esperienza nella mansione - Buona conoscenza del disegno meccanico Tipo di assunzione: Assunzione iniziale con contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione presso azienda cliente. V Disponibilità oraria: full time, con orario giornata Luogo di lavoro: Villa di Serio(BG) Retribuzione: Range di ral 25-30k. Ccnl metalmeccanica industria La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio |
22/09/2026
| Italia, Lombardia, PONTE SAN PIETRO - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Eurointerim S.p.A. – Filiale di Bergamo ricerca per azienda Cliente del settore metalmeccanico 2 profili professionali da inserire all'interno della Funzione Produzione come: Addetti/e assemblaggio elettromeccanico Descrizione del lavoro: Il profilo professionale ricercato di Assemblatore, lavorando in squadra con i colleghi del reparto e rispondendo al proprio responsabile, si occuperà delle seguenti attività: - montaggio piccole componenti meccaniche ed elettriche a banco, tramite utilizzo di strumenti da banco - collaborazione con il reparto collaudo/testing per garantirne il corretto funzionamento del prodotto - cablaggio elettrico e collegamenti - imballaggio Competenze richieste: I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Addetto/a al montaggio sono: - esperienza nella mansione di Addetto/a assemblaggio - ottima conoscenza degli strumenti di assemblaggio e del loro utilizzo Orario di lavoro: full-time a giornata, da lunedì a venerdì, orario dalle 8.00 alle 17.00 con un'ora di pausa pranzo Retribuzione: CCNL Metalmeccanica Industria. Livello D1 o D2 in base all'esperienza Tipologia di assunzione: tempo determinato con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato nel breve Luogo di lavoro: Ponte San Pietro (BG) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio |
25/09/2026
| Italia, Lombardia, DALMINE - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. ricerca per storica azienda cliente produttrice di macchinari industriali un profilo professionale da inserire nella funzione montaggio: assemblatore/montatore meccanico Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata di assemblatore/montatore meccanico, inserita nel reparto produzione, in contesto di team e coordinata dal proprio responsabile, si occuperà di attività operative quali assemblaggio meccanico. Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo di assemblatore/montatore meccanico sono: - Esperienza anche breve maturata come assemblatore meccanico in linea o su banco - Uso dei principali strumenti di montaggio - Lettura disegno meccanico - Gradita lettura schemi elettrici Tipo di assunzione: inserimento iniziale a tempo determinato, scopo assunzione. CCNL Metalmeccanico Industria, 13 mensilità; ral indicativa tra 23.500€ e 25.000€ Disponibilità lavorativa: Full time. Giornata Luogo di lavoro: Dalmine (BG) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio - Esperienza anche breve maturata come assemblatore meccanico in linea o su banco - Uso dei principali strumenti di montaggio - Lettura disegno meccanico - Gradita lettura schemi elettrici |