Trova lavoro per laurea ingegneria meccanica in Carpi41

02/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, REGGIO NELL'EMILIA - Archimede S.p.A.
SelAction - Talent Finder, società specializzata nella Ricerca e Selezione di profili Middle e Senior Management per un'importante realtà industriale multinazionale del settore automotive, è alla ricerca di: TEST ENGINEER All'interno del Dipartmento Engineering, la risorsa sarà responsabile della pianificazione, coordinamento, esecuzione e analisi delle attività sperimentali necessarie allo sviluppo, validazione e certificazione dei motori diesel industriali. Il ruolo è fortemente orientato allo sviluppo e alla validazione dei sistemi e componenti meccanici del motore, inclusi blocco motore, testata, distribuzione, sistemi di lubrificazione e raffreddamento, air handling, fuel system e sistemi ausiliari. La risorsa opera come riferimento tecnico per i programmi assegnati collaborando con Platform, Design, Calibration, Quality, Manufacturing, Compliance, Certification e fornitori esterni. Opera come riferimento tecnico per i programmi assegnati collaborando con le funzioni Platform, Design, Calibration, Quality, Manufacturing, Compliance, Certification e fornitori esterni. Ha come obiettivi principali di garantire il raggiungimento delle milestone di progetto attraverso la corretta esecuzione delle attività di sviluppo e validazione, assicurando dati sperimentali affidabili per lo sviluppo dei sistemi motore, la validazione delle soluzioni progettuali, l'incremento dell'affidabilità e della durabilità del prodotto e la conformità normativa. Responsabilità specifiche: - pianificare, coordinare ed eseguire le attività di sviluppo e validazione di motori diesel industriali, componenti meccanici e sistemi ausiliari - definire test plan, DVP&R, strategie di validazione e criteri di accettazione - eseguire e supervisionare prove funzionali, prestazionali, di durata, affidabilità e robustezza - validare sistemi motore quali lubrificazione, raffreddamento, distribuzione, air handling, fuel system e sistemi accessori - definire e implementare la strumentazione necessaria alla caratterizzazione e validazione dei sistemi motore - eseguire ed interpretare misure specialistiche quali analisi vibrazionali, misure termofluidodinamiche e acquisizioni dinamiche - utilizzare ETAS INCA, sistemi AVL e altri strumenti per acquisizione, monitoraggio e analisi dei parametri ECU e dai dati sperimentali - correlare dati ECU, sensori e strumentazione per identificare problematiche di affidabilità, robustezza e prestazione - condurre root cause analysis, failure analysis e teardown analysis - collaborare con il team di progettazione nella definizione delle contromisure e miglioramenti di prodotto - collaborare con Calibration e Certification per emissioni e requisiti normativi - supportare il rilascio in produzione e la risoluzione di problematiche emerse sul campo   Sede di lavoro: Reggio Emilia Si offre un'assunzione diretta e a tempo indeterminato. Il Pacchetto retributivo è di sicuro interesse ed è in grado di soddisfare candidature con adeguata seniority al ruolo.  Requisiti: Laurea in Ingegneria Meccanica, dell'Autoveicolo o equivalente. Esperienza nello sviluppo, sperimentazione o validazione di motori diesel, powertrain o sistemi meccanici complessi. Conoscenze Tecniche: Tecnologia dei motori diesel industriali; sistemi di raffreddamento, lubrificazione, distribuzione e fuel system; tecniche di validazione, affidabilità e durabilità; strumentazione per misure di temperatura, pressione, deformazione e vibrazione; utilizzo di ETAS INCA, AVL e strumenti di acquisizione dati; metodologie di problem solving e root cause analysis. La posizione è principalmente orientata allo sviluppo, all'affidabilità e alla validazione dei sistemi e componenti meccanici del motore. Pur richiedendo familiarità con ETAS INCA e gli strumenti di acquisizione dati, il ruolo non è focalizzato sulle attività di calibrazione motore. Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 45000,00 a 60000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
02/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, Bologna - LHH
Per azienda cliente operante nel settore della progettazione e realizzazione di impianti di refrigerazione e compressione gas, ricerco un/a Commissioning Engineer da inserire in un contesto internazionale, con attività di avviamento impianti in cantiere. Responsabilità Laurea in Ingegneria Meccanica o Elettronica, oppure diploma di perito tecnico in discipline affini. Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di Commissioning Engineer / Tecnico Avviatore, con focus su unità di refrigerazione e compressione gas nel settore Oil & Gas. Solida conoscenza teorica del ciclo frigorifero e delle sue principali applicazioni industriali. Conoscenza teorica e pratica delle principali tipologie di compressori (a vite, centrifughi, alternativi). Capacità di lettura e interpretazione della documentazione tecnica di progetto: PFD, P&ID, layout e general arrangement, disegni isometrici, data sheet, wiring diagram, logic diagram, documentazione strumentale e control narrative. Familiarità con documentazione tecnica di engineering, manufacturing, installation, operation & maintenance (IOM). Competenze richieste: Capacità organizzative e di pianificazione: gestione di attività multiple, priorità e scadenze. Disponibilità a trasferte prolungate, anche extra Europa. Ottima conoscenza della lingua inglese. Comunicazione chiara e professionale. Problem solving: capacità di individuare rapidamente soluzioni a criticità di cantiere. Autonomia e attitudine al lavoro in team. Ottime capacità relazionali. Profilo Cosa offre l'azienda: Un ambiente di lavoro dinamico e sfidante, con attività in campo e contesti internazionali, e l'opportunità di sviluppare competenze tecnico-gestionali nel commissioning di impianti industriali. Il ruolo consente di acquisire esperienza su sistemi di refrigerazione e compressione gas applicati ai settori Oil & Gas, chimico e farmaceutico, seguendo tutte le fasi di avviamento e ottimizzazione degli impianti. Contratto: Tempo indeterminato, full-time. Possibilità di lavoro in sede o in remoto. CCNL: Metalmeccanico RAL: 45-65k «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, REGGIO NELL'EMILIA - Archimede S.p.A.
La risorsa selezionata si occuperà di produrre e mantenere aggiornata la documentazione tecnica dei prodotti aziendali supportando le funzioni ricambi e after sales. Nello specifico si occuperà di: - Realizzare schede tecniche di montaggio, manuali uso e manutenzione prodotto, manuali software e manuali ricambi. - Collaborare con lo studio esterno che redige i manuali di uso e manutenzione, spiegando funzionalità della macchina, controllo delle bozze condivise ed implementazione delle nuove funzionalità. - Collaborare a livello inter-funzionale con i dipartimenti di ricerca e sviluppo e service per garantire l'aggiornamento della documentazione tecnica. - Collaborare con il dipartimento produzione per garantire che la verifica dei montaggi in linea di produzione. - Diploma di Maturità professionale in tecnico delle industrie meccaniche o Laurea di primo livello in Ingegneria Meccanica. - Pregressa esperienza nel ruolo maturati in aziende operanti in contesti di produzione di componenti meccanici - Conoscenza del CAD (Solid Edge ? Autocad Mechanical). - Conoscenza Adobe Acrobat. - Preferibile conoscenza di un gestionale ERP. - Livello di conoscenza della lingua inglese: B1 minimo Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 27000,00 a 28000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
02/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, Parma - LA RISORSA UMANA
La Risorsa Umana, Agenzia per la Ricerca e Selezione del Personale - PARMA - per azienda metalmeccanica specializzata nell'industria alimentare (50 dipendenti), ricerca un/a INGEGNERE JUNIOR/NEOLAUREATO/A per inserimento in Ufficio Assistenza e Ricambi. Zona Soragna (PR). INGEGNERE JUNIOR/NEOLAUREATO/A per inserimento in Ufficio Assistenza e Ricambi La risorsa inserita in supporto al Responsabile Service si occuperà di: - ricezione richieste ricambi clienti, preparazione ed invio offerta ricambi; - ricezione richieste assistenza clienti, preparazione ed invio offerta intervento, in supporto al Responsabile; - proporre ai clienti contratti di manutenzione programmata; - inserimento della commessa a gestionale e costante interfaccia con ufficio spedizioni; - predisporre le trasferte per gli interventi di assistenza (volo, hotel, noleggio mezzo) ed essere di supporto al tecnico preposto in loco; - elaborazione della relazione tecnica post-intervento e consuntivo economico dell'attività. - laurea (anche solo triennale) in Ingegneria Meccanica o elettrotecnica; - buona lettura del disegno tecnico meccanico e degli schemi elettrici; - conoscenza almeno B1 della lingua inglese (90% delle commesse estere); - gradita conoscenza delle modalità operative di un sistema gestionale aziendale; - interesse ad essere formato in un ruolo tecnico, molto richiesto sul mercato. È carattere preferenziale la precedente esperienza, anche breve, o pari mansione oppure come trasfertista in aziende metalmeccaniche. Orario in presenza: 08:30 - 16:30 Si offre inserimento diretto e buono pasto giornaliero. Budget RAL: €25.000 ? €30.000. Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Per maggiori informazioni contattare: La Risorsa Umana.It srl - filiale di Carpi, via Carlo Marx 95 ? 41012 (Mo) Tel. 059/642217 Email: risorsacarpi@larisorsaumana.it
02/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, Bologna - LHH
Progettista Meccanico Antincendio Settore: Ingegneria Antincendio / Fire Protection Engineering L'azienda Società di ingegneria specializzata in fire safety engineering, structural fire engineering e construction management, con sede in provincia di Bologna. Realtà certificata e riconosciuta a livello internazionale, che opera su commesse ad alta complessità tecnica. Il ruolo Per potenziamento del team tecnico, ricerchiamo un/una Progettista Meccanico Antincendio Senior con esperienza nella progettazione di impianti di protezione attiva (sprinkler, idranti, water mist, schiuma, gas inerti). La risorsa gestirà l'intero ciclo di progetto, dall'analisi preliminare alla direzione lavori, con piena autonomia tecnica e presidio economico delle commesse assegnate. Responsabilità - Analisi tecnica delle esigenze del cliente - Progettazione esecutiva di impianti antincendio meccanici - Redazione di relazioni tecniche e computi metrici - Sviluppo progetti secondo Codice Appalti (D.Lgs. 50/2016 e s.m.i.) - Interfaccia con i Vigili del Fuoco per pratiche e asseverazioni - Direzione lavori e collaudi impiantistici - Verifica di conformità a normativa italiana (UNI, EN), standard internazionali (NFPA, APSAD) e standard assicurativi (FM Global) - Gestione tecnica ed economica della commessa - Affiancamento e supporto tecnico a figure junior Profilo Requisiti - Laurea in Ingegneria (Meccanica, Civile o Industriale) o titolo equivalente - Esperienza comprovata nella progettazione di impianti antincendio - Ottima conoscenza della normativa di settore (UNI EN 12845, NFPA, FM Global, Codice di Prevenzione Incendi) - Iscrizione all'Albo professionale - Partita IVA attiva o disponibilità ad attivarla - Buona conoscenza della lingua inglese, livello tecnico - Disponibilità a trasferte Soft skills Autonomia decisionale, capacità di coordinamento multidisciplinare, orientamento al risultato, approccio consulenziale verso il cliente. Cosa offriamo - Collaborazione full time su progetti ad alta complessità tecnica - Elevato grado di autonomia - Contesto tecnico altamente specializzato, con esposizione a standard internazionali - Concrete opportunità di crescita verso ruoli di Project Leader / Technical Manager - Contratto continuativo, preferibilmente a P.IVA - Compenso: fisso 41.000/45.000€ + variabile (10% dell'extra-produzione del team) + eventuali firme - Possibilità di lavoro in modalità ibrida #LI-VF1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, Bologna - LHH
Questa è un'interessante opportunità per entrare in un'importante realtà metalmeccanica con sede a [sede], specializzata nella progettazione e produzione di macchine automatiche per il packaging. L'azienda, in una fase di crescita e strutturazione del business post-vendita, ritiene strategico inserire questa figura professionale per sviluppare e consolidare l'area service. Responsabilità La risorsa, riportando direttamente alla Direzione, sarà responsabile della gestione e dello sviluppo delle attività di assistenza tecnica post-vendita, coordinando il team service e garantendo elevati standard qualitativi. In particolare si occuperà di: - Pianificare e coordinare le attività di assistenza tecnica (installazioni, manutenzioni, riparazioni e revamping). - Gestire e organizzare il team di tecnici interni ed esterni, ottimizzando carichi di lavoro e interventi. - Monitorare i KPI di servizio (tempi di risposta, first-time fix rate, uptime impianti). - Garantire un elevato livello di soddisfazione del cliente, gestendo eventuali escalation. - Supportare il reparto commerciale nella definizione e promozione di contratti di manutenzione e servizi a valore aggiunto. - Analizzare le performance del service e implementare azioni di miglioramento continuo. - Collaborare con ufficio tecnico e produzione per il miglioramento dell'affidabilità delle macchine. - Profilo Saranno valutate per l'iter le sole candidature di professionisti in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria (Meccanica, Elettrica, Automazione o affini) o Diploma Tecnico. - Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo di Service Manager o in posizioni analoghe nel settore macchine automatiche / packaging. - Conoscenza delle tecnologie di automazione industriale (PLC, HMI, motion control). - Esperienza nella gestione di team tecnici e attività di assistenza sul campo. - Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua è considerata un plus. - Ottime capacità organizzative, di problem solving, leadership e orientamento al cliente. Sede di lavoro: Bologna Settore: Metalmeccanico ? Macchine per il packaging RAL indicativa: 50K-60K, CCNL Metalmeccanico #LI-SM1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/10/2026
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Italia, Parma - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Construction è la divisione di Randstad Italia specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati nel settore edile, ricerca per multinazionale operante nel settore del facility management un Maintenance Engineer  Luogo di lavoro: Parma (San Polo di Torrile) Si offre: inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato CCNL Metalmeccanico (RAL 35/45K) + ticket e welfare annuo Retribuzione annua: 35000€ - 45000€ esperienza1 anno Siamo alla ricerca di una risorsa in possesso dei seguenti requisiti:  - Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica o Elettronica. - Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo di Ingegnere di Manutenzione (gradita la conoscenza della metodologia WCM / Professional Maintenance). - Solide conoscenze teorico-pratiche di meccanica, elettrotecnica, elettronica, fluidica ed energetica. - Ottima padronanza dei software CMMS e del Pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint). Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 35000 - € 45000 annuale
02/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, Reggio Nell'Emilia - LA RISORSA UMANA
La Risorsa Umana Agenzia per il Lavoro - CORREGGIO - per azienda specializzata in automazione industriale ed installazione/programmazione impianti elettrici conto terzi, ricerca un/a SOFTWARE ENGINEER. Sede: vicinanze Novellara (RE). SOFTWARE ENGINEER La persona si occuperà dello sviluppo e della manutenzione di applicazioni software, dedicate all'ambito industriale e all'automazione. Principali responsabilità: - Sviluppo e manutenzione di applicazioni desktop in C#, Python e Java; - Progettazionee implementazione di nuove funzionalità software; - Integrazione delle applicazioni con sistemi di automazione industriale e dispositivi di campo; - Gestione e interrogazione di database SQL; - Attività di testing, debug e validazione del software; - Supporto tecnico e manutenzione evolutiva delle applicazioni esistenti; - Partecipazione a progetti innovativi con possibili integrazioni di strumenti basati su Intelligenza Artificiale. - Laurea o diploma tecnico in Informatica, Automazione, Ingegneria Informatica o discipline affini; - Conoscenza di almeno uno tra C#, Python e Java, con disponibilità ad apprendere gli altri in base alle esigenze progettuali; - Esperienza nell'utilizzo di database relazionali e linguaggio SQL; - Capacità di analisi, problem solving e debugging; - Attitudine al lavoro in team e al confronto con tecnici meccanici ed elettronici; - Interesse per l'automazione industriale e l'Industria 4.0 Costituiscono un plus: - Esperienza con sistemi industriali, PLC, protocolli di comunicazione industriale o ambienti SCADA/HMI - Conoscenza dei principi di software architecture e versionamento del codice (Git) - Interesse verso Intelligenza Artificiale e Data Analytics L'azienda offre: - Contratto tempo indeterminato ? CCNL Metalmeccanica - Range indicativo RAL: 28-38K Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati interessati possono contattare: La Risorsa Umana.It srl - filiale di Carpi, via Carlo Marx 95 ? 41012 (Mo) Tel. 059/642217 Email:risorsacarpi@larisorsaumana.it
02/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, Parma - LA RISORSA UMANA
La Risorsa Umana Agenzia per il Lavoro - PARMA - per strutturato cliente dell'Automazione Industriale (500 dipendenti), ricerca UN/A INGEGNERE PROGETTISTA MECCANICO 2-3 anni di esperienza. Sede: Parma. INGEGNERE PROGETTISTA MECCANICO JUNIOR La risorsa a potenziamento dell'Ufficio Tecnico si occuperà di: - progettazione e sviluppo di nuove soluzioni di macchine automatiche; - sviluppo di progetti commesse e studio di nuove soluzioni customizzate sulle esigenze dei clienti; - distinte meccaniche e assistenza documentale nelle fasi di montaggio e collaudo macchine; - collaborazione con l'ufficio automazione nelle fasi di ideazione, analisi e definizione delle nuove macchine da realizzare. - Laurea in Ingegneria Meccanica; - Esperienza di 2/3 anni in ambito Ufficio Tecnico; - Lingua inglese (livello intermediate); - Ottimo utilizzodi software CAD 3D (preferibilmente Catia V5); - Conoscenza delle tecniche di produzione e delle principali lavorazioni meccaniche. Orario full time da lunedì al venerdì (in presenza). Si offre inserimento diretto a tempo indeterminato e servizio mensa aziendale Budget RAL: €35K/€42K Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Per info contattare: La Risorsa Umana.It srl - filiale di Carpi, via Carlo Marx 95 ? 41012 (Mo) Tel. 059/642217 Email: risorsacarpi@larisorsaumana.it
25/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, PARMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: PARMA (PR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo PROGETTISTA UFFICIO TECNICO [Luogo] Parma (PR) [Orario] 08.30 - 12.30 / 13.30 - 17.30, con flessibilità in entrata e in uscita di mezz'ora avanti o indietro. Pausa pranzo di minimo 30 minuti, massimo 75, in fascia oraria 12-14. [Tipo di contratto] Inserimento diretto in azienda, CCNL Metalmeccanica. [Fascia di retribuzione] RAL €30.000 - €35.000. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. [Benefit] - Welfare €250 - PDR - Smart working 1 giorno a settimana [Descrizione del ruolo] Lavoropiù S.p.A., filiale di Parma, ricerca per azienda metalmeccanica un/a Progettista Ufficio Tecnico. MANSIONI - Garantire la corretta e puntuale esecuzione di disegni, progetti tecnici e distinte base - Assicurare la corretta esecuzione delle attività nei tempi richiesti e nel rispetto delle procedure interne - Partecipare ai progetti occasionalmente affidati all'ufficio (es. marcatura CE) - Supportare la Funzione Qualità e il Direttore Tecnico nella redazione di procedure e istruzioni di lavoro CORRETTA E TEMPESTIVA ESECUZIONE IN CONFORMITÀ ALLE PROCEDURE - Si assicura di essere in possesso di tutte le informazioni necessarie richiedendo, laddove opportuno, approfondimenti, chiarimenti o integrazioni al Responsabile o direttamente al Cliente. - In autonomia, realizza e/o modifica accurati disegni industriali, garantendo la presenza di tutte le specifiche tecniche necessarie alla produzione, richieste dai clienti o per controlli e collaudi. - Codifica correttamente cartiglio e revisione, sia per prodotti destinati alla vendita che per uso interno (attrezzature; ?). - Aggiorna e redige le distinte base per il lancio in produzione di assiemi sulla base di disegni interni e/o del cliente. - Archivia secondo le procedure aziendali, con metodo e precisione. PROGETTI OCCASIONALMENTE AFFIDATI ALL'UFFICIO - Reperisce tutte le informazioni tecniche e normative utili per il progetto, monitorandone lo stato di avanzamento e prevenendo eventuali criticità in coordinamento agli eventuali Consulenti a cui è affidato il task. PROCEDURE E ISTRUZIONI DI LAVORO - Redige le procedure e le istruzioni di lavoro delle fasi produttive, dopo essersi confrontato con le funzioni interessate, sulla base delle specifiche tecniche del prodotto o della fase produttiva. RELAZIONI INTERNE - Funzione commerciale - Ufficio qualità - Ufficio produzione - Risorse Umane RELAZIONI ESTERNE - Clienti - Consulenti tecnici - FornitoriRequisiti - Laurea Magistrale in Ingegneria Meccanica - Almeno 3 anni di esperienza in analoga funzione - Conoscenza delle tecnologie di lavorazioni meccaniche e saldatura - Conoscenza dei materiali: acciai austenitici, leghe di alluminio, rame e titanio - Competenze informatiche generali - Conoscenza approfondita del disegno tecnico - Software di disegno: 2D (BRICSCAD) e 3D (AUTODESK INVENTOR) - Capacità di redigere documentazione tecnica in inglese - Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel
17/09/2026
Italia, Bologna - Michael Page
La risorsa, inserita nel team tecnico, sarà responsabile della corretta industrializzazione dei prodotti e del miglioramento continuo dei processi produttivi, garantendo elevati standard qualitativi sia estetici sia funzionali. Il ruolo prevede una forte attenzione all'ottimizzazione dei costi e all'efficienza produttiva. Responsabilità: - Analizzare e ottimizzare i processi produttivi (stampaggio, lavorazioni meccaniche, lavorazione lamiere, anodizzazione, verniciatura, assemblaggio) con l'obiettivo di ridurre i costi. - Introdurre nuove tecnologie, attrezzature e metodi produttivi per migliorare efficienza, qualità e sicurezza. - Supportare la produzione nella risoluzione di problematiche tecniche e nella riduzione degli scarti. - Tradurre concept di design e progetti meccanici in processi produttivi robusti, scalabili ed efficienti. - Collaborare con Progettazione e Design per sviluppare soluzioni producibili e coerenti con gli standard qualitativi aziendali. - Definire attrezzature e metodi per la realizzazione dei componenti e l'assemblaggio dei prodotti. - Redigere e aggiornare distinte base, cicli di lavoro, specifiche tecniche e documentazione di processo. - Validare prototipi e pre-serie, coordinando test funzionali, verifiche estetiche e prove di processo. - Collaborare con Acquisti per la selezione di materiali e fornitori. - Interfacciarsi con Produzione e Logistica per pianificare le attività di industrializzazione. - Supportare Commerciale e Marketing nella valutazione di fattibilità tecnica di nuovi prodotti. - Collaborare con fornitori per definire processi produttivi ottimali in termini di qualità e costi. Requisiti: - Laurea in Ingegneria Meccanica, dei Materiali o equivalente (o diploma tecnico con esperienza significativa). - Esperienza di almeno 5-7 anni in ruoli analoghi in aziende manifatturiere strutturate (preferibilmente nei settori meccanico, elettromeccanico o automazione). - Solida conoscenza dei processi di fabbricazione di componenti metallici e delle finiture di alta qualità. - Ottima padronanza del disegno meccanico e della progettazione per la produzione (DFM/DFA). - Esperienza con strumenti CAD 2D/3D (preferibilmente SolidWorks o equivalenti). - Conoscenza delle metodologie Lean Manufacturing e analisi tempi-metodi. - Buona conoscenza della lingua inglese. - La conoscenza di francese e/o tedesco rappresenta un plus. - Forte orientamento all'ottimizzazione dei costi e all'efficienza. - Capacità di lavorare in contesti interfunzionali e di interfacciarsi con diversi stakeholder. - Equilibrio tra rigore tecnico e sensibilità estetica del prodotto. - Attitudine all'innovazione e al miglioramento continuo. Importante realtà italiana con sede in provincia di Bologna. Fondata negli anni '90, l'azienda si distingue per un approccio fortemente orientato al design, alla ricerca e all'innovazione. In un contesto di crescita e sviluppo internazionale, rappresenta oggi una realtà dinamica e strutturata, orientata all'innovazione continua e al miglioramento dei processi e dei prodotti. Inserimento diretto in azienda dinamica e in forte crescita. RAL: EURO 50.000 - 55.000
10/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, MODENA - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Formigine, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un/una:   PLANNING SPECIALIST - PIANIFICAZIONE DELLA PRODUZIONE   Descrizione del lavoro: La risorsa sarà inserita all'interno dell'area Operations e, a supporto del team Planning, contribuirà alla corretta elaborazione e gestione del piano produttivo aziendale, con particolare focus sull'area Montaggio. La figura si occuperà del monitoraggio dell'avanzamento della produzione e collaborerà con le diverse funzioni aziendali per garantire il rispetto delle tempistiche, ottimizzare i processi e intervenire tempestivamente in caso di eventuali criticità.   Responsabilità: La risorsa si occuperà principalmente di: - elaborare il piano produttivo giornaliero, settimanale e mensile dell'area Montaggio, in funzione degli ordini cliente, delle priorità e della capacità produttiva; - verificare la disponibilità di materiali, componenti e semilavorati, interfacciandosi con Logistica e Acquisti; - gestire le attività di MRP e schedulazione avanzata; - monitorare l'avanzamento della produzione attraverso il costante allineamento con le funzioni aziendali coinvolte; - analizzare eventuali scostamenti rispetto al piano produttivo e contribuire alla definizione di azioni correttive; - collaborare con l'Ufficio Tecnico in occasione di modifiche a distinte base, cicli produttivi e introduzione di nuovi prodotti; - partecipare a progetti Lean Manufacturing e Continuous Improvement finalizzati all'ottimizzazione dei processi dell'area Operations.   Requisiti Formazione: Laurea in Ingegneria Gestionale, Industriale o Meccanica; oppure diploma tecnico e/o percorso di alta formazione, ad esempio ITS MAKER. Esperienza: esperienza anche breve, preferibilmente 2 anni, maturata all'interno di realtà strutturate e/o caratterizzate da processi produttivi industrializzati. Competenze tecniche: - buona capacità di lettura di distinte base, cicli produttivi e capacità degli impianti; - buona conoscenza di Excel; - preferibile conoscenza di strumenti di analisi e visualizzazione dati, in particolare Power BI; - conoscenza dei principi di Lean Manufacturing e delle principali metodologie di ottimizzazione dei processi; - preferibile conoscenza di SAP e/o di sistemi ERP/MRP. Completano il profilo: - orientamento al rispetto delle tempistiche e alla soddisfazione del cliente; - capacità di comunicazione chiara e assertiva con interlocutori di diversi livelli aziendali; - approccio pratico al problem solving; - capacità organizzative e di gestione delle priorità; - attitudine al lavoro in team e capacità di operare in un contesto dinamico e interfunzionale. Primo contratto in somministrazione, finalizzato all'inserimento diretto in azienda. Retribuzione e inquadramento - CCNL Metalmeccanica Industria - Livello C2/C3, in funzione dell'effettiva esperienza e seniority del candidato - RAL indicativa: €30.000 – €32.500, in funzione delle competenze maturate Sede di lavoro : Modena La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 1-2 anni Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Laurea Triennale/a Ciclo Unico Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
22/09/2026
Italia, Reggio nell'Emilia - Randstad Italia S.p.A.
Hai appena concluso gli studi o sei uno studente pronto a chiudere il tuo percorso accademico? Cerchi un'opportunità stimolante per entrare nel mondo del lavoro? Randstad è pronta a valorizzare il tuo potenziale! Randstad Italia ricerca una figura come IMPIEGATO UFFICIO TECNICO (F/M/NB)   Sede di lavoro: Reggio Emilia   Retribuzione annua: 21000€ - 25000€ esperienzanon richiesta competenze Possiedi questi requisiti?   - Laurea Triennale in ambito scientifico, preferibilmente in Ingegneria Chimica, Scienze dei Materiali, Ingegneria Aerospaziale, Meccanica o Edile; - esperienza anche breve in attività di laboratorio (prove meccaniche), attitudine alla manualità; - buona conoscenza della lingua Inglese; Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 21000 - € 25000 annuale
01/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, FORMIGINE - Relizont
Azienda Cliente con sede in Formigine, con 90 dipendenti, operante da oltre 20 anni sul territorio e specializzata nella progettazione e produzione di sistemi termici personalizzati, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Quality & Technology Engineer, da assumere a tempo indeterminato   Sede di lavoro: Formigine   Il ruolo di Quality & Technology Engineer ricercato, ha come obbiettivo quello di aumentare il livello di competenza tecnologica aziendale, in particolar modo relativamente ai processi di saldatura (VB, FSW e TIG) ed assistere il Quality Manager nell'assicurare l'adeguatezza di Sistema Gestione Qualità (SGQ) ai requisiti imposti dagli standard certificativi e dal mercato. In particolare:   Relativamente alla BU LCP: - Definizione tecnica ed ausilio alla scrittura procedure di SGQ (QLP, IOQ), gestione registrazioni di SGQ; - Analisi dati SGQ; - Gestione NC cliente e relative comunicazioni; - Supervisione azioni di contenimento e conclusione trattamenti in caso di NC cliente; - Supervisione NC interne ed ausilio a SQE per NC lato fornitore (analisi, reportistica interna); - Proposta di azioni correttive e gestione relativa documentazione e follow up; - Richiesta concessioni a cliente; - Ausilio a TQM per la gestione clienti ed ispettori in caso di audit; - Conduzione audit interni e fornitori secondo programmazione; - Ausilio a TQM/PRC per definizione piani di qualifica fornitori, in particolar modo relativamente agli aspetti tecnologici oltre che qualitativi; - Definizione strategie e frequenze di controllo in LCP in ausilio a UT/CMM; - Gestione certificazioni in ambito saldature, incoming inspection di fornitori Per entrambe le BU (ATS/LCP): - Ownership gestionale ed operativo del laboratorio di analisi metallografica, ad oggi solo in relazione a VB (Vacuum Brazing) e FSW (Friction Stir Welding) ma anche in caso a possibili sviluppi futuri; - Ownership della realizzazione e del mantenimento della bibliografica tecnica (linee guida teoriche e di applicabilità: design for production) inerente alle tecnologie di saldatura di CT e quelle in outsourcing (TIG, mig welding); - Ownership, di concerto con UT e PRD, della applicazione e del suo miglioramento in termini di efficienza ed efficacia delle tecnologie di FSW e VB nella business unit LCP. - Partecipazione attiva al gruppo NPI (New Product Introduction) per le aree di competenza; - Partecipazione attiva a gruppi impegnati in azioni di miglioramento di carattere generale/di sistema in ausilio di TQM; - Sviluppo delle tecnologie di saldatura, oltre quanto già know-how aziendale e loro processi di qualifica ove richiesto anche presso terzisti; - Consulenza per test qualitativi su componenti e materiali da eseguirsi internamente e/o presso laboratori interni ed esterni.   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - possesso di Laurea triennale/magistrale in ambito tecnico (ingegneria meccanica, elettrica, gestionale) - pregressa esperienza maturata nel ruolo di almeno 5 anni in realtà industriali di medie dimensioni; - buona conoscenza della lingua inglese - esperienza nella gestione dei processi tecnologici di trasformazione dei metalli quali: saldature, trattamenti superficiali, trattamenti termici, tematiche di contaminazione e corrosione; - esperienza nella scelta, attuazione ed analisi delle modalità di test distruttivi e non dei suddetti campi; - pregresse esperienze organizzative, conoscenza delle norme ISO 9001; - conoscenza sistemi organizzativi industriali (Lean manufacturing, Six Sigma, ecc.);; - disponibilità a svolgere orario di lavoro a tempo pieno: dalle ore 8:30 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 18:00, dal lunedì al venerdì - essere automuniti;   L'inquadramento contrattuale prevede: - Qualifica di Impiegato - CCNL Metalmeccanica industria - retribuzione pari ad euro 45.000 all'anno e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite + buono pasto da € 5 al giorno   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE.   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75
30/09/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, FORMIGINE - Relizont
Azienda Cliente con sede in Formigine, con 90 dipendenti, operante da oltre 20 anni sul territorio e specializzata nella progettazione e produzione di sistemi termici personalizzati, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo Process Engineer, da assumere a tempo indeterminato   Sede di lavoro: Formigine   Il ruolo di Process Engineer ricercato, riportando al Production Manager, ha la responsabilità di industrializzare il prodotto e ottimizzare i processi produttivi, intervenendo fin dalle fasi di introduzione di nuovi prodotti (NPI). Garantisce che i processi siano robusti, sicuri, ripetibili ed efficienti, applicando le metodologie di lean production e utilizzando i dati di processo come base per le proprie analisi e decisioni. In particolare:   - Industrializzazione e NPI: Curare l'industrializzazione del prodotto fin dalle fasi di New Product Introduction (NPI), definendo cicli di lavoro, attrezzature e postazioni; accompagnare il passaggio dal prototipo alla produzione di serie garantendo metodi robusti e ripetibili. - PFMEA e prevenzione dei difetti: Condurre e mantenere le analisi di PFMEA per identificare e prevenire i modi di guasto di processo, definendo le azioni di mitigazione e i controlli necessari prima dell'avvio produttivo. - Lean production: Applicare le metodologie di lean production per l'ottimizzazione dei flussi, la riduzione degli sprechi e il bilanciamento delle linee, trasformando i miglioramenti in standard di lavoro consolidati. - 5S e organizzazione delle postazioni: Implementare e sostenere il metodo 5S nelle postazioni di lavoro, garantendo ordine, ergonomia, sicurezza e standardizzazione degli ambienti produttivi. - Analisi dei dati di processo: Raccogliere e analizzare i dati di processo (tempi ciclo, scarti, capability, efficienza) a supporto delle decisioni di miglioramento, utilizzando gli strumenti informatici e i sistemi aziendali (MES) per trasformare i dati in indicazioni operative. - Documentazione tecnica: Redigere e mantenere aggiornata la documentazione di processo (cicli, istruzioni di lavoro, standard), assicurando l'allineamento tra quanto definito e quanto eseguito in linea. - Supporto alla produzione: Affiancare la produzione nella risoluzione strutturale delle problematiche di processo, agendo sulle cause a monte in coordinamento con Qualità e con il Production Manager.   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - possesso di Laurea triennale/magistrale in ambito tecnico (ingegneria meccanica, elettrica, gestionale) - pregressa esperienza maturata nel ruolo di almeno 2 anni in realtà industriali di medie dimensioni; - buona conoscenza della lingua inglese - buone doti comunicative - buone competenze informatiche e buon uso del pacchetto Office; - disponibilità a svolgere orario di lavoro a tempo pieno: dalle ore 8:30 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 18:00, dal lunedì al venerdì - essere automuniti;   L'inquadramento contrattuale prevede: - Qualifica di Impiegato - CCNL Metalmeccanica industria - retribuzione pari ad euro 36.000 all'anno e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite + buono pasto da € 5 al giorno   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE.   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75