Trova lavoro per ingegnere meccanico in Montecavolo28

18/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, PARMA - Relizont
Studio tecnico cliente con sede in Sassuolo, con oltre 20 dipendenti ed operante da oltre 10 anni nel settore della consulenza e progettazione meccanica, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Progettista meccanico, da assumere direttamente a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Parma   Il ruolo di Progettista Meccanico ricercato, prevede la definizione e gestione dei requisiti di progetto direttamente con il cliente e la successiva progettazione delle soluzioni tecniche tramite disegno 3D   - Per ricoprire tale ruolo è necessario: - possesso di laurea triennale e/o magistrale ad indirizzo meccanico - esperienza di almeno 1 anno maturata nel ruolo di disegnatore/progettista meccanico industriale; con preferenza per figure provenienti dal settore dell'automazione - saper utilizzare uno o più dei seguenti programmi: Solidworks, Inventor, Solid Edge, Creo, Autocad, ME1,0, TopSolid - disponibilità a svolgere orario di lavoro a tempo pieno: dalle ore 8:30 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 18:00, dal lunedì al venerdì - essere automuniti   L'inquadramento contrattuale prevede: - Qualifica di Impiegato - CCNL Studi professionali - Retribuzione pari ad euro 35.000 all'anno e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE.   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75
18/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, MARANELLO - Relizont
Azienda Cliente con sede in Maranello, con oltre 70 dipendenti, in forte sviluppo ed operante nel settore Automotive da oltre 15 anni, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Ingegnere Meccanico neo laureato, da assumere con iniziale contratto di Tirocinio e con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato   Sede di lavoro: Maranello   Il ruolo di Ingegnere Meccanico neo laureato prevede: - supporto nelle attività di pianificazione della produzione e gestione / assegnazione attività al personale di officina; - interfaccia operativa per l'ottimizzazione del flusso di approvvigionamento materiale   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - possesso di laurea triennale / magistrale in Ing. Meccanica o Gestionale; - non è richiesta esperienza ma forte interesse per il settore Automotive; - buona conoscenza del CAD in consultazione; - essere disponibili a svolfere orario di lavoro a tempo pieno, dalle ore 08:30 alle 12:30 e dalle 13.30 alle 17:30, dal lunedì al venerdì - essere automuniti   L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di Tirocinante - CCNL Metalmeccanica Artigianato - rimborso spese di euro 800 netti al mese   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75
06/08/2026
Italia, Milano e provincia - Michael Page
La risorsa avrà un ruolo chiave nello sviluppo commerciale del Gruppo e nel rafforzare il suo posizionamento sui mercati di riferimento, con l'obiettivo di creare nuove opportunità di business, valorizzare il portafoglio clienti esistente e supportare gli imprenditori delle società partecipate nell'adozione di un approccio commerciale più strutturato, efficiente ed efficace. La figura lavorerà a stretto contatto con il management e con gli imprenditori e le prime linee delle aziende del Gruppo, fungendo da punto di riferimento per la definizione delle strategie commerciali e per l'identificazione di nuove opportunità nei mercati di riferimento. Il ruolo sarà di più ampio respiro rispetto ad un tradizionale ruolo di business development. Infatti, al di sopra di avere una responsabilità nel portare nuovo business alle varie società del gruppo, la figura sarà anche incaricata di lavorare con i singoli imprenditori per definire, implementare e guidare una strategia commerciale più coesa e strutturata. Cerchiamo una persona che abbia lo "spirito imprenditoriale" di voler far parte di un entusiasmante percorso di crescita, con ampio spazio per una stimolante traiettoria manageriale. La performance di questo ruolo sarà misurata in base all'accelerazione della crescita organica di gruppo, sia grazie al miglioramento delle operazioni commerciali delle singole società di gruppo, che grazie a nuove relazioni con nuovi clienti a livello di gruppo. Mansioni principali: - Essere "ambassador nel gruppo" della cultura di marketing strategico e sviluppo commerciale, introducendo processi e approcci commerciali orientati all'eccellenza. Coordinare ed eseguire: - le analisi sul posizionamento commerciale delle società facenti parte del gruppo nei mercati di riferimento (clienti, prodotti, competitors, posizionamento) - Supportare gli imprenditori nel definire ed implementare il piano di sviluppo commerciale delle aziende del gruppo, anche attraverso azioni volte a individuare nuovi clienti e gestire al meglio quelli esistenti, ampliando il portafoglio di prodotti soluzioni vendute e posizionando sempre più il gruppo come "unico solution provider". - Supporta le società del gruppo nel migliorare la copertura dei clienti, la loro retention, il cross-selling e recupero dei clienti inattivi. - Definire il piano di sviluppo commerciale del Gruppo e assicurarne l'implementazione, in collaborazione con le società del Gruppo. - Generare - anche in collaborazione con le società - nuove opportunità di business presso clienti industriali, terziario avanzato e infrastrutture critiche, gestendo poi i clienti con le diverse società del Gruppo, che erogheranno il servizio e prenderanno in gestione il cliente una volta sviluppato. - Autonomamente ed in collaborazione con le società sviluppare e consolidare relazioni con clienti, general contractor, property managers e stakeholder strategici. - In autonomia e in collaborazione e a supporto delle società, valorizzare e ampliare il portafoglio clienti esistente attraverso attività di account development e cross-selling, anche all'intero del Gruppo. - Favorire la condivisione di opportunità e sinergie tra le diverse aziende del Gruppo. - Introdurre processi, strumenti e metodologie commerciali finalizzati a sostenere la crescita futura. - Agire come facilitatore e trainer interno per la diffusione di una cultura commerciale comune. Il/la candidato/a ideale possiede una consolidata esperienza nello sviluppo commerciale in contesti tecnici e di commessa ed è in grado di combinare capacità relazionali, conoscenze tecniche nei mercati di riferimento, visione strategica e forte orientamento al risultato, con un approccio hands-on. Requisiti richiesti: - Esperienza significativa in ruoli Sales Manager, Business Development Manager o analoghi. - Provenienza dai settori HVAC, impiantistica elettrica, impianti tecnologici, facility services, manutenzione industriale o ambiti affini. - Portafoglio relazionale nel mondo industriale di riferimento (compresi fornitori, progettisti). - Capacità di sviluppare nuove opportunità commerciali e, parallelamente, gestire e valorizzare relazioni già esistenti. - Attitudine a lavorare con diversi interlocutori (dai clienti industriali ai progettisti). - Ottima conoscenza della lingua inglese. - Capacità di costruire processi, non soltanto di vendere personalmente. - Esperienza con key account, pipeline, forecast, CRM e pricing. - Attitudine imprenditoriale accompagnata da disciplina analitica. - Autorevolezza nel coordinare funzioni senza invadere il ruolo della proprietà - Aspettativa che la persona sia molto strutturata, ed in assenza di laurea ci vuole un diploma di perito o di elettrotecnico, con profonda conoscenza tecnica. Completano il profilo: - Mentalità imprenditoriale e approccio hands-on. - Forte credibilità professionale e relazionale. - Attitudine a operare in contesti in forte crescita e trasformazione. - Interesse a contribuire alla costruzione di un progetto industriale ambizioso e di lungo periodo. - Laurea facoltativa ma costituirà titolo preferenziale - preferibilmente in materie tecniche (ingegneria elettrica, meccanica o gestionale). Sede di lavoro: Milano; la posizione prevede una presenza costante sul territorio e frequenti trasferte nelle aree di interesse del Gruppo, in particolare nel Nord e Centro Italia. Il nostro cliente è un Gruppo industriale italiano in forte crescita, attivo nella progettazione, installazione e manutenzione di impianti tecnologici per il settore industriale, terziario e di infrastrutture critiche. Ad oggi, il gruppo è composto di 5 realtà di eccellenza, sparse sul territorio nazionale, di cui 2 in Lombardia, 2 in Emilia, e 1 ad Ancona, ma con operazioni in tutto il paese. Il modello operativo del gruppo è quello federale, lasciando la gestione in loco, ma sfruttando economie di scala e capacità centralizzate per migliorare tutte le aziende del gruppo, favorendone la crescita. il Gruppo sta vivendo un'importante fase di espansione supportata da investitori istituzionali e da un ambizioso piano di sviluppo. Oggi rappresenta una realtà con competenze consolidate nel mondo HVAC, impiantistica elettrica, impiantistica idraulica e di refrigerazione, impianti speciali, quadristica e manutenzione tecnologica, con una presenza capillare sui principali distretti industriali italiani ed un modello di business orientato sia alla gestione delle manutenzioni, compreso service, "operation & manteinance" sia costruzione di "nuovi impianti". Il focus operativo rimarrà il nord Italia, con particolare attenzione sulla Lombardia, Emilia, Veneto e Marche. Per supportare l'evoluzione del Gruppo e accelerarne lo sviluppo commerciale, siamo alla ricerca di un/una Group Commercial & Business Development Manager. Questa opportunità rappresenta una sfida ideale per professionisti che desiderano entrare in un Gruppo in forte espansione, contribuendo direttamente alla definizione della strategia commerciale e alla crescita di una realtà destinata a diventare un player di riferimento nel panorama impiantistico nazionale. Il contesto è dinamico, meritocratico e caratterizzato dalla volontà di strutturare ulteriormente i processi di crescita commerciale mantenendo la flessibilità e la reattività tipiche delle aziende imprenditoriali.
06/08/2026
Italia, Lombardia, Suzzara - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Suzzara (MN) ricerca per solida azienda del settore Metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno dell'Ufficio Tecnico:     INGEGNERE PROGETTISTA MECCANICO   La figura professionale ricercata dovrà svolgere, all'interno di un team di lavoro, le seguenti attività:  - Progettazione e modifiche di raccordi, adattatori, tubi tramite ultilizzo di swf 3D (Solidwork e Solidedge) - Gestione della documentazione tecnica e delle distinte base (componenti, assiemi e materie prime);  - Verifica del arggiungimento dei requisiti tecnici e di sviluppo del prodotto; - Analisi dei materiali e Simulazioni Analisi FEM; - Test e collaudi su materiali; - Analisi CFD; - Collaborazione con l'area tecnica e commerciale, per la gestione delle commesse.   Competenze I requisiti necessari per lo svolgimento del ruolo sono:   - Laurea in Ingegneria Meccanica oppure Diploma tecnico (meccanico, meccatronico o equivalente);  - Esperienza di almeno 2-3 anni in contesti di progettazione (ufficio tecnico);  - Conoscenza e utilizzo di software: CAD 2D/3D, swf CAD/CAM, SolidWorks, SolidEdge, Gestione assiemi e distinte base - Analisi FEM (Femap, Abaqus) - Fluidodinamica computazionale CFD (FloEFD) Completano il profilo: precisione, determinazione, resistenza allo stress, pianificazione e programmazione del lavoro, attitudine al lavoro in team.   Tipo di assunzione: inserimento diretto in Azienda a tempo determinato, finalizzato all'assunzione indeterminata. Retribuzione: RAL compresa tra 35.000 - 60.000 euro, CCNL Commercio e Terziario, commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale. Disponibilità lavorativa: Full time, su base giornaliera.  Luogo di lavoro: Suzzara (MN).   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Ingegneria/Progettazione RAL: Salario mensile: EUR 4400 - EUR 5200 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato
06/08/2026
Italia, Reggio Emilia e provincia - Michael Page
A diretto riporto del Direttore Operations, il ruolo prevede il coordinamento di un team di 4 Project Manager operanti su diverse sedi e una costante interazione con le principali funzioni aziendali, tra cui Engineering, Procurement, Produzione, Automazione, Logistica, Finance e Clienti internazionali. Responsabilità: - Gestire direttamente commesse industriali complesse in contesto Engineering-to-Order (ETO), dalla fase di handover commerciale fino alla consegna finale al cliente. - Coordinare il team di Project Manager, supportando la gestione delle priorità, delle criticità operative e delle escalation progettuali. - Monitorare l'avanzamento tecnico, economico e temporale dei progetti, garantendo il rispetto degli obiettivi di performance e redditività. - Analizzare contratti, specifiche tecniche, milestone, varianti, richieste extra-scope e potenziali rischi di commessa. - Collaborare con le funzioni coinvolte nel ciclo di vita del progetto, favorendo l'allineamento tra progettazione, acquisti, produzione, collaudo, logistica, installazione e service. - Promuovere il miglioramento continuo delle metodologie di Project Management, contribuendo alla definizione di standard, strumenti di controllo e sistemi di reporting. - Preparare e condurre riunioni di avanzamento, project review e momenti di confronto con il management e il gruppo internazionale. - Supportare la crescita professionale del team attraverso attività di coaching, affiancamento e sviluppo delle competenze. - Esperienza consolidata (5-10 anni) nella gestione di commesse industriali complesse, preferibilmente in ambito impiantistico, macchinari customizzati, automazione o contesti ETO. - Formazione tecnica, preferibilmente laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica o Elettronica. - Solida esperienza nella pianificazione e controllo di progetto, con competenze nella gestione di costi, marginalità, rischi, claim e change order. - Conoscenza dei processi di engineering, procurement, produzione, assemblaggio, collaudo e commissioning. - Buona padronanza della lingua inglese e capacità di interazione con stakeholder internazionali. - Leadership operativa, capacità di coordinamento e attitudine a lavorare in contesti tecnici articolati. - Approccio proattivo, orientato ai risultati e alla prevenzione delle criticità. - Capacità di valorizzare e sviluppare le competenze delle persone, trasferendo metodo e strumenti. - Forte attenzione ai numeri, alla pianificazione e agli indicatori di performance. - Eccellenti capacità relazionali e comunicative, unite a una spiccata capacità di collaborazione con clienti, fornitori e funzioni aziendali. Azienda leader a livello internazionale nella fornitura di macchinari, impianti e soluzioni ingegneristiche su commessa per la trasformazione e la lavorazione dei metalli, attiva nella gestione di progetti complessi destinati a clienti industriali di primaria importanza - RAL indicativa tra 55.000 e 65.000 euro, commisurata all'esperienza e al livello di seniority. - Percorso di crescita professionale verso responsabilità di coordinamento e leadership. - Inserimento in un contesto industriale solido e strutturato, caratterizzato da elevata complessità tecnica e forte orientamento alle performance. - Possibilità di lavorare su progetti strategici e ad alto valore aggiunto, destinati a clienti internazionali. - Confronto diretto con il Direttore Operations e ampia visibilità all'interno dell'organizzazione. - Ambiente orientato al miglioramento continuo, alla collaborazione e allo sviluppo delle competenze. - Trasferte limitate e prevalentemente legate a kick-off di progetto, incontri con clienti o attività di training. - Sede di lavoro: provincia di Reggio Emilia
29/08/2026
Nuovo!
Italia, Parma e provincia - Michael Page
Objectives: - Generate an increase of Order Intake & Sales - Maximize profitability and achieve cross-selling - Develop a sustainable & profitable business into HVAC&Refrigeration vertical market - Develop Service business within existing HVAC&Refrigeration sites Responsibilities: - Develop connections within already identified relevant accounts with HVAC&Refrigeration market - Customer acquisition and care; maintain existing customer base; identify and win new customers - Position Kelvion products at early project stage - Develop specifications together with consultants - Technical and commercial negotiations - Preparation of calculations and quotes including follow-up and contract closures - Identify existing local service contractors acting in the region and cooperate with them - Join Italy HVAC&Refr. association and be an active role - Plan and visit clients and events - Prepare the necessary market analyses - Prepare sales documentation (presentations, etc.) - Coordinate customer complaints with inside sales - Lead a team - Supporting data center business - Direct budget responsibility for Sales / order entry HVAC&Refrigeration for Italy A successful Vertical Market Leader Italy should have: - Mechanical Engineering or equivalent degree or commercial experience - Knowledge of thermodynamics, thermal and fluid mechanics - Reporting knowledge - Managerial competence - Competence in commercial negotiation - Commercial competence (direct and indirect), marketing, management and commercial law - Several years of experience in HVAC & Refrigeration - Industrial sales experience - Business Development experience The company operates within the industrial and manufacturing sectors and values technically minded commercial professionals and engineers who can operate effectively in international environments, with a strong focus on technical consulting, managing relationships with industrial customers, and understanding application-driven processes rather than simply selling products. The corporate culture rewards deep technical expertise, a high degree of autonomy, and a solution-oriented mindset. - Salary ranging from €65.000 to €70.000. - Company-provided car. We welcome applications from qualified professionals looking to move forward in their career. Unless you are applying for positions reserved for protected categories under Law 68/99 (in which case we only ask you to confirm that you belong to these categories, without any further information on your health or disability), your CV must not contain any information relating to your health status or to your belonging to a protected category, as this is not relevant to the assessment of your application
29/08/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Quattro Castella - LHH
Questa è un'interessante opportunità per entrare in importante realtà operante nel settore metalmeccanico che si occupa di progettazione e produzione di macchine per lo stoccaggio e la movimentazione di prodotti alimentari. La ricerca è volta all'inserimento di un professionista che nel tempo possa diventare il punto di riferimento dell'ufficio tecnico. Responsabilità Il candidato, inserito all'interno dell'Ufficio Tecnico, si occuperà di disegno tecnico delle macchine e dei magazzini di stagionatura prodotti dall'azienda, effettuerà analisi e scelta dei materiali produrrà ottimizzazioni sulle attuali realizzazioni rapportandosi alla Proprietà e alla Direzione. In particolare si occuperà della: Studio e progettazione di impianti e macchine per l'industria alimentare Progettazione di soluzioni ad hoc per il cliente Stesura fascicolo Tecnico e Manuale Tecnico Collaborazione con il team tecnico per il collaudo di macchine e impianti Supervisione fornitori Profilo Saranno valutate per l'iter le sole candidature di professionisti in possesso dei seguenti requisiti: Diploma Tecnico Meccanico Esperienza di almeno 5 anni maturata nella progettazione meccanica Ottima conoscenza dei programmi CAD 2D e 3D (Solidworks preferenziale) e relativo utilizzo del PDM Orientamento al risultato e capacità di lavora sotto pressione Ottime doti comunicative, efficacia interpersonale, predisposizione la lavoro in team Sede di lavoro: Provincia di Reggio Emilia Settore: metalmeccanico Range RALT: 50K-60K CCNL Metalmeccanico liv. B2/B3 #LI-SM1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
21/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, CAVRIAGO - Relizont
Azienda Cliente con sede a Cavriago, operante nel settore della produzione di soluzioni per la gestione e lo stoccaggio di rifiuti, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Ingegnere di pianificazione, da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Cavriago. Il ruolo di Ingegnere di pianificazione prevede: - la pianificazione della produzione - il monitoraggio delle performance - la gestione degli ordini di lavoro e dei magazzini - la gestione dei nuovi progetti   Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver conseguito una Laurea in Ingegneria Gestionale o Meccanica - avere conoscenza del pacchetto Microsoft Office, Excel a livello avanzato - avere conoscenza del sistema ERP - avere conoscenza della lingua inglese - essere disponibili al lavoro a tempo pieno dal lunedi' al venerdi' - avere almeno tre anni di esperienza nella mansione   L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato - 8 livello CCNL Metalmeccanica Piccola e Media Industria - retribuzione pari ad euro 37.300 all'anno, commisurata all'esperienza e competenze già acquisite.   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di CASTELNOVO NE' MONTI.   Se sei interessato ad altre opportunita' di lavoro, visita il nostro sito relizont.com e REGISTRATI, ti terremo in considerazione per opportunita' compatibili con la tua professionalita'.   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
25/08/2026
Italia, Reggio Emilia e provincia - Michael Page
Il/La Project Manager Team Leader riporterà direttamente al Direttore Operations e avrà un'interfaccia costante con Engineering, Procurement, Produzione, Automazione, Logistica, Finance e clienti internazionali. Si occuperà di: - Gestire direttamente commesse complesse in ambito engineering-to-order, dalla fase di handover commerciale fino alla consegna finale al cliente. - Coordinare il team di Project Management, supportando i PM nella gestione di priorità, criticità, escalation e carichi di lavoro. - Monitorare l'avanzamento tecnico, economico e temporale delle commesse, garantendo il rispetto di tempi, costi, qualità e marginalità. - Analizzare contratti, specifiche tecniche, milestone, vincoli di progetto, rischi, varianti e richieste extra-scope. - Interfacciarsi con le principali funzioni aziendali coinvolte nel ciclo di commessa: ufficio tecnico, acquisti, produzione, automazione, logistica, collaudo, service e finance. - Contribuire al miglioramento continuo dei processi di project management, favorendo standardizzazione, metodo, reportistica e controllo strutturato delle performance di commessa. - Preparare e condurre meeting di avanzamento progetto, project review e momenti di follow-up verso Direzione e Gruppo. - Supportare la crescita professionale del team, valorizzando competenze, punti di forza e aree di miglioramento dei singoli Project Manager. Cerchiamo una persona che abbia: - Esperienza di 5-10 anni nella gestione di commesse complesse in contesti industriali, preferibilmente ETO, macchinari, impianti, automazione o equipment customizzati. - Background tecnico (progettazione e gestione commesse), preferibilmente laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica, Elettronica ed esperienza maturata sul campo. - Solida capacità di pianificazione, controllo avanzamento, gestione costi, marginalità, rischi, claim e change order. - Familiarità con processi di engineering, procurement, produzione, assemblaggio, collaudo, installazione e commissioning. - Buona conoscenza della lingua inglese e capacità di interfacciarsi con clienti e stakeholder internazionali. - Leadership operativa, autorevolezza e capacità di coordinamento trasversale in contesti tecnici e complessi. - Approccio proattivo, orientato al risultato e alla prevenzione delle criticità: cerchiamo una persona che non aspetti che le cose accadano. - Capacità di far crescere le persone, lavorando sulle aree di miglioramento del team e trasferendo metodo e competenze. - Abitudine a lavorare con metodo, disciplina, attenzione ai numeri e visione d'insieme sulla commessa. - Ottime capacità relazionali e comunicative, con attitudine a interfacciarsi efficacemente con funzioni interne, clienti, fornitori e management. L'Azienda nostra Cliente fa parte di un gruppo multinazionale con HQ in Europa. La Branch italiana è specializzata nella progettazione e realizzazione di macchinari e linee produttive con elevato livello di complessità. Si tratta di un contesto manageriale e strutturato. La sede di lavoro è tra la provincia di Vicenza e la provincia di Reggio Emilia. - Retribuzione annua lorda compresa tra 55000 e 65000 EUR. - Opportunità di lavorare in un contesto stimolante, organizzato e strutturato. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
25/08/2026
Italia, Milano e provincia - Michael Page
Principali responsabilità: - Sviluppare e implementare la strategia commerciale sul mercato italiano; - Gestire e ampliare il portafoglio clienti esistente; - Individuare nuove opportunità di business presso OEM, industria manifatturiera, integratori e utenti finali; - Analizzare le esigenze tecniche dei clienti e promuovere soluzioni ad alto contenuto tecnologico; - Coordinare le attività commerciali e di sviluppo progetto con l' HQ in Francia; - Negoziare offerte, contratti e accordi commerciali; - Monitorare il mercato, la concorrenza e le tendenze di settore; - Rappresentare l'azienda presso clienti, associazioni di categoria ed eventi fieristici. Profilo ricercato: - Laurea in Ingegneria Meccanica, Industriale, Elettrica o equivalente; - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli tecnico-commerciali o di sviluppo business nel settore degli impianti industriali; - Solida capacità di lettura e comprensione di specifiche tecniche e applicazioni industriali; - Forte orientamento ai risultati e spiccata attitudine commerciale; - Capacità di operare con autonomia nella gestione del territorio nazionale; - Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio italiano. - Inglese professionale obbligatorio; - La conoscenza del francese costituirà un requisito preferenziale. Multinazionale francese, leader nella progettazione e realizzazione di soluzioni e impianti per il settore industriale. Ottima opportunità di carriera.
27/08/2026
Nuovo!
Italia, Milano e provincia - Michael Page
- Eseguire interventi di manutenzione preventiva e correttiva su macchinari industriali. - Fornire supporto tecnico ai clienti sia in loco che da remoto. - Diagnosticare e risolvere problemi tecnici in modo rapido ed efficace. - Preparare report tecnici dettagliati dopo ogni intervento. - Collaborare con il team interno per migliorare le prestazioni dei macchinari. - Installare e configurare nuovi impianti industriali presso i clienti. - Formare il personale tecnico del cliente sull'uso dei macchinari. - Garantire il rispetto delle normative di sicurezza durante tutte le attività tecniche. - L'attività è dinamica e mai ripetitiva, si dividerà tra Assistenze da remoto ed in sito, tutte su impianti di estrusione alluminio/ottone. Un TECNICO SERVICE di successo dovrebbe avere: - Diploma tecnico o laurea in ingegneria meccanica o elettrica - Dimestichezza (scrittura e modifiche) con Sofware PLC (Siemens Step7/Tia, RSLogix) ed Inverter (Siemes S120/G120, Rockwell Kinetix - Sappia leggere disegni elettrici, meccanici e schemi oleodinamici - Abbia avuto esperienze in messe in servizio internazionali - Disponibilità a viaggiare per interventi tecnici presso i clienti (massimo 25% del tempo) - Buone competenze informatiche per l'utilizzo di software tecnici L'azienda è un'organizzazione di medie dimensioni operante nel settore industriale e manifatturiero. È riconosciuta per la sua attenzione alla qualità, all'innovazione e al supporto tecnico ai propri clienti. - Retribuzione competitiva tra 45000 e 55000 EUR annui. - Opportunità di crescita professionale in un'azienda del settore industriale. - Ambiente di lavoro stimolante e orientato all'innovazione. - Supporto per la formazione continua e lo sviluppo delle competenze tecniche. - Possibilità di viaggi lavorativi per ampliare le proprie esperienze professionali. Se sei interessato a questa opportunità come TECNICO SERVICE IN Brianza, inviaci la tua candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
27/08/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, PARMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: PARMA (PR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. ? Filiale di Parma ricerca, per importante azienda del territorio operante nel settore delle macchine automatiche un/una PROGETTISTA MECCANICO Descrizione della posizione La risorsa selezionata si occuperà prevalentemente di: - Progettazione e sviluppo di gruppi meccanici e macchine automatiche; - Elaborazione di soluzioni tecniche per commesse standard e customizzate sulla base delle specifiche del cliente; - Modellazione tridimensionale e realizzazione delle relative messe in tavola; - Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica e delle distinte base; - Collaborazione con i reparti Automazione, Produzione e Project Management nella definizione delle specifiche tecniche di progetto; - Partecipazione alle attività di miglioramento e ottimizzazione dei prodotti esistenti. Requisiti - Laurea in Ingegneria Meccanica o titolo di studio equivalente; - Esperienza di almeno 2-5 anni maturata all'interno di Uffici Tecnici, preferibilmente nel settore delle macchine automatiche; - Ottima conoscenza dei principali software CAD 3D; - Capacità di lettura e interpretazione del disegno tecnico meccanico; - Conoscenza dei principi di progettazione meccanica e delle logiche di assemblaggio; - Attitudine al lavoro in team, capacità organizzative e orientamento al problem solving. Costituiranno titolo preferenziale - Esperienza nella progettazione di macchine automatiche per il settore packaging o automazione industriale; - Conoscenza della lingua inglese tecnica; Si offrono: - Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato; - Opportunità di crescita professionale all'interno di una realtà strutturata e orientata all'innovazione tecnologica; - Premio di produzione - Welfare aziendale
24/08/2026
Italia, Milano e provincia - Michael Page
Responsabile Impianti Antincendio - Milan (MI) , riportanto direttamente al Direttore Operations, svolgerà le seguenti attività: - Pianificazione e gestione delle attività logistiche ed operative finalizzate alla realizzazione delle commesse di installazione - Coordinamento di tutte le risorse tecniche - Verifica dell'avanzamento ricavi e monitoraggio delle performance di commessa - Collaborazione con l'ufficio acquisti per l'approvvigionamento materiali e subappaltatori - Definizione ed analisi dei KPI operativi, ottimizzazione dei processi. - Gestione delle certificazioni e rispetto delle normative antincendio, sicurezza e qualità. - Coordinamento con il commerciale ed il service per una gestione ottimale del cliente - Budgeting operativo e controllo dei costi. - Nomina a Responsabile Tecnico lettere A, B, G secondo DM 37/08 Un/a Responsabile Impianti Antincendio - Milan (MI) di successo dovrebbe avere: - Laurea in Ingegneria (preferibilmente Meccanica, Gestionale, Civile o equivalente) o diploma tecnico con esperienza significativa. - Esperienza minima di 6 anni in ruolo simile, preferibilmente in aziende impiantistiche strutturate (antincendio, HVAC, elettriche, impianti speciali) - Gradita eventuale conoscenza delle normative antincendio (UNI, NFPA, DM 37/08, ecc.). - In possesso dei requisiti per la nomina a Responsabile Tecnico secondo DM 37/08 - Competenze nella gestione commesse, pianificazione e sicurezza sul lavoro. - Disponibilità a brevi trasferte su territorio nazionale. - Conoscenza di software gestionali e strumenti digitali (es. ERP, MS Project, Autocad). Il nostro cliente è una grande organizzazione operante nel settore Engineering, riconosciuta per la sua presenza consolidata e per l'eccellenza nella gestione dei servizi. L'azienda è impegnata a offrire soluzioni innovative e di alta qualità ai propri clienti. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione compresa tra 70.000 € e 80.000 €. - Auto aziendale inclusa. - Sistema di bonus MBO. Se pensi di avere le competenze richieste, candidati per questa posizione. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
23/08/2026
Italia, Milano e provincia - Michael Page
Il ruolo prevede la gestione dell'implementazione delle tariffe sul motore tariffario e realizzare lo sviluppo delle basi dati tecniche necessarie per le analisi di pricing e per la simulazione dei premi di tariffa. Analizzare i principali indicatori tecnici e di business con relativa elaborazione degli scenari d'impatto. Responsabilità principali: - Gestire la corretta implementazione delle tariffe e dei prodotti nell'ambito di gestione del motore tariffario. - Creare, tramite opportuna programmazione, delle basi tecniche necessarie per le analisi di pricing, per la validazione dei modelli tecnici, per la simulazione dei premi di tariffa e per l'analisi degli impatti delle revisioni di tariffa proposte. - Individuare, analizzare ed integrare i parametri raccolti dai sistemi in modo di suggerire sviluppi del business e/o miglioramenti del trend tecnico. - Contribuire ai progetti sponsorizzati dal dipartimento mediante analisi e opportune simulazioni ad hoc. - Effettuare l'elaborazione delle basi dati ufficiali per il team attuariale. - Creare viste utili al monitoraggio e all'analisi del processo assuntivo (Underwriting Policy) di Compagnia. - Laurea in Matematica, Ingegneria, Fisica, Scienza Statistiche Attuariali. - Esperienza di almeno 2 anni in ambito Pricing/Business Intelligence in ruoli similari, all'interno di contesti assicurativi. - Conoscenza di software statistici (R, SAS) e di linguaggi per l'interrogazione dei database (SQL). - Preferibile conoscenza di Motori Tariffari (Pass Prodotti, Guidewire). - Preferibile conoscenza di Radar. - Preferibile conoscenza di software di modellistica attuariale (Emblem). - Inglese. - La conoscenza dello spagnolo è un plus. Compagnia Assicurativa parte di un Gruppo internazionale Contratto a tempo indeterminato CCNL Ania 37h settimanali Sede Milano nord SW 2 giorni a settimana Ticket
09/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, Parma - Adecco Italia
Per realta di Parma produttrice di impianti automatici industriali siamo alla ricerca di un* Technical Buyer.La risorsa inserita si occupera principalmente di:-Assicurare il migliore valore di acquisto dei particolari assegnati in logica QCD (Quality-Cost- Delivery)-Coordinamento con il Team Procurement ed in ottemperanza alle Strategie Aziendali, partecipare alla definizione della Strategia di Acquisto per le commodity di acquisto assegnate (Strategic Sourcing-Interfacciarsi con Ufficio Tecnico, Planning e Produzione al fine di garantire il corretto livello di servizio ai clienti interni (Catena del valore)-Gestire la relazione e le negoziazioni con i fornitori assegnati pianificando visite ed incontri periodici-Gestire il flusso degli ordini di acquisto dall'analisi delle RdA, emissione dell'OdA, inserimento conferma d'ordine a sistema, fino al follow-up periodico con il fornitore per assicurare la consegna on-time-Gestire i disallineamenti contabili tra OdA e Fatture quando presenti nel ciclo passivoscouting e ricerca di nuovi fornitori sia in Italia che all'estero con particolare attenzione ai paesi LCC (approccio TCO)partecipare sin dalla fase di sviluppo prodotto supportando R&D nell'acquisto di attrezzature, prototipi e campionatureCompetenze richieste:-Laurea Specialistica in Ingegneria (Gestionale, Meccanica o Elettronica)Ottima conoscenza della lingua Inglese (Francese as plus)-Ottima conoscenza dei flussi ERP (SAM as plus)-Ottima conoscenza pacchetto Office-Esperienza pluriennale maturata preferibilmente nella produzione in serie oppure in settori dell'automazione o dell'impiantistica industriale-Lettura e comprensione del disegno tecnico, conoscenza delle lavorazioni meccaniche, dei processi di presso-fusione e forgiatura e dei principali trattamenti superficiali. Esperienza nell'acquisto di componentistica a catalogo-Spiccate capacita di analisi e problem solving, associate a doti di leadership e predisposizione ai rapporti interpersonali-Ottime capacita di negoziazione e comunicazione efficace-Gestione delle priorita-Propensione al cambiamento e miglioramento continuo-Orientamento al raggiungimento dei risultati-Determinazione, pragmaticita, dinamicita, proattivitaRal: 35.000- 45.000CCNL: metalmeccanico, impiegato Disponibilita oraria: Full Time