Trova lavoro per hr manager in Grassobbio87

22/10/2026
Italia, Lombardia, Medolago - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Addetto/a Back Office Commerciale Dove Sede di lavoro: Medolago. Cosa offriamo - Contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di assunzione successiva - Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì. - Livello retributivo indicativo tra 24000 e 28000 euro lordi annui. - CCNL TESSILI e codice CNEL Z010 - Mensa aziendale gratuita - Opportunità di crescita professionale all'interno dell'ufficio commerciale e possibilità di sviluppo in ambito customer service e gestione clienti. Descrizione del ruolo - Gestione completa delle attività di back office commerciale per garantire un efficace flusso informativo tra clienti, fornitori, produzione e uffici interni. - Inserimento e monitoraggio ordini clienti, con attenzione allo stato di avanzamento e alle consegne. - Gestione della corrispondenza commerciale con clienti italiani ed esteri, curando offerte commerciali e relativa documentazione. - Aggiornamento anagrafiche clienti e gestione della documentazione amministrativa correlata. - Supporto operativo quotidiano alla rete vendita per ottimizzare le attività commerciali. - Interfaccia costante con i reparti produttivi, logistici e amministrativi per coordinare le attività aziendali. Competenze - Eccellente capacità organizzativa, precisione e attenzione ai dettagli nelle attività quotidiane. - Ottime doti comunicative e relazionali per interagire efficacemente con team interni ed esterni. - Capacità di gestire le priorità e risolvere problemi con orientamento al cliente. - Predisposizione al lavoro in team e collaborazione trasversale tra reparti. - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel. - Gradita esperienza nell'utilizzo di gestionali aziendali/ERP. Requisiti - Diploma di scuola secondaria superiore. - Esperienza pregressa di almeno 2-3 anni in ruoli analoghi di back office commerciale, customer service o impiegatizi similari. - Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata. - Buona conoscenza di una seconda lingua straniera, preferibilmente francese o tedesco. - Disponibilità a inserirsi in un contesto dinamico con forte orientamento al risultato e alla qualità del servizio offerto. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'organizzazione consolidata che opera nel settore commerciale con sede a Medolago. Promuove un ambiente lavorativo inclusivo, dinamico e orientato alla collaborazione tra i vari reparti. L'attenzione alla crescita professionale dei collaboratori è parte integrante della cultura aziendale, che valorizza precisione, organizzazione e capacità relazionali come elementi chiave per il successo. Entrare a far parte dell'ufficio commerciale significa contribuire attivamente al coordinamento delle attività interne ed esterne in un contesto stimolante e professionalmente qualificante. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlbo
22/10/2026
Italia, Lombardia, Lovere - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Addetto/a Paghe Dove Sede di lavoro: vicinanze Lovere (Bg) Cosa offriamo - Assunzione diretta presso lo studio cliente - Orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì. Non si esclude part time. - Livello retributivo : RAL indicativa tra 24000 e 29000 € - CCNL studi professionali e codice CNEL H442 - Benefit aziendali: utilizzo di software gestionali Zucchetti o Team System per la gestione paghe, ambiente di lavoro collaborativo e supporto continuo da parte del team. Descrizione del ruolo - Elaborazione accurata e puntuale dei cedolini paga mensili, garantendo la conformità alle normative vigenti. - Gestione degli adempimenti fiscali, contributivi e amministrativi correlati alle retribuzioni, inclusa la predisposizione e l'invio delle denunce agli enti competenti. - Monitoraggio costante delle normative in materia di lavoro e previdenza sociale per assicurare il rispetto delle scadenze e aggiornare le procedure interne. - Collaborazione con altri dipartimenti per la raccolta e verifica dei dati relativi a presenze, assenze, straordinari e variazioni contrattuali. - Risoluzione tempestiva di eventuali discrepanze o problematiche relative alle paghe, anche tramite comunicazioni con clienti o enti esterni. Competenze - Esperienza pregressa nella mansione - Diploma di ragioneria, laurea in economia o titolo di studio equivalente - Capacità nell'utilizzo di software gestionali specifici per paghe e contributi, preferibilmente Zucchetti o simili. - Precisione, attenzione ai dettagli nella gestione dei dati finanziari e amministrativi. - Attitudine al problem solving e spirito collaborativo nel lavoro di squadra. Requisiti - Esperienza comprovata nella gestione delle paghe e contributi in contesti professionali o studi consulenziali. - Capacità di utilizzo dei principali software gestionali per paghe (preferibilmente Zucchetti). - Precisione, autonomia operativa e capacità di organizzare il proprio lavoro rispettando le scadenze amministrative. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è uno studio professionale consolidato che opera nel settore della consulenza del lavoro ad aziende locali. Offre un ambiente dinamico, inclusivo e orientato alla crescita professionale continua. La collaborazione all'interno del team è valorizzata attraverso momenti formativi costanti e aggiornamenti normativi regolari. Il contesto lavorativo favorisce l'autonomia operativa mantenendo un forte spirito di squadra, ideale per chi cerca un ruolo stimolante nell'ambito delle risorse umane e amministrazione paghe nella vicinanze di Lovere. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlda
03/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, OGGIONO - STAFF SPA
STAFF S.P.A. Agenzia per il Lavoro ricerca per ampliamento organico interno un/una:  ADDETTA/O GESTIONE E SELEZIONE DEL PERSONALE - CONTRATTO STAGE EXTRACURRICULARE Siamo alla ricerca di una/un Addetta/o alla Gestione e Selezione del Personale da inserire all'interno del nostro team HR attraverso un percorso di stage extracurriculare. La risorsa si occuperà di: - Supportare le attività di ricerca e selezione del personale; - Pubblicare e gestire gli annunci di lavoro sui principali canali di recruiting; - Effettuare lo screening dei CV e la preselezione dei candidati; - Organizzare e gestire i colloqui conoscitivi; - Supportare le attività di gestione e aggiornamento del database dei candidati; - Collaborare alle attività amministrative e organizzative dell'area Risorse Umane; - Supportare le attività di onboarding e gestione del personale. Requisiti: - Diploma o Laurea, preferibilmente in ambito Economico, Psicologico, Giuridico o HR; - Interesse per il settore delle Risorse Umane e della selezione del personale; - Buone capacità organizzative e relazionali; - Ottime capacità comunicative; - Buona conoscenza del pacchetto Office; - Precisione, affidabilità e attitudine al lavoro in team. Completano il profilo: entusiasmo, proattività, capacità di lavorare per obiettivi e forte motivazione a sviluppare competenze nel settore HR. Cosa offriamo: - Contratto di stage extracurriculare con percorso formativo e affiancamento; - Opportunità di crescita e sviluppo professionale; - Inserimento in un ambiente dinamico e stimolante. Sede di lavoro: Oggiono (Lc) Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 9.00 -13.00/14.00 -18.00 Durata stage: 3 mesi + 3 mesi  Rimborso spese: 500 euro   I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781
03/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Clusone - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Impiegato/a Contabile Dove Sede di lavoro: vicinanze Clusone. Cosa offriamo - Possibilità d'inserimento diretto da parte dell'azienda. - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì full time. - Livello retributivo compreso tra 25000 e 30000 euro lordi annui, commisurato all'esperienza. - CCNL Edile Industria - CNEL F011 - Opportunità di crescita professionale all'interno dell'ufficio. Descrizione del ruolo - Registrare e verificare le operazioni contabili quotidiane garantendo precisione e conformità. - Gestire la riconciliazione bancaria e il controllo delle fatture in entrata e uscita. - Preparare documenti contabili e fiscali a supporto delle attività di bilancio e chiusura periodica. - Monitorare i flussi di cassa e supportare la redazione di report finanziari destinati alla direzione aziendale. - Competenze - Conoscenza approfondita dei principi contabili e delle normative fiscali italiane. - Competenza nell'utilizzo di software gestionali e contabili quali SAP, Zucchetti o similari. - Ottima padronanza degli strumenti informatici, in particolare Microsoft Excel e programmi Office. - Precisione nella gestione dei dati finanziari e attitudine al lavoro di squadra. Requisiti - Esperienza pregressa di almeno cinque anni in ambito contabile. - Titolo di studio in ambito economico/amministrativo. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente ha sede a Clusone e opera nel settore edile. Promuove un ambiente lavorativo inclusivo, dinamico e collaborativo dove ogni persona è valorizzata per le proprie competenze. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlcl
03/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Crema - Lavoro Mio - Agenzia per il lavoro - S.p.A.
Lavoro Mio spa - filiale di Crema ricerca una figura impiegatizia da inserire all'interno dell'ufficio amministrativo presso un'azienda del settore edile.  La risorsa selezionata si occuperà principalmente della gestione della fatturazione attiva e fornirà supporto operativo alla figura già presente in azienda.   Mansioni principali: - Emissione e gestione della fatturazione attiva - Inserimento e gestione delle ore dei dipendenti tramite gestionale Zucchetti - Supporto alle attività amministrative generali - Collaborazione con il team per il corretto svolgimento delle pratiche aziendali   Requisiti richiesti: - Esperienza in ambito amministrativo nel settore edile  - Conoscenza dei principali strumenti informatici - Conoscenza portale Zucchetti e portali di settore edilizio - Precisione, organizzazione e capacità di lavorare in team - Buone capacità comunicative   Offerta: - Inserimento full time - Flessibilità oraria - Contratto e retribuzione da valutare in fase di colloquio  - Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo - Possibilità di crescita professionale   Sede di lavoro: Vicinanze Crema   Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03   #LMCREMA
03/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, CARAVAGGIO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Treviglio seleziona CAPOREPARTO SALUMERIA per realtà operante nel settore GDO   Mansioni - gestione dell'allestimento, della disposizione e del rifornimento dei prodotti nei banchi salumi, formaggi e gastronomia - monitoraggio delle attività di approvvigionamento, stoccaggio e inventario degli articoli - coordinamento e supervisione del lavoro dei dipendenti del reparto - gestione e formazione delle risorse operanti nel proprio reparto - servizio al cliente e attività ausiliarie alla vendita   Requisiti - esperienza pregressa nel ruolo, maturata in contesti strutturati nel settore GDO - esperienza di lavorazione di prodotti, quali salumi, formaggi e gastronomia - doti decisionali e leadership - capacità comunicative e relazionali - resistenza allo stress - ambizione e voglia di crescere - disponibilità a lavorare su turni, anche nei weekend   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: inserimento diretto a tempo indeterminato; RAL orientativa 27-30K - Luogo di lavoro: Caravaggio (BG) - Disponibilità oraria: 40 ore settimanali, articolate su turni in fascia oraria 6:00-20:30; possibilità di lavorare nei weekend   L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.
21/10/2026
Italia, Lombardia, Corte Franca - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Impiegati Amministrativi Contabili Junior Dove Sede di lavoro: Corte Franca. Cosa offriamo - Inserimento iniziale a tempo determinato tramite agenzia, finalizzato alla successiva assunzione diretta a tempo indeterminato. - Orario di lavoro full-time su giornata, dal lunedì al venerdì dalle 8:00 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:30. - Retribuzione annua lorda indicativa compresa tra 22500 e 24500 euro. - CCNL Metalmeccanica Artigianato - CNEL C030. - Benefit aziendali e opportunità di crescita professionale con affiancamento e formazione continua per raggiungere autonomia nel ruolo. Descrizione del ruolo - Inserimento e registrazione di fatture attive e passive tramite gestionale Team System. - Gestione e aggiornamento delle banche con registrazioni in partita doppia. - Registrazioni contabili e riconciliazioni bancarie. - Supporto nelle attività amministrative e di archiviazione documentale. - Supporto all'ufficio acquisti per il controllo delle fatture in relazione agli ordini effettuati. Competenze - Buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel e Word. - Precisione, affidabilità e ottime capacità organizzative nella gestione delle attività quotidiane. - Attitudine al lavoro in team con spirito collaborativo e proattivo. Requisiti - Diploma in ambito amministrazione, ragioneria o titolo equivalente. - Esperienza pregressa di 1 anno come impiegato/a amministrativo contabile. - Disponibilità ad essere inserito/a con contratto a tempo determinato tramite agenzia, con prospettiva di assunzione diretta a tempo indeterminato. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà dinamica situata a Corte Franca che opera nel settore metalmeccanico artigianale. Promuove un ambiente lavorativo strutturato dove la formazione continua e l'affiancamento sono elementi chiave per favorire la crescita professionale dei propri collaboratori. Si valorizza la precisione e l'organizzazione come pilastri fondamentali per il successo del team amministrativo, offrendo un contesto stabile con possibilità concrete di inserimento a lungo termine. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlpso Business Unit di Palazzolo sull'Oglio
29/10/2026
Italia, Lombardia, Iseo - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Impiegati Addetti al Ciclo Attivo e Credit Management Dove Sede di lavoro: Vicinanze di Iseo. L'attività si svolge in presenza con orario full time dal lunedì al venerdì, 08:30 - 12:30 e 14:00 - 18:00. Non sono previste possibilità di part-time o variazioni di orario. Cosa offriamo - Contratto iniziale a tempo determinato tramite agenzia, finalizzato a successiva assunzione diretta a tempo indeterminato. - Orario di lavoro full time su giornata, dal lunedì al venerdì secondo il seguente orario 08:30 - 12:30 e 14:00 - 18:00. Non sono previste possibilità di part-time o variazioni di orario - Livello retributivo netto indicativo a partire da 1450 euro mensili, oltre a ticket restaurant da 6,17 euro. - CCNL Tessile Industria - CNEL D014 - Benefit: ticket restaurant giornalieri. - Opportunità di crescita professionale all'interno dell'ufficio amministrativo con possibilità di consolidare competenze nel credit management e nella gestione clienti. Descrizione del ruolo - Gestione amministrativa del ciclo attivo e monitoraggio del credito clienti dopo un periodo iniziale di affiancamento. - Gestione anagrafiche clienti e condizioni di pagamento. - Valutazione dell'affidabilità dei clienti e gestione dei fidi concessi. - Blocco e sblocco clienti e ordini in base alle politiche aziendali. - Controllo e registrazione degli incassi (bonifici nazionali ed esteri, assegni e altri strumenti di pagamento). - Gestione degli insoluti e riconciliazioni contabili correlate. - Emissione e contabilizzazione delle fatture attive per l'Italia e l'estero, inclusa la gestione delle note di credito. - Invio delle fatture tramite SDI e canali esteri dedicati. - Monitoraggio dello scaduto con predisposizione di reportistica dettagliata sui clienti. - Attività di sollecito e recupero crediti sia in Italia che all'estero, inclusa la gestione delle pratiche legali e contenziosi correlati. - Gestione delle polizze assicurative del credito commerciale (coperture, proroghe, sinistri). - Predisposizione delle distinte Ri.Ba. e controllo degli effetti bancari associati. - Elaborazione periodica di report relativi al fatturato e al credito commerciale per supportare le decisioni aziendali. Competenze - Conoscenza approfondita della contabilità clienti e della fatturazione elettronica . - Esperienza pratica nelle attività di credit management e recupero crediti. - Eccellente padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel per analisi dati e reportistica. - Precisione elevata, capacità organizzative solide ed attitudine al problem solving operativo. - Attitudini relazionali per lavorare efficacemente in team interfunzionali con orientamento al raggiungimento degli obiettivi comuni. - Conoscenza della gestione assicurativa del credito commerciale (requisito preferenziale). - Buona conoscenza della lingua inglese (preferibile ma non indispensabile). Requisiti - Titolo di studio minimo diploma in Ragioneria o laurea in materie economiche o affini. - Esperienza minima di almeno tre anni in ruoli amministrativi legati al ciclo attivo clienti. - Basi solide nella contabilità clienti con esperienza nella fatturazione elettronica nazionale ed internazionale. - Disponibilità a inserirsi dal 19/10/2026 (con possibilità di variazione in base alla disponibilità del candidato). Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'importante realtà operante nel settore tessile con sede a Iseo. Offre un ambiente professionale dinamico dove la precisione amministrativa è fondamentale per garantire il corretto funzionamento dei processi commerciali. L'organizzazione promuove la collaborazione tra i diversi reparti per raggiungere risultati condivisi valorizzando la crescita personale dei propri collaboratori. Questa posizione rappresenta un'opportunità interessante per chi desidera consolidare competenze amministrative orientate alla gestione clienti e credit management in un contesto strutturato con prospettive di stabilità contrattuale nel medio termine. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlpso Business Unit Palazzolo sull'Oglio
27/10/2026
Italia, Offanengo - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Inhouse, divisione di Randstad Italia Spa, seleziona un HR Business Partner per un'importante azienda operante nel settore metalmeccanico sita a Offanengo (CR).  La risorsa agirà come partner di fiducia per manager e dipendenti, garantendo l'allineamento tra le esigenze del business e la strategia HR attraverso la gestione di processi chiave come ricerca e selezione, relazioni con i dipendenti, valutazione delle prestazioni, formazione e amministrazione. Retribuzione Annua Lorda (RAL) indicativa: € 35.000 ? € 45.000  Inquadramento: Livello B1 - B2 ? CCNL Industria Metalmeccanica Retribuzione annua: 38000€ - 39000€ esperienzada 3 a 5 anni Requisiti e competenze: Istruzione: Laurea Magistrale in Risorse Umane, Psicologia, Giurisprudenza / Diritto del Lavoro o settori affini. Esperienza: Da 3 a 8 anni in ambito HR, preferibilmente in contesti produttivi, automotive o industriali. Costituisce un forte plus un'esperienza pregressa come HR Generalist / HRBP a contatto con le Operations e le relazioni industriali. Conoscenze tecniche: Solida padronanza della legislazione italiana del lavoro e dei contratti collettivi (CCNL Metalmeccanico/Manifatturiero). Familiarità con contesti produttivi a turni, pianificazione della forza lavoro e basi di HR analytics. Competenze linguistiche: Fluente conoscenza di italiano e inglese (livello B2 o superiore). Competenze digitali: Buona padronanza del pacchetto MS Office; gradita la conoscenza di gestionali HR (es. IRIS, Altamira, SAP HR) e strumenti di AI. Soft Skills: Forti doti relazionali e comunicative, pragmatismo, riservatezza, approccio pratico (hands-on) e spiccata attitudine al problem-solving. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 38000 - € 39000 annuale
23/10/2026
Italia, Lombardia, Concorezzo - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Contabile appartenente alle categorie protette art 1 legge 68/99 Dove Sede di lavoro: Concorezzo. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato con scopo successiva assunzione a tempo indeterminato. - Orario di lavoro full time dal lunedì al venerdì con flessibilità oraria in entrata ed uscita. - Livello retributivo: RAL tra 33000 e 35000 euro, con parte variabile di circa 2000 euro. - CCNL metalmeccanica industria Cnel C011 - Benefit aziendali: mensa aziendale e welfare aziendale. - Opportunità di crescita professionale in contesti multinazionali strutturati. Descrizione del ruolo - Gestione anagrafiche clienti e fornitori all'interno del gestionale SAP. - Gestione del ciclo passivo e dei pagamenti fornitori, sia nazionali che esteri. - Elaborazione dichiarazioni Intrastat e Conai. - Gestione ritenute d'acconto e certificazioni uniche per professionisti e lavoratori autonomi. - Gestione note spese dipendenti e riconciliazioni contabili, inclusi pagamenti intercompany. - Collaborazione con il team amministrativo per garantire correttezza e puntualità delle attività contabili. Competenze - Esperienza consolidata in contesti multinazionali con utilizzo del gestionale SAP. - Conoscenza approfondita della gestione ciclo passivo, pagamenti fornitori e riconciliazioni intercompany. - Capacità di redigere dichiarazioni Intrastat e Conai in modo preciso ed efficiente. - Buona conoscenza della normativa fiscale relativa a ritenute d'acconto e certificazioni uniche (CU). - Discreta conoscenza della lingua inglese per comunicazioni professionali. - Precisione, organizzazione e attitudine al lavoro in team in ambiente dinamico. Requisiti - Necessaria appartenenza alle categorie protette (L. 68/99) come requisito obbligatorio. - Esperienza pregressa nel ruolo in aziende multinazionali o contesti similari. - Conoscenza gestionale SAP obbligatoria. - Disponibilità a lavorare full time con flessibilità oraria dal lunedì al venerdì. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata nel settore metalmeccanico con sede a Concorezzo, che opera a livello internazionale. Promuove un ambiente di lavoro inclusivo che valorizza le competenze individuali e favorisce la crescita professionale continua. L'attenzione al benessere dei dipendenti si traduce in servizi dedicati come mensa interna e piani welfare personalizzati. L'inserimento è pensato per garantire stabilità nel tempo attraverso un percorso che prevede inizialmente un contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione definitiva, offrendo così concrete prospettive di carriera in un contesto stimolante e dinamico. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axljd
02/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, TRAVAGLIATO - WinTime SpA
WINTIME spa filiale di Brescia ricerca per grande azienda multinazionale sita a TRAVAGLIATO: MANUTENTORI SENIOR  Le risorse opereranno all'interno dello stabilimento produttivo, collaborando quotidianamente con il Responsabile della Manutenzione, i Responsabili di Reparto e il personale di produzione. La figura ricercata ha maturato una significativa esperienza nella manutenzione industriale e sarà inserita in un contesto strutturato, caratterizzato dalla presenza di impianti complessi e macchinari automatizzati. Il Manutentore Senior sarà in grado di intervenire in autonomia nella ricerca e risoluzione dei guasti, nella manutenzione preventiva e nel mantenimento dell'efficienza e dell'affidabilità degli impianti. Responsabilità principali - Ricerca, diagnosi e risoluzione dei guasti sugli impianti produttivi. - Esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria, preventiva e straordinaria. - Interventi su componenti meccanici, elettrici, pneumatici e sistemi di automazione industriale. - Interventi sulle principali utilities di stabilimento, quali centrali termiche e generatori di vapore, impianti di trattamento acqua, compressori e reti di aria compressa, sistemi di pompaggio e distribuzione dei fluidi di processo. - Definizione e applicazione delle procedure di manutenzione ordinaria di impianti e macchinari. - Individuazione delle cause dei guasti e analisi delle problematiche tecniche. - Collaborazione con i Responsabili di Reparto e il personale di produzione per garantire la continuità produttiva. - Coordinamento e confronto con fornitori e tecnici esterni quando necessario. - Contributo al miglioramento dell'affidabilità e dell'efficienza degli impianti. - Condivisione delle proprie competenze tecniche con i colleghi più giovani e supporto alla crescita professionale del team di manutenzione. - Rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza. Requisiti - Significativa esperienza maturata nel ruolo di Manutentore Industriale, preferibilmente all'interno di aziende strutturate. - Esperienza nella manutenzione di impianti e macchinari complessi. - Buona conoscenza degli elementi di meccanica. - Buona conoscenza degli elementi di elettrotecnica. - Conoscenza dei principali sistemi di automazione industriale. - Competenze nelle tecniche di diagnostica e analisi dei guasti. - Capacità di definire e applicare procedure di manutenzione ordinaria di impianti e macchinari. - Diploma preferibilmente in Meccanica, Meccatronica o Elettronica. - Disponibilità al lavoro su turni. Cosa offriamo - Contratto di lavoro a tempo indeterminato. - Retribuzione a partire da € 35.000, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate. - Premio legato alla contrattazione di secondo livello. - Welfare aziendale. - Percorsi di formazione continua. - Inserimento all'interno di un ambiente strutturato e dinamico. Orario di lavoro L'attività si svolge su turni a rotazione: - 1° turno: 05:00 – 12:00 dal lunedì al venerdì; 07:00 – 12:00 il sabato. - 2° turno: 12:00 – 20:00 dal lunedì al venerdì. - 3° turno: 18:00 – 02:00 dal lunedì al venerdì. Luogo di lavoro: Travagliato (BS) Tutte le risorse idonee verranno sottoposte a visita medica preassuntiva. "II/Le candidati/e potranno inviare la propria candidatura attraverso il sito www.wintimelavoro.it, rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati personali. Vedi informativa privacy su www.wintimelavoro.it. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.lgs. 198/06, 215/03 e 216/03" Wintime Spa – Filiale di Brescia Via Dalmazia, 17C – Brescia Email: brescia@wintimelavoro.it Tel. 030 5233038 Esperienza Pregressa come manutentore elettrico o meccanico oppure elettromeccanico Capcita' a lavorare in squadra disponibilita' a lavorare su turni  
13/10/2026
Italia, Lombardia, CREMA - Etjca S.p.a.
Etjca S.p.A. – Filiale di Crema è alla ricerca di una risorsa da inserire in stage presso la propria filiale.   La persona selezionata avrà l'opportunità di conoscere da vicino il mondo delle Risorse Umane e della selezione del personale, affiancando il team nelle attività quotidiane di filiale.   La risorsa si occuperà di: - Supporto nelle attività di recruiting e selezione; - Pubblicazione e gestione degli annunci di lavoro; - Screening dei curricula e primo contatto con i candidati; - Supporto nella gestione dei colloqui; - Aggiornamento e gestione delle banche dati; - Attività di back office e gestione della documentazione; - Supporto alle attività amministrative legate alla gestione del personale.   Requisiti: - Interesse per il settore delle Risorse Umane; - Precisione, organizzazione e proattività; - Predisposizione al lavoro in team.       Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
13/10/2026
Italia, Lombardia, CREMA - Etjca S.p.a.
Etjca S.p.A. – Filiale di Crema è alla ricerca di una risorsa da inserire in stage presso la propria filiale.   La persona selezionata avrà l'opportunità di conoscere da vicino il mondo delle Risorse Umane e della selezione del personale, affiancando il team nelle attività quotidiane di filiale.   La risorsa si occuperà di: - Supporto nelle attività di recruiting e selezione; - Pubblicazione e gestione degli annunci di lavoro; - Screening dei curricula e primo contatto con i candidati; - Supporto nella gestione dei colloqui; - Aggiornamento e gestione delle banche dati; - Attività di back office e gestione della documentazione; - Supporto alle attività amministrative legate alla gestione del personale.   Requisiti: - Interesse per il settore delle Risorse Umane; - Precisione, organizzazione e proattività; - Predisposizione al lavoro in team.   Sede di lavoro: Crema (CR) Orario: Full time Tipologia: Stage curriculare/extracurriculare da definire in base al profilo         Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.   La risorsa si occuperà di: - Supporto nelle attività di recruiting e selezione; - Pubblicazione e gestione degli annunci di lavoro; - Screening dei curricula e primo contatto con i candidati; - Supporto nella gestione dei colloqui; - Aggiornamento e gestione delle banche dati; - Attività di back office e gestione della documentazione; - Supporto alle attività amministrative legate alla gestione del personale.   Requisiti: - Interesse per il settore delle Risorse Umane; - Precisione, organizzazione e proattività; - Predisposizione al lavoro in team.   Sede di lavoro: Crema (CR) Orario: Full time Tipologia: Stage curriculare/extracurriculare da definire in base al profilo  
16/10/2026
Italia, Lombardia, Pisogne - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Addetto contabilità amministrazione Dove Sede di lavoro: Pisogne Cosa offriamo - Inserimento definitivo in azienda, full-time. - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, orario full time - Livello retributivo competitivo, RAL tra €28000 e €35000 annui, CNEL B011 Descrizione del ruolo - Revisionare e registrare quotidianamente le operazioni contabili garantendo la corretta documentazione e conformità normativa. - Verificare documenti contabili e fiscali collaborando con i reparti acquisti, vendite e amministrazione per raccogliere dati precisi e aggiornati. - Partecipare a riunioni periodiche con il responsabile finanziario e revisori esterni per monitorare l'andamento contabile e supportare la chiusura periodica. - Predisporre il bilancio d'esercizio con attenzione ai dettagli e capacità analitiche per supportare le decisioni strategiche aziendali. - Utilizzare software gestionali e contabili avanzati per assicurare efficienza e accuratezza nelle operazioni quotidiane. - Analizzare eventuali problematiche contabili o normative proponendo soluzioni efficaci per mantenere trasparenza e conformità finanziaria. - Supportare l'azienda con report dettagliati ed analisi precise a sostegno delle decisioni finanziarie. Competenze - Conoscenza approfondita dei principi contabili nazionali ed internazionali e della normativa fiscale vigente. - Padronanza nell'uso di software gestionali e contabili specifici per il settore amministrativo-contabile. - Capacità analitiche elevate, attenzione al dettaglio e precisione nelle attività quotidiane. - Eccellenti doti comunicative per interagire efficacemente con team interni ed interlocutori esterni come revisori o fornitori. - Orientamento alla risoluzione dei problemi e aggiornamento costante sulle novità normative del settore fiscale-contabile. Requisiti - Laurea/Diploma in Economia, Contabilità o discipline affini obbligatoria. - Esperienza comprovata nella gestione contabile ordinaria, predisposizione bilanci e collaborazione con revisori esterni - Conoscenza aggiornata della normativa fiscale italiana applicata alla contabilità aziendale. - Buona padronanza degli strumenti informatici dedicati alla contabilità gestionale. - Capacità di lavorare in autonomia mantenendo elevati standard qualitativi nella gestione delle attività assegnate. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente opera nel settore chimico, offrendo un ambiente professionale strutturato che valorizza la precisione, la trasparenza finanziaria e la crescita continua dei propri collaboratori. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlda
24/10/2026
Italia, Lombardia, Settala - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Customer Service appartenente alle categorie protette art 1 Legge 68/99 Dove Sede di lavoro: Settala, zona Don Minzoni. L'attività si svolge presso uffici al secondo piano senza ascensore. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato di 6 mesi, full-time con possibilità di successiva assunzione a tempo indeterminato. - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì con flessibilità sull'orario di ingresso tipica di un contesto impiegatizio. - Livello retributivo: RAL compresa tra 23000 e 25000 euro, corrispondente al 4° livello - Buono pasto da 8 euro per ogni giornata lavorata. - CCNL Logistica e Trasporti (CNEL I100). - Opportunità di crescita personale in un ambiente dinamico e orientato alla precisione. Descrizione del ruolo - Gestione delle relazioni con i clienti, garantendo supporto efficace e cortese. - Supporto alle attività di fatturazione e gestione amministrativa correlata. - Utilizzo quotidiano del PC con particolare attenzione a Excel e predisposizione all'uso del sistema AS400. - Gestione reclami e segnalazioni in modo tempestivo e professionale. - Collaborazione con il team per assicurare la qualità del servizio clienti. Competenze - Buona dimestichezza con Excel e strumenti informatici di base. - Predisposizione all'utilizzo del gestionale AS400 o volontà di apprenderne l'utilizzo. - Eccellenti capacità comunicative e attitudine al rapporto con il cliente. - Precisione, organizzazione e capacità di lavorare in un contesto dinamico. - Mentalità proattiva e voglia di mettersi in gioco anche se alla prima esperienza professionale post-universitaria. Requisiti - Necessaria appartenenza alle categorie protette (L. 68/99) come requisito obbligatorio. - Buon utilizzo del PC, in particolare Excel. - Disponibilità a lavorare full-time dal lunedì al venerdì presso la sede indicata. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente opera nel settore della logistica e dei trasporti, offrendo un ambiente lavorativo dinamico che valorizza la precisione e la collaborazione tra colleghi. La sede è situata a Settala in una struttura senza ascensore, pertanto è importante considerare questa caratteristica logistica. L'azienda promuove la motivazione e l'apprendimento continuo, rappresentando un'opportunità interessante soprattutto per chi desidera iniziare o consolidare una carriera nell'ambito del customer service in un contesto strutturato ma stimolante. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axljd
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