Trova lavoro per esperto revisione legale in Lonato4

31/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Cascina Costa - LHH
For our client we are looking for a SW Engineer/ Avionic Subsystem. Responsabilità The role is part of the Flight Management organizational unit of Avionic Systems Development area. The unit is responsible for the design, development and qualification/certification activities related to the main on-board, specifically of the software application responsible for the Flight Planning and Sensor Management functions that will be hosted on the target computer. Sub-System Engineers interface with the Avionic System Engineering functional area for all the aspects pertaining to the integration of the computer and its application in the helicopter avionic system. Other external areas interfaced include CPE offices, Flight Test Pilots and Engineers, Procurement and RMS departments. Flight Management Engineer goals: Analyze avionic system requirements and customer needs to define subsystem SW requirements and design solutions for the development and certification of embedded, real-time, safety critical applications for the Flight Management System installed on Leonardo Helicopters product lines. Activities and responsibilities of the role include: - understanding customer needs and expected outcome - collaborating with the development team to identify design solutions in line with expectations and with project guidelines (plans, standards, technical and schedule constraints, budget) - contributing and coordinating the activities necessary to develop and qualify the computer software application in all its development phases (requirements definition, architectural and detailed design, coding and integration, validation and verification, design reviews and qualification/certification audits) - interfacing and managing suppliers for outsourced activities and for the computer platform procurement - coordinating and leading the development and verification team - monitoring and managing the project in terms of schedule, costs and resources Profilo Requirements: - Degree in technical disciplines (e.g. Aerospace/Aeronautical Engineering, Automation Engineering, Computer Engineering or Electronic Engineering) - strong problem solving capabilities and proactive customer satisfaction approach - good knowledge of spoken and written English - ability to work effectively in cross-functional and geographically distributed team - project management skills - inclination to work in line with standards, rules and objectives - thorough understanding of the entire software development life-cycle Nice to have: - 2 to 3 years of experience as Avionic Subsystem/SW Engineer or similar role - knowledge of Real Time Safety Critical Embedded SW development aspects - knowledge of aeronautical standards and guidelines for safety critical software and systems development (DO-178, DO-254, DO-160 and MIL-STDs) or similar applicable to other contexts (e.g. automotive or railway standards) - knowledge of civil and military certification/qualification regulations and processes - SW design and development methodologies (UML, Model Based development, Matlab/Simulink modeling and testing) - knowledge of Aeronautical standard communication protocols and interfaces (i.e. Arinc 429, Arinc 664/AFDX and Arinc 653; Arinc 661) - knowledge of Ada, C/C++ programming languages - validation and verification methodologies Conditions • Working arrangement: Hybrid • Employment category: White-collar employee • Contract type: Permanent contract • 13th-month salary • Performance bonus linked to business results • Welfare vouchers worth €250 per year • Ongoing training and professional development opportunities, including both technical and soft skills • Well-being: We place the economic, physical, social, and psychological well-being of our people first, offering a variety of solutions tailored to their needs. - Range retributivo: €35.000 - €43.000 The company reserves the right to assess the appropriate employment level and compensation package based on objective criteria emerging during the selection process and in line with the seniority of the selected candidate and the position itself, in accordance with the principles of fairness, transparency, and equal opportunities established by applicable legislation. #LI-PP1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
31/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, VERONA - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Verona CONTABILE sostituzione maternità Per azienda italiana leader nel settore agroalimentare   Mansioni - Gestione della contabilità generale  - Registrazione delle scritture contabili e registrazioni in prima nota - Gestione delle registrazioni bancarie e riconciliazioni contabili - Supporto nelle chiusure mensili, trimestrali e annuali - Gestione degli adempimenti amministrativi e della documentazione contabile - Elaborazione di report e analisi a supporto della Direzione Amministrativa   Requisiti - Diploma di Ragioneria, Amministrazione Finanza - Conoscenza dei principi di contabilità generale - Ha carattere preferenziale la conoscenza dei processi di predisposizione del bilancio consolidato - Costituisce titolo preferenziale la padronanza di SAP - Esperienza pregressa, anche breve, in ambito contabile - Conoscenza della lingua inglese - Completano il profilo precisione, approccio analitico, capacità organizzative e di gestione delle scadenze   Caratteristiche dell'offerta - Inquadramento: contratto a tempo indeterminato - Inserimento all'interno di un contesto aziendale strutturato e in crescita - Retribuzione: Ccnl Alimentari Industria - Ral €30.0000 - €35.000 - Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì con orario flessibile nella fascia 7:00-20:00 - Luogo di lavoro: Verona zona Borgo Venezia     Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
27/10/2026
Italia, Veneto, VERONA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VERONA (VR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloAgripiù cerca per azienda cliente del settore agroalimentare una figura di Responsabile amministrativo o Responsabile amministrativa. La risorsa avrà la responsabilità di coordinare il team amministrativo, composto da 7/8 persone, supervisionando le attività e garantendo una corretta gestione dei processi amministrativi e contabili. Mansioni: -Coordinamento e organizzazione del lavoro del team amministrativo; -Supervisione e verifica delle attività svolte dalle risorse; -Gestione diretta delle attività contabili e predisposizione del bilancio; -Monitoraggio e controllo dei processi amministrativi e contabili; -Utilizzo del gestionale Gamma Enterprise. Orario: dal lunedì al venerdì con orario full time (8.30-17.30) CCNL Commercio Inserimento finalizzato all'assunzioneRequisiti -Esperienza consolidata in ambito amministrativo-contabile; -Autonomia nella predisposizione del bilancio; -Esperienza nel coordinamento di risorse; -Familiarità con i processi di controllo di gestione; -Conoscenza del gestionale Gamma Enterprise; -Precisione, affidabilità e capacità organizzative.
24/10/2026
Italia, Lombardia, Cremona - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Impiegata Notarile Dove Sede di lavoro: Cremona. Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato, full-time. - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, orario d'ufficio. - Livello retributivo competitivo, RAL indicativa tra 30000 e 35000 euro, commisurata all'esperienza. - CCNL: Studi Professionali - Benefit aziendali: formazione continua nel settore notarile, ambiente di lavoro professionale e collaborativo. - Opportunità di crescita professionale in ambito notarile e giuridico all'interno dello studio. Descrizione del ruolo - Gestire in autonomia le pratiche notarili quotidiane, garantendo precisione e conformità alle normative vigenti. - Collaborare con il team per la preparazione, revisione e archiviazione di documenti legali. - Mantenere aggiornati i registri e la documentazione correlata alle attività notarili. - Partecipare a incontri periodici con i colleghi per coordinare le attività e ottimizzare i processi interni. - Analizzare situazioni complesse e prendere decisioni tempestive per risolvere eventuali criticità legate alla conformità legale o alla gestione documentale. - Supportare le attività di consulenza e assistenza ai clienti assicurando un servizio puntuale e professionale. Competenze - Conoscenza approfondita delle normative e procedure notarili aggiornate. - Capacità di lavorare in autonomia gestendo responsabilità multiple con precisione e attenzione ai dettagli. - Eccellenti competenze comunicative in lingua italiana, sia scritta che orale. - Padronanza nell'uso di software gestionali notarili, piattaforme per la redazione e archiviazione documentale, nonché strumenti informatici per la comunicazione interna. - Aptitudine al lavoro di squadra e capacità di coordinamento con colleghi per garantire efficienza operativa. Requisiti - Esperienza comprovata nel settore notarile con conoscenza aggiornata delle normative specifiche del settore. - Titolo di studio minimo diploma o laurea in ambito giuridico o notarile. - Ottima padronanza della lingua italiana scritta e orale. - Disponibilità a lavorare full-time presso la sede indicata a Cremona o Pontevico. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è uno studio notarile consolidato a Cremona, riconosciuto per la professionalità e l'attenzione alla qualità del servizio offerto ai propri clienti. L'ambiente lavorativo è caratterizzato da un forte spirito collaborativo, orientamento al rispetto delle normative vigenti e un costante impegno nella formazione continua del personale. Lo studio valorizza le competenze individuali promuovendo opportunità di crescita professionale in un contesto stimolante e dinamico. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. tag campagne Indeed axl DA INSERIRE DA PARTE DELL'UTENTE
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