Trova lavoro per emea regional sales manager in Cisterna di latina51
30/09/2026
| Italia, Lazio, ROMA - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Humangest S.p.a. Agenzia per il Lavoro – Filiale di Bari, ricerca per azienda cliente un/una: JUNIOR SALES La risorsa avrà il compito di gestire e sviluppare il portafoglio clienti sul territorio del Lazio. Responsabilità principali: -Gestire e sviluppare il portafoglio clienti esistente sul territorio del Lazio; -Individuare e acquisire nuovi clienti B2B, sviluppando relazioni commerciali con serramentisti, distributori, rivenditori e professionisti del settore edilizio; -Effettuare visite commerciali presso clienti e prospect, presentando prodotti e soluzioni; -Gestire le attività di follow-up, trattativa e sviluppo della relazione commerciale; -Partecipare a fiere ed eventi di settore per rappresentare l'azienda e sviluppare nuove relazioni commerciali. Requisiti: -Esperienza anche minima in ambito sales/commerciale; -Conoscenza FLUENTE della lingua Francesce (requisito indispensabile); -Spiccate capacità relazionali e orientamento al cliente; -Attitudine allo sviluppo commerciale e alla ricerca di nuovi clienti; -Disponibilità a trasferte sul territorio per fiere e allineamenti periodici presso la sede centrale. Si offre: Iniziale contratto di sei mesi, con inquadramento al livello D1 CCNL METALMECCANICO con RAL di 23K annui. Orario di lavoro: Full time 40h settimanali, dal lunedì al venerdì 7h al giorno e il sabato 5h al giorno. L'attività lavorativa sarà svolta prevalentemente sul territorio, con possibilità di svolgere le attività di back office da remoto, in modalità smart working. Luogo di lavoro: Lazio. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #centrosud |
26/09/2026
| Italia, Roma - Michael Page |
| - La risorsa avrà la responsabilità di sviluppare il business e presidiare il territorio assegnato, coordinando le attività commerciali nelle aree di Roma, San Benedetto del Tronto, Napoli e Bari. - Sviluppare e gestire un portafoglio clienti assegnato, individuando nuove opportunità di business sul territorio. - Conoscenza approfondita dei Trasporti Terrestri Nazionali e Internazionali. - Gestire e fidelizzare clienti strategici e Key Account. - Definire e implementare piani di sviluppo commerciale in linea con gli obiettivi aziendali. - Coordinare funzionalmente la forza vendita presente nelle filiali dell'area assegnata, garantendo il raggiungimento dei target commerciali. - Monitorare il mercato di riferimento, i competitor e le dinamiche del settore trasporti e logistica. - Negoziare offerte commerciali e accordi quadro con clienti di medie e grandi dimensioni. - Collaborare con le funzioni operative per garantire elevati standard di servizio e massimizzare la soddisfazione del cliente. Cerchiamo una persona che abbia: - Esperienza pregressa in ruoli commerciali nel settore Trasporti e Distribuzione. - Ottime capacità di negoziazione e comunicazione. - Conoscenza approfondita del mercato Centro/Sud Italia. - Capacità di lavorare in autonomia e orientamento ai risultati. - Disponibilità a frequenti trasferte. - Patente di guida valida. Azienda operante nel settore Trasporti e Distribuzione con sedi in tutta Italia. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione annua lorda tra 70.000 e 80.000 EUR. - Auto aziendale. - Sistema MBO. Se il ruolo di Sales Area Manager Centro/Sud Italia ti interessa, inviaci la tua candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |
25/09/2026
| Italia, Roma - Michael Page |
| - Coordinamento dei progettisti esterni coinvolti nella predisposizione delle offerte - Impostazione, sviluppo e revisione delle relazioni tecniche per la partecipazione a gare pubbliche - Raccolta, organizzazione e collazione della documentazione tecnica - Supporto nella definizione delle soluzioni progettuali e migliorative - Ricerca e selezione di materiali, fornitori e soluzioni tecniche - Verifica della coerenza e completezza dei contenuti tecnici rispetto ai requisiti di gara - Interfaccia con uffici interni e consulenti esterni - Laurea in Ingegneria (preferibilmente civile/edile) o Architettura - Esperienza di 3-5 anni in contesti strutturati, preferibilmente: - studi di progettazione / società di ingegneria o realtà coinvolte in appalti pubblici - Esperienza concreta nella redazione di relazioni tecniche per gare - Familiarità con processi legati agli appalti pubblici - Esperienza nella ricerca di materiali, fornitori e soluzioni progettuali Appalti pubblici - Retribuzione Annua Lorda 35.000/45.000 - Inserimento in una realtà solida e in crescita nel settore - Coinvolgimento su progetti di rilievo nel panorama degli appalti pubblici - Ambiente tecnico stimolante e collaborativo |
25/09/2026
| Italia, Lazio, ROMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROMA (RM) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA, Divisione Fashionpiù, seleziona per azienda cliente operante nel settore gioielleria delle figure di Sales Assistant da inserire presso il proprio punto vendita di Ciampino, part time 25 ore settimanali. La risorsa si occuperà di: - Vendita assistita - Operazioni di cassa - Magazzino - Allestimento Luogo di lavoro: CIAMPINO Orario PT 25 ore settimanali Contratto: V/IV livello, determinato ccnl commercio, ral 22-24K Requisitipregressa esperienza nella vendita assistita; disponibilità a lavorare su turni e nei weekend; disponibilità immediata. |
24/09/2026
| Italia, Lazio, ROMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROMA (RM) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. - Divisione Fashion - ricerca per azienda cliente, operante nel settore abbigliamento ed accessori Target Premium, sales assistant PART TIME 24 ORE da inserire presso il proprio negozio situato a ROMA CENTRO. Le risorse inserite all''interno del team vendita, si occuperanno delle seguenti attività: - accogliere i clienti alla scoperta del marchio e dei prodotti; - consulenze e vendita assistita; - visual merchandising ed allestimento; - operazioni di cassa, con apertura e chiusura; - condividere e diffondere i valori e la storia del brand; - reportistica. Orario: Part Time 24 ore Contratto: IV livello ccnl commercio (fascia di ral 23/25K) + buoni pasto dal valore di 7 euro + incentivi sulle vendite. Inserimento a tempo determinato iniziale di 6/12 mesi dal 1 ottobre 2026Requisiti - esperienza nella vendita assistita; - preferibile pregressa esperienza in brand del medesimo target; - una conoscenze intermedia/fluente della lingua inglese (B2/C1); - disponibilità a lavorare nei weekend e festivi; - disponibilità immediata |
24/09/2026
| Italia, Roma - Michael Page |
| - Mappare e selezionare gli operatori di mobilità da integrare per paese e categoria (trasporto pubblico locale, treni e lunga percorrenza, aerei, traghetti, monopattini e sharing, taxi e NCC, parcheggi, ricarica elettrica, noleggio, business travel), sulla base dei bisogni delle aziende clienti e dei dati di utilizzo - Aprire e negoziare gli accordi con gli operatori: modello di integrazione (voucher, buoni di credito, mobilità integrata via API), commissioni, condizioni economiche, esclusive, livelli di servizio, gestione dei flussi di pagamento e rendicontazione - Coordinare l'integrazione tecnica e operativa di ogni operatore con Prodotto e Tecnologia: requisiti, tempi, test, go-live, comunicazione agli utenti; presidiare il calendario delle integrazioni e i tempi di rilascio - Curare la relazione con gli operatori nel tempo: review periodiche, rinegoziazione delle commissioni, risoluzione dei problemi operativi, sviluppo di iniziative congiunte (promozioni, campagne, nuove città) - Misurare la rete: operatori attivi, tempo di integrazione, transato e utilizzo per operatore, commissioni maturate, copertura territoriale; riportare mensilmente all'Amministratore Unico e alla Direzione Commerciale - Interloquire con i livelli decisionali più alti degli operatori (direzioni commerciali, partnership, digital) e con le associazioni di categoria; partecipare a eventi e fiere di mobilità in Italia e in Europa - Supportare i team commerciali e i partner distributivi con la conoscenza della rete: quali operatori, in quali città, a quali condizioni, per rispondere alle esigenze di un cliente o di un mercato - Mantenere aggiornata la pipeline degli operatori nel CRM (Pipedrive) e il registro degli accordi (condizioni, scadenze, commissioni, referenti) - Inglese C1 e spagnolo o francese C1 (priorità allo spagnolo); entrambe le lingue costituiscono un plus. Parte del colloquio si svolge in inglese e in spagnolo o francese. - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli di partnership, business development o supply/network management in realtà che integrano operatori di mobilità o servizi di terzi in una piattaforma. - Risultati dimostrabili nell'integrazione di operatori o fornitori: accordi firmati, condizioni negoziate, integrazioni portate a termine nei tempi, volumi generati - Familiarità con i modelli di integrazione digitale (API, voucher, buoni di credito, marketplace) e capacità di lavorare con team di prodotto e tecnologia senza essere una figura tecnica - Capacità di arrivare e mantenere il rapporto con l'interlocutore di massimo livello degli operatori e di gestire negoziazioni economiche complesse - Abitudine a lavorare in autonomia, senza team, con obiettivi numerici e rendicontazione regolare - Disponibilità a trasferte per circa il 30% del tempo, in Italia e in Europa - Metodo, precisione contrattuale, orientamento al risultato e attenzione all'esperienza dell'utente finale Realtà italiana attiva da oltre 10 anni nello sviluppo di soluzioni tecnologiche e consulenziali per la mobilità aziendale, il welfare e l'innovazione dei servizi dedicati alle imprese. - Sede: Roma - smart working 1 giorno a settimana - Contratto: Tempo indeterminato - CCNL Commercio - RAL: 45.000 - 60.000 € - Variabile: 10-20% della RAL, legato agli obiettivi - Benefit: Buoni pasto 7 Euro - Trasferte: Circa il 30% del tempo, in Italia e in Europa, trasferte con treni e alberghi prepagati dall'azienda + rimborso spese di viaggio |
24/09/2026
| Italia, Roma - Michael Page |
| Per il potenziamento dell'Ufficio Commerciale siamo alla ricerca di un/una Addetto/a Supporto Commerciale, Gare e Redazione Offerte. La risorsa supporterà la predisposizione e la gestione delle offerte commerciali, collaborando con le diverse funzioni aziendali nella raccolta, organizzazione e verifica della documentazione tecnica e amministrativa necessaria alla partecipazione a gare e trattative commerciali. Si occuperà inoltre del monitoraggio delle scadenze e dell'avanzamento delle attività di offerta, supportando la gestione delle relazioni con i clienti e assicurando il corretto flusso delle informazioni commerciali con il team di lavoro. Principali responsabilità - Supportare la predisposizione di offerte commerciali e della relativa documentazione. - Raccogliere e verificare la documentazione necessaria alla partecipazione a gare pubbliche e private. - Interfacciarsi con i reparti tecnici, amministrativi e commerciali per l'elaborazione delle offerte. - Monitorare le offerte emesse e gestire i relativi follow-up commerciali. - Gestire le scadenze e coordinare le attività connesse alla predisposizione delle offerte. - Aggiornare report, database e software gestionali. - Fornire supporto alle attività amministrative legate ai processi commerciali. - Curare l'archiviazione e la gestione documentale. - Supportare la gestione delle relazioni con i clienti, garantendo un corretto flusso delle informazioni commerciali verso il team. Requisiti - Diploma di Scuola Secondaria Superiore. - 1-2 anni di esperienza maturata in attività di Commercial Back Office, Ufficio Gare, amministrazione o ambiti affini. - Esperienza, anche breve, nel supporto alla redazione di offerte commerciali. - Conoscenze amministrative di base. - Capacità di gestione e organizzazione della documentazione. - Buona conoscenza del Pacchetto Microsoft Office, in particolare Word, Excel, Outlook e PowerPoint. - Conoscenza base della lingua inglese, indicativamente livello A2/B1, considerata preferenziale. Costituirà titolo preferenziale aver maturato esperienza nella partecipazione a gare pubbliche e nella gestione della relativa documentazione amministrativa e contrattuale. Competenze trasversali: - Ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità. - Precisione e accuratezza nella predisposizione della documentazione. - Capacità di lavorare nel rispetto di scadenze definite. - Buone capacità comunicative e relazionali. - Predisposizione al lavoro in team e alla collaborazione con funzioni aziendali differenti. - Autonomia operativa e problem solving. - Orientamento al risultato. Flessibilità e capacità di adattamento Entrerai a far parte di una realtà italiana altamente specializzata che opera nei settori della Cyber Security, delle infrastrutture critiche e delle tecnologie avanzate, supportando clienti pubblici e privati nella realizzazione di soluzioni innovative e ad elevato contenuto tecnologico. L'azienda è coinvolta nello sviluppo e nella fornitura di sistemi hardware, piattaforme IT e soluzioni integrate, destinate a contesti caratterizzati da elevati requisiti di affidabilità, sicurezza e continuità operativa. In questo contesto, entrerai a far parte dell'Ufficio Commerciale, contribuendo alla gestione dei processi di offerta e alla partecipazione a gare e trattative commerciali. Avrai l'opportunità di collaborare con diverse funzioni aziendali, supportando la raccolta e l'organizzazione delle informazioni e della documentazione necessarie alla predisposizione delle offerte. Cosa offriamo - Modalità di lavoro ibrida, con 6 giorni al mese da remoto. - Welfare aziendale, buoni pasto e assicurazione sanitaria. - Inserimento in un contesto tecnologicamente avanzato e in continua evoluzione. - Possibilità di collaborare con diverse funzioni aziendali all'interno dei processi commerciali e di offerta. CCNL Metalmeccanico, RAL fino a €28.000 |
23/09/2026
| Italia, Roma - Michael Page |
| - Pianificare e coordinare le attività produttive assicurando il corretto bilanciamento tra capacità produttiva, carico di lavoro e tempistiche di consegna. - Supervisionare il flusso operativo dall'acquisizione degli ordini fino alla consegna del prodotto finito. - Guidare e sviluppare i team di produzione, promuovendo una cultura orientata alle performance, alla responsabilità e al miglioramento continuo. - Gestire l'allocazione delle risorse umane e tecniche, individuando fabbisogni formativi e opportunità di sviluppo organizzativo. - Coordinare le funzioni tecniche coinvolte nel processo industriale garantendo il corretto allineamento tra progettazione, pianificazione e produzione. - Monitorare costantemente i principali indicatori di performance (KPI) relativi a produttività, efficienza, qualità e rispetto delle consegne. - Analizzare dati e risultati industriali predisponendo report periodici per il management. - Identificare e implementare azioni di miglioramento continuo volte all'ottimizzazione dei processi produttivi e alla riduzione delle inefficienze. - Supportare i programmi di digitalizzazione e l'introduzione di strumenti avanzati per il monitoraggio e la gestione delle operations. - Collaborare alla definizione degli investimenti industriali e delle iniziative strategiche di sviluppo. - Garantire una costante integrazione tra Produzione, Acquisti, Qualità, Logistica e funzioni tecniche. - Supportare audit interni ed esterni contribuendo al mantenimento degli standard qualitativi e organizzativi aziendali. Un Production Manager di successo dovrebbe avere: - Laurea in Ingegneria Meccanica, Meccatronica, Gestionale o discipline affini. - Esperienza consolidata di almeno 5-10 anni in ruoli di responsabilità all'interno di contesti manifatturieri strutturati. - Solida conoscenza dei processi produttivi in realtà industriali caratterizzate da elevata complessità organizzativa e tecnologica. - Esperienza nella gestione di team multidisciplinari e nel coordinamento di funzioni operative. - Competenze nella pianificazione della produzione e nell'ottimizzazione dei flussi produttivi. - Ottima familiarità con sistemi ERP, MES e strumenti di analisi delle performance. - Conoscenza delle principali metodologie di miglioramento continuo, Lean Manufacturing, Kaizen e 5S. - Forte orientamento ai risultati e alla creazione di valore. - Capacità di leadership, gestione del cambiamento e sviluppo delle persone. - Eccellenti capacità analitiche, organizzative e decisionali. - Ottime doti comunicative, relazionali e negoziali. - Buona conoscenza della lingua inglese. Il nostro cliente è una realtà industriale italiana in forte crescita, operante nel settore manifatturiero e specializzata nella progettazione e produzione di soluzioni tecnologicamente avanzate destinate a clienti nazionali e internazionali. L'azienda si distingue per l'elevato know-how tecnico, l'attenzione alla qualità e un importante percorso di sviluppo organizzativo e industriale volto all'ottimizzazione dei processi e alla digitalizzazione delle operations. Per supportare questa fase evolutiva siamo alla ricerca di un Production Manager. - Retribuzione commisurata alla seniority del candidato scelto: range di RAL orientativo 45K-60K . - Inserimento in una realtà industriale solida, innovativa e orientata alla crescita. - Ruolo di elevata responsabilità con impatto diretto sulle strategie operative dell'organizzazione. - Opportunità di contribuire attivamente a progetti di trasformazione industriale e digitalizzazione dei processi. - Ambiente dinamico e orientato al miglioramento continuo. Se sei interessato a questa posizione di Production Manager in zona Roma Sud nel settore industriale/manifatturiero, candidati ora per entrare a far parte di un'azienda all'avanguardia. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |
19/09/2026
| Italia, Lazio, ROMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROMA (RM) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA, Divisione Fashionpiù, seleziona per azienda cliente, operante nel settore gioielleria, una risorsa in qualità di Sales Assistant part time 24 ore da inserire presso il proprio punto vendita di prossima apertura presso Talenti Village. La risorsa, all'interno del team, si occuperà di: - vendita assistita e fidelizzazione della clientela; - operazioni di cassa; - compravendita e valutazione di oro, pietre preziose e diamanti; - allestimento; - sistemazione merce. Luogo di lavoro: Talenti Village Orario PT 24 ore settimanali Contratto: V/IV livello, determinato ccnl commercio Requisiti Requisiti richiesti: - pregressa esperienza nella vendita assistita; - disponibilità a lavorare su turni e nei weekend; - disponibilità immediata. |
19/09/2026
| Italia, Lazio, ROMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROMA (RM) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Verticale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA, Divisione Fashionpiù, seleziona per azienda cliente operante nel settore gioielleria delle figure di Sales Assistant da inserire presso il proprio punto vendita in via Collatina, part time 20/24 ore settimanali. La risorsa si occuperà di: - Vendita assistita - Operazioni di cassa - Magazzino - Allestimento Luogo di lavoro: Via Merulana Orario PT 24 ore settimanali Contratto: V/IV livello, determinato ccnl commercio Requisitipregressa esperienza nella vendita assistita; disponibilità a lavorare su turni e nei weekend; disponibilità immediata. |
19/09/2026
| Italia, Lazio, ROMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROMA (RM) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA - Divisione Fashionpiù - seleziona per azienda cliente, operante nel settore gioielleria, una figura in qualità di addetta e/o addetto vendite da inserire presso il proprio punto vendita situato all'interno del centro commericale Maximo, part time 30 ore settimanali. La risorsa si occuperà di: - accoglienza e supporto al cliente; - vendita assistita e fidelizzazione della clientela; - operazioni di cassa; - compravendita e valutazione dell'oro e di prodotti inerenti alla gioielleria; - sistemazione ed allestimento della merce. Livello: V/IV livello ccnl commercio Requisiti Requisiti richiesti: - pregressa esperienza nella vendita assistita; - disponibilità a lavorare su turni e nei weekend; - disponibilità immediata. |
19/09/2026
| Italia, Lazio, ROMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROMA (RM) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloLavoropiù SpA, Divisione Fashionpiù, seleziona per azienda cliente operante nel settore gioielleria delle figure di Sales Assistant da inserire presso il proprio punto vendita situato in zona Roma Parioli. Luogo di lavoro: Roma- Parioli Orario PT 24/30 ore settimanali Contratto: V/IV livello, determinato ccnl commercioRequisiti Requisiti richiesti: - pregressa esperienza nella vendita assistita; - disponibilità a lavorare su turni e nei weekend; - disponibilità immediata. |
19/09/2026
| Italia, Roma - Michael Page |
| La risorsa entrerà a far parte del team Project & Service Management Office, responsabile della governance e della delivery di progetti e servizi ad elevato contenuto tecnologico rivolti a clienti della Pubblica Amministrazione.I progetti gestiti spaziano dalle reti di telecomunicazione alle infrastrutture di networking, dai servizi di connettività alle soluzioni cloud, data center e cybersecurity, all'interno di programmi e commesse ICT caratterizzati da elevata complessità tecnologica e organizzativa.Il ruolo prevede la responsabilità end-to-end del ciclo di vita dei progetti assegnati, dalla fase di avvio fino alla chiusura, garantendo il rispetto di tempi, costi, qualità, SLA e obiettivi contrattuali.La persona sarà il punto di riferimento per il cliente e per gli stakeholder interni, coordinando le diverse funzioni coinvolte nella delivery. È pertanto richiesta una conoscenza tecnica solida delle tecnologie e delle architetture oggetto dei progetti, che consenta di interfacciarsi efficacemente con i team tecnici, comprenderne le principali implicazioni tecnologiche e governare con consapevolezza tutte le fasi progettuali.Cosa farai* Pianificare, coordinare e monitorare la delivery di progetti ICT complessi rivolti a clienti della Pubblica Amministrazione.* Gestire progetti relativi a reti TLC, networking, connettività, infrastrutture IT, cloud, data center e cybersecurity.* Definire e aggiornare i piani di progetto, monitorando milestone, attività e dipendenze.* Coordinare le strutture tecniche coinvolte nella progettazione e realizzazione delle soluzioni e dei servizi.* Gestire il rapporto con il cliente, garantendo una comunicazione costante e una corretta governance delle attività.* Organizzare e condurre SAL periodici, predisponendo la relativa reportistica progettuale.* Monitorare l'avanzamento dei progetti, assicurando il rispetto di tempi, costi, qualità, SLA e requisiti contrattuali.* Presidiare gli aspetti economici delle commesse, inclusi budget, forecasting e marginalità.* Identificare e gestire rischi, criticità, dipendenze e variazioni di scope, definendo le opportune azioni correttive.* Collaborare con i team Sales e Presales nelle fasi di progettazione delle soluzioni, offerta e avvio delle iniziative.* Garantire il corretto coordinamento delle risorse coinvolte, interne ed esterne, favorendo il raggiungimento degli obiettivi progettuali. Sei la persona giusta se hai* Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo di Project Manager in contesti ICT, Telecomunicazioni, Networking o System Integration.* Esperienza nella gestione di progetti e commesse ICT rivolti alla Pubblica Amministrazione.* Consolidata esperienza nella gestione di progetti complessi e multidisciplinari.* Solido background tecnico in ambito Telecomunicazioni e ICT, maturato su progetti relativi a reti TLC, networking, connettività, cloud, data center e/o cybersecurity.* Capacità di comprendere architetture, componenti e principali problematiche tecniche delle soluzioni gestite e di interfacciarsi efficacemente con team tecnici e specialistici.* Conoscenza delle metodologie e degli strumenti di Project Management.* Capacità di gestione economica di commessa, budgeting e controllo dei costi.* Esperienza nella gestione di stakeholder interni ed esterni e nella relazione con clienti della Pubblica Amministrazione.* Ottime capacità organizzative, relazionali, di negoziazione e di lavoro di squadra.* Passione per l'innovazione tecnologica e per i processi di trasformazione digitale.* Buona conoscenza della lingua inglese.Costituiscono un plus* Certificazioni PMP, PRINCE2, AgilePM o equivalenti.* Esperienza nella gestione di progetti ICT articolati e multidisciplinari per clienti della Pubblica Amministrazione.* Conoscenza approfondita delle principali architetture e tecnologie in ambito TLC, networking, cloud, data center e cybersecurity. Siamo un gruppo industriale italiano che riunisce diverse realtà imprenditoriali altamente specializzate, accomunate da una forte competenza tecnologica e da una visione condivisa.Il Gruppo contribuisce alla definizione delle direttrici strategiche e allo sviluppo di soluzioni innovative, supportando organizzazioni pubbliche e private nei loro percorsi di evoluzione e trasformazione digitale. Cosa offriamo* Flessibilità.* Buoni pasto da 7 € per ogni giorno lavorato.* Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.* Ampio spazio alle capacità professionali.* Percorso di crescita e sviluppo.* Formazione continua.Pacchetto retributivo e inquadramentoRange retributivo indicativo: €42.000 - €60.000 RAL.MBO 15%La collocazione all'interno della fascia dipende dal grado di seniority del candidato rispetto al livello del ruolo.Sede: Roma |
11/09/2026
| Italia, Roma - Michael Page |
| - Analizzare la documentazione di gara al fine di verificare i requisiti di ammissibilità e individuare gli elementi chiave per la partecipazione. - Coordinare le diverse funzioni coinvolte nel processo di gara, assicurando l'allineamento tra gli stakeholder incaricati della predisposizione dell'offerta tecnica ed economica. - Contribuire alla produzione di alcuni componenti tecnici e garantire la qualità complessiva della proposta attraverso attività di revisione e ottimizzazione in linea con i criteri di valutazione previsti dal bando. - Predisporre e presentare richieste di chiarimento verso la stazione appaltante, collaborando con i referenti amministrativi, commerciali e tecnici coinvolti nell'iniziativa. - Gestire e facilitare i workshop e i tavoli di lavoro dedicati alla costruzione dell'offerta, anche in contesti caratterizzati dalla partecipazione di Raggruppamenti Temporanei di Imprese (RTI). - Effettuare analisi economiche finalizzate alla ricostruzione della base d'asta e supportare la definizione delle ipotesi di costo e del modello economico dell'offerta. - Esperienza professionale consolidata, pari ad almeno 7 anni, maturata nell'ambito delBid Management con particolare esposizione a gare pubbliche e contratti della Pubblica Amministrazione. - Conoscenza dei principi fondamentali del Codice degli Appalti e familiarità con la documentazione tipica dei procedimenti di gara. - Capacità di pianificare e governare l'intero ciclo di una gara attraverso metodologie di project management, definendo attività, scadenze, deliverable, ruoli e momenti di revisione dell'offerta. - Competenze nella costruzione di modelli economici e nella definizione del pricing, comprendendo attività di effort estimation, analisi dei costi, valutazione della marginalità, assessment dei rischi e delle opportunità, nonché predisposizione di sintesi per i processi approvativi interni. - Solido background tecnologico e buona comprensione dei principali ambiti IT, tra cui cloud, sviluppo software, infrastrutture, cybersecurity e servizi gestiti, per potersi confrontare e dialogare con figure di Delivery o Solution e per trasformare requisiti tecnici in proposte di valore concrete e misurabili per il cliente. Realtà di consulenza in ambito servizi IT. - RAL 60-80.000 Euro - Variabile - Ccnl commercio - Buoni pasto, sia per i giorni in sede che in smart - 2 giorni di smart working a settimana |
11/09/2026
| Italia, Roma - Michael Page |
| * Supporterai lo Store Manager nella gestione operativa del punto vendita* Coordinerai lo staff e collaborerai alla pianificazione dei turni* Verificherai il rispetto degli standard operativi e della qualità dei prodotti* Assicurerai il rispetto delle normative in materia di igiene e sicurezza alimentare* Contribuirai al raggiungimento degli obiettivi di performance del team Un Assistant Store Manager di successo dovrebbe avere: * Hai già maturato esperienza nel settore della ristorazione o in contesti simili * Hai coordinato team di lavoro e ti piace guidare le persone verso obiettivi comuni * Sei disponibile a lavorare su turni e nei weekend * Hai una forte attenzione al cliente * Sei dinamico, proattivo e sai adattarti con facilità * Ti piace lavorare in squadra e contribuire a un ambiente positivo * Hai dimestichezza con strumenti informatici * Vivi vicino alla sede di lavoro o sei disponibile a spostarti Primaria catena internazionale di ristorazione veloce. * Contratto solido e condizioni competitive * Formazione iniziale (forniremo l'alloggio per il periodo di formazione fuori sede) e aggiornamenti continui per garantirti una crescita costante nel ruolo. * Percorsi di crescita chiari e concreti in una realtà in piena espansione * Un ambiente dinamico e orientato al risultato |