Trova lavoro per diploma elettronica e elettrotecnica in San cesario sul panaro50
01/10/2026 Nuovo!
| Italia, Formigine - Randstad Italia S.p.A. |
| Hai un Diploma di Perito Elettrotecnico o una Qualifica equivalente? Sei un elettricista con esperienza nel settore industriale? Allora continua a leggere, abbiamo l'offerta giusta per te! Randstad Italia, divisione Talent Selection, per realtà multinazionale del settore metalmeccanico, ricerca una figura come ELETTRICISTA INDUSTRIALE (f/m/nb) Tipologia contrattuale: si offre contratto a tempo indeterminato. Livello D2 metalmeccanica industria. RAL 30k-35k Sede di lavoro: Formigine Orario di lavoro: 7:30-12:30 / 13:30-16:30 esperienza2 anni Sei in possesso di questi requisiti? - Diploma in ambito tecnico e elettrico; - capacità di lettura e interpretazione dello schema elettrico; - pregressa esperienza di almeno 2 anni come cablatore bordo macchina; - gradito il possesso della certificazione PES-PAV-PEI. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). |
01/10/2026 Nuovo!
| Italia, Bologna - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Italia, divisione Construction, ricerca per leader in Italia nel settore dell'Integrated Facility Management, un/a: Addetto/a alla manutenzione termoidraulica Luogo: Bologna (BO). Presso l'università di Bologna Orario: full time lunedì - venerdì. Disponibilità ad effettuare reperibilità Si offre: inserimento diretto in azienda + buoni pasto. CCNL Multiservizi. Ral 23.000€ - 30.000€. Retribuzione annua: 23000€ - 30000€ esperienza3 anni Si richiede: - Preferibile diploma di perito termotecnico/meccanico/elettrico o attestato di qualifica; - Esperienza su impianti termici: manutenzione impianti termici; - Esperienza su impianti di climatizzazione estiva: chilller , VRV, Split e pompe di calore; - Esperienza su impianti idrico sanitari; - Preferibile autonomia nell'identificazione di un guasto sull'impianto termico, idrico e di climatizzazione estiva; - Preferibilmente in possesso dei seguenti patentini: Patentino Termico II° grado (preferibile ma non indispensabile) - Patetino frigoristi - fgas (preferibile ma non indispensabile) Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 23000 - € 30000 annuale |
15/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, BOLOGNA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BOLOGNA (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloSalespiù, divisione specialistica di Lavoropiù, è alla ricerca di un/a Area Manager per società attiva nella distribuzione di componentistica elettronica e di soluzioni integrabili destinate al mercato industrial. Attività - Gestione, sviluppo e ampliamento del portafoglio clienti sul mercato di Emilia Romagna e Marche - Attività di vendita presso clienti attivi e prospect: analisi esigenze, proposta soluzioni, supporto nella definizione dell'offerta - Partecipazione a fiere di settore, eventi tecnici e visite a fornitori in Italia e all'estero Offerta - Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato con CCNL Commercio (14 mensilità) - Retribuzione lorda annua massima prevista tra i 35.000 € e i 40.000 € - Auto aziendale ad uso promiscuo, carta carburante Sede di lavoro: provincia di Bologna Requisiti - Esperienza pregressa in ruoli tecnico-commerciali nel settore industrial - Disponibilità a trasferte su Emilia Romagna e Marche (2-4 gg max) - Conoscenza fluente della lingua inglese Il possesso di un diploma tecnico o di una laurea in ambito elettronico/elettromeccanico sarà considerato un plus. |
15/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, san giovanni in persiceto - LHH |
| Per azienda operante nella produzione di piattaforme aeree ricerchiamo un/a Field Service Technician. Il ruolo La risorsa, già autonoma nella gestione di interventi tecnici in ambito elettromeccanico, sarà coinvolta in attività di assistenza tecnica on-site presso i clienti, in Italia e principalmente in Europa, con una disponibilità a trasferte stimata in 50-60 giorni annui. Nei periodi non dedicati alla trasferta, la risorsa opererà internamente tra produzione (montaggio e collaudo macchine) e back office tecnico. Responsabilità - Interventi di manutenzione, riparazione e assistenza tecnica presso i clienti - Diagnosi guasti e troubleshooting in autonomia su impianti elettromeccanici e oleodinamici - Montaggio e collaudo macchine in stabilimento - Supporto tecnico da back office (telefonico/remoto) quando non in trasferta - Redazione di rapporti di intervento e interfaccia con l'ufficio tecnico Profilo - Diploma tecnico (Perito Elettrotecnico, Elettromeccanico o affini) - Almeno 3 anni di espereinza nel ruolo - Buona conoscenza elettrica, meccanica e oleodinamica/idraulica - Conoscenza della lingua inglese, necessaria per operare in contesti internazionali - Disponibilità a trasferte in Italia e all'estero (Europa) per 50-60 giorni/anno - Preferibile provenienza dal settore macchine movimento terra, sollevamento, agricole o similari Si offre Inserimento diretto in azienda, CCNL Metalmeccanico RAL 35.000-42.000€ + indennità di trasferta Contesto industriale solido, in crescita, con respiro internazionale. Sede di lavoro: Provincia di Bologna «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
19/09/2026
| Italia, Fiorano Modenese Modena Emilia - Areajob S.p.A |
| Areajob Spa, filiale di Sassuolo, ricerca un/una addetto/a al montaggio, per azienda cliente del settore serramenti automatizzati. RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: - Montaggio e assemblaggio componenti in officina per la produzione di serramenti industriali automatizzati - Collegamenti componenti elettriche REQUISITI Si richiede: - Esperienza pregressa anche breve nella mansione - Diploma ad indirizzo meccanico o elettrico/elettronico ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto di somministrazione a tempo determinato, scopo assunzione diretta, orario full time a giornata. Range retributivo: 22.000€ - 25.000€ lordi annui. Inquadramento: CCNL Metalmeccanica piccola industria Livello 2 LUOGO DI LAVORO Fiorano Modenese (MO) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/offerte Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08 |
16/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, Fiorano Modenese - FLEXSIS ITALIA | |
Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Tecnico Elettromeccanico Avviatore LGV – Settore Metalmeccanico – Fiorano Modenese (MO) Flexsis Italia, filiale di Sassuolo, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, con sede a Fiorano Modenese (MO), un tecnico elettromeccanico avviatore LGV da inserire su attività di avviamento, test e collaudo presso cantieri in Italia e all’estero. La risorsa selezionata opererà direttamente nei cantieri e si occuperà di attività di avviamento, test e collaudo funzionale di macchine e parti di impianto destinate al settore ceramico e logistico. La figura presterà inoltre assistenza tecnica presso il cliente, occupandosi della risoluzione di eventuali problematiche post-collaudo e del supporto operativo durante le fasi di avviamento. In particolare, le attività previste potranno includere: - Avviamento, test e collaudo funzionale di macchine e parti di impianto; - Attività di assistenza tecnica presso clienti in Italia e all’estero; - Diagnostica tecnica e ricerca guasti su componenti elettriche, meccaniche e pneumatiche; - Supporto nella risoluzione di problematiche post-collaudo; - Lettura e comprensione del disegno tecnico elettrico e meccanico; - Relazione con il personale delle aziende clienti durante le attività di cantiere; - Formazione tecnica al personale del cliente sull’utilizzo e funzionamento degli impianti; - Redazione di report settimanali sull’andamento del cantiere. Requisiti - Diploma o laurea in ambito tecnico, preferibilmente elettrico, elettronico, meccatronico o meccanico; - Esperienza pregressa di 1–4 anni in ruoli tecnici, elettromeccanici, di collaudo, avviamento impianti o assistenza tecnica; - Conoscenze tecniche di base su componentistiche elettriche, meccaniche e pneumatiche; - Capacità di lettura del disegno tecnico elettrico e meccanico; - Competenze nella diagnostica per ricerca guasti e utilizzo dei relativi strumenti; - Preferibile conoscenza del linguaggio di programmazione PLC Omron; - Conoscenze informatiche di base e buon utilizzo degli strumenti Office; - Conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata; - Disponibilità a trasferte in Italia e all’estero; Orario di lavoro - Orario full-time; - Disponibilità a orari flessibili in base alle esigenze di cantiere; - Disponibilità a trasferte in Italia e all’estero. Inquadramento - CCNL: Metalmeccanica Industria; - RAL indicativa compresa tra €27.000 e €37.000, da valutare in base all’esperienza e alle competenze maturate; - Tipologia contrattuale: inserimento diretto in azienda tramite ricerca e selezione; - Luogo di lavoro: Fiorano Modenese (MO), con operatività presso cantieri in Italia e all’estero. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del n. 198/2006 e e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016. Flexsis Italia - Sede secondaria italiana di Flexsis Portugal - Recursos Humanos e Trabalho Temporário, Unipessoal Lda è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min.- Decreto Direttoriale n. 276 del 05/06/2026 - Sezione I Albo Agenzie per il Lavoro REA n° MI-2792545 - Registro Imprese di Milano Monza Brianza Lodi). |
23/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, BOLOGNA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BOLOGNA (BO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. Agenzia per il Lavoro ? Divisione Facility ricerca una risorsa addetta alla manutenzione termoidraulica e impianti di climatizzazione nel territorio di Bologna (BO). La persona si occuperà di: Esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva su impianti termici, idraulici, sanitari e di climatizzazione estiva/invernale Interventi su caldaie, centrali termiche, scambiatori, circolatori, reti di distribuzione acqua, impianti di scarico e impianti gas Manutenzione su impianti di climatizzazione estiva (chiller, VRV, split e pompe di calore) Ricerca guasti, diagnosi, risoluzione delle anomalie e relative verifiche funzionali, regolazioni e collaudi tramite strumenti di misura e diagnostica Compilazione di ordini di lavoro, report tecnici e segnalazione di eventuali criticità o necessità di interventi migliorativi Gestione degli interventi in presidio principale presso l'Ospedale Maggiore e/o eventuali spostamenti con mezzo aziendale presso altri appalti (es. Università/Enti Pubblici) Rispetto delle norme in materia di salute e sicurezza sul lavoro e collaborazione con i responsabili tecnici e il team di manutenzione Orario: full time, dal lunedì al venerdì in orario centrale (40 ore settimanali) + 1 weekend al mese in reperibilità (anche in orario notturno) Contratto: tempo determinato di 1 anno / a scopo stabilizzazione o inserimento diretto a tempo indeterminato, decorrenza immediata Retribuzione: RAL massima 25.000 € + Buoni pasto da 4,45 € (la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione) Requisiti Esperienza pregressa di 3-5 anni come addetto/a alla manutenzione termica, idraulica o meccanica Esperienza comprovata su impianti termici, idrico-sanitari e di climatizzazione estiva (chiller, VRV, split, pompe di calore) Preferibile autonomia nella diagnosi e ricerca guasti sugli impianti termici, idrici e di climatizzazione Titolo di studio preferibile: Diploma di Perito Termotecnico / Meccanico / Elettrico o attestato di qualifica professionale Requisito preferenziale: Possesso del Patentino Termico di II° grado (conduzione impianti termici) e/o Patentino Frigorista (F-GAS) Disponibilità e idoneità alla gestione dei turni di reperibilità (compresi orari notturni e festivi, indicativamente 1 weekend al mese) Possesso della Patente B (per eventuale utilizzo del mezzo aziendale per spostamenti tra gli appalti) Attitudine al lavoro di squadra, buone capacità comunicative e spiccata autonomia operativa Conoscenza e rispetto delle normative in materia di sicurezza sul lavoro Disponibilità immediata Puntualità e affidabilità |
23/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, CALDERARA DI RENO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CALDERARA DI RENO (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloLavoropiù SpA ? Divisione Permanent ricerca per importante azienda operante nel settore industriale, per potenziamento del reparto manutenzione, una figura di: MANUTENTORE O MANUTENTRICE DI IMPIANTI INDUSTRIALI Attività principali: - Eseguire interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva sugli impianti produttivi. - Diagnosticare e risolvere guasti pneumatici, idraulici ed elettrici. - Supportare l'installazione e il collaudo di nuovi impianti e apparecchiature. - Verificare il corretto funzionamento delle linee e registrare le attività su sistema CMMS, secondo le procedure di qualità. - Collaborare con le funzioni IT per l'analisi e il miglioramento dei sistemi di automazione (PLC, reti dati). - Gestire ricambi e approvvigionamenti urgenti presso i fornitori. Informazioni aggiuntive: Orario di lavoro: centrale, con disponibilità a straordinari e interventi festivi. Sede di lavoro: Calderara di Reno (BO). RequisitiRequisiti: - Diploma tecnico (es. perito elettrico, elettronico, elettrotecnico o meccatronico). - Esperienza pratica di almeno 2 anni su impianti industriali. - Conoscenza dei circuiti pneumatici, idraulici ed elettrici (BT/MT). - Capacità di lettura di schemi funzionali e documentazione tecnica. - Patentino PES/PAV/PEI. - Conoscenze base di automazione industriale e motivazione a svilupparle ulteriormente.- Disponibilità ad andare anche a Castenaso (BO) |
25/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, BOLOGNA E PROVINCIA - Rekeep S.p.a. |
| MANUTENTORE IMPIANTI ELETTRICI ITINERANTI Consorzio Stabile CMF, Società appartenente al Gruppo Rekeep S.p.A. è alla ricerca, per importante cliente civile di Bologna, di competenti in manutenzione impianti elettrici. La risorsa dovrà assicurare il corretto funzionamento degli impianti elettrici, eseguendo le attività di manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti elettrici e apparecchiature elettroniche, dovrà saper effettuare in autonomia la ricerca guasti con conseguenti riparazioni, al fine di garantire la risoluzione di eventi accidentali, anche con attività di pronto intervento. Requisiti richiesti: • Preferibile se in possesso di Diploma di perito elettrico/elettronico o attestato di qualifica elettrico; • Formazione sui rischi elettrici (CEI 11-27); • Esperienza su impianti elettrici civili : MT/BT, quadri di comando, impianto di illuminazione normale e di sicurezza, impianto di citofonia, impianto telefonico, trasmissione dati, impianti di terra ; • Autonomia nell' eseguire attività manutentive (cablaggio nuovi quadri, conoscenza strumenti di misura impianti di terra e differenziali, costruzione semplici impianti); • Autonomia nell'identificazione di un guasto elettrico; • Assicurare la manutenzione e la piccola riparazione delle apparecchiature in uso; • E' a conoscenza delle procedure di attivazione e disattivazione e di messa in sicurezza degli impianti secondo le normative (CEI) • Autonomia operativa anche in orario di reperibilità • Preferibile se ha l'abilitazione per i lavori in quota ed utilizzo di piattaforma aerea; • Utilizzo strumenti di misura relativi ai lavori su impianti elettrici; • Attitudine a lavorare in gruppo e capacità di condividere e gestire le problematiche direttamente connesse al lavoro svolto. • Orario di lavoro diurno da lunedì al venerdì 8/17 Si offre: • Inquadramento e retribuzione: dal liv. 3^ con CCNL Edilizia – Aziende Industriali con retribuzione tabellare annua lorda pari a € 29.435,60,60 al liv. 4^ con CCNL Edilizia – Aziende Industriali con retribuzione tabellare annua lorda pari a € 31.193,98; la valutazione economica terrà in considerazione l'esperienza professionale maturata nonchè la formazione e i patentini acquisiti in corso di validità; • Formazione professionale; • Contratto di lavoro: tempo pieno e indeterminato; • Buoni pasto; • Reperibilità: richiesta settimanale. • Patente B Sede di Lavoro: Comune e provincia di BOLOGNA L'offerta si intende rivolta a tutti i candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati ad inviare il curriculum comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679). |
25/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, BOLOGNA - Rekeep S.p.a. | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| MANUTENTORE IMPIANTI ELETTRICI Siamo alla ricerca di un manutentore impianti elettrici per potenziamento team operativo presso il CED di BOLOGNA (BO) La risorsa dovrà assicurare il corretto funzionamento degli impianti elettrici, eseguendo le attività di manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti elettrici e apparecchiature elettroniche, dovrà saper effettuare in autonomia la ricerca guasti con conseguenti riparazioni, al fine di garantire la risoluzione di eventi accidentali, anche con attività di pronto intervento. Requisiti richiesti: - Preferibile se in possesso di Diploma di perito elettrico/elettronico o attestato di qualifica elettrico; - Formazione sui rischi elettrici (CEI 11-27); - Esperienza su impianti elettrici civili : MT/BT, quadri di comando, impianto di illuminazione normale e di sicurezza, impianto di citofonia, impianto telefonico, trasmissione dati, impianti di terra; - Autonomia nell' eseguire attività manutentive (cablaggio nuovi quadri, conoscenza strumenti di misura impianti di terra e differenziali, costruzione semplici impianti); - Autonomia nell'identificazione di un guasto elettrico; - Assicurare la manutenzione e la piccola riparazione delle apparecchiature in uso; - E' a conoscenza delle procedure di attivazione e disattivazione e di messa in sicurezza degli impianti secondo le normative (CEI) - Preferibile se ha l'abilitazione per i lavori in quota ed utilizzo di piattaforma aerea; - Utilizzo strumenti di misura relativi ai lavori su impianti elettrici; - Attività lavorativa svolta su turni mattino/pomeridiani/ notturni con riposi a rotazione h 24 da lunedì a domenica fasce 06/14 - 14/22 - 22/06; - Patente B. Si offre: - Inquadramento e retribuzione: dal liv. 3^ con CCNL Multiservizi con retribuzione tabellare mensile lorda pari a € 1.450,49 al liv. 4^ con CCNL Multiservizi con retribuzione tabellare mensile lorda pari a € 1.530,93; la valutazione economica terrà in considerazione l'esperienza professionale maturata nonchè la formazione e i patentini acquisiti in corso di validità; - Formazione professionale; - Contratto di lavoro: tempo pieno e indeterminato; - Buoni pasto; - Orario di lavoro: modalità su turni H24 06/14 14/22 22/06; Sede di Lavoro: CED BOLOGNA, provincia di BOLOGNA L'offerta si intende rivolta a tutti i candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati ad inviare il curriculum comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679). |
25/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, BOLOGNA E PROVINCIA - Rekeep S.p.a. |
| Manutentore termo idraulico – impianti termici – impianti idraulici Consorzio Stabile CMF, Società appartenente al Gruppo Rekeep S.p.A. è alla ricerca, per importante cliente civile di Bologna, di competenti in manutenzione impianti idraulici/impianti termici/frigorista. Requisiti richiesti: • Preferibile se in possesso di Diploma di perito termotecnico/meccanico/elettrico o attestato di qualifica; • Buona esperienza su impianti termoidraulicii; • Esperienza su impianti termici civili: installazione e manutenzione impianti termici, centrali termiche alimentate a gas metano/gasolio; • Esperienza su impianti di climatizzazione estiva: chilller, VRV, Split e pompe di calore; • Autonomia nell'identificazione di un guasto sull'impianto termico, idrico e di climatizzazione estiva; • Autonomia operativa anche in orario di reperibilità; • Utilizzo strumenti di misura relativi ai lavori su impianti termici (termometri, analizzatore di combustione, manometri...); • Attitudine a lavorare in gruppo e capacità di condividere e gestire le problematiche direttamente connesse al lavoro svolto; • Conoscenza base di centraline di regolazione, impianto elettrico a servizio della climatizzazione inv./est., reti gas, ottimizzazione climatica dei consumi attraverso gestione BMS presenti; • Preferibilmente in possesso dei seguenti patentini: Patentino Termico II° grado - Abilitazione alla conduzione degli impianti termici Patentino Frigoristi F-GAS. Si offre: • Inquadramento e retribuzione: dal liv. 3^ con CCNL Edilizia – Aziende Industriali con retribuzione tabellare annua lorda pari a € 29.435,60,60 al liv. 4^ con CCNL Edilizia – Aziende Industriali con retribuzione tabellare annua lorda pari a € 31.193,98; la valutazione economica terrà in considerazione l'esperienza professionale maturata nonchè la formazione e i patentini acquisiti in corso di validità; • Formazione professionale; • Contratto di lavoro: tempo pieno e indeterminato; • Buoni pasto; • Reperibilità: richiesta settimanale. • Patente B Sede di Lavoro: Comune e provincia di BOLOGNA L'offerta si intende rivolta a tutti i candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati ad inviare il curriculum comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679). |
02/10/2026 Nuovo!
| Italia, Emilia-Romagna, Bologna - LHH |
| Questa è un'interessante opportunità per entrare in un'importante realtà metalmeccanica con sede a [sede], specializzata nella progettazione e produzione di macchine automatiche per il packaging. L'azienda, in una fase di crescita e strutturazione del business post-vendita, ritiene strategico inserire questa figura professionale per sviluppare e consolidare l'area service. Responsabilità La risorsa, riportando direttamente alla Direzione, sarà responsabile della gestione e dello sviluppo delle attività di assistenza tecnica post-vendita, coordinando il team service e garantendo elevati standard qualitativi. In particolare si occuperà di: - Pianificare e coordinare le attività di assistenza tecnica (installazioni, manutenzioni, riparazioni e revamping). - Gestire e organizzare il team di tecnici interni ed esterni, ottimizzando carichi di lavoro e interventi. - Monitorare i KPI di servizio (tempi di risposta, first-time fix rate, uptime impianti). - Garantire un elevato livello di soddisfazione del cliente, gestendo eventuali escalation. - Supportare il reparto commerciale nella definizione e promozione di contratti di manutenzione e servizi a valore aggiunto. - Analizzare le performance del service e implementare azioni di miglioramento continuo. - Collaborare con ufficio tecnico e produzione per il miglioramento dell'affidabilità delle macchine. - Profilo Saranno valutate per l'iter le sole candidature di professionisti in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria (Meccanica, Elettrica, Automazione o affini) o Diploma Tecnico. - Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo di Service Manager o in posizioni analoghe nel settore macchine automatiche / packaging. - Conoscenza delle tecnologie di automazione industriale (PLC, HMI, motion control). - Esperienza nella gestione di team tecnici e attività di assistenza sul campo. - Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua è considerata un plus. - Ottime capacità organizzative, di problem solving, leadership e orientamento al cliente. Sede di lavoro: Bologna Settore: Metalmeccanico ? Macchine per il packaging RAL indicativa: 50K-60K, CCNL Metalmeccanico #LI-SM1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
02/10/2026 Nuovo!
| Italia, Emilia-Romagna, CASTELLARANO - Archimede S.p.A. |
| Selezioniamo per importante azienda operante nel settore ceramico un/una JUNIOR BUYER ? AREA INDUSTRIALE La risorsa verrà inserita all'interno dell'ufficio acquisti e contribuirà alla gestione del processo di acquisto per l'area industriale. Principali attività: - Ricerca, valutazione e selezione di potenziali fornitori e gestione dei rapporti con gli stessi - Analisi e confronto delle offerte di mercato - Negoziazione di prezzi, condizioni commerciali e termini di acquisto - Aggiornamento di listini, cataloghi e schede fornitori - Collaborazione con la divisione tecnica - Titolo di studio richiesto: Laurea (primo o secondo livello) ? area disciplinare economica o scientifica - Requisiti obbligatori: Diploma tecnico (meccanico/elettrico/elettronico) - Requisiti preferenziali: Capacità analitiche, attitudine al confronto e alla collaborazione, precisione, affidabilità e orientamento al risultato Sede di lavoro: Castellarano (RE) Tipo di contratto: Tirocinio / Apprendistato Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 22000,00 a 27000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
18/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, BOLOGNA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BOLOGNA (BO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, filiale di San Lazzaro di Savena, ricerca per azienda cliente inserita nel settore della progettazione, installazione, manutenzione e gestione di sistemi di sicurezza fisici e logici: un/una tecnico/a installatore/trice. Responsabilità principali: ? Gestione delle attività di realizzazione dell'impianto in tutte le fasi (posa cavi, cablaggio); ? Passaggio dei cavi e canaline; ? Lettura e comprensione schemi elettrici; ? Gestione autonoma delle attività nel rispetto delle indicazioni ricevute.Requisiti ? Diploma di scuola superiore ad indirizzo tecnico (preferibilmente elettronica ed elettrotecnica); ? Possesso della Patente B; ? Disponibilità occasionali a trasferte fuori regione; ? Disponibilità alla reperibilità; ? Capacità di gestire le configurazioni in centrale; ? Essere in possesso dell'abilitazione Decreto Controlli. Competenze tecniche: ? Capacità di lettura schemi unifilari e schemi a blocchi ? Conoscenza struttura di quadri elettrici in BT ? Competenze in ambito elettrico su impianti BT ? Cablaggio e verifica di reti per trasporto dati (sia rame che fibra) ? Conoscenza impianti di videosorveglianza, antincendio, controllo accessi, ? Conoscenza impianti EVAC Soft Skills: ? Attitudine all'uso dei sistemi informatici e digitali ? Attitudine al Problem Solving ? Attitudine al lavoro in team Sede di riferimento: Bologna Orario di lavoro Full Time 8.00-17.00 dal lunedì al venerdì Contratto Tempo Determinato/Indeterminato. RAL compresa tra 25k e 30k. |
10/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, Bologna - Job Consulting Srl |
| Jobconsulting Srl I'm Hiring Elettricista / Manutentore Elettrico Settore:Fotovoltaico / Energie Rinnovabili Bologna / Nord - Est Per azienda cliente, importante realtà settore: Energie Rinnovabili, specializzata nei servizi di O&M, revamping e realizzazione di impianti fotovoltaici di medie e grandi dimensioni, Per le attività di O&M e per le nuove realizzazioni, stiamo selezionando, 1 Elettricista, specializzato nel: Settore Fotovoltaico, per gli impianti nella zona del nord-est Italia ed in partciolare in provincia di Ravenna, Bologna ed Ancona ma anche disponibile a trasferte in tutta Italia secondo esigenze tecnico aziendali. La risorsa svolgerà le seguenti attività: Manutenzione ordinaria, correttiva e straordinaria di impianti fotovoltaici; Revamping/repowering o nuova costruzione di impianti fotovoltaici; PRINCIPALI ATTIVITA': Manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti fotovoltaici Manutenzione correttiva sui principali componenti dell'impianto fotovoltaico; Partecipazione alla costruzione di nuovi impianti fotovoltaici o lavori di modifica degli esistenti; Coordinamento e verifica delle attività dei subappaltatori; Applicazione delle procedure aziendali del reparto O&M/costruzione e del reparto HSE; Redazione di report quotidiani attraverso applicativi mobili aziendali. REQUISITI: Diploma di maturità ad indirizzo: Elettrico / Elettronico Il candidato ideale avrà maturato un'esperienza con impianti elettrici, meglio se industriali BT e MT, di almeno 2 anni Requisito fondamentale è l'esperienza nella manutenzione e/o costruzione di impianti fotovoltaici; Conoscenza degli attestati relativi alla norma CEI 11-27 Buona padronanza del Pacchetto Office Completano il Profilo: Buone Capacità Comunicative e Relazionali Capacità di problem solving, team working, autonomia organizzativa, capacità di adattamento; Automunito con Patente di Guida B. Sede: Saranno valutati candidati residenti su: Bologna, Ravenna, Verona, Ancona Offresi: Ccnl: Metalmeccanico a tempo determinato/Indeterminato e RETRIBUZIONE: commisurata all'esperienza (Junior €28k-€31k - Middle €32 k-€35k) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, a persone di tutte le età e le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 I dati personali contenuti nei [removed] saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del [removed] 196/2003 e [removed] e del Regolamento (UE) 2016/679. Cv formato pdf a: [removed] Settore: Energia Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Operaio |