Trova lavoro per diploma amministrazione finanza e marketing in Forli28
01/10/2026 Nuovo!
| Italia, Milano e provincia - Michael Page |
| Il profilo dovrà occuparsi delle seguenti attività: - Registrare le operazioni contabili giornaliere; - Supportare la preparazione di bilanci e report finanziari; - Gestire il controllo e l'archiviazione della documentazione contabile; - Collaborare con il team per garantire il rispetto delle scadenze fiscali; - Monitorare le riconciliazioni bancarie; - Assicurarsi della correttezza dei dati contabili inseriti nei sistemi aziendali. Cerchiamo una persona che abbia: - Laurea in Economia o diploma di Ragioneria; - Conoscenze in contabilità e finanza; - Buona padronanza degli strumenti informatici, in particolare Excel, SAP verrà considerato un plus; - Capacità di lavorare in team e attenzione ai dettagli; - Flessibilità e capacità di adattarsi a diverse situazioni lavorative. Valutiamo profili anche con poca esperienza, ma con voglia di mettersi in gioco e crescere professionalmente in un contesto strutturato. Azienda leader mondiale nei settori Sanità, Costruzioni e Servizi Professionali B2B. Si offre: - Contratto a tempo determinato di 6 mesi volto ad una assunzione a tempo indeterminato; - Retribuzione annua lorda compresa tra 25.000 € e 28.000€; - Buoni pasto del valore di 10 € al giorno. Il lavoro verrà svolto interamente in presenza, sede di lavoro Milano centro (San Babila).Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |
28/09/2026
| Italia, Milano e provincia - Michael Page |
| La risorsa sarà inserita nel team contabile e si occuperà di: - Gestione completa della contabilità ordinaria e semplificata di società e professionisti - Predisposizione bilanci annuali e infrannuali - Elaborazione e controllo delle dichiarazioni fiscali (IVA, redditi, ecc.) - Supporto nella consulenza contabile e fiscale ai clienti - Coordinamento con il team per scadenze e adempimenti - Diploma in Ragioneria o Laurea in Economia - Esperienza consolidata (almeno 4-5 anni) in studi professionali - Ottima conoscenza della contabilità generale e normativa fiscale - Buona padronanza dei principali software contabili e del pacchetto Office - Precisione, autonomia e capacità di problem solving Il nostro cliente è uno studio di dottori commercialisti con consolidata esperienza nella consulenza fiscale, societaria e contabile. Lo studio offre un ambiente professionale strutturato, orientato alla qualità e alla crescita dei propri collaboratori. Ottima opportunità di carriera. |
26/09/2026
| Italia, Milano e provincia - Michael Page |
| Area Accounting & Reporting - Supervisione della contabilità generale, con 2 persone a riporto diretto per cliclo attivo e passivo - Predisposizione bilanci civilistici e supporto alla redazione di bilanci consolidati - Gestione delle chiusure periodiche (mensili, trimestrali, annuali) - Coordinamento con consulenti fiscali e revisori - Garanzia della compliance normativa e fiscale Area Finance & Tesoreria - Gestione dei flussi di cassa e pianificazione della liquidità - Supervisione della tesoreria e dei rapporti bancari - Monitoraggio del capitale circolante (working capital) - Supporto nella strutturazione di operazioni di finanziamento Gestione SPV e strutture finanziarie - Supervisione amministrativa e finanziaria di SPV (Special Purpose Vehicles) - Comprensione e gestione delle strutture finanziarie complesse (debito, equity, waterfall, covenant) - Coordinamento dei flussi tra SPV e holding - Monitoraggio degli adempimenti contrattuali e finanziari legati alle strutture SPV - Disegno e implementazione di processi strutturati per la gestione degli SPV, con l'obiettivo di garantire efficienza, compliance e scalabilità Controllo di gestione - Predisposizione del budget annuale e dei forecast periodici - Analisi degli scostamenti e reporting direzionale - Supporto alle decisioni strategiche attraverso analisi finanziarie Processi e sistemi - Ottimizzazione dei processi amministrativi e finanziari - Implementazione e miglioramento dei sistemi ERP / strumenti di reporting - Rafforzamento dei controlli interni, in particolare su strutture multi-veicolo Team & Stakeholder management - Coordinamento del team amministrativo (2 risorse) - Interfaccia con management, revisori, consulenti esterni e istituti finanziari - Laurea in Economia, Finanza o discipline affini - Esperienza di 8-10 anni in ruoli Accounting/Finance, preferibilmente in Big4 oppure SGR - Esperienza concreta nella gestione di SPV e conoscenza delle relative strutture finanziarie - Track record nella definizione e implementazione di processi finanziari e amministrativi - Ottima conoscenza dei principi contabili italiani - Esperienza in contesti strutturati (fondi, real estate, infrastrutture o corporate con veicoli dedicati) - Ottima padronanza di Excel e sistemi ERP - Buona conoscenza della lingua inglese Il nostro cliente è una realtà focalizzata su investimenti e sviluppo di progetti e piattaforme nei settori: Infrastructure ed Energy, Real Estate, Special Situations e Tech. Il modello prevede la creazione e la gestione di più veicoli societari, ciascuno con una propria struttura finanziaria, con l'obiettivo di ottimizzare la gestione del capitale, attrarre investitori e massimizzare il valore delle operazioni nel tempo. - Ruolo chiave con forte impatto organizzativo - Elevata esposizione al management - Contesto dinamico e in evoluzione - Pacchetto retributivo competitivo, commisurato all'esperienza - Smart working non previsto |
22/09/2026
| Italia, Milano e provincia - Michael Page |
| - Supportare il team Sales nella gestione e organizzazione delle attività commerciali quotidiane. - Coordinare e presidiare eventi aziendali, fiere, congressi e iniziative promozionali, partecipando attivamente quando richiesto. - Collaborare con il team Marketing per la pianificazione e l'implementazione di campagne ed eventi. - Curare la preparazione di presentazioni commerciali e materiale di supporto per clienti e stakeholder. - Gestire attività organizzative, logistiche e amministrative legate agli eventi e alle iniziative commerciali. - Sviluppare e mantenere relazioni con partner esterni, fornitori e organizzazioni coinvolte nelle attività aziendali. - Gestire la stipula e il monitoraggio di convenzioni e accordi di partnership. - Contribuire all'ottimizzazione dei processi organizzativi a supporto della forza vendita. - Approvvigionamento dell'ufficio: Garantire che ci siano sufficienti forniture e attrezzature per il corretto svolgimento delle attività. - Gestione della struttura e spazi aziendali, al fine di assicurare un ambiente lavorativo professionale ed efficiente, in linea con gli obiettivi prefissati (utenze, servizi, etc) - Esperienza di 1-2 anni in ruoli di supporto commerciale, sales support, marketing operativo, eventi o attività similari. - Laurea o diploma preferibilmente in discipline economiche, marketing, comunicazione o affini. - Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare PowerPoint ed Excel. - Buone capacità di elaborazione di presentazioni professionali e documentazione commerciale. - Ottime capacità relazionali e comunicative. - Attitudine al problem solving e approccio proattivo. - Disponibilità a partecipare a eventi e trasferte occasionali (20%-30%). Per conto di un nostro cliente, realtà multinazionale leader nella produzione e commercializzazione di farmaci, integratori alimentari e prodotti cosmetici. - Contratto a tempo indeterminato con applicazione del CCNL Chimico-Farmaceutico. - Modalità di lavoro ibrida con 2 giorni di smart working a settimana. |
21/09/2026
| Italia, Milano e provincia - Michael Page |
| Principali responsabilità - Registrazione e contabilizzazione delle fatture fornitori nazionali ed esteri. - Verifica della correttezza formale e fiscale della documentazione ricevuta. - Gestione delle note di credito e delle eventuali contestazioni con i fornitori. - Controllo e riconciliazione dei conti fornitori. - Supporto alla predisposizione dei pagamenti e monitoraggio delle relative scadenze. - Gestione e aggiornamento delle anagrafiche fornitori. - Supporto alla gestione amministrativa e fiscale delle operazioni con fornitori esteri. - Collaborazione con gli altri dipartimenti aziendali per la verifica degli ordini e delle prestazioni ricevute. - Supporto alle attività di chiusura mensile e annuale. - Predisposizione di report amministrativi e contabili. - Archiviazione della documentazione contabile nel rispetto delle normative vigenti. Requisiti - Diploma di Ragioneria o titolo equivalente. - Laurea in discipline economiche costituirà un requisito preferenziale. - 3 anni di esperienza maturata in ambito amministrativo-contabile, preferibilmente con focus sul ciclo passivo. Competenze tecniche - Buona conoscenza della contabilità generale e dei processi legati al ciclo passivo. - Conoscenza degli aspetti IVA e degli adempimenti fiscali connessi alla gestione delle fatture. - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel. - Esperienza nell'utilizzo di sistemi ERP. La nostra azienda cliente è un importante Gruppo italiano di consulenza e advisory, attivo a livello internazionale nell'ambito del Corporate Affairs, con competenze integrate in comunicazione corporate e finanziaria, public affairs e data intelligence. Nato da un percorso di aggregazione di realtà specializzate nei rispettivi settori, il Gruppo è oggi una realtà in forte crescita, con oltre 400 professionisti e una presenza internazionale articolata in diverse sedi. Sede di lavoro: Milano Orario di lavoro: 9 -13 / 14 -18 RAL: 40.000 € - 45.000 € commisurata all'esperienza maturata. Buoni pasto di 10 euro + Welfare Smart working: 2 volte a settimana |
17/09/2026
| Italia, Milano e provincia - Michael Page |
| La risorsa, a diretto riporto della Responsabile Amministrativa, si occuperà principalmente di: Ciclo Attivo - circa 70% - gestione del ciclo attivo e delle attività amministrative connesse; - gestione della fatturazione attiva di più società del Gruppo; - gestione e monitoraggio degli ordini e dei relativi flussi amministrativi; - gestione della documentazione e dei contratti relativi alle attività di competenza; - interfaccia con clienti, consulenti e interlocutori interni; - supporto alle attività di chiusura mensile e agli accantonamenti; - gestione dei rapporti con gli istituti bancari per le attività di competenza; - supporto agli adempimenti fiscali connessi al ciclo attivo. Contabilità generale - circa 30% La persona sarà coinvolta anche in attività di contabilità generale, con un livello di autonomia coerente con la propria esperienza, tra cui: - supporto alle attività di chiusura mensile; - registrazioni e scritture di contabilità generale e di prima nota; - supporto nella registrazione di adempimenti e movimentazioni amministrativo-contabili (es. F24); - supporto alla predisposizione delle scritture di assestamento e rettifica funzionali alle chiusure periodiche e di fine esercizio, inclusi ratei, risconti e accantonamenti; - collaborazione nelle attività amministrative e contabili delle società di riferimento. Il ruolo offre inoltre la possibilità di sviluppare competenze trasversali e ampliare progressivamente il proprio perimetro di responsabilità Requisiti: - Diploma di Ragioneria e/o Laurea in discipline economiche; - circa 5 anni di esperienza maturata in ambito amministrativo, con una solida esperienza nella gestione del ciclo attivo; - buona conoscenza dei principali processi amministrativi e contabili; - esperienza nelle principali registrazioni contabili e nelle attività di chiusura periodica; - buona padronanza di Excel; - sufficiente conoscenza della lingua inglese, utile per l'interazione con interlocutori e società estere del Gruppo; Una buona conoscenza della contabilità generale, delle principali scritture contabili e delle attività di chiusura periodica costituisce un elemento positivo. Rappresenta inoltre un plus la familiarità con operazioni intra-UE ed extra-UE, split payment e principali adempimenti fiscali. Importante realtà operante nel settore della consulenza strategica, della comunicazione e delle relazioni istituzionali, parte di un gruppo con una crescente presenza internazionale. Cosa offriamo - RAL: fino a €47.000, commisurata all'esperienza; - Buoni pasto da €10; - Smart working 2 giorni a settimana; - Sede di lavoro: Milano. |
23/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, Imola - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Eurointerim Spa Filiale di Imola (BO) ricerca per prestigiosa azienda cliente operante nel settore metalmeccanico una figura professionale da inseire nell'area Marketing in qialità di: ADDETTA/O MARKETING JUNIOR La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio marketing, si occuperà principalmente della gestione e dello sviluppo della comunicazione aziendale attraverso i canali social, contribuendo alla valorizzazione del brand e dei prodotti dell'azienda Principali attività: - gestione operativa dei profili social aziendali(Instagram, Facebook, Linkedin e altri canali), - creazione e pianificazione di contenuti in linea con l'immagine e i valori del brand, - supporto nella realizzazione di campagne di comunicazione e marketing, - monitoraggio delle performance dei canali social e analisi dei risultati, - collaborazione con i reparti aziendali per la raccolta di contenuti e materiale promozionale, - aggiornamento del sito web e supporto alle attività di comunicazione digitale. Requisiti richiesti: - Diploma o Laurea ad indirizzo Marketing, Comunicazione o affini, - conoscenza dei principali social media e delle relative dinamiche di comunicazione, - buona capacità di scittura e creazione di contenuti, - conoscenza dei principali strumenti digitali e del paccheet Office, - creatività, precisione e buone capacità organizzative Tipo di assunzione: Contratto a tempo determinato finalizzato all'inserimento stabile in azienda Retribuzione: RAL indicativa compresa tra € 20.000 e € 24.000, commisurata all'esperienza e alle competenze della risorsa. CCNL: Metalmeccanica Industria Orario di lavoro: Full time Luogo di lavoro: Imola (BO) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Marketing/Pubbliche Relazioni Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Professional / Specialist |
09/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, Cesena - Amadori | |
Tipo di occupazione:Stage Salario lordo mensile:Minore di EUR 400 | |
| Siamo alla ricerca di persone da inserire tramite tirocinio curriculare nel team Payroll Services, che si occupa della gestione amministrativa ed economica di tutti gli aspetti relativi al rapporto di lavoro delle persone assunte in Amadori. In questo ruolo dovrai occuparti di: ● Rilevazione e gestione delle presenze mensili; ● Aggiornamento delle anagrafiche delle persone assunte; ● Archiviazione digitale della documentazione; ● Gestione dell'app aziendale dedicata ai rapporti con il personale e allo scambio interno di documentazione; ● Supporto negli adempimenti amministrativi legati alla corretta gestione del rapporto di lavoro. Sei la persona che stiamo cercando se: ● Percorso di laurea triennale e/o magistrale in Economia, Giurista d'impresa, Amministrazione e discipline affini ● Conoscenza discreta di Excel ● Predisposizione all'apprendimento, precisione e attenzione ai dettagli ● Ottime capacità relazionali e di team working. Entrando in Amadori, verrai accolto/a da una comunità viva, inclusiva e partecipata. La nostra cultura si basa su valori autentici e guarda al futuro con attenzione al benessere, alla crescita e al rispetto reciproco. Crediamo nella valorizzazione delle diversità e promuoviamo un ambiente in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale. Per noi, prendersi cura significa esserci davvero: ascoltare, sostenere e accompagnare le persone lungo tutto il loro percorso, dentro e fuori dall'azienda. Siamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità. |
09/09/2026
| Italia, Milano e provincia - Michael Page |
| La figura individuata si occuperà di: - Definire e implementare i Brand Plan e le strategie di sviluppo dei prodotti lungo l'intero ciclo di vita del brand. - Analizzare dati di mercato, customer insight e performance commerciali per identificare opportunità di crescita e supportare il processo decisionale. - Sviluppare strategie di stakeholder engagement rivolte a specialisti, Key Opinion Leader, farmacisti, società scientifiche e associazioni di pazienti. - Definire e coordinare campagne di comunicazione integrata e iniziative di customer engagement attraverso un approccio omnicanale. - Supportare la Field Force attraverso strumenti promozionali, programmi di formazione e modelli evoluti di customer engagement. - Coordinare il lancio di nuovi prodotti e contribuire allo sviluppo delle strategie di portfolio management. - Promuovere l'utilizzo di strumenti digitali, CRM, marketing automation e customer analytics. - Elaborare forecast, monitorare KPI e valutare il ritorno sugli investimenti delle attività di marketing. - Guidare progetti cross-funzionali collaborando con le principali funzioni aziendali. - Supportare la crescita e lo sviluppo del team marketing attraverso attività di coaching e affiancamento. - Gestire 2 persone COMPETENZE ED ESPERIENZE - Esperienza nella gestione di brand farmaceutici complessi. - Solida esperienza in marketing strategico e sviluppo di Brand Plan. - Esperienza nella gestione del ciclo di vita del prodotto e nel lancio di nuovi prodotti. - Capacità di sviluppare relazioni efficaci con specialisti, KOL e stakeholder scientifici. - Approccio data-driven e capacità di analizzare dati di mercato e KPI di business. - Esperienza nella gestione di progetti cross-funzionali e nella collaborazione con funzioni Sales e Medical. - Ottime capacità di leadership, comunicazione e stakeholder management. - Saranno valutati sia Marketing Manager consolidati sia Senior Product Manager pronti ad assumere un ruolo di maggiore responsabilità. Il nostro cliente è un'azienda leader nel settore oftalmico, riconosciuta per la qualità delle proprie soluzioni terapeutiche e per l'attenzione all'innovazione scientifica. Nell'ottica di un potenziamento della struttura Marketing, siamo alla ricerca di un Marketing Manager Pharma. - RAL compresa tra €75.000 e €95.000 - premi e possibilità di auto aziendale ad uso promiscuo. - Inserimento all'interno di una realtà farmaceutica in crescita, caratterizzata da un forte focus su innovazione scientifica e sviluppo del business. - Opportunità di ricoprire un ruolo strategico con elevata visibilità e impatto diretto sulle decisioni di marketing. - Concrete possibilità di crescita e sviluppo professionale in un contesto dinamico e orientato ai risultati. |
02/10/2026 Nuovo!
| Italia, Emilia-Romagna, Ravenna - Adecco Italia |
| Profilo Adecco Italia Spa, filiale di Ravenna, ricerca per importante azienda cittadina operante nel settore metalmeccanico: ADDETTO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE Responsabilita La persona dovra occuparsi principalmente di: - Raccolta e controllo delle presenze tramite gestionale o fogli presenze. - Verifica di ore lavorate, straordinari, turni, reperibilita e maggiorazioni. - Gestione e registrazione di ferie, permessi, ROL/ex festivita, malattie, infortuni e congedi. - Inserimento e aggiornamento delle anagrafiche dipendenti nei sistemi HR. - Predisposizione dei dati mensili da trasmettere allo studio paghe. - Controllo della correttezza dei giustificativi (certificati di malattia, richieste ferie, permessi, ecc.). - Archiviazione e aggiornamento dei fascicoli del personale. - Supporto ai dipendenti per chiarimenti su ferie residue, presenze, assenze e documentazione amministrativa. - Produzione di report periodici su organici, assenze, straordinari e costo del personale. - Interfaccia con responsabili di funzione, consulenti del lavoro e ufficio payroll per la corretta gestione dei dati del personale. Skill e Professionalita Si richiede: - Diploma o laurea in ambiti amministrativi / contabili; - Pregeressa espereinza nella mansione o in ruoli simili. - Ottime capacita organizzative. - Ottime capacita comunicative. Informazioni retributive Retribuzione: 2022€ - 2542€ lordi x 13 mensilita. CCNL: Metalmeccanica industria. Livello: B2 - C1 Qualifica: Impiegato. Si offre inserimento a temmpo determinato con possibilita di successivo tempo indeterminato. Per profili particolarmente esperti si sara valutato anche un inserimento a tempo indeterminato con periodo di prova. Informazioni Aggiuntive Luogo di lavoro: Ravenna. Orario di lavoro: da lunedi al venerdi, dalle 8:00 alle 17:00 con un'ora di pausa. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
29/09/2026
| Italia, Milano e provincia - Michael Page |
| All'interno dell'Ufficio Marketing Strategico e Concept di Prodotto, a riporto del Responsabile dell'Ufficio: Per la compagnia Vita: - Analizza i prodotti dei competitor e i principali trend di mercato - Partecipa ai progetti di sviluppo della Compagnia - Analizza i bisogni dei clienti e dei distributori attraverso attività di ricerca desk o primaria e attraverso il dialogo ed il confronto con i distributori e le altre aree aziendali - Partecipa ai progetti di definizione della strategia di prodotto e commerciale in ambito investimento e protezione vita - Predispone il concept di prodotto relativamente a prodotti nuovi e restyling interfacciandosi con l'area tecnica per la definizione delle caratteristiche specifiche di prodotto e con lo sviluppo prodotti per la definizione e gestione del piano di implementazione - Definisce in collaborazione con le altre funzioni aziendali interne ed esterne al Servizio Marketing la roadmap di sviluppo della gamma d'offerta - Supporta le attività di monitoraggio dei KPI di prodotto - Gestisce le relazioni con i distributori e il top management dell'azienda relativamente alle attività realizzate in ambito prodotti e marketing strategico - Elabora e manutiene un benchmark continuativo dei prodotti ed un osservatorio permanente del mercato - Supporta i referenti delle altre entità del marketing nella predisposizione del materiale commerciale e promozionale di prodotto (es. schede prodotto, depliant, brochure e materiale pubblicitario in genere) in collaborazione anche con gli uffici della banca e le agenzie di pubblicità/comunicazione per l'impaginazione grafica - Laurea Specialistica (3+2) in materie economiche - 5-8 anni di esperienza in ruoli analoghi all'interno di compagnie assicurative in ambito vita (investimento, protezione e previdenza) oppure business consulting in ambito assicurativo con esperienza in ambito market intelligence o sviluppo della proposition vita. - Plus: esperienza pregressa di rapporti con istituti Bancari - Competenza nello sviluppo di un concept di prodotto in ambito assicurazioni investimento e vita protezione. - Capacità di analisi, di comunicazione, velocità di esecuzione, abilità ad operare in contesti complessi e organizzazioni destrutturate. - Pacchetto Office, in particolare PowerPoint, Excel, Word. Conoscenza struttura KID - Autonomia e propositività - Spiccate capacità di mediazione e negoziazione. Empatia. Ottima attitudine al lavoro di squadra. - Capacità di gestire in prima persona di presentazioni e riunioni anche con Top Management (di Compagnia e di Banca) - Organizzazione e metodo nello stile di conduzione delle attività lavorative È un grande gruppo assicurativo integrato a livello europeo, attivo nei rami vita, danni e protezione, con una forte specializzazione nel bancassurance e nel supporto alle reti bancarie. Si distingue per solidità patrimoniale, presidio dei processi regolamentari e attenzione all'innovazione e all'efficienza operativa. - Ambiente di lavoro dinamico in cui si supportano le decisioni aziendali con una reportistica efficace e si collabora ai diversi processi contabili e di pianificazione - RAL: € 50.000 - € 60.000 |
29/09/2026
| Italia, Milano e provincia - Michael Page |
| La risorsa avrà la responsabilità della funzione Bilancio e Amministrazione, coordinando e supervisionando i principali processi amministrativo-contabili della Compagnia, tra cui Contabilità Generale, Contabilità Tecnica, Bilancio, Amministrazione e Servizi Generali. Nello specifico si ocucperà delle seguenti attività: Bilancio e Reporting Economico-Finanziario - Presidiare il processo di chiusura periodica e annuale dei conti della Compagnia; - Coordinare e supervisionare le attività propedeutiche alla predisposizione del Bilancio d'esercizio e delle relative scritture contabili; - Garantire la correttezza, completezza e coerenza delle informazioni economico-patrimoniali; - Gestire le attività connesse alle chiusure mensili, trimestrali e annuali; - Collaborare alla predisposizione della documentazione e delle informazioni richieste dagli organi societari, dagli auditor e dagli interlocutori istituzionali; - Supportare il CFO nell'analisi degli scostamenti e delle principali dinamiche economico-patrimoniali; - Presidiare le attività relative agli adempimenti civilistici e fiscali di competenza dell'area amministrativa; - Interfacciarsi con la società di revisione e con eventuali consulenti esterni, assicurando disponibilità, qualità e coerenza delle informazioni richieste. Solvency II e Reporting Assicurativo - Presidiare, per quanto di competenza, i processi amministrativi e contabili collegati al framework Solvency II; - Collaborare alla predisposizione e alla verifica delle informazioni necessarie ai processi di reporting regolamentare; - Supportare la Direzione nella gestione delle richieste informative provenienti dagli organismi di controllo e dalle funzioni di supervisione; - Mantenere aggiornate le proprie conoscenze rispetto all'evoluzione normativa e regolamentare applicabile al settore assicurativo. La persona opererà in stretta collaborazione con il CFO e con le principali funzioni aziendali, contribuendo alla costruzione di un modello amministrativo sempre più strutturato, integrato e scalabile. Requisiti: - 5-8 anni di esperienza maturata in compagnie assicurative, società di revisione o società di consulenza; - Solida conoscenza dei principi e dei processi di contabilità generale e bilancio in area assicurativa; - Esperienza nella gestione e supervisione di processi amministrativi complessi; - Conoscenza del framework Solvency II e dei principali processi di reporting assicurativo; - Conoscenza dei principali adempimenti civilistici e fiscali connessi alla funzione amministrativa; - Ottima conoscenza di Excel/Access e capacità di lavorare con grandi quantità di dati; - Gradita esperienza nell'utilizzo di sistemi ERP, gestionali amministrativi, strumenti di Business Intelligence e sistemi informativi assicurativi; - Interesse e familiarità con strumenti di automation, AI e digitalizzazione dei processi. Compagnia Assicurativa in forte crescita con sede a Milano Contratto a tempo indeterminato CCNL ANIA, Retribuzione commisurata all'esperienza pregressa SW: 2-3 giorni/settimana |
14/09/2026
| Italia, Milano e provincia - Michael Page |
| La persona selezionata seguirà l'intero ciclo di vita del prodotto, dalla fase di ideazione fino al lancio sul mercato, occupandosi di: - analisi di mercato e attività di benchmark competitivo; - organizzazione e gestione di focus group e ricerche qualitative; - coordinamento dei fornitori coinvolti nelle attività di ricerca e mystery shopping; - analisi del portafoglio prodotti e individuazione di opportunità di sviluppo; - definizione delle caratteristiche e del posizionamento delle nuove soluzioni assicurative; - collaborazione continuativa con le aree Commerciale, Tecnica e Compliance; - predisposizione della documentazione necessaria per la presentazione delle proposte ai partner distributivi; - gestione delle attività di approvazione prodotto, processi POG e Comitato Prodotto; - monitoraggio delle iniziative progettuali e coordinamento delle attività di lancio. Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in discipline economiche, marketing o affini. - Esperienza di circa 2-3 anni in ruoli legati allo sviluppo prodotto nel settore assicurativo. - Buona conoscenza del comparto Danni e dei rami elementari (Casa, Salute, Infortuni). - Gradita esperienza diretta in attività di costruzione, revisione o lancio di prodotti assicurativi. - Buona conoscenza dei processi di governance e approvazione prodotto. - Ottima padronanza di Excel e PowerPoint. - Capacità di analisi dati e predisposizione alla gestione di progetti complessi. Sarà fondamentale per il candidato la provenienza dal settore assicurativo. Per una primaria realtà del settore assicurativo specializzata nella distribuzione di soluzioni assicurative attraverso il canale bancario, siamo alla ricerca di una figura di Product Development & Marketing. Ottima opportunità di carriera. Smart working. CCNL ANIA |