Trova lavoro per construction site manager in Sona23

22/10/2026
Italia, Veneto, VERONA - Etjca S.p.a.
Panoramica Per realtà solida e in costante crescita, situata a Verona Sud, operante nel settore delle costruzioni residenziali, siamo alla ricerca di un/una:   PROJECT MANAGER - Edilizia Residenziale La risorsa avrà la responsabilità di coordinare e supervisionare l'intero ciclo di vita dei cantieri assegnati, garantendo il rispetto di tempi, costi, qualità e sicurezza.  Sarà il punto di riferimento per maestranze, fornitori e figure tecniche coinvolte nel progetto, assicurando una gestione efficace delle attività e il corretto avanzamento dei lavori.   Responsabilità: - Pianificazione, organizzazione e coordinamento delle attività di cantiere; - Gestione del budget di commessa e monitoraggio dei costi; - Redazione e controllo del cronoprogramma lavori, garantendo il rispetto delle tempistiche concordate; - Coordinamento delle maestranze e dei fornitori presenti in cantiere; - Supervisione dello stato di avanzamento lavori e risoluzione delle eventuali criticità operative; - Interfaccia con progettisti, direzione lavori, clienti e altri stakeholder coinvolti; - Verifica del rispetto delle normative di sicurezza.   Requisiti: - Laurea in Architettura o Ingegneria, oppure Diploma di Geometra. - Esperienza consolidata di almeno 10 anni nella gestione di cantieri edili nel settore residenziale; - Ottima capacità di gestione del budget di cantiere e controllo dei costi; - Esperienza nella pianificazione e monitoraggio dei cronoprogrammi; - Spiccate capacità relazionali e di coordinamento delle maestranze; - Forte motivazione a mettersi in gioco in un contesto dinamico e orientato alla crescita professionale.   Condizioni contrattuali:  - Luogo di lavoro: Verona Sud. - Assunzione a tempo indeterminato presso azienda cliente. - RAL compresa tra €40.000 e €45.000, commisurata all'esperienza. - Auto aziendale. - Sistema premiante al raggiungimento degli obiettivi annuali. - Benefit: Palestra aziendale fruibile durante l'orario di lavoro con supporto di personal trainer, performance coach a disposizione dei dipendenti.     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
29/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Verona - LHH
Per una realtà italiana in forte crescita nel settore dell'impiantistica tecnologica, ricerchiamo un/una: Senior Electrical Project Engineer La figura entrerà a far parte di un ufficio tecnico strutturato e sarà coinvolta nella gestione tecnica di progetti impiantistici complessi destinati ai settori industriale e terziario. L'opportunità è rivolta a professionisti che desiderano mantenere una forte componente tecnica, partecipando attivamente allo sviluppo dei progetti e seguendone l'intero ciclo di vita, dalla progettazione alla realizzazione. Responsabilità La risorsa avrà la responsabilità di seguire la progettazione e lo sviluppo di impianti elettrici e speciali, collaborando con Project Manager, Site Manager e team tecnici dedicati. Nello specifico si occuperà di: - progettazione di impianti elettrici BT e MT; - sviluppo di impianti speciali (TVCC, EVAC, IRAI, antintrusione e affini); - elaborazione documentazione tecnica e computi; - supporto tecnico alle attività di cantiere; - coordinamento funzionale delle attività progettuali; - supervisione delle fasi di collaudo e messa in servizio. Perché valutare questa opportunità - azienda in forte crescita; - ufficio tecnico strutturato e multidisciplinare; - progetti sempre più complessi e sfidanti; - ruolo ad alto contenuto tecnico; - possibilità di contribuire concretamente allo sviluppo delle commesse; Profilo Cerchiamo professionisti con esperienza nella progettazione elettrica impiantistica provenienti da: - aziende di impiantistica elettrica; - EPC Contractor; - studi di progettazione; - società engineering. Sono richieste: - esperienza nella progettazione di impianti BT/MT; - utilizzo di AutoCAD 2D; - conoscenza dei principali impianti speciali; - capacità di gestire in autonomia attività progettuali e relazioni tecniche. Sede: Provincia di Verona Orario di lavoro di giornata con flessibilità in entrata e uscita 1 giorno di smart working a settimana Buoni pasto 8€ giornalieri #LI-MB3 . «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
29/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Sona - LHH
Per una realtà italiana in forte crescita nel settore dell'impiantistica tecnologica e dell'energia, ricerchiamo un/una: Senior Electrical Project Engineer La figura entrerà all'interno di un ufficio tecnico strutturato e sarà coinvolta nello sviluppo di progetti impiantistici complessi in ambito industriale e terziario. Non si tratta di una posizione esclusivamente progettuale: il ruolo offre la possibilità di seguire l'intero ciclo della commessa, dalla progettazione alla realizzazione finale degli impianti. Responsabilità - progettazione di impianti elettrici BT e MT; - sviluppo tecnico di impianti speciali; - supporto tecnico alle attività di cantiere; - interfaccia con PM, fornitori e clienti; - supervisione delle fasi di collaudo; - sviluppo della documentazione tecnica di commessa. Profilo - esperienza nella progettazione elettrica impiantistica; - conoscenza impianti BT/MT; - utilizzo AutoCAD 2D; - esperienza in aziende impiantistiche o studi di progettazione. Plus - impianti speciali; - Dialux; - automazione industriale; - BMS. Tipologia contrattuale CCNL: Metalmeccanica Livello: Impiegato Vantaggi Compenso variabile: Auto: No Benefits: Categoria Legale: I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
29/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Verona - LHH
LHH è al fianco di una solida realtà veronese, leader nella progettazione e realizzazione di impianti elettrici e termomeccanici, per la selezione di un Responsabile di Cantiere elettrico e/o termomeccanico . La figura avrà la responsabilità di coordinare e supervisionare le attività operative sui cantieri assegnati, garantendo il rispetto dei tempi, della qualità e delle normative di sicurezza. Lavorerà a stretto contatto con il Responsabile di Commessa per organizzare il lavoro dei montatori, gestire i subappaltatori e monitorare l'avanzamento delle opere, garantendo un'efficiente gestione delle risorse. Responsabilità Mansioni principali : - Gestione operativa del cantiere: - Pianificare e organizzare il lavoro quotidiano in cantiere, assicurando il rispetto del programma definito dal Responsabile di Commessa. - Coordinare montatori e subappaltatori, supervisionando l'esecuzione delle opere. - Garantire l'applicazione delle normative di sicurezza e il rispetto delle direttive aziendali sul comportamento e sull'utilizzo degli strumenti di lavoro. - Monitoraggio e controllo: - Verificare la conformità del materiale consegnato e gestire eventuali resi al magazzino. - Redigere giornalmente il diario di cantiere e aggiornare i piani di cantiere. - Eseguire verifiche intermedie e finali, segnalando eventuali difetti o anomalie al Responsabile di Commessa. - Gestione tecnica: - Collaborare con il Responsabile di Progetto per ricevere dettagli tecnici ed elaborati costruttivi. - Raccogliere dati per le misure di contabilità e trasmetterli al Responsabile di Commessa. - Identificare e risolvere le non conformità tecniche, garantendo la qualità dell'installazione. - Relazioni e varianti: - Segnalare varianti in corso d'opera e collaborare alla definizione dei disegni "as built". - Mantenere elevata l'immagine aziendale, adottando atteggiamenti professionali dentro e fuori dal cantiere. Profilo Requisiti : - Esperienza: Consolidata esperienza nella gestione di cantieri di medie e grandi dimensioni, preferibilmente nel settore elettrico e termomeccanico. - Competenze tecniche: Capacità di lettura di disegni tecnici, conoscenza delle normative di sicurezza sul lavoro e gestione di documentazione tecnica di cantiere. - Leadership: Spiccate doti organizzative e di coordinamento per gestire team operativi e subappaltatori. - Flessibilità: Disponibilità a trasferte (entro 2 ore di macchina) e capacità di adattarsi alle esigenze operative. - Soft skills: Precisione, problem-solving, capacità di lavorare in team e mantenere un ambiente collaborativo e motivante. Offerta : - CCNL Industria metalmeccanica ? Tempo indeterminato - B2 - RAL 35.000€ - 45.000€ - Indennità di trasferta 400 mese - Furgone aziendale e alloggio (hotel mezza pensione o appartamento) per trasferte. - Ambiente stimolante: Opportunità di lavorare su cantieri nel Nord Italia di diversa complessità (valore medio 1-5 milioni di euro) con una durata variabile da 6 mesi a 1,5 anni. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
29/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Verona - LHH
Per importante realtà operante nel settore costruzioni e infrastrutture è alla ricerca di un/a Ingegnere di Cantiere da inserire su commesse infrastrutturali ad elevata complessità organizzativa e tecnica. La risorsa avrà un ruolo chiave nella gestione e nel coordinamento delle attività di cantiere, garantendo una visione complessiva della commessa e contribuendo al rispetto degli obiettivi in termini di tempi, costi e qualità. Responsabilità Responsabilità principali - Pianificazione e coordinamento delle attività di cantiere - Supervisione operativa delle lavorazioni e gestione di team strutturati (circa 10?15 risorse) - Monitoraggio dell'avanzamento lavori rispetto a tempi, costi e obiettivi progettuali - Interfaccia con Direzione Lavori, Project Manager e stakeholder di progetto - Controllo del rispetto degli standard qualitativi e delle normative di sicurezza - Supporto alla gestione economica della commessa e alla reportistica tecnico-economica - Identificazione e gestione delle criticità operative e organizzative Profilo Requisiti - Laurea in Ingegneria Civile, Edile o affini - Esperienza pregressa maturata in cantieri infrastrutturali o contesti strutturati - Capacità di coordinamento e gestione risorse operative - Spiccate competenze organizzative, decisionali e di problem solving - Disponibilità alla mobilità su cantieri Requisiti preferenziali - Esperienza su grandi opere infrastrutturali (es. alta velocità, grandi cantieri pubblici) - Conoscenza della normativa in materia di sicurezza nei cantieri - Familiarità con gestione economica di commessa e pianificazione lavori Sede / Operatività - Inserimento su cantieri infrastrutturali (area Nord Italia, con focus su Verona o Treviso in relazione alla residenza della persona). #LI-FZ1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
29/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Verona - LHH
LHH è al fianco di una solida realtà veronese, leader nella progettazione e realizzazione di impianti elettrici e termomeccanici, per la selezione di un Responsabile di Commessa con competenze elettriche . La figura avrà la responsabilità completa della pianificazione, esecuzione e monitoraggio delle commesse assegnate, garantendo il rispetto dei tempi, dei costi e della qualità. Lavorerà in stretto contatto con i vari dipartimenti aziendali e coordinerà un team multidisciplinare per assicurare il successo tecnico, economico e operativo delle commesse. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - 1. Pianificazione e organizzazione: - Analizzare i requisiti delle commesse, definendo obiettivi, budget e tempi di esecuzione. - Pianificare le attività in collaborazione con il Responsabile di Progetto, organizzando le risorse (umane, materiali e mezzi). - Coordinare i trasferimenti di mezzi e personale tra i cantieri, garantendo una gestione efficiente delle risorse. 2. Supervisione tecnica e qualitativa: - Verificare e garantire il rispetto delle specifiche tecniche e qualitative durante tutte le fasi del progetto. - Pianificare e gestire i collaudi intermedi e finali degli impianti in collaborazione con l'Ufficio Tecnico e i collaudatori. - Monitorare l'avanzamento dei lavori rispetto agli obiettivi prefissati, attuando azioni correttive in caso di scostamenti. - Analizzare eventuali non conformità, implementando soluzioni per il miglioramento continuo. 3. Coordinamento del team e dei fornitori: - Supervisionare e supportare i responsabili di cantiere, tecnici di commessa e altri attori coinvolti, promuovendo il lavoro di squadra. - Gestire i fornitori e i subappaltatori, garantendo l'approvvigionamento tempestivo di materiali e il rispetto delle tempistiche concordate. - Organizzare e gestire riunioni di avanzamento lavori con il team e con la direzione. 4. Monitoraggio economico e finanziario: - Utilizzare strumenti gestionali (es. Galileo, ECM) per monitorare i costi e la redditività delle commesse. - Predisporre e inviare gli Stati di Avanzamento Lavori (SAL) per clienti e fornitori. - Collaborare con l'Ufficio Acquisti per formalizzare ordini e contratti d'appalto. - Assicurare la corretta fatturazione dei lavori e collaborare con l'amministrazione per la gestione degli incassi. 5. Gestione della sicurezza e della documentazione: - Garantire il rispetto delle normative di sicurezza e qualità (es. DM 37/08). - Preparare e archiviare la documentazione di commessa, inclusi i documenti di construction, le dichiarazioni di legge e i report finali. - Monitorare il rispetto degli standard aziendali e dei regolamenti HSE, promuovendo un ambiente di lavoro sicuro. 6. Relazioni e sviluppo commerciale: - Gestire i rapporti con i clienti, la direzione lavori e altri stakeholder, assicurando una comunicazione trasparente e costante. - Collaborare con il team commerciale per la gestione delle varianti e la preparazione di offerte tecniche ed economiche. Profilo - Titolo di studio: Laurea in Ingegneria Meccanica, Industriale, Elettrica o diploma tecnico (Perito Meccanico/Elettrico). - Esperienza: Preferibile esperienza pregressa nella gestione di commesse, anche in affiancamento a figure senior, con conoscenza di ambiti termomeccanici ed elettrici. - Competenze tecniche: - Lettura di disegni tecnici (Autocad). - Utilizzo di gestionali per pianificazione e controllo (Galileo, ECM). - Conoscenza delle normative di sicurezza e certificazioni obbligatorie. Conoscenza dell'inglese rappresenta un plus importante - Soft Skills: Leadership, capacità organizzativa, problem-solving, abilità negoziali e attenzione alla sicurezza. Offerta : - CCNL Industria metalmeccanica ? Tempo indeterminato - liv. B3 - RAL 50.000€-60.000€ - Auto frindge benefit. - Ambiente stimolante: Opportunità di lavorare su cantieri di diversa complessità (valore medio 1-5 milioni di euro) con una durata variabile da 6 mesi a 1,5 anni. - Ruolo dinamico con piena libertà nella gestione operativa e supporto da parte di una struttura organizzata (Ufficio Tecnico, Acquisti, Sicurezza, Preventivi). «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
29/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Verona - LHH
LHH è al fianco di una solida realtà veronese, leader nella progettazione e realizzazione di impianti elettrici e termomeccanici, per la selezione di un Collaudatore e Tecnico Avviamento Impianti . La figura nasce nell'ambito di un piano di crescita e strutturazione dell'organizzazione tecnica aziendale, con l'obiettivo di presidiare in modo dedicato le attività di collaudo, avviamento e consegna degli impianti ai clienti. Responsabilità La risorsa, riportando alla Direzione Tecnica e collaborando con Project Manager e Capi Cantiere, si occuperà di: - Eseguire il collaudo e l'avviamento di impianti elettrici, meccanici e termomeccanici presso cantieri e clienti; - Verificare il corretto funzionamento degli impianti e la conformità rispetto a progetto, specifiche tecniche e normative applicabili; - Predisporre la documentazione tecnica necessaria ai collaudi, checklist, report e verbali di consegna; - Gestire le attività di collaudo sia interne sia in presenza della Direzione Lavori e del cliente finale; - Effettuare prove funzionali utilizzando procedure e strumenti certificati; - Supportare le attività di completamento impiantistico, regolazioni, collegamenti e finiture necessarie al buon esito del collaudo; - Fornire assistenza tecnica durante le fasi di messa in servizio e start-up degli impianti; - Collaborare con i responsabili di commessa per la risoluzione di eventuali anomalie emerse durante i test; - Effettuare trasferte sul territorio Nord Est, prevalentemente giornaliere con rientro in serata; per commesse particolarmente complesse potrà essere richiesta la permanenza fuori sede per periodi limitati. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti (inserire hard skills): - Diploma tecnico preferibilmente ad indirizzo elettrico, elettrotecnico, meccanico o termotecnico; - Competenze di base sia in ambito elettrico sia meccanico; - Buona manualità operativa e predisposizione ad attività pratiche sul campo; - Capacità di lettura della documentazione tecnica e degli schemi impiantistici; - Familiarità con l'utilizzo del PC e dei principali strumenti informatici per la redazione della documentazione tecnica; - Disponibilità a trasferte presso cantieri e clienti; - Attitudine al problem solving e orientamento alla qualità del lavoro. Completano il profilo autonomia operativa, spirito pratico, flessibilità e disponibilità a predisposizione all'operatività sul campo, Offerta - Inserimento in una realtà in forte crescita e con elevato contenuto tecnico; - Possibilità di ricoprire un ruolo di nuova introduzione e contribuire alla strutturazione del processo di collaudo aziendale; - Percorso di crescita professionale in un contesto dinamico e orientato all'innovazione impiantistica; - Inquadramento e package economico commisurati all'esperienza maturata. - CCNL Industria metalmeccanica ? Tempo indeterminato ? C3 - RAL 35.000€-50.000€ - Indennità di trasferta 400 mese - Furgone aziendale e alloggio (hotel mezza pensione o appartamento) per trasferte. - Ambiente stimolante «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
24/10/2026
Italia, Lombardia, Volta Mantovana - Adecco Italia
Profilo Per una nostra Azienda cliente operante nel settore degli impianti elettrici, siamo alla ricerca di un/una Elettricista Junior / Senior da inserire all'interno di una squadra dinamica e in continua crescita. Responsabilita La risorsa si occupera di attivita di installazione, manutenzione e assistenza su impianti elettrici presso clienti e cantieri, collaborando con il team tecnico nelle diverse fasi di lavorazione. Nello specifico si occupera di: Installazione e manutenzione di impianti elettrici; Supporto nelle attivita di cablaggio e collegamento degli impianti; Verifica del corretto funzionamento degli impianti installati; Interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria; Attivita presso cantieri e clienti, con eventuali trasferte. Skill e Professionalita Per profili junior: diploma o qualifica professionale ad indirizzo elettrico/elettronico; Per profili con esperienza: esperienza pregressa nel ruolo, anche in assenza di titolo di studio specifico; Buona manualita e predisposizione al lavoro pratico; Capacita di lavorare in team; Disponibilita a trasferte e ad eventuali attivita lavorative il sabato; Affidabilita e voglia di crescere professionalmente. Sede di lavoro: Mantova e provincia (MN) Tipologia contrattuale: Contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato Orario di lavoro: Full time, dal lunedi al venerdi, dalle 07:00 alle 17:30, con 1 ora e 30 minuti di pausa. Richiesta disponibilita ad eventuali attivita il sabato. Inquadramento: V Livello CCNL Metalmeccanica Artigianato, 1684,77 euro lordi per 13 mensilita. Retribuzione commisurata all'esperienza del candidato. Categoria legale: Operaio Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
24/10/2026
Italia, Veneto, VERONA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VERONA (VR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa Agenzia per il Lavoro, filiale di Verona, ricerca per importante azienda cliente specializzata nella progettazione e realizzazione di macchinari per l'automazione industriale, un/a Tecnico/a Trasfertista per le fasi di installazione e collaudo macchinari e impianti. Le risorsa si occuperà di: - Eseguire interventi tecnici programmati e straordinari su impianti e macchinari, inclusi diagnostica, sostituzione componenti e regolazioni; - Installazione e collaudo delle macchine presso clienti (on site), inclusa la gestione di eventuali modifiche o customizzazioni software; - Collaudo e ottimizzazione; - Utilizzo degli strumenti e delle attrezzature per il montaggio e la verifica del corretto funzionamento delle macchine; - Realizzazione e modifica di cablaggi elettrici; - Produzione di report tecnici di cantiere relativi alle attività svolte; Informazioni contrattuali: - Orario di lavoro: Full Time 40H, da Lunedì a Venerdì, 8.00-12-00 e 13.00-17.00 - Luogo di lavoro: Verona (VR) - TRASFERTE: circa 70%-80%, Italia ed estero (con relative indennità) - Inserimento diretto - CCNL Metalmeccanica Industria (13 mensilità)Requisiti - Diploma tecnico (preferibilmente in ambito elettronico, elettrotecnico, automazione o affini); - Esperienza pregressa minima di 1 anno; - Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata; - Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici; - Conoscenza dei PLC Siemens e/o Allen Bradley
27/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Medole - Adecco Italia
Profilo Per conto di un'azienda cliente operante nel settore dei laterizi e manufatti per l'edilizia, siamo alla ricerca di un Tecnico di cantiere da inserire presso la sede a Medole. La risorsa selezionata si occupera di seguire i cantieri esterni sul territorio, garantendo il corretto avanzamento delle commesse e il rispetto degli standard tecnici e di sicurezza. Il contesto e' quello di una realta manifatturiera strutturata, con processi organizzativi definiti e una forte attenzione alla qualita del prodotto e del servizio offerto ai clienti. Il ruolo prevede una stretta collaborazione con l'ufficio tecnico interno, con le squadre operative di cantiere e con i referenti tecnici della committenza. Responsabilita Pianificazione e coordinamento operativo dei lavori di cantiere presso i cantieri esterni assegnati, assicurando una corretta organizzazione delle attivita giornaliere. Controllo continuo dell'avanzamento delle commesse nel rispetto delle tempistiche previste, intervenendo in caso di scostamenti dal programma concordato. Gestione dei rapporti con clienti, fornitori e squadre operative di cantiere, garantendo un flusso informativo chiaro e una collaborazione professionale efficace. Lettura, gestione e controllo di disegni tecnici e progetti esecutivi, verificando la corretta rispondenza tra documentazione progettuale e attivita svolte in campo. Controllo del rispetto delle norme di sicurezza nei cantieri visitati, segnalando eventuali criticita e promuovendo il rispetto delle procedure aziendali e di legge. Skill e Professionalita Capacita di organizzare e monitorare le attivita di cantiere con precisione operativa, gestendo in modo strutturato tempi, risorse e priorita. Competenza consolidata nella lettura di disegni tecnici e nella gestione documentale di cantiere, inclusi elaborati grafici, relazioni e registri operativi. Capacita di relazione professionale con clienti, fornitori e personale operativo, mantenendo un approccio collaborativo e orientato alla soluzione dei problemi. Conoscenza delle procedure di controllo di tempi, costi, qualita e sicurezza in ambito cantieristico, con attenzione al rispetto degli standard aziendali. Attitudine al lavoro sul campo con frequenti sopralluoghi, unita a capacita di sintesi nella reportistica verso l'azienda e i referenti interni. Informazioni retributive Retribuzione: ral da 40.000 a 48.000 € CCNL: laterizi e manufatti Livello: C Qualifica: impiegati Assunzione diretta con contratto iniziale a tempo determinato Benefit Assegnazione di carta carburante per coprire le spese di spostamento legate alle trasferte sui cantieri nelle diverse regioni indicate. Assegnazione di carta prepagata quale strumento di gestione di specifiche spese connesse all'attivita lavorativa e alle esigenze operative sul territorio. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
27/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, NOGAROLE ROCCA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: NOGAROLE ROCCA (VR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloAgripiù cerca per azienda cliente del settore alimentare in zona Pradelle (VR) un Capoturno o una Capoturno. La risorsa avrà il compito di: -organizzare, coordinare e supervisionare l'attività di un team di 3 risorse -gestire il personale del turno, inclusi cambi turno e sostituzioni  -monitorare l'andamento della produzione -controllare il rispetto degli standard qualitativi e delle procedure aziendali -verificare il rispetto delle norme HACCP, sicurezza sul lavoro e igiene -gestire eventuali anomalie e fermi macchina -dare supporto nella conduzione dei macchinari e nelle attività di produzione. CCNL Alimentare Artigianato - 13^mensilità RAL 30-35K. Inserimento finalizzato all'assunzioneRequisiti-esperienza pregressa nel ruolo  -provenienza da aziende del settore alimentare -precisione, serietà, capacità organizzative -disponibilità al lavoro su turni
14/10/2026
Italia, Veneto, San Martino Buon Albergo - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description MANUTENTORE MECCANICO MEZZI PESANTI Dove Sede di lavoro: San Martino Buon Albergo Cosa offriamo - Contratto con inserimento diretto a tempo determinato o indeterminato a seconda dell'esperienza pregressa maturata nella mansione. - Orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì, con orario su giornata compreso tra le 07:30 e le 18:00 con pausa pranzo. - RAL indicativa tra 25000 e 35000 euro, commisurata all'esperienza e alle competenze. - CCNL Commercio e codice CNEL H011 - Benefit aziendali: ticket elettronici dal valore unitario di 8€, piano di welfare aziendale. - Inserimento in un ambiente di lavoro multinazionale, dinamico e stimolante. - Opportunità di crescita e sviluppo professionale. Descrizione del ruolo Dopo un iniziale periodo di affiancamento la risorsa sarà inserita all'interno del team di officina e si occuperà di: - Eseguire la manutenzione ordinaria e straordinaria dei mezzi pesanti quali piattaforme aeree, macchine movimento terra, carrelli elevatori, gru e altri tools sia in filiale che direttamente in cantiere. - Diagnostica e riparazione di guasti meccanici, elettrici, idraulici, oleodinamici e pneumatici. - Garantire il corretto funzionamento e la sicurezza delle attrezzature e dei mezzi assegnati. - Compilare rapporti dettagliati degli interventi effettuati per documentare le attività svolte. Competenze - Buone competenze meccaniche, elettriche, idrauliche ed oleodinamiche applicate ai mezzi pesanti. - Capacità di lettura e interpretazione degli schemi meccanici ed elettrici. - Eccellenti doti organizzative, precisione e affidabilità nello svolgimento delle attività tecniche. - Attitudine al lavoro in team e collaborazione efficace con colleghi e responsabili. - Capacità di operare in sicurezza anche in ambienti di cantiere e su mezzi in movimento. Requisiti - Titolo di studio minimo diploma o qualifica tecnica (preferibilmente indirizzi meccanico, meccatronico, elettrico, autoriparatore, manutenzione ed assistenza tecnica) o equivalente. - Esperienza pregressa minima di 3 anni nella manutenzione di veicoli industriali, mezzi pesanti o macchine movimento terra (quest'ultima considerata un plus). - Possesso di eventuali attestati professionalizzanti specifici sulla manutenzione o diagnostica di macchine movimento terra, piattaforme aeree o altri mezzi pesanti sarà considerato un valore aggiunto. - Patente B valida per spostamenti sul territorio. - No sofferenza a vertigini per operare su piattaforme elevate o simili. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà multinazionale attiva nel settore della manutenzione mezzi pesanti con sede a San Martino Buon Albergo. Offre un ambiente lavorativo stimolante, dinamico e inclusivo dove la sicurezza sul lavoro è prioritaria. La cultura aziendale valorizza la crescita professionale continua e il benessere dei collaboratori attraverso piani welfare dedicati. Questo ruolo rappresenta un'importante occasione per chi desidera sviluppare competenze tecniche specialistiche in un contesto strutturato e innovativo. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlve
28/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, DESENZANO DEL GARDA - DURING S.P.A.
Si ricerca per strutturata Azienda operante nel settore delle infrastrutture, con sede in zona limitrofa a Desenzano del Garda (BS), un/una IMPIEGATO/A TECNICO/A DI SUPPORTO AI CANTIERI. Posizione riservata ai candidati e alle candidate appartenenti alle categorie protette (L. 68/99). La risorsa, iscritta al collocamento mirato, inserita nell'ufficio tecnico e a supporto dei responsabili di cantiere, si occuperà di: - Gestione della documentazione tecnica e amministrativa di cantiere - Rilevazione e controllo delle presenze degli operai - Gestione degli accessi al cantiere - Verifica e aggiornamento della documentazione DPI - Compilazione e sistemazione della modulistica tecnica Si richiede: - diploma di geometra o formazione tecnica affine; - patente B; - buona dimestichezza con i principali strumenti informatici; - flessibilità oraria.   Si offre: Retribuzione da definire in fase di colloquio.   Orari di lavoro: 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì a giornata   Luogo di lavoro: limitrofi Desenzano del Garda (BS)   Attendiamo la tua candidatura!   During Spa Filiale di Desenzano del Garda During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25500,00 a 26500,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
09/10/2026
Italia, Lombardia, CASTIGLIONE DELLE STIVIERE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CASTIGLIONE DELLE STIVIERE (MN) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù Spa, filiale di Castiglione delle Stiviere, ricerca per azienda edile dell'alto mantovano un/una  GEOMETRA DI CANTIERE MANSIONI PRINCIPALI • Supervisione e controllo delle lavorazioni in corso d'opera su cantieri stradali ed opere pubbliche • Rilevazione e aggiornamento degli stati avanzamento lavori (SAL) • Gestione della documentazione tecnica e amministrativa di cantiere • Coordinamento con le maestranze e i subappaltatori presenti in cantiere • Interfaccia con la direzione lavori e la committenzaRequisiti • Diploma di geometra  • Esperienza di 2-5 anni in ruolo analogo su cantieri stradali, civili o industriali • Conoscenza delle normative di sicurezza in cantiere • Capacità di lettura di elaborati tecnici e planimetrie • Patente B (indispensabile per gli spostamenti tra cantieri) • Autonomia operativa, precisione e capacità di gestione delle priorità Lavoro a giornata Orario flessibile dalle 06:30 alle 19:00
20/10/2026
Italia, Lombardia, Montichiari - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa - Divisione Consultant - per storica e solida realta operante nel settore metalmeccanico, e' alla ricerca di una persona da inserire con il ruolo di Montatore Meccanico Trasfertista - Coordinatore Squadra. Ricerchiamo una persona disponibile a trasferte in tutto il mondo, con esperienza e capacita nel coordinamento di squadre di montaggio per impianti industriali complessi. Skill e Professionalita Responsabilita principali: Coordinamento operativo di una squadra di montatori meccanici durante le trasferte (8-10 persone). Montaggio meccanico di impianti industriali complessi presso clienti esteri. Lettura e interpretazione di disegni tecnici e schemi di montaggio. Gestione delle tempistiche e delle priorita in cantiere. Interfaccia con il Project Manager e con il cliente durante le fasi di installazione. Requisiti richiesti: Esperienza consolidata nel montaggio meccanico di impianti industriali complessi. Ottima capacita di lettura del disegno tecnico e degli schemi meccanici. Conoscenza degli strumenti di montaggio e delle tecniche di allineamento e collaudo. Attitudine al lavoro in team e alla gestione di risorse operative. Disponibilita a trasferte estere per circa 6 mesi l'anno (missioni di 4 settimane con rientro di 1 settimana). Buona conoscenza della lingua inglese. Capacita di problem solving e autonomia decisionale in cantiere. Informazioni retributive Tipo di contratto : contratto a tempo indeterminato CCNL metalmeccanico industria, con una RAL compresa tra i 45.000€ e i 50.000€. Informazioni Aggiuntive Sede di lavoro: Montichiari (BS). Disponibilita a trasferte. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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