Trova lavoro per construction site manager in Settala51

27/10/2026
Italia, Lombardia, RHO - Etjca S.p.a.
ETJCA GROUP S.p.A. – Filiale di Rho, per azienda cliente operante nel settore della manutenzione di impianti e attrezzature industriali per il settore petrolifero, selezioniamo un profilo di un  / una :      MANUTENTORE ELETTROMECCANICO      La risorsa inserita, riportando al Responsabile di riferimento, sarà coinvolta nelle attività di manutenzione e assistenza tecnica presso clienti e cantieri.    Sede di lavoro: Rho (MI) e limitrofi, con trasferte presso clienti su territorio Lombardia / Italia  Orario di lavoro: Full time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì in orario giornaliero  Tipologia contrattuale: Contratto a tempo determinato di 6 mesi in somministrazione. Finalità assuntiva Retribuzione:  Pacchetto retributivo: Ccnl TERZIARIO CONFCOMMERCIO, 4° livello € 1.873,04 lordi/mese + Ticket Pasto da € 7 + ore viaggio.      Ruoli e responsabilità:  - Eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti e attrezzature meccaniche, pneumatiche ed elettriche; - Effettuare controlli periodici, visivi e strumentali su componenti e sistemi;  - Individuare e diagnosticare guasti, sostituendo parti difettose;  - Curare montaggio, regolazione e collaudo di sistemi meccanici e pneumatici;  - Gestire trasferte presso clienti per attività di manutenzione e assistenza tecnica;  - Registrare le attività svolte su supporto cartaceo o digitale;  - Supportare l'installazione e il cablaggio di impianti elettrici industriali e quadri di comando;      Requisiti richiesti:  - Diploma e/o qualifica in ambito meccanico e/o elettrico Esperienza di 1–3 anni nella manutenzione meccanica, elettrica e pneumatica;  - Buona capacità di lettura e interpretazione di disegni tecnici;  - Flessibilità oraria e disponibilità a trasferte e turni diurni;  - Necessario essere in possesso di patente B per guidare il furgone      Il profilo ideale si distingue per spiccate capacità di problem solving, forte predisposizione al lavoro di squadra e immediata disponibilità   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
03/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, TREZZANO SUL NAVIGLIO - Hofmann Services
CHI SIAMO Hofmann Professional è la divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili ad alta professionalità di I.K. Hofmann - Gruppo europeo con oltre 40 anni di leadership ed esperienza nei servizi per le risorse umane.   Per conto di una Società cliente operante nel settore carta stiamo selezionando una figura da inserire nel ruolo di Manutentore meccanico di processo.   Il tuo ruolo   Il profilo ricercato si occuperà  di pronto intervento meccanico sulle Linee di produzione e sugli impianti presenti in stabilimento durante il turno di appartenenza, allo scopo di mantenere il processo sotto controllo ed in condizioni di perfetta efficienza ed affidabilità, nel rispetto del budget in termini di difettosità, scarto, volumi previsti. a)     Garantire che le macchine siano manutenute & utilizzate in maniera corretta anche secondo le norme di buona pratica inclusa la materia dell'igiene e della sicurezza. b)     segnalare malfunzionamenti ad attrezzature o a sicurezze; c)     rimuovere dalla zona di lavoro tutti gli oggetti estranei che possano provocare infortunio; d)     utilizzare l'attrezzatura in dotazione e prevista per la sua mansione compresi i DPI;   1.0    PROCESSI DI PRODUZIONE:   Ad inizio turno: (1)    prende le consegne dal manutentore del turno uscente e le comunica al turno entrante; (2)    legge il programma di produzione e si informa di eventuali setup o cambi formato; (3)    legge i risultati del turno uscente e ti documenti sulle principali cause di fermo; (4)    verifica la presenza di lavori programmati di unplanned; (5)    si confronta con il capoturno e su eventuali attività programmate o da programmare; (6)    rileva e risolve deviazioni sulla sicurezza (carter aperti); (7)    da continuità a lavori in corso (setup, cambi formato, fermi, manutenzioni);   Durante il turno: (1)     esegue il pronto intervento sulle linee per rimuovere guasti o potenziali fermi meccanici; (2)     esegue durante fermate sotto i 30 min attività di unplanned condividendole con il Capoturno; (3)     segnala al Capoturno la presenza di fuori standards sulla linea (MR, igiene, sicurezza ecc) e collabori alla loro risoluzione; (4)     compila i rapporti di intervento per lasciare traccia dei lavori fatti; (5)     prepara lavori di unplanned; (6)     sostituisce se necessario gli altri membri del team durante le rotazioni pause se richiesto dal Capoturno; (7)     collabora con le squadre macchina per la risoluzione di anomalie o difettosità più complesse; (8)     Interagisce e si integra con il Team macchina favorendo il più possibile l'interscambio di conoscenze e di esperienza. A tal fine, svolgi attività formative verso il personale delle linee per metterlo nelle condizioni di provvedere autonomamente alla risoluzione delle problematiche tecniche e di comprendere meglio la logica del funzionamento delle linee; (9)     Partecipa e prepara le manutenzioni programmate nel rispetto di tempi e metodi. La linea deve essere rilasciata in produzione senza creare discontinuità o rifacimento dei lavori fatti in manutenzione. (10)  Registra tutti i prelievi di magazzino e segnali tempestivamente le giacenze a 0 o le giacenze che hanno raggiunto le scorte di sicurezza; (11)  Esegue riparazioni a banco concordando preventivamente con il Capoturno il tempo occorrente;   A fine turno: (1)    Esegue le procedure di fermo linea previste, se la linea non producesse nel turno successivo. (2)    Passa le consegne al turno entrante segnalando eventuali anomalie, guasti, problemi di processo non ancora risolti;   Il lavoratore nell'assolvere i suoi compiti è tenuto al rigoroso rispetto di tutte le disposizioni impartite secondo il Sistema Qualità aziendale, le regole disciplinari, le regole in materia di sicurezza e igiene sul lavoro.   Il profilo ideale   · Diploma ad indirizzo meccanico, elettrico o elettronico o titolo di studio equivalente; · esperienza pluriennale di pronto intervento su linee di produzione ed in ambito industriale; · buona capacità di lettura e interpretazione di schemi meccanici    Cosa offriamo Il salary package e l'inquadramento saranno definiti in base all'esperienza effettiva ma con previsione di massima intorno ai 40K. Orario: ciclo continuo su tre turni (6/14 - 14/22 - 22/6) - turnazione 6+3 Luogo: Trezzano sul Naviglio   Se ti consideri una persona proattiva, ambiziosa e pronta a mettersi in gioco, non perdere questa occasione: candidati ora, ti aspettiamo!  
29/10/2026
Italia, Settimo Milanese - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati. Per solida e dinamica azienda operante nel settore degli allestimenti, siamo alla ricerca di un:   Project Manager Allestimenti     - Si offre: inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato; ccnl legno arredo industria; 13 mensilità; RAL 35-40K; - Benefit: buono pasto da 8€ al giorno; - Orario di lavoro: full-time, da lunedì a venerdì, dalle 8.00 alle 17.00 con un'ora di pausa pranzo; - Luogo di lavoro: Settimo Milanese, con disponibilità a trasferte in Italia ed Europa per circa il 20/30% del tempo. Retribuzione annua: 35000€ - 40000€ esperienza3 anni Quali requisiti stiamo ricercando? - Esperienza pregressa e consolidata come Project Manager maturata nel settore allestimenti (stand fieristici, retail/negozi, vetrine, scenografie o eventi); - Titolo di studio: Diploma o Laurea ad indirizzo Tecnico, Architettura, Design o Ingegneria; - Buona conoscenza dei materiali di settore, delle tecniche costruttive e della fattibilità tecnica; - Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata) per la gestione di clienti e progetti internazionali; - Disponibilità a trasferte per rilievi, sopralluoghi tecnici e presidio del cantiere.   Completano il profilo spiccate doti relazionali e di negoziazione, orientamento al problem solving, forte attitudine al lavoro per obiettivi e visione d'insieme. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 35000 - € 40000 annuale
17/10/2026
Italia, Lombardia, Casarile - Adecco Italia
Descrizione Consultant Adecco ricerca, per impresa nel settore edile, sita a binasco una figura di: Capo Cantiere Il Capo Cantiere sara responsabile della coordinazione e della supervisione delle attivita sul cantiere, agendo come preposto per la sicurezza conformemente alla normativa vigente. Si interfaccia direttamente con il Responsabile di Commessa per garantire il corretto svolgimento delle operazioni in cantiere e il rispetto dei tempi stabiliti. Principali Responsabilita: Coordinare e supervisionare le attivita in cantiere seguendo le direttive del Responsabile di Commessa. Garantire la sicurezza sul cantiere conformemente alla normativa vigente. Segnalare tempestivamente al Responsabile di Commessa eventuali problemi o pericoli riscontrati durante il lavoro. Assicurare il corretto uso e la custodia degli strumenti e delle attrezzature di lavoro. Coordinare il personale e le squadre operative in cantiere. Verificare la corrispondenza del materiale consegnato e gestire la documentazione relativa al cantiere. Mantenere l'ordine e la pulizia del cantiere. Verificare la qualita delle opere in corso e segnalare eventuali anomalie. Utilizzare l'applicazione dedicata per la gestione delle presenze e delle attivita lavorative. Ulteriori compiti: Eseguire misurazioni, reportage fotografici, tracciamenti e gestione delle problematiche tecniche. Ottimizzare i processi di lavorazione dei dipendenti e dei fornitori/subappaltatori al fine di minimizzare tempi e costi aziendali. Requisiti: Esperienza precedente nel ruolo di Capo Cantiere o posizioni simili. Conoscenza delle normative sulla sicurezza sul lavoro. Capacita organizzative e di coordinamento. Capacita di gestire situazioni di emergenza e risolvere problemi. Ottima comunicazione e capacita di lavorare in team. Capacita di utilizzare strumenti informatici e applicazioni dedicate. Si offre contratto direttamente con l'azienda, inquadramento CCNL edilizia Industria LVL 5/6, Ral 40-45k Orario di lavoro: Full time; Sede di lavoro: Binasco (MI). I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
23/10/2026
Italia, Lombardia, TERNO D`ISOLA - Relizont
Azienda Cliente con sede in zona Terno d'Isola, operante nel settore metalmeccanico e specializzata nella realizzazione di impianti e apparecchiature elettriche, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Project manager - Apparecchiature elettriche, da assumere direttamente a tempo indeterminato.   Zona di lavoro: Terno d'Isola   Il ruolo di Project Manager prevede: - gestione completa delle commesse relative a impianti e apparecchiature elettriche, con particolare riferimento a impianti elettrici AT e Shelters - pianificazione e monitoraggio di tempi, costi, budget e marginalità della commessa - gestione dei rapporti con il Cliente, dalla pianificazione iniziale fino alla conclusione della commessa - monitoraggio della fatturazione e dell'andamento economico delle commesse - coordinamento con ufficio tecnico, acquisti, produzione e logistica - gestione delle attività di logistica e delle consegne - partecipazione a sopralluoghi e incontri con il Cliente presso i cantieri - gestione delle eventuali criticità tecniche, organizzative e operative fino alla chiusura della commessa   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - aver conseguito Diploma in ambito elettrico / elettrotecnico o Laurea in Ingegneria Elettrica - aver maturato almeno 3 anni di esperienza nella gestione di commesse - aver maturato esperienza nella gestione di commesse relative a impianti elettrici AT e/o Shelters - conoscere le principali apparecchiature elettriche, quadri elettrici, interruttori e relativa componentistica - avere una buona conoscenza del pacchetto Office - preferibile conoscenza di gestionali o software di Project Management - essere disponibili ad effettuare sopralluoghi e trasferte di breve durata, indicativamente di 1/2 giorni - essere disponibili a tempo pieno, 40 ore a settimana   L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato - CCNL Metalmeccanico Industria - retribuzione fino a 70.000 € lordi all'anno e comunque commisurata all'esperienza e alle competenze già acquisite   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di MERATE.    Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
23/10/2026
Italia, Lombardia, Lainate - Adecco Italia
Per importante realta produttiva ricerchiamo un/una General Services & Utilities Technician, responsabile della gestione e del coordinamento delle attivita di manutenzione e dei servizi generali a supporto di quattro siti aziendali.Principali attivita:Pianificare e coordinare interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria.Gestire fornitori e aziende esterne.Supervisionare lavori civili, edili, meccanici e di carpenteria.Seguire la manutenzione di impianti e attrezzature (porte rapide, gru, paranchi, montacarichi, impianti antiscoppio).Coordinare la manutenzione del verde, delle attrezzature di mensa e la gestione delle acque di scarico.Supportare le attivita di facility management e i progetti di miglioramento degli stabilimenti.Gestire il parco carrelli elevatori e gli spazi comuni aziendali.RequisitiEsperienza nel Facility Management o nella gestione dei servizi generali in contesti produttivi.Esperienza nel coordinamento di fornitori e ditte esterne.Conoscenza delle principali attivita di manutenzione civile, edile e impiantistica.Spiccate capacita organizzative e di problem solving.PlusDiploma tecnico o di Geometra.Esperienza nella supervisione di cantieri e attivita manutentive.Conoscenza di base dei carrelli elevatori.Completano il profilo Autonomia, proattivita, capacita relazionali e orientamento alla risoluzione dei problemi.Richiesta disponibilita durante le fermate produttive (agosto e dicembre) e, occasionalmente, il sabato.Se desideri entrare in un contesto industriale strutturato e dinamico, inviaci la tua candidatura. Disponibilita oraria: Full Time CCNL: Alimentari Industria Livello contratto: 3 Benefits: Mensa aziendale e premio aziendale
23/10/2026
Italia, Lallio - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia spa divisione technical di Bergamo seleziona per realtà multinazionale operante nel settore del noleggio di macchine ed attrezzature da cantiere un PREPARATORE TECNICO. Si offre contratto con inserimento diretto a tempo determinato o indeterminato; - CCNL di riferimento: Commercio-Terziario; - Inquadramento retributivo: 5°/ 3° livello commercio, con RAL indicativa prevista fra 25 ? 32K; - Ticket elettronici dal valore unitario di 8€; - Piano di welfare aziendale; - Inserimento in un ambiente di lavoro multinazionale, dinamico e stimolante; - Opportunità di crescita e sviluppo professionale. Orario di lavoro: Full time da lunedì a venerdì, con orario su giornata compreso fra le 07.30 ? 18.00. Retribuzione annua: 23000€ - 28000€ esperienza1 anno Sono richiesti i seguenti requisiti: - Diploma di scuola secondaria superiore o qualifica di tipo tecnico; - Esperienza pregressa di almeno 2 anni, nella manutenzione e movimentazione dei mezzi pesanti da cantiere; - Conoscenza delle basi tecniche di manutenzione meccanica, oleodinamica ed elettrica; - Conoscenza dei principali strumenti di lavoro e di misurazione; - Buona dimestichezza nell'utilizzo del carrello elevatore frontale; - Buone capacità di team working; - Organizzazione, precisione, affidabilità; - Buon utilizzo dei principali applicativi informatici; - Possesso della patente B e del patentino del carrello elevatore in corso di validità; - Non deve soffrire di vertigini. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 23000 - € 28000 annuale
24/10/2026
Italia, Lombardia, RHO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: RHO (MI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. ? Filiale di Paderno Dugnano ricerca per azienda cliente, leader nel settore della sicurezza, una risorsa da inserire come Manutentore/trice Impianti Antincendio. La risorsa si occuperà della manutenzione ordinaria e straordinaria, della diagnostica e della risoluzione di guasti su impianti e sistemi antincendio, effettuando verifiche funzionali e test periodici nel rispetto delle normative vigenti. Si occuperà inoltre della compilazione della documentazione tecnica e dei rapporti di intervento, interfacciandosi direttamente con i clienti presso i cantieri. Requisiti richiesti: * almeno 5-7 anni di esperienza come tecnico manutentore nel settore antincendio; * esperienza su impianti di rivelazione fumi, sprinkler, reti idranti, gruppi di pompaggio, impianti di spegnimento a gas, EFC, estintori e porte tagliafuoco; * buona conoscenza delle principali normative UNI/EN di settore, in particolare UNI 11224, UNI 9795, UNI EN 12845, UNI 10779 e UNI 11280; * conoscenza dei principali marchi di centrali e componentistica, come Notifier, Esser, Inim e Bosch; * qualifica professionale o diploma tecnico, preferibilmente in ambito meccanico o termoidraulico. Costituirà requisito preferenziale il possesso dell'attestato di Tecnico Manutentore Qualificato o di specifici corsi di formazione sulle normative antincendio. Completano il profilo autonomia operativa, capacità di problem solving, precisione e buone doti relazionali. Sede di lavoro: Rho e provincia di Milano.
24/10/2026
Italia, Lombardia, BERGAMO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BERGAMO (BG) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo [TITOLO PRINCIPALE] COORDINATORE/ICE DI SQUADRE DI POSATORI/ICE [Luogo] Bergamo [Orario] Dal lunedì al venerdì dalle 8 alle 17 con un'ora di pausa pranzo [Tipo di contratto] Tempo indeterminato [Fascia di retribuzione] Fascia di RAL 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione [Descrizione del ruolo] Lavoropiù Spa, filiale di Bergamo, è alla ricerca per azienda cliente di SALA BAGANZA (PR), di un/una ADDETTO/A ALLA GESTIONE DI SQUADRE DI POSATORI/ICE. La risorsa si occuperà di: - Coordinamento della squadra: Gestione e supervisione di 3-4 o più posatori durante le installazioni. - Posa in opera: Installazione qualificata di finestre, porte, tapparelle e infissi, alluminio o legno. - Rilievi e gestione cantiere: Esecuzione di misure accurate, gestione dei rapporti con l'ufficio tecnico e risoluzione rapida di eventuali imprevisti operativi.Requisiti Requisiti richiesti : -Esperienza pregressa in mansione di almeno 6anni; -Disponibilità a lavori in alta quota;
31/10/2026
Italia, Lombardia, RHO - Hofmann Services
CHI SIAMO Hofmann Professional è la divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili ad alta professionalità di I.K. Hofmann - Gruppo europeo con oltre 40 anni di leadership ed esperienza nei servizi per le risorse umane.   Per conto di una Società cliente operante nel settore carta stiamo selezionando una figura da inserire nel ruolo di Manutentore meccanico di processo.   Il tuo ruolo   Il profilo ricercato si occuperà  di pronto intervento meccanico sulle Linee di produzione e sugli impianti presenti in stabilimento durante il turno di appartenenza, allo scopo di mantenere il processo sotto controllo ed in condizioni di perfetta efficienza ed affidabilità, nel rispetto del budget in termini di difettosità, scarto, volumi previsti. a)     Garantire che le macchine siano manutenute & utilizzate in maniera corretta anche secondo le norme di buona pratica inclusa la materia dell'igiene e della sicurezza. b)     segnalare malfunzionamenti ad attrezzature o a sicurezze; c)     rimuovere dalla zona di lavoro tutti gli oggetti estranei che possano provocare infortunio; d)     utilizzare l'attrezzatura in dotazione e prevista per la sua mansione compresi i DPI;   1.0    PROCESSI DI PRODUZIONE:   Ad inizio turno: (1)    prende le consegne dal manutentore del turno uscente e le comunica al turno entrante; (2)    legge il programma di produzione e si informa di eventuali setup o cambi formato; (3)    legge i risultati del turno uscente e ti documenti sulle principali cause di fermo; (4)    verifica la presenza di lavori programmati di unplanned; (5)    si confronta con il capoturno e su eventuali attività programmate o da programmare; (6)    rileva e risolve deviazioni sulla sicurezza (carter aperti); (7)    da continuità a lavori in corso (setup, cambi formato, fermi, manutenzioni);   Durante il turno: (1)     esegue il pronto intervento sulle linee per rimuovere guasti o potenziali fermi meccanici; (2)     esegue durante fermate sotto i 30 min attività di unplanned condividendole con il Capoturno; (3)     segnala al Capoturno la presenza di fuori standards sulla linea (MR, igiene, sicurezza ecc) e collabori alla loro risoluzione; (4)     compila i rapporti di intervento per lasciare traccia dei lavori fatti; (5)     prepara lavori di unplanned; (6)     sostituisce se necessario gli altri membri del team durante le rotazioni pause se richiesto dal Capoturno; (7)     collabora con le squadre macchina per la risoluzione di anomalie o difettosità più complesse; (8)     Interagisce e si integra con il Team macchina favorendo il più possibile l'interscambio di conoscenze e di esperienza. A tal fine, svolgi attività formative verso il personale delle linee per metterlo nelle condizioni di provvedere autonomamente alla risoluzione delle problematiche tecniche e di comprendere meglio la logica del funzionamento delle linee; (9)     Partecipa e prepara le manutenzioni programmate nel rispetto di tempi e metodi. La linea deve essere rilasciata in produzione senza creare discontinuità o rifacimento dei lavori fatti in manutenzione. (10)  Registra tutti i prelievi di magazzino e segnali tempestivamente le giacenze a 0 o le giacenze che hanno raggiunto le scorte di sicurezza; (11)  Esegue riparazioni a banco concordando preventivamente con il Capoturno il tempo occorrente;   A fine turno: (1)    Esegue le procedure di fermo linea previste, se la linea non producesse nel turno successivo. (2)    Passa le consegne al turno entrante segnalando eventuali anomalie, guasti, problemi di processo non ancora risolti;   Il lavoratore nell'assolvere i suoi compiti è tenuto al rigoroso rispetto di tutte le disposizioni impartite secondo il Sistema Qualità aziendale, le regole disciplinari, le regole in materia di sicurezza e igiene sul lavoro.   Il profilo ideale   · Diploma ad indirizzo meccanico, elettrico o elettronico o titolo di studio equivalente; · esperienza pluriennale di pronto intervento su linee di produzione ed in ambito industriale; · buona capacità di lettura e interpretazione di schemi meccanici    Cosa offriamo Il salary package e l'inquadramento saranno definiti in base all'esperienza effettiva ma con previsione di massima intorno ai 40K. Orario: ciclo continuo su tre turni (6/14 - 14/22 - 22/6) Luogo: Rho (MI)   Se ti consideri una persona proattiva, ambiziosa e pronta a mettersi in gioco, non perdere questa occasione: candidati ora, ti aspettiamo!  
04/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Romano Di Lombardia - Adecco Italia
Profilo Per azienda operante nel settore dei servizi di pulizia , ricerchiamo un/una Addetto/a alle Pulizie da inserire all'interno del team operativo con contratto part-time. La risorsa si occupera di attivita di pulizia e sanificazione presso appartamenti e aree comuni, garantendo elevati standard di ordine e igiene. Per gli spostamenti tra i diversi cantieri sara previsto l'utilizzo del mezzo aziendale. Responsabilita Pulizia e riordino di appartamenti; Pulizia e sanificazione di aree comuni condominiali; Utilizzo di prodotti e attrezzature professionali per la pulizia; Gestione degli interventi presso piu cantieri sul territorio; Rispetto degli standard qualitativi e delle procedure aziendali; Utilizzo del furgoncino aziendale per gli spostamenti tra i diversi luoghi di lavoro. Requisiti Esperienza, anche minima, nel settore delle pulizie; Possesso della Patente B in corso di validita; Disponibilita alla guida del mezzo aziendale; Precisione, affidabilita e attenzione ai dettagli; Buone capacita organizzative; Predisposizione al lavoro in autonomia. Skill e Professionalita Pulizie civili e condominiali; Utilizzo di prodotti e attrezzature per la pulizia professionale; Organizzazione delle attivita presso diversi cantieri; Gestione autonoma delle attivita assegnate; Attenzione agli standard di igiene e pulizia; Guida di veicoli aziendali. Benefit Inserimento in una realta consolidata nel settore dei servizi; Contratto applicato: CCNL Pulizie Artigianato ; Inquadramento al 4° Livello ; Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo; Retribuzione commisurata all'esperienza e alle ore contrattuali. Informazioni Aggiuntive Categoria Professionale: Operaio/Operaia Sede di lavoro: Zona Romano di Lombardia (BG) Orario di lavoro: Part Time; 20-25 ore settimanali I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
04/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Romano Di Lombardia - Adecco Italia
Profilo Per realta consolidata nel settore delle costruzioni e delle infrastrutture, cerchiamo un/una Contabile di Cantiere da inserire all'interno dell'ufficio tecnico a supporto della gestione economica e amministrativa delle commesse. Cerchiamo una figura precisa, organizzata e autorevole, in grado di interfacciarsi quotidianamente con responsabili di cantiere, direzione tecnica e uffici interni, garantendo il corretto monitoraggio della contabilita lavori e dell'avanzamento economico delle commesse. Responsabilita Gestione della contabilita attiva e passiva di cantiere. Redazione e aggiornamento di SAL, libretti misure e documentazione contabile. Raccolta e verifica dei dati provenienti dai cantieri. Predisposizione di rendicontazioni economiche periodiche delle commesse. Analisi dei costi e monitoraggio dell'andamento economico dei lavori. Supporto ai Responsabili di Cantiere nella gestione amministrativa delle commesse. Collaborazione costante con ufficio tecnico, direzione lavori e amministrazione. Skill e Professionalita Esperienza pregressa nel ruolo di Contabile di Cantiere o in attivita analoghe nel settore edile/infrastrutturale. Conoscenza dei principali strumenti di contabilita lavori e gestione commesse. Capacita di lettura di computi metrici, SAL e documentazione tecnica. Ottime doti organizzative e attenzione al dettaglio. Capacita di relazionarsi efficacemente con tutte le figure coinvolte nella commessa, diventando un punto di riferimento per la raccolta, il controllo e l'elaborazione dei dati di cantiere. Informazioni retributive Inserimento in una realta solida e strutturata. Ruolo strategico a supporto della gestione delle commesse e dei cantieri. Ambiente dinamico e collaborativo. CCNL Edilizia Industria Retribuzione indicativamente compresa tra 40.000 € e 45.000 € RAL Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
04/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Bergamo - LHH
Per azienda cliente, grande general contractor tra i più importanti del settore dell'edilizia civile, stiamo ricercando un capocantiere da assegnare a un cantiere nel nord Italia. Responsibilities Riportando al Project Manager, la figura dovrà assicurare la corretta gestione delle attività operative di cantiere. Attività/Responsabilità La risorsa si occuperà di: - Gestire la pianificazione dei lavori in cantiere, verificando disponibilità di materiali, attrezzature e mezzi d'opera; - Controllare le attività di cantiere, coordinando i lavori delle maestranze e delle varie squadre presenti in cantiere, monitorando il rispetto dei tempi del cronoprogramma e la qualità delle opere; - Presidiare alcune attività amministrative di cantiere quali redazione Giornale Lavori e fogli presenza mensili; - Monitorare lo standard di sicurezza del cantiere. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza pregressa nella gestione di cantieri complessi (valore minimo 10 milioni); - Gradita la conoscenza di Autocad ed Excel; Pacchetto retributivo Inquadramento: VI/VII livello, CCNL edilizia RAL: 60.000 € - 70.000 € Benefit: auto aziendale ad uso promiscuo Se la residenza è distante dal cantiere assegnato, è previsto vitto, alloggio e rimborso dei rientri ogni 15 giorni. #LI-AF4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
04/11/2026
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Italia, Lombardia, Casalpusterlengo - LHH
Per azienda cliente operante nel mondo dell'edilizia residenziale, siamo alla ricerca di un Tecnico di Cantiere . Responsabilità La risorsa gestirà operativamente i cantieri. Nello specifico si occuperà di: - Gestione del cantiere a 360 gradi, dalla fase iniziale di tracciamento delle strutture al tracciamento degli impianti elettrici e meccanici - Controllo e stesura tavole dei tracciamenti delle carpenterie e delle murature di strutture miste laterizio e cemento armato - Tracciamento e controllo impianti elettrici e meccanici; - Gestione delle imprese o artigiani impiegati nelle opere di finitura: piastrellisti,pittori,cartongessisiti e serramentisti; - Realizzare le attività di cantiere nel rispetto degli standard di sicurezza; - Gestione delle maestranze. Profilo La risorsa è in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma geometra o materie affini; - Esperienza in un ruolo analogo di almeno 3 anni in contesti di ediliza residenziale; - Buona conoscenza di Autocad e del pacchetto office. - disponibilità a spostarsi su cantieri tra Lodi e Milano. Sede di lavoro: Lodi con Spostamenti «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Brembate di Sopra - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Operaio/a Edile Muratore Dove Sede di lavoro: Brembate di Sopra, lavoro in sede presso cantieri nella provincia di Bergamo. Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato, full-time. - Orario di lavoro: tempo pieno. - Livello retributivo competitivo, RAL indicativa tra 25000 e 32000 euro annui, commisurata all'esperienza. - CCNL Edilizia e codice CNEL F011 - Benefit aziendali: ambiente di lavoro sicuro e conforme alle normative, formazione continua sulle procedure di sicurezza e aggiornamenti tecnici. - Opportunità di crescita professionale all'interno dell'azienda specializzata in costruzioni edili e ristrutturazioni civili e industriali. Descrizione del ruolo - Allestire e organizzare il cantiere in conformità alle normative di sicurezza vigenti. - Eseguire demolizioni di strutture esistenti in modo sicuro ed efficiente. - Costruire muri portanti e tramezzi seguendo specifiche tecniche dettagliate. - Posare calcestruzzo armato garantendo qualità, precisione e rispetto dei tempi. - Applicare rifiniture e installare materiali isolanti per migliorare le prestazioni energetiche degli edifici. Competenze - Esperienza comprovata nella costruzione di strutture in calcestruzzo armato e attività edili in cantiere. - Conoscenza approfondita delle normative di sicurezza sul lavoro nel settore edile. - Capacità di leggere e interpretare disegni tecnici e specifiche progettuali. - Eccellenti doti organizzative per la gestione efficiente del tempo e delle attività in cantiere. - Attitudine al lavoro in team con autonomia nell'esecuzione dei compiti assegnati. - Flessibilità e adattabilità a condizioni lavorative variabili tipiche del settore edilizio. Requisiti - Titolo di studio minimo licenza media. - Esperienza pregressa nel settore edile, preferibilmente nella provincia di Bergamo o zone limitrofe. - Disponibilità a lavorare presso cantieri dislocati sul territorio della provincia bergamasca. - Patente di guida valida preferibile per spostamenti tra cantieri. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata specializzata in costruzioni edili e ristrutturazioni sia civili che industriali. Promuove un ambiente lavorativo orientato alla sicurezza, al rispetto delle normative e alla crescita professionale continua. Il contesto valorizza la collaborazione tra colleghi e l'attenzione ai dettagli tecnici, offrendo un'opportunità concreta per chi desidera svilupparsi nel settore edile con un ruolo operativo sul campo in una zona dinamica come quella della provincia di Bergamo. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlbo
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