Trova lavoro per chemical plant process operator in Italia67

16/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, codevilla - LHH
L'Azienda La nostra azienda cliente è una realtà industriale italiana specializzata nella progettazione e costruzione di impianti di processo per il settore alimentare, con una solida presenza internazionale e una consolidata esperienza nella gestione di progetti ad alto contenuto di engineering. L'azienda sta sviluppando internamente la capacità di progettare e coordinare progetti di automazione a 360°: dal test del sistema integrato, alla messa in funzione, fino alla formazione degli operatori durante l'avviamento degli impianti. Per rafforzare questa capacità ricerca un Automation / SCADA Engineer con una prima esperienza concreta su System Platform, che voglia crescere fino a gestire in autonomia la parte di supervisione dei progetti. Mission del Ruolo L'Automation / SCADA Engineer si occupa dello sviluppo e della messa in servizio delle applicazioni di supervisione su piattaforma AVEVA/Wonderware System Platform, seguendo la parte SCADA dei progetti dalla definizione dell'architettura fino al commissioning in impianto. La programmazione PLC non è l'attività principale del ruolo, ma è richiesta una buona conoscenza della logica di impianto per integrare supervisione e controllo e interfacciarsi efficacemente con i programmatori PLC. Responsibilities Principali Responsabilità Contribuire alla progettazione dell'architettura delle applicazioni di supervisione su System Platform (Galaxy, Application Server, template e oggetti grafici), applicando gli standard e le librerie aziendali. Sviluppare e configurare le applicazioni SCADA: strutture dati, sinottici, logiche di allarme, historian e reportistica. Curare l'integrazione tra il sistema SCADA e i PLC di impianto e con i sistemi di livello superiore (database SQL, tracciabilità/MES). Partecipare ai test del sistema integrato (FAT/SAT), al commissioning e allo start-up degli impianti presso i clienti, e supportare la formazione degli operatori in fase di avviamento. Redigere e mantenere la documentazione tecnica di progetto: specifiche funzionali, procedure di test, manualistica. Supportare la configurazione delle reti industriali e delle infrastrutture di comunicazione. Your Profile Requisiti Must have Da 1,5 a 3 anni di esperienza specifica come SCADA / Automation Engineer nello sviluppo di applicazioni di supervisione. Esperienza pratica su AVEVA/Wonderware System Platform (Application Server, InTouch, Historian). Partecipazione ad attività di test integrato, commissioning e start-up di impianti industriali. Conoscenza della logica PLC (preferibilmente Siemens / TIA Portal) ai fini dell'integrazione con la supervisione. Conoscenza delle reti e dei protocolli di comunicazione industriale (Profinet, Ethernet/IP, OPC UA, Modbus). Conoscenza di base di SQL Server. Disponibilità a trasferte per le attività di commissioning e avviamento, in Italia e all'estero. Inglese tecnico buono, per documentazione e confronto con clienti internazionali. Plus Esperienza in società di impiantistica, system integrator o costruttori di macchine, preferibilmente nel settore food & beverage. Conoscenza di C# / .NET e scripting per estendere le funzionalità della piattaforma. Conoscenza di WinCC o di altre piattaforme SCADA. Conoscenza di PLC Rockwell / Allen-Bradley e Schneider. Esperienza con sistemi MES, batch management (ISA-88) o tracciabilità di processo. Conoscenza dei principi di cybersecurity industriale (OT). Competenze Chiave Voglia di crescere verso l'autonomia nella gestione della parte SCADA di un progetto. Metodo e rigore nello sviluppo e nella documentazione tecnica. Problem solving in campo, anche sotto pressione durante gli avviamenti. Attitudine alla collaborazione e all'apprendimento continuo all'interno del team. Cosa Offriamo Percorso di crescita strutturato fino a diventare riferimento tecnico sulla supervisione, con prospettive verso il coordinamento di progetti di automazione. Coinvolgimento diretto in progetti internazionali, dalla progettazione al commissioning e all'avviamento degli impianti. Aggiornamento continuo sulla piattaforma AVEVA System Platform e sulle tecnologie di automazione. RAL 38.000€ - 45.000€, commisurata all'esperienza. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
16/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Vittorio Veneto - LHH
Per azienda cliente, che fa parte di un gruppo in forte crescita e con sedi in tutto il mondo, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Process Engineer/Industrialization Engineer per la loro sede di Vittorio Veneto. Responsabilità La figura avrà un ruolo trasversale tra Processo, Qualità e R&D, con responsabilità di: - Sviluppo e implementazione di un sistema di raccolta e analisi dati di processo per la standardizzazione dei parametri di linea (velocità, temperature, pressioni, ecc.) - Definizione di setup standard e monitoraggio della stabilità di processo - Supporto alla produzione nella gestione delle deviazioni di processo e definizione di azioni correttive, assicurandone l'adozione da parte di operatori e capi turno - Attività di problem solving strutturato su scarti, difetti e instabilità - Collaborazione con R&D e Qualità per industrializzazione e validazione prodotto/processo Industrializzazione & Project Management · Gestione come Project Manager di progetti di nuovi prodotti (tolleranze, parametri di processo e documentazione a supporto per il training) su: - linee esistenti - revamping e miglioramenti impianti - introduzione nuove linee / tecnologie - Redazione specifiche tecniche e coordinamento con fornitori e costruttori di impianti Commissioning (responsabilità chiave) - Responsabilità del commissioning di nuovi prodotti e processi - Attività da svolgere in tutti gli stabilimenti del gruppo, anche esteri - Supporto al ramp-up produttivo e trasferimento standard alle operations locali Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Industriale (meccanica, chimica, ambientale o affini) - Esperienza in settori affini (estrusione plastica, processi continui, converting, ecc.) - Competenze integrate in processo, qualità e R&D - Ottima capacità di analisi dati (Excel avanzato o strumenti equivalenti) - Conoscenza di metodologie Lean / Six Sigma (DoE, problem solving strutturato) - Gradita conoscenza base di CAD 2D/3D Soft skills - Capacità di lavorare in contesti cross-funzionali e gestione progetti - Forte orientamento al dato, alla standardizzazione e al miglioramento continuo - Leadership operativa verso produzione (operatori e capiturno) Disponibilità - Disponibilità a trasferte estero frequenti, anche di breve durata, per attività di commissioning e supporto industrializzazione presso gli stabilimenti del gruppo Inquadramento: si offre Contratto a tempo Indeterminato, CCNL Gomma Plastica, Livello C, Range di Ral 35.000-45.000, MBO, WELFARE (asilo nido e scuola infanzia interaziendali -50% sulla rata, convenzioni con studi medici e palestre), premio di produzione, mensa 50% carico azienda. #LI-EC2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
16/10/2026
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Italia, Lazio, Rome - Hosco
Quale sarà la tua missione?   In qualità di Operatore/trice telefonico/a, sarai un membro chiave del nostro team di reception, essendo il punto di contatto personale per i nostri ospiti dall'arrivo alla partenza. In qualità di rappresentante del nostro hotel, lascerai una delle impressioni più forti ai nostri ospiti con il massimo livello di cortesia, efficienza e cordialità. Cosa dovrai fare?   - Rispondere e trasmettere le richieste e le domande dei nostri ospiti per telefono e via e-mail, oltre a prendere le prenotazioni per i nostri ristoranti.  - Saper gestire i reclami dei clienti ed essere un esperto in termini di conoscenza dell'hotel in cui si lavora.  - Essere in grado di collaborare con tutti i reparti dell'hotel in modo calmo e concentrato, fornendo supporto amministrativo all'intero team dell'hotel e della reception.  - Offriamo l'arte dell'ospitalità, sapendo che il tuo impegno nei confronti dei nostri ospiti si rifletterà in un approccio altrettanto attento nei tuoi confronti. Cosa stiamo cercando?   - Aver completato con successo una formazione nel settore dell'ospitalità alberghiera. - Preferibile esperienza in reception. - La tua comunicazione è sempre caratterizzata da gentilezza e apprezzamento per gli altri. - Ami l'arte dell'ospitalità. - Comunichi in un inglese perfettamente fluido e naturale. - Hai un alto livello di consapevolezza della qualità e di orientamento al servizio. - I tuoi valori fondamentali sono il lavoro di squadra e il sostegno reciproco. - Il tuo profilo professionale è completato da un carisma positivo e da ottime maniere. - Hai una voce telefonica piacevole e calma. - Le competenze informatiche come Microsoft, SAP e TMS costituiscono un vantaggio. - Sei flessibile nella gestione dei tuoi orari di lavoro (turni alternati). - Apprezzata la conoscenza della cultura thailandese Perché scegliere noi?   In Minor Hotels Europe & Americas ci impegniamo a creare carriere entusiasmanti in tutto il mondo ed esperienze interculturali. Il nostro viaggio è alimentato dalla passione e dalla dedizione dei nostri incredibili team, che godono anche di vantaggi stimolanti ed esclusivi quali: • Esperienza mondiale - diversità di 150 nazionalità diverse. • Opportunità di sviluppo della carriera ricca di sfide nazionali e internazionali.  • Ampia gamma di programmi di formazione per migliorare le proprie competenze.  • Iniziative di benessere, tra cui condizioni di lavoro flessibili. • Programmi di riconoscimento per i membri del team, tra cui le date memorabili. • Possibilità di fare la differenza attraverso il nostro programma di sostenibilità e le iniziative di volontariato. • Tariffe e promozioni per i membri del team, che offrono tariffe scontate nei nostri hotel in tutto il mondo e vantaggi esclusivi attraverso il nostro programma di fidelizzazione aziendale.
16/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, FORMIGINE - Relizont
Azienda Cliente con sede in Formigine, con 90 dipendenti, operante da oltre 20 anni sul territorio e specializzata nella progettazione e produzione di sistemi termici personalizzati, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo Process Engineer, da assumere a tempo indeterminato   Sede di lavoro: Formigine   Il ruolo di Process Engineer ricercato, riportando al Production Manager, ha la responsabilità di industrializzare il prodotto e ottimizzare i processi produttivi, intervenendo fin dalle fasi di introduzione di nuovi prodotti (NPI). Garantisce che i processi siano robusti, sicuri, ripetibili ed efficienti, applicando le metodologie di lean production e utilizzando i dati di processo come base per le proprie analisi e decisioni. In particolare:   - Industrializzazione e NPI: Curare l'industrializzazione del prodotto fin dalle fasi di New Product Introduction (NPI), definendo cicli di lavoro, attrezzature e postazioni; accompagnare il passaggio dal prototipo alla produzione di serie garantendo metodi robusti e ripetibili. - PFMEA e prevenzione dei difetti: Condurre e mantenere le analisi di PFMEA per identificare e prevenire i modi di guasto di processo, definendo le azioni di mitigazione e i controlli necessari prima dell'avvio produttivo. - Lean production: Applicare le metodologie di lean production per l'ottimizzazione dei flussi, la riduzione degli sprechi e il bilanciamento delle linee, trasformando i miglioramenti in standard di lavoro consolidati. - 5S e organizzazione delle postazioni: Implementare e sostenere il metodo 5S nelle postazioni di lavoro, garantendo ordine, ergonomia, sicurezza e standardizzazione degli ambienti produttivi. - Analisi dei dati di processo: Raccogliere e analizzare i dati di processo (tempi ciclo, scarti, capability, efficienza) a supporto delle decisioni di miglioramento, utilizzando gli strumenti informatici e i sistemi aziendali (MES) per trasformare i dati in indicazioni operative. - Documentazione tecnica: Redigere e mantenere aggiornata la documentazione di processo (cicli, istruzioni di lavoro, standard), assicurando l'allineamento tra quanto definito e quanto eseguito in linea. - Supporto alla produzione: Affiancare la produzione nella risoluzione strutturale delle problematiche di processo, agendo sulle cause a monte in coordinamento con Qualità e con il Production Manager.   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - possesso di Laurea triennale/magistrale in ambito tecnico (ingegneria meccanica, elettrica, gestionale) - pregressa esperienza maturata nel ruolo di almeno 2 anni in realtà industriali di medie dimensioni; - buona conoscenza della lingua inglese - buone doti comunicative - buone competenze informatiche e buon uso del pacchetto Office; - disponibilità a svolgere orario di lavoro a tempo pieno: dalle ore 8:30 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 18:00, dal lunedì al venerdì - essere automuniti;   L'inquadramento contrattuale prevede: - Qualifica di Impiegato - CCNL Metalmeccanica industria - retribuzione pari ad euro 36.000 all'anno e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite + buono pasto da € 5 al giorno   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE.   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75
16/10/2026
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Italia, Basilicata - LHH
Per azienda cliente in Basilicata sto cercando un/una Plant Manager. Responsabilità - Gestione della Produzione e Surgelazione: supervisionare l'intero ciclo produttivo sulle due linee di lavorazione e monitorare il processo di surgelazione, ottimizzando i flussi di lavoro, riducendo gli sprechi e garantendo il rispetto dei piani di produzione. - Ricevimento Materia Prima e Logistica: coordinare la supply chain interna, dall'accettazione e controllo qualità all'ingresso della materia prima fresca fino allo stoccaggio nelle celle frigorifere e alla spedizione del prodotto surgelato finito. - Manutenzione degli Impianti: supervisionare i piani di manutenzione ordinaria e straordinaria delle linee di lavorazione, dei tunnel di surgelazione e dei sistemi di refrigerazione per ridurre al minimo i tempi di fermo macchina. - Gestione del Personale: coordinare, motivare e valutare il personale di stabilimento (operatori di linea, manutentori, magazzinieri). Gestire i turni di lavoro e promuovere una cultura aziendale orientata alla sicurezza e al miglioramento continuo. - Adempimenti Amministrativi e Normativi: assicurare la corretta gestione della documentazione di stabilimento, monitorare i KPI di produzione e garantire il rispetto delle normative in materia di sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08), ambiente e igiene alimentare (HACCP/IFS/BRC). Profilo - Esperienza: almeno 5 anni di esperienza pregressa nel ruolo di Plant Manager o Responsabile di Produzione, con preferenza assoluta per il settore alimentare / surgelati / III-IV-V gamma . - Titolo di Studio: laurea in Ingegneria (Gestionale, Meccanica, Alimentare) o in Scienze e Tecnologie Alimentari, oppure background tecnico equivalente supportato da solida esperienza sul campo. - Competenze Tecniche: conoscenza approfondita dei processi di lavorazione industriale degli alimenti, dei sistemi di catena del freddo/surgelazione e delle logiche Lean Manufacturing. - Soft Skills: leadership autorevole, eccellenti doti di problem solving, capacità di gestione dello stress e forte orientamento ai risultati. - Residenza: residenza o disponibilità al trasferimento nella provincia di Matera o Taranto. CCNL AGRARIO RAL 60-70K #LI-AT3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
16/10/2026
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Italia, Veneto, Verona - LHH
Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte del dipartimento qualità di una importante realtà del settore manifatturiero della provincia di Verona. Responsibilities La figura, riportando al Plant Director, avrà un ruolo strategico nella gestione e nel miglioramento della qualità di prodotto e di processo, assicurando il rispetto degli standard aziendali e delle normative di settore. Coordinerà sia gli aspetti di assicurazione sia di controllo qualità, con il relativo team di lavoro dedicato, e nello specifico le sue attività saranno: - Gestire e monitorare il Sistema Qualità, implementando azioni di miglioramento continuo e assicurando il rispetto delle normative interne e dei requisiti richiesti dai clienti - Coordinare le attività di audit interni ed esterni, interfacciandosi con enti certificatori e clienti per garantire il mantenimento delle certificazioni (es. ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001) - Collaborare con i reparti Produzione, Supply Chain e Commerciale per ottimizzare il livello qualitativo dei prodotti e garantire la soddisfazione del cliente - Gestire le non-conformità interne ed esterne, implementando strumenti di problem-solving per il miglioramento continuo (es. 8D, FMEA, Root Cause Analysis) - Analizzare e gestire i reclami dei clienti, individuando le cause e implementando azioni correttive per ridurre le non-conformità - Monitorare e migliorare i KPI di qualità, predisponendo report periodici sull'andamento delle performance qualitative dello stabilimento - Sviluppare e gestire programmi di formazione per il personale di stabilimento, sensibilizzando sull'importanza della qualità e della sicurezza - Partecipare alla definizione delle specifiche tecniche di prodotto, garantendo il rispetto delle richieste di mercato e delle esigenze dei clienti Your Profile Per l'iter di selezione saranno valutate esclusivamente le candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria o in discipline tecniche - Esperienza consolidata in ruoli di gestione qualità in aziende manifatturiere - Conoscenza avanzata delle normative ISO 9001, 14001 e 45001 - Buona conoscenza della lingua inglese Capacità di analisi dati di gestione dei processi di miglioramento continuo, leadership e attitudine al coordinamento di team di lavoro sono caratteristiche che completano idealmente il profilo ricercato. Sede di lavoro: Provincia di Verona Settore: Manifatturiero Pacchetto retributivo: RAL 45.000 ? 55.000 euro + MBO #LI-AC2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
16/10/2026
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Italia, Trentino-Alto Adige, Bolzano - LHH
Per un'azienda operante nel settore Multiservizi, con HQ a Bolzano, siamo alla ricerca di un/una Plant Maintenance, Property & Energy Management Team Leader. Responsabilità La figura, coordinando un team di due risorse, supervisionerà le attività di manutenzione ordinaria e straordinaria all'interno dei centri di cottura in gestione, garantendo la continuità operativa degli impianti, la sicurezza degli ambienti di lavoro e la conformità alle normative vigenti. Nello specifico si occuperà di: - Pianificare, coordinare e controllare gli interventi di manutenzione preventiva, correttiva e migliorativa sugli impianti tecnologici e sulle strutture edili dei centri di cottura; - Effettuare sopralluoghi tecnici, individuare criticità e definire le azioni correttive necessarie; - Garantire la piena efficienza di impianti elettrici, idraulici, termici, di refrigerazione, ventilazione etc; - Gestire le richieste di intervento provenienti dai coordinatori dei centri di cottura e verificarne la corretta evasione; - Assicurare il rispetto delle normative in materia di sicurezza sul lavoro, igiene, prevenzione incendi e sicurezza alimentare; - Curare la compilazione della documentazione tecnica, dei registri di manutenzione e gestire le pratiche per l'ottenimento di incentivi in ambito energetico; - Supportare il proprio Responsabile nella definizione dei budget di manutenzione e nel controllo dei costi operativi; - Gestire e monitorare tutte le utenze aziendali (energia elettrica, gas, acqua, teleriscaldamento, rifiuti, ecc.) in collaborazione alla specialista utilities, garantendo dati affidabili e aggiornati sui consumi; - Gestire i rapporti con fornitori, enti e istituzioni in ambito fotovoltaico (GSE, ENEA, Agenzia delle Dogane, ecc.), assicurando la conformità normativa e gli adempimenti legati agli impianti energetici. Profilo Verranno valutate le candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria o Diploma tecnico (Perito o Geometra); - Esperienza di almeno 4 anni nella gestione delle manutenzioni impiantistiche e edile; - Capacità di utilizzo di software gestionali per la manutenzione (ticketing); - Conoscenza delle normative in materia di sicurezza e manutenzione degli impianti; - Disponibilità ad effettuare trasferte nazionali. Completano il profilo organizzazione, previsione, proattività, attitudine al lavoro di squadra e ottime doti di problem solving. Sede di lavoro : Bolzano (BZ) Inquadramento : CCNL Multiservizi, livello 5°/6° Range di RAL : 40.000 ? 50.000 euro Benefit : bonus variabile (fino a 5.000 euro), welfare aziendale, smart working (fino a 8 giorni al mese), flessibilità oraria #LI-CL1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
16/10/2026
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Italia, Lombardia, busto arsizio - LHH
Client Description: For a fast-growing multinational company, LHH is looking for a Process Engineer. Responsibilities The candidate will be directly responsible for: - As a Process Engineer, you will drive the analysis, optimization, and continuous improvement of our manufacturing processes. You will manage plant CAPEX projects and work cross-functionally to enhance efficiency, quality, safety, and cost-effectiveness; - Analyze and monitor production processes, identify inefficiencies, and implement data-driven improvements; - Support preventive and extraordinary maintenance planning and ensure adequate spare parts availability; - Collaborate with HSE on supplier management, documentation, and compliance with safety regulations; - Participate in equipment, machinery, and process validation and support troubleshooting of production and quality issues; - Analyze technical and production KPIs, identify root causes, and drive corrective actions; - Contribute to maintaining and improving the Quality Management System, including procedures related to safety and environment; - Define technical, quality, and production specifications for new investments and manage CAPEX projects from budgeting to commissioning. Your Profile The Company will consider applicants that meet the following requirements: - Bachelor's or Master degree in Mechanical, Aeronautical, or Electrical/Electronic Engineering; - Minimum 5 years of practical experience ideally in plastic or the chemical industry; - Familiarity with PLCs and basic programming logic; - Knowledge of ISO 13485 is a plus; - Strong analytical and problem-solving skills with a hands-on, shop-floor oriented mindset; - Proficiency in English (spoken and written) and ability to collaborate effectively across functions and levels. Sede: Gallarate #LI-DB7 ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
16/10/2026
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Italia, Veneto, Padova - LHH
Il nostro cliente è una storica realtà parte di un gruppo leader del settore chemicals. Li stiamo affiancando nella ricerca di un Assistente al Plant manager. Scopo della posizione sarà diventare progressivamente un punto di riferimento operativo per la gestione, supervisione e miglioramento dei processi produttivi, affiancando il Responsabile di Stabilimento nelle attività quotidiane e nei progetti di ottimizzazione. Responsibilities La figura si occuperà delle seguenti attività: - Supervisionare il corretto andamento degli impianti produttivi. - Interfacciarsi quotidianamente con operatori e capi turno. - Monitorare i processi produttivi e individuare aree di miglioramento. - Supportare la risoluzione di problemi operativi, guasti o inefficienze. - Collegare le esigenze di laboratorio, processo e impianto. - Proporre interventi pratici per migliorare affidabilità, efficienza e continuità produttiva. - Supportare il Responsabile di Stabilimento nella gestione operativa del reparto. - Contribuire all'ottimizzazione di un processo chimico continuo orientato ai volumi di prodotto a specifica secondo le varie granulometrie richieste. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti - Laurea in Ingegneria Chimica, preferenziale. - Valutabili anche profili di Ingegneria Industriale, Meccanica o affini, se con esperienza coerente. - Esperienza anche breve, idealmente 2?3 anni, maturata in contesti produttivi o impiantistici. - Esperienza in impianti di processo continuo, ad esempio: industria pesante, cartiere, chimica industriale, siderurgia, oil & gas o contesti assimilabili. - Conoscenza e utilizzo di sistemi PLC/SCADA per il controllo e monitoraggio del processo - Buona comprensione del funzionamento pratico di impianti, pompe, valvole, linee produttive e componentistica industriale. - Forte interesse per il lavoro in stabilimento, operativo e non puramente d'ufficio. Completano il profilo : - Capacità di relazionarsi con operatori e team di produzione. - Attitudine pratica, curiosa e orientata al miglioramento continuo. - Leadership naturale, capacità di farsi ascoltare e rispettare dal personale di produzione - Precisione e puntualità - Spirito propositivo, orientamento al miglioramento continuo - Ottime capacità relazionali e di comunicazione con operatori di linea - Autonomia decisionale unita a forte senso di responsabilità verso il Responsabile di Stabilimento Sede: provincia di Padova Ral fissa stimata tra i 40.000 ed i 50.000 euro livello impiegatizio «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
16/10/2026
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Italia, Lazio, Roma - LHH
Per una rinomata e strutturata realtà produttiva multinazionale, operante nel settore dei sistemi HVAC-R, siamo alla ricerca di un Process Manufacturing Engineer. Responsibilities Il Process Manufacturing Engineer supporterà costantemente il reparto Produzione con l'obiettivo di migliorare i processi produttivi esistenti e sviluppare nuovi modelli produttivi, promuovendo il miglioramento continuo, la riduzione degli sprechi e l'aumento dell'efficienza di macchinari e linee produttive, garantendo il rispetto degli standard di sicurezza, qualità e sostenibilità ambientale. La figura sarà responsabile dell'analisi, progettazione, industrializzazione e ottimizzazione dei processi produttivi, contribuendo allo sviluppo di nuove linee produttive e all'introduzione di soluzioni di automazione industriale. Responsabilità principali - Analizzare, progettare e ottimizzare processi e flussi produttivi attraverso l'applicazione delle metodologie Lean Manufacturing. - Progettare layout di fabbrica e linee produttive, definendo il corretto bilanciamento delle linee, i tempi ciclo e il dimensionamento della capacità produttiva. - Supportare l'industrializzazione di nuovi prodotti (NPI) e l'introduzione di nuove tecnologie produttive. - Migliorare le performance operative attraverso attività di Value Stream Mapping, Kaizen e Continuous Improvement. - Identificare e implementare azioni volte alla riduzione di sprechi, scarti, inefficienze e tempi di attraversamento. - Monitorare e ottimizzare l'efficienza degli impianti attraverso l'analisi dei KPI produttivi (OEE, produttività, downtime, efficienza delle linee). - Collaborare con il reparto Engineering per l'industrializzazione di nuovi prodotti e la realizzazione di nuove linee e macchinari. - Gestire progetti di investimento (CAPEX) relativi a impianti, attrezzature e automazione. - Interfacciarsi con fornitori di impianti e macchine automatiche durante tutte le fasi di progettazione, realizzazione, installazione e collaudo. - Coordinare attività di fornitori e società esterne coinvolte nei progetti produttivi. - Monitorare installazione, avviamento e funzionamento di impianti e macchinari, identificando eventuali rischi e opportunità di miglioramento. - Progettare o supervisionare la realizzazione di banchi di assemblaggio, sistemi di collaudo, attrezzature di produzione e sistemi per la movimentazione e lo stoccaggio dei materiali. - Supportare quotidianamente la Produzione nella risoluzione di problematiche tecniche e operative. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti - Laurea Magistrale o Triennale in Ingegneria Meccanica o dell'Automazione - 5-8 anni di esperienza in contesti manifatturieri strutturati. - Esperienza diretta a stretto contatto con linee produttive e reparti di produzione. - Preferibile provenienza da aziende dei settori: HVAC, Elettromeccanico, Automotive e Macchine Industriali. - Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata. - Capacità di interfacciarsi con fornitori e stakeholder internazionali. Competenze tecniche richieste: - Process & Line Design - Automazione Industriale - Progettazione Attrezzature e Tooling - Miglioramento Continuo - Sistemi Digitali e Analisi Dati CCNL Metalmeccanico, livello B2 RAL 45.000 ? 50.000 euro Benefit: mensa aziendale, welfare previsto da CCNL, premio aziendale variabile. Sede di lavoro: Roma Sud #LI - NG1 ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
16/10/2026
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Italia, Calabria, Napoli - LHH
Per azienda cliente , settore Industriale, stiamo cercando un Responsabile Logistica (Magazzino e Spedizioni) che, riportando direttamente al C.O.O., avrà la responsabilità di coordinare e ottimizzare le attività di magazzino e spedizioni (nazionali e internazionali), garantendo efficienza dei flussi produttivi, affidabilità delle scorte di magazzino, puntualità delle movimentazioni e un elevato livello di servizio alle funzioni interne e ai clienti. La figura avrà la responsabilità gerarchica del Referente di Magazzino e del Referente per le Spedizioni, assicurando il coordinamento delle due aree e promuovendo una gestione integrata dei flussi operativi, fisici e informativi. Non verranno prese in considerazione candidature provenienti da servizi e trasporti. Responsabilità - Coordinare le attività dell'area Logistica (Magazzino e Spedizioni), attraverso la gestione dei rispettivi referenti, assicurandone l'allineamento con gli obiettivi definiti dall'azienda. - Garantire l'efficienza dei flussi logistici aziendali, dall'ingresso dei materiali alla loro movimentazione interna, fino alla preparazione e spedizione dei prodotti finiti. - Supervisionare la corretta gestione dei magazzini, assicurando accuratezza delle giacenze, corretta ubicazione e movimentazione dei materiali, ordine e razionalizzazione degli spazi. - Definire e monitorare KPI di area relativi, a titolo esemplificativo, ad accuratezza inventariale, puntualità delle spedizioni, livelli di servizio e costi logistici, individuando e implementando le necessarie azioni correttive. - Assicurare la corretta pianificazione e organizzazione delle attività di ricevimento, stoccaggio e movimentazione dei materiali oltre alla preparazione e spedizione dei semilavorati e dei prodotti finiti. - Coordinare, attraverso il Referente delle Spedizioni, le attività di trasporto e spedizione nazionali e internazionali, garantendo il rispetto delle tempistiche, delle condizioni concordate e della documentazione prevista. - Collaborare con Produzione, Pianificazione, Acquisti, Qualità, Commerciale e Service per garantire la continuità e l'efficienza dei flussi di materiali lungo l'intera catena operativa. - Analizzare i processi logistici e di magazzino, individuando inefficienze e opportunità di miglioramento e promuovendo progetti di ottimizzazione, standardizzazione e digitalizzazione dei processi. - Contribuire alla definizione e all'ottimizzazione dei layout, delle modalità di stoccaggio e dei flussi di movimentazione interna. - Garantire l'affidabilità dei dati gestionali relativi alle movimentazioni e alle giacenze, promuovendo il corretto utilizzo dei sistemi e delle procedure aziendali. - Pianificare e supervisionare inventari periodici e rotativi, analizzando eventuali differenze inventariali e definendo le relative azioni correttive. - Monitorare i costi delle spedizioni e di magazzino, individuando opportunità di efficientamento e contribuendo alla definizione e al rispetto del budget dell'area. - Gestire e sviluppare le risorse delle aree di competenza, favorendo responsabilizzazione, collaborazione, crescita professionale e orientamento al risultato. Profilo - Laurea in Ingegneria Gestionale, Ingegneria Industriale o discipline affini. - Esperienza consolidata, indicativamente di almeno 7-10 anni, in ambito logistica, magazzino o Supply Chain all'interno di aziende industriali/manifatturiere strutturate. - Buona conoscenza della Lingua Inglese (B1-B2) CCNL Metalmeccanico Inquadramento B1-B3 RAL 50-55K LA POSIZIONE NON PREVEDE L'ASSEGNAZIONE DI AUTO AZIENDALE #LI-AT3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
15/10/2026
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Italia, Lazio - Michael Page
Per supportare un percorso di ulteriore strutturazione organizzativa e crescita industriale, siamo alla ricerca di un Direttore Operativo che, riportando direttamente alla Proprietà, assuma la responsabilità del coordinamento e dell'ottimizzazione delle principali funzioni operative aziendali. Principali Responsabilità - Guidare e coordinare l'intera organizzazione operativa aziendale. - Assicurare il corretto funzionamento e l'allineamento tra Produzione, Manutenzione, Logistica, Pianificazione, Ufficio Tecnico, Acquisti e Qualità. - Supportare la Proprietà nella definizione e nell'attuazione delle strategie industriali. - Incrementare la produttività degli impianti e migliorare l'efficienza complessiva dei processi. - Garantire il raggiungimento degli obiettivi di servizio, qualità, costi e marginalità. - Promuovere la collaborazione e la comunicazione tra le diverse funzioni aziendali. - Presidiare le attività di pianificazione della produzione e dei flussi logistici. - Definire KPI operativi e sistemi di monitoraggio delle performance. - Supportare l'evoluzione dei processi organizzativi e dei sistemi gestionali. - Coordinare direttamente le funzioni Produzione e Manutenzione, favorendo l'adozione di pratiche di manutenzione preventiva e miglioramento continuo. - Contribuire alla digitalizzazione dei processi industriali e manutentivi. Perimetro Organizzativo La figura coordinerà direttamente o indirettamente le seguenti funzioni: - Responsabile Produzione - Responsabile Logistica - Responsabile Pianificazione - Responsabile Ufficio Tecnico (customizzazione prodotti) - Acquisti Materie Prime - Acquisti Materie Secondarie - Responsabile Qualità - HR - Amministrazione - ASPP interno e gestione delle relazioni con RSPP esterno Interagirà inoltre con la rete commerciale.Obiettivi della Posizione Nei primi 12-24 mesi il Direttore Operativo sarà chiamato a: - Rafforzare il coordinamento tra le funzioni aziendali. - Migliorare l'efficienza e la produttività delle linee produttive. - Strutturare ulteriormente i processi operativi e decisionali. - Evolvere il presidio della manutenzione e dei relativi strumenti di monitoraggio. - Implementare sistemi di controllo e reporting basati su KPI condivisi. - Supportare la Proprietà nell'evoluzione manageriale dell'organizzazione. Profilo Ricercato Cerchiamo un manager con solide competenze industriali e organizzative, capace di coniugare visione strategica e presenza operativa sul campo. Requisiti preferenziali: - Esperienza consolidata in ruoli di Direzione Operativa, Direzione di Stabilimento di grandi dimensioni o Direzione Industriale. - Provenienza da contesti manifatturieri caratterizzati da lavorazioni su commessa, personalizzazione del prodotto e significativa complessità operativa. - Esperienza nella gestione integrata di Produzione, Manutenzione e Logistica. - Familiarità con contesti industriali strutturati e orientati all'efficienza operativa. - Conoscenza di metodologie Lean Manufacturing, Continuous Improvement e KPI industriali. - Forte leadership, capacità di influenzare l'organizzazione e sviluppare il management team. - Approccio pragmatico, orientato ai risultati e alla gestione del cambiamento. La provenienza dal settore cartotecnico o del packaging rappresenta un plus, ma non costituisce un requisito vincolante. Verranno valutati con interesse anche candidati provenienti da altri settori manifatturieri caratterizzati da elevata complessità produttiva. Factory di produzione cartotecnica integrata Inquadramento e Pacchetto Retributivo - Contratto CCNL Carta e Cartotecnica. - Inquadramento Quadro o Dirigente, in funzione dell'esperienza maturata. - Range di RAL valutabile : 80.000,00 - 100.000,00 euro + benefits Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
15/10/2026
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Italia, Reggio Emilia e provincia - Michael Page
La risorsa, rispondendo al Site Manager, avrà un ruolo chiave nella gestione tecnica dello stabilimento e nella realizzazione di progetti di investimento, contribuendo all'affidabilità degli impianti, all'ottimizzazione dei processi produttivi e al miglioramento continuo delle performance industriali. La posizione prevede un coinvolgimento diretto nella pianificazione e nell'esecuzione dei progetti CAPEX, nello sviluppo di soluzioni di automazione e digitalizzazione e nella promozione di iniziative di efficientamento energetico e sostenibilità, in collaborazione con le principali funzioni aziendali. Responsabilità principali: - Plant Engineering: garantire l'efficienza, l'affidabilità e la sicurezza degli impianti produttivi, delle utilities e delle infrastrutture dello stabilimento. - Project & CAPEX Management: pianificare, coordinare e implementare progetti di investimento, dalla definizione dei requisiti tecnici alla progettazione, installazione, avviamento e messa in servizio degli impianti. - Automazione e digitalizzazione: supportare lo sviluppo e l'implementazione di soluzioni di automazione industriale e tecnologie digitali volte a migliorare produttività, qualità e controllo dei processi. - Process Engineering: analizzare i processi produttivi, identificare opportunità di ottimizzazione e implementare interventi per incrementare l'efficienza operativa e ridurre le inefficienze. - Asset Reliability: collaborare con il team di Manutenzione per migliorare l'affidabilità degli impianti, ottimizzare il ciclo di vita degli asset e ridurre i fermi macchina. - Utilities & Facility Management: seguire gli aspetti tecnici relativi alle utilities e alle infrastrutture di stabilimento, contribuendo alla continuità operativa e all'efficientamento energetico. - Continuous Improvement: promuovere iniziative di miglioramento continuo attraverso l'applicazione di metodologie Lean Manufacturing, TPM e strumenti di analisi delle performance. - Budget & Supplier Management: monitorare i costi e l'avanzamento dei progetti, coordinare fornitori e imprese esterne e garantire il rispetto di tempi, budget, standard qualitativi e requisiti di sicurezza. - Sicurezza e sostenibilità: assicurare che le soluzioni tecniche adottate siano conformi alle normative applicabili e supportare iniziative orientate alla riduzione dei consumi energetici e dell'impatto ambientale. - Collaborazione interfunzionale: lavorare a stretto contatto con Produzione, Manutenzione, Qualità, Supply Chain, EHS e Engineering centrale per garantire il corretto sviluppo e l'integrazione dei progetti. - Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica, dell'Automazione, Industriale o discipline equivalenti. - Almeno 3-5 anni di esperienza in ambito Engineering, preferibilmente in contesti industriali e produttivi. - Esperienza nella gestione di progetti tecnici e investimenti CAPEX, con capacità di coordinamento delle diverse fasi progettuali. - Preferibile esperienza nei settori alimentare, ingredientistica, farmaceutico o chimico. - Conoscenza dei processi di automazione industriale e dei sistemi PLC, SCADA, HMI e MES. - Competenze in process engineering, gestione delle utilities, facility engineering e affidabilità degli impianti. - Familiarità con metodologie Lean Manufacturing, TPM e strumenti di miglioramento continuo. - Capacità di gestione di budget, valutazione dei rischi tecnici e coordinamento di fornitori e contractor. - Interesse e sensibilità verso tematiche di efficientamento energetico, innovazione tecnologica e sostenibilità. - Conoscenza fluente della lingua inglese. La persona ideale possiede solide competenze tecniche, capacità di pianificazione e organizzazione e un approccio pragmatico alla risoluzione dei problemi. È in grado di gestire più progetti contemporaneamente, coordinare interlocutori interni ed esterni e individuare soluzioni efficaci in un contesto produttivo dinamico. Il nostro cliente è una realtà internazionale che opera nel settore Food & Beverage, caratterizzata da una forte presenza sui mercati globali, un approccio orientato all'innovazione e una costante attenzione alla qualità, all'efficienza dei processi e alla sostenibilità. - Inserimento in un contesto industriale internazionale e dinamico. - Un ruolo trasversale che combina attività di plant engineering e gestione di progetti di investimento. - Opportunità di contribuire concretamente all'innovazione tecnologica e al miglioramento delle performance dello stabilimento. - Coinvolgimento in progetti di automazione, efficientamento energetico e sostenibilità. - RAL indicativa: 40.000-50.000 €, in funzione dell'esperienza e delle competenze. - Welfare aziendale e mensa aziendale gratuita. - Orario di lavoro indicativo 8:00/8:30 - 17:00/17:30. - Sede di lavoro: Zona sud-ovest di Reggio Emilia
15/10/2026
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Italia, Friuli Venezia Giulia, SAN GIORGIO DI NOGARO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SAN GIORGIO DI NOGARO (UD) Tipo di contratto: Tempo indeterminato in somministrazione Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloLavoropiù SpA - Agenzia per il Lavoro - ricerca e seleziona per strutturata azienda del comparto alimentare, con sede nei limitrofi di San Giorgio di Nogaro (UD) un/una INDUSTRIAL &; PLANT CONTROLLER.  La risorsa, inserita alle dirette dipendenze della proprietà, lavorerà di concerto al CFO occupandosi di:  - analisi mensili di rese di processo;  - monitoraggio di costi di trasformazione e valorizzazione delle distinte base;  - supporto al Responsabile Tecnico nella valutazione economica degli investimenti; - attività di forecast e report periodici - gestione dei cespiti; - registrazione e controllo quotidiano dei dati di produzione (input e output dei processi); - riconciliazione e controllo inventari. L'opportunità lavorativa prevede inserimento diretto in azienda, finalizzato alla  stabilizzazione a lungo termine.  Orario di lavoro: giornaliero, full time, dal lunedì al venerdì  Requisiti - esperienza pregressa nel ruolo di almeno 3 anni;  - Laurea in discipline economiche;  - conoscenza di nozioni come bilancio di massa e commodities; - familiarità con software ERP e strumenti di Business Intelligence come Power BI; - capacità di relazionarsi con altre funzioni aziendali. 
15/10/2026
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Italia, Lombardia, Mantova - Adecco Italia
Profilo Per importante azienda multinazionale alimentare di Mantova, ricerco una risorsa da inserire attraverso un percorso di stage nel ruolo di Assistente al Process Leader. Il/la candidato/a sara coinvolto nelle attivita di analisi e miglioramento delle performance produttive, con l'obiettivo di ottimizzare i processi e supportare il raggiungimento degli standard di efficienza e qualita. Responsabilita Supporto nell'analisi e nell'inserimento dei dati produttivi (tempi ciclo, scarti, produttivita, OEE) e predisposizione report Supporto al Process leader nell'implementazione di azioni di miglioramento dei processi secondo logiche di Lean Manufacturing e miglioramento continuo Partecipazione a progetti di ottimizzazione dei flussi produttivi Skill e Professionalita Laurea Triennale e/o Magistrale in materie STEM Buona conoscenza di Excel Conoscenza della lingua inglese (minimo: livello B2) Motivazione all'apprendimento e buone capacita organizzative Informazioni retributive Inserimento in stage Durata: 6 mesi Rimborso mensile: 800€ + buoni pasto Orario full time da Lunedi a Venerdi Luogo di lavoro: Mantova Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).