Trova lavoro per assistente commerciale in Galliate59

29/09/2026
Italia, Milano - Michael Page
- Sviluppo commerciale: Identificare nuove opportunità di business, acquisire nuovi clienti e gestire/fidelizzare il portafoglio clienti esistente. - Presenza sul territorio: Effettuare frequenti visite e sopralluoghi presso i clienti attuali e potenziali nell'area geografica assegnata (Nord Italia) - Consulenza tecnica pre-vendita: Analizzare le richieste e i progetti dei clienti per comprenderne le necessità specifiche e proporre la soluzione tecnica e/o commerciale ottimale. - Neogoziazioni e quotazioni: Gestire le trattative commerciali con interlocutori qualificati e elaborare offerte e strategie commerciali in collaborazione con l'ufficio commerciale. - Monitoraggio del mercato: Raccogliere feedback dai clienti e analizzare le tendenze del mercato per suggerire miglioramenti sui prodotti o servizi aziendali. - Monitoraggio della concorrenza: Analizzare costantemente l'operato dei competitor (prodotti, politiche di prezzo, strategie commerciali) e intercettare i trend di mercato per identificare minacce e nuove opportunità di posizionamento. - Formazione tecnica: Organizzare ed erogare sessioni di formazione tecnica e demo di prodotto rivolte ai clienti, per illustrare i vantaggi e il corretto utilizzo delle soluzioni e dei servizi aziendali. - Partecipazione a Fiere ed Eventi di settore: Rappresentare l'azienda e promuovere le soluzioni tecniche durante fiere di settore, congressi ed eventi di networking, occupandosi del primo contatto con i visitatori e della successiva conversione in lead commerciali. Cerchiamo una persona che abbia: - Esperienza di 2-3 anni nella gestione di clienti nel settore GDO/DIY o simili. - Ottime capacità di negoziazione e comunicazione. - Orientamento ai risultati e capacità di lavorare per obiettivi. - Conoscenza del settore DIY e delle sue dinamiche. - Patente di guida e disponibilità a spostamenti sul territorio. L'azienda opera nel canale GDO / DIY. - Contratto a tempo indeterminato. - Bonus legati ai risultati. - Auto aziendale inclusa. Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
26/09/2026
Italia, Lombardia, MILANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MILANO (MI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo La divisione Gdopiù seleziona per azienda cliente operante nel settore della grande distribuzione alimentare uno/una store manager. La risorsa selezionata, supportata dal vice e assistente, si occuperà della gestione Commerciale, Contabile ed Amministrativa del punto vendita. Svolgerà quindi, sia funzioni impiegatizie che operative quali carico/scarico della merce, coordinamento del team, ordini, assistenza alla clientela, versamenti ed orari del personale. Offerta: Orario di Lavoro: Full time, 40h settimanali dal Lunedì alla Domenica con 1 giorno di riposo Iniziale tempo determinato diretto in azienda, con possibilità di stabilizzazione Inquadramento: 2° livello CCNL commercio, RAL a partire da 36KRequisiti *Precedente esperienza gestionale nella GDO alimentare; *Disponibilità a lavorare su turni e nei giorni festivi; *Capacità di gestione di un team, buona propensione ai rapporti interpersonali, problem solving e orientamento agli obiettivi.
23/09/2026
Italia, Lombardia, Milano - ETJCA Talent Hub
Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca? Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in forte sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano.   Team e Ruolo Entrerai a far parte dell'Ufficio Legale, riportando alla Responsabile Affari Legali, con un ruolo dedicato al presidio dell'intero sistema di contrattualistica del Gruppo: dalla redazione e negoziazione degli accordi al governo dei template e dell'archivio contrattuale. Sarai inoltre un punto di riferimento per la rete commerciale, che affiancherai nella gestione dei contratti non standard e delle richieste dei clienti che si discostano dalla modulistica aziendale.   Nel dettaglio, ti occuperai di: - presidiare e aggiornare il sistema di template contrattuali standard del Gruppo, garantendone l'omogeneità tra le diverse società; - predisporre, analizzare e revisionare contratti, accordi quadro, NDA, scritture private e relativi allegati, valutandone i profili di rischio; - affiancare le funzioni commerciali nella fase di formalizzazione dei contratti non standard, supportando la negoziazione delle clausole in deroga e il relativo iter autorizzativo; - gestire e sviluppare il repository dei contratti aziendali, assicurando completezza, tracciabilità e monitoraggio delle scadenze contrattuali; - collaborare con le altre funzioni aziendali (Commerciale, Finance, HR, ecc.) per garantire la compliance normativa e procedurale; - monitorare gli aggiornamenti normativi rilevanti per la contrattualistica e curare la formazione interna sulle regole di utilizzo della modulistica.   Sei la risorsa ideale se hai i seguenti requisiti: - laurea in Giurisprudenza; - esperienza di almeno 2/3 anni nella gestione della contrattualistica commerciale, maturata in ufficio legale di azienda strutturata o in studio legale; - buona conoscenza del diritto civile e commerciale; la conoscenza del settore dei servizi HR e della somministrazione di lavoro costituisce titolo preferenziale; - buona conoscenza della lingua inglese, anche in ambito contrattuale; - dimestichezza con strumenti digitali di gestione documentale e attitudine all'organizzazione di processi e archivi; - precisione, autonomia, riservatezza, capacità di relazionarsi con interlocutori non giuridici e orientamento al problem solving e al business partnering.   La nostra offerta: - inserimento in un contesto stimolante e in continua evoluzione; - ruolo trasversale, inserito nella Direzione Legale a supporto della rete commerciale; - inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza – CCNL Commercio – II Livello; RAL 34.000 – 37.000 €; - orario full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì, con flessibilità oraria.   Sede di lavoro: Milano, zona Isola.   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati-interni-societa-etjca/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
18/09/2026
Italia, Lombardia, MILANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MILANO (MI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Salespiù ? Divisione Specialistica del Gruppo Lavoropiù ricerca, per importante azienda cliente operante nel settore delle soluzioni per la pulizia industriale, una figura di: COMMERCIALE JUNIOR ? AREA MILANO La risorsa sarà inserita in un percorso di crescita all'interno della rete commerciale e si occuperà dello sviluppo del business e della gestione dei clienti presenti sul territorio assegnato. L'azienda è alla ricerca di una persona radicata nel territorio di Lecco/Sondrio, che conosca il tessuto imprenditoriale locale e sia interessata a sviluppare un percorso professionale di lungo periodo nell'area. Non è indispensabile provenire dallo stesso settore: saranno valutati con interesse candidati provenienti da contesti differenti, (retail, vendita assistita, showroom, servizi, customer care, call center, hospitality o ruoli di front office commerciale) purché dimostrino una forte predisposizione all'attività commerciale, orientamento al cliente e voglia di mettersi in gioco. Attività: Gestione e sviluppo del portafoglio clienti Gestione dell'intero ciclo di vendita: contatto con il cliente, analisi delle esigenze, preparazione delle offerte, negoziazione e chiusura della trattativa Presentazione e dimostrazione dei macchinari presso i clienti Assistenza e supporto tecnico-commerciale nelle fasi pre e post-vendita Sviluppo di nuove opportunità commerciali sul territorio Si offre: Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato 6 + 6 mesi, finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato RAL 22.000 - 25.000 €, oltre a parte variabile con importanti provvigioni e premi, fino ad arrivare a una ral di 35 k  Furgone aziendale attrezzato Affiancamento iniziale e percorso di formazione tecnica e commerciale Zona di lavoro: Milano  Requisiti Si cerca figura con gusto e passione per la vendita Gradita esperienza in ruoli commerciali o tecnico-commerciali; saranno valutati positivamente anche profili provenienti da altri settori con forte attitudine alla vendita Spiccate capacità relazionali e orientamento al cliente Determinazione al raggiungimento degli obiettivi Patente B Residenza o domicilio nell'area di Milano
15/09/2026
Italia, Lombardia, MILANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MILANO (MI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di Retribuzione oraria lorda: 30,00 - 55,00 €/h lordi la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, divisione Fashionpiù, ricerca per azienda cliente operante nel settore dell''abbigliamento Sportswear luxury, una figura da inserire come Venditore/venditrice presso lo showroom sito a Milano, zona navigli, indicativamente dal 12 novembre all''11 dicembre 2026.  La risorsa si occuperà della presentazione e vendita della collezione ai clienti del mercato dell''area MIDDLE EAST.  Mansioni:  - Presentazione delle collezioni a clienti e buyer. - Gestione della vendita durante gli appuntamenti in showroom. - Contribuire al raggiungimento del budget di vendita e degli obiettivi commerciali          definiti dagli Area Manager. - Inserimento, monitoraggio e gestione degli ordini tramite CRM aziendale. - Aggiornamento delle anagrafiche clienti e delle attività commerciali. Livello e retribuzione: CCNL tessile industria 6° livello - 180 euro netti al giorno Luogo di lavoro: Milano (Navigli) Orario di lavoro: dal lunedì al giovedì, dalle 8:30 - 17:30 con un'ora di pausa; il venerdì, dalle 8:30 alle 16:30 con un'ora di pausaRequisiti - Ottima conoscenza della lingua Inglese (C1/C2 o madrelingua) e preferibilmente anche di una seconda lingua (arabo); - Esperienze maturata nella vendita in ambito showroom. - Esperienza pregressa nel settore moda, showroom o vendita wholesale con conoscenza dei mercati EMEA - Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office (Excel, Outlook, Word e PowerPoint). - Ottima dimestichezza nell'utilizzo di CRM e sistemi di inserimento ordini. - Spiccata attitudine commerciale e orientamento al risultato. - Ottime capacità organizzative e relazionali. - Precisione, flessibilità e capacità di lavorare in team.
15/09/2026
Italia, Lombardia, MILANO - CISALFA SPORT
Cisalfa Sport, leader omnicanale per lo sport e il lifestyle in Italia, con 155 punti vendita diretti e più di 3400 dipendenti, ricerca una figura di HR Business Partner.   La risorsa, riportando all'HR Retail Country Manager, avrà la responsabilità di sviluppare la cultura risorse umane nella Regione commerciale di riferimento, favorendo la messa a terra dei progetti HR, in linea con la Digital Transformation aziendale, collaborando con i responsabili di rete (e.g. Regional Manager, Area Manager e Store Manager).   Sarà il punto di contatto tra la struttura di sede e la rete per favorire lo scambio di informazioni reciproche finalizzate all'implementazione di processi e all'individuazione di nuove necessità.   Principali attività e responsabilità - Garantire in ambito Recruiting lo staffing del personale impiegato nella regione commerciale di riferimento in coordinamento con il team di Talent Acquisition di sede e i manager d'area; - Implementare i progetti di Employer Branding proposti dall'HQ, identificando i colleghi più affini allo scopo e proporre iniziative locali volte a favorire l'engagement dei colleghi e aumentare l'attrattività del Gruppo sui candidati; - Coordinare, gestire e supervisionare i meeting volti all'attuazione del PMP; identificare la pipeline di High Potential in linea con il modello di competenze aziendale e governa i processi di salary review rispettando i budget in collaborazione con il Regional Manager; - Facilitare le relazioni sindacali locali ed eventuali contenziosi disciplinari in coordinamento con il Dipartimento HR legale centrale, il manager di linea e i dipendenti coinvolti; - Assicurare, attraverso da una profonda conoscenza delle persone, la corretta applicazione e gestione delle politiche del personale a livello locale (trasferimenti, cambi mansione, modifiche contrattuali, ecc.) ed essere il punto di riferimento per i colleghi nella gestione degli aspetti legati all'Employee Life Cycle (ex: feedback periodici, exit interviews, etc.), e ad aspetti amministrativi.   Requisiti - Laurea in Risorse Umane, materie Umanistiche, Economiche, Giurisprudenza o similari; - Pregressa esperienza di almeno 5 anni in ruolo analogo in realtà Retail; - Competenza nell'utilizzo del Pacchetto Office; - Collaborazione, problem solving e autonomia nella gestione delle attività affidate; - Proattività, capacità di gestione delle priorità, di negoziazione e di lavorare in partner con le funzioni di business; - Posizione itinerante nell'area di competenza (Lombardia, Piemonte, Valle D'Aosta, Liguria).   Cosa offriamo - RAL: 48.000 – 52.000 € lordi/anno, la proposta potrà essere modulata in base all'esperienza e alle competenze della persona selezionata; - È prevista una componente variabile annuale del 10% della RAL, collegata al raggiungimento degli obiettivi; - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì; - Auto ad uso promiscuo (Telepass, carta carburante) - Scontistica esclusiva sui brand del Gruppo, utilizzabile sia in store che online. Ulteriori benefit previsti dal contratto verranno condivisi in fase di selezione.   Area di competenza: Lombardia, Piemonte, Liguria, Valle d'Aosta #GameOnWithCisalfa
15/09/2026
Italia, Lombardia, Milano - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. – filiale di Milano-Società di Ricerca & Selezione del personale, per rinomato rinomata Società di Consulenza ricerca un profilo professionale da inserire per ampliamento dell'organico:   CONTABILE SENIOR - CICLO ATTIVO   Job Description La risorsa inserita si occuperà delle attività connesse al ciclo attivo, garantendo il corretto presidio dei processi relativi agli incarichi professionali, alla fatturazione e alla gestione amministrativa dei clienti, interfacciandosi quotidianamente con professionisti, partner e funzioni di supporto. In particolare svolgerà le seguenti mansioni:   - Inserimento, aggiornamento e monitoraggio dei mandati professionali nel gestionale; - Coordinamento del processo di fatturazione attiva; - Verifica della corretta valorizzazione degli incarichi e monitoraggio delle attività propedeutiche alla fatturazione; - Gestione e aggiornamento delle anagrafiche clienti e delle informazioni contrattuali; - Supporto ai professionisti per gli adempimenti amministrativi connessi agli incarichi; - Predisposizione di reportistica periodica relativa a mandati, fatturazione e coordinamento con il team interno di recupero crediti; - Gestione dell'archiviazione documentale e dei flussi amministrativi correlati; - Interazione con le altre funzioni aziendali per garantire l'efficienza dei processi amministrativi e di billing.   Skills and Experience I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono:   - Diploma o laurea in materie economiche/amministrative; - Esperienza pregressa di almeno 5 anni nella medesima mansione; - Buona conoscenza della lingua Inglese; - La conoscenza del Gestione Profis sarà considerata un plus.   Tipologia di assunzione: contratto a tempo indeterminato Retribuzione: RAL 30-40 K da commisurare al profilo e all'esperienza + Ticket + Smart Working, CCNL Studi Professionali, 14 Mensilità Orario di lavoro: Lun-Ven | 40h settimanali Luogo di lavoro: Milano (zona S. Sofia)   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Studi professionali e di consulenza Ruolo: Contabilità/Banca/Finanza Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist
15/09/2026
Italia, Lombardia, MILANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MILANO (MI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di Retribuzione oraria lorda: 30,00 - 55,00 €/h lordi la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, divisione Fashionpiù, ricerca per azienda cliente operante nel settore dell'abbigliamento Sportswear luxury, una figura da inserire come Venditore/venditrice presso lo showroom sito a Milano, zona navigli, indicativamente dal 9 novembre all'11 dicembre 2026.  La risorsa si occuperà della presentazione e vendita della collezione ai clienti. Mansioni:  - Presentazione delle collezioni a clienti e buyer. - Gestione della vendita durante gli appuntamenti in showroom. - Contribuire al raggiungimento del budget di vendita e degli obiettivi commerciali definiti dagli Area Manager. - Inserimento, monitoraggio e gestione degli ordini tramite CRM aziendale. - Aggiornamento delle anagrafiche clienti e delle attività commerciali.   Livello e retribuzione: CCNL tessile industria - 150/180 euro netti al giorno, straordinari forfettizzati; Luogo di lavoro: Milano (Navigli);  Orario di lavoro: dal lunedì al giovedì, dalle 8:30 - 17:30 con un''ora di pausa; il venerdì, dalle 8:30 alle 16:30 con un''ora di pausa. Requisiti Si richiede: - ottima conoscenza della lingua Inglese (C1/C2 o madrelingua) e  preferibilmente anche di una seconda lingua (tedesco); - esperienze maturata nella vendita in ambito showroom. - Esperienza pregressa nel settore moda, showroom o vendita wholesale - Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office (Excel, Outlook, Word e PowerPoint). - Ottima dimestichezza nell'utilizzo di CRM e sistemi di inserimento ordini. - Spiccata attitudine commerciale e orientamento al risultato. - Ottime capacità organizzative e relazionali. - Precisione, flessibilità e capacità di lavorare in team.
12/09/2026
Italia, Lombardia, MILANO - STAFF SPA
Permanent Staffing, divisione specializzata di Staff S.p.A., ricerca per azienda operante nel settore metalmeccanico, attiva nella commercializzazione di soluzioni tecnologiche per l'automazione e il controllo in ambito industriale e ferroviario, UN/A IMPIEGATO/A ADDETTO/A BACK OFFICE COMMERCIALE La risorsa entrerà a far parte di un team collaborativo, supportando le attività commerciali e la gestione del back office, con l'obiettivo di garantire un servizio puntuale ed efficiente, orientato alla qualità e alla soddisfazione del cliente. Attività principali: -       Comunicazione telefonica e via e-mail con clienti e casa madre tedesca ( in lingua inglese o tedesca) -       Gestione richieste, offerte, ordini, fatture, pagamenti sul software Team System Enterprise -       Supervisione di procedure logistiche -       Gestione dati marketing/commerciali sul software CRM in cloud (Team System) -       Archiviazione e gestione della documentazione commerciale -       Supporto alle attività amministrative e finanziarie -       Elaborazione e analisi dati -       Supporto nell'organizzazione di viaggi e fiere   Requisiti del/lla candidato/a: ·         laurea (preferibilmente) o diploma ·         precedente esperienza lavorativa in ambito commerciale ·         conoscenza molto buona della lingua inglese e preferibilmente anche del tedesco ·         ottima conoscenza del pacchetto office, soprattutto Excel e Outlook (requisito fondamentale) ·         Esperienza in ambito ERP e CRM ·         Preferibile conoscenza del gestionale Team System ·         curiosità, proattività, precisione, scrupolosità, capacità di lavoro in gruppo e di programmazione / gestione in autonomia delle proprie attività, flessibilità, capacità di lavorare in un'azienda internazionale ·         disponibilità a brevi trasferte   Si offre:  -       CCNL Metalmeccanico Industria -       Inquadramento e retribuzione in base all'esperienza ( RAL 36-39k) -       Tipologia: assunzione diretta da parte del Cliente con contratto a tempo indeterminato -       Durata orario di lavoro: full time o part time 6 ore, a seconda delle esigenze del candidato -       Richiesta disponibilità immediata -       Buoni pasto 8 euro -       Abbonamento ai mezzi pubblici ATM. -       Smart working 1 giorno a settimana dopo il termine del periodo di prova   SEDE DI LAVORO: MILANO (ZONA FAMAGOSTA).   I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781. #LI-IC1
12/09/2026
Italia, Lombardia, Milano - Adecco Italia
Adecco ricerca per importante azienda Cliente nel settore del trasporto aereo, presente in Italia da 50 anni, costantemente in cerca di sempre migliori standard di qualita del servizio e di tecnologie all'avanguardia attraverso una flotta evoluta e con una rete di collegamenti che copre tutti i cinque continenti.In ottica di un potenziamento del team commerciale di Milano, il nostro Cliente e' alla ricerca di un/unaAddetto/a alla biglietteria - Back Office CommercialeInserito/a all'interno del team commerciale, il/la candidato/a supportera clienti e partner commerciali durante tutte le fasi del processo di prenotazione (front office) e gestira le attivita di back office commerciale. Responsabilita: In particolare, si occupera di: Emettere, modificare, riemettere e tariffare i biglietti aerei per i clienti tramite il sistema GDS Amadeus; Fornire supporto commerciale alle agenzie di viaggio partner; Gestire le pratiche BSP (ADM, rimborsi, applicazioni tariffarie, ecc.); Gestire i reclami dei clienti, assicurandone il follow-up con la sede centrale e, ove necessario, in coordinamento con lo studio legale della Societa; Garantire un servizio clienti di elevata qualita, nel rispetto degli standard della Societa.Requisiti richiesti: Diploma di scuola superiore con percorso post-diploma (ITS) o laurea breve (o titolo equivalente). Almeno 3 anni di esperienza in un ruolo analogo, preferibilmente nel settore del trasporto aereo o del turismo. Ottime capacita relazionali e forte orientamento al cliente; Eccellenti capacita organizzative e comunicative; Ottima conoscenza del sistema di prenotazione Amadeus Altea; Buona conoscenza della gestione BSP (ADM/ACM, rimborsi, ecc.); Buona padronanza degli strumenti informatici e del pacchetto Microsoft Office.Lingue richieste: Italiano e inglese fluenti La conoscenza della lingua francese costituira un requisito preferenziale.Cosa si offre: Inquadramento dipendente diretto con l'azienda Cliente. Contratto a tempo indeterminato (CCNL Trasporto Aereo - FAIRO), livello C2. La RAL si colloca in una forbice retributiva tra i 37K e i 40K annui Biglietti aerei a tariffe agevolate per il dipendente e i suoi familiari; Adesione a un fondo pensione complementare con contributo aggiuntivo a carico dell'azienda; Copertura sanitaria integrativa (fondo di assistenza sanitaria) con prestazioni progressive; Percorsi di formazione continua, anche a livello internazionale; Un ambiente di lavoro dinamico, stimolante e multiculturale.Sede di lavoro: Milano (zona Duomo)Orario di lavoro: Dal lunedi al venerdi dalle ore 9:00 alle ore 17:00 Lingue conosciute: Inglese: Comprensione Buono Disponibilita oraria: Full Time CCNL: Trasporto Aereo- FAIRO Livello contratto: C2
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, CUSANO MILANINO - DURING S.P.A.
During SpA, Agenzia per il Lavoro, ricerca per azienda cliente altamente qualificata operante nel settore sanitario privato un profilo da inserire in qualità di: CONTABILE ? CICLO ATTIVO La risorsa selezionata si occuperà di: - Gestione degli incassi: registrazione giornaliera degli incassi bancari e dagli enti di riferimento (ASL/ATS) - Creazione, compilazione e gestione delle anagrafiche dei clienti; - Verifica e registrazione dei bonifici di rimborso destinati ai pazienti; - Emissioni di note di credito; - Preparazione e invio dei prospetti di credito; Luogo di lavoro: Cusano Milanino (MI). Orario di lavoro: full time 36 ore settimanali, lunedì-venerdì. Si offre inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato. CCNL AIOP, RAL 27K-32K, da valutare in fase di selezione in base all'effettiva esperienza maturata, più ticket buoni pasto 7€. Si richiedono: - Diploma di Ragioneria/Laurea in Economia o discipline affini; - Esperienza pregressa di almeno 3 anni in mansioni di ciclo attivo; - Un'esperienza in ambito sanitario e/o assicurativo sarà considerata un plus; - Conoscenza dei sistemi gestionali per la contabilità/software ERP (preferibilmente Oracle); - Attenzione al dettaglio, capacità di gestione di scadenze e priorità; During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 27000,00 a 32000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
19/09/2026
Italia, Bresso - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia, Divisione Permanent Placement, ricerca un Impiegato Tecnico Commerciale per conto di un nostro prestigioso cliente: una solida e storica azienda System Integrator italiana. Il Cliente, da oltre 25 anni leader, è specializzato nella progettazione e realizzazione di sistemi per l'applicazione di adesivi, collanti e fluidi in settori altamente regolamentati e competitivi (es. Automotive, Cartotecnica, Alimentare). La loro forza è il controllo completo della filiera produttiva, dall'ufficio tecnico alla consegna, grazie a un moderno parco macchine CNC.   Sei un tecnico con spiccate doti commerciali e vuoi crescere nella vendita di soluzioni ad alto valore aggiunto? Questa è la tua occasione! Retribuzione annua: 30000€ - 40000€ esperienzada 3 a 5 anni Requisiti richiesti - Esperienza: Almeno 5 anni di esperienza nella vendita di soluzioni e prodotti per l'impiantistica industriale. - Provenienza Tecnica (Settore): Esperienza maturata nei settori adesivi, collanti, elettrovalvole, sensoristica o automazione industriale in genere. - Formazione: Diploma o Laurea ad indirizzo tecnico (meccanica, elettronica, automazione). - Lingue: Buona conoscenza della lingua inglese. - Mobilità: Disponibilità a trasferte giornaliere prevalentemente in Lombardia, Piemonte, Veneto ed Emilia Romagna.     Cosa Offriamo - Contratto: Assunzione diretta a Tempo Indeterminato (CCNL Commercio). - Retribuzione: RAL base competitiva 35.000 € - 45.000 €  variabile provvigionale. - Benefit: PC, telefono e auto aziendale disponibile per trasferte e spostamenti - Ambiente: Un contesto produttivo solido, dove la tecnologia è curata internamente, offrendo un prodotto di altissima qualità e configurabile. Se sei pronto a mettere la tua competenza tecnica al servizio della vendita di soluzioni d'eccellenza, candidati ora! #RandstadItalia #TecnicoCommerciale #VenditaTecnica #AutomazioneIndustriale #IngegneriaMeccanica #HVAC #B2B #LavoroMilano #SalesEngineer     Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 30000 - € 40000 annuale
25/09/2026
Italia, Monza e Brianza e provincia - Michael Page
La risorsa si occuperà di: - Gestione quotidiana dei rapporti con clienti, showroom, rivenditori e rete agenti sul territorio italiano; - Inserimento, gestione e monitoraggio degli ordini, dalla ricezione fino all'evasione e alla consegna; - Elaborazione di offerte commerciali, preventivi e conferme d'ordine; - Verifica di listini, condizioni commerciali, scontistiche e disponibilità dei prodotti; - Supporto alla forza vendita e agli agenti nella gestione delle richieste commerciali e delle esigenze dei clienti; - Coordinamento con produzione, logistica, amministrazione e customer service per garantire il corretto avanzamento degli ordini; - Gestione delle richieste relative a tempistiche di consegna, disponibilità prodotto, modifiche ordine, resi e reclami; - Aggiornamento delle anagrafiche clienti e delle informazioni commerciali all'interno del gestionale aziendale; - Supporto nelle attività di reportistica commerciale, monitoraggio ordini e andamento delle vendite; - Collaborazione con il team commerciale in occasione di fiere, eventi, presentazioni di collezione e showroom. - Esperienza pregressa in ruoli di Back Office Commerciale / Customer Service / Sales Support, preferibilmente maturata in aziende del settore arredamento, design, complementi, illuminazione o affini; - Buona conoscenza dei processi di gestione dell'ordine e delle principali dinamiche commerciali B2B; - Buona padronanza del Pacchetto Office, in particolare Excel, e familiarità con sistemi gestionali/ERP; - Buone capacità organizzative e precisione nella gestione delle attività; - Predisposizione alla relazione con clienti e rete vendita; - Capacità di lavorare in modo trasversale con le diverse funzioni aziendali; - Orientamento al cliente e capacità di problem solving; - La conoscenza della lingua inglese costituisce un plus. Azienda operante nel settore arredamento e design Made in Italy. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione compresa tra 25.000 e 38.000 EUR annui. Se ti riconosci in questa descrizione, inviaci la tua candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
08/09/2026
Italia, Lombardia, Lurate Caccivio - SCHUNK Intec Srl
Team Leader Assistenza Tecnica e Supporto alle vendite Schunk Intec Srl, filiale commerciale italiana di SCHUNK GMBH & , multinazionale tedesca leader nel settore della tecnica di serraggio e nei sistemi di presa, con 34 filiali in tutto il mondo e oltre 3.000 dipendenti, nell’ottica del potenziamento del proprio organico, per la divisione che commercializza attrezzature per macchine utensili ricerca: UN TEAM LEADER ASSISTENZA TECNICA E SUPPORTO ALLE VENDITE Responsabilità principali La risorsa risponderà al Sales Director della divisione, avrà un ruolo operativo e di coordinamento e si occuperà delle seguenti attività: - Fornire assistenza tecnica a clienti e venditori su prodotti e applicazioni, trovando sempre le soluzioni più adatte - Gestire le richieste di offerta di soluzioni semi-standard o speciale - Interfacciarsi con la casa madre per eventuali problematiche, richieste tecniche, informazioni - Supportare il team di vendita monitorando trend di mercato e prodotti concorrenti - Coordinare un team di 3 risorse con focus su processi e procedure. Requisiti: - Diploma tecnico in ambito meccanico - Esperienza in ruoli di assistenza tecnica in uffici tecnico/commerciali, application engineer - Buona conoscenza della lingua inglese – livello B2 - Ottime doti comunicative e di problem solving - Capacità relazionali e di gestione di risorse - Competenze organizzative Costituirà titolo preferenziale aver maturato esperienza anche di breve periodo come team leader  Cosa Offriamo - Inserimento in un contesto dinamico con team di lavoro consolidati - Formazione in fase di inserimento e successiva - Sistema premiante sulla base di obiettivi prestabili- welfare aziendale - Range RAL di riferimento: 40.000 – 48.000€  (fisso + variabile)         
30/09/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, CARIMATE - Etjca S.p.a.
Per importante azienda metalmeccanica di Carimate (CO), Etjca Group filiale di Cantù cerca un/una  Junior Product Specialist / Disegnatore CAD     La persona verrà inserita direttamente in azienda, all'interno dell'Ufficio Prodotto, con un ruolo chiave di raccordo tra l'area tecnica e il cliente.   La persona inserita si occuperà di:  - Gestione ed elaborazione disegni, inserimento e gestione dei rilievi tecnici inviati dai clienti tramite AutoCAD;  - gestione diretta del contatto con i clienti per l'analisi delle specifiche tecniche e la definizione dei rilievi, con un approccio orientato alla soddisfazione delle loro esigenze; - tracciamento, compilazione e archiviazione delle certificazioni di prodotto; - collaborazione attiva con l'ufficio commerciale per supportare la gestione e lo sviluppo delle commesse.     Requisiti richiesti: - Diploma di Geometra o Perito Tecnico; - ottima conoscenza e padronanza di AutoCAD; - buone doti relazionali, orientamento al cliente, capacità di ascolto e spinta alla risoluzione dei problemi; - breve esperienza pregressa (anche in forma di stage/tirocinio) in contesti tecnici o di gestione clienti/prodotto; - precisione, flessibilità e spirito di iniziativa.     Tipologia contrattuale: Assunzione diretta a tempo indeterminato. Retribuzione: RAL indicativa compresa tra € 30.000 e € 33.000, commisurata alle effettive competenze del candidato. Orario e luogo di lavoro: full time da lunedì a venerdì con orario a giornata.  Carimate (CO)         Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.