Trova lavoro per area manager in Peschiera borromeo187

08/10/2026
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Italia, Lombardia, Arese - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description ASSISTANT STORE MANAGERS RISTORAZIONE Le risorse selezionate saranno inserite all'interno di un punto vendita di nuova apertura sito presso il centro commerciale di ARESE (MI), appartenente a una delle realtà italiane più affermate nel settore della ristorazione, oggi protagonista di un importante percorso di espansione anche a livello internazionale. Cosa offriamo Offriamo un contratto iniziale a tempo determinato di 6 mesi direttamente con l'azienda Cliente, con concrete prospettive di continuità e stabilizzazione. La ricerca è finalizzata alla costituzione del team del nuovo punto vendita: l'obiettivo dell'azienda è investire su risorse da inserire stabilmente e far crescere nel lungo periodo. L'orario di lavoro è full time (40 ore settimanali), articolato su 6 giorni su 7, dal lunedì alla domenica, con turni unici di 6 ore e 40 minuti (non spezzati), distribuiti nella fascia oraria 08.00 - 23.00. L'inquadramento previsto è al 3° livello del CCNL Pubblici Esercizi, il quale prevede sia tredicesima che quattordicesima mensilità (Retribuzione Annua Lorda €25200). Descrizione delle mansioni Le risorse si occuperanno di: - supportare lo Store Manager nella gestione operativa quotidiana del punto vendita e nell'organizzazione dei turni di lavoro; - coordinare il personale di sala, banco e cucina durante il turno, partecipando attivamente anche a livello operativo; - supervisionare le attività di apertura e chiusura del punto vendita, garantendo il rispetto degli standard aziendali; - gestire cassa, inventari, ordini e approvvigionamenti, assicurando la corretta disponibilità dei prodotti, in collaborazione con lo Store Manager; - monitorare i principali indicatori economici del punto vendita, contribuendo al controllo dei costi e al raggiungimento degli obiettivi di vendita; - verificare la corretta gestione delle giacenze e delle movimentazioni di magazzino, contribuendo alla riduzione degli sprechi; - collaborare nella selezione, formazione e affiancamento delle nuove risorse, favorendo un ambiente di lavoro positivo e orientato ai risultati; - supportare lo Store Manager nel monitoraggio delle performance del punto vendita e nel raggiungimento degli obiettivi aziendali. Quali requisiti chiediamo - esperienza pregressa in ruoli di coordinamento nel settore della ristorazione o del retail; - spiccate capacità organizzative e di gestione del personale; - forte orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi; - disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi; - leadership, problem solving e capacità di prendere decisioni in contesti dinamici; - ottime doti comunicative, affidabilità e spirito di collaborazione. Descrizione Azienda Il nostro Cliente è uno dei marchi italiani più iconici nel settore della ristorazione, conosciuto per la qualità dei suoi prodotti e per un servizio veloce che valorizza la tradizione gastronomica italiana. Grazie a una continua espansione sul territorio nazionale e internazionale, rappresenta oggi una realtà dinamica e in costante crescita. Ambiente di lavoro Entrerai a far parte di un team giovane, motivato e orientato alla collaborazione, dove qualità del prodotto, attenzione al cliente e spirito di squadra sono elementi fondamentali. L'azienda offre un percorso di affiancamento iniziale e concrete opportunità di crescita professionale all'interno di una realtà in forte sviluppo. AxL - Agenzia per il Lavoro è un'agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.  Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda.  Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.  L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf.  AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004  #axlgc
08/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, CISERANO - Humangest S.p.A.
Per realtà italiana specializzata nella progettazione e realizzazione di sistemi industriali ad alta tecnologia per il settore packaging e automazione, siamo alla ricerca di un/una Tecnico Commerciale da inserire all'interno dell'area commerciale. La risorsa avrà l'opportunità di affiancare un team esperto, sviluppando competenze sia tecniche sia commerciali, diventando un punto di riferimento per clienti nazionali e internazionali. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro Ciserano (BG) Modalità di lavoro: in presenza Tipologia contrattuale Contratto: tempo indeterminato  CCNL applicato: CCNL Metalmeccanico Industria Livello di inserimento previsto: livello C3 Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì (08.30 – 18.00) Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione annua lorda prevista: da € 30.000 € 40.000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: ·       Supportare la gestione e lo sviluppo del portafoglio clienti; ·       Analizzare le esigenze tecniche dei clienti e proporre le soluzioni più adeguate; ·       Elaborare offerte commerciali e preventivi; ·       Gestire le trattative commerciali in collaborazione con la direzione commerciale; ·       Collaborare con Ufficio Tecnico, Produzione e Service per la definizione delle commesse; ·       Mantenere relazioni costanti con clienti italiani ed esteri; ·       Sviluppare opportunità di business attraverso attività di cross-selling e up-selling; ·       Partecipare a fiere, eventi di settore e incontri commerciali; ·       Aggiornare il CRM aziendale e la reportistica commerciale. Requisiti richiesti Sono richiesti: ·       Ottima conoscenza della lingua inglese (livello B2/C1); ·       Esperienza, anche breve, maturata in ruoli tecnico-commerciali, customer service o vendita di prodotti industriali; ·       Ottime capacità comunicative e relazionali; ·       Attitudine alla negoziazione e orientamento al cliente. Sono considerati un plus: ·       Diploma ad indirizzo tecnico (meccanico, meccatronico, elettrotecnico o affine); ·       Capacità di lettura del disegno tecnico; ·       Conoscenza di una seconda lingua straniera, con preferenza alle lingue medio-orientali/asiatiche. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.  La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it. I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest
08/10/2026
Nuovo!
Italia, Milano e provincia - Michael Page
- Definire e implementare le strategie commerciali sui mercati internazionali assegnati; - Identificare nuove opportunità di business e sviluppare partnership commerciali strategiche; - Gestire e sviluppare il portafoglio clienti esistente, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita; - Monitorare costantemente l'andamento dei mercati, i trend di settore e le performance commerciali; - Coordinare le attività di sell-in e supportare le iniziative di sviluppo del brand a livello globale; - Collaborare con le funzioni interne di marketing, prodotto e operations per garantire un approccio integrato al mercato; - Partecipare alle principali fiere ed eventi internazionali di settore. Cerchiamo un professionista con una solida esperienza in ruoli commerciali internazionali maturata nel settore fashion, footwear, apparel o lifestyle, caratterizzato da una forte attitudine allo sviluppo del business e all'apertura di nuovi mercati. Completano il profilo: - Esperienza nella gestione di clienti e distributori internazionali; - Forte orientamento ai risultati e spiccate capacità negoziali; - Approccio imprenditoriale e orientamento al business development; - Disponibilità a frequenti trasferte internazionali; - Ottima conoscenza della lingua inglese. Prestigiosa realtà italiana operante nel settore calzaturiero premium e lifestyle Ottima opportunità di carriera.
08/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, MILANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MILANO (MI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Salespiù ? Divisione Specialistica del Gruppo Lavoropiù ricerca per azienda cliente operante nel settore veicoli industriali una figura di: SALES KEY ACCOUNT - SETTORE TRUCK La risorsa, a diretto riporto della Direzione Commerciale, avrà la responsabilità di sviluppare le vendite di veicoli industriali e relativi servizi nell'area assegnata, consolidando il portafoglio clienti esistente e sviluppando nuove opportunità di business. La figura opererà sul territorio con un approccio fortemente commerciale, gestendo in autonomia l'intero ciclo di vendita e contribuendo al raggiungimento degli obiettivi di fatturato e sviluppo dell'area. Attività principali: Sviluppo delle vendite di veicoli industriali e servizi nell'area assegnata Individuazione e sviluppo di nuove opportunità commerciali attraverso un costante presidio del territorio Acquisizione di nuovi clienti e sviluppo del portafoglio esistente, con particolare attenzione a clienti strategici e flotte Gestione e consolidamento delle relazioni commerciali con i clienti Gestione delle trattative commerciali, dalla fase di prospecting alla definizione dell'offerta e chiusura della vendita Monitoraggio dell'andamento commerciale dell'area Elaborazione di report relativi a vendite, pipeline, clienti e opportunità di sviluppo Si offre: Inserimento con CCNL Commercio RAL 25.000 ? 28.000 € + provvigioni, commisurata all'esperienza Auto aziendale Laptop e telefono aziendale Buoni pasto da 8 € Assicurazione medica Orario: full time, 40 ore settimanali Zona di lavoro: Lombardia  Modalità di lavoro: attività prevalentemente sul territorio, con frequenti trasferte Requisiti Esperienza di 3-5 anni in ruoli commerciali B2B, preferibilmente maturata nel settore dei veicoli industriali, semirimorchi o veicoli commerciali Comprovata esperienza nello sviluppo commerciale e nell'acquisizione di nuovi clienti Capacità di gestire in autonomia trattative commerciali complesse Buona conoscenza del territorio di riferimento Forte orientamento al risultato e al raggiungimento di KPI e obiettivi di vendita Ottime capacità relazionali, negoziali e comunicative Attitudine alla gestione di clienti strategici e flotte Buona conoscenza del pacchetto Office e di strumenti CRM Patente B e disponibilità a frequenti trasferte sul territorio assegnato
18/09/2026
Italia, Monza - Michael Page
- Gestire e sviluppare il portafoglio clienti esteri, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di vendita. - Identificare nuove opportunità di mercato e implementare strategie commerciali efficaci. - Stabilire relazioni solide e durature con i clienti internazionali. - Monitorare le tendenze di mercato e analizzare i dati di vendita per ottimizzare le performance. - Collaborare con il team interno per garantire un servizio clienti eccellente. - Partecipare a fiere ed eventi di settore per promuovere i prodotti dell'azienda. - Gestire trattative commerciali e preparare offerte personalizzate. - Fornire report periodici sull'andamento delle attività e dei risultati. A successful Commerciale Estero should have: - Esperienza pregressa in ruoli di Sales su mercati Esteri , preferibilmente nel settore FMCG - Capacità di comunicazione fluente in inglese e in almeno un'altra lingua (francese, tedesco). - Predisposizione a lavorare in un contesto internazionale e multiculturale. - Conoscenza di strumenti di analisi e reportistica commerciale. - Attitudine alla negoziazione e al problem solving. Il nostro cliente è un'azienda di medie dimensioni operante nel settore cosmetico operante nella categoria prodotti per la persona. Con una solida presenza sul mercato, l'azienda si distingue per la qualità dei suoi prodotti e per l'attenzione al cliente. Ottima opportunità di carriera.
04/10/2026
Italia, Lombardia, Lodi - Adecco Italia
Profilo Per realta nel settore della ristorazione (fast casual food) ricerchiamo una figura di Store Manager, presso la sede di Lodi. La risorsa verra inserita direttamente all'interno del punto vendita sara responsabile della gestione operativa del locale, coordinando il team e garantendo elevati standard di servizio e qualita. Responsabilita Leadership e rappresentanza del brand: sarai il volto del negozio, assicurando che ogni cliente viva un'esperienza coerente con i valori aziendali; Formazione e crescita del team: ti occuperai di formare, supportare e motivare il personale, promuovendo un ambiente di lavoro positivo, collaborativo e orientato ai risultati; Gestione operativa: dalla pianificazione dei turni al controllo delle scorte, sarai il punto di riferimento per garantire ordine, efficienza e il rispetto degli standard qualitativi; Customer experience: assicurerai che ogni cliente lasci il punto vendita con un sorriso e la voglia di tornare; Gestione amministrativa e finanziaria: controllerai incassi e versamenti, mantenendo un costante allineamento con l'ufficio amministrativo. Skill e Professionalita Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager o Assistant Manager nel settore retail o ristorazione (preferibile). Spiccato spirito di squadra e capacita di ispirare e motivare il gruppo; Eccellenti doti organizzative e di gestione delle priorita; Passione per il buon cibo e per il contatto con il pubblico; Informazioni retributive Inquadramento retributivo: CCNL Turismo Pubblici Esercizi, Inquadramento del 3° livello, Ral tra i 24K e i 27K Contratto iniziale a tempo determinato di 1 anno, con successivo inserimento a tempo indeterminato Benefit Si offre: Ambiente dinamico e stimolante: entra in una realta giovane, energica e orientata alla crescita; Opportunita di sviluppo: formazione continua, corsi di aggiornamento e reali possibilita di crescita professionale; Bonus legati al ruolo e alla performance del punto vendita; Piattaforma aziendale di sconti dedicata ai dipendenti; Corsi di lingua gratuiti e percorsi formativi personalizzati all'interno dell'Academy; Stabilita e sicurezza: contratto a tempo indeterminato e pacchetto retributivo competitivo; Informazioni Aggiuntive Luogo di lavoro: Lodi Giorni di lavoro: 6 su 7 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
20/09/2026
Italia, Vimercate - Adecco Italia
Adecco per importante azienda specializzata nella progettazione e realizzazione di shelter e cabinet passivi custom-made, ricerca una figura di:Impiegato/a Ufficio Tecnico Elettrico.La risorsa lavorera a stretto contatto con l'ingegnere responsabile dell'area commerciale, supportandolo nelle seguenti attivita:Sviluppo tecnico delle offerte relative a shelter e cabinet passivi su misura (dimensioni simili a frigoriferi o container).Analisi dei capitolati tecnici con particolare riferimento ai quadri elettrici.Lettura ed interpretazione di disegni tecnici, distinte materiali, e predisposizione dell'elenco componenti necessari.Relazione con il produttore dei quadri elettrici per l'ordine dei materiali.Redazione della documentazione tecnica in lingua inglese (livello intermedio richiesto).Supporto nelle gare d'appalto internazionali.Collaborazione all'interno dell'ufficio commerciale, con attivita variabili e flessibili.Requisiti tecniciDiploma o Laurea in ambito Elettrico/ElettrotecnicoEsperienza in ruoli similariConoscenza AutoCADInglese buonoTipo di contrattoCollaborazione con Partita IVA oppure contratto diretto a tempo determinato finalizzato all'indeterminato. Ccnl Metalmeccanico, impiegato, C2, RAL 30-37K. Lingue conosciute: Inglese: Comprensione Buono Disponibilita oraria: Full Time
15/09/2026
Italia, Lombardia, VIMERCATE - STAFF SPA
Staff Agenzia per il lavoro, filiale di Busto Arsizio, ricerca per azienda cliente operante nel settore GDO un/una   VICEDIRETTORE / VICEDIRETTRICE    La risorsa, a diretto supporto del Direttore del punto vendita, avrà un ruolo operativo e organizzativo, contribuendo alla gestione quotidiana del supermercato e al raggiungimento degli obiettivi aziendali.   Sede di lavoro: limitrofi di Vimercate (MB)   Responsabilità - Supportare il Direttore nella gestione e organizzazione del punto vendita. - Coordinare e motivare il team, contribuendo a creare un ambiente di lavoro positivo e collaborativo. - Supervisionare le attività quotidiane del supermercato e garantire il corretto svolgimento delle procedure. - Monitorare disponibilità e corretta esposizione della merce, occupandosi anche della gestione degli ordini e delle scorte. - Garantire elevati standard di servizio al cliente, ordine, pulizia e sicurezza. - Collaborare al raggiungimento degli obiettivi di vendita e alla gestione dei principali indicatori di performance. - Gestire il punto vendita in autonomia in assenza del Direttore.   Requisiti - Esperienza maturata nel settore GDO, preferibilmente in ruoli di responsabilità. - Buone capacità organizzative e di gestione del personale. - Leadership, autorevolezza e capacità di lavorare in squadra. - Orientamento al cliente e agli obiettivi. - Flessibilità, dinamismo e disponibilità a lavorare su turni e nei giorni festivi, quando previsto. - Costituisce titolo preferenziale la conoscenza delle principali procedure operative e gestionali di un supermercato.   Cosa offriamo - Inserimento in una realtà strutturata e dinamica. - Ruolo di responsabilità con possibilità di crescita professionale. - Formazione e affiancamento iniziale. - Contratto III livello CCNL COMMERCIO  - RAL 26.000-28.000 €       I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
03/10/2026
Italia, Lombardia, TURATE - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., agenzia per il lavoro, ricerca per azienda cliente operante nel settore del packaging industriale una risorsa da inserire nel ruolo di   RESPONSABILE DI PRODUZIONE   La risorsa, a riporto della Direzione Generale, sarà responsabile della gestione e dello sviluppo dell'area produttiva, garantendo efficienza, qualità, puntualità e sostenibilità economica della produzione. Entrerà all'interno di una realtà di produzione di packaging industriale e coordinerà un team di oltre 20 risorse, processi, impianti e risorse, collaborando quotidianamente con Direzione, Commerciale, Ufficio Tecnico, Acquisti, Qualità e Logistica.   Responsabilità previste dal ruolo: - Pianificare e organizzare la produzione sulla base del portafoglio ordini, coordinando i diversi reparti e garantendo il rispetto delle date di consegna - Ottimizzare capacità produttiva, turnazioni e carichi di lavoro, monitorando quotidianamente avanzamento e criticità - Analizzare produttività e costi industriali, riducendo scarti, rilavorazioni e tempi improduttivi - Ottimizzare il consumo di legno, cartone e materiali di imballaggio - Individuare interventi di automazione e miglioramento dei processi - Definire e monitorare KPI produttivi ed economici - Coordinare e sviluppare i responsabili di reparto, gestendo una struttura composta da operatori e personale tecnico - Definire obiettivi individuali e di reparto, favorendo una cultura orientata a responsabilità, qualità e miglioramento continuo   Requisiti richiesti: - Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo - Solida esperienza nella gestione della produzione, in ambienti organizzati per commessa - Capacità di coordinare persone e reparti - Conoscenza dei costi industriali e dei KPI produttivi - Capacità di pianificazione e di intervento diretto sulle inefficienze   Costituisce requisito preferenziale: - Provenienza dal settore del packaging industriale, della cartotecnica, del cartone ondulato, della lavorazione del legno o degli imballaggi industriali - Esperienza in aziende manifatturiere caratterizzate da produzione su commessa e da elevata personalizzazione - Aver gestito contemporaneamente produzioni differenti e commesse a elevata variabilità   L'azienda offre: - Inserimento a tempo indeterminato, livello commisurato all'esperienza della risorsa - RAL indicativa €40.000-50.000 lordi/anno   Sede di lavoro: Turate (CO)   La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (L.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it. I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali.  #nordovest
09/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Bergamo - LHH
Il nostro cliente è un'azienda italiana leader nella commercializzazione di dispositivi medici per il trattamento e il monitoraggio di patologie croniche . Per il potenziamento della Divisione Diabete , siamo alla ricerca di un/una Account Manager per il territorio della Lombardia Est , con l'obiettivo di contribuire al raggiungimento degli obiettivi di fatturato, crescita e sviluppo dell'area assegnata. La figura sarà responsabile della gestione delle relazioni commerciali con stakeholder chiave del Sistema Sanitario Nazionale, della valorizzazione del portafoglio prodotti e dello sviluppo di opportunità di business attraverso attività di vendita consulenziale e gestione di trattative complesse. Responsabilità Principali responsabilità: - Gestire e sviluppare le attività commerciali sul territorio assegnato, promuovendo le soluzioni aziendali presso specialisti e altri stakeholder rilevanti. - Definire e implementare piani commerciali orientati alla crescita e allo sviluppo del business. - Identificare nuove opportunità attraverso la mappatura di clienti attivi e prospect, comprendendo strutture ospedaliere, ASL, Regioni e altri enti del settore sanitario. - Monitorare le gare pubbliche e collaborare alla predisposizione delle strategie di partecipazione. - Gestire trattative commerciali con interlocutori istituzionali e payor, promuovendo accordi e soluzioni ad alto valore aggiunto. - Curare i rapporti con le amministrazioni sanitarie locali e con i principali referenti clinici e decisionali. - Collaborare con i team Tender & Sales Administration nella gestione dell'intero ciclo di gara. - Elaborare reportistica commerciale e analisi di mercato a supporto delle decisioni strategiche aziendali. - Rappresentare l'azienda in congressi, eventi scientifici e manifestazioni di settore. - Partecipare ad attività di formazione continua per mantenere elevato il livello di competenza tecnica e commerciale. - Fornire, ove necessario, supporto tecnico-scientifico e attività di formazione a professionisti sanitari e utilizzatori dei dispositivi. Profilo Requisiti - Laurea in discipline medico-sanitarie, scientifiche o affini. - Esperienza consolidata in ruoli commerciali all'interno di aziende operanti nel settore Medical Device. - Comprovata capacità di gestione di trattative complesse e negoziazioni con stakeholder istituzionali. - Conoscenza del Sistema Sanitario Nazionale e delle procedure legate agli appalti pubblici. - Ottime capacità relazionali, comunicative e di stakeholder management. - Forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi e alla generazione di nuove opportunità di business. - Buona padronanza degli strumenti informatici e delle applicazioni digitali per la gestione dell'attività commerciale. - Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio assegnato (circa 75% del tempo lavorativo). Costituirà titolo preferenziale la residenza o il domicilio nelle province di Bergamo o aree limitrofe Cosa offriamo · - Contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato. · - CCNL Commercio. - Retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra €40.000 e €55.000, definita in funzione dell'esperienza, delle competenze e del percorso professionale della persona selezionata. - Sistema incentivante variabile fino al 30% della RAL, correlato al raggiungimento di obiettivi individuali e aziendali. - Auto aziendale a uso promiscuo. - Telefono cellulare e tablet aziendali. - Buoni pasto e rimborso delle spese sostenute per l'attività lavorativa secondo le policy aziendali. - Programmi di formazione continua e percorsi di sviluppo professionale. Sede di lavoro Lombardia Est, con operatività sul territorio assegnato. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
23/09/2026
Italia, Lecco - Michael Page
Per supportare il piano di crescita internazionale, siamo alla ricerca di un/una Business Development Manager che avrà la responsabilità di sviluppare nuove opportunità commerciali e ampliare la presenza dell'azienda nei mercati esteri strategici. La figura entrerà a far parte del team commerciale con un focus prevalente sulle attività di business development e acquisizione di nuovi clienti, contribuendo all'espansione del portafoglio clienti e all'apertura di nuove aree geografiche. Principali responsabilità - Individuare e sviluppare nuove opportunità commerciali nei mercati internazionali. - Mappare i mercati target, identificando prospect, clienti strategici e nuove applicazioni di prodotto. - Gestire l'intero processo di sviluppo commerciale, dall'apertura del contatto alla negoziazione commerciale. - Promuovere le soluzioni dell'azienda presso clienti operanti nei settori food, pharma, packaging flessibile e applicazioni industriali. - Collaborare con le funzioni Customer Service, Operations e Produzione per garantire il miglior livello di servizio al cliente. - Partecipare a fiere, eventi di settore e visite commerciali presso clienti e prospect. - Monitorare trend di mercato, attività della concorrenza e opportunità di sviluppo. Requisiti - Esperienza consolidata in ruoli commerciali internazionali e di business development in contesti B2B industriali. - Gradita provenienza dal settore alluminio, packaging, converting o da industrie manifatturiere affini. - Esperienza nella gestione di mercati esteri e clienti internazionali. - Spiccata attitudine alla ricerca di nuove opportunità commerciali e all'acquisizione di nuovi clienti. - Disponibilità a frequenti trasferte internazionali. - Ottima conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo - Forte orientamento ai risultati. - Approccio imprenditoriale e proattivo. - Capacità relazionali e negoziali. - Autonomia organizzativa. - Visione strategica e capacità di sviluppo del business. Storica realtà industriale manifatturiera, con una forte vocazione internazionale e una presenza consolidata nei mercati del packaging alimentare, farmaceutico e industriale. L'azienda sta attraversando una fase di importante crescita e sviluppo internazionale, supportata da significativi investimenti e da un piano di espansione sui mercati esteri. Ottima opportunità di carriera.
23/09/2026
Italia, Lombardia, SAN GIULIANO MILANESE - Etjca S.p.a.
Etjca Group SpA - Filiale di Bresso ricerca per il punto vendita di una nota catena italiana di supermercati leader della Grande Distribuzione Organizzata un/una:   MACELLAIO/A   La risorsa selezionata sarà inserita nel team del banco macelleria e si occuperà in autonomia della gestione e della vendita assistita della carne all'interno del supermercato. Inoltre, si interfaccerà con il capo reparto per la pianificazione delle attività e utilizzerà la strumentistica da banco e la bilancia per offrire il servizio clienti.   Dettagli e termini contrattuali:   Sede di lavoro: San Giuliano Milanese (MI). Orario di lavoro: Full-time 40h dal Lunedì alla Domenica su turni, distribuiti in base alle esigenze del supermercato, con un giorno di riposo settimanale. Contratto offerto: tempo determinato iniziale in somministrazione con possibilità di proroghe. Seria finalità assuntiva. Retribuzione: € 1.980 lordo/mese. Inquadramento: III° livello CCNL Confcommercio (14 mensilità).   Ruoli e responsabilità:   - Lavorazione e preparazione delle carni; - Utilizzo dei diversi strumenti di reparto; - Allestimento e riordino del banco espositivo; - Servizio al cliente in termini di assistenza e consulenza sul prodotto; - Rispetto delle norme HACCP; - Mantenimento dell'ordine e pulizia;   Requisiti richiesti per partecipare alla selezione:   - Disponibilità immediata; - Pregressa esperienza di minimo 1/2 anni maturata preferibilmente nella GDO; - Conoscenza del taglio e della tipologia di carni; - Autonomia nella gestione del banco e nella vendita al pubblico; - Flessibilità e disponibilità a lavorare nel weekend e festivi;       Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
25/09/2026
Italia, Lombardia, Gallarate - Relizont
Azienda Cliente, con sede a Cornuda (TV), attiva nel settore dei tessuti per l'abbigliamento, biancheria casa e accessori, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona che ricopra il ruolo di EXPORT SALES MANAGER, che desideri contribuire allo sviluppo di mercati nazionali e internazionali, rappresentando collezioni di tessuti destinate al settore dell'abbigliamento, da assumere direttamente in azienda a a tempo indeterminato.     Zona di lavoro: Gallarate (VA), con frequenti contatti con la sede aziendale di Cornuda (TV)       Entrerai a far parte dell'area commerciale con un ruolo strategico nella gestione e nello sviluppo del business.     Il ruolo di EXPORT SALES MANAGER commerciale prevede:     - Gestione del portafoglio clienti B2B in Italia e all'estero e sviluppo di nuova clientela; - Promozione dei prodotti tessili presso clienti esistenti e potenziali; - Attività di vendita e consulenza tecnica sui prodotti tessili; - Partecipazione a fiere di settore e visite presso clienti; - Collaborazione con il team interno per il coordinamento delle attività commerciali.   Per ricoprire tale ruolo è necessario:     - Ottima conoscenza della lingua inglese; - Disponibilità a trasferte frequenti, sia in Italia che all'estero; - Residenza zona nord di Milano, Varese o limitrofi; - Autonomia, capacità relazionali e forte orientamento agli obiettivi;   Costituiscono titolo preferenziale:   - Esperienza commerciale nel settore tessile o pronto moda; - Conoscenza del mercato B2B legato a industrie dell'abbigliamento,confezionisti e stamperie.   L'inquadramento contrattuale prevede:     - Inserimento in una realtà solida, riconosciuta e in crescita; - Portafoglio prodotti riconosciuto dal mercato; - range di RAL tra €30.000 e €45.000 e comunque commisurata all'esperienza; - Sistema incentivante legato ai risultati; - Ambiente dinamico e professionale, con reali possibilità di sviluppo; - Concrete opportunità di crescita e sviluppo professionale; - Affiancamento e supporto continuo da parte del team   #allavoroperilvostrodomani   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di NOVARA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
07/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Peschiera Borromeo - Adecco Italia
Profilo Ricerchiamo un'impiegata/o commerciale con conoscenza della lingua inglese per inserimento presso azienda manifatturiera con sede a Peschiera Borromeo (MI), specializzata nella progettazione e produzione per settori industriali avanzati nel campo dell'elettronica/elettrotecnica. La figura verra inserita all'interno dell'ufficio commerciale con l'obiettivo di supportare la gestione dei rapporti con una clientela internazionale. Il ruolo prevede attivita amministrative e commerciali di back office, con responsabilita legate a preventivi, gestione delle comunicazioni e segreteria commerciale a supporto del team vendite. Responsabilita Gestire la predisposizione dei preventivi commerciali, raccogliendo le informazioni necessarie e verificando la coerenza con le specifiche tecniche condivise dal cliente. Mantenere i contatti con i clienti internazionali, gestendo comunicazioni telefoniche e via mail in lingua inglese in coordinamento con l'ufficio commerciale. Supportare l'ufficio commerciale nella gestione quotidiana delle relazioni con la clientela, assicurando un flusso informativo chiaro e puntuale tra interno ed esterno. Organizzare e gestire le attivita di segreteria commerciale, includendo archiviazione documentale, gestione corrispondenza e aggiornamento delle informazioni relative alle pratiche in corso. Partecipare alle comunicazioni su piattaforma Teams con clienti e colleghi, garantendo la corretta condivisione di dati, documenti e aggiornamenti relativi alle trattative in essere. Skill e Professionalita Conoscenza operativa della lingua inglese adeguata alla gestione di comunicazioni scritte e orali con clienti internazionali, in ambito commerciale. Esperienza pregressa nel ruolo di impiegata/o addetta/o ai preventivi, con capacita di redigere offerte in modo accurato e strutturato. Buona dimestichezza nell'utilizzo della posta elettronica e degli strumenti di comunicazione digitale, inclusa la gestione di risposte e follow-up tempestivi. Capacita di utilizzo delle principali applicazioni informatiche d'ufficio e di piattaforme di videocomunicazione come Teams per interazioni interne ed esterne. Attitudine organizzativa e attenzione ai dettagli nella gestione delle attivita di segreteria commerciale, documentazione e flussi informativi. Informazioni retributive Retribuzione: Ral da 26.000 a 29.000,00€ CCNL: GommaPlastica Livello: Impiegatizio G-H Qualifica: Categoria Impiegatizia Benefit Inserimento in azienda manifatturiera operante in settori industriali avanzati, con contesto organizzativo strutturato e ruoli definiti. Orario di lavoro full time da lunedi a venerdi, con pianificazione settimanale stabile e orari continuativi. Ruolo in ufficio commerciale con esposizione a clientela internazionale, caratterizzato da attivita di back office amministrativo. Inquadramento contrattuale e livello retributivo definiti in base al diploma o titolo accademico posseduto e all'esperienza maturata nel ruolo. Ambiente di lavoro orientato alla collaborazione tra funzioni tecnica e commerciale, con processi interni chiari e modalita operative condivise. Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
07/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, San Donato Milanese - Adecco Italia
Profilo Per la country italiana di una solida multinazionale francese operante nel settore di strumenti di misura di alta definizione, ricerchiamo una risorsa di Segreteria Commerciale (m/f) con Inglese da inserire presso la sede di San Donato Milanese (MI) . La posizione e' dedicata al supporto della divisione commerciale nella gestione delle attivita di post vendita , con focus sull' order processing e sulle attivita organizzative collegate a eventi e fiere . Il ruolo prevede un orario full time e richiede capacita di coordinamento, precisione operativa e una buona padronanza della lingua inglese per l'interazione con interlocutori esteri. La figura lavorera in stretta collaborazione con il team commerciale, contribuendo alla corretta gestione degli ordini e al presidio delle attivita organizzative collegate. Responsabilita Gestire in modo accurato l'intero flusso di order processing , dalla ricezione degli ordini alla conferma verso il cliente e verso la struttura commerciale interna. Supportare la divisione commerciale nelle attivita di post vendita , monitorando lo stato degli ordini e intervenendo in caso di anomalie o richieste di chiarimento da parte dei clienti. Coordinare gli aspetti organizzativi relativi a eventi e fiere , curando la pianificazione operativa e la comunicazione con i referenti interni ed esterni. Gestire la documentazione commerciale collegata agli ordini, assicurando archiviazione ordinata, aggiornamento puntuale e disponibilita delle informazioni per il team di vendita. Curare i contatti con clienti e fornitori, anche in lingua inglese, fornendo risposte strutturate e tempestive nel rispetto delle procedure aziendali e delle tempistiche condivise. Skill e Professionalita Capacita di gestire in autonomia attivita di order processing con attenzione ai dettagli, alle scadenze e alla coerenza dei dati inseriti nei sistemi aziendali. Buona padronanza della lingua inglese per la lettura di documenti, la gestione di comunicazioni scritte e per i contatti telefonici con interlocutori esteri. Competenze organizzative solide nella pianificazione di eventi e fiere , con capacita di coordinare piu attivita contemporaneamente mantenendo una visione ordinata delle priorita. Buona dimestichezza con strumenti informatici d'ufficio e gestionali commerciali, utile alla gestione dei flussi di ordine e della documentazione collegata. Capacita di collaborazione con team commerciali e amministrativi, mantenendo una comunicazione chiara e orientata alla risoluzione operativa delle richieste. Informazioni retributive Retribuzione: Ral 25.000-35.000,00€ CCNL: Commercio Livello: 3-2 Qualifica: impiegatizia (B) Benefit Inserimento presso la country italiana di una multinazionale francese , in un contesto strutturato nel settore del commercio all'ingrosso. Orario di lavoro full time presso la sede di San Donato Milanese , con organizzazione delle attivita coerente con le esigenze della divisione commerciale. Ruolo che consente un contatto diretto con la funzione commerciale e il coinvolgimento operativo in attivita di post vendita , ordine e organizzazione. Partecipazione alle attivita organizzative di eventi e fiere , con possibilita di sviluppare competenze nell'ambito gestionale e di coordinamento. Inquadramento e livello retributivo definiti in base al profilo del candidato e alle politiche interne dell'azienda, nel rispetto del contesto di settore. Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).