Trova lavoro per area manager in Castiglione delle stiviere87

12/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Verona - LHH
Il nostro cliente è una solida PMI italiana di medie dimensioni, specializzata nello sviluppo di soluzioni tecnologiche per il settore farmaceutico. Inserita in un mercato altamente specializzato e caratterizzato da un numero molto limitato di competitor nel mondo, l'azienda rappresenta un'eccellenza tecnologica riconosciuta dai principali player internazionali del settore per l'attenzione all'innovazione e una cultura aziendale orientata alla collaborazione e al miglioramento continuo. In ottica di potenziamento dell'area Marketing, ci ha incaricato di ricercare un Marketing & Communication Specialist. Responsibilities La figura, riportando alla Direzione Commerciale e collaborando con le principali funzioni aziendali, avrà il compito di coordinare e sviluppare le attività di comunicazione e marketing , fungendo da raccordo tra stakeholder interni e partner esterni. Nello specifico si occuperà di: - Gestire e aggiornare i contenuti dei canali digitali aziendali, con particolare focus sul sito web e LinkedIn. - Coordinare le attività sviluppate con agenzie di comunicazione, fornitori e partner esterni. - Supportare la produzione di contenuti marketing e materiali commerciali dedicati al mercato internazionale. - Collaborare alle attività di employer branding e comunicazione corporate. - Affiancare la Direzione Commerciale nella realizzazione di iniziative promozionali e progetti di sviluppo del brand. - Coordinare gli aspetti organizzativi legati a fiere ed eventi nazionali e internazionali in collaborazione con fornitori specializzati. - Supportare la pianificazione logistica di trasferte, viaggi, hotel e attività correlate agli eventi. - Monitorare le diverse attività progettuali garantendo organizzazione, precisione e rispetto delle tempistiche. Your Profile - Laurea in ambito Comunicazione Marketing, o cultura equivalente - Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli Marketing e Comunicazione, preferibilmente in contesti B2B modernamente organizzati. Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata . La lingua inglese rappresenta un requisito essenziale per il ruolo, poiché gran parte dei contenuti aziendali, dei materiali di comunicazione, delle interazioni con la rete vendita internazionale e delle attività fieristiche si svolgono in lingua inglese. - Esperienza nella gestione di social media e contenuti digitali. - Capacità di coordinamento di fornitori e partner esterni. - Buona padronanza dei principali strumenti informatici e digitali. - Disponibilità a partecipare a eventi e fiere, anche internazionali. Costituiscono titolo preferenziale: - Esperienze nella gestione di eventi e fiere, competenze di content creation, conoscenza di strumenti di editing foto e video. Portfolio personale o progetti sviluppati anche in ambito extra lavorativo. Familiarità con strumenti AI applicati al marketing. Cerchiamo una persona capace di coniugare creatività e organizzazione, con forte sensibilità estetica e attenzione ai dettagli. La figura ideale ha energia ed entusiasmo; attitudine positiva e spirito collaborativo; una spiccata capacità di lavorare in contesti dinamici e in evoluzione; Precisione nella gestione di attività multitasking; capacità di interfacciarsi efficacemente con management, fornitori e colleghi, approccio pragmatico e orientato alla soluzione. Cosa offre l'azienda L'inserimento offre l'opportunità di contribuire allo sviluppo di un brand presente sui mercati globali e fortemente orientato all'innovazione. - Ruolo trasversale con forte esposizione verso il management. - Possibilità di contribuire direttamente all'evoluzione dell'immagine e del posizionamento aziendale. - Percorso di crescita professionale all'interno dell'area Marketing & Communication. Pacchetto retributivo: indicativamente compreso tra 40.000 e 45.000 euro lordi annui #LI-D1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Verona - LHH
Il nostro cliente è un gruppo internazionale di primaria importanza, attivo nel settore delle soluzioni per l'edilizia e le infrastrutture. L'azienda è presente in diversi mercati con una rete consolidata e un approccio orientato all'innovazione e alla qualità. In un'ottica di rafforzamento della struttura commerciale Italia , ci ha incaricato di ricercare un Responsabile VENDITE . Riportando alla Direzione Generale, la risorsa avrà la responsabilità di sviluppare il business sul territorio nazionale coordinando una rete di agenti plurimandatari e garantendo una presenza costante sul campo a supporto delle attività commerciali. Il ruolo combina attività strategiche e operative, con una forte focalizzazione sull'affiancamento della rete vendita, sullo sviluppo dei clienti chiave e sulla crescita delle quote di mercato. Responsibilities - Coordinare, motivare e sviluppare una rete di agenti plurimandatari distribuita sul territorio nazionale. - Affiancare regolarmente gli agenti presso clienti e prospect. - Individuare nuove opportunità commerciali e sviluppare il business nelle aree assegnate. - Gestire direttamente trattative complesse e clienti strategici. - Collaborare con il service e il post-vendita per garantire elevati livelli di soddisfazione del cliente. - Monitorare andamento commerciale, pipeline e forecast. - Definire piani di sviluppo territoriale e attività di market penetration. - Partecipare a fiere, eventi di settore e incontri con clienti nazionali. - Analizzare il mercato, i competitor e i trend di settore fornendo feedback alla Direzione. Your Profile - Diploma o Laurea in discipline tecniche o economiche - Esperienza consolidata nella vendita di macchinari industriali o soluzioni per il settore costruzioni - Capacità di sviluppare trattative di valore elevato e processi di vendita complessi. - Conoscenza delle logiche commerciali legate a concessionari, rivenditori o reti indirette. - Buona dimestichezza con CRM, reportistica e gestione forecast. - Esperienza nella definizione di strategie commerciali e piani di sviluppo territoriale. - Inglese fluente per rapporti costanti con la direzione commerciale della casa madre. - Disponibilità a trasferte frequenti (almeno il 50% del tempo. Completano il profilo una leadership autorevole e capacità di coordinare reti vendita indirette, forte orientamento al campo e approccio pratico-operativo, capacità di affiancamento, coaching e sviluppo commerciale della rete vendita, credibilità relazionale nel dialogo con imprenditori, responsabili acquisti e referenti tecnici; spiccato orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi, flessibilità e adattabilità a contesti dinamici e territorialmente distribuiti. Ottime capacità comunicative, di ascolto e costruzione di relazioni di lungo periodo. Proattività nell'individuare opportunità di business e sviluppare nuovi mercati, capacità di lavorare in sinergia con casa madre, direzione, service e partner commerciali. Sede di lavoro: Veneto Occidentale Ral e Inquadramento: max livello impiegatizio/quadro, RAL 70.000 ? 80.000 circa + MBO + auto «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
09/11/2026
Italia, Veneto, SAN MARTINO BUON ALBERGO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. – Career Center di Verona seleziona   SALES MANAGER DACH (GERMANIA, AUSTRIA, SVIZZERA)   per azienda leader nella progettazione e produzione di macchinari industriali operante a livello internazionale.   Mansioni La risorsa sarà responsabile dello sviluppo commerciale dei mercati Germania, Austria e Svizzera e si occuperà di: - Analizzare il mercato di riferimento e sviluppare strategie commerciali in linea con gli obiettivi aziendali - Gestire l'intero processo di vendita, dalla generazione dei lead alla negoziazione e chiusura dei contratti - Sviluppare il portafoglio clienti e individuare nuove opportunità di business - Gestire e consolidare le relazioni con clienti esistenti e prospect - Definire soluzioni e configurazioni in linea con le esigenze dei clienti - Collaborare con le funzioni interne per garantire il corretto avanzamento delle commesse - Monitorare KPI commerciali, forecast e risultati di vendita - Partecipare a fiere ed eventi internazionali di settore - Presidiare i mercati assegnati attraverso frequenti trasferte   Requisiti - Laurea in discipline economiche, ingegneristiche o affini - Ottima conoscenza della lingua tedesca - Ottima conoscenza della lingua inglese - Esperienza in ruoli commerciali/export in contesti industriali - Capacità di negoziazione e gestione delle relazioni commerciali internazionali - Forte orientamento al risultato e allo sviluppo del business - Disponibilità a frequenti trasferte internazionali, per un minimo del 70€ del tempo   Costituiscono titolo preferenziale - Esperienza nella vendita di macchinari industriali o beni strumentali - Conoscenza dei mercati DACH e delle relative dinamiche commerciali - Esperienza in contesti manifatturieri internazionali   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: inserimento diretto in azienda - CCNL: Metalmeccanico Industria - Luogo di lavoro: provincia di Verona - Disponibilità oraria: Full-time - Trasferte: frequenti nei mercati di riferimento - Inquadramento e RAL: 35.000 - 45000€   Cosa offre l'azienda - Inserimento in una realtà internazionale e tecnologicamente avanzata - Ruolo strategico nello sviluppo dei mercati esteri - Possibilità di crescita professionale in un contesto strutturato - Ambiente dinamico e orientato all'innovazione - Formazione continua e collaborazione con team internazionali   L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.  
09/11/2026
Italia, Veneto, Verona - CPL&TAYLOR by Synergos srl
CPL & TAYLOR by Synergos, ricerca: CUSTOMER SERVICE & SALES BACK OFFICE SPECIALIST (Rif. ANN436755) SEDE DI LAVORO: Bussolengo (Vr) CONTRATTO: contratto a tempo indeterminato; full-time RETRIBUZIONE: RAL €30.000 ? €35.000   L'azienda Il nostro cliente è una realtà dinamica del settore fashion & streetwear che da oltre venticinque anni distribuisce brand internazionali e commercializza abbigliamento e accessori sui mercati europei e internazionali., rappresenta un contesto solido, in crescita e caratterizzato da un ambiente giovane e collaborativo. Il ruolo Sarai inserito all'interno dell'ufficio commerciale e avrai un ruolo centrale nella gestione operativa delle attività di Customer Service e Back Office Vendite, assicurando un servizio efficiente e puntuale ai clienti italiani ed esteri. Sarai il punto di riferimento per la gestione delle richieste commerciali e il monitoraggio degli ordini, interfacciandosi quotidianamente con i clienti, la forza vendita e le diverse funzioni aziendali, con l'obiettivo di garantire fluidità nei processi e un elevato livello di soddisfazione del cliente. Le tue attività ·      Gestirai i rapporti con i clienti italiani ed esteri, fornendo informazioni commerciali, assistenza e supporto nelle diverse fasi del processo di vendita; ·      Seguirai l'intero ciclo dell'ordine, dall'inserimento a gestionale fino al monitoraggio dell'evasione e delle consegne; ·      Predisporrai offerte commerciali, preventivi e relativa documentazione, garantendo precisione e tempestività; ·      Ti interfaccerai con i reparti interni per verificare disponibilità dei prodotti, tempistiche e stato di avanzamento degli ordini; ·      Gestirai eventuali richieste, variazioni e problematiche, individuando soluzioni rapide ed efficaci; ·      Supporterai la rete commerciale nelle attività quotidiane e nella gestione delle relazioni con i clienti; ·      Elaborerai report, prospetti e analisi dei dati commerciali attraverso l'utilizzo di Excel.    Potresti essere la persona giusta se: ·      Hai maturato esperienza in ruoli di Customer Service, Back Office Commerciale o Sales Support; ·      Possiedi un diploma o una laurea, preferibilmente in ambito economico, linguistico o commerciale; ·      Conosci bene la lingua inglese, sia scritta che parlata, e sei in grado di utilizzarla nella comunicazione con clienti esteri; ·      Utilizzi con sicurezza il pacchetto Office, in particolare Excel, per la gestione e l'elaborazione dei dati; ·      Hai familiarità con i principali software gestionali aziendali; ·      Sei una persona dinamica, sveglia e proattiva, capace di affrontare gli imprevisti con senso pratico e spirito di iniziativa; ·      Sai organizzare il tuo lavoro in autonomia, gestendo contemporaneamente più attività e rispettando le priorità; ·      Possiedi buone capacità comunicative e relazionali e ti piace interfacciarti con clienti e colleghi; ·      Hai un approccio orientato alla soluzione dei problemi, sei flessibile e sai individuare rapidamente le risposte più efficaci; ·      Ti contraddistinguono precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team.   L'azienda offre: • Contratto a tempo indeterminato full-time • RAL compresa tra €30.000 e €35.000, da definire in relazione all'esperienza • Percorso finalizzato alla progressiva autonomia nella gestione e nello sviluppo dell'area customer   Tutti gli annunci si rivolgono sempre a persone di entrambi i sessi (L.903/77). Per verificare se la ricerca è ancora attiva clicca su https://cpltaylor.it/annunci/#/ e inserisci il codice dell'annuncio. Inviaci il tuo CV anche se le selezioni sono chiuse: potremmo così ricontattarti in futuro. Leggi l'informativa sulla privacy e dai l'autorizzazione al trattamento dei dati nel form di candidatura. CPL & Taylor By Synergos Srl Ricerca e Selezione del Personale - Aut. MLSPS Prot.13/I/0008775 Mantova ? Parma ? Verona ? Modena ? Brescia - Cremona Centralino Unico: +39 0376 324703
31/10/2026
Italia, Veneto, VERONA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VERONA (VR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Agripiù cerca per azienda cliente del settore alimentare una figura amministrativa. La risorsa dovrà occuparsi della gestione amministrativa e contabile del ciclo passivo merci e della contabilità generale. Nello specifico si occuperà di: -Ciclo passivo e contabilità fornitori: controllo DDT, registrazione fatture elettroniche di acquisto e le note di credito, verifica della corrispondenza tra fatture, DDT e condizioni di acquisto, segnalando le discrepanze, cura della codifica dei fornitori e la documentazione relativa ai contratti di fornitura merci, sollecito delle note di credito. -Contabilità generale: registrazioni di contabilità generale e di prima nota, riconciliazioni bancarie, gestione delle registrazioni contabili relative agli acquisti e alle vendite di materiale agrario e piante. -Chiusure e adempimenti: supporto nelle verifiche e chiusure contabili periodiche, predisposizione delle autofatture per i produttori, dichiarazione CONAI, supporto amministrativo-contabile alla tesoreria. -Controlli e reporting: verifica della corretta imputazione contabile dei costi e segnalare eventuali anomalie, elaborazioni dati da Essenzia e Power BI per le analisi richieste dalla Direzione. -tenuta dei contatti con uffici interni (Responsabile Amministrazione, Ufficio Acquisti e Area Commerciale, Ufficio Operativo e Tesoreria e Controllo di Gestione) ed esterni (Fornitori e Consulenti fiscali e revisori) CCNL Commercio Orario di lavoro a giornata, dal lunedì al venerdì Inserimento finalizzato all'assunzione Requisiti -conoscenza del ciclo passivo merci, dell'abbinamento fatture-DDT e delle registrazioni acquisti -conoscenza della contabilità generale, della partita doppia e delle fatture da ricevere -preferibile conoscenza di autofatture produttori, CONAI e contabilità merci -buona padronanza dei gestionali ERP e capacità di estrarre dati da Essenzia/Power BI -precisione, serietà e puntualità
31/10/2026
Italia, Veneto, BARDOLINO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Bussolengo seleziona ADDETTA/O ALLA SEGRETERIA AMMINISTRATIVA   per realtà operante nel settore turistico.   La figura ricercata rappresenta il volto dell'azienda ed è la prima persona che clienti, fornitori e visitatori incontrano. Oltre all'accoglienza, fornisce supporto operativo a diverse funzioni aziendali (amministrazione, commerciale e direzione) e gestisce in autonomia lo shop aziendale.    Mansioni Centralino e accoglienza: - Accogliere clienti, fornitori e colleghi - Gestire il centralino telefonico e la posta smistando le chiamate ai diretti interessati - Gestire i rapporti con i corrieri Supporto amministrativo: - Aggiornare i listini per gli acquisti - Gestire l'entrata della merce e il caricamento delle bolle - Inserire gli ordini per il reparto commerciale - Gestire la chiusura mensile delle accise - Raccogliere le firme dell'Amministratore Delegato - Gestire le situazioni di urgenza Gestione Shop aziendale: - Accogliere e assistere i clienti che visitano lo store aziendale (anche in lingua straniera) - Gestire gli ordini di vino e la relativa cassa   Requisiti - Residenza/Domicilio: vicino alla sede di lavoro - Automuniti - Inglese livello B2/C1  - Ottima padronanza del Pacchetto Office - Conoscenza di Excel a livello intermedio  - Ottime doti comunicative - Forte dinamismo, approccio multitasking    Caratteristiche dell'offerta - Contratto: diretto con l'azienda cliente. CCNL Alimentari Industria, indicativo lordo annuo 26K. - Luogo di lavoro: Bardolino (VR) - Disponibilità oraria: Full-time, 40 ore/settimanali. E' richiesta flessibilità nella fascia oraria 8-19 dal lunedì al venerdì.   L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.  
07/11/2026
Italia, Lombardia, Casalmaggiore - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa, filiale di Casalmaggiore, ricerca per azienda cliente sita in zona Casalmaggiore una figura di Impiegato/a amministrativo/a contabilita estero: La risorsa entrera a far parte dell'area amministrativa, occupandosi della gestione delle attivita amministrative e contabili di base e dei rapporti con clienti, fornitori e colleghi esteri, con particolare riferimento alla sede tedesca Responsabilita Gestione della fatturazione attiva estera e predisposizione di eventuali note di credito; Supporto alle attivita amministrative e contabili, comprese le prime registrazioni contabili; Monitoraggio dello scadenzario clienti e fornitori, controllo degli incassi e dei pagamenti e gestione dei relativi solleciti; Aggiornamento della documentazione amministrativa e contabile e archiviazione dei documenti doganali esteri; Supporto nella gestione della tesoreria e nella predisposizione di report periodici per la Direzione; Gestione della corrispondenza amministrativa e commerciale con clienti, fornitori e colleghi della sede tedesca; Collaborazione con il commercialista per la trasmissione della documentazione e delle informazioni necessarie agli adempimenti contabili. Skill e Professionalita Diploma in ambito economico-amministrativo; Conoscenze amministrative e contabili di base, con capacita di gestire le prime scritture contabili; Buona conoscenza operativa della lingua inglese, sia scritta sia parlata; Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office e degli strumenti informatici; Precisione, affidabilita, organizzazione e attenzione ai dettagli; Buone capacita comunicative, attitudine al lavoro in team e predisposizione ai rapporti con interlocutori esteri. Informazioni retributive Retribuzione: 24.990€ lordi anno CCNL: Commercio e Terziario Livello: 4 Qualifica: Impiegato Informazioni Aggiuntive Costituisce un requisito preferenziale ma non obbligatorio: Conoscenza della lingua tedesca, scritta e parlata. Orario di lavoro: full-time, 08:30-12:30/14:00-18:00 dal lunedi al venerdi Si offre contratto iniziale a tempo determinato con prospettiva d'assunzione a tempo indeterminato. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
07/11/2026
Italia, Veneto, SAN MARTINO BUON ALBERGO - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Per azienda cliente di rilevante importanza internazionale nel settore metalmeccanico, attiva nella progettazione e produzione di impianti tecnologici complessi destinati al settore manifatturiero. Offre soluzioni innovative e personalizzate per rispondere alle diverse esigenze produttive dei clienti, integrando ricerca, sviluppo e servizi di assistenza a 360°.   Job Title e finalità di Ruolo: TECNICO ELETTRONICO – COLLAUDO E SERVICE Per ampliamento del team, siamo alla ricerca di un Tecnico Elettronico – Collaudo e Service | Automazione Industriale. La risorsa sarà coinvolta nelle attività di collaudo, messa in funzione e assistenza tecnica su macchinari e impianti industriali complessi, operando sia presso i reparti produttivi aziendali sia presso i clienti in Italia e all'estero.   In base all'esperienza e alle competenze maturate, la figura potrà essere maggiormente orientata alle attività di collaudo e avviamento oppure al service post-vendita, occupandosi della diagnosi e risoluzione di problematiche tecniche.   Principali Valori Aziendali Eccellenza Innovazione Orientamento al cliente   Organigramma La risorsa sarà inserita all'interno dell'area tecnica, collaborando con i team di produzione, collaudo e assistenza post-vendita, oltre che con il personale tecnico dei clienti.   Principali Responsabilità • Eseguire attività di collaudo elettronico, configurazione e set-up di macchinari industriali. • Effettuare la messa in funzione, l'avviamento e le verifiche funzionali degli impianti. • Verificare la corretta installazione dei macchinari presso i clienti ed eseguire i collaudi finali. • Diagnosticare e risolvere anomalie elettriche ed elettroniche, individuando soluzioni tecniche efficaci. • Fornire assistenza tecnica ai clienti, sia da remoto sia attraverso interventi presso le loro sedi. • Supportare le attività di manutenzione, sostituzione componenti, taratura, aggiornamento e revamping degli impianti. • Collaborare con le funzioni tecniche interne per la risoluzione delle problematiche e il miglioramento continuo. • Formare il personale del cliente sul corretto utilizzo e sulla gestione dei macchinari. • Effettuare trasferte in Italia e all'estero, con una disponibilità indicativa del 50–60% del tempo lavorativo, per interventi di durata variabile in funzione delle attività.   Competenze Tecniche (Hard Skills) • Diploma tecnico a indirizzo elettronico, elettrotecnico o meccatronico, oppure qualifica accompagnata da esperienza equivalente. • Esperienza, anche breve per profili orientati al collaudo, in attività di collaudo elettronico, manutenzione elettrica o assistenza tecnica su macchinari industriali. • Capacità di lettura e interpretazione degli schemi elettrici; preferibile conoscenza degli schemi pneumatici. • Conoscenze di base dell'elettronica e dei sistemi di automazione industriale. • Capacità di lettura e interpretazione delle logiche PLC; la conoscenza di Ladder, Codesys e C++ costituisce un plus. • Capacità di utilizzo degli strumenti di misura elettrici ed elettronici. • Buona dimestichezza con il PC e con le attività di configurazione hardware e software. • Conoscenza della lingua inglese, preferibilmente a livello operativo per le attività presso clienti esteri.   Abilità Personali (Soft Skills) • Team working • Orientamento al risultato • Problem solving • Approccio pratico   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Zona Verona (VR) • Orario di lavoro e work life balance: Full time, Dal lunedì al venerdì 9:00-18:00 • Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato o indeterminato CCNL Metalmeccanico Industria | RAL Indicativa 27.000 € - 37.000 €   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
07/11/2026
Italia, Veneto, Verona - Compar SPA
AW LAB è un laboratorio di tendenze "urban sport style" che offre ai propri clienti i prodotti più cool del momento. Nato nel'97, con il nome di Athletes World, ora ha più di 200 negozi. AW LAB è parte del gruppo Bata, leader mondiale nel settore delle calzature, con oltre 5.000 negozi in oltre 100 paesi. AW LAB propone un'ampia collezione di sneakers dei brand sportivi internazionali più famosi e una vasta gamma di design esclusivi.   AW LAB è alla ricerca di ALLIEVI STORE MANAGER da inserire a Verona. Siamo alla ricerca di persone con stile, energia, entusiasmo e con una forte passione per le sneakers e per la moda. Persone che facciano la differenza e che possano rappresentare i nostri valori: Inclusività, Positività, Led by Her, Play with Style. Se ti senti in linea con i nostri valori entra a far parte del nostro Team, stiamo aspettando TE!   REQUISTI · Esperienza pregressa nel settore retail, preferibilmente fashion, calzature o sportswear con ruolo analogo o come Assistant Store Manager, Department Manager o simili. · Forte passione per il mondo delle sneakers, della moda e delle nuove tendenze. · Interesse a intraprendere un percorso di crescita professionale verso ruoli di responsabilità e gestione del punto vendita. · Buone capacità relazionali, comunicative e attitudine al lavoro di squadra. · Orientamento al cliente e sensibilità commerciale. · Proattività, dinamismo e capacità di problem solving. · Predisposizione all'analisi dei risultati e interesse per i principali KPI retail. · Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità. · Disponibilità ad apprendere strumenti e processi aziendali. · Conoscenza del pacchetto Office. · La conoscenza della lingua inglese costituisce un plus.   RESPONSABILITA' PRINCIPALI ·       Supportare lo Store Manager nella gestione operativa e commerciale del punto vendita. ·       Apprendere e contribuire al raggiungimento degli obiettivi di vendita e dei principali KPI retail. ·       Affiancare lo Store Manager nel coordinamento e nella motivazione del team di vendita, favorendo un clima positivo e collaborativo. ·       Garantire un elevato livello di servizio al cliente e un'esperienza di acquisto coerente con gli standard aziendali. ·       Supportare l'organizzazione delle attività quotidiane del negozio, assicurandone efficienza e produttività. ·       Collaborare nella gestione dei turni e nella pianificazione delle attività operative. ·       Contribuire al mantenimento degli standard aziendali di visual merchandising e presentazione del prodotto. ·       Supportare le attività di magazzino, inventario e riassortimento della merce. ·       Monitorare le performance del punto vendita attraverso l'analisi dei dati commerciali e dei KPI. ·       Assicurare il rispetto delle procedure aziendali, delle normative sulla sicurezza e delle policy interne. ·       Gestire con professionalità eventuali richieste o segnalazioni della clientela. ·       Partecipare attivamente ai percorsi formativi previsti dall'azienda al fine di acquisire competenze manageriali e prepararsi al ruolo di Store Manager.   PACCHETTO E BENEFIT - Retribuzione fissa: tra € 28.000 e € 34.000 (lordi/annui) (definita in base a criteri oggettivi e neutri rispetto al genere: esperienza, specializzazione tecnica, seniority) - Contratto full time (40 ore settimanali) - CCNL Commercio (14 mensilità) – livello: 3 livello – tempo determinato 12 mesi - Contestualmente al periodo di formazione in Store è previsto una Accademy che si svolgerà presso il nostro Head Quarter di Padova dove saranno affrontati tutti i temi legati al ruolo di Store Manager e, tra le altre cose, le tecniche di comunicazione, valutazione, pianificazione e organizzazione. Terminato il periodo formativo verrà assegnato un negozio da gestire in autonomia con l'obiettivo di conferma a tempo indeterminato. - Bonus periodici legati al raggiungimento di obiettivi personali e di negozio. - Piattaforma e-learning - Sconti prodotti AW LAB e BATA - Piattaforma digitale Corporate Benefit dedicata alle convenzioni Aziendali.   La selezione è aperta a tutti i candidati senza distinzione di genere, età, orientamento sessuale, nazionalità, religione o condizione di disabilità, ai sensi della L. 903/77, del D.Lgs. 198/2006 e del D.Lgs. 216/2003. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR NOTA SULLA TRASPARENZA RETRIBUTIVA In conformità al D.Lgs. 96/2026 (attuazione della Direttiva UE 2023/970 sulla trasparenza salariale), la fascia retributiva e il contratto collettivo indicati sopra sono definiti secondo criteri oggettivi e non discriminatori. I candidati non saranno tenuti a dichiarare informazioni relative alla retribuzione attuale o precedente in nessuna fase del processo di selezione. Il processo di selezione è svolto in modo non discriminatorio, in conformità alla normativa vigente.  
07/11/2026
Italia, Veneto, SAN MARTINO BUON ALBERGO - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Per azienda cliente di rilevante importanza internazionale nel settore metalmeccanico, attiva nella progettazione e produzione di impianti tecnologici complessi destinati al settore manifatturiero. Offre soluzioni innovative e personalizzate per rispondere alle diverse esigenze produttive dei clienti, integrando ricerca, sviluppo e servizi di assistenza a 360°.   Job Title e finalità di Ruolo: TECNICO SERVICE ELETTRONICO Per potenziare il team, ricerchiamo un/una Tecnico Service Elettronico che, dopo un periodo di formazione nei reparti produttivi e di collaudo elettronico, operi nell'assistenza tecnica post-vendita, garantendo supporto nella diagnosi, risoluzione dei guasti e gestione degli interventi sui macchinari installati.   Principali Valori Aziendali Eccellenza Innovazione Orientamento al cliente   Organigramma La figura sarà inserita nel team di assistenza tecnica post-vendita e collaborerà con i colleghi di riferimento e con le altre funzioni tecniche interne.   Principali Responsabilità • Fornire supporto tecnico tempestivo ai clienti in Italia e all'estero per problematiche su linee e macchinari. • Analizzare e risolvere le anomalie tecniche, seguendo procedure di intervento e manutenzione e gli standard qualitativi previsti. • Assistere i clienti nelle attività di sostituzione e installazione di ricambi e nella taratura degli impianti. • Eseguire installazioni, interventi di revamping e modifiche tecniche su macchinari già in funzione. • Formare il personale del cliente sul prodotto, durante manutenzioni, aggiornamenti e modifiche tecniche. • Confrontarsi con il team e le funzioni interne per individuare soluzioni tecniche efficaci e contribuire al miglioramento del servizio. • Disponibilità a trasferte in Italia e all'estero, con frequenza significativa (indicativamente 50% in Europa). • Le trasferte si svolgono generalmente dal lunedì al venerdì; possono verificarsi interventi straordinari o installazioni della durata di 2–3 settimane.   Competenze Tecniche (Hard Skills) • Diploma di perito elettronico o qualifica accompagnata da esperienza pertinente. • Esperienza indicativa di 3–5 anni in collaudo elettronico e/o manutenzione elettrica di macchinari di medio-alta complessità nell'automazione industriale. • Capacità di lettura di schemi elettrici e pneumatici. • Capacità di lettura di programmi e logiche PLC, con riferimento a C++, Ladder e Codesys. • Ottima dimestichezza con gli strumenti informatici di lavoro. • Conoscenza della lingua inglese; ulteriori lingue costituiscono un plus.   Abilità Personali (Soft Skills) • Team working • Orientamento al risultato • Problem solving • Approccio pratico   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Zona Verona (VR) • Orario di lavoro e work life balance: Full time, Dal lunedì al venerdì 9:00-18:00 • Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato o indeterminato CCNL Metalmeccanico Industria | RAL Indicativa 27.000 € - 37.000 €   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
29/10/2026
Urgente!
Italia, Lombardia, Cremona (CR) - Trio srl - Bep's
BEP’S, una delle principali realtà italiane specializzate nella vendita di accessori per auto, moto e bici seleziona: STORE MANAGER SI OCCUPERA’: · Coordinamento e gestione del punto vendita e del team · Monitoraggio del punto vendita e dei risultati · Servizio al cliente COSA OFFRIAMO: · RAL compresa tra € 27.900,00 e € 40.000,00, commisurata all'esperienza e alle competenze professionali · Contratto iniziale tempo determinato con eventuale possibilità di trasformazione a tempo indeterminato · CCNL applicato: per i dipendenti del Terziario della Distribuzione e dei Servizi - (COMMERCIO) · Mensilità aggiuntive TREDICESIMA e QUATTORDICESIMA · Pianificazione periodica dei turni di lavoro (dal mensile al trimestrale) · Affiancamento iniziale ed eventuali percorsi di formazione continua per favorire lo sviluppo professionale · Possibilità di accedere ad un sistema incentivi variabile, subordinato al raggiungimento di obiettivi e secondo le politiche aziendali applicabili · Sconti su prodotti dell'azienda acquistati oltre alla possibilità di accesso alle convenzioni aziendali in essere · Concrete opportunità di crescita economica e professionale in un'azienda in continua espansione ORARIO: FULL TIME · 40 ore su 5 giorni lavorativi · 8 h al giorno - orario store 09.15-12.45 14.45-19.15 · 2 giorni di riposo settimanale (solitamente domeniche alternate) · Apertura store 6/7 giorni CHI CERCHIAMO: Candidati dinamici, solari, con buona predisposizione al contatto con il cliente ed al lavoro in team SARANNO CONSIDERATE CARATTERISTICHE PREFERENZIALI: · Esperienza in ruoli analoghi come addetto/a alle vendite/commesso · Conoscenza base del settore gdo/retail · Residenza in zone limitrofe alla sede di lavoro CHI SIAMO: Dal 1996, BEP’S è una delle principali realtà italiane specializzate nella vendita di accessori per auto, moto e bici. Con oltre 40 punti vendita distribuiti sul territorio nazionale, una rete di negozi in continua espansione e più di 500 collaboratori, siamo un’azienda solida e strutturata, capace di evolversi e affrontare nuove sfide. Entrare nel Team BEP’S significa lavorare in un’organizzazione che valorizza le persone, le competenze e la capacità di contribuire concretamente ai risultati. Nei Punti Vendita, nel Centro Logistico e negli Uffici della sede centrale trovano spazio sia coloro che desiderano costruire il proprio percorso, sia professionisti con esperienza pronti ad assumere nuove responsabilità, portare idee e mettere a valore le proprie competenze. La nostra organizzazione integra una rete commerciale nazionale, un Centro Logistico dedicato e una sede centrale che rappresenta il punto di coordinamento e gestione delle principali attività aziendali. Al suo interno operano aree di competenza specializzate, composte da professionisti che supportano lo sviluppo dell’azienda e il funzionamento dell’intera rete. Questa struttura permette di confrontarsi con attività, processi e professionalità differenti e di contribuire direttamente ai risultati, qualunque sia il proprio ambito di competenza. Crediamo che il successo di BEP’S nasca dal valore delle persone. Per questo investiamo nella formazione e nell’aggiornamento delle competenze, promuovendo allo stesso tempo autonomia, responsabilità, collaborazione e capacità di iniziativa. Offriamo percorsi professionali adatti a esperienze e aspirazioni diverse, nei quali crescere, consolidare la propria professionalità e incidere concretamente sull’evoluzione dell’organizzazione. Cerchiamo persone che condividano la passione per il proprio lavoro e che vogliano entrare in una realtà in movimento, dove il merito, l’esperienza e il lavoro di squadra fanno la differenza. In BEP’S, talento, competenze e capacità di iniziativa possono trasformarsi in un contributo concreto allo sviluppo dell’azienda. Ti aspettiamo! Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
11/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Leno - Gottardo Spa
Entra a far parte del nostro Team! Per il punto vendita Tigotà di Leno (BS) stiamo ricercando un/una:   ADDETTO/ADDETTA VENDITA   Siamo alla ricerca di persone dinamiche, entusiaste e con una vera passione per il mondo della vendita! Se ami il contatto con il pubblico e ti piace lavorare in squadra, in un ambiente vivace e stimolante, inviaci la tua candidatura!   Cosa farai: - accoglierai i clienti con il sorriso, offrendo un'esperienza d'acquisto unica e personalizzata; - ti occuperai dell'assistenza alla vendita, della gestione della cassa e del riassortimento dei prodotti; - ti prenderai cura degli spazi espositivi e del magazzino, rendendo ogni dettaglio ben organizzato e accogliente.   Sei tu la persona che cerchiamo? - Hai esperienza, anche breve, come commesso/commessa? - Sei comunicativo/a, flessibile e hai spirito di squadra? - Hai una forte attitudine al cliente e ti entusiasma raggiungere obiettivi comuni?   Allora non vediamo l'ora di conoscerti!   La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77).
11/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Castiglione delle Stiviere - Gottardo Spa
Entra a far parte del nostro Team! Per il punto vendita Tigotà di Castiglione delle Stiviere (MN) stiamo ricercando un/una:   ADDETTO/ADDETTA VENDITA   Siamo alla ricerca di persone dinamiche, entusiaste e con una vera passione per il mondo della vendita! Se ami il contatto con il pubblico e ti piace lavorare in squadra, in un ambiente vivace e stimolante, inviaci la tua candidatura!   Cosa farai: - accoglierai i clienti con il sorriso, offrendo un'esperienza d'acquisto unica e personalizzata; - ti occuperai dell'assistenza alla vendita, della gestione della cassa e del riassortimento dei prodotti; - ti prenderai cura degli spazi espositivi e del magazzino, rendendo ogni dettaglio ben organizzato e accogliente.   Sei tu la persona che cerchiamo? - Hai esperienza, anche breve, come commesso/commessa? - Sei comunicativo/a, flessibile e hai spirito di squadra? - Hai una forte attitudine al cliente e ti entusiasma raggiungere obiettivi comuni?   Allora non vediamo l'ora di conoscerti!   La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77).
30/10/2026
Italia, Lombardia, Castiglione delle stiviere - Lavoro Mio - Agenzia per il lavoro - S.p.A.
Lavoro Mio Spa , filiale di Montichiari seleziona per azienda cliente operante nel settore tessile in Castiglione delle stiviere :   BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO    La risorsa inserita si occuperà di: - Inserimento e monitoraggio ordini - Contatto via mail quotidiano con clienti , distributori e agenti esteri  - Redazione offerte e preventivi commerciali  - Inserimento ordini a gestionale e controllo consegna delle spedizioni ai clienti    Requisiti richiesti: - Ottima conoscenza della lingua inglese (livello fluente) - Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici - Ottime capacità comunicative e relazionali   #LMMONTICHIARI  
10/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Sirmione - Relizont
Azienda Cliente con sede a Sirmione (BS), operante nel settore della grande distribuzione, fondata sui valori della cooperazione e della responsabilità sociale, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di RESPONSABILE PUNTO VENDITA, da assumere direttamente a tempo indeterminato.     Il ruolo di responsabile punto vendita prevede attività di gestione e coordinamento del gruppo di lavoro. Nello specifico: - gestione operativa del punto vendita (organizzazione, allestimento, stock) - gestione del team di lavoro (turni, formazione, performance) - monitoraggio delle vendite, gestione del budget e raggiungimento degli obiettivi commerciali - verifica della corretta applicazione del modello organizzativo e delle politiche aziendali   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - aver conseguito il diploma superiore - essere disponibile a lavorare su turnazione full time dal lunedì alla domenica nella fascia oraria dalle ore 6.30 alle ore 21.30 - aver maturato esperienza di almeno 3 anni nella mansione L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato - livello 1 CCNL Commercio - retribuzione pari ad euro 35.000,00 all'anno e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di RIVA DE GARDA (TN). Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
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